黨員學(xué)習(xí)是每個黨員的任務(wù),下面是學(xué)習(xí)啦帶來的最近黨員學(xué)習(xí)資料，希望可以幫到大家。

　　2016年新年賀詞篇一：最近黨員學(xué)習(xí)資料

　　同志們、朋友們、女士們、先生們：

　　再過幾個小時，新年的鐘聲就要敲響了。我們即將告別2015年，迎來2016年的第一縷陽光。在這辭舊迎新的時刻，我向全國各族人民，向香港特別行政區(qū)同胞和澳門特別行政區(qū)同胞，向臺灣同胞和海外僑胞，向世界各國和各地區(qū)的朋友們，致以新年的祝福!

　　有付出，就會有收獲。2015年，中國人民付出了很多，也收獲了很多。我國經(jīng)濟增長繼續(xù)居于世界前列，改革全面發(fā)力，司法體制改革繼續(xù)深化，“三嚴三實”專題教育推動了政治生態(tài)改善，反腐敗斗爭深入進行。經(jīng)過全國各族人民共同努力，“十二五”規(guī)劃圓滿收官，廣大人民群眾有了更多獲得感。

　　這一年，我們隆重紀(jì)念了中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利70周年，舉行了盛大閱兵，昭示了正義必勝、和平必勝、人民必勝的真理。我們?nèi)鎸嵤└母飶娷姂?zhàn)略，宣布裁軍30萬。我和馬英九先生在新加坡會面，實現(xiàn)了跨越66年時空的握手，表明兩岸關(guān)系和平發(fā)展是兩岸同胞的共同心愿。

　　這一年，北京獲得第24屆冬奧會舉辦權(quán)，人民幣納入國際貨幣基金組織特別提款權(quán)貨幣籃子，我國自主研制的C919大型客機總裝下線，中國超級計算機破世界紀(jì)錄蟬聯(lián)“六連冠”，我國科學(xué)家研制的暗物

　　我們只有一個地球，這是各國人民共同的家園。這一年，我國領(lǐng)導(dǎo)人參加了不少國際會議，開展了不少外交活動，推動“一帶一路”建設(shè)取得實質(zhì)性進展，參與了聯(lián)合國2030年可持續(xù)發(fā)展議程、應(yīng)對全球氣候變化等國際事務(wù)。世界那么大，問題那么多，國際社會期待聽到中國聲音、看到中國方案，中國不能缺席。面對身陷苦難和戰(zhàn)火的人們，我們要有悲憫和同情，更要有責(zé)任和行動。中國將永遠向世界敞開懷抱，也將盡己所能向面臨困境的人們伸出援手，讓我們的“朋友圈”越來越大。

　　我衷心希望，國際社會共同努力，多一份平和，多一份合作，變對抗為合作，化干戈為玉帛，共同構(gòu)建各國人民共有共享的人類命運共同體。

　　謝謝大家。

　　政治學(xué)習(xí)資料篇二：最近黨員學(xué)習(xí)資料

　　1、領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴三實”行為規(guī)范

　　2、法律顧問制度

　　3、2016年2月1日國內(nèi)外時事政治

　　領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴三實”行為規(guī)范

　　為深入貫徹落實提出的“三嚴三實”要求，推動領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴三實”常態(tài)化、長效化，助力贛南蘇區(qū)振興發(fā)展和“健康贛州”建設(shè)，對領(lǐng)導(dǎo)干部提出如下行為規(guī)范。

　　一、嚴以修身

　　第一條 加強黨性修養(yǎng)，在大是大非和原則問題上立場堅定、態(tài)度鮮明，嚴禁質(zhì)疑或否定中國特色社會主義道路，嚴禁有影響中央權(quán)威和改革發(fā)展穩(wěn)定大局的錯誤言行。

　　第二條 堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，嚴禁傳播質(zhì)疑或否定馬克思主義和黨的領(lǐng)導(dǎo)的言論，不準(zhǔn)參加宗教組織、參與非法宗教活動和封建迷信活動。

