有關(guān)老干部工作鑒定
對老干部工作要求做到有布置，有落實，有檢查，使老干部管理工作制度化、規(guī)范化。每年年初，制定本年度工作計劃，年底對全年工作進行總結(jié)，對上級布置的一些臨時性工作，及時按要求完成。下面就是小編給大家整理的有關(guān)老干部工作鑒定，希望大家喜歡!
老干部工作鑒定1
我院現(xiàn)有離休干部8人、退休人員61人，離退休人員共計69人。其中局職6人，處級19人，正高5人，副高7人，中級職稱10人，科職6人，其它16人，70-80歲10人，80歲以上1人。常年國外居住1人，2人常年臥病在床。
在市委政法委和學院黨委的正確領(lǐng)導下，我院老干部工作始終按照政法委老干部處的要求，以貫徹科學發(fā)展觀，緊密配合學院“以評促建”中心的工作為指導，圍繞北京奧運會，以“我參與、我奉獻、我歡樂”為全年的活動主要資料，始終堅持“服務(wù)”、“和諧”的理念，以人為本、服務(wù)為先、以落實離退休人員兩項待遇為重點，抓好各項工作落實，使學院老干部工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢。主要工作
一、黨委高度重視，老干部工作得到加強。
一是領(lǐng)導關(guān)心支持。學院黨委書記、院長張景蓀同志始終高度重視、關(guān)心和支持老干部工作，始終把老干部工作作為學院全面工作的重要組成部分，把老干部工作作為年終考核的重要指標，納入到《北京普通高等學校黨建和思想政治工作基本標準》中，使老干部工作做到了日常評測有要素，年終檢查有資料，績效計分有依據(jù)，工作改善有方向，有力地促進了老干部工作。同時堅持每逢重大節(jié)日都要抽出專門時間，看望部分老干部;院黨委副書記尉桂民同志分管老干部工作后，進取幫忙解決老干部工作重點和難點問題，想辦法落實老干部的有關(guān)待遇，每逢節(jié)假日帶隊走訪離休干部和退休人員。多次組織有關(guān)部門調(diào)研，分析我院老干部工作中存在的問題，對老干部工作部門提出改善要求。尤其是對老干部工作人員的成長提高給予了大力支持，在學院各部門用人緊張的情景下，給學院老干部服務(wù)管理科配備了專職工作人員，使老干部工作隊伍得到加強。
二是為保障老干部工作能夠順利開展，學院黨委在經(jīng)費等各方面給予老干部工作大力傾斜，在老干部活動設(shè)施上予以支持。配備電腦、照相攝像機等設(shè)備，滿足老干部活動需要。對老干部在體檢、外出考察等活動中的經(jīng)費給予特事特批的原則。提高了老干部返校開展活動時的用餐標準，對老干部返校、就醫(yī)、開展活動、外出開會等用車也給予了大力支持。使老干部真切感受到學院黨委對老干部工作的高度重視，對老干部的關(guān)心愛護。
二、加強離退休支部建設(shè)，充分發(fā)揮老干部作用。結(jié)合離退休人員身體、住址分布、活動情景對支部進行重新分組，組成了新的支部黨小組、新的學習小組、新的日常情景通報小組等。在去年支部改選情景下，新黨支部支委成員工作開展后，梳理了以往的工作成績和不足，加強了民主生活會的作用。高質(zhì)量的生活會對于班子成員統(tǒng)一思想認識，及時消除誤會與隔閡，化解矛盾，都起到了很好的作用，有力地促進“和諧”黨支部的建房設(shè)。
2、創(chuàng)立平臺促進支委同黨員的思想交流。
堅持離休人員每月一次的返校、退休老同志每兩月的一次返校的同時，還根據(jù)天氣季節(jié)情景組織老同志們開展各種活動，為老同志們供給了溝通的平臺。組織離退休一支部成員到王佐進行了健康修養(yǎng)、參觀了奧運會場館、游覽了運河。組織其它所有的老同志到韓村河渡過了九九重陽節(jié)和到海南考察等。為使支部的堡壘作用能在老干工作中發(fā)揮更大的作用，老干部部門堅持“多走訪、多親近、多服務(wù)、多辦實事”，堅持同老干部黨支部成員一齊研究工作、一同走訪。經(jīng)過走訪，體現(xiàn)了院黨委、老干部部門以及老干部黨支部對老同志們的關(guān)心，加強了老同志們間的溝通，增強了支部的凝聚力，提高了老同志們關(guān)心學院建設(shè)的主人翁意識。。
