二級學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)
二級學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)
民辦二級學(xué)院是我國高等教育發(fā)展中出現(xiàn)的新的教育組織形式，各界對其產(chǎn)生和發(fā)展有肯定有質(zhì)疑，分歧較大。今天學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)砹硕墝W(xué)院學(xué)生工作總結(jié)，希望對大家有所幫助。
二級學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)篇一
20xx年，我院加快實施學(xué)生工作“三步走”戰(zhàn)略，以“特色鮮明的創(chuàng)新工程”為綱要，全面提高學(xué)生工作質(zhì)量。
一、以隊伍建設(shè)為保障，激發(fā)活力、提升水平
1、推進研究型團隊建設(shè)
全年參加培訓(xùn)交流50人次，一人赴教育部輔導(dǎo)員研修基地做訪問學(xué)者，一人參加全國骨干輔導(dǎo)員培訓(xùn)，一人參加赴澳培訓(xùn)。
先后走訪北京、浙江、青島等地高校和企業(yè)，與浙江大學(xué)、上海恩德斯豪斯公司等交流人才培養(yǎng)工作經(jīng)驗，積極搭建社會實習(xí)、實踐基地。
團隊發(fā)表學(xué)生工作論文5篇，主持課題4項，參與課題3項，1篇論文獲全國高校黨建研究征文二等獎、1篇論文獲20xx年全國高校輔導(dǎo)員工作優(yōu)秀論文評選三等獎。
2、重視學(xué)生骨干隊伍培養(yǎng)
推進學(xué)生干部培養(yǎng)規(guī)范化、科學(xué)化，連續(xù)4年組織學(xué)生干部年終述職答辯;邀請主要學(xué)生干部列席院學(xué)生工作例會，促使學(xué)院學(xué)生工作思路得到全面貫徹和執(zhí)行。
繼續(xù)承辦學(xué)校20xx“班長團支書論壇”，邀請同濟大學(xué)等知名高校班級代表分享基層班級、團支部建設(shè)經(jīng)驗。
二、以思政教育保航向，四航并進、突出實效
1、加強黨建育人核心地位
落實“三加強一突出”的工作模式，依托黨建育人三級新媒體宣傳網(wǎng)絡(luò)，實施線上、線下相結(jié)合的“雙線一體”黨員教育模式。
加強學(xué)院二級黨校建設(shè)，舉辦第二期“我最喜愛的黨課教師”評選活動。依托大學(xué)生黨員先鋒組織“實學(xué)社”建設(shè)，申報學(xué)?；鶎狱h建創(chuàng)新項目一項，探索基層黨組織服務(wù)群眾的有效途徑，提升基層黨建工作水平。
“信•基金”累計募集善款13萬余元，“信暖冬”“信回家”“信情暖災(zāi)區(qū)”等活動的社會影響力持續(xù)增強，已然成為學(xué)生黨員“創(chuàng)先進、樹典型、做表率”的教育陣地。
2、以四航工程為主線，思想教育突出實效
依托易班平臺開展“入學(xué)前第一課——看國慶閱兵談感想”等知校教育活動，累計舉辦啟航工程教育活動20余項。新生獲“軍訓(xùn)先進團”，閱兵式演練第二名，板報比賽第二名，合唱比賽二等獎等榮譽。
領(lǐng)航工程依托學(xué)生黨建工作開展教育實踐活動，雁翎黨員實踐隊連續(xù)獲評“領(lǐng)航工程”優(yōu)秀團隊。
導(dǎo)航工程層次分明，以282場各類主題教育活動為載體，豐富學(xué)生第二課堂。
組織第8屆“就業(yè)吉尼斯”經(jīng)驗交流、第5屆畢業(yè)季體育聯(lián)賽等畢業(yè)生文明離?；顒樱瀼芈鋵嵶o航工程。
3、落實網(wǎng)絡(luò)思政教育工程
確定思政教育網(wǎng)絡(luò)一體化發(fā)展理念，初步形成“三微一班”的網(wǎng)絡(luò)新媒體宣傳體系;進一步充實網(wǎng)絡(luò)文明志愿者隊伍，進一步完善三級宣傳網(wǎng)絡(luò)，進一步形成立體覆蓋的新媒體宣傳渠道。20xx年獲評新聞宣傳工作先進集體、學(xué)生工作新聞宣傳先進集體、共青團宣傳工作先進集體等獎項，取得近年來最好成績。
4、扎實開展心理健康教育
嚴(yán)格執(zhí)行心理健康匯報制度，積極開展心理健康教育研究，主持省級研究課題1項，發(fā)表論文4篇，其中核心期刊論文2篇。以第四屆“快樂班級”風(fēng)采大賽、第5屆時光膠囊等活動為載體，進一步完善心理健康教育育人實踐體系。
三、以科學(xué)管理作基石，育管結(jié)合、剛?cè)岵⑴e
1、豐富學(xué)生日常管理手段
規(guī)范日常管理，落實“零匯報”，完善“周匯報”，全年工作零安全事故。
嚴(yán)格執(zhí)行輔導(dǎo)員“五進”工作要求。“我在這兒”輔導(dǎo)員網(wǎng)絡(luò)工作平臺上線，利用手機移動終端探索學(xué)生工作網(wǎng)絡(luò)化新途徑，包含學(xué)生工作案例、師生互動社區(qū)、輔導(dǎo)員值班記錄等板塊，取得較好效果。
舉辦第三屆“博雅居舍”宿舍文化節(jié)，凸顯宿舍網(wǎng)格化管理育人的重要性。
2、學(xué)風(fēng)建設(shè)成為育管評價的基石
落實輔導(dǎo)員家訪和隨堂聽課制度，堅持學(xué)情分析和學(xué)分預(yù)警工作，多途徑鼓勵和支持學(xué)生樹立更高的學(xué)習(xí)目標(biāo)。班級學(xué)習(xí)優(yōu)良率、及格率保持穩(wěn)步上升，1個班級獲評優(yōu)良學(xué)風(fēng)標(biāo)兵班，4個班級獲評優(yōu)良學(xué)風(fēng)班。
3、研究生學(xué)術(shù)平臺建設(shè)助力高水平成果涌現(xiàn)
學(xué)院邀請校外名家學(xué)者來校講學(xué)14場，舉辦校內(nèi)名師講座9場。研究生畢業(yè)生取得專利和省級以上競賽獎勵成果69項，人均1.19項，獲得科研成果的研究生占研究生總數(shù)53.45%。
開展“我與老師面對面”活動，實施院長獎勵，鼓勵和引導(dǎo)學(xué)生參加國際交流。一年來參加各項國際交流項目學(xué)生25人次， CSC獲批人數(shù)同比增長50%。
四、以精品服務(wù)出實效，服務(wù)為先、助力成長
1、扎實推進資助育人工作
20xx年累計獎勵和資助1000余萬元，開展教育活動40余場，受眾1500余人，資助工作零投訴。
