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護士2020護士節(jié)演講稿范文五篇

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  護理工作作為醫(yī)院工作中舉足輕重的一部分,連接著患者的康復、醫(yī)院的聲譽和社會的和諧,護士的專業(yè)化和人性化的程度,往往代表著一個醫(yī)院的綜合素質。下面是小編精選的關于護士2019護士節(jié)演講稿范文五篇,僅供參考,希望能幫助到大家!

  護士護士節(jié)演講稿范文1

  各位領導,各位嘉賓、各位護士同仁:

  大家晚上好!

  今天是“5·12”國際護士節(jié),首先我謹代表護理部向到會的護理工作者致以節(jié)日的祝賀和誠摯的問候! 祝大家節(jié)日快樂!向辛勤工作在護理工作第一線、為維護人民群眾健康無私奉獻的護理人員及醫(yī)務工作者表示崇高的敬意!借此機會,請允許我代表協(xié)和全體護士向一直以來關懷和愛護我們的各級院領導表示最崇高的敬禮!向一直以來支持和體諒我們的全體同仁表示衷心的感謝!向關愛和給予我們鼓勵的家人們道上一句——你們辛苦了!

  今天我們又一次迎來了偉大護理先驅、xx的誕辰紀念日“5·12”國際護士節(jié)。很高興能夠和大家一起在這里重溫南丁格爾精神,慶祝這個美好而隆重的節(jié)日。隨著醫(yī)院的建設與發(fā)展,我院的護理工作在各級領導的關懷和支持下取得了長足的進步。

  我們的隊伍是一支和諧、團結上進、奮發(fā)有為、充滿青春活力和陽光魅力的團隊。過去的一年,她們不分日夜辛勤的工作、無私奉獻,在平凡的護理工作崗位上涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀護士,在此我謹代表護理部向在本次護士節(jié)慶祝大會上受到表彰的二十九名優(yōu)秀護士、十三名優(yōu)秀帶教老師,以及護士技能競賽前三名獲得者表示熱烈的祝賀!希望您們再接再厲、樹協(xié)和形象、弘揚xx精神為推動協(xié)和護理工作的發(fā)展再立新功。x年的今天美麗的xx遭受了xx,在祖國面臨了災難與不幸、經(jīng)歷了打擊和挫折之后,無數(shù)中華兒女用行為傳遞了愛與堅持,讓我們真正感受到了血濃于水的骨肉親情,“抗震救災、義不容辭”,他們用不同的方式詮釋著“5·12”中國精神;用熱情和信念,光明和不屈,鑄就了一座民族精神的豐碑,抗災現(xiàn)場的護士讓我們看到了當年的xx身影。

  護理工作作為醫(yī)院工作中舉足輕重的一部分,連接著患者的康復、醫(yī)院的聲譽和社會的和諧,護士的專業(yè)化和人性化的程度,往往代表著一個醫(yī)院的綜合素質。醫(yī)院“護理部”則肩負著臨床護士的管理和培訓重任。借此我將20xx年護理工作完成情況向各位領導及同仁作簡短匯報:

  20xx年護理部把主要精力放在提升全院護理質量及科室護士長管理能力培訓上并協(xié)助各科主任開展了一系列的工作。護理部作為職能部門,能較好地做好上傳下達、下請上遞工作。圍繞醫(yī)院的中心工作,較好地完成醫(yī)院布置的各項任務。在主管院長的領導下,全面負責護理管理、質控及教學培訓工作;制訂全院護理工作計劃,并組織實施。組織修訂了各級護理人員考評標準、護理質量考核標準、試用人員考評標準、各項護理規(guī)章制度和管理制度,在組織實施的過程中深入科室,督促檢查各科室執(zhí)行情況,并對危重病人的搶救護理進行技術性指導。制訂質量持續(xù)改進方案,完善了護理工作核心制度、輸血制度、麻醉藥品管理制度、護理缺陷報告制度、護理工作應急管理措施等。在信息科的大力支持下,護理部將《導致老年患者跌倒的相關因素及防護對策》等電子版文稿發(fā)送到臨床各護理單元護士站電腦上,并組織全院護士學習。

