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企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿5篇

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演講是闡明事理或抒發(fā)情感,進行宣傳鼓動的一種語言交際活動。演講同時也是一種對自身溝通能力的提升。下面是小編給大家整理的關(guān)于企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿,歡迎大家來閱讀。

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家__好!

古人云:“愛人者人恒愛之,重人者人恒重之”。

中國自古提倡禮尚往來,你付出一分便會有一分的回報,這是規(guī)則。你對他人的尊重同樣會換來他人對你的尊重。在這樣的文化背景下,懂得尊重他人的企業(yè)同樣也會得到社會的尊重。

__的企業(yè)文化,就把“尊重關(guān)愛”作為企業(yè)文化建設(shè)的重點,通過企業(yè)文化建設(shè)創(chuàng)造良好的感情氛圍。尊重個人,不是一句空話,不僅是為了調(diào)動員工的工作積極性,更重要的是提升員工的自我價值,推動員工將個人價值取向與企業(yè)的發(fā)展目標聯(lián)系在一起。

尊重他人是的獎賞。員工日常的意見、想法和工作能力,如果得到企業(yè)管理者的重視、認可,人際交往得到他人的尊重,就會產(chǎn)生一種不負使命的心理,對工作的熱情度也會大幅提高。企業(yè)干部在工作中專心傾聽員工的建議,并對合理的建議進行采用;聆聽員工的心聲,了解、合理解決他們的實際問題,使員工感受到了被重視,被尊重,對企業(yè)抱有感激之情;對員工的工作績效評價做到公正、客觀、少訓(xùn)斥多指導(dǎo),善于發(fā)現(xiàn)員工的閃光點,不吝嗇表揚,使員工增強了自信心,對工作保持了積極的態(tài)度。當員工工作努力成績突出時,企業(yè)會進行獎勵;當員工技術(shù)革新、建議獲得成功時,企業(yè)會進行獎勵;當團隊在質(zhì)量、安全、現(xiàn)場管理方面取得成績時,企業(yè)會進行認可……這些都可以限度地調(diào)動員工的積極性,增強企業(yè)的凝聚力。

在企業(yè)營造濃郁的“尊重”氛圍,關(guān)鍵是實現(xiàn)干部和職工的尊重互動效應(yīng)?!白鹬亍蹦苁刮覀兊男撵`變得更細膩,因為細膩體現(xiàn)了一個人的愛心和善良,體現(xiàn)了內(nèi)在的良知和尊嚴。我們只有持之以恒地堅持“尊重與關(guān)愛”實踐,干部關(guān)心員工,員工體諒干部,才能形成良好的工作氛圍,就能上下一心,團結(jié)協(xié)作,共創(chuàng)企業(yè)明日的輝煌!

謝謝大家,我的演講完畢!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿2

親愛的朋友們:

大家好!

大家應(yīng)該都知道,自古以來,“知恩圖報”一直是種美德,所以我們學(xué)會了“感恩”。感恩,這是一個普通的字眼;感恩,一個常掛在我們嘴里的字眼;感恩,我們經(jīng)常歌頌的字眼。是的,在這個世上,我們首先要學(xué)會感恩:因為有了父母含辛茹苦的撫養(yǎng),我們一天天長大成人;因為有了社會安定的環(huán)境,我們一天天學(xué)會了各種知識;因為有了企業(yè)的平臺,我們獲得了展示自己才能的舞臺;因為有了工作的機會,我們獲得了物質(zhì)與精神的回報。面對眼前的工作和生活,我們要懂得感恩,學(xué)會珍惜。只有在感恩中,我們才能不斷成長;只有在珍惜里,我們才能一步步走向成功。

今天,社會在飛速發(fā)展和進步,而同時競爭和壓力也會越來越大,打開網(wǎng)絡(luò)輸入“求職”兩字,就會發(fā)現(xiàn)需要工作的人遠比招聘人員的要多的多。本科生、研究生,需要一個工作的人多的是,他們也會面臨求職難或失業(yè)的風(fēng)險,每個人都面臨著嚴酷的職場競爭壓力??墒牵覀冇捎诹?xí)慣了在中鐵四局按部就班的工作,慢慢忽視了現(xiàn)實的這一切,慢慢的不再珍惜自己現(xiàn)在的工作了。有的人整天牢騷滿腹,充滿了對企業(yè)、對工作、待遇等的抱怨,或者認為自己懷才不遇;或者是整天無所事事,得過且過,就是為了混日子拿工資,還覺得獎金少了,拿著公司的錢,罵著公司;甚至有的人,坐在公司提供的重要平臺上,卻為了自己的一點私利,做著坑害國家和公司的事……所有這些行為或認識,都說明了有些人忘記了企業(yè)培養(yǎng)我們的代價,忘記了該珍惜工作的機會,忘記了因為有了企業(yè)和工作我們的生活和家庭才越來越美好,也就是忘記了要去感恩。