資助工作論文獲山東高校輔導(dǎo)員論壇優(yōu)秀論文二等獎。獲“學(xué)生資助誠信教育主題活動優(yōu)秀組織單位”和“國家資助•助我飛翔”優(yōu)秀學(xué)生典型宣傳評選活動二等獎。
2、就業(yè)服務(wù)工作提升學(xué)生核心競爭力
加強就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)平臺建設(shè)，完善就業(yè)數(shù)據(jù)月報制度，開展畢業(yè)生滿意度調(diào)查，走訪重點用人單位;加強出口導(dǎo)向型就業(yè)質(zhì)量監(jiān)控體系建設(shè)，加強專業(yè)學(xué)術(shù)素養(yǎng)和實踐應(yīng)用能力培養(yǎng)，提高學(xué)生就業(yè)核心競爭力。第八屆“就業(yè)吉尼斯”活動被青島晚報整版報道。
20xx年學(xué)院一次就業(yè)率為97.12%，連續(xù)四年一次就業(yè)率穩(wěn)定在97%以上。
五、以品牌活動為依托，創(chuàng)新驅(qū)動、提升質(zhì)量
繼續(xù)實施大學(xué)生科技創(chuàng)新“ABC”計劃。學(xué)生獲省級以上科技競賽獎勵111項，其中國家級獎勵31項，獲獎勵學(xué)生347人次。獲全國大學(xué)生電子設(shè)計競賽中一等獎3項(全國2%)，取得了歷史最好成績;西門子杯工業(yè)自動化挑戰(zhàn)賽以全國第一和第三名的成績獲得特等獎兩項。
同心圓社會實踐隊連續(xù)6年獲評山東省優(yōu)秀社會實踐隊，累計資助貧困學(xué)生171人，資助現(xiàn)金66400元、物資20余萬元。
成立UPCstone調(diào)研中心，團隊入圍20xx年殼牌商業(yè)精英挑戰(zhàn)賽全國12強。
向陽花女大學(xué)生素質(zhì)拓展基地結(jié)碩果，20xx年兩名女生獲評“思美之星”，兩項活動獲評“思美節(jié)精品活動”。
學(xué)生會組織第22屆校園歌手大賽、第13屆電子設(shè)計競賽、第4屆西海岸研究生學(xué)術(shù)交流會，第5屆開發(fā)區(qū)研究生電子設(shè)計競賽，小家電義務(wù)維修傳承24載，品牌活動及影響力繼續(xù)增強。
學(xué)院團委獲評20xx社會實踐優(yōu)秀組織單位、文化藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀組織單位、思美節(jié)優(yōu)秀組織單位、社團工作優(yōu)秀組織單位、共青團新聞宣傳先進集體、暑期社會實踐活動優(yōu)秀宣傳單位等榮譽。
求真務(wù)實，用心創(chuàng)新，全面提升育人質(zhì)量
儲運與建筑工程學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)
一年來，儲建學(xué)院堅持“以學(xué)生為中心”的育人理念，緊緊圍繞立德樹人根本任務(wù)，以思想引領(lǐng)為核心、以素質(zhì)培養(yǎng)為重點、以能力提升為目標(biāo)，全面提升育人質(zhì)量，服務(wù)大學(xué)生成長成才。
一、隊伍建設(shè)“為”字當(dāng)先，培養(yǎng)有作為的學(xué)工隊伍
學(xué)院有專職輔導(dǎo)員7人，保研輔導(dǎo)員2人，兼職輔導(dǎo)員2人，為全部83個本科生班級配備班主任，聘請學(xué)業(yè)導(dǎo)師、就業(yè)導(dǎo)師、第二課堂指導(dǎo)教師23人，形成了輔導(dǎo)員、班主任、導(dǎo)師“三位一體”的學(xué)生工作隊伍。學(xué)生工作做到“有制度、有規(guī)范、有記錄、有效率”。一年來，學(xué)工組有14人次獲得校級以上表彰，參加各類培訓(xùn)調(diào)研25次，其中4人出國(境)參加培訓(xùn)，主持或參與各類課題9項，發(fā)表論文14篇。1名輔導(dǎo)員榮獲“山東省高校思想政治教育工作先進個人”榮譽稱號。
二、思政教育“實”事求是，能力為導(dǎo)向增強實效性
以“四航工程”為統(tǒng)領(lǐng)，以核心價值觀為導(dǎo)向，以培養(yǎng)能力為目標(biāo)，搭建平臺開展全人教育，打造“儲德運能”思政品牌，在思想政治教育中培養(yǎng)能力。構(gòu)建了“點、線、面”相結(jié)合的網(wǎng)絡(luò)思政平臺，實現(xiàn)學(xué)生工作網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。成立了學(xué)院易班工作站，制定了《易班網(wǎng)推廣使用辦法》，班級平均活躍度位列全校第一。“儲建學(xué)工在線”和“儲建研究生”微信公眾號周平均閱讀量已突破3250人次，粉絲數(shù)近6000人，平臺累計推送突破450次，傳播力增強。學(xué)院被評為學(xué)校新聞宣傳先進單位、學(xué)生工作新聞宣傳先進集體。學(xué)生滕霖獲全國“踐行社會主義核心價值觀先進個人”榮譽稱號，并獲20xx年中國大學(xué)生自強之星提名獎。
三、心理健康“愛”心護航，以愛暖心呵護陽光成長
學(xué)院制定了精神健康大使培訓(xùn)計劃，成立了大學(xué)生心理工作站，常年系統(tǒng)性地講授心理健康知識，開展輔導(dǎo)和咨詢活動，幫助大學(xué)生樹立健康意識，預(yù)防和緩解心理問題。一年來，組織學(xué)生干部團體輔導(dǎo)5次，開展“心靈之約”主題活動21場，心理培訓(xùn)講座7次。針對學(xué)業(yè)困難群體，組成了6個團體輔導(dǎo)班，分批開展“愛學(xué)習(xí)，伴我成長”系列團體輔導(dǎo)，幫助學(xué)生找準(zhǔn)方向、樹立信心。創(chuàng)辦《儲建學(xué)院心理健康報》，日常通過微信、微博平臺發(fā)送心理健康知識;對存在心理問題的學(xué)生建立了聯(lián)系人制度，確保安全穩(wěn)定。學(xué)院榮獲學(xué)校20xx年“心理健康教育工作先進集體”榮譽稱號，心理協(xié)會微博獲省心理健康原創(chuàng)微博二等獎。
四、日常管理“細(xì)”致入微，精細(xì)化管理每一個細(xì)節(jié)