  配合醫(yī)教部落實《20xx年—20xx年“以病人為中心”醫(yī)療安全百日專項檢查活動方案》的準備工作,按照評審標準對各科室護理工作進行具體布署。按《護理工作管理規(guī)范》要求,組織進行安全意識教育,查找工作中的不安全因素,提出整改措施,消除潛在的護理安全隱患;堅持執(zhí)行每日夜查房工作制度;定期主持召開護士長會議及全院護理骨干會議,分析護理工作及質量檢查情況;對存在的問題進行分析研究,提出針對性的改進措施,并督促落實。為促進護理工作的開展取得了較理想的成效。使得危重病人搶救成功率、基礎護理合格率、病歷書寫規(guī)范合格率逐年上升,滿意度也不斷提高。住院病人感染率逐年下降。

  醫(yī)院要發(fā)展人才是關鍵,提高醫(yī)療服務質量靠的是人才,也是可持續(xù)發(fā)展的依靠;發(fā)揮每個人的專長,科學、規(guī)范的使用、調配人力資源,讓每個人的長處在工作中都能得到發(fā)揮,這是我們一直以來教育護士和護理管理人員的指導思想;教育她們熱愛本職并充分調動她們的積極性。參與對新護士的招聘、崗位培訓;護士長聘任及考核工作;了解并力求掌握全院護理人員思想、工作、學習動態(tài),協(xié)同行管部門抓好護士的政治思想工作和職業(yè)道德教育;關心護理人員的工作和生活并積極幫助解決困難。人才要愛護更需培訓,就08年護理部組織講座53次,參加人數(shù):3803人次;開展了《臨床護理(技能)規(guī)范》崗前培訓活動,共計抽查六次,人數(shù)為85人;崗前培訓4次,參加人數(shù):97人次。全院護理理論考試2次,參加人數(shù):380人次;護理操作考試5次,參加人數(shù):588人次;護理操作競賽2次,參加人數(shù):96人次。最新14年外科護士節(jié)演講搞開場白

  重視科教興護工作,工作中我們立足于加強培養(yǎng)現(xiàn)有的護理人員,抓好人才梯隊培養(yǎng),鼓勵和支持在職人員參加學歷提升教育,崗位繼續(xù)教育。繼教參與率93.5%、合格率達100%.在人力資源部和各科室的密切配合下,在科主任及護士長的正確領導下,年輕的護士得以學歷和職稱的提升及外出學習的機會。全年外出學習三十八人次。

  護理文書即具法律效應的醫(yī)療文書,是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù);在管理過程中我們不斷強化護理文書書寫規(guī)范訓練、強調其重要意義,使每個護士能端正書寫態(tài)度:能客觀、真實、準確、及時、完整的反映病人的病情變化。全年抽查在架護理病歷12次,歸檔病歷4次(每次每病區(qū)兩份)。規(guī)范了護士書寫的行為也為醫(yī)療安全提供了保障。規(guī)范管理是努力提高內部管理水平、護理質量的依托:為規(guī)范醫(yī)療機構護理人員的執(zhí)業(yè)行為,護理部對全院護士執(zhí)業(yè)許可證進行年度校驗,定期召開護士注冊管理工作會議,進一步深化了“醫(yī)院管理年”活動。規(guī)范病房管理,建立以人為本的住院環(huán)境,使病人達到接受治療的最佳身心狀態(tài)。工作中我們始終把提升醫(yī)療服務水平作為醫(yī)院管理工作的重中之重,圍繞“質量、安全、服務、費用”這個核心,全面提高服務質量。用“您的滿意就是我們的追求”的服務理念以及良好的服務技術向社會承諾“協(xié)和在改變”。

  工作中我們始終牢記南丁格爾“竭誠協(xié)助醫(yī)師診治,務謀病者之福利”的宣誓,不斷弘揚光大她對患者視同“老人的兒女,同志的手足,孩子的媽媽”的獻身精神,本著“以病人為中心”的服務宗旨,盡到了白衣天使對病人的愛心、耐心、細心和責任心。在平凡的護理崗位上,我們也越來越能夠感覺出護理工作的重要性和多元性,我們將始終以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、精湛的護理技術,恪盡職守、團結一致,履行“關愛生命、維護健康”的職責。我們?yōu)樽约旱倪x擇而驕傲、自豪。護理工作得以順利開展要歸功于院領導的正確、歸功于全體醫(yī)務人員的支持、歸功于大家的辛勤付出; 再次感謝大家同我們一起分享我們在過去一年里工作的快樂;

  在分享成績的同時我們已覺察到了自已的不足,護理工作中不規(guī)范的管理、有待更新的知識、技術的不成熟已成為影響發(fā)展的因素,在今后的工作中我會告誡自己并帶領我們的護士努力學習,加強綜合素質的培養(yǎng),提高專業(yè)技術水平,端正工作態(tài)度,為協(xié)和的建設再添新風;一年一度的護士節(jié)慶祝及表彰大會,讓人感慨和心存感激。我們只有堅持“以病人為中心”的服務,讓白衣天使的微笑成為我們的品牌,讓“健康所系、性命相托”成為我們最高的承諾,讓卓越的護理技術、護理質量成為我們不懈的追求才能“百尺竿頭,更上一層樓”!

