干部學習培訓心得體會
寫心得需要用簡潔明了的語言表達思想,以便更好地傳遞信息和經(jīng)驗。好的干部學習培訓心得體會是怎樣的?這里給大家提供干部學習培訓心得體會,供大家參考。
干部學習培訓心得體會篇1
5月中旬,我們帶著組織的期望,帶著對清華的神往,帶著對知識的渴求,一行39位學員參加了清華大學---淮陰區(qū)社會管理創(chuàng)新高級研修班的學習,通過一周的培訓,認真聆聽了9位大師的精心講授,完成了全部專題的學習,全部順利結(jié)業(yè),值此回顧培訓歷程、盤點學習收獲、籌劃工作之際,我們既感動于組織上的關(guān)心和領導們的關(guān)懷,又感慨于時光的短暫和友情的珍貴??偨Y(jié)整個學習生活,自己心得如下:
三個學會:
一、學會如何學習。
平時總是以工作忙、沒時間學習為理由,為自己學習少找借口。實際上是對學習重要性的認識不到位,片面地認為只要把工作做好就行了,學不學關(guān)系不大。同時也是自己不懂如何學習。對此,首先要根據(jù)自己工作實際,帶著問題學習,不要毫無目的亂學。有針對性學,學以致用。其次要學會“知之為知之,不知百度知”,學會利用現(xiàn)代網(wǎng)絡工具,幫助學習。
二、學會反思問題。
通過戴宛辛博士對《管理溝通實務》的講授,讓我對現(xiàn)在多如牛毛的懲罰制度進行了反思。重懲輕獎只會讓職工帶著情緒工作,出工不出力,導致事與愿違,未能達到所想目的。一旦要懲罰,就會造成打擊面過大,難以執(zhí)行。這就是所謂的“扣分懲罰造成挫折感,加分獎勵形成成功感”。這要求領導既要知曉領導力是正向的、非強制的和增效的意義,又要學會將領導超越管理、超越個人魅力。做到領導與管理相互協(xié)同互補,從而解決思想上不同心,工作上不合力的局面。通過涂光晉教授《政府危機管理與媒體策略》的學習,讓我反思了本鄉(xiāng)潛在的危機,特別是因工作方式不當可能引發(fā)的危機。因為在基層工作時間久,工作壓力特別大,加之有時群眾不理解。對待群眾的情緒就會慢慢變得急躁,干群關(guān)系就會日益緊張。所以一要學會傾聽群眾的發(fā)泄,不橫加指責。二要學會動之以情,曉之以理。做到“好話一句三冬暖,惡言一句三伏寒”。再次做到將直接利益人和間接利益人分開處理。通過學習領導語言表達和藝術(shù),明白一個人不但要認真工作,也要學會表達所思所想。讓領導知曉自己內(nèi)心的想法,讓職工明白自己的良好愿望,讓群眾感受自己的良苦用心,更好地以自身形象推動工作的開展。
三、學會如何生活。
通過李普大使《正能量與健康新思維》的學習。知道了善待他人也是善待自己。善待自己要學會自我解壓,保持良好的心態(tài)?!靶膽B(tài)好事業(yè)不成也成,心態(tài)壞事業(yè)不敗也敗”。善待他人,要會發(fā)現(xiàn)他人的亮點,學會贊美他人,對待他人要會寬容。我們時刻都要發(fā)正念:贊美、鼓勵、感恩、分享、寬恕、愛!
三個收獲:
一、提高理論水平,更新科學理念。
通過學習董曉宇教授的《公共管理理論與實踐前沿》,充分認識到在市場經(jīng)濟條件下,如何轉(zhuǎn)變政府職能和干部作風,建立從管制型政府轉(zhuǎn)向服務型、法治型政府的重要性和必要性,特別是我們要善于運用公共管理理論,結(jié)合自己的工作實際,認真分析、科學決策,從經(jīng)驗式的直覺做法轉(zhuǎn)變到理性的、規(guī)范的管理方式上來。
二、完善知識結(jié)構(gòu),開闊工作思路。
這次學習時間雖然不長,但是通過接觸了大量公共行政管理領域的前沿理論和管理經(jīng)驗,我總感覺到自己的知識結(jié)構(gòu)得到了一些整合與改進,工作觀念、思想意識已經(jīng)從單一的行政業(yè)務中超脫出來,從宏觀的、高層次的角度去看問題,工作思路和視野更加開闊。公共行政管理需要我們在各自的崗位和實際工作中逐步改變過去簡單、粗放的做法,不管是決策還是執(zhí)行,都需要更加精細的分析和操作方法。
三、打破思維定式,樹立創(chuàng)新精神。
面對新形勢,面對一個多元化的新時代,我們必須跳出固有的思維模式,跳出淮安看淮陰,跳出江蘇看淮陰,跳出全國看淮陰。我們既學會用邏輯思維看問題,又要學會用形象思維想問題,牢固樹立與時俱進的創(chuàng)新觀念,否則將會被時代淘汰。因此,要重新審視和確立自己的角色,找準定位,按照市場經(jīng)濟的運行規(guī)則和相關(guān)的法律法規(guī)來規(guī)范我們的行政行為。從服務型政府的角度,適時調(diào)整自己的思想觀念、思維方式和工作方法,創(chuàng)新思路,創(chuàng)新理念,不斷適應新形勢和新任務的需要,助推淮陰區(qū)在特定時期各項工作的健康快速發(fā)展。
六個增強:
一、增強了發(fā)展意識。
通過學習劉__教授的《當前宏觀經(jīng)濟形勢分析》后,更清楚發(fā)展是解決當前所有難題的根本手段。作為,最重要的是必須要激發(fā)奮勇爭先的膽識氣魄,用發(fā)展提升實力,用發(fā)展鼓舞士氣,用發(fā)展凝聚人心。堅持以科學 發(fā) 展觀為統(tǒng)領,促進城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展,改變農(nóng)村落后面貌;要更加關(guān)注“三農(nóng)”問題特別是要解決民生問題,讓人民群眾共享發(fā)展成果;要大膽調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),促進產(chǎn)業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,舉全鄉(xiāng)之力、借全民之智,大干快上,努力引進一批高、大、新、外項目,催生一批競爭力強的產(chǎn)業(yè)集群;探索經(jīng)濟有效、社會公平、環(huán)境友好的發(fā)展路徑。
