退休教師工作總結(jié)
退休教師是人才資源再利用的重要組成部分，通過(guò)對(duì)高校退休教師的特點(diǎn)分析，結(jié)合高校人才引進(jìn)工作的現(xiàn)狀，提出讓退休教師參與高校人才引進(jìn)工作, 今天學(xué)習(xí)啦小編給大家找來(lái)了退休教師工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
退休教師工作總結(jié)篇一
20xx年文化廳離退休干部工作處在廳黨組的直接領(lǐng)導(dǎo)下和省委老干部局的指導(dǎo)幫助下，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照全國(guó)、全省老干部工作先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者表彰大會(huì)的要求，以落實(shí)好老干部的政治、生活待遇為主線，進(jìn)一步加強(qiáng)離退休干部黨支部建設(shè)，繼續(xù)做好“雙高期”老干部的管理服務(wù)工作，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)。圓滿完成年度工作任務(wù)，不斷開創(chuàng)老干部工作的新局面。
一、加強(qiáng)支部建設(shè)，老干部政治待遇得到較好落實(shí)
1、進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部建設(shè)。扎實(shí)抓好中組發(fā)(2006)12號(hào)文件提出的各項(xiàng)制度和措施的落實(shí)。堅(jiān)持組織生活制度，建設(shè)學(xué)習(xí)型的支部，發(fā)揮黨員骨干作用，做好老干部思想政治工作。積極為黨支部建設(shè)提供必要的支持，在骨干配備上，以擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員的方式協(xié)助支部開展工作。高度重視、集中力量做好離退休黨員十七大的學(xué)習(xí)宣傳工作，按照廳黨組的統(tǒng)一部署，組織收看十七大召開的盛況，參加學(xué)習(xí)動(dòng)員報(bào)告會(huì)。
根據(jù)老年支部的特點(diǎn)，在老同志自學(xué)的基礎(chǔ)上，組織多次的座談、參觀考察等形式多樣的學(xué)習(xí)活動(dòng)，引導(dǎo)老同志深刻理解和準(zhǔn)確把握十七大提出的新思想、新觀點(diǎn)、新論斷和新舉措，切實(shí)把老同志的思想統(tǒng)一到十七大精神上來(lái)。
2、落實(shí)重大節(jié)日走訪慰問(wèn)工作。做好元旦、春節(jié)等重大節(jié)日走訪慰問(wèn)老干部工作。“兩節(jié)”期間，廳領(lǐng)導(dǎo)、廳機(jī)關(guān)各處室負(fù)責(zé)人、廳直屬單位黨政領(lǐng)導(dǎo)共登門走訪慰問(wèn)老同志、著名的老專家學(xué)者1100多名，召開“迎新春老干部工作座談會(huì)(或通報(bào)會(huì))”20多場(chǎng)次，發(fā)放各種福利120多萬(wàn)元，慰問(wèn)品(慰問(wèn)金)約20多萬(wàn)元，困難補(bǔ)助金1.5萬(wàn)元。
3、積極組織各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。全年組織聽報(bào)告等30多場(chǎng)次，及時(shí)傳達(dá)中央、省里有關(guān)文件精神。做好老干部文件閱讀工作，4月份組織廳屬單位3名老干支部書記參加省委老干部局舉辦的支部書記骨干培訓(xùn)班;8月份在馬尾舉辦一期省直文化系統(tǒng)老干部暑期讀書班，50多位老同志參加，讀書班聽取了宋廳長(zhǎng)文化工作通報(bào)，醫(yī)學(xué)專家的保健知識(shí)講座，高小強(qiáng)的國(guó)家經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析，參觀馬尾文化設(shè)施等，深受老同志的歡迎。
