不卡AV在线|网页在线观看无码高清|亚洲国产亚洲国产|国产伦精品一区二区三区免费视频

學(xué)習(xí)啦>實(shí)用范文>個人寫作>自我評價>學(xué)生自我評價>

學(xué)生會主席個人評價

時間: 巧萍1053 分享

  作為學(xué)生會主席,要加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍的建設(shè),強(qiáng)化部門職能分工協(xié)作,樹立良好的團(tuán)體形象,推動學(xué)生會不斷向前發(fā)展。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理學(xué)生會主席個人評價的范文,歡迎閱讀!

  學(xué)生會主席個人評價篇一

  滿懷憧憬,滿懷希望,我們一路激情昂揚(yáng)地走來,新的一學(xué)期即將結(jié)束,在這一學(xué)期中經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會主席團(tuán)在學(xué)院黨委、團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下堅持服務(wù)同學(xué)、奉獻(xiàn)同學(xué)、實(shí)事求是的思想,本著務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、宣傳、量化的工作方針,結(jié)合我學(xué)院自身特色,全力打造出了富有經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院品牌的學(xué)生活動,傾力展現(xiàn)了全院師生風(fēng)采。主席團(tuán)完善團(tuán)總支學(xué)生會體制,科學(xué)有效地領(lǐng)導(dǎo)學(xué)生會的各項工作,使團(tuán)總支學(xué)生會充分發(fā)揮了其橋梁和紐帶作用。

  本學(xué)期主席團(tuán)工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)了主席團(tuán)的管理領(lǐng)導(dǎo)作用。除了加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)、強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制外,主席團(tuán)還通過和學(xué)生會其它成員的溝通和了解,調(diào)動了學(xué)生會成員的積極性,同時還加強(qiáng)學(xué)生干部隊伍的建設(shè),強(qiáng)化部門職能分工協(xié)作,樹立了良好的團(tuán)體形象,推動了學(xué)生會不斷向前發(fā)展。

  二、開展思想道德建設(shè),協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)和老師加強(qiáng)了德育建設(shè)。通過開展一系列活動增強(qiáng)了我院的整體作風(fēng)提高了學(xué)生的思想道德素質(zhì)。

  三、積極配合學(xué)院的學(xué)科建設(shè),通過不斷的努力,在學(xué)院內(nèi)部以多種方式舉辦了豐富多采的活動,不僅豐富了全院學(xué)員的校園生活,同時還培養(yǎng)和鍛煉了同學(xué)們的綜合素質(zhì)。

  四、重視安全,衛(wèi)生教育工作,協(xié)助公寓管理中心開展宿舍管理工作,結(jié)合我校的實(shí)際情況加強(qiáng)學(xué)生宿舍的安全、衛(wèi)生管理,定期組織宿舍安全、衛(wèi)生大檢查,防止了各種不穩(wěn)定因素的出現(xiàn),為全院同學(xué)創(chuàng)造一個安全,舒適的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。

  五、進(jìn)一步加強(qiáng)與校團(tuán)委,校學(xué)生會及各院系團(tuán)總支學(xué)生會的聯(lián)系,做好與學(xué)校各社團(tuán)組織的聯(lián)系工作。

  六、加強(qiáng)團(tuán)總支的組織能力建設(shè),提高團(tuán)總支的執(zhí)行和創(chuàng)新能力,擴(kuò)大影響力和凝聚力。以團(tuán)支部,團(tuán)小組為單位將理論學(xué)習(xí),思想教育深入到基層。開展豐富多彩的團(tuán)日活動,以團(tuán)小組的建設(shè)為重點(diǎn),爭取創(chuàng)建學(xué)習(xí)型服務(wù)型組織。

  七、培養(yǎng)學(xué)生會下一屆干部及委員的綜合素質(zhì)、工作作風(fēng)和團(tuán)隊精神,為團(tuán)總支學(xué)生會將來的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