二、增強了公仆意識。
通過學習姜平教授的《加強改進新形勢下群眾工作》后,我們黨員干部要把了解民生、關(guān)注民生、改善民生作為增強公仆意識的動力源泉,盡心竭力為人民群眾做好事、辦實事、解難事,使人民群眾得到更多實惠,盡享社會改革發(fā)展成果;把求真務實作為增強公仆意識的重要途徑,帶領人民群眾尋找致富之路、打開致富之門,促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會進步;把常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心作為增強公仆意識的關(guān)鍵環(huán)節(jié),力戒浮躁,力戒空談。特別是黨政干部,要堅決摒棄官僚主義思想,從根本上徹底改變衙門作風,以求真務實的態(tài)度樹立一種全新的公仆理念,愛崗敬業(yè)就是愛護自己。推諉扯皮就是__自己,遵紀守法就是尊重自己,損人利已就是損害自己;開拓創(chuàng)新就是開發(fā)自己,不思進取就是否定自己;發(fā)奮努力就是發(fā)展自己,消極怠慢就是消滅自己。
三、增強了危機意識。
孟子曰:“生于憂患,死于安樂”。特別是通過學習孫立平教授的《當前中國的社會問題和社會管理》后,我們更加清楚了當前我國社會矛盾的十分復雜、嚴峻、尖銳。加之遺留問題多,解決難度大。這些形勢要求我們必須增強危機意識,才能使我們清醒地面對現(xiàn)實、應對未來,能使我們始終保持思危奮進的精神狀態(tài)去努力工作。思危所以危則安,思苦所以苦則甘,思亂所以亂則治。
四、增強了責任意識。
劉__教授的《科學 發(fā) 展觀與領導干部素質(zhì)的提升》一書告訴我們:領導就是楷模,領導就是責任。增強責任意識就是要求我們各級領導干部要自覺把工作做好、把隊伍管好、把形象樹好,積極營造以服務為本、以事業(yè)為重、以奉獻為樂、以發(fā)展為榮的濃厚氛圍,樹立機關(guān)奮發(fā)有為、恪盡職守的良好形象。與此同時,我們也要堅決克服自滿自足、消極畏難的思想情緒,進一步振奮精神、開拓進取、發(fā)展自己。只有這樣,我們才不會喪失機遇,才能夠成就一番事業(yè)。
五、增強了大局意識。
在新一輪的偉大實踐中,作為領導干部我們必須善于從宏觀戰(zhàn)略的高度去觀察、思考和解決問題,立意高遠、把握大局,不斷增強謀劃、駕馭全局的能力,尋求和把握上情與下情、全局與局部、宏觀與微觀、長遠與現(xiàn)實、需要與可能的結(jié)合點,創(chuàng)造性地闖出一條符合自身實際的發(fā)展路子。因此,一定要樹立“發(fā)展為重,發(fā)展為大”的大局意識,自覺以服務大局為榮,以自私自利為恥,帶頭解放思想、著眼未來,把思想統(tǒng)一到實現(xiàn)淮陰又好又快、更好更快的發(fā)展大局上來。
六、增強了法制意識。
通過相關(guān)課程的學習,使我懂得在工作中要學法、依法、守法并用法律武器解決實際問題,提高正確處理矛盾的能力。
帶著一份思考,一份留戀,告別了清華,回到了自己的工作崗位。路雖遠,行則將至;事雖難,做則必成。在今后的工作和生活中,我將秉承“自強不息、厚德載物”的清華校訓、“行勝于言”的清華校風和“愛國、實干、追求完美”的清華精神去努力,去實踐,去創(chuàng)造屬于自己事業(yè),為淮陰的發(fā)展做出自己的努力!
干部學習培訓心得體會篇2
參加這次村干部培訓會,學習了習系列講話精神、提高領導干部運用法治思維和法治方式推動工作的能力、努力培育和踐行社會主義核心價值觀、廉政警示、農(nóng)村基層黨建、新農(nóng)村建設等內(nèi)容,充實了我們的思想覺悟和知識水平,對我們?nèi)绾巫龊卯敽么髮W生村村官有了新的感悟,參加這次培訓的體會如下:
一、通過學習系列講話精神,意識到講話精神的是我國經(jīng)濟發(fā)展的關(guān)鍵時期堅持發(fā)展中國特色社會主義政治的宣言,對我們“堅持什么,反對什么”、“肯定什么,反對什么”、“做什么,不做什么”發(fā)出了明確的政治信號,對我們改進作風、狠抓落實,為實現(xiàn)中國夢努力奮斗有重要的現(xiàn)實意義。
二、通過對《提高領導干部運用法治思維和法治方式推動工作的能力》的學習,知道了依治國的重要內(nèi)涵和基本要求,在新態(tài)勢下的中國,法治會越來越被重視,依法治國的理念亦逐步深入人心,只要全面建立公開、公平、公正的法治環(huán)境,在全社會范圍形成尊重法律、敬畏法律的法治氛圍,廣大群眾就能享受到更幸福、更有尊嚴的美好生活,才能牢牢鑄就“中國夢”的基石。
三、通過廉政警示教育的學習,我深刻的認識到,作為一名大學生村村官應該做到:
1、認真學習,加強修養(yǎng),增強對黨風廉政建設重要性的認識。樹立正確的人生觀、價值觀和權(quán)力觀就是要牢固樹立全心全意為人民服務的思想,不斷增強黨性修養(yǎng),從而筑牢信念大廈的根基,真正從思想上筑起一道永不倒塌的拒腐防變的堅固防線。
2、防微杜漸,從小事做起,筑起反腐倡廉廉潔自律的堅固防線。千里堤壩潰于蟻穴。為了筑起一道反腐倡廉廉潔自律的牢固防線,我堅持從點滴做起,從小事做起。
3、牢記宗旨,堅定執(zhí)政為民之心。要始終堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,時刻把人民群眾的安危冷暖掛在心上。堅定執(zhí)政為民之心,廉潔勤政,是新時期全面建設小康社會對每一個共產(chǎn)黨員提出的必然要求。
四、能過對農(nóng)村基層黨組織建設、新農(nóng)村建設、干部“雙化”教育知識培訓等的學習,對農(nóng)村工作有了進一步的全面了解,對今后能夠準確定位,做好村情民意的調(diào)查員。注重實踐總結(jié)經(jīng)驗,做好大學生村官本職工作,加強管理,做一個樸實的人,時刻為人民服務,為群眾辦好事、辦實事提供重要知識指導。