3、結(jié)合老干部自身特點，發(fā)揮老干部作用。
鼓勵、支持老干部在自覺自愿的基礎(chǔ)上，發(fā)揮自身優(yōu)勢，開展社會工作，為促進和諧社會做貢獻。兩個支部充分發(fā)揮老黨員文化層次高，政法系統(tǒng)工作經(jīng)驗豐富、群眾基礎(chǔ)深厚、社會影響廣泛的優(yōu)勢，鼓勵他們參與經(jīng)濟發(fā)展、社會提高工作。如主動承擔法律咨詢員，技術(shù)傳教員、人民陪審員等。
退休教授葛燕青同志擔任人民陪員以來，勤勉敬業(yè)，使人民陪審員成為法制宣傳員和司法形象維護者，與審判人員取長補短，使辦案的法律效果與社會效果到達統(tǒng)一，在對合議的案件事實的認定、法律的適用上都充分發(fā)揮了作用，做出了自我的貢獻。在今年“展示改革開放30年”征文活動中、在四川大地震發(fā)生后，葛教師不僅僅捐錢捐物，還寫了多篇文章，被《政法老干部園地》采用。退休干部賀乃環(huán)是一名執(zhí)業(yè)律師，在組織的鼓勵下，退休后向北京市政府撰寫的《學校安全亟待加強》、《關(guān)于加強對低保人員管理，維護社會穩(wěn)定》、《化解業(yè)主與物業(yè)之間矛盾、構(gòu)建和諧社會首善之區(qū)》、《未成年人夜不歸宿須重視》、《對弱勢群體保護力度應(yīng)加強》《由永定門重建進而關(guān)注文物古跡的保護現(xiàn)狀》等多份提案，得到市有關(guān)部門的認可。離休干部李業(yè)充分利用自我的醫(yī)護知識，數(shù)十年如一日為所在社區(qū)醫(yī)療事業(yè)服務(wù)。
在今年四川汶川大地震發(fā)生后，許多老領(lǐng)導老同志為表達對災(zāi)區(qū)人民的心意，多次向災(zāi)區(qū)捐款合計2萬余元。離休干部陳仲瑋同志在美國得知發(fā)生地震后，多次打電話向工作人員詢問災(zāi)區(qū)情景，委托家屬為自我捐款__元。李英古同志剛從山東省親回來，第一件事就是打話詢問學院老干部向災(zāi)區(qū)獻愛心的情景，并立即捐款__元，還有好多老同志平常省吃儉用，但在這次為災(zāi)區(qū)捐款的活動中，毫不吝嗇，拿出自我多年省下來的錢捐給災(zāi)區(qū)。這些行為讓我們工作人員深受感動。在支部的正確引導下，我院離退休老同志參與社會公益事業(yè)行為越來越多。
依托“政法老干部園地”的主陣地，組織老同志參加“康壽杯”書畫攝影比賽，進取向《政法老干部園地》投稿23篇，兩名同志參加了“康壽杯”書畫攝影比賽，滑棟林同志獲得了優(yōu)秀獎。參加市老干部局和政法委老干部處組織的支部書記和局職讀書班多次。經(jīng)過形式多樣的活動，使老同志們心境愉悅，進一步激發(fā)的老同志們愛國愛校愛家的熱情。
三、落實老干部政治和生活待遇，切實維護老干部的利益。
落實老干部政治待遇。學院老干部工作領(lǐng)導小組堅持領(lǐng)導干部聯(lián)系老干部制度，堅持情景通報會，讓老領(lǐng)導老同志們及時了解學院建設(shè)和發(fā)展改革情景，對學院重大問題認真征求老干部的意見。組織老同志聽取北京市改革發(fā)展專題報告、奧運會籌建專題報告、組織老同志學習“科學發(fā)展觀”等重要文件并進行了討論。為一支部每位老同志訂閱了中央國家機關(guān)工委宣傳部和____北京市委講師團主辦的《大講》堂，發(fā)放了《深入學習實踐科學發(fā)展觀》1-4的老干部讀本及其它輔導材料，老干部支部也及時組織老同志們學習，領(lǐng)會精神、把握內(nèi)涵。大家表示，經(jīng)過學習要把思想和行動統(tǒng)一到黨的__大精神上，為落實科學發(fā)展觀、促進社會和諧做貢獻。
按照市委和政法委開展“堅定不移跟黨走，身心健康樂晚年”主題活動活動，結(jié)合改革開放三十年，組織葛燕青、段立三、戰(zhàn)福眾、齊正喜四名老同志經(jīng)過親身體會，謳歌祖國翻天覆地的變化。召開座談會，組織離退休人員參觀了社會主義新農(nóng)村和首都新面貌，組織離休及部分局職老干部到進行了休養(yǎng)、組織退休老同志到海南進行了考察。經(jīng)過這些資料豐富，形式多樣的活動，使老同志們陶冶了情操，進一步激發(fā)了愛校、愛國的熱情。