建立健全學(xué)生管理制度，開學(xué)報到學(xué)生注冊有規(guī)范、班級工作開展有記錄，學(xué)生節(jié)假日外出有統(tǒng)計，家長聯(lián)系溝通有渠道。多項舉措推進“五大支持系統(tǒng)”，為學(xué)業(yè)困難和沉迷網(wǎng)絡(luò)學(xué)生開展團體輔導(dǎo)，聯(lián)系學(xué)業(yè)導(dǎo)師進行幫扶。成立學(xué)院學(xué)生事務(wù)中心和年級事務(wù)中心，學(xué)生代表參與評獎評優(yōu)等工作，學(xué)生真正意義上實現(xiàn)了“參與式管理”。實施標(biāo)桿工程，評選“十大學(xué)生標(biāo)兵”、“學(xué)生干部標(biāo)兵”，充分發(fā)揮榜樣引領(lǐng)作用。學(xué)院獲評學(xué)校“班長支書論壇”優(yōu)秀組織單位，學(xué)院軍訓(xùn)團榮獲學(xué)校“軍訓(xùn)先進團”的榮譽稱號，1班級獲評“山東省先進班集體”。
五、學(xué)風(fēng)建設(shè)“創(chuàng)”先爭優(yōu)，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育成果顯著
“儲扎實學(xué)識，建美好未來”是學(xué)院的育人宗旨。學(xué)院以本科審核評估為契機，大力加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，實施“學(xué)長領(lǐng)航計劃”和“儲學(xué)堂計劃”，受到了學(xué)生的熱烈歡迎。大力開展誠信教育，學(xué)院一年來考試零違紀(jì)作弊，1班級獲評“優(yōu)良學(xué)風(fēng)標(biāo)兵班”稱號，5個班級獲評優(yōu)良學(xué)風(fēng)班。研究生以第一作者發(fā)表論文63篇，相比20xx年高出2倍以上，學(xué)院榮獲“20xx年博萃節(jié)優(yōu)秀組織單位”榮譽稱號。學(xué)院重視學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)，建立了大學(xué)生創(chuàng)新實驗室和創(chuàng)客空間，145人次獲得省級以上科技競賽獎勵66項，專利授權(quán)55項，成立創(chuàng)業(yè)團隊10支。重視拓展大學(xué)生的國際視野，成立外事工作辦公室，公派留學(xué)項目由3個增加至6個，本年度53人次出國(境)參加各類學(xué)習(xí)項目。
六、學(xué)生資助“全”心全意，全方位資助為成長護航
構(gòu)造完善的資助體系，本著公開、公正、公平的工作原則，按照有申請、有審核、有評選、有公示的“四有”工作流程，實現(xiàn)“評獎評優(yōu)零投訴，貧困學(xué)生學(xué)無憂”的工作目標(biāo)。注重發(fā)揮資助育人服務(wù)，提高資助的精準(zhǔn)度，從精神上、心理上、就業(yè)上更大的支持、幫扶貧困生。編寫《20xx年國家獎學(xué)金獲獎學(xué)生風(fēng)采錄》，樹立先進典范;發(fā)布《合理使用獎助學(xué)金倡議書》，規(guī)范學(xué)生行為;開展資助誠信教育活動，培養(yǎng)學(xué)生誠信品質(zhì)和感恩情懷，在學(xué)生資助誠信教育主題活動中學(xué)院獲2項獎勵。積極拓寬資助平臺，20xx年新增到位社會捐贈獎助學(xué)金21萬元，為2位患重病學(xué)生組織捐款20余萬元，學(xué)院榮獲“校企合作先進單位”。
七、學(xué)生就業(yè)“情”真意切，用心用情做好就業(yè)指導(dǎo)
日常工作建立快速反應(yīng)機制，務(wù)實高效，重點工作扎實到位，努力做到就業(yè)讓學(xué)生滿意、學(xué)校滿意、用人單位滿意。加強就業(yè)教育和引導(dǎo)，“一對一”幫扶，65名就業(yè)困難學(xué)生順利就業(yè);拓展第二課堂，開展豐富多彩的就業(yè)輔導(dǎo)活動，2人獲得山東省大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽一等獎。20xx屆畢業(yè)生就業(yè)率99.17%，升學(xué)比例29.19%，出國比例3.85%，就業(yè)質(zhì)量較14年明顯提高，學(xué)院被評為20xx年“就業(yè)工作先進集體”。讓學(xué)生找準(zhǔn)定位，自主就業(yè)、主動創(chuàng)業(yè)是就業(yè)工作面臨的主要問題，為此學(xué)院針對2016屆畢業(yè)生開展了一系列調(diào)查教育活動，幫助學(xué)生樹立正確的人生觀、價值觀和就業(yè)觀，目前就業(yè)率已突破43%。實現(xiàn)了招生、培養(yǎng)、就業(yè)良性互動。
八、學(xué)生黨建“嚴(yán)”肅認(rèn)真，從嚴(yán)要求貫穿發(fā)展始終
思想上重視，方法上創(chuàng)新，效果上突出，在省高校工委的黨建調(diào)研中學(xué)院學(xué)生黨員發(fā)展材料抽查優(yōu)良率100%。學(xué)院通過建立黨員工作站、黨員承包責(zé)任制、黨員先鋒行、黨員先鋒崗、黨員宿舍亮身份和黨員“一幫一”，開展黨支部工作規(guī)范達標(biāo)、黨員述責(zé)答辯、“半月談”等活動，提高黨員意識、責(zé)任意識、思想意識和服務(wù)意識，促進黨員發(fā)揮模范帶頭作用。20xx年新發(fā)展學(xué)生黨員146人，黨員質(zhì)量不斷提高。3個黨支部被評為20xx年研究生示范黨支部，1名學(xué)生被評為“學(xué)生黨員標(biāo)兵”。
九、團建工作“活”力四射，建設(shè)有活力的群團組織
充分發(fā)揮共青團對廣大團員青年思想引領(lǐng)和成長成才服務(wù)的功能，激發(fā)基層團組織的活力。依托六大節(jié)日，打造一流的第二課堂活動;依托學(xué)生骨干培訓(xùn)，培養(yǎng)人才梯隊;依托自主發(fā)展計劃，為學(xué)生提供發(fā)展平臺。學(xué)院在全國“挑戰(zhàn)杯”競賽中獲得一等獎一項、三等獎一項;2支實踐隊入選全國“能源青年行”20xx暑期調(diào)研計劃前10名，其中1支實踐隊榮獲第一名。院團委榮獲思美節(jié)、暑期社會實踐、青年健身節(jié)、科技節(jié)、《思創(chuàng)論壇》等優(yōu)秀組織單位榮譽稱號，院團委被評為20xx-20xx年度“紅旗團委”。
嚴(yán)要求，做實事，見實效
——計通學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)