  今天的協(xié)和已初具規(guī)模,我們已展望到了未來醫(yī)院發(fā)展的前景,更堅定了我們努力工作的信心。在以時總為首的新的領導班子的正確領導下,讓我們在未來的日子里更緊密地團結在一起,用20xx年“5·12國際護士節(jié)” “深耕社區(qū):護理引領創(chuàng)新照護” 的主題指導和規(guī)范我們的護理工作行為;樹協(xié)和形象、楊協(xié)和精神、同心協(xié)力、攜手并肩為協(xié)和的發(fā)展共創(chuàng)輝煌。最新xx年外科護士節(jié)演講搞開場白

  在此我將再一次向在座的各位領導及同仁說上一句“謝謝你們!大家辛苦了!”

  護士護士節(jié)演講稿范文2

  尊敬的各位領導、各位同事,你們好!

  這天我演講的題目是《圣潔的天使,無私的奉獻》。服務群眾,質量第一,醫(yī)德不滅,做個讓病人滿意,讓家屬欣慰的醫(yī)護人員是我們不斷追求的目標。我相信,在全國深入開展貫徹的“三好一滿意”活動中,這一目標已不再可望而不可及,它就在眼前,就在我們醫(yī)護人員的手中,就在我們不斷跳動的心中。

  現(xiàn)今,醫(yī)患問題不斷升級,患者對醫(yī)護人員信任感不斷降低,前有潮州“砍殺門”,后有哈醫(yī)大事件,對于種.種現(xiàn)象,我們醫(yī)護人員要從自身做起,從小事做起,從基礎道德做起,從服務群眾做起,從愛崗敬業(yè)做起。醫(yī)院是一個家庭,那些病人是我們細心呵護的孩子,我們要用一雙雙勤勞的手,托起他們生命的搖籃;用一顆顆滾熱的心,挑起社會所付的重擔。既然我們選取了這個職業(yè),就要讓這個職業(yè)因我們而完美,因我們而神圣。一種職業(yè)的輝煌不是因這個職業(yè)做什么,而是因從事這個職業(yè)人都做了什么,我們不能讓“白衣天使”的稱號從我們手中墜落,更不能讓“白衣魔鬼”的稱號流于坊間。

  怎樣才能做到“三好一滿意”呢?我認為,最基本的是要做到愛崗敬業(yè)。社會是一個大家,崗位是一個小家,而我們醫(yī)護人員這個崗位更為特殊,我們肩負著這個社會大家庭的生命健康,我們是這個大家庭的生命所系,健康所依。繁榮茂盛的森林,是由一叢叢枝蔓組成的;奔騰洶涌的河海,是由一滴滴水珠匯成的。枝蔓常青,水滴飽滿,是我們個體生命的需求,也是我們生存的社會需求,為了這兩種需求,充分的愛崗,充分的利用崗位成就自己,充分的把崗位回報做到最高,充分的在崗位讓一張張痛苦的面孔綻放光彩,這是每個人需求之外的一份不可推卸的職責,是填滿靈魂的一份心靈雞湯。

  工作是連接社會的必經(jīng)之路,工作是人實現(xiàn)自我的唯一舞臺,工作是人維持生計提高生存質量的物質保證。我們沒有理由輕慢自己的工作,沒有理由在工作中率性而為,這不僅僅僅是為了患者,這也是為了我們自己。

  我們是一名護士,護士這個崗位包含雙重職責:一是應對寶貴生命時嚴肅嚴謹?shù)穆氊煟氊煹膶ο笫侨?,是生命,護士值班時,負責的是全病區(qū)幾十個生命,稍有疏忽或懈怠,都有可能給人之最寶貴的生命造成永遠無法挽回的損失,這種損失是世間任何東西都無法彌補的。二是應對細微的護理工作時瑣碎繁雜的職責,我們要做好每一件小事,滿足病人的每一個合理要求,小到一次翻身、一個表情,都可能帶給病人不同的感受,都與護士的職責息息相關。

  有一名護士,為防止術后重病人皮膚壓傷,因病人身體不便翻身,她則毫不猶豫地將雙手伸入病人身下,將病人托起15分鐘,每隔兩小時一次,以減輕局部皮膚的壓力。護士累得渾身是汗,病人被感動得熱淚盈眶。這難道不是對“職責”二字的最好詮釋嗎?

