上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)范文
紀(jì)檢監(jiān)察是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要手段，那么上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)怎么寫呢?下面小編就和大家分享上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)，來欣賞一下吧。
上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)
今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)紀(jì)委的指導(dǎo)幫助下，我局緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展這一要?jiǎng)?wù)，扎扎實(shí)實(shí)地開展落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、治理商業(yè)賄賂等活動(dòng)，取得了一定成效。現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)：
一、工作開展情況
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)
始終堅(jiān)持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、業(yè)務(wù)部門各負(fù)其責(zé)的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)與各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，一起部署、一起考核，形成“一崗雙責(zé)”的工作格局。
(二)精心組織，深化黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動(dòng)
繼續(xù)深化“為民、務(wù)實(shí)、清廉”教育，利用每周一上午集中學(xué)習(xí)時(shí)間，有針對(duì)性地安排學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政、職業(yè)道德、依法行政、效能監(jiān)查等方面的內(nèi)容，共組織黨委中心組黨風(fēng)廉政專題學(xué)習(xí)，集中廉政學(xué)習(xí)，講黨課__-__，收看警示教育片__-__。同時(shí)積極開展談心交心活動(dòng)，先后與局新上任的__-__科級(jí)干部、__-__競(jìng)聘上崗的局中層干部進(jìn)行了誡免談話，引導(dǎo)大家樹立正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。
(三)抓源治本，穩(wěn)步開展商業(yè)賄賂治理工作 以堅(jiān)決治理和有效預(yù)防建設(shè)和環(huán)保領(lǐng)域商業(yè)賄賂行為為重點(diǎn)，從強(qiáng)化管理和監(jiān)督入手，積極開展商業(yè)賄賂治理工作，重點(diǎn)對(duì)思工作作風(fēng)、工作效率，項(xiàng)目審批、等重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行了摸底調(diào)查和自查自糾，有針對(duì)性地出臺(tái)了一些新的規(guī)章制度，一是推行“三個(gè)必須”，即要求領(lǐng)導(dǎo)班子成員在重大事項(xiàng)的決策過程中做到?jīng)Q策的事項(xiàng)、內(nèi)容和程序必須事先設(shè)定;決策必須經(jīng)過集體討論;決策通過的必須嚴(yán)格執(zhí)行。二是推行“五個(gè)嚴(yán)禁”，即要求干部職工嚴(yán)禁擅離崗位、擅離職守;嚴(yán)禁網(wǎng)上聊天、玩游戲;嚴(yán)禁工作日中餐飲酒;嚴(yán)禁接受當(dāng)事人的宴請(qǐng)和禮品、禮金;嚴(yán)禁態(tài)度生硬、服務(wù)不周。通過新制度的出臺(tái)，有效地杜絕商業(yè)賄賂現(xiàn)象的發(fā)生。
(四)突出重點(diǎn)，抓好效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作
一是抓責(zé)任落實(shí)。明確執(zhí)法責(zé)任，把我局涉及的規(guī)劃、建設(shè)、環(huán)保行政審批執(zhí)法責(zé)任進(jìn)行分解，責(zé)任落實(shí)到各主管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)科室、具體承辦人。二是抓限時(shí)承諾。在項(xiàng)目入駐前期，局規(guī)劃、環(huán)保人員就提前介入，陪同選址、做環(huán)境影響評(píng)價(jià)，對(duì)需要辦理規(guī)劃許可證、建筑許可證、環(huán)保審批手續(xù)的，條件符合、手續(xù)完備的，1__-__工作日內(nèi)辦理完成，凡需到上級(jí)部門協(xié)調(diào)辦理的，安排專人全程跟蹤服務(wù)，上半年共辦理新建項(xiàng)目環(huán)保審批5__-__，環(huán)評(píng)執(zhí)行率和“三同時(shí)”執(zhí)行率達(dá)到10__-__。三是抓責(zé)任追究。要求行政執(zhí)法必須符合法定程序，任何一項(xiàng)行政處罰都要經(jīng)集體研究決定，執(zhí)法文書規(guī)范，檔案齊全，建立行政執(zhí)法錯(cuò)案追究制度、行政效能監(jiān)查制度，以責(zé)任追究制來嚴(yán)肅工作紀(jì)律。四是抓溫情執(zhí)法。對(duì)行政處罰的標(biāo)準(zhǔn)要合理裁量，凡是企業(yè)非主觀故意、一般性的違規(guī)違法行為，采取首次不罰、批評(píng)教育、限期整改，第二次下達(dá)警示通知，第三次依法按下限進(jìn)行處罰。五是抓服務(wù)到位。通過開展上門服務(wù)、現(xiàn)場(chǎng)辦公、技術(shù)指導(dǎo)等多種形式，積極主動(dòng)開展環(huán)境保護(hù)、工程質(zhì)量監(jiān)督、安全生產(chǎn)咨詢和技術(shù)服務(wù)，先后協(xié)助為滴滴香公司、綠源公司19__-__土地辦理掛牌手續(xù)，為投資北區(qū)__-__項(xiàng)目辦理選址意見書，為2__-__企業(yè)辦理及換發(fā)排污申報(bào)登記證，組織為轄區(qū)2__-__家建筑工地舉辦免費(fèi)安全生產(chǎn)知識(shí)講座__-__，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)贏得了企業(yè)的好評(píng)。
(五)強(qiáng)化監(jiān)督，確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位
一是堅(jiān)持開門納諫。采取發(fā)征求意見函、召開座談會(huì)、設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話和意見箱等多種形式，廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對(duì)我局工作的意見和建議。二是堅(jiān)持廉政督查。在春節(jié)、“五一”期間，局黨委都及時(shí)對(duì)干部職工提出具體明確的廉政要求，有效地杜絕了公車旅游、奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。三是堅(jiān)持及時(shí)辦理。對(duì)接到的意見、建議、問題、投訴，及時(shí)進(jìn)行梳理歸納，及時(shí)受理、調(diào)查，做到件件有著落，事事有回音。
二、存在問題
我局上半年的紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績(jī)，但也還存在一些問題，主要表現(xiàn)在:個(gè)別同志為經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)，工作效率、工作態(tài)度有待進(jìn)一步改進(jìn);局紀(jì)檢監(jiān)察工作在創(chuàng)新意識(shí)、信息宣傳意識(shí)需要進(jìn)一步增強(qiáng)。
三、下半年工作思路
明年，我們將進(jìn)一步理清工作思路，改進(jìn)工作方法，完善工作措施，“圍繞一個(gè)目標(biāo)、二個(gè)結(jié)合、三項(xiàng)重點(diǎn)”，推動(dòng)我局的紀(jì)檢監(jiān)察工作再上新的臺(tái)階。