4、認(rèn)真組織考察調(diào)研活動(dòng)。5月份組織廳機(jī)關(guān)離休干部赴浙江健康休養(yǎng);退休干部赴三明等地進(jìn)行文化考察活動(dòng);11月份結(jié)合十七大的學(xué)習(xí)組織老干支部黨員赴永泰、晉江、石獅參觀新農(nóng)村建設(shè)、文化基礎(chǔ)設(shè)建設(shè)，親身體驗(yàn)改革開放以來(lái)我省經(jīng)濟(jì)、文化和城鄉(xiāng)居民生活所發(fā)生的巨變。通過(guò)學(xué)習(xí)考察，老同志更加深理解了十七大的報(bào)告，對(duì)加快“海西”建設(shè)，推動(dòng)文化強(qiáng)省建設(shè)更充滿了信心。
5、為老干部提供精神食糧。年初為機(jī)關(guān)離退休干部訂閱報(bào)刊《中國(guó)老年報(bào)》、《福建老年報(bào)》每人1份，并及時(shí)發(fā)放到每位老同志手中。活動(dòng)室訂有20多種報(bào)刊雜志，保證老同志隨時(shí)閱讀、學(xué)習(xí)。為使老同志老有所學(xué)，還積極支持老干部上老年大學(xué)學(xué)習(xí)，其學(xué)費(fèi)一律給予實(shí)報(bào)實(shí)銷。
6、認(rèn)真做好老干部信訪工作。共接待老同志來(lái)信來(lái)訪30多人(件)次，做到事事有調(diào)查，件件有回音，及時(shí)地化解了各種矛盾，確保老干部隊(duì)伍的和諧與穩(wěn)定。
二、強(qiáng)化服務(wù)管理，老干部生活待遇得到有效保障
1、“兩費(fèi)”落實(shí)到位。上半年重點(diǎn)做好廳屬單位工改后老同志工資的兌現(xiàn)，及時(shí)了解各單位情況，積極協(xié)調(diào)工改后工資兌現(xiàn)存在的問(wèn)題，督促落實(shí)。今年8月份省直單位統(tǒng)一發(fā)放津補(bǔ)貼，一方面我們及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)精神，另一方面針對(duì)廳機(jī)關(guān)老干部規(guī)范津補(bǔ)貼后生活待遇存在的問(wèn)題，能認(rèn)真聽取和反映老同志的意見(jiàn)和建議，做好耐心細(xì)致的思想工作，請(qǐng)示上級(jí)業(yè)務(wù)部門，借鑒兄弟單位的做法，提出自己的工作建議，供領(lǐng)導(dǎo)參考，經(jīng)多次協(xié)調(diào)最終予以落實(shí)。
2、關(guān)心異地安置老干部。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)異地安置老同志的關(guān)心，經(jīng)常電話聯(lián)系，及時(shí)為他們辦理醫(yī)藥費(fèi)、福利費(fèi)等。
3、管理服務(wù)進(jìn)一步加強(qiáng)。一年來(lái)，共為文化系統(tǒng)老干部報(bào)銷醫(yī)藥費(fèi)17.8萬(wàn)元，發(fā)放醫(yī)藥費(fèi)節(jié)余獎(jiǎng)勵(lì)基金2.4萬(wàn)多元;申請(qǐng)并發(fā)放離休干部及無(wú)工作遺屬特困補(bǔ)助款6千多元，;看望生病住院老干部200多人次，派車520多車次.;為文化系統(tǒng)5位離休干部無(wú)工作遺屬辦理城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)。組織廳機(jī)關(guān)離退休干部一年一度的健康體檢等。
三、積極搭建平臺(tái)，老干部精神風(fēng)貌得到充分展示
1、組織參加文藝匯演。精心組織和選送廳屬4個(gè)單位、10個(gè)文藝節(jié)目，參加省老干局舉辦的“省直單位老干部紀(jì)念中國(guó)人民解放軍建軍80周年和香港回歸10周年文藝匯演”，并榮獲“優(yōu)秀演出獎(jiǎng)”，和“優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”。
