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2018年企業(yè)工作心得體會(huì)作文精選

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  2018年企業(yè)工作心得體會(huì)

  時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間來公司快一年了。我也從機(jī)修車間被調(diào)到了銷售部管件制作技術(shù)員崗位。在新的工作環(huán)境下每天都有新東西在涌入大腦,工作總是不停的忙碌,稍有停頓便踏不上步子。雖然如此,但感覺過的很充實(shí)。人生就是不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步。用知識(shí)不斷充實(shí)自我,走向更高更遠(yuǎn)的地方!

  在銷售部的這段時(shí)間,我深深感受到公司企業(yè)文化綱領(lǐng)中的以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心,以銷售為龍頭,創(chuàng)新機(jī)制,創(chuàng)造活力,創(chuàng)建優(yōu)勢這一理念的深刻內(nèi)涵以及公司企業(yè)文化的重要性??匆粋€(gè)公司業(yè)績,看什么?當(dāng)然是看銷售業(yè)績。再好的產(chǎn)品賣不出去,還是沒用。在以銷售為龍頭的引領(lǐng)下,靈活組合三創(chuàng)想必公司業(yè)績會(huì)更上一層樓。企業(yè)文化是企業(yè)將從來沒有過的人文理念以人性的方式融入經(jīng)營體系,從而快速提升企業(yè)的凝聚力,并且增強(qiáng)了經(jīng)營體系不斷創(chuàng)新的能力。而創(chuàng)新又不僅是企業(yè)家或員工個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn),也是企業(yè)的一種超越傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)行為更是是一種生命力更強(qiáng)的,創(chuàng)造價(jià)值更高的經(jīng)營要素。以下是我在新崗位期間對工作的總結(jié)以及一些自己的心得體會(huì)。

  第一,自主學(xué)習(xí):工作后不再象在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣,有老師,有作業(yè),有考試,而是一切要自己主動(dòng)去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)還是很多的,老員工們從不吝惜自己的經(jīng)驗(yàn)來指導(dǎo)你工作,讓你少走彎路;公司內(nèi)部也有各種各樣的培訓(xùn)來提高自己,你所要作的只是甄別哪些是你需要了解的,哪些是你感興趣的。這點(diǎn)我們應(yīng)當(dāng)向董事長學(xué)習(xí),多看書,多學(xué)習(xí),盡量將所學(xué)應(yīng)用于實(shí)際。隨學(xué)隨用,注重消化吸收。

  第二,積極進(jìn)取的工作態(tài)度:在工作中,你不只為公司創(chuàng)造了效益,同時(shí)也提高了自己,像我這樣沒有工作經(jīng)驗(yàn)的新人,更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗(yàn)。特別是現(xiàn)在公司業(yè)務(wù)繁忙的時(shí)候,要積極樂觀的去做一些事情,這樣才能多積累多提高。

  第三,團(tuán)隊(duì)精神:工作往往不是一個(gè)人的事情,是一個(gè)團(tuán)隊(duì)在完成一個(gè)項(xiàng)目,在工作的過程中如何去保持和團(tuán)隊(duì)中其他同事的交流和溝通也是相當(dāng)重要的。一位資深人力資源專家曾對團(tuán)隊(duì)精神的能力要求有這樣的觀點(diǎn):要有與別人溝通,交流的能力以及與人合作的能力,合理的分工可以使大家在工作中各盡所長,團(tuán)結(jié)合作,配合默契,共赴成功。個(gè)人要想成功及獲得好的業(yè)績,必須牢記一個(gè)規(guī)則:我們永遠(yuǎn)不能將個(gè)人利益凌駕于團(tuán)隊(duì)利益之上,在團(tuán)隊(duì)工作中,會(huì)出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時(shí)也從中受益的情況,反過來看,自己本身受益其中,這是保證自己成功的最重要的因素之一?,F(xiàn)在幾乎大家都在講團(tuán)隊(duì),可如何才能在實(shí)際工作中實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神?這才是重中之重。公司有各個(gè)部門,各有其責(zé),但當(dāng)遇到棘手問題時(shí)各推其責(zé),達(dá)不成共識(shí),無益于問題的解決。因此團(tuán)隊(duì)二應(yīng)當(dāng)時(shí)刻印在員工腦海中,且付諸于實(shí)際行動(dòng)中。