　　第三條 牢記為民宗旨、踐行群眾路線，從群眾角度出發(fā)想問題辦事情，不得漠視群眾合理訴求，嚴禁冷硬粗暴對待群眾、侵害群眾利益。

　　第四條 加強道德修養(yǎng)，提升道德境界，不得為官不正、品行不端，不得發(fā)生不注意公眾形象、不講規(guī)矩誠信、不盡撫養(yǎng)贍養(yǎng)責(zé)任等有悖社會公德、家庭美德、個人品德的行為，不得放松家庭教育和家風(fēng)建設(shè)。

　　第五條 追求高尚情操，自覺遠離低級趣味、抵制歪風(fēng)邪氣，不準(zhǔn)參加有賭博性質(zhì)的娛樂活動，不準(zhǔn)出入私人會所，不準(zhǔn)參與有異性陪侍服務(wù)的活動。

　　二、嚴以用權(quán)

　　第六條 用權(quán)為民，嚴禁巧立名目、與民爭利，不準(zhǔn)在涉及群眾利益的重大項目、重大工程、重大決策中無視群眾意見，在推進工作中簡單粗暴、強迫命令。

　　第七條 按法律、按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，不準(zhǔn)在選人用人、資金使用、重大項目等方面搞個人說了算，不得以領(lǐng)導(dǎo)圈閱代替集體研究、以個人意見代替政策規(guī)定，嚴禁以權(quán)壓法、以言代法甚至干預(yù)司法。

　　第八條 秉公用權(quán)，任何時候都不以權(quán)謀私，不準(zhǔn)個人或借他人名義經(jīng)商、辦企業(yè)及違規(guī)從事其他營利性活動，嚴禁插手工程項目、物資采購等，嚴禁在職務(wù)行為中吃拿卡要，嚴禁利用職權(quán)為個人、親屬及身邊工作人員謀取利益。

　　第九條 做到敬畏權(quán)力、慎用權(quán)力，任何時候都不搞特權(quán)，不得違反辦公用房、用車、接待規(guī)定，不得在親屬入學(xué)、就業(yè)、晉升等方面給予特殊照顧。

　　第十條 正確行使選人用人權(quán)，不準(zhǔn)違反規(guī)定動議、推薦、考察、討論決定任免干部，嚴禁跑風(fēng)漏氣、封官許愿、任人唯親等不正之風(fēng)。

　　三、嚴以律己

　　第十一條 嚴守政治紀(jì)律，在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致，不準(zhǔn)傳播甚至制造政治謠言，轉(zhuǎn)發(fā)丑化黨和政府的視頻、圖片、段子、順口溜。

　　第十二條 嚴格遵循組織程序，重大事項及時請示報告，不準(zhǔn)搞先斬后奏、邊斬邊奏甚至斬而不奏，不準(zhǔn)出差出訪、離崗休假學(xué)習(xí)不按規(guī)定請假、報備。

　　第十三條 服從組織決定，積極完成黨的任務(wù)，嚴禁對抗組織、拒不服從組織安排，不準(zhǔn)在承擔(dān)組織分配的任務(wù)和個人進退留轉(zhuǎn)等方面跟組織討價還價。

　　第十四條 自覺維護黨的團結(jié)，不得搞團團伙伙、小圈子，不得組織或參加老鄉(xiāng)會、同學(xué)會、戰(zhàn)友會、同事會互通款曲，不得抵制批評和自我批評、對提批評意見的同志打擊報復(fù)。

　　第十五條 嚴守廉政準(zhǔn)則，慎獨慎微、勤于自省，不得為官不廉，不準(zhǔn)用公款請客送禮、旅游等，不準(zhǔn)參與由公款支付的打高爾夫球、健身美容等高消費娛樂休閑活動，不準(zhǔn)違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，不準(zhǔn)搞“勾肩搭背”的政商關(guān)系。