20xx年學(xué)院緊緊圍繞四種能力培養(yǎng)，以思想政治教育為核心，以學(xué)工隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，以黨團組織為抓手，管理與服務(wù)并重，努力培養(yǎng)適應(yīng)市場需求的創(chuàng)新性人才。
一、管理育人要嚴(yán)
1、落實學(xué)生一日生活制度。堅持“早起、早操、早讀”，促良好習(xí)慣養(yǎng)成。
2、防微杜漸，安全責(zé)任無小事。嚴(yán)格請銷假制度，動態(tài)跟蹤特殊群體，從細(xì)微處著手，力爭將問題消除在萌芽。
3、加強宿舍管理。每周巡查宿舍2次，消除安全隱患。加強寢室文化建設(shè)，開展“最美宿舍”評選等活動，以評促建。
4、規(guī)范評獎評優(yōu)程序。過程公開，結(jié)果公平，學(xué)生滿意度100%。
全年學(xué)院學(xué)生工作運行平穩(wěn)，無安全責(zé)任事件、無學(xué)生不滿意投訴。
二、隊伍建設(shè)要嚴(yán)
1、規(guī)范輔導(dǎo)員管理。嚴(yán)格落實輔導(dǎo)員“五進”制度，做到日常工作有記錄，情況進展有通報，特殊學(xué)生有備案。
2、關(guān)注輔導(dǎo)員個人成長。學(xué)院輔導(dǎo)員共參加各類培訓(xùn)35人次。1人任輔導(dǎo)員發(fā)展團隊負(fù)責(zé)人。全年發(fā)表文章6篇，主持課題1項，參與課題2項，獲省級榮譽稱號1項、市級榮譽稱號1項、校級榮譽稱號12項。
3、拓展學(xué)生工作隊伍外延。為43個班全部配備班主任，新生班主任全程參與迎新工作，第一時間介入學(xué)生工作。全年共有62位教師參與學(xué)生工作，占學(xué)院專任教師的80%，共有20位教師獲校級及以上榮譽稱號。
4、重視學(xué)生干部培養(yǎng)。依托學(xué)院團校，全年共舉辦各類培訓(xùn)40余次，累計培訓(xùn)2000余人次團學(xué)骨干，院團校連續(xù)兩年獲評“優(yōu)秀二級團校”。
三、黨團建設(shè)要嚴(yán)
1、嚴(yán)格黨員發(fā)展流程，保障黨員發(fā)展質(zhì)量。制作編寫了計通學(xué)院“發(fā)展黨員程序指南”。
2、為黨員“壓擔(dān)子”，加強入黨后教育。為黨員分配“責(zé)任田”，讓其“可作為、有作為”。
3、制定黨員學(xué)習(xí)制度，促學(xué)生黨員成長。搭建網(wǎng)絡(luò)教育平臺，構(gòu)筑線上、線下相結(jié)合的“雙線一體”教育模式。并將黨員學(xué)習(xí)情況納入考核。
4、制定優(yōu)秀黨支部發(fā)展計劃，促黨支部健康發(fā)展。通過舉行10余次的黨支部書記專題培訓(xùn)，為各支部配指導(dǎo)教師，與教工黨支部結(jié)對等活動，使黨支部良性發(fā)展。研14-2黨支部通過示范黨支部終審。
5、規(guī)范工作流程，提升基層團組織工作效果。全年各基層團組織開展各類活動150余次，獲年度十佳學(xué)生精品活動1次，月度十佳主題團日活動16次。
四、教育育人要實
1、主題教育重需求。全年開展理想信念教育、感恩教育、誠信教育等各類主題教育共120余次，參與學(xué)生超過3000人次。
2、網(wǎng)絡(luò)教育重覆蓋。借助網(wǎng)絡(luò)手段，突破空間距離，實現(xiàn)對學(xué)生教育的立體式包圍。
3、輿論引導(dǎo)重質(zhì)量。全年發(fā)表新聞稿件 289篇，累計195300余字。學(xué)生記者杜浩、鄧云強拍攝延時攝影，騰訊視頻點擊量17.3萬次，獲新聞宣傳特別獎。
4、學(xué)風(fēng)建設(shè)重落實。引導(dǎo)學(xué)生合理使用電腦，推行集體自習(xí)，落實黨員幫扶制度，加強誠信教育，全年無學(xué)生考試作弊。全院有80%班級達到優(yōu)良學(xué)風(fēng)班標(biāo)準(zhǔn)。
五、服務(wù)育人要實
1、做好三件事，就業(yè)工作見實效
精準(zhǔn)定位。根據(jù)經(jīng)濟形勢和企業(yè)反饋情況，及時發(fā)布就業(yè)預(yù)警，幫助學(xué)生提前籌劃。
提高就業(yè)質(zhì)量。先后走訪華為、騰訊、中興、浪潮、海信等國內(nèi)知名公司，助推學(xué)生高端就業(yè)。近23%學(xué)生簽約國內(nèi)著名公司或企業(yè)，平均月薪突破1萬元。
促充分就業(yè)。輔導(dǎo)員點對點，全程指導(dǎo)，談話上千次;對就業(yè)困難學(xué)生重點幫扶，積極聯(lián)系中創(chuàng)、東軟等企業(yè)，組織學(xué)生統(tǒng)一面試，簽約就業(yè)困難學(xué)生近20人，占7.8%。
學(xué)院20xx屆畢業(yè)生，僅兩名本科生未就業(yè)，整體就業(yè)率99.22%(全校第一)。學(xué)院獲評就業(yè)先進單位。
2、做好四個工作，資助工作見真情
吃透政策。及時、準(zhǔn)確掌握國家資助政策，做好政策宣傳和解釋工作。
摸清“家底”。建立經(jīng)濟困難學(xué)生數(shù)據(jù)庫，做好貧困生認(rèn)定，資助工作有的放矢。
細(xì)致關(guān)懷。幫助經(jīng)濟困難學(xué)生辦理國家助學(xué)貸款，提供勤工助學(xué)機會。
雪中送炭。為家庭貧困的新生和家中突發(fā)變故的學(xué)生發(fā)放特殊困難補助13筆，共計24000元。學(xué)院為患白血病的12級學(xué)生耿淑慧，組織募捐2次，累計籌集善款62萬元。
3、搭建四個平臺，共青團工作見成果
文體活動。舉辦各類文藝活動20余次，獲評文化藝術(shù)節(jié)“繽紛萃園”優(yōu)秀組織單位，“‘奏響天籟’器樂大賽”獲“精品活動”，“燈映石大”獲“組織形式創(chuàng)新獎”。舉辦各類院級體育活動15次，參加校定向越野比賽獲季軍，校研究生籃球賽獲亞軍，青年健身節(jié)獲“體育道德風(fēng)尚獎”。
科技活動。承辦第十一屆“ 博創(chuàng)杯 ”全國大學(xué)生嵌入式物聯(lián)網(wǎng)設(shè)計大賽山東賽區(qū)競賽。全年，學(xué)生獲國家級獎項24項，共計46人次;獲省級獎勵53項，計198人次。
社會實踐與志愿服務(wù)。共組織11支校級、22支院級重點實踐隊，230余名學(xué)生參加社會實踐。“四葉草支教團”獲評“省級優(yōu)秀社會實踐隊”。堅持每周開展“手機電腦義診”，該活動獲評校“優(yōu)秀志愿服務(wù)項目”。
六、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)要實