來到這個世界上,是上蒼、是大自然的恩賜,我們不是來茍且偷生的,是通過努力工作使自己的一生過得更加美好,同時也是為了給世界創(chuàng)造更多的美好。這一切是需要我們辛勤的工作做前提的,那么,誰給了我們的工作?誰在給我們提供越來越多的物質(zhì)讓我們生活、家庭更美好?是的,是企業(yè)!生存需要工作,生存需要付出,工作豐富了生存的內(nèi)涵,工作給予了我們生存的物質(zhì)條件,工作還為我們提供了展現(xiàn)人生價值的舞臺。我們有養(yǎng)家糊口的責任、我們有體現(xiàn)自我價值的本能需要,而這些,都必須通過工作來實現(xiàn),工作是為了解決生存問題的基本要素之一,我們有工作,并不是表示因為我們有本事而能夠獲得工作,而是因為我們受到了單位的信任并獲得了單位給我們體現(xiàn)回報的一個工作平臺及給予我們能夠繼續(xù)生存的一份機會。工作意味著責任,感恩讓我們擔負起責任。企業(yè)是平臺,工作是禮物,珍惜它吧,是它讓我們一步步走向成功。

感恩,首先從我做起,來到這個單位,轉(zhuǎn)瞬間已二十年了,回想當初,自己從偏遠的鄉(xiāng)村,通過努力,考上了中專,被分配到四局這個單位。那時,除了隨身的行囊,一無所有,而今,有了自己的大房子;有了自己的幸福的家;有了越來越多的經(jīng)濟收入;有了企業(yè)給予的越來越重要的崗位。這一切的所有,是企業(yè)給予的。擁有的這些,需要我們回報、需要我們感激。

感恩的道理其實非常簡單,只要我們捫心自問:我們今天的美好是誰給的,仔細想來,就會得出簡單的道理:企業(yè)。剩下的就是如何去感恩、如何去回報,也就是如何珍惜工作。

1、懷著感恩的心去工作

因為有了感恩的心,才能激發(fā)工作的清熱。大家要知道,我們的工作來之不易,我們的崗位是多年努力的成果,要珍惜它。也許,我們的工作條件不一定優(yōu)雅;我們的工作強度有時很大;我們的家庭經(jīng)常會離多聚少,但是,我們有團結(jié)和睦的團隊;我們有相互關(guān)心的集體;我們有越來越多的收入;我們有越來越好的明天。所有的收獲都是需要我們付出艱辛后才能獲取的,老話說:天上不會掉餡餅。有了感恩企業(yè)的心,我們的工作熱情自然就會高漲,有了積極的工作熱情,才會盡心盡力的去做自己該做的每一件事。每人的工作都做好了,企業(yè)自然也就會不斷發(fā)展壯大了,企業(yè)壯大了,我們的收獲也會更多了。企業(yè)與我們每一個員工都是互動的,相互促進。

2、盡自己所能去回報企業(yè)

既然感恩,我們就要拿出實際行動。在項目艱難時,我們要學(xué)會堅守,既然在這么艱難時,公司放我們在這,那是因為領(lǐng)導(dǎo)的信任;而且,越是艱難的地方,才會激發(fā)我們的斗志,更好的展示自己才能。每個人都能順利做好的事,那不算什么,別人都很難做下去,你能做好,豈不是更大的成功。所以,我們在這種環(huán)境下,更應(yīng)該感謝,感謝有了挑戰(zhàn)自我、展示才華的平臺。在項目組織中,我們要創(chuàng)造業(yè)績,豐厚的回報是公司給予的,而公司的盈利根本在項目,每個項目都做好了,公司自然也就發(fā)展,在工作中,不但要把每一件事完,而且要力求完美,一件事,做的完美和做的不完美,其實多付出的時間并不是很多,或者幾乎沒有,有了回報的心,我們就應(yīng)該在每一件事中追求完美,一件件完美的結(jié)合就會成就一個完美的項目;在企業(yè)困難 難時,我們要與企業(yè)同在,每一企業(yè)發(fā)展,都會經(jīng)歷苦難期,這時,我們更應(yīng)該懷著感恩的心,不離不棄,與企業(yè)同在,我們的堅持,我們的團結(jié),我們共同的智慧是克服困難的法寶,企業(yè)也就會再一次的輝煌壯大。