　　四、謀事要實

　　第十六條 從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，尊重客觀規(guī)律、科學(xué)精神和群眾意愿，不得為官亂為，不準(zhǔn)脫離實際和違背科學(xué)發(fā)展盲目決策。

　　第十七條 持之以恒、久久為功，一張藍圖繪到底、一任接著一任干，不得對遺留問題“新官不理舊事”。

　　第十八條 堅持打基礎(chǔ)利長遠，樹立“功成不必在我”理念，不準(zhǔn)只顧眼前不顧將來、只重顯績不重潛績，搞短期行為等。

　　第十九條 堅決服從和維護大局，不得在制定政策和執(zhí)行決策部署時，不顧全局片面追求部門利益，不準(zhǔn)以部門工作為借口消極應(yīng)付，甚至拒不配合做好中心工作。

　　第二十條 解放思想、銳意創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，不得因循守舊、安于現(xiàn)狀、停滯不前，不得簡單照抄照搬、照本宣科，不得在深化改革中怕事畏難、行動遲緩、推進不力。

　　五、創(chuàng)業(yè)要實

　　第二十一條 樹立正確政績觀，不準(zhǔn)搞虛假政績、數(shù)字摻水、報喜不報憂，不得好大喜功、盲目攀比、搞“形象工程”。

　　第二十二條 真抓實干、埋頭苦干，以釘釘子精神抓落實，不得淺嘗輒止、半途而廢，不得簡單以會議落實會議、以文件落實文件，用寫總結(jié)、報數(shù)據(jù)代替實際工作。

　　第二十三條 履職盡責(zé)，奮發(fā)有為，不得為官不為，不得庸懶散、怕吃苦、混日子，不得門難進、臉難看、事難辦或門好進、臉好看、事不辦。

　　第二十四條 敢于擔(dān)當(dāng)，勇于攻堅克難，不得見到矛盾推、遇到問題躲、碰到難事拖，不得在重大任務(wù)、突發(fā)事件面前畏首畏尾、敷衍塞責(zé)。

　　第二十五條 艱苦奮斗、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不得貪圖享樂，講排場比闊氣、揮霍浪費公款公物及公共資源，不得作風(fēng)虛浮。

　　六、做人要實

　　第二十六條 對黨忠誠老實，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，不得搞陽奉陰違的“兩面派”行為，不得上有政策、下有對策。

　　第二十七條 對組織忠誠老實，如實向組織報告?zhèn)€人有關(guān)重要事項，不得瞞報房產(chǎn)、婚姻、配偶子女從業(yè)等情況，不準(zhǔn)在年齡、工齡、黨齡和學(xué)歷、工作經(jīng)歷等方面弄虛作假。

　　第二十八條 對人民忠誠老實，不得居高臨下、脫離群眾，不得用大話、假話欺騙糊弄群眾，不得臺上一套臺下一套、說一套做一套。

　　第二十九條 對同志坦誠相待，相互支持，不得搞無原則的一團和氣，不得對同志身上的缺點錯誤不提醒不指出，不得無事生非、搬弄是非，甚至匿名誣告、造謠中傷。

　　第三十條 襟懷坦白、公道正派，馳而不息抓“四風(fēng)”問題整改，嚴禁違反中央八項規(guī)定精神，不得處事不公、拿原則做交易，不得投機鉆營，一門心思找門路、拉關(guān)系。

　　法律顧問制度

　　一、法律顧問制度是指在行政執(zhí)法單位自主聘請法律知識較強的專業(yè)人員，作為單位的法律顧問，為單位依法行政提供法律參謀，是加強單位法治機構(gòu)和隊伍建設(shè)，規(guī)范和監(jiān)督行政活動的一項重要制度。

　　二、單位聘請的法律顧問，一般應(yīng)是注冊的執(zhí)業(yè)律師或法律服務(wù)工作者。單位可以聘請一名法律顧問，也可以聘請多名組成法律顧問團或顧問組，設(shè)首席法律顧問。