學(xué)院立足“培養(yǎng)什么，靠什么培養(yǎng)，怎么培養(yǎng)”的問題，對創(chuàng)新能力培養(yǎng)體系進行了系統(tǒng)構(gòu)建。
1、加強經(jīng)費投入，推動實驗教學(xué)資源共享
學(xué)院建有大學(xué)生創(chuàng)新實驗室，共計200余平米，全天候向?qū)W生開放支持學(xué)生創(chuàng)新活動，每年用于支持大學(xué)生創(chuàng)新的經(jīng)費超過15萬元。
2、完善制度激勵，助力大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
調(diào)整科技創(chuàng)新獎學(xué)金評選辦法，科技創(chuàng)新獎學(xué)金全院統(tǒng)評，按項目獎勵，將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)成績納入研究生推免，多方面認(rèn)可學(xué)生創(chuàng)新成績。激活學(xué)生組織活力，學(xué)院大學(xué)生科協(xié)舉辦算法講堂、科創(chuàng)沙龍等活動40余場。學(xué)生參與科技創(chuàng)新活動熱情高漲。
3、開展創(chuàng)新項目和學(xué)科競賽，全面提升學(xué)生創(chuàng)新能力
全年學(xué)院有創(chuàng)新項目國家級8項，校級項目49項，累計獲資助22.7萬元，參與專業(yè)競賽8項，參與科技創(chuàng)新活動人數(shù)達276人，占二、三年級人數(shù)的42.15%。
4、引導(dǎo)創(chuàng)新成果固化，推動創(chuàng)業(yè)孵化
學(xué)院為學(xué)生申請軟件著作權(quán)提供全程保姆式服務(wù)，20xx年學(xué)院學(xué)生申請獲批軟件著作權(quán)22項。
搭建大學(xué)生創(chuàng)業(yè)孵化器，成立“青島計通軟件開發(fā)有限責(zé)任公司”，注冊資本30萬，各年級學(xué)生參與公司經(jīng)營、技術(shù)服務(wù)，將專業(yè)學(xué)習(xí)與成果轉(zhuǎn)化相結(jié)合。其中具有自主知識產(chǎn)權(quán)的開發(fā)板Kinetis K60淘寶銷量第一，開業(yè)半年來，營業(yè)額45萬，凈利潤14萬。
二級學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)篇二
經(jīng)濟管理學(xué)院學(xué)生工作以“知識、能力、素質(zhì)協(xié)調(diào)發(fā)展”的人才培養(yǎng)目標(biāo)為導(dǎo)向，著眼于學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展。一年來，圍繞社會主義核心價值觀不斷思考和完善學(xué)院教育、管理、指導(dǎo)、服務(wù)的綜合體系，提升助推學(xué)生成長、成才的能力和水平。
一、思想引領(lǐng)：落實四航工程，弘揚社會主義核心價值觀
(1)啟航工程：連續(xù)4年深耕細(xì)作，入學(xué)教育內(nèi)容體系化、模塊化。本學(xué)期針對新生通過編寫發(fā)放優(yōu)秀畢業(yè)生風(fēng)采錄、青春領(lǐng)航標(biāo)兵宣講、師生交流會、入學(xué)教育系列講座等形式加強學(xué)生目標(biāo)教育;以新生團體心理輔導(dǎo)、專業(yè)交流會、迎新系列活動等在心理健康、專業(yè)認(rèn)知、活動參與等方面開展適應(yīng)性教育。
(2)導(dǎo)航工程：以國情、黨情、傳統(tǒng)、歷史為關(guān)鍵詞，開展了學(xué)習(xí)十八屆五中全會、黨團知識競賽、傳統(tǒng)文化競賽、緬懷革命烈士等系列活動，加強大學(xué)生理想信念教育，引導(dǎo)學(xué)生胸懷國家民族，勇?lián)鷷r代重任。
(3)領(lǐng)航工程：發(fā)揮組織育人功能，通過學(xué)院二級黨校、黨員骨干培訓(xùn)班、學(xué)生黨支部加強黨員、團員的教育和培養(yǎng)工作;通過開展“一個人的長征”、“精品活動展評”、“優(yōu)秀個人交流”等活動，發(fā)揮先進事跡、精品活動、優(yōu)秀個人在學(xué)生中的影響力，切實發(fā)揮朋輩引領(lǐng)作用。
本學(xué)年組織入黨積極分子培訓(xùn)班1期，參訓(xùn)學(xué)生234人;依托學(xué)院紅研黨支部、愛心黨支部、學(xué)院團總支以及各年級團總支開展各類形式的黨團教育活動100余項，全年參與人數(shù)4000余人。學(xué)院獲評“五四紅旗團委”、研13-2黨支部、研14-1黨支部被評為校級示范黨支部，8項活動獲評“十佳團日活動”，11項活動獲評“十佳學(xué)生組織精品活動”，劉曉春獲評校十大黨員標(biāo)兵，朱博涵等3人獲評十佳團員標(biāo)兵。
(4)護航工程：以安全教育為基礎(chǔ)，通過心理健康教育引導(dǎo)學(xué)生建立陽光心態(tài)，通過職業(yè)發(fā)展教育強化職業(yè)發(fā)展意識，綜合提升可持續(xù)發(fā)展的潛力。
(5)網(wǎng)絡(luò)思政：以報紙、網(wǎng)站、微信、微博結(jié)合線下教育活動，力求教育內(nèi)容全覆蓋，加強輿論引導(dǎo)、突出先進典型。年內(nèi)發(fā)表新聞共計389篇;經(jīng)緯風(fēng)微信平臺創(chuàng)建3個月粉絲關(guān)注量突破6000;易班平臺逐漸成為學(xué)生教育的又一陣地。
二、學(xué)生管理：務(wù)求實時實效，健全和諧經(jīng)管服務(wù)綜合體
(1)日常管理：開發(fā)了學(xué)院零匯報系統(tǒng)，注重學(xué)生晚歸信息的挖掘，發(fā)現(xiàn)重點關(guān)注對象，防范突發(fā)事件;強化宿舍管理，大力開展宿舍文化建設(shè)，年內(nèi)學(xué)院宿舍文明風(fēng)貌呈整體上升趨勢;繼續(xù)做好課堂考勤工作，助力學(xué)院學(xué)風(fēng)建設(shè);做好貧困學(xué)生、心理問題學(xué)生、外宿學(xué)生的管理工作，完善特殊群體數(shù)據(jù)庫。