(一)堅(jiān)定一個(gè)目標(biāo)。繼續(xù)抓好紀(jì)檢監(jiān)察各項(xiàng)工作任務(wù)的分解和落實(shí)，以黨風(fēng)廉政責(zé)任制為基礎(chǔ)，以建章立制為措施，以形成長(zhǎng)效機(jī)制為根本，統(tǒng)籌兼顧、標(biāo)本兼治，使局干部職工
進(jìn)一步增強(qiáng)誠(chéng)信服務(wù)、廉潔自律的責(zé)任感和自覺性，使局整體作風(fēng)和整體形象得到新的提升。
(二)注重二個(gè)結(jié)合。把紀(jì)檢監(jiān)察工作與服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相結(jié)合，與全面完成各項(xiàng)職能目標(biāo)任務(wù)相結(jié)合，動(dòng)員全局上下以創(chuàng)業(yè)的激-情搶抓機(jī)遇，以創(chuàng)新的舉措克難攻堅(jiān)，以創(chuàng)優(yōu)的精神攀高爭(zhēng)先，積極投身我區(qū)生態(tài)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)建設(shè)。
(三)突出三項(xiàng)重點(diǎn)。即突出機(jī)關(guān)效能建設(shè)、商業(yè)賄賂治理和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境等重點(diǎn)工作，一是對(duì)工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，凡是能夠馬上整改的迅速整改，需要過程的，落實(shí)整改責(zé)任，保證整改到位。二是抓好長(zhǎng)效機(jī)制的建立，重點(diǎn)制定和完善各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，規(guī)范執(zhí)法程序和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，鞏固黨風(fēng)廉政建設(shè)成果。三是抓好信息宣傳和總結(jié)匯報(bào)。進(jìn)一步加大信息和新聞報(bào)道工作力度，對(duì)工作中的新方法、新措施、新成效及時(shí)進(jìn)行總結(jié)、上報(bào)，推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開展。
紀(jì)委監(jiān)察上半年工作總結(jié)
在區(qū)黨委和市紀(jì)委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，深入貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，按照十八屆中央紀(jì)委五次全會(huì)、省紀(jì)委十一屆四次全會(huì)和市紀(jì)委六屆五次全會(huì)的部署和要求，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，聚焦黨風(fēng)廉政建設(shè)中心任務(wù)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，繼續(xù)保持查辦案件高壓態(tài)勢(shì)，堅(jiān)持不懈改進(jìn)作風(fēng)，堅(jiān)定不移懲治腐敗，較好地完成年初既定的目標(biāo)任務(wù)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得了新成效?，F(xiàn)將上半年工作情況總結(jié)下：
一、上半年工作情況
圍繞區(qū)黨委、管委會(huì)和市紀(jì)委的工作部署要求，結(jié)合委局今年制定的主要工作任務(wù)計(jì)劃和安排，深入貫徹上級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神，著力“三轉(zhuǎn)”， 明析履行監(jiān)督的再監(jiān)督，檢查的再檢查職責(zé)定位，聚焦中心任務(wù)，突出執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)，切實(shí)推進(jìn)全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作。
(一)貫徹落實(shí)上級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神，謀劃部署新一年工作
201_年是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年、全面深化改革的關(guān)鍵之年、全面推進(jìn)依法治國(guó)的開局之年，抓好今年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，對(duì)我區(qū)加快發(fā)展意義重大。2月5日，組織全體干部召開深入貫徹學(xué)習(xí)中央、省、市紀(jì)委全會(huì)精神，把黨員干部的思想和行動(dòng)統(tǒng)一到區(qū)黨委和上級(jí)紀(jì)委反腐倡廉建設(shè)的決策部署上來。按區(qū)黨委和上級(jí)紀(jì)委的部署要求，制定印發(fā)《陽(yáng)江區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局機(jī)關(guān)201_年工作要點(diǎn)及任務(wù)分解表》，把全年工作分解為7大項(xiàng)主要任務(wù)，13項(xiàng)工作內(nèi)容，明確負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、主辦室、協(xié)辦單位、具體推進(jìn)措施及完成時(shí)限等。清晰工作思路，集思廣益，積極謀劃，推進(jìn)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。2月9日，組織召開全區(qū)201_年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議，部署全年反腐倡廉建設(shè)工作。制定印發(fā)《201_年陽(yáng)江區(qū)區(qū)直單位落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制任務(wù)分工方案》，形成合力推進(jìn)全區(qū)反腐倡廉工作。
(二)突出辦案主業(yè)，堅(jiān)決有力懲治腐敗
按上級(jí)紀(jì)委的部署要求，繼續(xù)把查辦案件擺在反腐倡廉建設(shè)更加突出的位置，繼續(xù)保持查辦腐敗案件的高壓態(tài)勢(shì)，把解決涉及群眾利益信訪舉報(bào)問題放在工作第一位，推進(jìn)農(nóng)村基層違紀(jì)違法線索集中排查活動(dòng)，嚴(yán)肅查處違紀(jì)案件，依紀(jì)依法安全文明辦案。區(qū)紀(jì)委主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問，靠前指揮，綜合協(xié)調(diào)，直接參與研究分析案情，調(diào)查取證，訊問和突破案件，解決辦案中的難題，為案件查辦工作提供了專業(yè)知識(shí)支撐和強(qiáng)有力保證。上半年, 共受理群眾信訪舉報(bào)39件次，其中：上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)轉(zhuǎn)來的20件次，直接受理件15件次(含網(wǎng)絡(luò)問政件3件次)，其他單位轉(zhuǎn)來4件次;屬紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)范圍外的5件次，屬重復(fù)信訪件113件次;初核線索18件次，初核率85.7%，信訪了結(jié)10宗，立案12宗，同期比增71.4%，結(jié)案4宗;給予黨紀(jì)政紀(jì)處分4人，保持了黨紀(jì)國(guó)法的震懾力。堅(jiān)持依紀(jì)依法、安全文明辦案，保持辦案安全“零事故”。
(三)嚴(yán)明政治紀(jì)律和規(guī)矩，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)
嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，組織引導(dǎo)廣大黨員干部認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)黨的十八屆各次全會(huì)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，始終在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，聚焦“四風(fēng)”，強(qiáng)化對(duì)黨員、干部執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處違反黨的紀(jì)律的行為，加強(qiáng)對(duì)上級(jí)和區(qū)黨委重大決策部署落實(shí)情況和制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，確保令行禁止，政令暢通。深入開展紀(jì)律監(jiān)督和教育，營(yíng)造守紀(jì)律、講規(guī)矩的氛圍，牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識(shí)，增強(qiáng)組織紀(jì)律性，堅(jiān)決糾正無組織、無紀(jì)律行為，嚴(yán)肅查處欺騙組織、對(duì)抗組織問題。強(qiáng)化對(duì)制度執(zhí)行情況的檢查，保證黨內(nèi)監(jiān)督、有效。
(四)深化體制改革，增創(chuàng)體制機(jī)制新優(yōu)勢(shì)
根據(jù)市紀(jì)委的部署，實(shí)施全面深化紀(jì)律檢查體制機(jī)制改革，逐步形成切合實(shí)際、有效管用的反腐敗體制機(jī)制和制度體系。根據(jù)委局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)實(shí)際，調(diào)整了職能設(shè)置，結(jié)合工作任務(wù)需要，對(duì)各內(nèi)設(shè)室工作職責(zé)進(jìn)行調(diào)整補(bǔ)充，調(diào)整后使直接從事執(zhí)紀(jì)監(jiān)督業(yè)務(wù)的人員力量達(dá)到90%以上;強(qiáng)化內(nèi)控制度，規(guī)范工作流程和標(biāo)準(zhǔn);全面執(zhí)行下級(jí)紀(jì)委向上級(jí)紀(jì)委報(bào)告線索處置和案件查辦情況制度;落實(shí)紀(jì)委雙重領(lǐng)導(dǎo)體制;進(jìn)一步加強(qiáng)改進(jìn)行政監(jiān)察工作;健全完善廉政談話、約談等制度;充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督作用。
(五)推動(dòng)落實(shí)主體責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任追究
全面貫徹落實(shí)市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任和紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的意見，在區(qū)黨政班子聯(lián)席會(huì)議上傳達(dá)有關(guān)文件精神，并提出工作要求;區(qū)紀(jì)委不定期向區(qū)黨委作專題匯報(bào)，狠抓“兩個(gè)責(zé)任”的落實(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化黨委和紀(jì)委的責(zé)任擔(dān)當(dāng);結(jié)合我區(qū)實(shí)際，協(xié)助區(qū)黨委制定了《關(guān)于強(qiáng)化區(qū)直單位黨組織紀(jì)檢委員工作職責(zé)的意見》，并下發(fā)到區(qū)各單位，加強(qiáng)區(qū)各單位紀(jì)檢委員職責(zé)。5月20日，組織召開區(qū)直單位黨組織支部書記和紀(jì)檢委員專題會(huì)議，就貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，推進(jìn)紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”工作作了部署和動(dòng)員，督促區(qū)直單位黨組織圍繞落實(shí)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”立規(guī)矩、建制度，逐步形成經(jīng)濟(jì)工作和廉政建設(shè)“兩手抓”的常態(tài)化、規(guī)范化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作格局。堅(jiān)持“一案雙查”，突出問責(zé)，對(duì)違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、組織紀(jì)律;“四風(fēng)”問題突出，發(fā)生頂風(fēng)違紀(jì)問題;對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重腐敗案件的單位和部門，既追究主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任，又嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，通過問責(zé)，把責(zé)任落實(shí)下去。開展區(qū)直單位一把手述責(zé)述廉述德活動(dòng)，進(jìn)一步健全完善區(qū)直單位主要領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力運(yùn)行制約和監(jiān)督機(jī)制。2月10日，組織區(qū)直單位主要領(lǐng)導(dǎo)干部開展述責(zé)述廉述德活動(dòng)，對(duì)平東工業(yè)園、區(qū)黨政辦、區(qū)組織人事和勞動(dòng)保障局、區(qū)教育文體衛(wèi)生局、區(qū)綜合執(zhí)法局、市國(guó)土__分局等6個(gè)單位進(jìn)行了評(píng)議。
(六)馳而不息糾正“四風(fēng)”，推進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化建設(shè)
作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，盯緊一個(gè)節(jié)點(diǎn)、一個(gè)具體問題，切實(shí)解決突出問題，在節(jié)假日期間以文件形式將作風(fēng)及紀(jì)律規(guī)定要求下發(fā)到區(qū)各單位，帶動(dòng)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn)。將違反八項(xiàng)規(guī)定精神的行為列入黨的紀(jì)律審查重點(diǎn)，作為紀(jì)律處分的重要內(nèi)容，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)者加大查處和曝光力度，讓那些我行我素、依然故我的人付出代價(jià);堅(jiān)持暗訪、查處、追責(zé)、曝光“四管齊下”，拓寬作風(fēng)問題監(jiān)督渠道，創(chuàng)新政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督方式，推動(dòng)建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制;督導(dǎo)我區(qū)民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)活動(dòng)和政風(fēng)行風(fēng)熱線工作，倒逼責(zé)任部門改進(jìn)作風(fēng);結(jié)合區(qū)工作落實(shí)年活動(dòng)部署要求，進(jìn)一步嚴(yán)肅行政紀(jì)律，加強(qiáng)對(duì)政府職能部門轉(zhuǎn)變職能、履職盡責(zé)情況的監(jiān)督，加大對(duì)為官不為、懶政怠政行為的處理力度，對(duì)履職不力、監(jiān)管缺位、辦事拖拉、效率低下等問題進(jìn)行追責(zé)。上半年，開展明察暗訪8次，給予通報(bào)批評(píng)單位2個(gè)，戒免談話2人，給予行政處分1人，約談2人，批評(píng)教育1人。對(duì)存在突出問題的單位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了約談，責(zé)令整改并在全區(qū)范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)2次，全區(qū)作風(fēng)建設(shè)工作有所震動(dòng)。
(七)強(qiáng)化教育預(yù)防，增強(qiáng)廉潔從政意識(shí)
