大學(xué)生黨支部年度工作總結(jié)報(bào)告(2)
大學(xué)生黨支部年度工作總結(jié)范文三
進(jìn)入九月份以來，歷史系學(xué)生黨支部在人文學(xué)院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在馮健生書記的指導(dǎo)和全體黨員同志的共同努力下，繼續(xù)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，貫徹民主集中制。以解放思想不斷推進(jìn)黨支部的各項(xiàng)建設(shè)，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。截止20xx年12月30日，我黨支部共有學(xué)生黨員56名，其中正式黨員30名，預(yù)備黨員26名?，F(xiàn)將一個(gè)學(xué)期以來開展各項(xiàng)工作情況總結(jié)報(bào)告以下：
一、以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)黨支部改革發(fā)展，取得良好成效
(一)以人為本，積極創(chuàng)新會(huì)議制度。一是針對支部討論會(huì)議時(shí)間冗長，成效不顯著的現(xiàn)狀，支委探索了會(huì)議休會(huì)的做法。利用中途休會(huì)的短暫時(shí)間，為同志們提供解決私人問題、分黨小組現(xiàn)場討論，思緒冷靜下來后，集中統(tǒng)一意見再行表決的做法。避免了因時(shí)間的延長未能充分討論而倉促表決。二是通過營造輕松的氛圍，今學(xué)期支部討論發(fā)言較為積極，黨員、預(yù)備黨員都充分行使了自己的權(quán)利。三是黨員大會(huì)召開期間，以國歌開幕，國際歌閉會(huì)，加強(qiáng)了對黨員的愛國主義教育。四是通過召開支部大會(huì)通過了黨支部的工作計(jì)劃、職責(zé)分工制度以及其他工作辦法，為貫徹民主集中，促進(jìn)支部科學(xué)發(fā)展做出了卓有成效的努力。支委會(huì)工作報(bào)告也能得到同志們的肯定。
(二)以人為本，以干促才，以才促發(fā)展。本著以人為本的理念，通過分管、直管、擴(kuò)權(quán)和輪崗等辦法，調(diào)整了支委會(huì)成員的職責(zé)分工，通過這項(xiàng)辦法，有利于推優(yōu)、展黨和轉(zhuǎn)正材料的收集和管理，有利于支部委員參與黨建工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，有利于其成長，有效培養(yǎng)了黨務(wù)工作者：
1.副書記職責(zé)。由副書記擬寫工作計(jì)劃和階段性工作總結(jié)，以及其他事宜。
2.組織委員職責(zé)。兩名組織委員實(shí)行直管與分管相結(jié)合，(即一名直接管理展黨的全部過程，另一名直接管理推優(yōu)、轉(zhuǎn)正的全部事宜;)第二學(xué)期兩名組織委員輪崗。任命黨建聯(lián)系人、統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)、通訊錄、組織支部的組織生活，則有兩名組織委員領(lǐng)導(dǎo)，其他支委協(xié)助共同負(fù)責(zé)。
3.宣傳委員職責(zé)。宣傳委員分管微博、博客、公示和黨員、入黨積極分子的教育，圍繞黨支部的各項(xiàng)工作配合副書記開展宣傳教育工作。
4.紀(jì)檢委員職責(zé)。針對過去紀(jì)檢委員權(quán)小、過于軟弱的狀況，黨支部開會(huì)作了調(diào)整，擴(kuò)大了紀(jì)檢委員的職權(quán)。決定由紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)黨支部的考勤、考評、紀(jì)律等工作，具體即：黨員宿舍責(zé)任制的部署落實(shí)和監(jiān)督檢查;會(huì)議出席情況的登記;考核優(yōu)秀黨員，負(fù)責(zé)黨員評議和黨支部評議工作的開展等。
二、深入持續(xù)創(chuàng)先爭優(yōu)，黨員隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)
(一)黨員隊(duì)伍發(fā)展壯大，為黨組織輸送了一批新鮮血液。
9月份以來，新增新生預(yù)備黨員1名，12月11日召開支部黨員大會(huì)，同意接收程斯祁等17名同志加入中國共產(chǎn)黨，同意鄧銘興等14名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員：