在生活待遇上，保障老干部“兩費”發(fā)放，根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展和北京市委有關(guān)規(guī)定，逐步提高老干部生活待遇。努力使老干部的生活待遇與經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)，盡心竭力為老干部辦實事，做好事，解難事，改善老干部晚年生活。
進一步完善離休干部醫(yī)療機制，落實了社區(qū)就近醫(yī)療工作，并在學院財務(wù)部門的進取配合下，離休老同志一向堅持醫(yī)療費“先報銷、后審計”的政策，做到隨來隨報，工作人員全程代理，報銷后錢直接交付老同志，受到老同志們的好評。今年還為兩位老同志墊付手術(shù)費十多萬元，保證了老同志及時就醫(yī)。學院把“每年為老同志進行一次體檢”作為了一項制度，今年五月份，組織58名離退休老同志進行了健康體檢，得到了離退休人員的高度贊揚。今年我院還把對離休干部的“四就近”工作落實到了實處，并對全院離退休老同志的社區(qū)醫(yī)院做了及時登記匯總，在學院財務(wù)部門的通力合作下，我院離退休老同志到社區(qū)醫(yī)院就醫(yī)已得到保障，方便了老同志們的就醫(yī)看病。
四、問題與不足
由于學院正在建設(shè)發(fā)展中，學院經(jīng)費和現(xiàn)有的辦公場所明顯緊張，老同志的活動場所受到必須制約，必須程度上影響了老同志們的正?；顒淤|(zhì)量。
2、需進一步健全完善各項規(guī)章制度。要在修改、清理現(xiàn)有規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，進一步健全完善各項規(guī)章制度，并認真落實到位，使老干部服務(wù)管理制度化、規(guī)范化。
3、老干部隊伍目前呈現(xiàn)出一些新的情景。高齡、多病、身邊無子女、行動不便、孤寡老人、空巢家庭等問題增多。如何增加離退休人員管理服務(wù)力量、加大為老同志服務(wù)的力度是我們面臨的新課題，需要認真研究解決。
老干部工作鑒定2
今年來，我局老干部工作在綜合口黨委和局黨委的重視與支持下，在綜合口老干部工作委員會的正確指導下，從建立和完善老干部工作機制入手，重視落實老干部政策和各項待遇，強化老干部工作管理，認真抓好各項工作，進取組織老干部開展活動，使老干部工作在創(chuàng)新發(fā)展中穩(wěn)步推進。
堅持把老干部工作納入黨委重要工作議事日程。我局黨委高度重視老干部工作，歷屆黨委都堅持把老干部工作列入重要議事日程，納入年度黨務(wù)工作計劃和年終目標職責考核資料，異常是董尚華同志到任后，更是親自協(xié)調(diào)解決老干部工作中的重點、難點問題。四月份到任后出臺的第一份文件就是加強老干部工作管理的通知，文件對老干部的學習、關(guān)愛、激勵、保障等四個方面共19項具體資料，都以制度形式進行了明確，為老干部工作開展確定了框架，使老干部工作做到了有章可循。
堅持認真落實兩個待遇。我局采取切實有效措施，使老干部政治生活待遇得到進一步落實。堅持每年兩次向全體老同志通報全市國土資源系統(tǒng)工作情景，及時向老同志傳達貫徹國家和省市有關(guān)重要會議精神，通報重大活動情景。針對老干部關(guān)心的熱點問題講實情、講政策，進取與老干部溝通、向老干部征求工作意見和提議，豐富了老干部學習資料，確保老干部的參政、議政權(quán)利。在生活待遇上，我局按時足額發(fā)放退休費、退養(yǎng)工資，為老干部特殊需要供給交通工具，盡量保證退休干部就醫(yī)用車;每年還對老同志送上生日賀卡，并安排好退休老同志的兩年一次體檢的服務(wù)工作。在“五一”、“十一”、“中秋”、“元旦”、“春節(jié)”等重要節(jié)假日，都要組織人員走訪慰問退休老干部，重陽節(jié)、春節(jié)期間還要組織召開座談聯(lián)歡會，安排聚餐，與老干部共度佳節(jié)。