2、舉辦“喜迎十七大、頌歌獻(xiàn)給黨”專場(chǎng)文藝展演。為迎接黨的十七大勝利召開，經(jīng)過(guò)近半年的精心籌備，于10月中旬成功舉辦省直文化系統(tǒng)老同志“喜迎十七大 頌歌獻(xiàn)給黨”文藝展演活動(dòng)，老同志用載歌載舞的形式烘托出喜迎十七大的喜慶氣氛，抒發(fā)了他們對(duì)黨的無(wú)限熱愛(ài)，為文化建設(shè)做出新貢獻(xiàn)的強(qiáng)烈愿望。省委老干部局領(lǐng)導(dǎo)，省涉老單位領(lǐng)導(dǎo)、文化廳領(lǐng)導(dǎo)以及文化系統(tǒng)老同志600多人，一同觀看了演出，省市多家新聞媒體也作了宣傳和報(bào)道，收到很好的社會(huì)效果。
3、發(fā)揮老干部協(xié)會(huì)的能動(dòng)作用。2007年春節(jié)前夕，組織文化系統(tǒng)老年詩(shī)書畫影協(xié)會(huì)的10多個(gè)老藝術(shù)家到驛里社區(qū)，開展“主動(dòng)為下崗職工、困難群眾寫春聯(lián)、送溫暖”活動(dòng);為配合我省第二屆文化遺產(chǎn)保護(hù)日活動(dòng)，6月份在福建省美術(shù)館舉辦了“《走近傳統(tǒng)文化》老年攝影展”。
9月份精心組織書畫協(xié)會(huì)老同志參加省紀(jì)委、省監(jiān)察廳、省文化廳聯(lián)合舉辦的“反腐倡廉作品展”，選送的十三幅作品全部參展，展示了老干部的強(qiáng)烈社會(huì)責(zé)任感;10月份在福州畫院成功舉辦第六屆省直文化系統(tǒng)老年詩(shī)書畫影作品展暨省直文化系統(tǒng)老年詩(shī)書畫影協(xié)會(huì)成立十周年慶典活動(dòng);11月份在廳老干活動(dòng)中心舉辦第二屆文化系統(tǒng)老年趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，400多人參加，比賽結(jié)果分為一、二、三等獎(jiǎng)并舉行隆重的頒獎(jiǎng)儀式
4、參加上級(jí)部門舉辦的活動(dòng)。10月份組織老藝術(shù)家參加省人事廳、文化廳、科技廳、老科協(xié)等部門組織老專家赴莆田大洋鄉(xiāng)文化科技衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動(dòng);組織50多位老同志參加省老干活動(dòng)中心舉辦的“古田杯”運(yùn)動(dòng)會(huì);11月份組織文化系統(tǒng)10對(duì)離退休老干部參加省老干局舉辦的“省直單位老干部第六屆金婚慶賀活動(dòng)”。
通過(guò)開展豐富多彩的文體活動(dòng)，做到了“老有所學(xué)、老有所為、老有所樂(lè)”，促進(jìn)了健康，增進(jìn)了交流。
四、加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，老干部工作隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高
年初組織工作人員學(xué)習(xí)全國(guó)、全省老干部工作先進(jìn)單位、先進(jìn)工作者的事跡，深刻領(lǐng)會(huì)曾慶紅、王三運(yùn)、于偉國(guó)等中央和省委領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話和精神，深刻認(rèn)識(shí)老干部工作面臨的新形勢(shì)，準(zhǔn)確理解老干部工作的新定位，進(jìn)一步理清思路，明確目標(biāo)，制定切實(shí)可行的貫徹落實(shí)措施。
8月份舉辦一期省直文化系統(tǒng)老干部工作人員培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)老干部工作政策法規(guī)，并就做好新形勢(shì)下老干部工作展開討論和交流。通過(guò)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)了做好老干部工作的責(zé)任感和使命感，老干部工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)和管理水平得到進(jìn)一步提升，服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)。日常工作中及時(shí)報(bào)道老干部工作動(dòng)態(tài)，擴(kuò)大老干部工作的影響。
退休教師工作總結(jié)篇二