目前為止，歷史系學(xué)生黨支部共有學(xué)生黨員56名，其中正式黨員30名，預(yù)備黨員26名。
(二)加大對黨員、預(yù)備黨員的培養(yǎng)考察教育，黨員對組織的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步的加深。
1.“家庭成員式”的分組管理。開學(xué)初，組織委員煦然制定了黨支部黨員通訊錄，附有黨員的證件電子照，通表大會(huì)上也通過電子照片、ppt的形式向支部成員展示了通表對象的有關(guān)情況，豐富了黨員對通表對象的認(rèn)識(shí)渠道，加深了對新黨員的了解。有效地改善了黨支部因跨四個(gè)年級而造成的互不相識(shí)的現(xiàn)狀。
2. 以人為本，深化考勤工作。支部組織生活、會(huì)議考勤。黨支部會(huì)議考勤工作由紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)。黨委換屆大會(huì)全勤。有特別事不能出席的都能請假，其余出勤狀況良好，只是會(huì)議遲到現(xiàn)象較為突出。黨支部將繼續(xù)秉承著以人為本的理念做好下學(xué)期的考勤工作。
3. 對黨員、預(yù)備黨員的培訓(xùn)教育。對黨員、預(yù)備黨員的整體教育，通過深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，黨員公開承諾，參加人文學(xué)院分黨校黨員先進(jìn)性教育培訓(xùn)班加以提升。通過參加支部會(huì)議、參加支部組織生活，交任務(wù)、壓擔(dān)子，學(xué)習(xí)黨的有關(guān)文件精神，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)鍛煉，保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。主要的辦法是：
(1)11級新生黨員培養(yǎng)。新生黨員除參加由學(xué)校黨委組織部的培訓(xùn)和撰寫培訓(xùn)心得，寫好思想?yún)R報(bào)外，還編入了09級黨小組參加09黨小組的組織生活，擔(dān)任09歷史1班的黨建聯(lián)系人，力爭在工作中培養(yǎng)考察鍛煉。
(2)10級黨員的培養(yǎng)教育。10級3名正式黨員在實(shí)踐工作中加深對黨務(wù)工作的認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，本學(xué)期新增10級4名預(yù)備黨員，為下一屆支委工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
(3)黨員宿舍責(zé)任制。11級黨員宿舍責(zé)任制工作，由11級導(dǎo)生黨員、黨建聯(lián)系人、新生黨員負(fù)責(zé);10級黨員宿舍責(zé)任制工作，有10級黨員、表現(xiàn)突出的入黨積極分子負(fù)責(zé);09級黨員宿舍責(zé)任制工作，由09級黨員負(fù)責(zé);08級黨員宿舍責(zé)任制，由08級黨員負(fù)責(zé)。
(4)黨建工作。通過分配入黨聯(lián)系人工作考察，既符合黨組織工作的實(shí)際需要，也加強(qiáng)了對預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察和教育。
(5)對畢業(yè)班流動(dòng)黨員的管理。按照流動(dòng)黨員的有關(guān)工作辦法處理。
4.預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的問題。進(jìn)入九月份以來， 2名預(yù)備黨員同志相繼因?yàn)楦鞣矫娴膯栴}在轉(zhuǎn)正環(huán)節(jié)出現(xiàn)了問題，黨組織經(jīng)過大量認(rèn)真細(xì)致的工作，對其開展教育和談心工作，認(rèn)真指出缺點(diǎn)和不足，嚴(yán)肅批評，并通過公開承諾、寫思想?yún)R報(bào)等形式加大了對該同志的教育提高。在黨組織的關(guān)懷教育下，同志們的缺點(diǎn)得到了改善，順利按期轉(zhuǎn)正。