干部學習培訓心得體會篇3
一、參加第一期培訓班的意義解讀。
第一,本期培訓班是在《經(jīng)濟學院—干部教育培訓規(guī)劃》下發(fā)事隔近三年之后終于開班??梢哉f,學校黨委在__年快放暑假的時候下發(fā)《關(guān)于加強年輕干部隊伍建設的意見》,基本上年輕人對此文件知之甚少。這一次,盡管年輕干部的培訓在今年仍然沒有被納入年初工作計劃,但是卻在組織部、人事處、團委的共同努力下得以舉辦。說明此項工作已經(jīng)刻不容緩。
第二,本期培訓班的培訓內(nèi)容安排頗有深意,內(nèi)涵豐富。四個部分的內(nèi)容都是作為一名高校年輕干部必須了解和知道的內(nèi)容。至于在短短的一講當中是否能夠系統(tǒng)的闡述清楚,已經(jīng)不再重要,這四講內(nèi)容的安排更大的意義在于引起我們大家的思考和告訴我們學習的方向。我們不能指望通過一次培訓將所有這些知識都能夠系統(tǒng)的獲得,這次培訓的價值在于指路。作為年輕干部,未來會成為經(jīng)濟學院事業(yè)的繼承者,不了解經(jīng)院建設歷程和理想追求,是危險的;不了解高等教育的基本規(guī)律,是危險的;不了解政治,沒有較高的政治素養(yǎng),是危險的;不了解青年的特點和發(fā)展需求,是危險的。根據(jù)黨代會的要求,教師要懂教學,同時也要懂政治,管理干部要懂政治,同時也要了解教學,作為經(jīng)濟學院的職工,一定要了解經(jīng)院校情,作為高校教師,育人為本,一定要深入青年,了解青年。
第三,尤其需要關(guān)注黨委書記周元武關(guān)于《了解經(jīng)院歷史,熟悉經(jīng)院精神,完成經(jīng)院使命》的主題報告。在這次講座中,周書記做了充分的準備,不是漫談,而是針對性極強的報告。這也是周書記在經(jīng)院范圍內(nèi)首次全面闡述經(jīng)院精神的起源,凝練和發(fā)展的過程。在培訓學院手冊中,更有校園精神解讀,對經(jīng)院精神有全面深刻的解釋。
二、學習周書記報告體會。
第一,為什么要講經(jīng)濟學院的建設歷程與理想追求。周書記說,我們年輕干部有的經(jīng)歷過經(jīng)濟學院的發(fā)展,有的沒有經(jīng)歷過,或許對經(jīng)濟學院的歷史有些了解,但不一定全面了解,所以有必要講講歷史。只是要我們不要忘記歷史,要站在歷史的基石展望未來。同時也要講理想,講追求,這是關(guān)系經(jīng)濟學院長遠發(fā)展的事。年輕干部不能忘記經(jīng)院歷史,觀今宜鑒古,無古不成今,這樣才能更清晰的了解我們的過去,同時也要向前看,認同我們的理想追求,知道我們要達到的目標,這樣,經(jīng)濟學院才能朝高水平財經(jīng)類教學型大學邁進。
第二,經(jīng)濟學院的歷史讓我們學到什么。首先,經(jīng)濟學院的歷史都伴隨著時代進步的洪流。張之洞創(chuàng)辦商業(yè)中學堂在19__年,是中華民族復興之路的開啟的年代,幾經(jīng)波折,隨國家民族的命運跌宕起伏。1948年搬到武漢的銀行學校,是伴隨中國革命建設進程而興建,為新中國培養(yǎng)著大批金融高級人才。1984年成立的計劃學院,正值_過后,改革開放浪潮涌向神州大地,需要培訓大量干部。__年合并成立的經(jīng)濟學院,是國家高教新一輪改革的高潮時期的產(chǎn)物,從此我校走上正規(guī)的本科辦學之路。其次,經(jīng)濟學院的歷史體現(xiàn)著開放、包容、銳意進取的精神。不論是商業(yè)中學堂從武漢遷到恩施,又遷回武漢,還是武漢金專從鄭州遷往武漢,都能夠在當?shù)匮杆偃诤?,發(fā)揮作用,體現(xiàn)了開放,包容的特性。經(jīng)濟學院合并之后,只用了短短5年時間,實現(xiàn)了一地辦學,合校合心,取得本科教學水平評估良好的成績,被譽為經(jīng)院現(xiàn)象,體現(xiàn)了經(jīng)院人銳意進去的特性。最后,經(jīng)濟學院的歷史凝練出了經(jīng)院精神。不論是過去的商校、銀行學校、計劃學院還是現(xiàn)在的經(jīng)濟學院,在草創(chuàng)期,都面臨著巨大的考驗,要么面對列強的欺凌,要么面對戰(zhàn)火的洗禮,要么面對一貧如洗,要么面對黃牌高懸的現(xiàn)狀,但是我們都堅強的克服了困難,完成了歷史交給我們的使命,培養(yǎng)了一大批高級專門人才。尤其是周書記講經(jīng)濟學院在建設初期,第一代經(jīng)院人如何忍辱負重,堅韌不拔,最后完成了歷史使命,成就了高校當中的深圳速度,體現(xiàn)了首戰(zhàn)用我,用我必勝的自信與豪邁。
第三,如何理解經(jīng)院精神。如果說校訓是我們的終極目標,那我們實現(xiàn)這個目標的過程就是經(jīng)院精神的展現(xiàn)過程。經(jīng)院精神具有經(jīng)院特色,能體現(xiàn)經(jīng)院人的特點。
1、經(jīng)院精神在我們學校存在廣泛性。第一任院長許建國提出“為祖國服務,能解決問題”就能很好用經(jīng)院精神來詮釋。我們?nèi)倘柝撝?,堅韌不拔的目的是為祖國服務,我們首戰(zhàn)用我,用我必勝的目的是能解決問題。同時我們的校訓厚德博學,經(jīng)世濟民也可以用經(jīng)院精神來闡述。因為能忍辱負重,堅韌不拔,所以能厚德博學,因為能首戰(zhàn)用我,用我必勝,所以能經(jīng)世濟民。
2、憑什么讓我忍辱負重。經(jīng)濟學院發(fā)展迅速,第一代經(jīng)院人經(jīng)過艱苦創(chuàng)業(yè),現(xiàn)在校園美麗和諧,收入穩(wěn)步提高,似乎該享受改革開放的成果了。但是,我們真的到了可以高枕無憂的時候嗎,無論是周書記還是呂院長,都在各種重要場合非常嚴肅的提出我們面臨巨大的挑戰(zhàn),提醒廣大職工要有憂患意識。盡管我們已經(jīng)取得了矚目的成績,但是離高水平、一流的大學仍然有很大差距,這種差距會直接影響到經(jīng)院未來的生存。所以說,我們的前進之路仍然充滿艱辛,需要一代一代的經(jīng)院人為了經(jīng)院發(fā)展重擔而忍辱負重,堅韌不拔。