離退休黨支部在站黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆四中全會(huì)精神和“三個(gè)代表”的重要思想，支部遵照“教育、管理、服務(wù)、穩(wěn)定”這根主線，”突出服務(wù)重點(diǎn)，緊緊地圍繞“六個(gè)老有”加強(qiáng)基礎(chǔ)建設(shè)，健全管理制度，全心全意地為離退休職工辦實(shí)事、做好事，而盡責(zé)盡力的工作。離退休黨支部現(xiàn)有黨員355名、離休干部114名，老兵112名，他們中年齡最大的87歲，年齡最小的74歲，平均年齡為78.5歲。
離休老干部是我黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富，是黨和人民事業(yè)的功臣，他們?yōu)辄h和人民的事業(yè)奮斗了一輩子、奉獻(xiàn)了一輩子、勞累了一輩子，如今他們都年事已高，從各個(gè)工作崗位上退了下來(lái)安享晚年了,切實(shí)關(guān)心、愛(ài)護(hù)服務(wù)好這批老同志，這是我們義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。同時(shí)支部把繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)革命的光榮傳統(tǒng)、保持晚節(jié)、廉潔自律作為離休黨支部的重要工作課題。支部在具體的工作中，結(jié)合老干部們的實(shí)際,做到政治上關(guān)心,生活上照顧好老干部。主要圍繞落實(shí)“兩個(gè)待遇”即：政治待遇和生活待遇上開展工作。
一是學(xué)習(xí)材料的保證。政治學(xué)習(xí)是老干部們非常關(guān)心的事，我們?yōu)樗麄兠咳俗隽艘粋€(gè)材料盒，杜絕了以往學(xué)習(xí)材料容易遺失的情況?？紤]到他們年事已高，行動(dòng)不便的困難，我們將每人的學(xué)習(xí)材料定期及時(shí)的送到他們的家中;
二是學(xué)習(xí)采取了以個(gè)人自學(xué)為主，適時(shí)集中交流的學(xué)習(xí)形式，受到了老同志的普遍認(rèn)可;效果也很好。
三是正常黨支部的組織生活，堅(jiān)持做到每季一次的組織活動(dòng)。在活動(dòng)形式上，支部采取了老同志們樂(lè)于接受的外出參觀等形式，例如支部組織了全體黨員參觀上海鐵路博物館的活動(dòng)，參觀結(jié)束后，老同志們還主動(dòng)與博物館的領(lǐng)導(dǎo)取得聯(lián)系，并非常熱情地提出了自己的建議，受到了博物館領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。生活上我們?yōu)樗麄兎謩e建立了檔案和工作臺(tái)帳，對(duì)他們的身體、家庭、住房等等情況進(jìn)行了全面的了解，做到了心中有數(shù)。
關(guān)心老干部生活，是一項(xiàng)很具體的工作。我們做到了嘴勤、腿勤。嘴勤：就是與他們保持經(jīng)常的聯(lián)系，將他們所關(guān)心的上級(jí)和車站的有關(guān)文件精神和情況及時(shí)地向他們通告，同時(shí)也將他們的情況反映和要求及時(shí)地向車站黨委和上級(jí)老干部部匯報(bào)，為上級(jí)和車站領(lǐng)導(dǎo)提供第一時(shí)間的最新動(dòng)態(tài)和信息。腿勤:也就是開展經(jīng)常性的走訪慰問(wèn)活動(dòng),逢年過(guò)節(jié)在車站黨委和行政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，車站的12名老兵、14名離休干部同車站職工一樣，也要發(fā)放節(jié)日慰問(wèn)品。
借此機(jī)會(huì)我們都要進(jìn)行上門慰問(wèn)，把黨組織的關(guān)懷送到家。每當(dāng)離休老同志生病住院，我們都必到醫(yī)院去探望他們，代表組織送去一份關(guān)懷和慰問(wèn)，他們都非常感動(dòng)地說(shuō)：“單位里這么忙，你還來(lái)看我，是我給你們添麻煩了……。”