  本學(xué)期團(tuán)總支學(xué)生會科協(xié)十二個部門,分別開展了“籃球賽”“迎新晚會”“模擬招聘”等一系列活動,每項活動雖然贏得了一定好評,但在活動進(jìn)行期間也存在一些問題,例如:沒有合理安排好活動的具體時間,導(dǎo)致在預(yù)定期內(nèi)不能完成任務(wù);開展活動期間,各部門分工不明確,導(dǎo)致工作效率低下;后續(xù)工作做的不是很好,指定的工作人員在活動未結(jié)束時就已離開等。針對以上問題,主席團(tuán)為下屆學(xué)生會團(tuán)總支工作更加科學(xué)化、合理化、規(guī)范化提出一些建議:

  1、各部門的分工應(yīng)明確到位,實(shí)行獎罰制以保證其質(zhì)量,提高工作效率。

  2、多舉辦一些學(xué)生會內(nèi)部的活動,調(diào)動成員的積極性,激發(fā)其興趣。

  3、在制定工作計劃時要將活動時間具體化,活動期間工作要做細(xì)。

  4、多組織一些社會實(shí)踐活動,提高成員思想道德素質(zhì)合適應(yīng)社會的能力。

  總之,學(xué)生會以加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育為主,提高學(xué)生思想政治和道德文化素質(zhì),培養(yǎng)創(chuàng)新意識,實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神為目標(biāo),切實(shí)加強(qiáng)學(xué)院的作風(fēng)建設(shè),始終堅持群眾路線,堅持學(xué)生組織的性質(zhì),實(shí)實(shí)在在干好每一件事。

  本學(xué)期,學(xué)生會的工作雖然到此結(jié)束了,但我們期待下一學(xué)期學(xué)生會還會舉辦更好、更有利于經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院發(fā)展的活動,進(jìn)一步挖掘?qū)W生會的潛力,完善學(xué)生會的運(yùn)行機(jī)制,使學(xué)生會更加科學(xué)化,規(guī)范化。我們相信:新一學(xué)期的學(xué)生會會有更好的表現(xiàn),經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院會有更好的發(fā)展。

  學(xué)生會主席個人評價篇二

  在學(xué)院團(tuán)總支的直接領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和其他團(tuán)體的配合下,建設(shè).化工學(xué)院學(xué)生會08下半年工作有聲有色的開展并且結(jié)束了??偨Y(jié)半年學(xué)生會的工作,我感到樂此不疲,在漫長的一個學(xué)期里,多項工作能順利的開展離不開學(xué)生會這個大家庭的每一位成員的努力,同時也要感謝學(xué)院給了我們一個好的平臺讓我們有所鍛煉有所成長!在此,我對這一學(xué)期以來的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),從而使學(xué)生會的工作再上新的臺階。

  一、學(xué)院下半年度重點(diǎn)工作.

  學(xué)生會招新,分.總院運(yùn)動會,校慶歌吟比賽.開幕式團(tuán)體操,以及第六屆寢室文化活動節(jié),冬日陽關(guān)籃球比賽和輝煌盛世元旦晚會.........一系列工作在預(yù)期的時間內(nèi)順利完成。

  二、加強(qiáng)組織和自身建設(shè),

  學(xué)生干部的素質(zhì)如何,直接關(guān)系到學(xué)生會各項工作的落實(shí),直接關(guān)系我院學(xué)生干部在同學(xué)中的凝聚力和影響力。對于廣大學(xué)生干部來說,學(xué)生干部,既是學(xué)習(xí)鍛煉的崗位,同時也是服務(wù)同學(xué)的崗位。我們以三個“始終”為宗旨來開展我們的工作,那就是:始終堅持熱愛團(tuán)委、學(xué)生會事業(yè),勤奮工作,自覺奉獻(xiàn);始終堅持竭誠為同學(xué)服務(wù),腳踏實(shí)地,求真務(wù)實(shí);始終堅持與時俱進(jìn)的精神狀態(tài),銳意創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,改進(jìn)工作方式,提高工作水平

  三、文化建設(shè)

  為豐富同學(xué)業(yè)余文化生活,不斷發(fā)揮同學(xué)們的特長,我們多次舉辦豐富多彩的藝術(shù)活動和各類素質(zhì)講座,如趣味運(yùn)動賽.歌唱比賽.走進(jìn)八一旗紀(jì)念管以及每月兩場各類學(xué)科的素質(zhì)講座.