堅持組織老干部參觀學習考察。根據(jù)老干部工作需要，長計劃，短安排，我局進取組織老同志外出參觀學習，去年在科學發(fā)展觀學習教育活動中，我局組織老干部到村參觀該村改革開放帶來的翻天覆地的變化，經(jīng)過參觀學習，了解改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)新成果、新進展;今年“七一”前夕，還組織老干部到革命圣地延安參觀，實地感悟“延安精神”，憑吊偉人的光輝業(yè)績，緬懷偉人的豐功偉績，進行革命傳統(tǒng)教育。我局還定期組織機關(guān)老干支部開會學習，參加市局組織的相關(guān)學習討論活動，同時還為老干部訂閱《潛江日報》、《當代老年》雜志并分發(fā)學習筆記本和相關(guān)學習資料，為老干部學習供給方便。
堅持開展適應(yīng)老干部的文化娛樂活動。強化對老干部的服務(wù)，保障老干部參與社會文化娛樂活動的需求是做好老干部工作的核心資料，近年來，只要是市里、綜合口組織的各種棋類、球類、書畫、花卉種養(yǎng)及釣魚活動，我局都進取支持老干部報名參加，并為他們供給必要的物資和資金上的幫忙，每年重陽節(jié)，我局還組織老干部開展釣魚比賽。我們的熱情服務(wù)，換來了老干部對在職人員工作的支持和理解，在剛剛召開的重陽節(jié)老干部座談會上，老干部紛紛發(fā)言，對局黨委關(guān)心支持老干部工作的態(tài)度表示稱贊，退休老干部馬大海同志更是真情表示，要為我市國土事業(yè)發(fā)展鼓掌加油，當一名國土資源政策法規(guī)的義務(wù)宣傳員。
堅持高標準、嚴要求做好老干部工作。局長同志經(jīng)常講：“一個對父母漠不關(guān)心的子女，是不孝子，一個對老干部工作不關(guān)心、不支持、不負職責的人，必須是搞不好工作的”。同時對聯(lián)系老干部工作的同志提出了四點要求：一要忠于職守，兢兢業(yè)業(yè)，遇到難事，克難而上不推諉，盡心盡責為老同志服務(wù);二要熟悉和精通老干部工作的方針、政策。老干部工作涉及落實政策、醫(yī)療保障、住房待遇、福利保險等各個方面，要耐心細致地做好宣傳解釋工作，同時又要執(zhí)行政策不走樣;三要有奉獻精神。老干部工作雖然跑斷腿，說破嘴，但我們必須胸懷大局，少說空話，腳踏實地地為老同志多辦實事，全心全意為他們服務(wù);四要有較高的涵養(yǎng)。老同志中絕大多數(shù)素質(zhì)較高，但也有少數(shù)同志，因社會地位的變化、生活環(huán)境、家庭狀況、健康狀況等方面因素，心境比較煩躁，研究問題比較固執(zhí)，甚至出現(xiàn)偏見，要求我們要有較高的涵養(yǎng)，耐心、理智地疏導他們，用大家庭的溫暖與和睦來安慰他們，使他們有冷靜的心態(tài)來看待一切社會現(xiàn)象。由于局長高度重視老干部工作，所以，我們具體做這方面工作的同志也信心十足，決心經(jīng)過今年的現(xiàn)場會后，進一步完善各項制度，建立健全一套老干部工作管理辦法，將我局系統(tǒng)老干部工作推向一個新的進程。
在老干部工作上，我局雖然做了一些事情，取得了必須的成績，但與兄弟單位相比，還有很大差距。新的一年里我們將按照我局董局長在今年組織召開的局機關(guān)重陽節(jié)老干部座談會上所講的：“老干部工作是黨一項重要工作，我們對待老干部，無論怎樣樣的關(guān)愛，怎樣樣的支持，怎樣樣的工作，都不為過。”那樣，繼續(xù)努力，盡心盡責的為老干部搞好服務(wù)，做好工作，力爭使國土資源系統(tǒng)老干部工作再上一個新的臺階。
老干部工作鑒定3
__年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導下、上級業(yè)務(wù)部門的具體指導下，全局老干部工作堅持以“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實老干部各項方針政策，配合全局中心工作，服務(wù)于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經(jīng)驗、新方法，以落實老干部“兩項待遇”為重點，進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作，不斷完善“三個機制”，大力加強離退休干部黨支部建設(shè)和老干部思想政治工作，進取開展有益于老年人身心健康的文體活動，充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用，同時不斷加強自身建設(shè)，提高管理和服務(wù)水平，圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導關(guān)心重視，構(gòu)成老干部的工作合力