我們?yōu)檫@些在戰(zhàn)爭(zhēng)年代和共和國(guó)建設(shè)時(shí)期作出無(wú)私奉獻(xiàn)的離休干部和老兵的真誠(chéng)所感動(dòng)，為他們發(fā)自內(nèi)心的理解而動(dòng)情。我們感到能為這樣的老人服務(wù)和做點(diǎn)工作是我們莫大的榮幸。同時(shí)也為老干部們認(rèn)真實(shí)踐“政治堅(jiān)定、思想常新、理想永存”，堅(jiān)持“一發(fā)揮、三支持”，創(chuàng)造了良好的條件。
今后的工作思路：根據(jù)站黨委和上級(jí)有關(guān)部門對(duì)老干部工作的要求，我們覺(jué)得應(yīng)該繼續(xù)遵照“教育、管理、服務(wù)、穩(wěn)定”這根主線，”但是重點(diǎn)是服務(wù)，要在提高服務(wù)質(zhì)量上下功夫。把落實(shí)老干部“兩個(gè)待遇”作為工作切入點(diǎn)，發(fā)揮“六個(gè)老有”所為，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)基礎(chǔ)，健全管理，以此形成以點(diǎn)帶面，整體推進(jìn)的工作局面和氛圍。具體想法如下：
1、要加大思想上政治上關(guān)心老同志的力度老干部們，他們畢生關(guān)心政治、關(guān)心黨和國(guó)家大事。對(duì)老同志這種強(qiáng)烈的憂黨憂國(guó)憂民的政治熱情，始終與黨保持高度一致的政治立場(chǎng)，畢生為黨的事業(yè)奮斗的政治品質(zhì)，我們一定要充分理解，充分尊重。把老同志的政治熱情保護(hù)好，把老同志的政治待遇落實(shí)好。
2、要加大生活上照顧老同志的力度近年來(lái)，政府在解決老干部住房、醫(yī)療、護(hù)理等實(shí)際困難方面辦了一些實(shí)事，得到了廣大老同志的好評(píng)和擁護(hù)。但是，隨著老干部“雙高期”的到來(lái)，老同志晚年生活中的特殊困難需求日益增多。這意味著我們?cè)谡疹櫪贤旧罘矫?，還有很多事要做。我們一定要繼續(xù)以老同志的需求為導(dǎo)向，以老同志的滿意為原則，急老同志所急，想老同志所想，辦老同志所盼，從解決老同志最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題入手，讓老同志能從經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)進(jìn)步中得到更多的實(shí)惠。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量隨著改革形勢(shì)的發(fā)展，老干部工作的定位應(yīng)該是：它不是大局確影響大局，不是中心確牽動(dòng)中心，不是重點(diǎn)要視為重點(diǎn)的一項(xiàng)特殊的工作。為此，我們認(rèn)為從事老干部工作的同志首先要熱愛(ài)這項(xiàng)工作，要有敬業(yè)和奉獻(xiàn)精神，要有一顆對(duì)待父母一樣的熱情和熱心。
只有這樣才能從思想上真正增強(qiáng)責(zé)任心和服務(wù)意識(shí)，樹立全心全意為老同志服務(wù)的思想。二是要建立健全各項(xiàng)工作制度，掌握各類信息，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，以此來(lái)保證為老同志服務(wù)質(zhì)量的提高。隨著形勢(shì)和情況的不斷變化，老同志們的年齡增大，許多預(yù)想不到的事情都會(huì)發(fā)生，每當(dāng)老同志出現(xiàn)矛盾和問(wèn)題時(shí)，他們對(duì)組織的依賴性是非常強(qiáng)烈的，認(rèn)為只有單位才能為他講話，要求單位參加調(diào)解等等。
如何應(yīng)對(duì)和處理好一些預(yù)想不到發(fā)生的事情，這就需要我們建立一些必要的工作制度，如：電話詢問(wèn)，生病住院的探望，有情況的必訪等等制度。使我們隨時(shí)掌握一些動(dòng)態(tài)的信息，更好的開展有針對(duì)性地工作。同時(shí)便于我們更好的統(tǒng)計(jì)，分析，總結(jié)工作，做到真正意義上的實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，提高服務(wù)質(zhì)量。