　　三、單位聘請法律顧問應(yīng)當(dāng)在協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與律師或法律服務(wù)工作者所在所簽定聘用合同。凡以單位名義作出的行政決定、重要文件，事先要經(jīng)法律顧問對其合法性進行審查，單位分管領(lǐng)導(dǎo)才予以審閱簽發(fā);凡涉及單位重大的項目、機構(gòu)改革政策等，單位領(lǐng)導(dǎo)班子都應(yīng)專門聽取法律顧問的意見。

　　四、法律顧問的權(quán)利查閱相關(guān)文件和資料，參加單位召開的有關(guān)會議。必要時，列席單位有關(guān)會議，獲得履行單位顧問職責(zé)所必備的政策、文件資料以及基本的物質(zhì)條件和經(jīng)費保障。

　　五、法律顧問的義務(wù)是對單位的重大決策提出法律依據(jù)，對單位起草或擬作出的行政行為，從法律方面提出修改和補充建議;參與處理單位涉法民事、經(jīng)濟、行政及其它糾紛;代理單位參加訴訟、調(diào)解或仲裁活動，維護單位的合法權(quán)益;協(xié)助單位參與重大商務(wù)洽談，審查重大經(jīng)濟合同;草擬、審查法律文書;協(xié)助單位開展法制教育，解答法律咨詢;向單位提供國家有關(guān)法律信息，就單位行政管理中的法律問題提出建議和咨詢服務(wù);應(yīng)當(dāng)保守聘用單位的秘密;辦理單位委托的其它法律事務(wù)。

　　2016年2月1日國內(nèi)外時事政治

　　國內(nèi)

　　從江蘇省政府獲悉，截至2015年底，江蘇411萬農(nóng)村低收入人口整體實現(xiàn)4000元脫貧目標(biāo)，全面完成上一輪脫貧攻堅任務(wù)。

　　廣東省佛山市順德區(qū)智德投資有限公司與順德高新區(qū)管委會簽署合作協(xié)議，啟動建設(shè)“智能制造專業(yè)孵化中心”。中心將致力發(fā)展智能制造、新能源應(yīng)用、電子信息類孵化項目，并力爭5年內(nèi)晉級省級孵化器，為“佛山制造”打造優(yōu)質(zhì)轉(zhuǎn)型升級產(chǎn)業(yè)平臺。日前，佛山市正式獲批成為國家制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級綜合改革試點地區(qū)。

　　從西藏第十屆人大四次會議上獲悉：西藏預(yù)計在2016年完成造林綠化100萬畝，扎實推進“兩江四河”造林綠化工程。據(jù)悉，“十二五”期間，西藏累計兌現(xiàn)草原生態(tài)保護補助獎勵、森林和濕地生態(tài)效益補償資金147億元，在全國率先建設(shè)江河源生態(tài)功能保護區(qū)。

　　一年半內(nèi)非法吸收資金500多億元，受害投資人遍布全國31個省市區(qū)……2016年1月14日，備受關(guān)注的“e租寶”平臺的21名涉案人員被北京檢察機關(guān)批準(zhǔn)逮捕。其中，“e租寶”平臺實際控制人、鈺誠集團董事會執(zhí)行局主席丁寧，涉嫌集資詐騙、非法吸收公眾存款、非法持有槍支罪及其他犯罪。此外，與此案相關(guān)的一批犯罪嫌疑人也被各地檢察機關(guān)批準(zhǔn)逮捕。