(2)學(xué)風(fēng)建設(shè)：本科生以讀書畫報展、晨讀之星評選、學(xué)涯人物訪談等活動形式從學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)目標(biāo)等方面著手，不斷加強學(xué)習(xí)氛圍的營造;研究生以學(xué)術(shù)交流會、經(jīng)驗分享會等形式，加強學(xué)術(shù)氛圍的營造。一年來，本科學(xué)生累計發(fā)表論文41篇，人均欠學(xué)分?jǐn)?shù)1.51分，同期下降0.1分，獲評學(xué)風(fēng)標(biāo)兵班2個，優(yōu)良學(xué)風(fēng)班3個;研究生發(fā)表A刊等高水平論文34篇，數(shù)量明顯上升。
(3)獎勤助貸：按照“公平、公正、公開”的原則順利完成獎助學(xué)金的評選工作。累計發(fā)放國家、學(xué)校、企事業(yè)獎助學(xué)金234.36萬，設(shè)立勤工助學(xué)崗位24個，資助困難學(xué)生臨時補貼 6990元。同時，以此為契機開展各類形式的誠信教育活動，切實發(fā)揮服務(wù)育人的功能。
三、第二課堂：樹立學(xué)院品牌，打造人文經(jīng)管陽光文化圈
按照學(xué)院人才培養(yǎng)目標(biāo)，推行“知行合一、學(xué)以致用”的工作理念，努力打造人文經(jīng)管、陽光經(jīng)管，建設(shè)好學(xué)生能力鍛煉的平臺。
(1)文化藝術(shù)：加大文化藝術(shù)投入，打造書香魅力經(jīng)管，以文化人、以藝育人，提升學(xué)生文化藝術(shù)修養(yǎng)，年內(nèi)組織校園大型文化藝術(shù)活動繽紛萃園11場，開展校內(nèi)文化藝術(shù)培訓(xùn)風(fēng)雅石大5場，開辟15號樓活動室作為學(xué)生活動中心助推學(xué)生文藝活動開展。
(2)體育健身：整合學(xué)院體育工作，成立陽光體育中心，以競技體育、全民健身、師生聯(lián)誼、健行培訓(xùn)四個角度，開展全年化體育育人工作，開展體育類團日活動50余場，連續(xù)獲得“院長杯”、“體育道德風(fēng)尚獎”。
(3)社團活動：加強社團文化建設(shè)，凝練社團活動特色。四項聯(lián)系合作制度(聯(lián)系教學(xué)系，聯(lián)系院系，聯(lián)系高校，聯(lián)系企業(yè))，實現(xiàn)多方協(xié)作，提升活動質(zhì)量。本年度，承辦國家級賽事4項，省級賽事3項，校級活動30余項。獲國家級獎勵7項，省級5項，年內(nèi)獲批錦繡社團22項，十佳學(xué)生組織精品活動5項。學(xué)院連續(xù)三年獲評“優(yōu)秀組織單位”。
(4)社會實踐：實踐隊伍數(shù)量逐年增長，今年共組建80余支暑期社會實踐隊，1支實踐隊獲評全國百強暑期社會實踐隊伍(全校共2支)，1支隊伍獲評省級實踐隊(全校共5支)、6支校級重點實踐隊。2人獲評山東省優(yōu)秀實踐個人，發(fā)表各類新聞宣傳117篇。
(5)志愿服務(wù)：不斷完善工作體系，全年化開展志愿服務(wù)工作，以老人、兒童、農(nóng)民工、環(huán)保、疾病患者為五大對象，組織了12項較大規(guī)模的志愿服務(wù)活動，得到多方媒體關(guān)注和報道。學(xué)院獲評志愿服務(wù)優(yōu)秀組織單位，1項活動獲評第十四屆山東省大學(xué)生科技文化藝術(shù)節(jié)社團活動方案設(shè)計大賽三等獎。
(6)科技創(chuàng)新：以科技文化節(jié)、博萃節(jié)為契機，舉辦23場科技講座、1800余人次參加。以挑戰(zhàn)杯為代表的各類學(xué)科、科技競賽，成績斐然，共獲國家級獎項8項，省級以上獎勵32項，“挑戰(zhàn)杯”課外學(xué)術(shù)作品大賽2項作品分獲國家一等獎、三等獎實現(xiàn)學(xué)院歷史的突破。
四、就業(yè)工作：立足生涯發(fā)展，推進全程化立體化國際化
(1)就業(yè)指導(dǎo)：結(jié)合學(xué)生各年級特點和生涯探索與發(fā)展的階段性任務(wù)，設(shè)計以“職業(yè)生涯規(guī)劃大賽-職業(yè)情景劇-簡歷大賽與模擬面試-崗位分析大賽”為內(nèi)容的全程化職業(yè)發(fā)展活動體系，貫穿四個年級。十余名學(xué)生在省、校級就業(yè)類競賽中獲獎，8名學(xué)生獲得名企實習(xí)的直通機會。
在四項主體活動基礎(chǔ)上、形成多種教育形式相結(jié)合的立體化指導(dǎo)體系，以全覆蓋式的指導(dǎo)培訓(xùn)為職業(yè)發(fā)展傳技巧，通過朋輩相繼的積累傳承為求職備考傳經(jīng)驗。年內(nèi)舉辦就業(yè)專題講座與交流會30余場，收集65個就業(yè)案例編寫成為《花開的故事》，編制面試錦囊，收集76家用人單位的面試問題200余道，為全體求職學(xué)生組織面試輪訓(xùn)和一對一簡歷修改，應(yīng)屆生撰寫職業(yè)生涯人物訪談報告近300份。
20xx屆學(xué)生整體就業(yè)率達到 93.55%。其中本科生93.12%，研究生94.57%，創(chuàng)歷年新高。其中，5個(共8個)本科生專業(yè)、6個(共10個)研究生專業(yè)實現(xiàn)就業(yè)率100%。2016屆畢業(yè)生702人，截至目前就業(yè)率(含達成簽約意向者)已達46.7%，在簽約人群中，高層次就業(yè)達44.3%。
(2)國際化工作：確立以AACSB認(rèn)證為目標(biāo)的工作思路，不斷拓展合作空間、創(chuàng)新合作模式、提升學(xué)生交流質(zhì)量。20xx年累計派出學(xué)生84人，接待國境外師生103人，涉及7個國家與地區(qū)、14個學(xué)生交流項目，新增與7所國際名校的合作。通過組織學(xué)生尤其是研究生參與國家公派研究生、聯(lián)合培養(yǎng)、MBA境外游學(xué)營等項目，提升學(xué)生對外交流質(zhì)量。項目結(jié)束后，組織舉辦學(xué)生國際化交流分享會等擴大朋輩影響力。繼續(xù)實施《經(jīng)管學(xué)院外語學(xué)習(xí)獎勵辦法(試行)》，鼓勵學(xué)生參加外語考試，年度內(nèi)共獎勵3.2萬元。
五、隊伍建設(shè)：貫徹四有要求，推動職業(yè)化專業(yè)化專家化
提升學(xué)工隊伍的素質(zhì)和水平是影響學(xué)生工作成效的關(guān)鍵因素，也是本年度的一項重要工作。