深入開展警示教育和黨規(guī)黨紀(jì)教育，繼續(xù)籌備抓好紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動(dòng)和領(lǐng)導(dǎo)干部黨紀(jì)政紀(jì)法紀(jì)教育培訓(xùn)班;做好新提任領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話教育和廉政測(cè)試工作;配合上級(jí)紀(jì)委做好“廉潔廣東行”系列宣傳活動(dòng)。為使反腐倡廉警示教育全覆蓋，繼去年組織區(qū)、鎮(zhèn)和村黨員干部到市反腐倡廉基地進(jìn)行參觀警示教育后，將該項(xiàng)工作延伸到自然村。3月25日，組織了全區(qū)村民小組長(zhǎng)150多人參觀市反腐倡廉教育基地，接受“身邊事”教育“身邊人”，進(jìn)一步擴(kuò)大和鞏固警示教育成果。5月6日，組織舉行首次領(lǐng)導(dǎo)干部任職前廉政法規(guī)知識(shí)測(cè)試，9名符合條件的領(lǐng)導(dǎo)干部參加了任前考廉;同時(shí)，還組織開展好新任領(lǐng)導(dǎo)干部集體廉政談話，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，提高遵紀(jì)守法觀念和廉潔自律意識(shí)。購(gòu)買《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)論述摘編》和編制《十八大以來作風(fēng)建設(shè)制度規(guī)定匯編》等資料一批，分發(fā)到區(qū)直各單位副科級(jí)以上干部，使廣大黨員干部系統(tǒng)學(xué)習(xí)、理解和掌握黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的重要性論述及制度規(guī)定，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的意識(shí)，改進(jìn)工作作風(fēng)。在每周五或節(jié)假日期間，向全區(qū)副科級(jí)以上干部手機(jī)發(fā)送廉政格言、警句、黨紀(jì)法規(guī)等信息700多條/次，在領(lǐng)導(dǎo)干部中傳遞廉政文化建設(shè)正能量。認(rèn)真推進(jìn)廉政文化“六進(jìn)”活動(dòng)。創(chuàng)建了區(qū)國(guó)稅分局、區(qū)人民醫(yī)院、廣青公司、周村等廉潔文化“六進(jìn)”活動(dòng)示范點(diǎn);建設(shè)陽(yáng)江區(qū)廉政文化廣場(chǎng)。在全區(qū)營(yíng)造“學(xué)廉、守廉、崇廉”的良好氛圍，筑牢拒腐防變思想防線。
加強(qiáng)信訪舉報(bào)宣傳。制作“一圖讀懂信訪舉報(bào)”、“舉報(bào)貪腐·共創(chuàng)廉潔”宣傳品一批發(fā)放到區(qū)直有關(guān)單位和各村(居)委會(huì)張貼和傳閱，讓廣大群眾了解紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)受理信訪舉報(bào)對(duì)象和范圍、信訪舉報(bào)信的格式、信訪舉報(bào)的辦理流程及陽(yáng)江市各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的信訪舉報(bào)渠道等等，提高信訪舉報(bào)工作質(zhì)量，同時(shí)也讓廣大黨員干部時(shí)刻做到警鐘長(zhǎng)鳴。
二、存在主要問題
上半年，我區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作得了較好成效, 在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作邁入新常態(tài)的情況下，還存在一些突出問題：一是部分區(qū)直單位“一把手”履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任意識(shí)不足，主動(dòng)性不強(qiáng)，仍然“只掛帥不出征”。二是高壓態(tài)勢(shì)下仍有人心存僥幸不收斂、不收手，有些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政及責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，為官不為、懶政怠政等現(xiàn)象依然存在，作風(fēng)建設(shè)依然任重道遠(yuǎn)。三是對(duì)區(qū)直單位領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”的權(quán)力有效監(jiān)督制約仍不完善，“一把手”的廉政風(fēng)險(xiǎn)不容忽視。
銀行上半年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)
上半年，我行紀(jì)檢監(jiān)察工作在省行黨委、紀(jì)委的關(guān)心指導(dǎo)下，在市行黨委的高度重視下，充分發(fā)揮全行干部員工的工作積極性、創(chuàng)造性，按照省行的部署和要求，采取多種措施，全面加強(qiáng)案件防范工作長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)、加大反腐倡廉宣傳教育工作力度、深化廉潔從業(yè)管理和內(nèi)控制度建設(shè)、細(xì)化案件防范責(zé)任制內(nèi)容等全方位的發(fā)展戰(zhàn)略，以強(qiáng)有力的工作措施，為穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)奠定了基礎(chǔ)。
一、建立健全反腐倡廉各項(xiàng)基本制度，強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督和管理
一是進(jìn)一步明確了責(zé)任和任務(wù)?？偸⌒屑o(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議后，我行專門召開了全行紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議進(jìn)行部署落實(shí)。對(duì)全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了安排部署。逐級(jí)簽訂了落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)、案件防范責(zé)任制責(zé)任書1802份。制定了《__市分行20__年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的實(shí)施意見》，進(jìn)一步明確各級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)和各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任和分工，做到責(zé)任明確，分工具體，保障我行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的順利進(jìn)行。 二是進(jìn)一步強(qiáng)化了管理人員的廉潔自律管理。利用春節(jié)這一傳統(tǒng)節(jié)日對(duì)管理人員進(jìn)行廉潔自律教育工作，及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)總行紀(jì)委《關(guān)于20__年元旦、春節(jié)期間加強(qiáng)廉潔自律工作 認(rèn)真解決人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題的通知》，提示各級(jí)黨員干部自覺抵制各種腐朽思想和腐敗行為的誘惑，嚴(yán)禁借春節(jié)之機(jī)違反規(guī)定收送現(xiàn)金、貴重禮品、消費(fèi)卡、購(gòu)物券等有價(jià)證券，堅(jiān)決抵制賭博行為和影響我行聲譽(yù)的不良行為，號(hào)召黨員干部做廉潔從業(yè)人員的表率，過一個(gè)文明、健康、和諧、廉潔的春節(jié)。