3、忠誠企業(yè),不辜負企業(yè)給予的責任

企業(yè)每一個員工,都有自己的崗位職責,崗位越高,職責越多,權(quán)利越大。但同時責任和義務(wù)也隨之越多。權(quán)利是企業(yè)與員工賦予的,我們不能把權(quán)利當成了自己謀取私利的工具。忠誠企業(yè),是員工最重要的基本素質(zhì)。我自己在項目部從事一線項目管理,公司賦予的項目權(quán)利很大,采購、隊伍、財經(jīng)等等,找你的、有求于你的人很多,各種潛規(guī)則很多,誘惑也很大。這時,就需要有清醒的頭腦、高度的企業(yè)忠誠感,要本著對企業(yè)負責,也同時對自己負責的態(tài)度,規(guī)范合法的處理這些事項。權(quán)利和責任是對等的,沒有忠誠的心,就會經(jīng)不起誘惑,從而損失企業(yè)的利益。

同時,自己也會走向深淵,常言道:要想人不知除非己莫為、莫伸手,伸手必被抓,為了自己一點點蠅頭小利而葬送大好前程和豐厚的收入,更是得不償失。我們更應(yīng)該通過自己在工作中全心的努力,實現(xiàn)理想的實現(xiàn)、價值的體現(xiàn)、物質(zhì)回報的豐收。

常言道“滴水之恩當涌泉相報”,況且我們所接受企業(yè)給予的恩澤遠遠超過自己的勞動付出,讓我們珍惜工作的機會、承擔工作的責任、感恩工作給予我們的恩澤,用感恩的心對待我們每一天的工作,盡自己的所能回報企業(yè)、回報社會,從而成就我們精彩的人生。

謝謝大家!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿3

各位領(lǐng)導(dǎo),各位朋友:

大家好,我是來自思政部的__,今天我演講的題目是:我的企業(yè)我做主

有一種職業(yè),它情系萬家燈火,給黑夜帶去光明;有一種職業(yè),它方便阜陽三區(qū)農(nóng)民,實現(xiàn)潔能高效的夢想。它,就是我為之自豪、為之奮斗的阜陽農(nóng)電事業(yè)!

有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業(yè)績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務(wù)本的人文精神。那就是:我的企業(yè)我做主!

六年前,我踏進阜陽農(nóng)電事業(yè)的大門。那時不足十來平方的辦公室里大都擺放著五、六張辦公桌,還有寬寬大大的塑料藤椅,看上去陳舊而擁擠??晌也]有感覺到絲毫的失落和沮喪,相反,在我心底深處涌動著強烈的歸屬感。這兒,將是我的另一個家;這兒,將是我人生的另一道起跑線!

作為新手,我在辦公室里做些收發(fā)文件報刊、辦理職工養(yǎng)老保險等細瑣的事務(wù)。工作之余,我熱情的參與到企業(yè)的各項活動中,趣味運動會、演講比賽、春節(jié)聯(lián)歡會小品收電費的編排還有三八婦女節(jié)茶話會上的魔術(shù)表演?,F(xiàn)在想起來就會覺得很有趣,那時對組織安排的任何活動都充滿了新奇和熱情。

后來,三區(qū)供電局變成了三區(qū)供電公司,農(nóng)網(wǎng)改造也風(fēng)風(fēng)火火進行了兩三年,而我也從一個見習(xí)生成長為農(nóng)電事業(yè)的一名新生軍,從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員。我擔任過勞資專責人,宣教員。在每一個崗位上我腳踏實地的工作著,學(xué)習(xí)著。我掌握了基本的新聞寫作知識,我熟練了計算機辦公自動化的應(yīng)用,我和同事相處融洽,獲得了很多的友誼和幫助。