　　國際

　　法國郵政總局1月29日在巴黎集郵商店“墨方廳”舉行猴年生肖紀(jì)念郵票首發(fā)儀式。

　　敘利亞首都大馬士革南郊1月31日發(fā)生連環(huán)爆炸襲擊事件，造成至少45人死亡、110人受傷。

　　篇三：最近黨員學(xué)習(xí)資料

　　1. 黨中央、國務(wù)院近期對鐵路的重要指示

　　黨中央、國務(wù)院對鐵路職工一直非常關(guān)心。胡錦濤指示：鐵路系統(tǒng)的廣大干部職工是好的，是聽黨的話的，是有戰(zhàn)斗力的;囑咐我們要“變壓力為動力”。溫家寶在國務(wù)院兩次常務(wù)會議對鐵路職工隊伍給予了充分的肯定和鼓勵，指出：鐵路戰(zhàn)線的廣大干部職工是有覺悟的，有光榮傳統(tǒng)的，幾十年來，他們?yōu)殍F路的建設(shè)和發(fā)展是做過重大貢獻的，鐵路職工包括各級干部必須振作精神，鼓舞斗志，形成合力，克服困難，這是極為重要的。

　　2. “ 8.12” 盛光祖部長對加強新形勢下宣傳思想工作的要求

　　在當(dāng)前鐵路的困難時期，把干部職工的思想統(tǒng)一起來，把精神振作起來，把力量凝聚起來，比什么都重要。

　　3. 為什么要開展以“堅定信心、振作精神、凝聚力量”為主題的“大談心”活動

　　為進一步深入學(xué)習(xí)貫徹全路開展安全大檢查活動以來部黨組一系列重要會議精神、特別是“8.12”盛部長重要講話精神，充分發(fā)揮宣傳思想工作優(yōu)勢和黨政工團各級組織作用，團結(jié)帶領(lǐng)干部職工積極投身安全大檢查，自覺落實各項安全措施，堅決確保安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定。

　　4.開展“大談心”活動的重要意義

　　開展“大談心”活動是貫徹落實黨中央、國務(wù)院對鐵路工作重要指示和部、局一系列要求的重要舉措;是發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢，解決“安全大檢查”以來干部職工思想問題的有效手段;是落實干部“一崗雙責(zé)”，促進各級干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，進一步密切干群關(guān)系的根本要求;是我段作為運輸輔業(yè)單位，實現(xiàn)“后勤不后”工作定位，實現(xiàn)“三個滿意、一個一流”工作目標(biāo)的重要保證。

　　5.大談心活動的目的

　　動員干部職工認真貫徹黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)重要指示和部、局的一系列部署要求，深刻吸取“7.23”事故教訓(xùn)，認清安全嚴峻形勢，牢固樹立“大安全、大服務(wù)”理念，強化安全責(zé)任落實，確保安全持續(xù)穩(wěn)定。

　　6.談心活動在思想政治工作中的優(yōu)勢

　　以心換心、真誠交流的談心活動具有獨到的優(yōu)勢，有利于干部職工平等交流，充分體現(xiàn)對職工的尊重，贏得職工認可;有利于實現(xiàn)雙向互動，凝聚職工保安全的集體智慧;有利于開展一對一交流，針對不同職工、不同問題開展談心，達到一把鑰匙開一把鎖的目的。

　　7.深入開展“大談心”活動的作用

　　通過開展談心活動可以促進領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，進一步密切干群關(guān)系;可以促進各級干部放下架子，與職工群眾平等交談交流，通過傾聽群眾意見，聽取職工要求，端正工作態(tài)度，改進工作作風(fēng)，促進領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。通過談心活動，能夠?qū)崿F(xiàn)干部與職工思想上的共鳴、心靈上的共通、情感上的共融、工作上的共振，能夠更好地統(tǒng)一干部職工的思想認識，凝聚共保安全的強大合力，確保安全大檢查取得實效，確保全局安全生產(chǎn)和職工隊伍持續(xù)穩(wěn)定。

　　8.“大談心”活動的時間

　　為在安全大檢查中充分發(fā)揮思想政治工作優(yōu)勢和黨政工團各級組織作用，團結(jié)帶領(lǐng)干部職工積極投身安全大檢查活動，自覺落實各項安全措施，確保段安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，按照路局黨委要求，段黨政工團決定，在全段各級組織和干部職工中深入開展以“堅定信心，振奮精神，凝聚力量”為主題的大談心活動，時間是8月25日到10月底。