5.對不合格黨員的處理。根據(jù)學(xué)院黨委要求，20xx年9月7日，黨支部黨員召開大會(huì)對4名預(yù)備黨員、3名正式黨員分別作出了取消其預(yù)備黨員資格、開除黨籍的決定，并呈報(bào)上級黨委批準(zhǔn)。
(三)創(chuàng)新爭優(yōu)成效明顯，黨組織建設(shè)得到加強(qiáng)。
20xx-20xx學(xué)年度被評為優(yōu)秀黨支部委員5人，優(yōu)秀分黨校辦公室秘書長1人，黨支部黨小組長評優(yōu)3人。
優(yōu)秀黨員標(biāo)兵6名，人文學(xué)院十佳學(xué)生黨員2名，優(yōu)秀黨員12名，成功報(bào)名參加共青團(tuán)廣東省委主辦的“圓夢工程”學(xué)習(xí)助理7名。
三、堅(jiān)持求實(shí)創(chuàng)新，靈活多變，入黨積極分子隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)
(一)統(tǒng)一稱呼，結(jié)束了稱謂的混亂局面。為了改變過去混亂的稱呼，支委下了不少的功夫研究，并參考研究生黨支部的做法，結(jié)合我黨支部實(shí)際，作出了如下的規(guī)定：
(二)純正了入黨積極分子隊(duì)伍。今學(xué)期，共21人退出積極分子隊(duì)伍，其中兩名黨校畢業(yè)。081班3人，082班1人，09級14人，10級3人。
到目前為止，全系314人，175人遞交入黨申請，其中黨員56名，占全系總?cè)藬?shù)的17.84%，占入黨申請總?cè)藬?shù)的32%。入黨積極分子76名，重點(diǎn)積極分子(黨校結(jié)業(yè)未確定為發(fā)展對象)43名，含參加下學(xué)期分黨校培訓(xùn)學(xué)員20名。
(三)靈活開展推優(yōu)工作，加強(qiáng)對積極分子的培養(yǎng)教育，夯實(shí)了黨員后備隊(duì)伍的建設(shè)。
本學(xué)期11級黨小組新生黨課教育，共28人遞交入黨申請書，新生共76人，占36.8%。
本學(xué)期，我們在黨校不開班的情況下，按原定計(jì)劃順利地完成了推優(yōu)工作，推選出20名同學(xué)參加下學(xué)期分黨校第十三期入黨積極分子培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。為下學(xué)期開展展黨工作奠定了組織基礎(chǔ)。
四、認(rèn)真開展宣傳教育工作，深入群眾，積極推進(jìn)黨務(wù)公開
1.通過微博、博客、qq群積極推進(jìn)黨務(wù)公開。公開黨支部重要決策，公開黨員和群眾普遍關(guān)注的問題，公開重大事項(xiàng)預(yù)案征求意見，公開黨支部工作責(zé)任、工作制度和工作考核情況，公開黨組織活動(dòng)，按照僅限于黨內(nèi)公開，或先黨內(nèi)、后黨外的公開順序進(jìn)行。利用qq、微博和博客加大了推優(yōu)、展黨、轉(zhuǎn)正的公示力度，公示了優(yōu)秀黨員的名單，及時(shí)發(fā)布了黨支部內(nèi)的重要事項(xiàng)，有效地保障了黨員的知情權(quán)。黨支部工作計(jì)劃、黨員評議方案、工作總結(jié)等都公開征詢了黨員同志的意見，確保了黨員的監(jiān)督權(quán)和參與決策權(quán)。
2. 開展宣傳教育工作，逐步增強(qiáng)支部的影響力，努力讓群眾看得見、摸得著。9月7日支部黨員大會(huì)，吸收團(tuán)支書、入黨積極分子十余人列席與會(huì)。整理支部微博、博客，即將清理黨支部班級聯(lián)系人Q群陳舊無用信息，創(chuàng)建入黨積極分子社區(qū)Q群，定期上傳學(xué)習(xí)資料，傳達(dá)了中央的有關(guān)會(huì)議精神。12月11日黨員大會(huì)吸收了20名重點(diǎn)積極分子參加，接受黨支部的培訓(xùn)教育。
根據(jù)學(xué)院黨建工作實(shí)際，與人文學(xué)院團(tuán)委組織部加強(qiáng)協(xié)作，向各班下發(fā)了《歷史系黨支部關(guān)于近期內(nèi)組織好對黨員宿舍責(zé)任制宣傳教育工作的意見》(20xx.11.25)，加深了同學(xué)們對黨建工作進(jìn)公寓內(nèi)涵建設(shè)的理解。
五、紀(jì)律檢查工作
1.黨費(fèi)收繳。黨支部黨員黨費(fèi)已統(tǒng)一交到明年6月，共114元。
2.黨支部日常經(jīng)費(fèi)。2004屆總支出200元，剩余140元。2005屆總支出312.8元，剩167.2元。2006屆總支出115.3元，剩余52元。2007屆總支出11元，黨日活動(dòng)剩余16元，共剩余57元。上一屆總支出0元，剩余57元。