三是強(qiáng)化了管理人員權(quán)力的制約和監(jiān)督，防范和治理商業(yè)賄賂案件的發(fā)生。一是制定了《__分行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作考核辦法》和《__分行本部黨風(fēng)廉政建設(shè)量化檢查評(píng)價(jià)辦法》，分別對(duì)各支行和各部室進(jìn)行檢查考核?？己斯ぷ饔墒行悬h委統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)，紀(jì)委、監(jiān)察室牽頭實(shí)施，相關(guān)職能部門參與，檢查考核采取各支行、各部室自查和市行組織檢查相結(jié)合的方式，每半年組織檢查一次，從而調(diào)動(dòng)各支行各部門執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗分工任務(wù)的積極性，充分發(fā)揮在源頭中防治腐敗的作用。二是認(rèn)真貫徹健全科學(xué)的管理人員選拔任用和管理監(jiān)督機(jī)制。規(guī)范和落實(shí)任前公示、交流輪崗等制度，增加選拔工作的透明度，防止考察失真、“帶病提拔”等問題的發(fā)生。三是建立完善財(cái)務(wù)管理制度。進(jìn)一步完善集中采購(gòu)和基建項(xiàng)目招、投標(biāo)制度，落實(shí)供應(yīng)商(承包商)推薦、超預(yù)算審批等環(huán)節(jié)的制度和流程，增強(qiáng)約束力。截至5月末，全行已實(shí)行集中采購(gòu)招投標(biāo)項(xiàng)目5 個(gè)，節(jié)約金額1萬元。四是組織各支行各部室填報(bào)上半年《__行20__年度黨風(fēng)建設(shè)工作情況統(tǒng)計(jì)表》提示各級(jí)管理人員要按照“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”嚴(yán)格約束自己的行為，認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例，進(jìn)一步開展對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行述職述廉、報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、誡勉談話和函詢、禮品禮金登記處理等制度情況的檢查。對(duì)苗頭性和傾向性問題及時(shí)進(jìn)行教育、提醒、告誡和糾正，防止小錯(cuò)釀成大錯(cuò),確保領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力，管好自己及配偶、子女、親友與身邊工作人員。認(rèn)真落實(shí)好“三項(xiàng)談話”制度，不斷促進(jìn)各級(jí)管理人員廉潔從業(yè)的好作風(fēng)，上半年對(duì)新提拔的干部進(jìn)行了專題廉政談話22人次，副處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉98人次。
四是認(rèn)真開展了信訪核查和執(zhí)法監(jiān)察工作。一是加強(qiáng)了信訪核查工作。制定下發(fā)了《關(guān)于開通市行紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報(bào)電子郵箱的通知》，強(qiáng)化了信訪工作管理。上半年我行共收到信訪舉報(bào)件2件，其中：系統(tǒng)內(nèi)轉(zhuǎn)來2件。從今年收到的信訪件反映的問題及我們平時(shí)工作中掌握的情況看，群眾關(guān)心和反映的問題主要在三個(gè)方面：一是我行案防工作開展情況，關(guān)心我行案防工作為我行的案防整改工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。二是干部的廉潔自律情況及管理工作中存在的一些問題。三是關(guān)心自我的權(quán)益不受侵犯。我行根據(jù)群眾今年反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，認(rèn)真開展工作，力爭(zhēng)把問題和矛盾解決在萌芽狀態(tài)。上半年收到的2件信訪件均已辦結(jié)。
二是按照省行《20__年執(zhí)法監(jiān)察工作實(shí)施意見》對(duì)執(zhí)法監(jiān)察工作任務(wù)指令性項(xiàng)目和指導(dǎo)性項(xiàng)目的要求，結(jié)合我行實(shí)際情況，確立了基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人執(zhí)行內(nèi)控案防制度情況和客戶經(jīng)理
管理制度執(zhí)行情況兩個(gè)執(zhí)法監(jiān)察項(xiàng)目。今年上半年，完成了基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人執(zhí)行內(nèi)控案防制度情況的執(zhí)法監(jiān)察任務(wù)，5月_日至6月_日，對(duì)__支行基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人執(zhí)行內(nèi)控案防制度情況開展專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察。調(diào)閱查看了20__年—20__年一季度以來案防責(zé)任制履職手冊(cè)、網(wǎng)點(diǎn)檢查記錄、崗位輪換臺(tái)賬、權(quán)限卡臺(tái)賬、支行會(huì)議記錄等相關(guān)文件，共發(fā)現(xiàn)4個(gè)問題，下發(fā)執(zhí)法監(jiān)察建議書3份，提出執(zhí)法監(jiān)察建議5項(xiàng)，被監(jiān)察單位采納建議5項(xiàng)，執(zhí)法監(jiān)察建議被采納率100%，并落實(shí)了整改。
五是狠抓了行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。一是6月_日黨委書記、行長(zhǎng)___開了機(jī)關(guān)部室經(jīng)理(主任)會(huì)議，強(qiáng)調(diào)了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。提出了六項(xiàng)要
求：一是要增強(qiáng)責(zé)任意識(shí);二是要認(rèn)真落實(shí)好《市行機(jī)關(guān)工作目標(biāo)考核管理辦法》;三是機(jī)關(guān)黨委要發(fā)揮監(jiān)督引導(dǎo)作用;四是各部門既要積極支持和密切配合機(jī)關(guān)黨委的工作，又要加強(qiáng)本部門的管理;五是要增強(qiáng)機(jī)關(guān)凝聚力;六是要樹立機(jī)關(guān)良好形象。
二是加強(qiáng)了計(jì)算機(jī)管理，嚴(yán)禁在一臺(tái)計(jì)算機(jī)上內(nèi)、外網(wǎng)交換混用，嚴(yán)禁計(jì)算機(jī)安裝游戲軟件，違反規(guī)定者罰款。5月_日至6月_日，在市行黨委安排部署下，對(duì)全轄9個(gè)支行、市行本部12個(gè)部室及5個(gè)附屬機(jī)構(gòu)進(jìn)行了拉網(wǎng)式排查。共檢查涉密計(jì)算機(jī)1臺(tái)、非涉密計(jì)算機(jī)660臺(tái)、移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)106個(gè)、辦公設(shè)備148臺(tái)，針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問題，當(dāng)即提出整改意見，消除隱患、收到了積極效果，達(dá)到了預(yù)期目的。
三是按照省、市紀(jì)委關(guān)于強(qiáng)化對(duì)民心網(wǎng)的管理和使用的要求，及時(shí)處理了省民心網(wǎng)“直辦平臺(tái)”轉(zhuǎn)辦的反饋件內(nèi)容，得到省民心網(wǎng)反饋件四個(gè)星的滿意率。同時(shí)，紀(jì)檢監(jiān)察部門積極向省、市民心網(wǎng)發(fā)送行風(fēng)糾風(fēng)方面稿件，被省民心網(wǎng)采用25篇，已提前并超額完成了省、市民心網(wǎng)和市糾風(fēng)辦下達(dá)的行風(fēng)稿件任務(wù)，提升了我行在社會(huì)上的良好形象。
二、深化認(rèn)識(shí)，認(rèn)真開展案防工作
年初以來，為進(jìn)一步全面提升案件風(fēng)險(xiǎn)防范工作整體水平，全面落實(shí)總省行紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神和市行黨委工作部署，根據(jù)《__省分行案件防范工作長(zhǎng)效機(jī)制實(shí)施辦法》要求，緊密結(jié)合全行經(jīng)營(yíng)工作實(shí)際和案防工作新形勢(shì)，認(rèn)真分析研究20__年案件防范工作重點(diǎn)，在全行深入開展了 “案防成果鞏固年”活動(dòng)，全面加強(qiáng)案件防范工作長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)，強(qiáng)化案件防范責(zé)任制，健全完善了案防組織網(wǎng)絡(luò)，以基層機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)為重點(diǎn)，認(rèn)真加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控工作，不斷深化人員動(dòng)態(tài)行為管理工作，扎扎實(shí)實(shí)落實(shí)案件防范各項(xiàng)工作，以強(qiáng)有力的工作措施，確保實(shí)現(xiàn)全年不發(fā)生案件和重大違規(guī)違章事故的工作目標(biāo)，全面促進(jìn)內(nèi)控案防管理再上一個(gè)新臺(tái)階。