　　9.“大談心”活動的責(zé)任主體

　　此次大談心活動，由段黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo);段機關(guān)由黨總支具體負責(zé);各公寓由黨總支(支部)具體組織落實。各專兼職支部書記，要切實負起大談心活動的各項組織，協(xié)調(diào)和推動落實。

　　10.開展“大談心”活動前要分層做好準(zhǔn)備工作

　　一是要以黨中央、國務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)重要指示精神和部、局領(lǐng)導(dǎo)講話為重點，進行一次再學(xué)習(xí)，吃透上級精神，澄清模糊認識，把安全工作的思路理順，把加強安全工作的措施落實到位，把握談心活動的方向和重點。二是段領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在準(zhǔn)確掌握安全生產(chǎn)實際和職工思想狀況的基礎(chǔ)上，深刻剖析個人的思想和工作情況，認真準(zhǔn)備談話提綱，共同分析和反思我段在安全管理上存在的問題。三是機關(guān)各科室要認真反思和查找本科室在思想認識、管理基礎(chǔ)、干部作風(fēng)、工作質(zhì)量、服務(wù)基層等方面與當(dāng)前安全生產(chǎn)實際不相符合、不相適應(yīng)的問題，從而達到提升認識，統(tǒng)一思想的目的。四是各公寓要開展一次職工思想分析，摸清干部職工的思想狀況，在此基礎(chǔ)上，認真研究談心方案，提升談心的針對性和有效性。

　　11.談心活動的三個步驟

　　一是普遍談心。領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、領(lǐng)導(dǎo)和職工之間、黨員和黨員之間、黨員和群眾之間、群眾和群眾之間普遍談心。二是重點交流。認真研究干部職工反饋的熱點重點問題和傾向性的模糊認識，以及提出的意見建議，針對職工的思想反映和思想傾向，加強重點問題的思想引導(dǎo)，加強重點人員的談心交流，解疑釋惑，解決問題。三是總結(jié)提高。把大談心活動中的有效做法納入思想政治工作的長效機制;把談心活動與安全緊密結(jié)合起來，與解決突出問題緊密結(jié)合起來，與加強黨的工作緊密結(jié)合起來，建立有效的工作制度，確?！按笳勑摹被顒尤〉脤嵭?。

　　12.領(lǐng)導(dǎo)班子集體談心的要求

　　領(lǐng)導(dǎo)班子成員要重點圍繞提升安全理念，吸取“7.23”事故教訓(xùn)，強化安全管理基礎(chǔ)，落實安全責(zé)任等方面，緊密聯(lián)系自身思想、工作實際，認真剖析個人在思想、工作、作風(fēng)方面存在的不足，共同反思在安全管理上存在的問題，切實對當(dāng)前安全形勢有一個清醒認識，切實理解部局安全工作要求，切實理清抓安全工作的思路。

　　13.領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間談心的要求

　　領(lǐng)導(dǎo)班子成員既要按照分工與分管科室負責(zé)人、工作人員談心，又要落實聯(lián)系點制度，與所聯(lián)系車間班組的干部職工面對面廣泛談心，在向干部職工講清安全工作任務(wù)、要求的同時，又要傾聽干部職工心聲，虛心聽取干部職工意見建議，激發(fā)干部職工搞好安全工作的積極性。

　　14.干部和職工之間談心的要求

　　段機關(guān)干部既要在本科室人員間相互談心，還要深入公寓與對口干部職工談;包保干部要按照包保范圍和分工，與所包保的干部職工面對面談心;公寓書記、主任既要與所包保班組開展談心活動，也要與重點崗位的重點人進行談心;公寓干部要與分管班組干部職工進行談心，通過見人見面，逐一談心，切實掌握干部職工的思想問題，有針對性的做好思想溝通和教育引導(dǎo)工作。