(1)優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)：輔導(dǎo)員隊伍年齡結(jié)構(gòu)合理、專兼職結(jié)合、學(xué)緣結(jié)構(gòu)豐富;班主任隊伍學(xué)歷層次高，經(jīng)驗豐富，4位院長擔(dān)任“知行班”班主任，王菊娥老師連續(xù)3年獲評“十佳班主任”。
(2)強化隊伍管理：進一步明確輔導(dǎo)員職業(yè)能力標(biāo)準(zhǔn)，梳理工作內(nèi)容，進行工作細(xì)分，依托精細(xì)化工作小組，以老帶新，交流互補，推動工作隊伍專業(yè)化。
(3)提升職業(yè)能力：本年度輔導(dǎo)員外出參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)9人次，公開發(fā)表論文12篇，承擔(dān)或參與課題研究12項，承擔(dān)《新生研討課》、《創(chuàng)業(yè)基礎(chǔ)》等授課任務(wù)255學(xué)時。獲得省級以上成果獎勵4人次，職業(yè)資質(zhì)認(rèn)證5人次，竇雅琴負(fù)責(zé)的輔導(dǎo)員團隊考核優(yōu)秀。
總結(jié)一年來的工作，經(jīng)管學(xué)院學(xué)工隊伍在與學(xué)生共同成長的過程中，以思想引領(lǐng)助學(xué)生把握方向、高度，以各項管理為學(xué)生打造氛圍、基礎(chǔ)，以第二課堂提升學(xué)生素質(zhì)、能力，通過就業(yè)工作引導(dǎo)學(xué)生科學(xué)規(guī)劃、合理選擇，為學(xué)生的持續(xù)發(fā)展保駕護航。
二級學(xué)院學(xué)生工作總結(jié)篇三
學(xué)院目前有學(xué)生2344人，15年，學(xué)生工作繼續(xù)秉承“厚基礎(chǔ)，善研究，強實踐，高發(fā)展”的培養(yǎng)目標(biāo)，著力打造特色鮮明的育人格局，培養(yǎng)學(xué)生成為有道德、有知識、有能力、和諧發(fā)展的“全人”，現(xiàn)分九部分匯報如下：
一、思政教育
1、仁。開展60余項新生入學(xué)教育活動，突出本科生導(dǎo)師制、新生談話坊等特色工作，言傳身教，以仁立德。
2、義。開展系列“謝恩師，獻愛心”畢業(yè)生文明離校教育活動，飲水思源，以義為念。
3、禮。拒絕帶餐進教室、帶垃圾下樓等活動實現(xiàn)全覆蓋，學(xué)生每年給校友親筆書寫感謝信，知書明理、以禮立身。
4、智。開展10余項國學(xué)大講堂活動，研究生培養(yǎng)實施“五個一”工程，發(fā)表論文45篇(SCI2區(qū)以上21篇)，陶葉晗榮獲山東省研究生優(yōu)秀科技創(chuàng)新成果一等獎(全校唯一碩士生)。畢業(yè)生優(yōu)秀成果獎14項(全校1/8)，2名碩士分別獲評學(xué)術(shù)十杰和提名獎。以智啟思，以思明辨。
5、信。開展“紀(jì)念918專題活動”等40余項主題團日活動，加強考試、還貸、擇業(yè)和簽約誠信教育，誠為先導(dǎo)，以信處世。
獲評山東省先進班集體1個(全校1/5)，山東省高校十大優(yōu)秀學(xué)生1人(全校唯一)，省級優(yōu)干1人、優(yōu)秀學(xué)生3人。7月，應(yīng)物1201班宋繼祥在馬濠公園救助昏迷老太太;8月，“拖鞋哥”信息1401班陳真在唐島灣勇救落水群眾，其事跡入選學(xué)校15年十大新聞?wù)掌?/p>
二、日常管理
1、令。制定9項管理制度，宿舍檢查常態(tài)化，每月、年分別評選10個優(yōu)秀宿舍，管評結(jié)合，形成自覺。
2、行。以年級會和班會形式，開展安全教育和自救實踐，輔導(dǎo)員常住學(xué)生宿舍，堅持日查寢、零匯報，做好突發(fā)事件應(yīng)急處理。
3、倡。在文理樓、學(xué)生宿舍樓開辟學(xué)生工作園地27個，刊發(fā)《旭光時報》14期，開展宿舍裝潢，宣傳典型，濃郁文化氛圍。
學(xué)院克服困難，男生18號、女生2號公寓連續(xù)多年承擔(dān)全校寒假集中住宿任務(wù)，維護學(xué)校工作大局，宿舍多次接受上級領(lǐng)導(dǎo)視察，成績良好，獲評校“美麗宿舍”2 個。
三、學(xué)風(fēng)建設(shè)
1、導(dǎo)。推進學(xué)風(fēng)建設(shè)三項計劃，出臺《理學(xué)院免推研究生綜合素質(zhì)附加分激勵辦法》，建一幫一促學(xué)團隊，輔導(dǎo)員堅持與家長2周溝通制。15年學(xué)籍處理人數(shù)同比下降68%。畢業(yè)率98.48%，同比上升2.49%，學(xué)位率97.27%，同比上升2.43%;09、10級延讀、降級共19人，畢業(yè)率100%。
2、培。試點推出培優(yōu)計劃，為專業(yè)排名前40%的學(xué)生擇優(yōu)配備導(dǎo)師，全面助推優(yōu)秀。與經(jīng)管學(xué)院聯(lián)合開辦應(yīng)用數(shù)學(xué)—財務(wù)管理專業(yè)雙學(xué)位班，培育復(fù)合型人才。
3、出。學(xué)院與9所國外高校開展聯(lián)培項目，年內(nèi)新增加拿大卡爾加里大學(xué)3+2本碩聯(lián)培和韓國亞洲大學(xué)CSC項目。開展學(xué)術(shù)講座海外專家8人次，國內(nèi)專家6人次，留學(xué)回國學(xué)生5 人次，學(xué)生聽取講座達700人次。
4、創(chuàng)。成立學(xué)校大學(xué)生理科創(chuàng)新中心，負(fù)責(zé)全校大學(xué)生理科類科技創(chuàng)新活動。學(xué)生參加各類科技競賽達1000余人次，獲省部級以上競賽獎勵80余項，獲批國家級大創(chuàng)項目16項;校級大創(chuàng)項目111項(全校1/4);校自主創(chuàng)新科研計劃項目12項;一作公開發(fā)表論文27篇(SCI/EI收錄3篇)，獲批實用新型專利16項。
14級轉(zhuǎn)專業(yè)比率同比下降5.4 %，獲評優(yōu)良學(xué)風(fēng)標(biāo)兵班3個(全校1/5)，優(yōu)良學(xué)風(fēng)班7個(全校1/5)。54名學(xué)生出國留學(xué)或交流，本科應(yīng)屆生出國27人，比例達8.21%，高出全校4.4%，居全校第一。
四、就業(yè)工作