幾年來，市財政局黨組十分重視老干部工作，從老干部“兩項待遇”的落實到老干部的生活、學習情景等都十分關(guān)心。今年兩次撥款1萬元，對老年活動中心進行了維修，更新了麻將、象棋等設(shè)施，配備了辦公桌等的設(shè)施，院內(nèi)設(shè)有門球場、廣場。利用原西面圍墻改造成文化廊，是展示現(xiàn)代老學員夕陽風采的平臺和窗口。院外環(huán)境進行了綠化、美化，為老年人的學習活動創(chuàng)造了良好的條件。
3月20日，局黨組召開了老干部工作會議。討論了__年工作重點和專用經(jīng)費。會上，楊大銀局長要求各財政所機關(guān)股室，二級單位負責人都要以高度的政治職責感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領(lǐng)導，一把手要親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。
二、加強政治學習，落實老干部的政治待遇。
1、組織老干部政治學習。4月28日，老干部支部組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是傳達全市三級干部重要會議精神和有關(guān)涉老文件;二是學習了楊大銀局長在全市財政工作會議上的講話;三是傳達全市形勢報告會的主要資料。共組織老干部政治學習3多次。每月15日，定為老干部政治學習日。主要學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《樹立社會主義榮辱觀》、及傳達一些全市重要會議。經(jīng)過學習，老同志了解了國內(nèi)外基本形勢，增強了黨性，樹立了正確的人生觀、價值觀，政治上、思想上、行動上與黨中央堅持一致。
2、舉辦茶話會、報告會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。
春節(jié)前夕，我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上，老干部支部書記胡必榮通報了__年全局財政工作形勢和__年的工作思路。分管局長張紹斌作了講話。他指出，老干部是我們黨和國家的寶貴財富，局黨組都十分關(guān)心老干部，支持老干部工作。五一、端午、重陽節(jié)舉辦了老干部座談會。在經(jīng)費緊張的情景下，擠出有限的資金，改善老干部的學習環(huán)境，增加老干部活動經(jīng)費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和提議，傾聽老干部的心聲。
3、不斷加強老干部黨支部建設(shè)。我局始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，不斷加強老干部黨支部的建設(shè)，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情景進行調(diào)研，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。針對支部成員年紀大，身體健康原因創(chuàng)造性開展工作，讓老干部過上正常的組織生活，上門收取黨費。
