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2017年銀行黨員學(xué)習(xí)計劃表

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  2017年銀行黨員通過學(xué)習(xí),并做計劃表,自覺積極的學(xué)習(xí)黨的知識,提升黨員的黨性修養(yǎng)。 下面是學(xué)習(xí)啦小編為大家收集整理的2017年銀行黨員學(xué)習(xí)計劃表,歡迎大家閱讀。

  2017年銀行黨員學(xué)習(xí)計劃表篇1

  20XX年支行黨支部工作將圍繞上級行“擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,做最好的銀行”的戰(zhàn)略,落實省市行“質(zhì)效提升年”的部署,按照市行和支行20XX年總體工作要求,以及市行黨務(wù)工作意見,堅持“服務(wù)戰(zhàn)略、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)員工”,在支行黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,發(fā)揮黨團組織的政治核心作用和廣大黨團員的先鋒模范作用,為把我行建成客戶首選的金融綜合服務(wù)供應(yīng)商、持續(xù)促進(jìn)“三力”提升,提供堅強的組織保證、思想保證和輿論保證,全力助推支行經(jīng)營效益和內(nèi)部管理再上新臺階。

  一、切實開展教育實踐活動“回頭看”,鞏固作風(fēng)建設(shè)初步成果

  (一)重點把住教育實踐活動出臺的“兩方案一計劃”,持續(xù)抓好落實整改工作。按照中央《關(guān)于深化“四風(fēng)”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果的指導(dǎo)意見》精神和市行黨委統(tǒng)一部署,組織對整改落實情況進(jìn)行一次“回頭看”。重點組織支行領(lǐng)導(dǎo)班子成員把住“兩方案一計劃”等整改措施落實情況,有針對性地拿出對策?;就瓿傻囊鞔_鞏固提高的具體要求;尚未整改的,要明確整改責(zé)任人、路線圖、時間表,抓緊推進(jìn);對新出現(xiàn)的特別是“隱形”、“變種”的問題,要主動納入整改范圍。要通過現(xiàn)場或非現(xiàn)場方式對整改落實工作以及鞏固和拓展教育實踐活動成果情況進(jìn)行專項檢查,要將踐行“做最好的銀行”戰(zhàn)略目標(biāo)、持續(xù)提升客戶和基層一線的滿意度作為檢驗教育實踐活動成果的重要評價方法和依據(jù)。

  (二)重點落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,持續(xù)推進(jìn)改進(jìn)作風(fēng)長效機制建設(shè)。認(rèn)真落實《江蘇省分行關(guān)于黨員干部直接聯(lián)系群眾制度的實施意見》,堅持將黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展調(diào)查研究、建立聯(lián)系點、設(shè)立接待日、開展談心座談、征求群眾意見等做為密切聯(lián)系群眾的長效機制納入日常工作范疇,充分發(fā)揮黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭作用,將教育實踐活動各項長效機制建設(shè)不斷持續(xù)推進(jìn)。

  二、認(rèn)真開展黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn),打牢作風(fēng)建設(shè)思想基礎(chǔ)

  (一)堅持支委會學(xué)習(xí)制度,抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)專題學(xué)習(xí)。貫徹市行黨委關(guān)于《加強學(xué)風(fēng)建設(shè)的意見》,落實支行支委會學(xué)習(xí)制度,把作風(fēng)教育納入集體學(xué)習(xí)內(nèi)容,充分認(rèn)識鞏固和拓展教育實踐活動成果的重要意義,在學(xué)與思、學(xué)與用的結(jié)合上下功夫。堅持不懈地抓好作風(fēng)建設(shè),始終保持反“四風(fēng)”高壓態(tài)勢。

  (二)開展黨員經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育,抓好全行黨員隊伍的作風(fēng)建設(shè)。采取專題輔導(dǎo)、書記上黨課或講戰(zhàn)略、主題黨日、結(jié)對幫學(xué)等學(xué)習(xí)教育方法以及發(fā)揮“道德講堂”等渠道,在全轄黨員,特別是黨員管理人員中開展馬克思主義群眾觀點特別是有關(guān)重要論述的學(xué)習(xí)教育,開展黨章學(xué)習(xí)和理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、道德品德教育和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),開展社會主義價值觀教育。其中新黨員培訓(xùn)要著眼于從思想上入黨、增強黨員意識、發(fā)揮先鋒模范作用。黨員學(xué)習(xí)教育還要著力于崗位能力培訓(xùn),提升黨員職業(yè)道德素養(yǎng)、專業(yè)技能和服務(wù)群眾,凝聚人心的能力。

  三、加強服務(wù)型黨組織建設(shè),夯實作風(fēng)建設(shè)組織基礎(chǔ)