  綜觀我院這一學(xué)期的學(xué)生會工作,可以看出我們院的學(xué)生會工作已經(jīng)走向成熟但仍需要不斷加強(qiáng)和完善.只要我院學(xué)生會團(tuán)結(jié)一心,我有信心,也有能力在以后的工作更上一個臺階。

  為了下一學(xué)期的學(xué)生會工作做得更加出色,繼續(xù)保持上一學(xué)期的優(yōu)良作風(fēng),特提出以下幾點(diǎn)的意見:

  一、工作的態(tài)度與細(xì)節(jié)。俗話說:“細(xì)節(jié)決定成敗,態(tài)度決定一切。”首先,我們應(yīng)該清楚自己的本職工作,用一顆平常心來對待做的每一件事情以及我們所遇到的每一個困難。其次,就是要做好細(xì)節(jié)工作,一個個細(xì)節(jié)才能組成完美的工作。踏踏實(shí)實(shí),任何事情都會做好。

  二、部門成員要和睦、團(tuán)結(jié)。我想,一個優(yōu)秀的集體,必定是一個既和睦又團(tuán)結(jié)的集體,而一項工作并不是哪個人的事情而是我們大家共同期待的目標(biāo),每一個成員都應(yīng)為集體著想,團(tuán)結(jié)和睦,盡自己應(yīng)盡的責(zé)任。

  三、每個成員要勇于并敢于發(fā)表自己的意見。任何一項成果都是大家共同努力的結(jié)果,因此,作為學(xué)生會的成員,要敢于說出我們內(nèi)心最真實(shí)的想法。只有積小流才能成江海,只有積跬部步才能至千里。集思廣益,才能做好每件事情。

  四、加強(qiáng)與各部門及各系部的交流與聯(lián)系。聽聽他們對于我們工作的看法及意見,有則改之,無則加勉。

  五、定期的總結(jié)該階段的工作,并查找不足。我想,這一點(diǎn)應(yīng)該是比較重要的,當(dāng)我們一直忙著往前飛奔的時候,不時的回頭看看,也許你會發(fā)現(xiàn)許多問題。因此,經(jīng)常總結(jié)過去,反思不足,發(fā)現(xiàn)問題解決問題,腳踏實(shí)地,才能做好事情。

  六、搞好學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)是學(xué)生的天職。無論我們怎樣認(rèn)真的工作都不要把學(xué)習(xí)置后,學(xué)好自己專業(yè)的每門課程,學(xué)好技能,鍛煉自己各方面的能力,努力把自己培養(yǎng)成為一名合格的大學(xué)生。計劃,無非是讓事情做得更加的完美,同時也是以后行動的指南。

  新的學(xué)期,新的起點(diǎn),一切努力依舊!相信我們的學(xué)生會一定會繼續(xù)努力,做得更好!!

  學(xué)生會主席個人評價篇三

  時間悄然而至,不知不覺中,公共管理系學(xué)生會工作已在最初計劃中走向結(jié)束。本屆學(xué)生會自9月份上任以來,在李書記與團(tuán)總支書記王老師的指導(dǎo)與關(guān)懷下,在主席馬強(qiáng)的帶領(lǐng)下,在各部長與干事的努力下,工作已基本圓滿結(jié)束。在學(xué)生會舉辦的一系列活動中,都已起到宣傳公共管理系,培養(yǎng)部長領(lǐng)導(dǎo)、管理能力,鍛煉干事團(tuán)結(jié)協(xié)作能力的目的,發(fā)揮了學(xué)生會的積極作用。

  我作為學(xué)生會副主席,日常工作主要有:

  1、協(xié)助主席開展各項活動,根據(jù)學(xué)生會的決定,安排落實(shí)各項工作的開展;

  2、主席不在時履行主席職責(zé);

  3、做好學(xué)生會大事備忘錄;

  4、及時掌握學(xué)生會干事的思想和工作情況,及時向主席匯報;

  5、分工主抓幾個部工作。

  下面,就將本學(xué)期工作情況向李書記、王書記、主席匯報如下:

  1、協(xié)助主席開展各項活動

  本學(xué)期以來,學(xué)生會為了豐富同學(xué)課余文化生活,開展了迎新茶話會、文明宿舍大檢查、“社會浮躁,吾輩當(dāng)沉淀”主題演講比賽、“成大事者應(yīng)不應(yīng)該拘小節(jié)”辯論賽等活動。

  1)、迎新茶話會

  迎新茶話會可以算是一次給新干事施展拳腳的活動,整個活動除策劃、分配任務(wù)及總結(jié)而外都由干事們操辦的。而我則協(xié)助主席,在活動結(jié)束之后召開了茶話會總結(jié)大會,既對干事工作表示肯定,又指出不足之處,望其改正。

  2)、文明宿舍大檢查

  為了使同學(xué)們生活規(guī)律、美好、充實(shí),主席團(tuán)協(xié)同生活部對公共管理系學(xué)生宿舍進(jìn)行了檢查及評比。

  (1)我與生活部長擔(dān)任宿舍視察人員,對同學(xué)內(nèi)務(wù)、宿舍安全、生活用品擺放等都做了詳細(xì)要求;

  (2)檢查之后,我及時要求生活部將評分表明細(xì),根據(jù)各宿舍得分,宣傳部擬出評比結(jié)果公示榜;

  (3)與生活部長對優(yōu)秀宿舍進(jìn)行獎勵;

  (4)遞交宿舍檢查總結(jié)

  2、“成大事者應(yīng)不應(yīng)該拘小節(jié)”辯論賽

  此辯論賽由公共管理系、百納文藝社團(tuán)共同舉辦。其中,做為副主席,我做了以下事情:

  (1)遞交策劃書,取得書記的支持;

  (2)召開部長會議,確認(rèn)、明細(xì)分工;

  (3)我做為學(xué)生會代表,擔(dān)任正方一辯,與其他三辯手緊密合作;

  (4)活動之后遞交總結(jié)報告,個人也進(jìn)行了總結(jié)與反思。

  3、“社會浮躁,吾輩當(dāng)沉淀”主題演講比賽

  此次比賽,我發(fā)揮了副主席該做的策劃、組織、協(xié)調(diào)、總結(jié)作用:

  (1)賽前策劃。與書記溝通,得到書記同意。

  (2)組織召開部長會議,確認(rèn)、明細(xì)分工。使各部都積極投身于活動當(dāng)中,但又避免任務(wù)繁重,做到“物盡其用,人盡其才”。

  (3)與外聯(lián)部長共同邀請各系團(tuán)總支副書記、學(xué)生會主席及我系團(tuán)總支書記擔(dān)任比賽評委。

  (4)與文體部長、秘書部長購買比賽證書及獎品。

  (5)對支持人臺詞及禮儀做出指導(dǎo)。

  (6)賽后總結(jié)。

  學(xué)生會大記事備忘

  公共管理系自9月份到12月份,工作記錄如下:

  9月:(1)接新生、(2)教學(xué)樓裝修安全教育、(3)干部換屆、(4)學(xué)生會納新

  10月:(1)學(xué)生會第一次例會、(2)迎新茶話會、(3)文明宿舍大檢查、(4)學(xué)習(xí)十七屆六中全會精神、(5)志愿者活動。

  11月:(1)“成大事者應(yīng)不應(yīng)該拘小節(jié)”辯論賽、(2)“社會浮躁,吾輩當(dāng)沉淀”演講比賽、(3)系團(tuán)總支書記見面會、(4)預(yù)防艾滋病日宣傳。

  12月:(1)學(xué)生會本學(xué)期工作總結(jié)大會。

  把握干事思想動態(tài)

  本屆學(xué)生會干事共23人,也算是一個小集體,要想管理好學(xué)生會成員,就必須從各干事思想動態(tài)著手。思維決定行為,只有了解他們想什么,才會清楚他們想干什么。所以,我召開并主持了12次大會。每次會議中,均有部長代表、干事代表對小階段工作進(jìn)行匯報與總結(jié)。而我則一方面對部長、干事的努力表示肯定,一方面也對干事工作、會議、行為做出了要求。