  有人說,職責就是去做你就應做的事。如果能做你不想做但又務必做的事情,這更是職責的深層含義。

  怎樣看待“護士每一天應對痛苦與歡樂、生命與死亡”?哲學家說,痛苦與歡樂是人對情緒“兩極”的不同體驗;生命與死亡是自然賦予人類的變更交替的規(guī)律。護士也是有血有肉有感情的人,因為職業(yè)的關系,對病人的情緒體驗自然有著更深的感受,我們深切的體會著病人的痛苦與歡樂,感悟著人世的生命與死亡。能夠說,病人的歡樂與生命中,包含著護士的辛勞與付出,病人的痛苦與死亡中,也包含著護士的無奈與內疚。

  我堅信,只要我們做好自己的職責,將病人的生死當做是生命所系,“服務好,質量好,醫(yī)德好,群眾滿意”的“三好一滿意”會像春雨滋養(yǎng)大地,濡養(yǎng)每個醫(yī)護和患者的心靈。每個醫(yī)護人員都會是其病人心中的南丁格爾!

  護士護士節(jié)演講稿范文3

  尊敬的領導,親愛的姐妹們:

  你們好!

  是否成為白衣護士,曾經(jīng)令我難以取舍!可是,今天我會非常自豪的說“我就是白衣天使”! 我有幸成為一位婦產科的白衣天使,我有幸在xx婦幼保健院不斷地接受心靈的洗禮,感受母親那無私的偉大的母愛!

  我雖然年輕,進入社會沒有多久,但我在這充滿母愛的氛圍中,去感受,去體驗,努力讓自己適應工作環(huán)境,要求自己做的更好! 在xx婦幼保健院的日日夜夜,我體驗過產婦面對分娩的無奈,我目睹過無數(shù)悲歡離合的場景,我也感受到來自母愛信任的目光,也遭遇過“秀才遇見兵,有理講不清”的尷尬場面,還要同情一些新生命因為父母的不檢點行為而留下的遺憾,還要面對許多不信任的目光……

  記得前不久,婦產科又迎來一個雙眼失明的產婦,她的丈夫也是失明的! 我知道我們又將面臨一個高難度的護理任務! 她從進產房滴催產素到生小孩的整個過程我都在! 由于雙眼失明,不僅產婦進產房滴催產素時很緊張,家人也顯得非常的緊張,因為家人將看不到她照顧不到她,里面全部是醫(yī)務人員!當我們從門口用手把她牽過來,并告知她有專人負責照顧她,她還是顯得有些緊張,并且有些不配合!當我們給她把胎監(jiān)綁上醫(yī)|學教育網(wǎng)收集整理,給她打完針之后,我們就坐在床邊耐心的同她交流,告訴她放松心情,喝水拿水給她,中午吃飯我們喂她,上洗手間我們牽著她護著她等等。面對我們的細心呵護,她放松了許多,而且主動跟我們交流。 我印象最深的就是當我把她生的寶寶推出去給她家人看的時候,她80多歲的老母親,流下了眼淚!我明白這豐富的眼淚所蘊藏的東西太多太多,看著這個寶寶自由自在的伸展自己的肢體,我的心情也很復雜,還是替這位偉大的媽媽高興,自豪! 雖然我要面對許多的無奈,而且每天所做的工作是那么的平凡,但,我無悔!是彭護士長給了我無窮的力量讓我成長,是我的同事給了我美麗的信心,是神圣的職責給了我崇高的尊嚴,是偉大的母愛給了我寬容的胸懷,是純潔的新生命給了我快樂的笑容!

  作為一名婦產科的護士,我不僅是守護母愛與幸福的守護神,我的所作所為也代表著醫(yī)院的形象與服務,因為產婦在享受我們無微不至的關懷以后,她們一定會把醫(yī)院的好口碑帶給她們的好姐妹! 女人的一生,是豐富多彩的一生!女人一生中最痛苦而又最幸福的時間是分娩過程!分娩前,母親洋溢著快樂的喜悅;分娩中,女人要承受來自撕心裂肺的吶喊,會將指甲掐入肉中,會把全身心的精力使喚出來;分娩后,母親脫胎換骨,風雨過后幸福不言而喻!一個新的生命就是在母親偉大的母愛當中誕生,女人最幸福的時刻,就是在新生命誕生的那“哇”的第一聲!

