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實用管理責任書5篇

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管理包羅萬象,滲透在各個領(lǐng)域,凡是有人群活動的地方,就有管理。上自整個社會、一個國家,下到每個家庭和每個人,都離不開管理。下面是小編給大家整理的實用管理責任書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

實用管理責任書1

為增強科內(nèi)職工安全意識,促進科內(nèi)各項工作的順利進行,根據(jù)公司安全管理目標,結(jié)合我科實際,制定本責任書。

一、安全目標

科內(nèi)安全工作的總目標是:保持內(nèi)部的穩(wěn)定和安全,確??苾?nèi)各項工作順利進行。

1、堅持以防火安全為中心,杜絕火災事故發(fā)生。

2、堅持以交通安全為重點,杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故,減少一般事故,無交通死亡事故。

3、加強內(nèi)部治安管理,減少盜竊案件發(fā)生。無重、特大治安、刑事案件。

4、無吵架、斗毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

5、無參與黃、賭、毒及FLG邪教組織人員。

二、安全責任

(一)、科負責人責任

1、按照公司與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求,鍵全各項管理制度,全面抓好本科安全工作。

2、擬定本科安全目標管理責任書與科內(nèi)人員進行簽訂,切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、加強對科內(nèi)人員的安全教育和指導工作,增強人員的安全意識和法制觀念,切實做到“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”。

4、組織科內(nèi)人員及時整改科內(nèi)出現(xiàn)的安全隱患。

(二)、科內(nèi)人員責任

1、按照本責任書制定的安全目標和相關(guān)要求,樹立“安全第一”的思想,切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中,確保安全。

2、科內(nèi)人員私有的機動車輛,必須按照國家的相關(guān)法律規(guī)定完善相關(guān)手續(xù)方可上路行駛,否則一旦出現(xiàn)交通事故,概由要本人負責。

3、科內(nèi)人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時,必須注意該車輛及駕駛員的手續(xù)是否齊備、有效,嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時,最后一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電設備的電源是否已全部關(guān)閉,門窗是否鎖好,確定無誤后方可離去。

5、科內(nèi)放假期間被安排為值班人員的人員,必須認真履行職責,確保科內(nèi)公有財產(chǎn)不發(fā)生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動,否則因此而導致的后果一律自負。

7、科內(nèi)人員使用或保管的公有設備和其它物資,必須按照公司安全管理方面的有關(guān)規(guī)定進行使用和保管。

8、發(fā)現(xiàn)科內(nèi)存在安全隱患時,應即行整改,自己無力整改時應及時向科領(lǐng)導反映。

三、責任時限

本責任書自雙方簽字之日起生效,至次年雙方續(xù)簽之日止。

本責任書一式兩份,由科負責人與科內(nèi)人員進行簽訂,簽字雙方各執(zhí)一份。

科負責人簽章:

科內(nèi)人員簽章:

__年六月二日

實用管理責任書2

1、農(nóng)業(yè)機械所有者和農(nóng)機駕駛(操作)人員,應自覺遵守《陜西省農(nóng)業(yè)機械管理條例》和《陜西省農(nóng)機安全監(jiān)督管理條例》的有關(guān)規(guī)定,及時到本縣(區(qū))農(nóng)機安全監(jiān)理站辦理申領(lǐng)號牌、行駛證、準用證、駕駛(操作)證等手續(xù),按規(guī)定時限參加年度檢、審驗、臨時檢、審驗和有關(guān)農(nóng)機安全生產(chǎn)學習、競賽等活動。

2、嚴格禁止農(nóng)業(yè)機械從事客運。

3、堅決杜絕農(nóng)業(yè)機械無牌證行駛(作業(yè))、超速超載、違法拉人等嚴重違章行為;禁止將農(nóng)業(yè)機械交給無證人員駕駛(操作);禁止農(nóng)機駕駛(操作)人員違反《條例》、“25號令”和《農(nóng)機安全操作規(guī)程》駕駛(操作)農(nóng)業(yè)機械。

4、農(nóng)機手要自覺接受和服從農(nóng)機監(jiān)理人員的管理。

5、因違反兩個《條例》和《操作規(guī)程》而發(fā)生重、特大農(nóng)機現(xiàn)場責任事故的,除依照《陜西省農(nóng)業(yè)機械事故處理辦法》的規(guī)定處理外,農(nóng)機監(jiān)理機構(gòu)將對該農(nóng)業(yè)機械所有者和駕駛(操作)人員進行處罰直至追究刑事責任。

農(nóng)業(yè)機械牌號:

農(nóng)機駕駛(操作)員證號:

責任人(簽名):

主管機構(gòu)(單位蓋章):

日 期:

日 期:

實用管理責任書3

為全面貫徹黨的教育方針,積極落實黨中央國務院及各級領(lǐng)導有關(guān)校園綜合治理的指示精神,確保校園的安全穩(wěn)定,推動依法治國的進程,不斷將創(chuàng)建“平安校園”活動深入開展下去,結(jié)合我校實際,特制定本責任書。