3、讓我們?nèi)淌裁慈?,負什么重。周書記在講座中提到,有時候我們受委屈,不是你個人的問題。就是說,我們不是在忍受什么個人的榮辱和得失,而是站在經(jīng)濟學院發(fā)展的大局上,為本單位,本部門工作的進展,我們要承受壓力,甚至委屈,但是依然前行。比如經(jīng)濟學院的違規(guī)用地,得益的是廣大師生,受處分的是黨委書記,在廣大師生得益的前提下,個人所受的這點委屈就算不了什么。
4、僅僅忍辱負重還不行,還得堅韌不拔。周元武說,你光忍著不動不行,你還得堅韌不拔。很多人把堅韌不拔寫成了堅忍不拔,一字之差,差別很大。忍比較被動,韌比較主動。我們是因為大局,因為更遠的目標有韌勁,而不是一味的忍。甚至是主動的去承擔,承受,不是因為現(xiàn)實的壓力使我們不得不去承擔。主動去承擔和被動去承擔有著很大的分別,前者更能體現(xiàn)出一種向上、不屈的力量。
5、為什么會首戰(zhàn)用我。大家可能都比較喜歡首戰(zhàn)用我,用我必勝。同樣的,我們也要問一個問題,憑什么首戰(zhàn)用你。正是因為前面的忍辱負重,堅韌不拔,才會首戰(zhàn)想到你。經(jīng)濟學院的建設歷程充分體現(xiàn)了這一點。從某種意義上講,首戰(zhàn)用我,用我必勝的結(jié)果是大家都喜歡的,但是其過程的艱難程度,可能超出忍辱負重,堅韌不拔。首戰(zhàn)指大戰(zhàn),第一戰(zhàn),困難的戰(zhàn)。正是基于你以前的表現(xiàn),才會首戰(zhàn)用你,首戰(zhàn)用你展現(xiàn)的是對未來的樂觀。周書記曾講首戰(zhàn)能想到能挑的是最有戰(zhàn)斗力的人,是在最困難,最艱難的時候想到的。
6、為什么會用我必勝。首戰(zhàn)用我,用我能不能勝,如果用之不勝,不能解決問題,不能經(jīng)世濟民,首戰(zhàn)用我的意義就失去了。前面忍辱負重,堅韌不拔,首戰(zhàn)用我的落腳點就是要取得勝利,是能解決問題的兩有三實人才??赡苄枰倪€是是代價很小的勝利,全面的勝利。如果不能到達勝利的彼岸,就不會有下一次的首戰(zhàn)用我了。
7、忍辱負重容易,堅韌不拔難。中國人是很能忍的民族,所以挨很多罵,受到很多的責難都可以承受,還拿忍辱負重激勵自己。但不是誰都可以堅韌不拔的,堅韌不拔不僅要求能忍辱負重,而且有持續(xù)的動力繼續(xù)前進,向上,這個就更難。
8、首戰(zhàn)用我容易,用我必勝難??赡芎芏嗳硕紩玫绞讘?zhàn)用我的機會,特別是年輕人,但是我們是否準備好了能夠用我必勝值得懷疑。魯迅曾說以前罵先生的學生現(xiàn)在都成了先生,你準備怎樣去當先生呢?首戰(zhàn)用我,是用我不勝,用我大勝還是用我小勝?所以說,更重要的是如何去做到用我必勝。
9、我們到底是為首戰(zhàn)用我而去忍辱負重,還是為祖國服務而去忍辱負重。如果我們總想著首戰(zhàn)用我,不一定會被首戰(zhàn)用我,也可能后來一直不用。這個時候我們還能忍辱負重,堅韌不拔嗎?所以說,我們?nèi)倘柝撝氐那疤崾谴缶?,是多?shù)人,而不是個人得失。
第四,我們當前要解決的主要問題是什么。周書記在報告中舉了兩個例子,他在幾年之前就要求做的事情,到今天仍然沒有動靜,結(jié)果被上級主管部門指出來了。說明他讓大家做的事情不是拍腦袋想出來的,同時也說明我們的執(zhí)行力亟待提高。我們有了辦學指導思想,有對高等教育形勢的客觀分析,有清晰的做實院系的思路,但是所有這些,都需要靠執(zhí)行來完成。黨代會報告中對此也有清晰的描述,要求各部門“把執(zhí)行力強弱作為選拔任用干部的標準”。值得注意的是,周書記在講執(zhí)行力的時候,提到了理解力,他把理解力放在執(zhí)行力前面,說明我們還需要在理解力上下功夫。
三、對培訓班的建議。
第一,繼續(xù)加強對領導骨干的培養(yǎng)。_說只有領導骨干的熱情,而無廣大群眾的積極性,最后只能是空忙。但他接著說,只有廣大群眾的積極性,而無有力的領導骨干,群眾的積極性就不會持久,就不會有正確的方向,就不會有高級的層次。毛還說,一個一百人的學校,如果沒有最積極、最正派、最機敏的幾個人乃至十幾個人的領導骨干,這個學校一定辦不好。我們這所學校有幾萬人的規(guī)模,就需要更多更好的骨干,年輕人應該努力成為這樣的骨干。但年輕人的成長有過程,有規(guī)律,不會一蹴而就,需要培養(yǎng),類似的培訓班應該成為培養(yǎng)年輕人的常態(tài)形式。
第二,要跟蹤年輕干部的成長。對年輕干部進行培訓教育,是我們培養(yǎng)干部的一個環(huán)節(jié)。要把年輕干部參與學習培訓的情況與使用結(jié)合起來,要持續(xù)跟蹤這些年輕干部的成長,由此總結(jié)我們對年輕干部的培養(yǎng)鍛煉經(jīng)驗。本期培訓班有實地考察環(huán)節(jié),這些年輕干部有的是第一次如此長時間深入到學生團支部進行交流,座談會上,大家普遍反映這次座談有許多收獲,對本職工作也有許多啟示。有的老師甚至還與這個支部建立了長期的聯(lián)系。說明我們一要為年輕干部創(chuàng)造機會接觸學生,一要年輕干部有深入學生的意識,這對提升我們工作的針對性有著長遠意義。
第三,年輕干部的培養(yǎng)更多的還是各個具體部門的培養(yǎng)。學校黨委行政早在三年之前就已經(jīng)給了尚方寶劍,第二屆黨代會也有非常明確的要求,可以說不論從制度設計,還是領導支持都已經(jīng)不是問題。問題是,我們是否能夠像文件中所說“本著對黨的事業(yè)、學校長遠發(fā)展和青年干部成長高度負責的精神,做好青年干部培養(yǎng)工作”。部門如何使用,如何培養(yǎng)將直接關(guān)系到年輕干部的成長。因此有必要加強部門領導科學培養(yǎng)年輕干部的使命感和責任感。