　　15.黨團員和工會“三支力量”與身邊職工談心的要求

　　黨團員、班組長、先進典型、工會“三支力量”等骨干要充分發(fā)揮置身于職工群眾之中的優(yōu)勢，與本班組職工分別開展談心，幫助職工化解疑慮，理順情緒，鼓足士氣，形成立足崗位保安全的強大合力。

　　16.談心中要注意的問題

　　集體談心，不能以居高臨下的姿態(tài)談，不能空洞說教，一定要與職工平等交流、雙向交流，態(tài)度要誠懇，氣氛要寬松，要聽得進職工群眾的意見，切實做到以理服人、以情感人。一對一談心，一定要突出個性差異，根據(jù)職工的年齡、崗位、性別、文化、技能、性格差異等實際，因人而異地開展談心，切實提高談心的質(zhì)量。

　　17.談心活動的量化要求

　　黨支部書記、車間主任要求每周談話不少于10人次;公寓干部每周談心不少于5人次;包保干部每周談心不少于5人次;機關(guān)科室負責(zé)人每周談心不少于3人次;機關(guān)干部每周談心不少于2人次;黨員每周談心不少于3人次。每周各支部按要求上報干部談心登記表。

　　18.談心活動要統(tǒng)籌兼顧，與哪些重點工作相結(jié)合

　　一是要與安全大檢查活動結(jié)合起來，聽取職工對安全管理方面的意見建議，對發(fā)現(xiàn)的問題及時納入安全大檢查問題庫，逐一認真研究，銷號解決，推進安全大檢查活動上質(zhì)量、上水平;二是要把談心活動與促進干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變結(jié)合起來，推進安全基礎(chǔ)管理，推進工作方法改進，解決安全生產(chǎn)實際問題;三是要把談心活動與創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合，充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員的先鋒模范作用，引領(lǐng)干部職工爭創(chuàng)安全示范崗，形成黨政工團齊保安全的強大合力;四是要把談心活動與督導(dǎo)考核結(jié)合起來，段黨委將把談心活動列為三季度督導(dǎo)檢查支部工作的重點內(nèi)容;五是要把談心活動與解決職工生產(chǎn)生活問題結(jié)合起來，廣泛開展好送溫暖、送關(guān)愛活動，不斷改善職工生產(chǎn)生活條件，解除職工后顧之憂，引導(dǎo)干部職工把精力集中到安全生產(chǎn)上來。

　　19.談心活動要切實做到“四個促進”

　　促進安全生產(chǎn)責(zé)任制落實;促進現(xiàn)場安全管理;促進安全大檢查活動深入開展;促進職工生產(chǎn)生活條件改善。

　　20.談心活動中要充分發(fā)揮各級組織作用

　　黨總支、支部要充分發(fā)揮黨員先鋒崗、黨員責(zé)任區(qū)的示范引領(lǐng)作用，組織先進模范黨員、業(yè)務(wù)骨干黨員與職工結(jié)對子，實行“一對一”的包保幫帶，實現(xiàn)黨員與崗區(qū)職工的互幫、互控、互助。黨員要帶頭落實管理制度和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)“無違章、無違紀(jì)、無事故”的“三無”目標(biāo)，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中要圍繞安全管理、落實作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、遵章守紀(jì)等內(nèi)容開展黨員承諾踐諾活動，接受乘務(wù)員和職工監(jiān)督。車間工會要動員廣大職工緊密圍繞安全生產(chǎn)開展勞動競賽和“安全生產(chǎn)合理化建議”活動，要進一步開展送關(guān)愛、送健康活動，加大“三不讓”幫扶力度，切實解決職工生產(chǎn)生活中的實際困難。團支部要以“青年崗位無事故、青年作業(yè)無違章”為目標(biāo)，加大青年文明號、青年安全示范崗的創(chuàng)建力度。要以“學(xué)標(biāo)對標(biāo)，崗位練兵”活動為契機，調(diào)動廣大團員青年學(xué)技術(shù)、練硬功的積極性和主動性，提升團員青年保安全的技術(shù)業(yè)務(wù)素質(zhì)。