4、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領(lǐng)導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出專款4000多元，由分片的局長帶領(lǐng)對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關(guān)的副局長帶工會、老干股的慰問機關(guān)老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并期望他們今后一如既往地關(guān)心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部72人次。
5、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關(guān)老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。
三、落實工作機制，確?！皟少M”的正常發(fā)放。
今年來，全局離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志十分滿意。
四、抓好來信來訪，做好老干部的思想工作。
隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，不斷有一些新情景、新問題沖擊著老干部的切身利益。對于來訪的老干部，我們總是笑臉相迎，端茶倒水。耐心細致的向他們解釋清楚，做好書面記錄，請局領(lǐng)導出面協(xié)調(diào)督促有關(guān)單位按政策辦，實在辦不到的或難以解決的及時向做好解釋說明工作。今年共接待來訪老干部4人。二河所離休干部楊培銀反映津貼補貼、住房、工資納入機關(guān)管理的問題，我們落實了津貼補貼，要求在城區(qū)安排住房目前局一時無法解決，工資納入機關(guān)管理按政策也難解決;馬口退休干部曾憲國反映工齡少算一年、原先任過會計管理站副站長有經(jīng)濟師職稱，沒有享受經(jīng)濟待遇、津貼補貼月預(yù)撥150元不合理問題，我們查閱他的檔案，工齡沒有錯，因為財政部門一向?qū)嵭械氖锹毤壒べY制度，他的中級職稱沒有與待遇掛鉤，我們分管人事的黨組成員潘新洲，人教股長到曾憲國家中作了解釋說明。
五、加強中心建設(shè)，開展形式多樣的文體活動。
1、加強管理與服務(wù)，提高活動中心的凝聚力和吸引力?；顒又行氖抢细刹考瘖蕵?、交流的主陣地。我們各廳室制定規(guī)章制度，能夠適度的約束老同志談?wù)摰脑掝}是進取向上的，使老同志克服隨地吐痰、亂扔紙屑雜物的壞習慣，堅持講究衛(wèi)生的良好習慣。對于活動中心的服務(wù)工作，局領(lǐng)導要求活動中心每一天開放，室內(nèi)外要堅持清潔的衛(wèi)生環(huán)境，牌具、桌椅，定期消毒。為老干部創(chuàng)造一個優(yōu)雅整潔的活動環(huán)境，指定退休干部胡承軒有專人負責清潔衛(wèi)生，茶水供應(yīng)財物的保管。
2、開展多種形式的文體娛樂活動，豐富老年人精神文化生活。組織老干部30多人參加漢川市離退休老干部學習十八大文件知識競賽活動，有5人獲獎;5月份，組織老干部20多人到華東五省和云南進行了夕陽紅“紅色之旅”參觀考察，開闊了老同志的視野，讓老同志看到了改革開放給祖國帶來的巨大變化，增強了熱愛祖國，熱愛家鄉(xiāng)的信心和決心。老同志經(jīng)過親眼所見，大開眼界，看到了黨和國家對人民群眾利益的高度重視，豐富了老學員的課外生活。
老干部工作鑒定4
上半年，我局在市委，市政府的領(lǐng)導和省，杭州市委老干部局的指導下，圍繞市委，市政府的中心工作，以高度政治職責感和滿腔的工作熱情，適應(yīng)構(gòu)建"和諧社會"的需要，堅持"以人為本，服務(wù)為先"，認真落實老干部政治生活待遇，創(chuàng)新工作方式，轉(zhuǎn)變工作作風，充分發(fā)揮老干部政治優(yōu)勢，有效地促進老干部工作健康發(fā)展，取得了必須成績，現(xiàn)總結(jié)如下:
一，領(lǐng)導重視，保證了老干部工作的順利開展
老干部工作不是大局，卻影響大局，不是中心，卻影響中心.我們始終把老干部工作看成是社會穩(wěn)定，經(jīng)濟發(fā)展的大事，從講政治，顧大局的高度加強對老干部工作的領(lǐng)導，老干部工作進展順利.