干部學習培訓心得體會篇4
金秋十月,秋高氣爽,隨著宿豫區(qū)第二期青年干部培訓班的開班,我來到了江蘇改革開放的前沿陣地—張家港學習取經(jīng)。來到張家港學習是我夢寐以求的,今天,我的愿望終于實現(xiàn)了,聽了張家港市各位領導和老師的介紹和參觀完后,對張家港的認識又上了一個層次,有了一個更加理性的認識。
通過學習了解到張家港的經(jīng)濟發(fā)展完全就是乘著改革開放的前沿列車,高速走進現(xiàn)代化進程,而那時我們宿豫并沒有意識到這一點,所以浪費了大好發(fā)展時機。當然,我們宿豫的處的地理環(huán)境是不能和張家港便利的港口優(yōu)勢所相比的。而如今,隨著江蘇產(chǎn)業(yè)帶轉(zhuǎn)移的“季節(jié)”來臨,隨著我們宿豫投資環(huán)境的整體提升,整個宿豫、甚至宿遷都將成為江蘇投資興業(yè)的新一片熱土。
20__年底,張家港市與宿豫區(qū)正式建立南北掛鉤幫扶關(guān)系,就是因為這樣,我們宿豫人不卑不亢虛心學習“張家港精神”、學習張家港人努力拼搏的精神。張家港發(fā)展的客觀因素是背靠長江黃金水道,面朝蘇州、上海,有著明顯的區(qū)位優(yōu)勢,但是最重要的一點是他們的主觀因素,他們思想上爭先一步,腳踏實地抓住機遇,努力奮斗。
整整兩天的時間在張家港進行參觀,特別是參觀完沙鋼集團之后,我為沙鋼人的精神所折服、為沙鋼的發(fā)展規(guī)模所驚嘆,沙鋼的發(fā)展經(jīng)歷可謂是相當曲折的,在一個小小棉花加工廠基礎上出資__萬元,卻創(chuàng)建了一個全國最大的民營鋼鐵企業(yè),短短的二十幾年,從__萬元到億元,從一個小廠發(fā)展成為一個占地__畝的超大型企業(yè),它的發(fā)展無疑是令人驚訝的。
此次學習,我深感責任重大,因為我們是宿豫的明天,既然區(qū)委、區(qū)政府選派我們到此學習,正是相信我們能夠圓滿完成使命。因此,我非常珍惜此次學習機會,通過學習,我總結(jié)到做為一名青年干部第一,要牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀、找準立足點,必須堅持立黨為公、執(zhí)政為民,始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系;第二,珍惜機會、加強學習,不斷提高自身綜合素質(zhì),增強在改革開放浪潮中駕馭自身的能力;第三,大膽自信、開拓創(chuàng)新,時刻保持著青年人蓬勃的精神狀態(tài);第四,強化實踐鍛煉,在工作中不斷完善自己、提高自己。
干部學習培訓心得體會篇5
近日,本人參加了公司干部培訓班的學習。接受了公司四位領導在國有企業(yè)干部政治素質(zhì)、能力建設、經(jīng)營管理、廉潔自律等方面的教育。日程安排緊湊有序,學習內(nèi)容精廣相濟,極具理論性、系統(tǒng)性和現(xiàn)實意義,且理論和實踐結(jié)合緊密,這都給我留下了深刻的印象,心靈受到了很大的沖擊,引發(fā)了深深的思索,獲益匪淺,體會良多。
體會之一:干部必須要刻苦學習、提高素質(zhì)。學習,是時代賦予我們干部第一位的任務。而且貫徹執(zhí)行好上級的指示精神,學習必不可少。我們生活在一個充滿挑戰(zhàn)的時代,許多新事物需要我們?nèi)W習、去探索、去實踐,許多新問題等待我們?nèi)パ芯?、去回答、去解決。這對我們的理論修養(yǎng)和知識水平都提出了新的更高的要求。時代在進步,社會在發(fā)展,科技進步日新月異,知識更新日益加快,學習如逆水行舟,不進則退。這次學習培訓,領導那淵博的知識、精深的理論功底和犀利的社會洞察力,使本人深切感受到學習的重要性,感覺到一個干部不學習、不愛讀書,就會缺少靈氣、迷迷糊糊,就難以適應工作的需要。我們平時經(jīng)過的事情越多,越感到“書到用時方恨少,事非經(jīng)過不知難”的深刻含義。為黨員干部,只有理論上清醒、堅定,政治上才能清醒、堅定。要學會用理論指導實踐,提高分析解決問題的能力,增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。不僅要從書本上學,還要向?qū)嵺`學習,向群眾學習,向周圍同志學習,向過去學,向經(jīng)驗教訓學。
體會之二:干部必須要與時俱進、不斷創(chuàng)新。創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發(fā)達的不竭動力,也是一個企業(yè)永葆生機的源泉。作為青年干部,一定要有一股蓬勃朝氣,一股沖勁、闖勁。我們所干的許多工作,必須更新觀念,大膽創(chuàng)新,勇于提出新的工作思路。其次,要克服自滿思想。我們不能滿足于已有的成績,要進一步解放思想,增強政治責任感和歷史使命感,以創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的思路開展工作,爭取更大成績。要克服畏難情緒,要有一點精神的。面對困難,要有戰(zhàn)勝困難的勇氣;面對問題,要有解決問題的決心;面對挑戰(zhàn),要有應對挑戰(zhàn)的辦法。我們只有把好的東西繼承下來,這樣才能進步。借鑒他人新鮮經(jīng)驗為我所用,改進和完善自己的思路和做法,一定要把學到的先進經(jīng)驗和方法,與本地區(qū)的實際情況結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展工作。