20xx屆總剩余57元，收取預(yù)備黨員(發(fā)展對象、低年級黨員)培訓(xùn)資料費(fèi)110(22人/5元)元，共剩167元。支出黨建工作證50元，用于預(yù)備黨員培訓(xùn)資料打印支出88元，用于重點(diǎn)積極分子模擬考試9.5元，總支出147.5元。剩余19.5元。下學(xué)期要積極組織力量申報(bào)黨日立項(xiàng)活動(dòng)，獲取活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。
3.會(huì)議紀(jì)律良好。黨支部、黨小組的會(huì)議，遲到現(xiàn)象較為突出。能積極發(fā)言。黨支部討論會(huì)議過長，導(dǎo)致排在后面要討論的同學(xué)在討論不充分的情況下就要表決。黨員大會(huì)能按季度召開，黨支委能按時(shí)召開支委例會(huì)，黨小組會(huì)議(或組織生活)每月能召開一次。參加了分黨校李芬副校長于11月舉辦的黨建聯(lián)系黨課培訓(xùn)。黨的“三會(huì)一課”制度落實(shí)情況良好。11月29日，黨委換屆大會(huì)全勤。
4.其他。陸續(xù)開展了對預(yù)備黨員的轉(zhuǎn)正檢查，黨員宿舍責(zé)任制的監(jiān)督落實(shí)，黨員評議和黨支部評議，支委工作的審查以及其他工作。
六、其他日常工作
陸續(xù)做好了黨支部工作會(huì)議記錄，按時(shí)向秘書處發(fā)送黨支部周程表， 09黨小組根據(jù)安排參加了在演藝中心舉行的“廣東省垃圾分類公益廣告創(chuàng)意征集大賽頒獎(jiǎng)儀式”。未能成功選上“優(yōu)秀黨支部”。
七、存在的不足
黨建工作。黨建聯(lián)系人以舊帶新效果不明顯，人才隊(duì)伍培養(yǎng)不充分。入黨信息表未更新上交給支委，導(dǎo)致支委統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)難，難以發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的作用。10月初黨建聯(lián)系人工作會(huì)議，因?yàn)榫啎?huì)議需要，與會(huì)黨員未能充分談自己的經(jīng)驗(yàn)，以致黨建業(yè)務(wù)不熟悉、整理材料不規(guī)范、填寫入黨積極分子考察表等資料在時(shí)間上也出錯(cuò)，思想?yún)R報(bào)、自傳等資料弄丟、混淆的也有?！度朦h積極分子考察表》的填寫可以參考中文第二支部的做法(高年級積極分子的考察意見填滿一年半，但該名同學(xué)仍未確定為發(fā)展對象的，可以在《入黨積極分子考察表》上粘加紙格繼續(xù)填寫考察意見)未能對黨員標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成統(tǒng)一的認(rèn)識(shí)，新手較多，工作能力、工作經(jīng)驗(yàn)溝通不夠。絕大部分老黨員、老黨建夜以繼日地奮戰(zhàn)在展黨工作第一線，投入了大量的時(shí)間和精力，為黨組織的建設(shè)做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但也一些黨員新同志有怨氣，不想做，不想擔(dān)任黨建聯(lián)系人，怕苦怕累怕開會(huì)。如何做好下一學(xué)期的黨建工作，將面臨更大的挑戰(zhàn)。
工作手續(xù)繁多，時(shí)間緊。黨建工作擠兌時(shí)間太多，任務(wù)繁重，專業(yè)學(xué)習(xí)、黨的基本知識(shí)學(xué)習(xí)上投入不夠，不利于我支部黨員的長遠(yuǎn)發(fā)展。
支委工作。支部討論會(huì)議時(shí)間過長;支委下發(fā)信息多，多頭分發(fā)，源頭混亂;黨員宿舍責(zé)任制工作雷聲大、雨點(diǎn)小;黨支部Q群已滿100人，現(xiàn)在還沒有辦好q群的接駁工作。黨支部對入黨積極分子的培養(yǎng)教育不夠。
支部工作。未能有效開展對外交流，不知道其他黨支部的工作經(jīng)驗(yàn)如何;黨支部組織生活遲遲未搞;經(jīng)費(fèi)的制約問題;黨費(fèi)證暫時(shí)沒有的問題;支委能力不足的問題;支部改革發(fā)展面臨的其他問題。
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