在我二十六歲的生日那天,阜陽農(nóng)電公司正式成立了。那是一個值得紀念的日子,我們同時獲得了更多的同事,更多的朋友和友誼。如今已近三年,三年的工作生活就象一本厚厚的書,兩千多頁就這樣匆匆翻過。農(nóng)電公司自成立起就在不斷艱難的前行,也許是眾人劃漿力量大,在農(nóng)電人的共同努力下,我們的企業(yè)越來越規(guī)范,越來越壯大,我們的線路更加的穩(wěn)定,我們的效益日見增加,我們的收入不斷增長,我們的辦公樓也更加寬敞明亮,我們的電腦越來越先進……我們的變化實在太多太多,農(nóng)電工的養(yǎng)老保險解決了,大集體的工資待遇長上來了。我剛工作時每月扣13元的公積金,現(xiàn)在也已經(jīng)長到149元,按照1比1的算法,我每年能獲得3500多元的房屋基金,這,相當于我年收入的四分之一!所有這一切的變化都讓我由衷地感嘆,從心底深深地感謝企業(yè),感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝我身邊的同事們朋友們,是大家同舟共濟才有了今天的大好局面,才讓我這個小小的農(nóng)電人享受到這樣豐厚的給予!

今天,我依然做著收發(fā)的工作。偶爾,我會有些許的遲疑和困惑,難道我的價值只能體現(xiàn)在這簡單的重復(fù)勞動上?我把困惑告訴了一位領(lǐng)導(dǎo),她聽完了我的傾訴,語重心長的說,"是你自己,把自己定位在純粹收發(fā)員的崗位上,而且你并沒有做的.和其他人有什么不一樣啊……"一語驚醒夢中人,是啊,是我停滯了前行的腳步,是我,汲取了企業(yè)輸送給我的養(yǎng)料,卻沒有成為企業(yè)這棵大樹上最豐碩的果實!人最大的敵人就是自己,戰(zhàn)勝自己便擁有整個藍天。我的企業(yè)我做主這句話并不是說說那么簡單。作為企業(yè)的主人,如果做事無所用心,左顧右盼、顧影自憐,那么企業(yè)如何才能快速發(fā)展,又如何給我更多的惠顧!

曾有這么一個趣味動物比賽,是小狗賽跑。大家肯定在想小狗如何能夠會乖乖地向前跑,原來是在它的前方設(shè)計懸吊一根骨頭。我們每個人也要給自己放塊骨頭,精神的骨頭!我的人生我做主,我的企業(yè)我做主,把握自己,珍惜崗位,努力工作才有可能好戲連臺。讓我們以澎湃的激情,編織美好的未來;讓我們以真摯的情感,和企業(yè)共同見證彼此的成長!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿4

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!今天,我站在這里作表態(tài)發(fā)言。首先感謝組織對我的信任、領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng),同事對我的幫助,在此我向大家表示衷心的感謝。

我這次被聘任為安監(jiān)部主任,深感責任重大,因為安全責任重于泰山。但我又決心很大,因為我從__公司的管理舉措看到了希望,從局里的變化看到了新氣象,所以我注意正、膽子大、底氣足,有信心、有能力,更有決心做好這項工作。

作為安監(jiān)部主任,我將切實負起責任、認真履行崗位職責,圍繞“實抓、嚴管、群防”的工作思路,重點做好以下6項工作:

1、盡快熟悉業(yè)務(wù),進入角色。首先是認真學(xué)習(xí)安全專業(yè)知識,熟知熟會各項操作規(guī)程和安全制度,做到所有條款了然于心;其次是對全局的變電設(shè)備、供電線路,進行全面的熟悉和掌握,在大腦中儲存“全局供電網(wǎng)絡(luò)圖”,對電源點多、線路復(fù)雜的區(qū)域做到心中有數(shù),有備無患;對人員的狀況有明確地了解,做到底子清、情況明,抓有重點,管有方向。

2、認真宣傳貫徹落實安全法規(guī)?!栋惨?guī)》是電力員工的“保護傘”,我要充分利用局里的安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)、安全月活動及安全簡報等方式,及時宣傳電力法規(guī),教育員工增強安全意識,牢記“安規(guī)”,堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針、在全局大力營造安全文化氛圍,形成人人心中有安規(guī),個個作業(yè)守安規(guī)的良好局面。向廣大電力客戶宣傳安全用電常識,營造良好的供用電環(huán)境,切實保障廣大人民群眾的生命財產(chǎn)安全。