體會之三:干部必須要牢記宗旨、服務群眾。我們黨的最大政治優(yōu)勢是密切聯(lián)系群眾,最大危險是脫離群眾。我們必須要牢記宗旨、服務群眾。首先,要牢固樹立群眾觀。群眾是歷史的創(chuàng)造者,是推動企業(yè)前進的動力。離開了職工群眾的支持與擁護,我們的企業(yè)就失去了存在和發(fā)展的基礎。這些觀念我們一定要樹立。其次,要擺正自己與群眾的關(guān)系。要誠心誠意辦實事。我們服務群眾要出自真心,要在為群眾辦實事、辦好事的實踐中實現(xiàn)自己的人生價值。要腳踏實地,不急功近利,不擺花架子,搞形式主義。要始終用群眾贊成不贊成、高興不高興、答應不答應、滿意不滿意來檢驗我們的工作。
體會之四:干部必須要積極進取、廉潔自律。這就要求我們每個黨員干部,無論從事什么工作,擔任什么職務,都要以科學發(fā) 展 觀重要思想為指導,積極進取、廉潔自律,全心全意為企業(yè)服務、為職工群眾服務。我們一定要樹立正確的權(quán)力觀和利益觀,只有這樣才能保持一種良好的心態(tài),更加出色干好工作。
干部學習培訓心得體會篇6
學習收獲
1、豐富了理論知識
培訓的豐富課程既加深了對黨的最新理論成果的理解和認識,又學習了企業(yè)轉(zhuǎn)型、投融資管理等新領域的理論知識。
2、開拓了眼界視野
培訓老師使用大量典型案例和最新研究成果講述課程,了解到前沿研究動態(tài),突破了行業(yè)限制,接觸了新事物、新知識,有了新理解、新感悟。
3、增強了信心決心
學習參觀兩大創(chuàng)新型企業(yè)時,感受到了差距,同時也堅信只要道路方向是正確的,通過不斷創(chuàng)新,堅持奮斗就能夠取得進步。
4、錘煉了黨性作風
此次培訓強調(diào)學習和生活紀律,嚴格的考核安排,升華了黨性,錘煉了作風。
學習啟發(fā)
1、大膽創(chuàng)新
要在智慧經(jīng)濟的環(huán)境下、我國建設創(chuàng)新型國家的趨勢中推動公司轉(zhuǎn)型發(fā)展,同時個人追求真理、不斷創(chuàng)新。
2、明確目標
企業(yè)管理的實質(zhì)就是目標管理,我們要建立遠期、近期、眼前等明確的目標體系,緊盯目標,提高效率,提升效益。
3、制定計劃
計劃實際就是時間管理,制定計劃要有頂層設計和底線思維,科學合理制定可行計劃,并加以落實。
4、學會共享
我們要學會搭建平臺,共享工作成果;要學會合作博弈,實現(xiàn)互利共贏。
5、充滿激情
充滿激情是人成功的重要要素,一個人是否內(nèi)心充滿能量可以決定一個人的成長高度。
6、憧憬未來
我們要不亂于心,不困于情,不念過往,行于當下,不畏將來。
干部學習培訓心得體會篇7
20__年是我做村官聘期的第二個續(xù)簽年,在這一年中我在恐龍山鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下,在村“兩委”班子的關(guān)心、幫助和全體村民的大力支持下,我在擔任書記助理期間,按照所在崗位要求,自覺服從組織各項安排,開拓創(chuàng)新、扎實工作,轉(zhuǎn)變思想,積極投入到實踐中去,較好地完成了各項工作任務。具體情況如下:
一、學習方面
1、加強政治理論學習
我重新認真學習了馬克思列寧主義,認真學習黨中央、省、州、縣的各種政策,特別是各種惠民政策和涉農(nóng)政策。通過學習,增強了自己的責任感和使命感,堅定了扎根基層、服務農(nóng)村、致富百姓的堅定信念、理清了工作思路、鼓足了干事勁頭。
2、加強業(yè)務知識學習
我認真學習了農(nóng)村工作相關(guān)的各種書籍,開展農(nóng)村政策培訓,掌握新農(nóng)村建設、文明生態(tài)村建設等方針政策及相關(guān)法律法規(guī),提高自身政策法律水平,并加強了對黨的各種知識的學習,學習了解了一些農(nóng)業(yè)科技知識。同時,我還主動與上級領導溝通交流,學習領導處理農(nóng)村糾紛和辦理具體事務的方法,并將所學應用于工作實踐,創(chuàng)新了工作思維和方法,極大地提高了工作效率。
3、拓展學習
通過赴鎮(zhèn)上參與廣播電視“村村通”和全國第六次人口普查工作的學習,以及多次到兄弟村委會觀摩交流,拓寬了視野,增長了見識,為我今后的工作指明了方向,同時增強了我投身基層的信心。
二、村級日常工作
1、積極籌備并參加選舉工作,當好選舉工作的勤務兵。剛到村上不久,三年一度的村“兩委”換屆選舉工作開始了,每天都在為能順利召開選舉工作會議而忙碌。按照上級黨委的要求,我村“兩委”換屆集中在三月進行,在正式選舉日前有許多工作要做,比如要做好選民登記、選民資格的認定、選民證的填寫以及各種公告的張貼,還有選舉前要做好票箱等等,很多涉及到選舉的工作要做。經(jīng)過全體村民的民主選舉,我村順利產(chǎn)生了村“兩委”成員,其中我還正式通過村民民主選舉擔任了村委委員和村團總支書記。
2、協(xié)助書記完成新農(nóng)村建設和“一事一議”的有關(guān)任務,做好產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃,通過與掛點單位的協(xié)商合作,爭取扶貧項目,發(fā)展經(jīng)濟作物,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),為村民增加收入。
3、扎實開展本村黨建工作。嚴格按照上級要求,加強基層組織建設、黨員活動陣地建設,做好黨員發(fā)展工作,踏踏實實做好黨員遠程教育的播放工作,努力開創(chuàng)農(nóng)村黨員和群眾的第二課堂。日常工作中認真及時的參加村里的黨員大會和村民代表大會,認真聽取黨員、村民的意見和建議,并且做好記錄,了解村民的動態(tài)和想法。在村里切實推行“42”即“四議兩公開”工作法,完善“42”工作法的檔案資料,嚴格按照要求,對村里重大事項實行民主決策、民主管理,使農(nóng)民滿意,群眾放心,干群關(guān)系更加融洽。目前運用“42”工作法完成了村里幾項重大事務的決策。