(一)認(rèn)真開展案防整改“回頭看”工作。市行黨委把今年確定為“案防成果鞏固年”，認(rèn)真協(xié)調(diào)組織開展了全行案防整改“回頭看”活動(dòng)，先后通過召開案件防范形勢(shì)分析會(huì)和全行紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議，認(rèn)真落實(shí)省行崔書記講話精神和具體工作部署，組織全行各級(jí)機(jī)構(gòu)和專業(yè)部門認(rèn)真對(duì)照案防工作長(zhǎng)效機(jī)制規(guī)定和總省行要求，從六方面深入查找案防工作上存在的問題和漏洞，一是看是否因全行摘掉重點(diǎn)監(jiān)控行帽子，存在警惕性不足、思想上松懈的認(rèn)識(shí)問題;二是看案防工作責(zé)任是否真正落實(shí)到位，是否存在流于形式和工作盲區(qū);三是看案防工作長(zhǎng)效機(jī)制要求的工作內(nèi)容是否落實(shí)，是否存在薄弱環(huán)節(jié);四是看總省行提出“15個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)”以及重點(diǎn)部位、環(huán)節(jié)的防控措施和檢查責(zé)任是否落實(shí)，是否還存在管理上的隱患和漏洞;五是看市行黨委“十八字”經(jīng)營(yíng)方針，尤其 “嚴(yán)管理”是否得到很好落實(shí)，檢查考核和處罰是否及時(shí)到位;六是看人員動(dòng)態(tài)行為管理工作是否全面落實(shí)，存在盲點(diǎn)，員工思想教育是否扎實(shí)有效。活動(dòng)開展以來，各單位和專業(yè)部門緊密結(jié)合自身業(yè)務(wù)工作實(shí)際，在深入查找存在問題和不足的基礎(chǔ)上，有針對(duì)性地認(rèn)真制定本單位、本部門的案件防范工作計(jì)劃和具體措施，查找存在問題36個(gè)，制定整改措施68個(gè)。
為了進(jìn)一步加強(qiáng)全行案件防范工作，鞏固案防整改成效，全面落實(shí)總省行對(duì)內(nèi)控案防工作部署，進(jìn)一步提高案件風(fēng)險(xiǎn)防范水平，我行于5月_日至5月_日組織開展了全行案防整改“回頭看”大檢查，對(duì)全行61個(gè)機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)的重要交接事項(xiàng)制度執(zhí)行、營(yíng)業(yè)經(jīng)理管理和履職等情況進(jìn)行了認(rèn)真檢查，并對(duì)檢查結(jié)果以文件形式予以通報(bào)，對(duì)檢查出的問題提出整改時(shí)限和整改要求。
(二)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化責(zé)任機(jī)制建設(shè)。一是加強(qiáng)案防組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。積極推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)精細(xì)化管理，組織全行各級(jí)機(jī)構(gòu)建立了案防組織網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)建了縱向由各級(jí)管理人員到員工的責(zé)任制約體系，橫向由各級(jí)機(jī)構(gòu)、專業(yè)部門到網(wǎng)點(diǎn)到崗位的管理網(wǎng)絡(luò)。二是認(rèn)真落實(shí)省行案防責(zé)任劃分和網(wǎng)絡(luò)圖表建設(shè)工作。以《案防責(zé)任分解表》為基礎(chǔ)，以簽訂案防責(zé)任書為載體，層層劃分案防工作責(zé)任區(qū)，實(shí)行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人包員工;支行行長(zhǎng)包網(wǎng)點(diǎn)、包部門;市行行長(zhǎng)包支行、包部門的層層負(fù)責(zé)的案防組織體系，將全行員工全部納入責(zé)任分解表和案防網(wǎng)絡(luò)圖表中，形成案防責(zé)任全覆蓋，全員參與，上下聯(lián)動(dòng)，齊抓共管的案件查防工作體系和責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，確保了案防工作無死角、無盲區(qū)。三是強(qiáng)化各級(jí)管理人員履職監(jiān)督，定期檢查與抽查各級(jí)管理人員《案防責(zé)任制履職手冊(cè)》使用記載情況，促進(jìn)基層管理人員案防工作責(zé)任的有效落實(shí)。
(三)做好長(zhǎng)效機(jī)制工作落實(shí)，全面加強(qiáng)案防工作管理。一是深入抓好省行《案件防范工作長(zhǎng)效機(jī)制實(shí)施辦法》的貫徹落實(shí)。要求各級(jí)機(jī)構(gòu)和部門的管理人員要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)《實(shí)施辦法》的學(xué)習(xí)，全面掌握責(zé)任、教育、預(yù)警、防控、監(jiān)督和獎(jiǎng)懲六項(xiàng)工作機(jī)制的具體內(nèi)容，逐項(xiàng)把具體工作責(zé)任分解落實(shí)到人頭，扎扎實(shí)實(shí)地把案件風(fēng)險(xiǎn)防范工作落到實(shí)處。
二是緊密結(jié)合省行兩次紀(jì)檢監(jiān)察會(huì)議工作部署，認(rèn)真制定《__分行20__年案件防范工作實(shí)施意見》強(qiáng)化工作規(guī)范，將工作重點(diǎn)、內(nèi)容和措施具體量化，確保每項(xiàng)工作的真正落實(shí)。 三是重點(diǎn)對(duì)業(yè)務(wù)部門案防責(zé)任劃分、責(zé)任狀簽訂、警示教育活動(dòng)、案防分析會(huì)、風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范治理、員工動(dòng)態(tài)管理、支行行長(zhǎng)坐堂制、開展督導(dǎo)檢查、晨訓(xùn)晨會(huì)制度、履職記錄、獎(jiǎng)懲制度等工作提出明確具體的要求，從根本上夯實(shí)案件防范工作長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)的基礎(chǔ)。
(四)強(qiáng)化“第一責(zé)任”落實(shí)，著力抓好風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)管理。一是認(rèn)真落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的防控責(zé)任。根據(jù)各專業(yè)部門在案防長(zhǎng)效機(jī)制中的任務(wù)，通過《風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)責(zé)任劃分表》，層層落實(shí)到具體業(yè)務(wù)部門和崗位。尤其對(duì)多個(gè)部門負(fù)責(zé)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，明確重申相關(guān)部門要共同承擔(dān)防范責(zé)任，絕不許推諉，發(fā)生問題的一律按省行明確的主要責(zé)任予以追究。
二是積極發(fā)揮專業(yè)部門案件防范工作中的重要作用，認(rèn)真加強(qiáng)對(duì)市行各專業(yè)部門要做到每季度檢查一次以案防為主要內(nèi)容的內(nèi)控管理工作檢查落實(shí)情況的督促，確保檢查制度的有效落實(shí)。