1，建立健全全市老干部工作網(wǎng)絡(luò)組織.為加強對老干部工作的領(lǐng)導，各單位建立和完善了老干部工作領(lǐng)導小組，及時調(diào)整了老干部工作者，確保老干部工作有人管，有人做，保證了老干部工作網(wǎng)絡(luò)暢通.今年3月，我們召集市級機關(guān)牽頭單位，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)老干部工作分管領(lǐng)導召開老干部工作會議，研究部署老干部工作，進一步健全老干部工作組織，確保老干部的工作有人做，老干部的事有人管.
2，建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)老干部工作目標考核制度.今年3月把老干部工作納入市委組織部《__年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)基層組織工作目標考核細則》資料之一，從組織健全，老干部政治生活待遇落實，老干部黨支部建設(shè)，發(fā)揮老干部作用和教育培訓，宣傳信息工作五個方應(yīng)對全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)老干部工作進行考核，增強了鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)做好老干部工作的自覺性和職責感.
3，做好邀請參加市重要會議，重要活動老干部的服務(wù)工作.今年年初的人代會，政協(xié)會共百余名老干部以正式代表或列席代表的身份參加.市里出臺重大政策，黨風廉政建設(shè)報告會，民主推薦處級領(lǐng)導干部會，堅持共產(chǎn)黨員先進性教育表彰大會均邀請部分老干部參加.我們每次都派出工作人員，全力以赴做好服務(wù)工作，確保各次會議的圓滿召開.
二，認真踐行"三個代表"，落實老干部政治待遇
認真鞏固堅持共產(chǎn)黨員先進性教育活動成果，從踐行"三個代表"重思想和加強黨的執(zhí)政本事建設(shè)的高度，充分認識老干部工作的重要性，全面落實老干部政治待遇.
1，認真做好老干部報刊雜志征訂工作.為使老干部及時了解黨的大針方針，時事要聞，今年我們在市老年大學，老干部活動中心(新興路老干部活動中心，幸福路老干部活動中心，新登老干部活動中心)征訂數(shù)十種黨報黨刊和學習資料.并且為每位離休干部和縣級以上退休干部每人征訂一份《浙江老年報》和《老同志之友》，切實為老干部集中學習和自我學習，供給充足學習資料，使老干部對黨的各項方針政策有一個全面的了解.
2，組織開展好老干部政治理論學習.每月20日，我們以報告會形式組織全體離休干部和副局級以上的退休干部進行專題理論學習，今年共舉辦專題報告會5期.每月8日組織部委辦局離休干部理論學習小組學習進行政治理論學習;每季邀請市委，市政府主要領(lǐng)導為老干部進行一次我市社會發(fā)展和經(jīng)濟情景通報會;今年5月為進一步增強我市老干部黨性修養(yǎng)，提高老干部政治素質(zhì)，發(fā)揮老干部政治優(yōu)勢，根據(jù)市委開展的《關(guān)于認真學習貫徹__同志重要講話精神廣泛深入開展社會主義榮辱觀教育活動的通知》和《關(guān)于開展"學黨章，保先進，促發(fā)展"教育活動的通知》精神，我們在全市老干部中掀起了開展社會主義榮辱觀宣傳教育活動，進一步確保老干部"政治堅定，思想常新，夢想永存".