4、配合村委會有關(guān)負責人開展社會治安、矛盾調(diào)解、社會保障、調(diào)查統(tǒng)計、科技推廣等日常工作。加強對強農(nóng)惠農(nóng)政策宣傳:如農(nóng)業(yè)保險補貼,中國人壽保險公司的惠農(nóng)保險等。
5、協(xié)助村“兩委”做好其他日常工作,并堅持每天寫日記,把一天的工作生活和所發(fā)生的事都記錄下來,不斷地總結(jié)經(jīng)驗,為下一步工作的開展積累經(jīng)驗教訓,使自己不再一個地方摔倒兩次。
6、負責村委會資料整理、檔案管理、文字材料起草工作。
7、積極做好城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險和新農(nóng)合的工作。為了確保新農(nóng)合政策惠及全村,我們村組干部挨家挨戶上門做工作,特別是針對部分青壯年參合積極性不高,我們結(jié)合他們身邊的實例進行勸說,從而保證了我村參合率達到__%。為了能夠更密切地接觸群眾、了解群眾疾苦,我們做了全程跟蹤。從一開始的政策宣傳到填寫資料表格,到后面的發(fā)放合作醫(yī)療本、更改多重手續(xù)后產(chǎn)生的誤差,都形成了一個比較完整的服務體系。
8、遠程教育終端接收站點的教學組織、設備網(wǎng)絡維護。要充分發(fā)揮遠程教育的作用,積極創(chuàng)新黨員教育培訓方式,構(gòu)建城鄉(xiāng)一體黨員教育網(wǎng)絡。發(fā)揮遠程教育的信息優(yōu)勢,通過采取遠程教學、集中培訓、基地現(xiàn)場培訓等形式,切實加強黨員群眾在政治理論、法律法規(guī)、種養(yǎng)技術(shù)等方面的培訓。根據(jù)農(nóng)村黨員居住分散、集中學習難,文化偏低、學習理解難,體弱多病、走出家門難,在外打工、返鄉(xiāng)學習難等現(xiàn)實情況,引導他們根據(jù)自身實際和工作需要,利用業(yè)余時間認真搞好自學,培養(yǎng)一批有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民;組織村干部參加遠程教育培訓,學習先進經(jīng)驗,開拓思路,積極帶頭創(chuàng)業(yè)。
9、做好第六次全國人口普查工作。在做好村委會工作和鎮(zhèn)里要求的其他工作之外,人口普查工作也是一項比較重要的工作,按照國務院人口普查辦公室的要求,這項工作要在十一月十五日之前全部完成入戶信息采集表的填寫及前期審核,所以多多少少會讓我們感到有些許壓力,但是鎮(zhèn)上和村上都進行了統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理安排。按照州、縣的要求,圍繞普查重點、難點問題,積極探索,突出特色亮點,按時按質(zhì)按量完成了縣人普辦下達的任務。
10、日常生活中的相互學習。利用下村辦事的時間,走訪村民家,和他們共同交談,虛心接受意見,幫他們提供有用的資料,多聽村民的講解,虛心請教,耐心聽取答案,有不同意見時相互闡述自己的看法,最后得到滿意的結(jié)果,從而拉近了我和廣大人民群眾的距離。
11、除了村里的日常工作,我還擔任村團委工作,積極配合鎮(zhèn)團委搞好工作,將村里青少年的現(xiàn)存的困難、現(xiàn)狀和發(fā)展情況如實反映給鎮(zhèn)團委、婦聯(lián),爭取得到上級幫助,獲得更多的學習機會。
12、協(xié)助鎮(zhèn)黨委、政府做好其他相關(guān)工作。在這期間,鎮(zhèn)里要求所有大學生村官服從鎮(zhèn)里的統(tǒng)一安排,在不耽誤本村委會工作的同時,聽從鎮(zhèn)里的統(tǒng)一抽調(diào),協(xié)助各站所搞好工作。這讓我增長了見識,開闊了視野,學到了很多有用的東西,雖然說很累,但是想到能學到那么多東西的時候,再苦再累也沒什么的,鎮(zhèn)里的安排對我來說是一種莫大的鍛煉。
以上就是我一年來的主要工作情況。結(jié)合上級要求和村里的工作實際,下一步我的工作打算是:
1、下半年,我將協(xié)助村“兩委”在鎮(zhèn)黨委、政府的領導下,全面落實黨在農(nóng)村的各項政策,嚴格按照上級要求,在涉及村里重大事務方面,堅決按照“42”即“四議兩公開”工作法的工作程序,對村務進行民主管理、民主決策、民主執(zhí)行。使廣大村民能夠理解黨的好政策。深化黨員議事提案制的提案程序、提案形式等,使廣大黨員能夠迅速方便的通過黨員議事提案制行使自己的權(quán)利,維護廣大村民的利益。
2、盡職盡責,做好上級和村里交辦的其他事項,不斷鍛煉自己的工作能力。
一年的時間過的很快,我在取得眾多成績的同時,當然,我也存在一些不足,理論水平需要進一步提高、學習有待進一步加強,還應加強實踐鍛煉,提高處事辦事能力,加強同村干部聯(lián)系溝通,進一步了解村情民意,正確處理工作與生活的關(guān)系等等。組織的關(guān)懷、領導的重視、村委會成員的支持,群眾的信任,使我深感作為一名大學生村官的光榮。同時也更加堅定了我工作的信心?!皼]有最好,只有更好”我要以我的實際行動來更好地體現(xiàn)大學生村官的價值。
總之,20__各項工作的順利完成,離不開各級黨委、政府的正確領導、離不開各位領導的關(guān)心和厚愛,離不開同事們的熱心幫助。在20__年我將緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府的中心工作,進一步提高自身綜合素質(zhì),切實服從組織的各項安排,認真完成各級領導交辦的每一項工作任務。在工作中任勞任怨、真抓實干、務實進取,服從領導,團結(jié)同志,為恐龍山鎮(zhèn)政府、為長田村委會的新農(nóng)村建設做出自己應有的貢獻,給上級黨組織交上一份滿意的答案,以真實的工作事跡展現(xiàn)新時代大學生村官的風采!