  在護士這個平凡的職業(yè)中,我們渴望成為真的天使,我將憑著“燃燒自己,照亮別人”的堅韌信念,像春風,拂去人們的清苦;用熱血,溫暖寒冷的心腹;用愛的絲線,縫合人們身心的創(chuàng)傷;用微笑,見證一個又一個家庭的快樂…… 我將 繼續(xù)在婦產科的崗位上去承載去包容,用心靈去感受偉大無私的母愛 !

  護士護士節(jié)演講稿范文4

  尊敬的各位領導,各位朋友,親愛的護士姐妹們:

  你們好!

  非常高興今天能在這里,與大家一起分享,感受做一名護士的酸甜苦辣。 做為一名護士,做為一名產科護士,我一直都覺得非常驕傲和自豪。因為我的工作是迎接新生命的到來,雙手托起的是明天的希望??粗粋€個活潑可愛的小天使的降臨,內心會感到無比的開心和喜悅。婦幼護理事業(yè)是我所熱愛的工作,在產科工作八年,我已經(jīng)記不清迎接過多少個小生命,護理過多少位產婦,參與過多少次搶救。我深知:以積極的心態(tài)對待工作,工作也會以積極的回報回饋于你。 產科是個技術性強,風險性高的科室,工作極富有挑戰(zhàn)性。面對兩個人的生命,產科護士必須有很強的責任心,擁有扎實的專業(yè)知識,掌握精湛的操作技能,工作過程中必須要嚴密觀察產程,容不得半點疏忽,才能確保新生兒順利安全的到來。為了努力做一名優(yōu)秀的產科護士,在做好本職工作的同時,我深深的懂得繼續(xù)學習的重要性。參加工作以來,我一直堅持理論的學習,目前已結束護理本科自考課程。去年夏天,我還去了省婦保院進修為期三個月的產科護理,并努力將先進的產科護理理念運用到我們實踐中來。但是現(xiàn)代的護理專業(yè)發(fā)展日新月異,相應,對護理人員的要求也越來越高,所以在業(yè)余時間,我學習并通過了全國公共英語三級考試。

  護士的工作好不好,產婦心理最清楚,我一直都認為,一個受到產婦和家屬贊揚與尊敬的護士,才是真正意義上的好護士。 在工作中,我總是把產婦看作自己的姐妹,把新生兒當作自己孩子般關心和愛護。但是,目前大批獨生子女陸續(xù)步入母親的行列,這些孕婦都從小沒受過苦,受過累,她們不了解分娩的知識,害怕分娩的疼痛,往往視正常的分娩過程為受苦受累,沒有任何異常卻要求剖宮產。給我們的工作帶來的困難。

  曾經(jīng)就有一位年輕的孕婦,是個獨生子女,從小嬌生慣養(yǎng),進入臨產后,因為疼痛而大喊大叫。當時正值我值班,我給孕婦細心的講解產程的經(jīng)過,耐心的勸說她堅持下去,告訴她這是臨產的正常表現(xiàn),卻沒想到孕婦的丈夫一點都不理解,認為妻子痛成這樣,護士卻說是正常的,認為我不負責任,甚至氣勢洶洶,揮起拳頭想打。面對這種情況,當時心里覺得很委屈,但我還是沉著冷靜的面對,在隨后的時間里,我一直陪伴她左右,耐心地指導孕婦如何放松自己,經(jīng)過漫長的幾個小時的產程,孩子終于平安降臨了。事后,產婦的丈夫覺得非常愧疚,連聲說道歉,甚至一定要塞上紅包表示感謝,但我拒絕了。最終,產婦出院的時候,送來一籃鮮花以表示感激之情。

  正是因為這樣年輕的孕婦越來越多,讓我感受到孕期健康教育的重要性。所以在醫(yī)院開展孕婦學校之后,總是利用自己的休息時間,去給孕婦講解自然分娩的知識,用通俗易懂的語言與孕婦溝通互動,帶領她們參觀病房,產房等,消除孕婦心理恐懼感,并取得了良好的效果。