近年來(lái)，離休黨支部在站黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，本著切實(shí)關(guān)心照顧和方便老同志的思想，實(shí)實(shí)在在地做了一些工作，應(yīng)該說(shuō)是取得了一點(diǎn)長(zhǎng)足和效果。但在如何更好的服務(wù)于老同志，進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量方面還有待于研究和提高。我們決心，在今后的工作中一定積極進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，為離休黨支部的全面工作能邁上一個(gè)新的臺(tái)階而努力。
退休教師工作總結(jié)篇三
在學(xué)校黨委、學(xué)校行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在省老干局的指導(dǎo)幫助下，在校有關(guān)部門的大辦支持下，我處(總支)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞學(xué)校的中心工作，認(rèn)真貫徹和落實(shí)離退休人員的各項(xiàng)政策，抵制“”邪教的影響，維護(hù)學(xué)校的安定團(tuán)結(jié)，為學(xué)校改革、發(fā)展，為迎接本科教學(xué)工作水平評(píng)估，充分地發(fā)揮了離退休人員余熱。一年來(lái)，主要做了如下工作：
一、加強(qiáng)政治思想工作，樹立科學(xué)發(fā)展觀
我處(總支)一直把加強(qiáng)政治思想工作放在首位，堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入開展學(xué)習(xí)鄧小平理論，按照學(xué)校部署，結(jié)合我處(總支)的實(shí)際情況，組織黨員學(xué)習(xí)黨的“十六大”四中全會(huì)文件精神，大力宣傳“立黨為公，執(zhí)政為民”。
加強(qiáng)黨的選進(jìn)性教育，樹立科學(xué)發(fā)展觀，建立和諧社會(huì)。進(jìn)一步關(guān)心“”人員思想動(dòng)態(tài)，堅(jiān)持以教育為主，逐漸使他們跟上新形勢(shì)，在政治上嚴(yán)格要求，在生活上盡量關(guān)心。一切行動(dòng)與黨中央、學(xué)校黨委保持一致，確保學(xué)校的穩(wěn)定發(fā)揮了重要的作用。
二、加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，提高黨組織的戰(zhàn)斗和凝聚力
加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，提高支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力是總支工作的重點(diǎn)。今年十月根據(jù)組織部的部暑，各支部和總支換屆工作順利進(jìn)行,各支部骨干力量都發(fā)揮了作用,總支的各項(xiàng)工作都得到落實(shí)?？傊瘑T、支部書記定期召開民主生活會(huì)，向黨員和老同志通報(bào)學(xué)校改革和發(fā)展情況，明年教育部對(duì)我校本科教學(xué)水平評(píng)估的有關(guān)情況。
通過(guò)通報(bào)，使黨員和老志同志對(duì)我校各方面工作有了了解。還積極組織黨員和老志同參與社會(huì)和學(xué)校的各種公蓋活動(dòng)，如助殘活動(dòng)、校慶捐款等，使黨員和老同志真正體驗(yàn)到老有所為、老有所學(xué)、老有所用，不斷地提高有己，永葆本色。
三、貫徹離退休人員各項(xiàng)“政策和待遇”，確保“兩費(fèi)”到位
學(xué)校對(duì)離退休人員“兩費(fèi)”保障十分重視，除確保“兩費(fèi)”落實(shí)外，學(xué)校今年從九月份起 ，副高、副處以上人員生活補(bǔ)貼每月增加到300元、其他人員增加到250元。住院保費(fèi)每年從5萬(wàn)元增加到15萬(wàn)元。使離退休人員老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)。
四、充分調(diào)動(dòng)離退休人員的積極性，為教學(xué)工作、教學(xué)改革、教學(xué)管理發(fā)揮作用