干部學習培訓心得體會篇8
9月初,本人有幸參加了北京清華大學繼續(xù)教育學院舉辦的領導干部培訓班。在短短8天的學習中,我與其他學員一起學習了《新形勢下黨的建設》、《社會管理》、《領導干部素質(zhì)建設》、《領導智謀與謀略》、《現(xiàn)代企業(yè)管理》、《事業(yè)單位改革》、《勞動合同法案例分析》、《礦產(chǎn)資源管理》等內(nèi)容,學習期間還參觀了清華大學校園,聆聽了清華大學校史。我十分珍惜這次難得的學習機會,上課期間專心聽講,跟隨講師的授課思路用心思考,認真做好筆記。通過學習我感觸較深,主要有以下幾點:
一、領導高度重視、培訓必要及時。當今社會知識更新、折舊日益加快,競爭變成了掌握、運用先進知識,塑造自身核心競爭力的競爭,“快魚吃慢魚”取代了“大魚吃小魚”。一個單位,一個個人,要盡快適應和及時跟上社會發(fā)展的步伐,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學習。局黨委組織領導干部在清華大學進行學習培訓非常及時、十分必要,這充分體現(xiàn)了局黨委對干部隊伍建設的高度重視。為我局領導干部強化政治理論知識、提高隊伍素質(zhì)、拓展工作思路搭建一個平臺,開辟了一個新渠道,對于局干部隊伍建設具有深遠的意義。
二、領略名師風采、徜徉知識殿堂。學習重在理解,貴在應用。在短暫的學習過程中,學院根據(jù)參培人員的學習需求,利用清華大學優(yōu)質(zhì)的教育資源,安排了十一位著名教授進行授課,教授們思維
活躍、睿智幽默的教學風格,讓在座的每一位學員都真切感受到名師的激情及魅力。教授們精湛的語言,敏捷的思維,給學員們留下了深刻的印象。學院所安排每個培訓專題都有很強的理論性,教授們深刻細致的剖析、耐心系統(tǒng)的講解,使參加培訓的學員很快掌握了每門課程的重點,通過參與課堂學習、討論等一系列學習活動,對參培學員的具有一定的啟迪,不僅豐富了學員的各項理論知識,同時也為學員自身知識的積累奠定了良好基礎。
三、開闊學員視野、拓寬工作思路。管理出質(zhì)量,管理出效益,管理是保證單位有序發(fā)展一個永恒的主題。加強培訓與學習,是提高經(jīng)營管理水平的迫切需要。只有了解和掌握先進的管理理念和管理方法,取他人之長補己之短,才能負重參與競爭,才能在激烈競爭中立于不敗之地。教授們對于課程_、國史、領導干部素質(zhì)建設等課程深入淺出的講解,使大家受益匪淺,尤其是《現(xiàn)代企業(yè)管理》、《領導者智慧與謀略》這兩門課程的生動講解,對于領導干部正確把握角色定位、深刻理解管理原理、靈活運用管理方法,提高管理水平和發(fā)揮管理藝術(shù)魅力都有很大的幫助,對于在今后的工作中想問題,做決策都有一定的啟迪和幫助。
四、培養(yǎng)危機意識、強化學習理念。知識在更新,學習無止境,不及時補充新知識就跟不上形勢的發(fā)展,不學習終究會被時代所淘汰。現(xiàn)代人才學中有一個理論叫做“蓄電池理論”,認為人的一生只充一次電的時代已經(jīng)過去,只有成為一塊高效蓄電池,進行不間斷的、持續(xù)的充電,才能不間斷地、持續(xù)地釋放能量。作為單位決策
者的領導干部及時把握社會的發(fā)展趨勢,必須樹立“工作學習化、學習工作化”的終身學習理念,不斷地提高自身知識素養(yǎng)和能力水平,才會有利于單位的長遠發(fā)展。
五、感受名校氛圍、品味清華校訓。漫步在學術(shù)圣地,體味悠久的歷史,水木清華的幽靜閑雅,景區(qū)夏天荷花滿湖,整體建筑的西方式古典風格,更是值得細細品味。百年清華具有深厚的文化底蘊,在這里匯集了多少知識淵博的賢者、善于研究的智者、講究藝術(shù)的能者和心中有愛的仁者?!白詮姴幌?、厚德載物”的清華校訓更是含義深邃、韻味深長,精辟地概括了中國文化對人與自然、人與社會、人與人的關(guān)系的深刻認識與辯證的處理方法。以其生生不息的活力鼓舞著莘莘學子與時俱進創(chuàng)造輝煌。
短暫的學習生活結(jié)束了,“自強不息,厚德載物”的清華校訓將銘刻在我們每個人心中,不斷地激勵著我們認真學習、努力工作。此次清華之行,不僅目睹了名校風采,領略了名師魅力,還給我們帶來了無盡的思考,留下了深刻的回憶,我要把學習成果應用到工作之中,盡職盡責的干好本職工作。