3、做到“三個強化”。一是強化安全生產(chǎn)理念,在全局形成抓安全就是抓經(jīng)濟,安全就是效益的思想理念。二是強化責任落實,落實各部門、所站職責,落實安全生產(chǎn)的主體責任。三是強化現(xiàn)場作業(yè)指導(dǎo)卡的執(zhí)行力度。進一步完善作業(yè)指導(dǎo)卡,深入所站、班組檢查作業(yè)指導(dǎo)卡執(zhí)行情況,現(xiàn)場核對作業(yè)指導(dǎo)卡與施工作業(yè)項目、內(nèi)容、安全措施是否一致,有無遺漏等等。

4、嚴肅查處違章行為和安全隱患。我抓安全的宗旨是“嚴”:寧愿聽到罵聲,也不愿聽到哭聲,以“三鐵反三違”,使廣大員工養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真,敢于當包公,鐵面無私,對待違章的行為絕不姑息遷就、心慈手軟,嚴格按照《玉門市電力局安全生產(chǎn)獎懲規(guī)定》予以處罰;“細”:絕不放過一個隱患和危險點,查出的問題及時制定整改方案,限期整改,一抓到底;“實”,深入一線“沉”下去,經(jīng)常深入基層所站檢查安全工作、那里有施工現(xiàn)場就去那里,檢查個人安全防范措施和現(xiàn)場安全措施,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正處理,絕不允許違章行為在自己的“眼皮”底下溜過。

5、最大限度的發(fā)揮安全組織體系的作用。重點加強所站、班組負責人及安全員的作用,在全局形成一個橫向到邊、縱向到底的安全防范體系,建立全員、全方位、全過程的安全管理網(wǎng)絡(luò),形成安全工作人人抓,時時抓、處處抓,齊抓共管,從體系上保證全局的安全。

6、善于總結(jié),勇于創(chuàng)新。認真尋找自身工作中存在的差距和不足,不斷提高改進,在日常工作中積累經(jīng)驗,改進工作方法,努力提高自己發(fā)現(xiàn)問題的洞察力,處理問題的決斷力,執(zhí)行方面的果敢力。同時,利用自己的特長,宣傳報道全局、各部門、基層所站在安全管理方面的好經(jīng)驗、好做法,推進全局安全工作再上新水平。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位師傅,我從學(xué)校畢業(yè)分配到__工作15年,是__這片沃土養(yǎng)育了,是電力局這個大家庭培養(yǎng)了我,我將用我的知識和力量,用我滿腔的赤誠和熱忱,竭盡全力抓好安全工作,為員工提供安全的工作環(huán)境和氛圍,為企業(yè)創(chuàng)造最大的經(jīng)濟效益,來回報組織對我的厚愛,領(lǐng)導(dǎo)對我的期望、同志們對我的支持!

我的表態(tài)發(fā)言完了,謝謝大家!

企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿5

大家好!

心有多大,舞臺就有多大。在我們班組,我們依靠團結(jié)的力量,信奉工作迅猛不失章法,高速不失穩(wěn)健,創(chuàng)新不失本分,激情不失理性,才能稱上真正優(yōu)質(zhì)的班組風(fēng)采。而優(yōu)質(zhì)的班組風(fēng)采得益于先進的團隊。我們班組對班組成員的職業(yè)生涯進行很好的規(guī)范,提出高效的。要求。

安全文化是煤炭企業(yè)工作的靈魂,平平安安上班,安安全全回家,咱們的工作不少人常年在外奔波,與親人聚少離多,想想兩鬢班白父母的惦念;想想年輕妻子苦苦的期盼;想想年幼孩子殷切期待,要使我們深深認識到“安全”這兩個字的重要含義。所以我們更需要從自身做起,做到懂安全、會安全,從“要我安全”到“我要安全”的認識轉(zhuǎn)變。

在拼搏中成長,在開拓中騰飛。如果說在浩蕩的企業(yè)工作人員大軍中,班組是初升的新星,那么這顆新星必將是最為璀璨奪目的。因為班組站在為企業(yè)業(yè)績搏殺的潮頭。做為一名班組成員,我要告訴自己要學(xué)會轉(zhuǎn)換角色,正確定位。有為企業(yè)為班組辦實事的信心和決心,時刻告誡自己要勤勤懇懇做人,踏踏實實做事,始終把工作擺在首位,堅定信念,積極向上,為企業(yè)貢獻自己畢生的力量。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、親愛的朋友們,我的演講完了,謝謝大家!

祝大家身體健康、工作愉快、事事順心。

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