充分發(fā)揮離退休人員為教學(xué)服務(wù)的余熱是我處(總支)的重要舉措。學(xué)校這幾年發(fā)展很快，各方面條件、環(huán)境都有很大的改善，教學(xué)工作也取得明顯的成效，但由于這幾年擴(kuò)招，教師力量嚴(yán)重不足，返聘離退休人員參與教學(xué)工作、教學(xué)改革、教學(xué)管理，為教學(xué)服務(wù)，補(bǔ)充和增強(qiáng)教學(xué)力量，協(xié)助教務(wù)部門搞好教學(xué)工作起了重要的作用。2004年，副高以上離退休人員參與教學(xué)工作有27人、上課3300課時(shí)，參加管理人員有7人、參加教學(xué)督導(dǎo)組人員有8人。
這些老教授、老專家，教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富，知識(shí)面廣泛。通過(guò)聽課、抽查試卷、期中教學(xué)檢查、參加學(xué)生座談會(huì)、抽查畢業(yè)生論文、組織教師進(jìn)行教學(xué)觀摩、召開座談會(huì)、開展實(shí)驗(yàn)教學(xué)調(diào)查、組織參加“精品課程”工作、充當(dāng)教師教學(xué)競(jìng)賽評(píng)委，對(duì)學(xué)校的學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、本科教學(xué)質(zhì)量評(píng)估，開展“雙語(yǔ)”教學(xué)調(diào)研活動(dòng)，找出適于我校的教學(xué)途徑，起了督導(dǎo)作用。
五、發(fā)揚(yáng)光榮傳統(tǒng)，為關(guān)心大學(xué)生成長(zhǎng)發(fā)揮余熱
我校離退人員己有400人，其中正高有30人、副高有123人、離休干部13人、共產(chǎn)黨員147人。充分利用他們的專長(zhǎng)，做大學(xué)生的教育工作，充當(dāng)大學(xué)生的教員、組織員。2004年，他們?yōu)榇髮W(xué)生開展科學(xué)普及教育4場(chǎng)，參加人員1400人、普法教育2場(chǎng)，參加人員2000人，心理咨詢教育250課時(shí)，參加人員500人。充當(dāng)各學(xué)院總支組織員5人，并多次組織人員檢查和監(jiān)督學(xué)生食堂飯、菜，為大學(xué)生的健康成長(zhǎng)發(fā)揮余熱。
六、為“實(shí)現(xiàn)健康老人”目標(biāo)，開展各種形式的文體活動(dòng)
1.今年由學(xué)校支持，增加了活動(dòng)室、閱覽室、娛樂(lè)室和健身理療室等室內(nèi)活動(dòng)場(chǎng)所，由校友鐘德輝、伍書森捐款3.3萬(wàn)元建了一個(gè)地?cái)S球蓬蓋和擴(kuò)建一個(gè)地?cái)S球場(chǎng);
2.成立了海南大學(xué)老年人體育協(xié)會(huì)，通過(guò)了協(xié)會(huì)章程。由協(xié)會(huì)組織，成立了門球、地?cái)S球、乒乓球、羽毛球、臺(tái)球、象棋、健身球、健身舞、太極劍、頭極拳、釣魚等協(xié)會(huì)小組，組長(zhǎng)由體育骨干擔(dān)任，吸收更多的離休人員參加體育活動(dòng);
3.承辦2004年?？诘貐^(qū)18的隊(duì)地?cái)S球“流動(dòng)杯”比賽活動(dòng)，出資8000元，我校地?cái)S球協(xié)會(huì)小組獲得第六名;
4.組織參加省、市、區(qū)、校內(nèi)開展的各種形式的文體活動(dòng)，參加了門球、地?cái)S球、乒乓球、羽毛球、太極拳(劍)、健身舞(球)、釣魚等七個(gè)項(xiàng)目的比賽活動(dòng)，獲得了門球第二名、地?cái)S球第六名、大極拳(劍)第二名等成績(jī);
5.組隊(duì)有75名離退休人員參加學(xué)校慶祝“國(guó)慶55周年”歌詠比賽活動(dòng)，并獲得三等獎(jiǎng);
6.“重陽(yáng)節(jié)”組織近330名離退休人員到學(xué)生食堂集中聚餐，校領(lǐng)導(dǎo)趙康太、組織部長(zhǎng)丁賽球到場(chǎng)祝賀，并表示慰問(wèn)，還通報(bào)了學(xué)校的發(fā)展和明年本科教學(xué)水平評(píng)估情況，老人合唱隊(duì)、健身舞表演隊(duì)和太極拳(劍)表演隊(duì)共表演了6個(gè)節(jié)目，氛圍熱烈，反映較好