3，堅持走訪慰問和看望住院老干部工作.走訪慰問老干部是我們長年堅持的一項重要工作，在實際工作中，我們堅持凡遇離休干部和縣級以上退休干部住院必訪，家中有重大事件必訪.今年春節(jié)期間，我們?nèi)w機關(guān)工作人員在局領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，分三個組對430戶老干部特困戶，125名老干部遺屬和21名老干部無固定收入配偶進行上門慰問，共發(fā)放慰問金25萬元，為全市的老干部特困戶雪中送炭.受到了廣大老干部的普遍贊揚和社會的好評，收到了良好的社會效果.
4，做好老干部外出參觀考察的服務(wù)工作.今年1—6月期間，我們組織部委辦局離休干部理論學習小組赴東洲，萬市參觀考察我市新農(nóng)村建設(shè);企業(yè)離休干部支部赴龍門古鎮(zhèn)參觀考察1次;"三八"節(jié)組織全市150余名婦女老干部到龍門古鎮(zhèn)游玩，沿途參觀杭千高速公路;5月20日，在局領(lǐng)導的帶領(lǐng)下，我們組織市四副班子離退休干部到山西，內(nèi)蒙進行參觀考察，在外出過程中，熱情做好老干部的服務(wù)工作，合理調(diào)節(jié)好膳食，得到了老干部的好評.
三，以實際行動，落實老干部生活待遇
一向以來，市委，市政府領(lǐng)導都十分重視老干部工作，把落實好老干部生活待遇作為做好老干部工作的一項重要任務(wù)，按照"從優(yōu)從寬，就高不就低"的原則落實老干部生活待遇.
1，在完善"三個機制"上下功夫.健全并不斷完善離休干部"三個機制"，從根本上保證離休干部各項生活待遇的落實.今年3月，我們協(xié)同有關(guān)部門制訂《__市離休干部醫(yī)療保障管理辦法》，為進一步改善和完善離休干部醫(yī)療保障管理制度，合理使用離休干部醫(yī)療保障經(jīng)費供給了依據(jù).4月對全市125名離休干部遺孀進行調(diào)查登記，為做好服務(wù)工作供給依據(jù).6月份會同有關(guān)部門轉(zhuǎn)發(fā)浙老干[__]11號《關(guān)于調(diào)整企事業(yè)單位離休干部去世后一次性撫恤費標準的通知》，對貼合調(diào)整規(guī)定的去世離休干部及時進行梳理登記，做好老干部去世后的延伸服務(wù)工作.同時關(guān)心易地安置我市離休干部的思想和生活，及時做好"兩費"催匯工作，力所能及地幫忙他們解決一切實際困難.
2，在重視老干部的身體健康上下功夫.認真落實《離退休干部動態(tài)管理機制》，按照動態(tài)機制，我們每月對全市離休干部和縣職退休干部的思想，身體，去向以及家庭情景及時進行了解掌握，并有針對性地做好工作，努力解決老干部的實際困難，每月底按時向市委主要領(lǐng)導匯報老干部的動態(tài)情景.同時市老年大學經(jīng)過開設(shè)保健課，老干部活動中心醫(yī)務(wù)室為老干部建立醫(yī)療健康檔案，根據(jù)老干部病情的需要為其送醫(yī)，送藥上門等多種形式關(guān)愛老干部身心健康.今年6月，我們組織全市1904名離退休干部進行體格檢查.經(jīng)過半個月健康檢查，對健康檢查過程中發(fā)現(xiàn)的患有重大疾病嫌疑的35名老同志，及時組織復檢，確保老干部在最短時間內(nèi)得到有效醫(yī)治.
3，在注重提高服務(wù)上下功夫.我們堅持"以人為本，服務(wù)為先"原則，凡遇老干部來訪或客串，要求局機關(guān)人人做到"一杯茶，一張橙子，一張笑臉"，讓老干部們有家的感覺.另外我們還進取做好老干部的喪葬事宜，上半年我市5位離休干部去世后，我們及時與老干部所在單位聯(lián)系，為去世老干部送花圈，組織做好去世老干部的告別儀式，并向其家屬進行慰問.
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