  在工作中我們需詳細了解孕產婦的細微變化,不僅是生理上的,更還是心理上的。 有一位梅毒治療后的孕婦,梅毒是前一個男友傳染給她的,只有丈夫知道她的病情。正因為這樣,丈夫平時不僅不關心她,甚至以此為由,在她懷孕期間都有暴力傾向。也因為怕自己會把疾病傳給家人,她的潔癖幾乎到了變態(tài)的地步。我從孕婦平靜的語言上感受到了她心中巨大的壓抑。這樣的孕婦,極易得產后抑郁癥,嚴重的產后抑郁患者甚至會失去生活自理能力。所以,每天上班,我都要去給這位孕婦思想開導及疾病知識講解,安慰她,患上這種疾病并不是孕婦的錯,經(jīng)過正規(guī)治療后懷孕的患者,傳給胎兒的概率已經(jīng)很小,同時,不必過分與家人拉開距離,日常生活的接觸并不會傳染。最后出院的時候,產婦感激的拉著我的手說道:“自從患這個疾病以來,我從來都沒有和家人牽過一次的手,不敢抱一下可愛的侄女,就是害怕會把疾病傳給她們,謝謝你的開導,讓我更有勇力去面對將來的生活。

  產科的工作雖然又辛苦,又臟,又累,但是付出的汗水會得到回報,看到的就是母子平安。但是看著一個又一個家庭幸福的從這里走出去,這些,都讓我感到自豪。有些孕婦第二胎入院生產,看到我,會高興地拉著孩子的手,告訴孩子這就是當年把你迎接到人間的噢!走在街上,也常會遇到年輕的母親拉著孩子的手,親切地叫著阿姨。這些都是我做一個產科護士快樂的理由。 在做好本職工作的同時,我不忘自己是一名共青團員,平時積極參加各種社會實踐活動。如自愿者行動,義務獻血,到社區(qū)送健康知識,并且與小組內另個兩位團員共同與江山上余鎮(zhèn)一位貧困兒童結成對子,盡己所能,幫助她解決實際困難和需要。

  時光荏苒,轉眼工作了八年。八年前,我還是一位聽到孕婦疼痛叫喊聲時會感到害怕的小姑娘,如今已成長為科室里的骨干力量。但是醫(yī)學殿堂無止境,未來的道路更漫長。努力,我會一如既往。把繁忙的工作譜成優(yōu)美的旋律,讓嬰兒的啼哭化作華美的樂章。做一名快樂的產科護士,將是我永遠追求的夢想!

  護士護士節(jié)演講稿范文5

  各位領導,同事:

  大家好!

  我是來自婦產科的普通護士,今天演講的題目是“護理優(yōu)質服務”,也是2019年護理工作的主題。

  在白花盛開的五月,我們又迎來了我們自己的節(jié)日——5.12護士節(jié),今天我們團聚在這里,內心涌動著無言的欣喜,因為我也有幸站在白衣天使的隊伍中,成為時刻與生命通行的人。

  時間總是在忙碌的工作中悄悄的溜走,轉眼我已經(jīng)在婦產科工作近兩年,婦產科是一個技術性科室,工作極富挑戰(zhàn)性,我們面對的是將成為人母的人,我們必須嚴密觀察產程,確保每個新生命安全的到來。工作的特殊性要求我們必須具有很強的責任心,因為在你手上是兩個人的生命,容不得半點馬虎,所以經(jīng)常心理很緊張,盡管工作很累,但我們聽到新生命來到世上,第一聲響亮的啼哭聲,我們會很欣慰,我們的工作是迎接新生命的到來,是拉開人生的帷幕。

  兩年的婦產科工作,讓我感覺到護士的工作不像別人說的那樣偉大,很平凡,但可貴的是,我們都堅守著這份平凡,都在平凡中默默奉獻,奉上自己的一片愛心,獻出滿懷真情,患者痊愈后的笑臉和真誠的感謝,詮釋出我們職業(yè)的神圣和人生的尊嚴,青春在病床邊悄悄逝去,理想在現(xiàn)實中熠熠生輝,把微笑寫在臉上,把辛酸埋在心里,把燕尾頂在發(fā)稍,把圣潔掛在胸間,我們以飽滿的熱情投入到我們熱愛的護理工作中去。

  今年是護理優(yōu)質服務工作年,醫(yī)院組織我們學習員工手冊,加強服務意識,提高個人素質,讓服務滲透到醫(yī)院的每個環(huán)節(jié),優(yōu)質服務無時不在,無處不在。對國家,向社會提供一流的服務,為衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出最大的貢獻。對醫(yī)院,充分發(fā)揮主觀能動性,為醫(yī)院建設添磚加瓦。對病人,把病人當親人,最大限度的讓病人滿意。對同仁,團結互愛互勵,與同仁攜手前進,與醫(yī)院一起成長。今天的態(tài)度,決定明天的成功,我們愿與醫(yī)院一起鑄就燦爛明天。

  謝謝大家!



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