7.組織離退休干部到博鰲參觀、黨員到南山文化苑活動(dòng)，豐富了老同志和黨員文化生活;為實(shí)現(xiàn)“健康老人”目標(biāo)發(fā)揮了作用;
七、繼續(xù)開展保健活動(dòng)和健康教育
2004年，我們根據(jù)老同志年齡偏高，體質(zhì)較弱的情況，為普及老年人的保健知識(shí)，加強(qiáng)老人病的預(yù)防和治療，增強(qiáng)老年人自我保健意識(shí)，為他們聯(lián)系多家保健、醫(yī)療機(jī)構(gòu)，為他們義診多次，購(gòu)買靜電治療儀保健，組織離體干部體檢，做到預(yù)防為主，體檢先行，及時(shí)發(fā)現(xiàn)，及時(shí)治療。
八、及時(shí)解決離退休人員反映的有關(guān)問(wèn)題，為他們辦實(shí)事
無(wú)論以什么形式或途徑反映的群眾意見(jiàn)和建議，能在解決的范圍內(nèi)立即解決，需要向上反映的，也盡快與有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和協(xié)商，拿出解決方案，解決問(wèn)題的結(jié)果，盡快向反映意的離退休人員反饋。在離退休人員中，普遍存在身體健康不良、子女不好就業(yè)、家庭糾紛的實(shí)際情況，如何深入到他們中間，了解情況，進(jìn)行談心，相互溝通，這是我們工作的實(shí)際。
20xx年，每逢教師節(jié)、元旦、春節(jié)和重要節(jié)日，我們處開展多種形式的慰問(wèn)活動(dòng)，定期上門了解實(shí)際情況， 請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出面，征求意見(jiàn)、虛心聽取、認(rèn)真研究、采取措施、改進(jìn)工作。對(duì)有病及住院的離退休人員，與組織部、人事處、工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)探望、慰問(wèn)，幫助解決實(shí)際問(wèn)題。這使離退休人員覺(jué)得退下來(lái)后，組織上還關(guān)心他們，心理也得平衡，矛循也減少了。今年，到醫(yī)院探望和慰問(wèn)病人40人次，幫助料理后事5人，發(fā)生日蛋糕10000元。
九、加強(qiáng)本部門的自我建設(shè)，提高對(duì)離退休人員服務(wù)工作質(zhì)量
我們要求每一個(gè)管理人員都必須樹立全心全意為離退休人員服務(wù)的思想，提高服務(wù)意識(shí)，保持熱情的工作態(tài)度，用我們的熱心、真心、愛(ài)心和責(zé)任心給予老同志關(guān)愛(ài)和幫助，只有增強(qiáng)自身建設(shè)，業(yè)務(wù)素質(zhì)才能使老同志放心、老同志滿意。
十、存在問(wèn)題及今后努力方向
一年來(lái)，在校黨委、校行政的領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門支持下，完成了各項(xiàng)工作，也取得了一些成績(jī)，但與學(xué)校改革要求、群眾的希望尚有差距。如工作不夠深入細(xì)致，離退休人員隊(duì)伍大，思想難于統(tǒng)一，壓力大，意見(jiàn)不易于統(tǒng)一，難于開展活動(dòng)。個(gè)別老同志集體觀念不強(qiáng)，職位又高，難于溝通，活動(dòng)場(chǎng)地有限，辦公場(chǎng)地簡(jiǎn)陋，辦公自動(dòng)化設(shè)備缺乏，難于適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需求。
如何解決以上問(wèn)題，把壓力變?yōu)閯?dòng)力，都待于大今后工作中予以探索解決和提高。今后，我處決心在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，充分發(fā)揮離退休人員余熱，圍繞學(xué)校本科評(píng)估工作，把為老年人服務(wù)和管理工作推向新臺(tái)階。
看過(guò)“退休教師工作總結(jié)”的人還看了：