三是認(rèn)真抓好案件防范分析會(huì)管理。市行紀(jì)委書記、監(jiān)察室和相關(guān)人員堅(jiān)持參加每個(gè)支行和附屬機(jī)構(gòu)案件防范分析會(huì)，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)基層案件防范分析會(huì)的監(jiān)督，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)及時(shí)糾正不規(guī)范問題。全面實(shí)行本部專業(yè)案防分析會(huì)制度，堅(jiān)持分管行長(zhǎng)主持，分析存在的共性和個(gè)性問題，強(qiáng)化整改措施的制定和落實(shí)，確保各項(xiàng)規(guī)章制度貫徹執(zhí)行。
(五)深化干部員工行為動(dòng)態(tài)管理，強(qiáng)化人員管理防控。根據(jù)朱行長(zhǎng)提出的案防工作重點(diǎn)，要從事后處理向事前防范轉(zhuǎn)移，從對(duì)業(yè)務(wù)的防范向?qū)θ说姆婪掇D(zhuǎn)移的指導(dǎo)思想，認(rèn)真加強(qiáng)人員動(dòng)態(tài)管理。一是突出對(duì)管理人員道德風(fēng)險(xiǎn)防控監(jiān)督。層層建立了管理人員和基層機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人履職檔案。通過述職述廉、組織考察考核和民主測(cè)評(píng)等方式，及時(shí)完成市行本級(jí)各部門負(fù)責(zé)人和所轄支行干部的綜合考評(píng)。
二是深入開展“三個(gè)一”活動(dòng)，推動(dòng)員工行為動(dòng)態(tài)考核管理的深入。積極規(guī)范員工行為考核管理工作，先后制定完善了《__分行重點(diǎn)人員排查登記表》、《__分行重點(diǎn)人員登記表》、《__分行員工行為考核情況統(tǒng)計(jì)表》、《__分行()支行重點(diǎn)(關(guān)注)人員幫扶情況表》、《__分行員工“二十種行為”排查表》和《__分行“三個(gè)一”活動(dòng)情況及員工評(píng)價(jià)表》，要求各級(jí)
機(jī)構(gòu)和部門健全相關(guān)檔案管理材料，確保全行員工動(dòng)態(tài)管理工作的統(tǒng)一和規(guī)范，把員工在思想作風(fēng)和工作表現(xiàn)、社會(huì)交往以及家庭生活、經(jīng)濟(jì)收支等情況作為排查內(nèi)容，切實(shí)增強(qiáng)了員工行為排查的實(shí)效性。年初以來，全行各級(jí)管理人員累計(jì)開展談心、走訪863人次。
三是認(rèn)真落實(shí)全面排查工作。根據(jù)省行工作要求，以“二十種不良行為”為重點(diǎn)，認(rèn)真組織了上半年員工動(dòng)態(tài)考核工作。對(duì)全行___名員工(本部___人、支行___人)，以及__名副處級(jí)以上管理人員，進(jìn)行了嚴(yán)格排查考核。 共排查出重點(diǎn)人員_人，關(guān)注人員_人。均采取了下崗待聘、調(diào)整或調(diào)離重要崗位和跟蹤幫扶等措施。
(六)以基層網(wǎng)點(diǎn)防控為重點(diǎn)，深入落實(shí)階梯式考評(píng)辦法。根據(jù)去年以來，案件發(fā)生大多在基層的案防特點(diǎn)，以強(qiáng)化基層網(wǎng)點(diǎn)防控工作為重點(diǎn)，以省行《網(wǎng)點(diǎn)階梯式考評(píng)辦法》為主要查防手段，認(rèn)真建立了“網(wǎng)點(diǎn)自我考評(píng)、市行全面考評(píng)、省行抽查考評(píng)”自下而上、三級(jí)聯(lián)動(dòng)考評(píng)體系，明確了個(gè)人金融業(yè)務(wù)部為主要管理責(zé)任部門，成立了市行網(wǎng)點(diǎn)階梯式考評(píng)督察組，對(duì)各網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人、支行和市行檢查抽查錄像次數(shù)、質(zhì)量、記錄等作出明確具體規(guī)范性要求。
三、加大獎(jiǎng)懲力度，確保各項(xiàng)防范措施落實(shí)
一是進(jìn)一步重申嚴(yán)格案件報(bào)告制度。要求各支行行長(zhǎng)和紀(jì)委書記必須對(duì)市行黨委、紀(jì)委負(fù)責(zé)。對(duì)違反案件報(bào)告和大案查處制度的，要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。對(duì)負(fù)有管理不力、失察等領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的行長(zhǎng)、紀(jì)委書記要在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)。
二是認(rèn)真規(guī)范各項(xiàng)獎(jiǎng)懲制度。將案件指標(biāo)與單位經(jīng)營(yíng)績(jī)效等級(jí)和行長(zhǎng)、主管副行長(zhǎng)、紀(jì)委書記個(gè)人年終績(jī)效掛鉤制度。加大案件考核力度，嚴(yán)格執(zhí)行案件考核“一票否決”制，堅(jiān)持把案件考核與績(jī)效考核掛鉤。
三是內(nèi)控合規(guī)部牽頭，對(duì)省行《違規(guī)積分管理細(xì)則(試行)》及實(shí)施辦法進(jìn)行了認(rèn)真落實(shí)，組織相關(guān)專業(yè)員工進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)，督促各支行建立健全了管理臺(tái)賬。以此為依據(jù)，由內(nèi)控、運(yùn)行部門按各行員工違章的性質(zhì)、數(shù)量、頻率等進(jìn)行分類分級(jí)，納入單位和個(gè)人績(jī)效考核中。
四、深入開展案防警示教育，全面提升員工制度執(zhí)行意識(shí)
今年以來，以三名涉案犯罪嫌疑人被司法機(jī)關(guān)收監(jiān)拘押為切入點(diǎn)，強(qiáng)化案例警示作用，繼續(xù)深化以警示教育為重點(diǎn)的員工思想教育活動(dòng)。一是根據(jù)年初案件風(fēng)險(xiǎn)防范形勢(shì)，2月_日組織召開召開了全行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人及營(yíng)業(yè)經(jīng)理大會(huì)，專題開展案例警示教育。市行黨委副書記___向與會(huì)人員通報(bào)和回顧發(fā)生的兩個(gè)案件，以及總行案情通報(bào)中6個(gè)案例，對(duì)案件發(fā)生原因和特點(diǎn)進(jìn)行了深入分析。___行長(zhǎng)從事業(yè)、家庭等員工個(gè)人切身利益出發(fā)，推心置腹地將違章操作發(fā)生案件的危害，為全行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人和營(yíng)業(yè)經(jīng)理進(jìn)一步敲響了案件風(fēng)險(xiǎn)防范的警鐘。二是以省行編寫的《珍惜職業(yè)生命 嚴(yán)防案件發(fā)生——對(duì)各級(jí)管理人員警示教育典型案例》為主要內(nèi)容，在全行組織開展專題案例警示教育。根據(jù)省行統(tǒng)一安排，及時(shí)組織開展了警示教育片《誘惑的黑洞》的學(xué)習(xí)活動(dòng)。三是針對(duì)作案人員年輕化特點(diǎn)，3月_日組織了基層網(wǎng)點(diǎn)青年員工法制教育會(huì)，請(qǐng)?jiān)谘悍痰脑r(nóng)行中層干部現(xiàn)身說法，達(dá)到震撼心靈的教育效果。四是及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)省行系統(tǒng)內(nèi)兩起挪用客戶資金案、總行《20__年全行案件查防工作情況通報(bào)》和《包頭分行高長(zhǎng)興盜竊自動(dòng)柜員機(jī)庫(kù)款案》，組織各級(jí)機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)員工認(rèn)真學(xué)習(xí)，自覺吸取引發(fā)案件的教訓(xùn)，強(qiáng)化案例警示。五是4月_日舉辦了“團(tuán)員青年法制講座大會(huì)”，市行風(fēng)險(xiǎn)管理部負(fù)責(zé)法律工作的副經(jīng)理___給全行團(tuán)員青年代表上了一堂生動(dòng)的法制教育課。六是充分利用網(wǎng)訊案防平臺(tái)，將本行發(fā)生的案件警示教育圖片等資料，用違規(guī)操作發(fā)生案件的危害以及個(gè)人和單位所付出的成本，教育干部員工珍惜自己的職業(yè)生涯，增強(qiáng)執(zhí)行制度的自覺性。七是我行組建了由___人參加的基層黨風(fēng)廉政建設(shè)信息員隊(duì)伍，通過發(fā)揮網(wǎng)訊、報(bào)刊等宣傳工具的作用，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育工作的引導(dǎo)，為全面反映所在機(jī)構(gòu)黨風(fēng)廉政建設(shè)和案件防范工作及規(guī)章制度的執(zhí)行情況提供好的做法，對(duì)黨風(fēng)廉政教育工作要全方位宣傳，為全行進(jìn)一步深入開展黨風(fēng)廉政教育營(yíng)造良好氛圍。