1、特。學(xué)院堅持自省、自立、自強，提出“5311”就業(yè)新模式，制定“三化一扶一特色”就業(yè)方案，15屆畢業(yè)生416人，就業(yè)率89.66%，同比增長7.78 %，本科升學(xué)率50.46%，位居全校第一!更有7個宿舍100%升學(xué)，光信息專業(yè)就業(yè)率100%，升學(xué)率70.73%，創(chuàng)學(xué)校歷史新高。
2、拓。組織開展16屆畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)活動10余場。學(xué)工組與專業(yè)系走訪用人單位近10家，并籌建實習(xí)實踐基地建設(shè)。
校報以《搭建平臺 強化目標(biāo) 理學(xué)院多舉措培養(yǎng)精英人才》為題對我院人才培養(yǎng)特色進行專門報道。就業(yè)工作考評全校排名第三，獲評就業(yè)工作先進集體。
五、隊伍建設(shè)
1、育。堅持輔導(dǎo)員五進工作，無一缺崗，制定值班制度和值班手冊，接待約談學(xué)生400余人次。與專業(yè)系開辦學(xué)生工作周，專題研討學(xué)生培養(yǎng)。81個本科班每班配備一名班主任，定期交流與考核，教師參與科技指導(dǎo)、開展講座等共計達300余人次。
2、學(xué)。輔導(dǎo)員參加校級以上培訓(xùn)20余人次，主持課題7項，發(fā)表論文6篇，3人獲心理咨詢師三級證書;3人擔(dān)任輔導(dǎo)員職業(yè)發(fā)展團隊負(fù)責(zé)人，5人任教上課，3人外出走訪學(xué)習(xí)。
獲評山東省優(yōu)秀輔導(dǎo)員1人，校級優(yōu)秀輔導(dǎo)員1人，省市級榮譽4項，校級榮譽20項。山東省優(yōu)秀研究生指導(dǎo)教師1人、校十佳班主任1人、校百優(yōu)班主任13人。
六、學(xué)生資助
1、公。獎勤助貸等堅持公開公正，全年評定獎學(xué)金715.46萬元，設(shè)立勤工儉學(xué)崗位14個，幫扶113名貧困生，發(fā)放勤工助學(xué)費97850元。研究生助管4個，助教65個。
2、立。開展助學(xué)•筑夢•鑄人活動，宣傳國家資助政策，強化誠信教育，參與學(xué)生千余人。愛心資助2名家庭遭受變故的特困生。
學(xué)院獲評全國勵志成長成才優(yōu)秀學(xué)生典型宣傳評選活動一等獎，胡愛芹獲評全國百名勵志成長成才優(yōu)秀學(xué)生(全校唯一)。
七、學(xué)生黨建
1、實。15年基層黨建創(chuàng)新重點項目順利結(jié)題，支部組織生活立項重點4項、一般18項;開展黨員培訓(xùn)6期;實施黨員目標(biāo)管理考核、黨員與學(xué)業(yè)困難學(xué)生結(jié)對，舉辦第四期黨校;以三項工程做實工作創(chuàng)新和實踐，堅持黨的理論入腦、思想入心、宗旨入行。
2、行。搭建實體、實踐、思想和聯(lián)動四個黨員培養(yǎng)平臺，組“思進社”，建黨員生活之家、支部書記、積極分子交流群等;師生、研本支部結(jié)對，建2個校外黨員教育實踐基地，做到實踐教育外化于行。
學(xué)院獲評領(lǐng)暑期航工程教育活動優(yōu)秀實踐隊1個、示范黨支部1個、先進黨支部1個、十佳黨員標(biāo)兵1人、“全國大學(xué)生新黨員培訓(xùn)示范班”成員1人(全校唯一)。
八、團建工作
1、典。匯集思創(chuàng)論壇1場，繽紛萃園8場，風(fēng)雅石大2場，思美節(jié)活動8項，健身節(jié)賽事10余項。獲評年度精品活動1項，萃園十佳活動1項，思美之星1人，體育之星1人。
2、思。承辦山東省大學(xué)生化學(xué)實驗技能大賽、學(xué)校大學(xué)生學(xué)術(shù)交流月，科創(chuàng)論壇8期，科創(chuàng)沙龍9期，大學(xué)生學(xué)術(shù)論壇論文12篇;數(shù)學(xué)文化節(jié)報告4場，成果35 項?？萍紭?biāo)兵1人，科技之星2人。
3、煉。寒假，千余名同學(xué)開展招生宣講活動，暑期，組建23支重點實踐隊，教育視頻17部，總點擊量突破15萬，人民網(wǎng)等外媒報道300余次，新媒體發(fā)送推文、微博200余篇。開展志愿服務(wù)活動20余項，獲評“全國百強優(yōu)秀實踐隊”1個(全校1/2)，省級社會實踐活動優(yōu)秀服務(wù)隊1個，優(yōu)秀志愿服務(wù)團隊1個，公益之星1人。
4、繡。社團聯(lián)合會下屬八個社團，全年度“錦繡社團”系列活動9個，位列全校第二名。太極拳協(xié)會獲黃島區(qū)武術(shù)比賽優(yōu)秀集體獎。
5、宣。加強新聞工作室建設(shè)，QQ群、微博、微信、易班等成熟完善，新聞稿件數(shù)量同比增長298%。獲“學(xué)校新聞宣傳先進單位”，1人獲得省級新聞宣傳獎勵，2篇作品分獲中國高校校報好新聞一等獎和第十屆亞洲大學(xué)攝影大賽三等獎。
校報以《理學(xué)院實踐育人培育優(yōu)秀人才》為題對我院團建工作進行了專門報道。學(xué)院獲評文化藝術(shù)節(jié)、思美節(jié)、社會實踐、社團工作優(yōu)秀組織單位，十佳主題團日活動14項，同比增長75%，精品活動4項，同比增長33.3%，十佳團支部1個，紅旗團支部2個，先進團支部6個。
九、心理健康
1、細(xì)。對所有心理問題學(xué)生登記造冊，輔導(dǎo)員定期談話，積極關(guān)注，做好幫控追蹤;學(xué)習(xí)少數(shù)民族學(xué)生管理政策，堅持底線，細(xì)微處著手，引導(dǎo)學(xué)生融入健康集體生活。
2、情。承辦心理健康節(jié)開幕式暨大型心理健康教育宣傳活動，以心理協(xié)會為依托，針對大學(xué)生和校外殘障人士開展10余項活動。
善于捕捉學(xué)生細(xì)微的心理變化已經(jīng)成為輔導(dǎo)員的一項能力，學(xué)院獲評心理健康節(jié)優(yōu)秀組織單位。
回首一年來的工作歷程，經(jīng)過全院師生的共同努力，學(xué)生工作取得了眾多集體榮譽，學(xué)生培養(yǎng)也涌現(xiàn)了大批極具代表性的優(yōu)秀集體和突出個人典型，如山東省先進班集體、特別是全校唯一的全國百名勵志成長成才優(yōu)秀學(xué)生、山東省高校十大優(yōu)秀學(xué)生、“全國大學(xué)生新黨員培訓(xùn)示范班”成員、見義勇為學(xué)生等等，我們以學(xué)校和學(xué)生為榮!
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