一、積極開展校園安全教育,定期或不定期開展安全檢查。樹立“安全第一”的思想觀念,及時消除隱患,有針對性地、扎實地開展安全教育和防范工作。

二、要經(jīng)常對學生進行以下幾點教育:

l、不得亂攀爬陽臺、走廊的圍墻、窗戶、樹木,不得拿一些尖利的器物、棍棒與他人開玩笑、打鬧,以防出現(xiàn)意外。

2、要養(yǎng)成自我防范意識。要防火、防盜、防爆,不得帶易燃易爆物品進入學校。不得在教室或其他地方亂插或私自碰摸各種用室的電線、開關(guān)、捅頭,以防觸電。

3、要十分注意自己的人身安全,要慎交友,以防被欺騙。

4、不得在節(jié)假日私自組織外出,以防發(fā)生意外。

5、不得進入三廳一室(營業(yè)性舞廳、錄像廳、卡拉ok廳、游戲機室),不得進入營業(yè)性的茶樓灑館,不得抽煙、賭博、酗酒,不得傳看低級趣味的小說、圖片等不良書刊。禁止黃、賭、毒等丑惡現(xiàn)象發(fā)生。要加強對學生進行網(wǎng)絡法制教育,防止不良文化的侵害,不進入營業(yè)性網(wǎng)吧。教育學生不做違法的事情,不做有損學校名譽的事情。

6、不與社會上有劣跡的閑散人員來往,更不能把這類人員帶到學校里來,不得打架、打群架。有矛盾要找老師解決。

7、要十分注意交通安全,遵守交通規(guī)則。不管是步行、騎自行車、乘機動車均要注意交通信號及來往行人車輛,要小心謹慎。

8、要十分注意飲食衛(wèi)生,防止食物中毒,預防病從口入,不得暴食或吃不干凈的水果、飯菜和“三無”產(chǎn)品。

9、嚴禁私自到河中游泳、戲水。

lo、教育學生注意外來人動態(tài),提高警惕,及時報告。

三、積極開展法制教育,探索青少年法制教育的途徑和方法,堅持不懈開展中學生日常行為規(guī)范教育、紀律教育、心理健康教育,把學生培養(yǎng)成遵紀守法、品德優(yōu)良的好公民。

四、實行綜治一票否決制。對綜治工作成績突出的班主任給予表彰和獎勵,班級如有學生發(fā)生重特大安全責任事故的,本學年該班主任不得評優(yōu)、評先。

校長簽字: 班主任簽字:

__年10月

實用管理責任書4

為貫徹落實中共中央、國務院《關(guān)于進一步加強社會治安綜合治理的意見》,落實社會治安綜合治理目標管理責任制,確保學校安全責任落到實處,明確學校的衛(wèi)生安全工作責任,按照學校有關(guān)安全管理規(guī)定,各班主任作為各班工作第一責任人,要全面負責本班安全、衛(wèi)生等工作,采取措施,盡職盡責,完成班級工作目標和任務,特制定本責任狀。

一、目標和任務

1.動員和組織本班學生共同維護校園及班級的安全穩(wěn)定,開展法制宣傳和安全教育,預防各種事故的發(fā)生,保證學生生命財產(chǎn)安全,維護學校的安全穩(wěn)定。

2.培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,愛護環(huán)境,不亂丟垃圾,不帶垃圾食品到學校、寢室。

3. 確保班級無政治、刑事、治安案件發(fā)生,無破壞教學科研事故發(fā)生,無火險火災事故發(fā)生以及無影響師生人身安全的違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。

4. 及時化解各種矛盾,增進學生團結(jié)友愛,提高學生的安全意識,遇到重要險情及時向老師報告。

5.做好的傳染病、突發(fā)病、常見病的防范、監(jiān)測、上報工作;做好食品衛(wèi)生安全、遠離毒品、吸煙危害和防治傳染病、突發(fā)病、常見病的衛(wèi)生常識等宣傳教育;做好意外傷害的防護、初步救治知識的宣傳、輔導工作。

二、職責和措施

1. 班主任要及時學習、了解、傳達上級有關(guān)安全工作的文件精神,了解掌握班級安全管理工作中出現(xiàn)的問題,并落實有效的安全管理措施。

2. 班主任對學生校內(nèi)外各類安全管理必須常抓不懈,提高學生在各種場合下的安全意識和自我保護意識。采取多種形式、經(jīng)常性地對學生進行飲食、交通安全、防盜、防火、防煤氣、防病、防騙、防事故等方面的教育,并善于利用發(fā)生的安全事故教育學生,做到防患于未然。

3.班主任要對本班教室內(nèi)各類設施的安全狀況及時、定期進行檢查,如存在安全隱患,應及時處理或上報學校有關(guān)部門修理,并提醒學生倍加注意。

4. 上課時,務必打開后門,保證后門應急情況下暢通;經(jīng)常檢查玻璃窗是否牢固,防止意外傷害;經(jīng)常進行運動安全教育,使班級運動損傷發(fā)生率不超過1%;節(jié)假日、雙休日前要在班級層面對學生進行安全教育。