  第四,為人處事:之前作為學(xué)生面對的無非是同學(xué),老師,家長,而工作后就要面對更為復(fù)雜的關(guān)系。無論是和領(lǐng)導(dǎo),同事還是客戶接觸,都要做到妥善處理,要多溝通,并要設(shè)身處地從對方角度換位思考,而不是只是考慮自己的事。

  以上是我對自己工作的一些總結(jié)和體會(huì),總結(jié)是為了尋找差距,修訂目標(biāo),是為了今后更好的提高。通過不斷的總結(jié),不斷的提高,我有信心在未來的工作中更好的完成任務(wù)。

  2018年企業(yè)工會(huì)工作心得體會(huì)范文

  xx在十八大報(bào)告中強(qiáng)調(diào):加強(qiáng)社會(huì)建設(shè),必須以保障和改善民生為重點(diǎn)。提高人民物質(zhì)文化生活水平,是改革開放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的根本目的。要多謀民生之利,多解民生之憂,解決好人民最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題,努力讓人民過上更好生活。這為我們進(jìn)一步保障和改善民生指明了方向。

  市總工會(huì)社會(huì)保障部作為負(fù)責(zé)研究和參與與職工利益相關(guān)的社會(huì)保障工作的部門,落實(shí)十八大報(bào)告要求,就是要在服務(wù)職工民生方面多下力氣,多做工作。一是加強(qiáng)調(diào)研,源頭參與。以基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、最低生活保障制度為重點(diǎn),積極參與社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)法律法規(guī)的制定和實(shí)施,促進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)制度覆蓋全體職工,逐步提高保障水平。特別是以推動(dòng)將各類困難企業(yè)、關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)職工及其退休人員納入城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)問題為重點(diǎn),對已出臺(tái)政策的落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤調(diào)查,查找問題,推動(dòng)政策盡早落實(shí)到位。二是繼續(xù)協(xié)助黨政實(shí)施擴(kuò)大和穩(wěn)定就業(yè)戰(zhàn)略,努力完成工會(huì)促進(jìn)就業(yè)工作目標(biāo)。推進(jìn)技能培訓(xùn)促就業(yè)行動(dòng),開展工會(huì)就業(yè)援助月活動(dòng),深入實(shí)施家政服務(wù)工程,開展困難職工家庭高校畢業(yè)生陽光就業(yè)行動(dòng)。三是積極融入社會(huì)公共服務(wù)體系,實(shí)現(xiàn)工會(huì)幫扶工作可持續(xù)發(fā)展。通過走訪慰問、扶貧濟(jì)困、權(quán)益維護(hù)、精神關(guān)懷、強(qiáng)化服務(wù)等,對職工群眾開展送溫暖活動(dòng),努力推動(dòng)和幫助解決面臨的突出問題和困難。

  要不斷推動(dòng)市、區(qū)(縣)工會(huì)幫扶中心和企業(yè)幫扶工作實(shí)現(xiàn)有效銜接,加大工會(huì)幫扶工作對企業(yè)職工的有效覆蓋和影響。深入開展以強(qiáng)化職工生活保障,促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧為主題的職工生活保障杯競賽活動(dòng),將其打造成 面對面,心貼心,實(shí)打?qū)嵎?wù)職工在基層活動(dòng)有益平臺(tái),充分發(fā)揮工會(huì)組織職能作用,為我市實(shí)施新戰(zhàn)略、實(shí)現(xiàn)新跨越宏偉目標(biāo)做出積極貢獻(xiàn)。

2018年企業(yè)工作心得體會(huì)作文精選

小編為大家收集整理的2018年企業(yè)工作心得體會(huì),歡迎大家閱讀。 2018年企業(yè)工作心得體會(huì) 時(shí)間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間來公司快一年了。我也從機(jī)修車間被調(diào)到了銷售部管件制作技術(shù)員崗位。在新的工作環(huán)境下每天都有新東西在涌入大腦,工作總是不
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