根據(jù)總省行“學(xué)規(guī)定、促合規(guī)”全員教育活動(dòng)工作要求，為全面貫徹落實(shí)總省行“學(xué)規(guī)定、促合規(guī)”全員教育活動(dòng)，6月_日，召開了動(dòng)員大會(huì)，市行黨委書記、行長(zhǎng)___做了動(dòng)員講話，市行行級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、副處級(jí)以上干部和各基層機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人150余人參加了動(dòng)員大會(huì)，會(huì)后各支行、各部門按照市行活動(dòng)要求，根據(jù)本單位實(shí)際情況對(duì)本單位開展“學(xué)規(guī)定、促合規(guī)”活動(dòng)做了具體部署，分別制定了本單位活動(dòng)方案。市行還開辟了“學(xué)規(guī)定、促合規(guī)”活動(dòng)專欄，刊登培訓(xùn)學(xué)習(xí)內(nèi)容與工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)推廣好經(jīng)驗(yàn)、好做法，推動(dòng)了教育活動(dòng)深入開展。6月_日下午，市行監(jiān)察室主任___帶領(lǐng)相關(guān)人員，積極深入基層對(duì)部分機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)“學(xué)規(guī)定、促合規(guī)”活動(dòng)開展情況進(jìn)行抽查。
五、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)，努力提高干部素質(zhì)
一是切實(shí)加強(qiáng)新形勢(shì)下，紀(jì)檢監(jiān)察員隊(duì)伍案件防范工作制度規(guī)定、政治理論和金融業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，年初以來先后組織兩期全行紀(jì)檢監(jiān)察干部專題培訓(xùn)班，深入組織學(xué)習(xí)省行《紀(jì)檢監(jiān)察員考核辦法》和《紀(jì)檢監(jiān)察實(shí)用工作手冊(cè)》，進(jìn)一步提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。二是嚴(yán)格按照省行《紀(jì)檢監(jiān)察員考核辦法》，加強(qiáng)管理考核。建立完善工作日志、每月匯報(bào)、與員工談話等相關(guān)配套制度，每半年對(duì)所轄基層紀(jì)檢監(jiān)察員的工作能力和工作效果進(jìn)行評(píng)價(jià)考核，強(qiáng)化考核結(jié)果的運(yùn)用，實(shí)行全行排名，建立 “能上能下”干部任用機(jī)制，不定期對(duì)支行紀(jì)檢監(jiān)察干部履職情況進(jìn)行抽查。三是充分發(fā)揮支行紀(jì)檢監(jiān)察員貼近基層，靠近實(shí)際的優(yōu)勢(shì)，加大深入基層開展工作的頻度和力度，抓住人員管理這一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)基層一線員工思想動(dòng)態(tài)的了解和掌握工作，有針對(duì)性地采取教育、幫扶措施，把苗頭性和傾向性問題解決在萌芽狀態(tài)，從根本上消滅案件發(fā)生的溫床。
下半年工作安排：
一、進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制量化評(píng)價(jià)辦法，不斷改進(jìn)檢查評(píng)價(jià)方式，于7月初和10月初分兩次對(duì)全行進(jìn)行兩個(gè)責(zé)任制的檢查，并將檢查結(jié)果以文件形式下發(fā)。于10月份對(duì)本部部室正副處長(zhǎng)落實(shí)責(zé)任制情況進(jìn)行量化檢查評(píng)價(jià)，重點(diǎn)檢查其在廉潔自律、勤勉敬業(yè)、工作作風(fēng)和組織完成反腐倡廉任務(wù)等方面的情況，并將檢查結(jié)果納入其個(gè)人年終績(jī)效考核。以此帶動(dòng)和促進(jìn)全行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。
二、繼續(xù)按照年初制定的工作計(jì)劃，開展黨風(fēng)廉政教育工作，重點(diǎn)以網(wǎng)訊形式宣傳黨廉工作的基礎(chǔ)知識(shí)，提高全行人員對(duì)黨廉工作認(rèn)識(shí)，發(fā)揮基層黨風(fēng)廉政建設(shè)信息員隊(duì)伍的優(yōu)勢(shì)，及時(shí)宣傳我行各網(wǎng)點(diǎn)在黨廉工作中好的做法，進(jìn)一步營(yíng)造開展黨風(fēng)廉政教育的良好氛圍，抓好對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的先進(jìn)典型事跡適時(shí)在全行的宣傳和推廣。
三、切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，確保領(lǐng)導(dǎo)干部正確行使權(quán)力。要認(rèn)真貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行))》和《領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話辦法》，抓好對(duì)下級(jí)負(fù)責(zé)人、干部任職、各類苗頭性問題談話制度的落實(shí)。堅(jiān)持落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報(bào)告制度、領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案。
四、繼續(xù)抓好員工動(dòng)態(tài)行為管理，深入開展經(jīng)常性的員工行為動(dòng)態(tài)排查，對(duì)重要崗位人員的工作、生活、消費(fèi)、社交進(jìn)行全面監(jiān)管，8月份還將對(duì)全行員工動(dòng)態(tài)行為進(jìn)行一次排查。
五、繼續(xù)牽頭做好“學(xué)規(guī)定、促合規(guī)”全員教育活動(dòng)，組織全行員工盡快熟悉學(xué)習(xí)內(nèi)容，迎接省行7月底組織的全員性統(tǒng)一考試，并在7月初對(duì)各支行開展活動(dòng)動(dòng)員及學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查，10月初對(duì)全行教育活動(dòng)開展情況進(jìn)行全面檢查。
六、按照省行《20__年執(zhí)法監(jiān)察工作實(shí)施意見》對(duì)執(zhí)法監(jiān)察工作任務(wù)指令性項(xiàng)目和指導(dǎo)性項(xiàng)目的要求，7月份我行將組織相關(guān)人員對(duì)____經(jīng)理管理制度執(zhí)行情況開展專項(xiàng)執(zhí)法監(jiān)察。
七、組織全行紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)，下半年將繼續(xù)組織全行紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)，培訓(xùn)的主要內(nèi)容是《紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)用手冊(cè)》和《員工違規(guī)行為處理暫行規(guī)定》，通過組織學(xué)習(xí)提高全行紀(jì)檢監(jiān)察干部專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力，為我行又好又快發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。
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