  一次次會議之后,發(fā)現(xiàn),雖仍有干事保持特立獨(dú)行的工作態(tài)度,但絕大一部分人則在思想上對學(xué)生會有了更深刻的認(rèn)識,在行為上也更顯成熟與穩(wěn)重。

  此外,在課余時間,我還與部長、干事進(jìn)行了多次有效溝通。在除去學(xué)生會這個屏障之后,與其用平級的身份相處,互相交流、互相學(xué)習(xí),并收獲頗豐。

  四、緊抓部門工作

  做為學(xué)生會副主席,對部長進(jìn)行有效管理也是很有必要的。

  針對部長,我在工作中對其提出了以下要求:

  1、打理好本部,上行下效

  系學(xué)生會共6個部門,除文體部兩名部長外,其余都是一位部長打理一個部門事宜。而每個部門都有明確分工,部長在主席安排工作或就本部工作,進(jìn)行運(yùn)作,只有部長以身作則,起帶頭表率作用,樹立榜樣,他的“部長精神”才會得以延伸,干事才會效仿。所以,部長自身要求必須嚴(yán)格,要嚴(yán)于律己。

  2、團(tuán)結(jié)協(xié)作促發(fā)展

  學(xué)生會每個部門雖有劃分,但目的卻只有一個:為公共管理系做實(shí)事。所以,每位部長不只是打理內(nèi)部事務(wù)那么簡單,還要協(xié)助其他各部門以及主席團(tuán)開展工作,在及時完成分配任務(wù)的同時,與其他部門也要展開良好的溝通和提供相應(yīng)的幫助。不求他人感謝,不求“贈人玫瑰,手有余香”,只為能發(fā)揮學(xué)生會積極作用,更完善、更完美地做每項工作。

  3、加強(qiáng)與干事的溝通與工作引導(dǎo)

  部長與干事并不僅僅是上、下級關(guān)系,也是同事,朋友的關(guān)系。在與干事溝通這方面,每位部長必須謹(jǐn)慎,既不能太頻繁,顯得沒部長樣子,又不能太少,給人疏離的感覺。在溝通次數(shù)及內(nèi)容上,部長應(yīng)把握好“度”。

  工作總有盡頭,各部長也應(yīng)早為以后換屆作打算。在平時工作中,應(yīng)該多加觀察、考驗(yàn),及早為下一屆學(xué)生會干部物色人選。所以,在工作引導(dǎo)方面,部長也應(yīng)留心,挑出有潛力并想為同學(xué)服務(wù)的人,對其重點(diǎn)培養(yǎng)。

  本學(xué)期工作雖已在原有計劃中結(jié)束了,但仍存在些許不足:

  1、部長管理應(yīng)再加強(qiáng)

  在一個團(tuán)隊中,一個優(yōu)秀的,有責(zé)任心的領(lǐng)頭人很重要。在部長管理、工作監(jiān)督這方面,下學(xué)期我還會在原有基礎(chǔ)上再加強(qiáng)。

  2、活動類型多樣化

  下學(xué)期開展活動中,應(yīng)盡量避免重復(fù)出現(xiàn)這學(xué)期開展過的活動,以便讓同學(xué)們能積極地、不厭其煩地參與其中。

  3、干事管理制度化、體系化

  本學(xué)期出現(xiàn)部分干事工作態(tài)度不正,工作懶散的現(xiàn)象,針對這一現(xiàn)象,下學(xué)期我會與主席、各部長出臺一項制度,專治“混水摸魚”的人。

  總支,公共管理系學(xué)生會工作也算是在盡然有序中結(jié)束。工作中出現(xiàn)的問題,也還需各領(lǐng)導(dǎo)、主席及部長共同批評指出,以便做到更好。我也會盡全力完善,查漏補(bǔ)缺。

  我相信,系學(xué)生會一定會在領(lǐng)導(dǎo)的支持下,主席的帶領(lǐng)下,越走越好,走出屬于自己的一片天地。

  
看過“學(xué)生會主席個人評價”的人還看了:

1.學(xué)生會主席自我評價

2.學(xué)生會主席競選自我評價

3.學(xué)生會副主席競選自我評價

4.競選學(xué)生會主席自我評價

5.學(xué)生會個人自我評價

3487702