5.班主任要了解學生的每天出席情況,如遇到學生不明情況的缺席或發(fā)生校內(nèi)安全事故,班主任必須及時與家長聯(lián)系,并報告政教處,學生因事因病離校時必須嚴格履行請假手續(xù),并做好請假學生的跟蹤追查工作。

6. 班級學生在校內(nèi)發(fā)生安全事故,班主任要及時將學生送到校醫(yī)室或醫(yī)院就診,并立即上報學校政教處和分管領(lǐng)導。

7. 班主任應認真負責地組織學生參加校內(nèi)外各類有益的活動,如班級主題活動、社會實踐、體育競賽、衛(wèi)生勞動等,班主任必須在崗,并做好紀律維持和安全疏散指導,確保在活動中的學生不因違紀、操作失誤、管理不到位等原因而發(fā)生安全事故。

8.班主任要經(jīng)常與學生交流、溝通,把握好學生的思想動態(tài),防止談情說愛、打架斗毆等事件的發(fā)生,把不安定因素和問題解決在萌芽狀態(tài)。班主任要注重心理疏導工作,教育學生注意保持健康的心理狀態(tài),幫助學生克服因各種原因造成的心理障礙。

9. 經(jīng)常指導學生認真做好室內(nèi)外衛(wèi)生打掃工作,不留死角。教室衛(wèi)生用具必須擺放整齊,不把衛(wèi)生用具放置走廊或公共地方,以免影響美觀。關(guān)注寢室衛(wèi)生,向?qū)W生提出不帶油炸類、湯類食品進寢室,不允許在寢室用餐等要求。每月要進行一次衛(wèi)生教育,對流行病預防或衛(wèi)生知識進行宣傳和教育。

三、責任追究

對在校園內(nèi)發(fā)生的各類安全衛(wèi)生問題將視情節(jié)輕重按照有關(guān)法律及相關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員的責任。

本責任書一式兩份,由校長室和各班主任分別存檔備查,未盡事宜,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和規(guī)定執(zhí)行。

校長簽字: 班主任簽字:

簽訂時間:20__年 9月1日

實用管理責任書5

為加強我公司綜合安全管理,落實安全管理責任,強化各部門主管的安全意識和法制責任觀念,有效控制各類傷亡和其它重大事故,預防或減少一般安全事故,保障公司生產(chǎn)經(jīng)營順利進行,公司各級層人員簽訂以下安全目標管理責任書。

一、安全控制目標:

1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質(zhì)量等其它重大以上安全事故)為零。

2、無重大治安、刑事案件。

3、預防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。

4、財務資金安全、貨物運輸、業(yè)務風險為零。

5、現(xiàn)場違紀現(xiàn)象做到人見人管,形成一個群防群治,人人維護的安全管理格局。

二、安全管理職責:

(一)、嚴格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度,并結(jié)合工廠實際,建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產(chǎn),管理好轄區(qū)內(nèi)的各種機械、電氣設備和生產(chǎn)成品、物資;做好安全綜合檢查,徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須保持完好狀態(tài);加強所屬人員的思想、品質(zhì)教育,注重作風和廉正建設;組織制定本部門重特大事故應急救援預案,并組織重大事故應急救援演練。

(二)、認真落實公司202019年度安全工作計劃書,結(jié)合部門的安全生產(chǎn)特點,制訂并落實部門年度安全工作計劃,計劃中有明確的安全工作目標和重點,同時落實公司日常的安全管理要求。

(三)、建立、健全部門安全管理責任制度,實行“一崗雙責制”,公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理責任書。采取有效措施,切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改,確保各種生產(chǎn)成品的質(zhì)量,把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

(四)、加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。車間周查、部門月檢時,須對重大危險源和

重點區(qū)域進行安全隱患排查,做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改,對其實行登記、建檔,并按公司有關(guān)制度要求及時控制處理,并上報公司安全監(jiān)督主管部門。

(五)、外出業(yè)務人員加強對人身及財產(chǎn)的安全;財務、貿(mào)易、儲運部門加強公司資金、財產(chǎn)、貨物等物資流通領(lǐng)域的安全防護。

(六)、按照公司有關(guān)安全規(guī)章制度的要求,及時、準確地報告安全事故,配合公司做好安全事故調(diào)查,并認真落實公司的處理意見和整改要求,形成教育和整改記錄。

三、安全獎懲

獎懲原則:依據(jù)誰主管誰負責的原則,層層落實。

(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監(jiān)督管理,并做好各種日常安全管理臺帳,公司年終對各部門進行安全考核。

(二)、發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失重大的安全事故,按照公司《員工獎懲管理規(guī)定》或依據(jù)政府安全主管部門的處理意見對直接責任人、主要責任人和領(lǐng)導責任人實施處理,取消評先資格,記入年終目標考核。

(三)、全面完成了“安全控制目標”,年終由公司進行通報表彰。

(四)、未發(fā)生“安全控制目標”第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故,以部門發(fā)生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低,作為部門評先的綜合依據(jù),被評為安全先進部門的,公司通報表彰,并進行獎勵。

(五)、執(zhí)行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組),年終取消評先資格,對其直接主管,根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,給予嚴肅處理。

主管責任人: 安全目標責任人:

簽字: 簽字:

日期: 年 月 日


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