  (一)落實基層網(wǎng)點黨建工作機制。按照《省行黨委關(guān)于加強基層網(wǎng)點黨組織和黨員隊伍建設(shè)的意見》精神,加強支行網(wǎng)點黨組織和黨員隊伍建設(shè)。結(jié)合網(wǎng)點“職工小家”建設(shè),試行“黨員之家”建設(shè)進(jìn)網(wǎng)點工作,強化“陣地”建設(shè)。探索支行黨支部與網(wǎng)點黨小組專項聯(lián)系機制和網(wǎng)點負(fù)責(zé)人與黨小組長專項溝通機制。引導(dǎo)網(wǎng)點黨小組圍繞依法合規(guī)經(jīng)營、和諧企業(yè)文化、文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)等內(nèi)容開展活動。切實把黨組織和黨員隊伍建設(shè)的工作重點延伸至基層網(wǎng)點,建好建強聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。

  (二)堅持落實“三會一課”制度。認(rèn)真貫徹落實習(xí)從嚴(yán)治黨八點要求精神,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。通過落實“三會一課”、民主評議黨員、黨性定期分析制度,結(jié)合實際組織黨組織和黨員開展主題黨日、警示教育活動,“五好”、“五帶頭”的標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)、表彰和宣傳群眾滿意的先進(jìn)黨小組和優(yōu)秀黨員,推動黨內(nèi)生活規(guī)范化。

  四、圍繞作風(fēng)建設(shè),深化“行心工程”建設(shè)

  (一)結(jié)合鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果,梳理“兩方案一計劃”中員工反映最強烈、最關(guān)注的幾個突出問題,制定整改措施,將其納入“行心工程”建設(shè)的范疇,加強過程管理和推動。采取上下互動溝通的方式,在充分征求群眾意見的基礎(chǔ)上確定“行心工程”改善員工滿意度的工作措施,提高“行心工程”工作的針對性和有效性,并將重點工作措施推進(jìn)情況列入“行心工程”評議指標(biāo),以評促改。

  (二)結(jié)合“行心工程”網(wǎng)評及省行員工思想動態(tài)問卷調(diào)查分析報告,認(rèn)真加以研究分析,有針對性地提出“行心工程”建設(shè)建議,增強“行心工程”的針對性和知感度。

  (三)總結(jié)提煉五年來“行心工程”建設(shè)過程中產(chǎn)生的先進(jìn)典型案例,加強全行“行心工程”建設(shè)的經(jīng)驗交流和學(xué)習(xí)啟發(fā),促進(jìn)“行心工程”向深度拓展、廣度延伸。

  五、圍繞服務(wù)發(fā)展,做好企業(yè)文化主題活動的實施工作

  (一)以“轉(zhuǎn)作風(fēng)強服務(wù)”為主題,開展“直通基層強穿透”企業(yè)文化活動。

  一是加大省行基層業(yè)務(wù)需求直通車系統(tǒng)、市行業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng)在基層機構(gòu)和員工中的宣傳力度,積極推廣直通車與業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng)的使用,讓基層員工知道、會用、用好直通車和業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng),使之成為基層員工反映業(yè)務(wù)需求的第一選擇。

  二是通過基層業(yè)務(wù)需求直通車和業(yè)務(wù)咨詢系統(tǒng)不斷改進(jìn)和提升各職能部門為基層服務(wù)的意識和效率,形成基層業(yè)務(wù)需求固定的統(tǒng)一的上下溝通渠道。

  (二)以“講合規(guī)守底線”為主題,開展“違規(guī)案例月月講,合規(guī)底線人人守”企業(yè)文化活動。

  一是開展合規(guī)護衛(wèi)“開門紅”活動。認(rèn)真落實省市行關(guān)于加強員工責(zé)任意識和合規(guī)案防教育的工作要求,重點在違規(guī)行為易發(fā)關(guān)鍵節(jié)點,發(fā)動全行以網(wǎng)點為單位,利用晨會、例會,選擇相關(guān)案例在網(wǎng)點全體員工中通報,組織員工分析、排查本網(wǎng)點業(yè)務(wù)辦理中存在的違規(guī)苗頭和傾向,促進(jìn)網(wǎng)點員工繃緊合規(guī)意識這根弦。

  二是開展合規(guī)先進(jìn)典型評選,通過宣傳“內(nèi)控合規(guī)先進(jìn)網(wǎng)點”及“內(nèi)控合規(guī)先進(jìn)工作者”的先進(jìn)事跡或成功經(jīng)驗,樹立合規(guī)示范標(biāo)桿,號召全行學(xué)習(xí)先進(jìn)合規(guī)工作經(jīng)驗,提高全行風(fēng)險防范能力及合規(guī)工作人員履職能力。

  (三)以“做業(yè)務(wù)促發(fā)展”為主題,新推“業(yè)務(wù)新知率先學(xué),主辦賬戶搶先用”企業(yè)文化活動。

  圍繞促進(jìn)公司、個人業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險內(nèi)控管理,持續(xù)開展“網(wǎng)銀、手機銀行我先用”、“中銀人用中銀車險”等企業(yè)文化活動。20XX年新推“業(yè)務(wù)新知率先學(xué),主辦賬戶搶先用”企業(yè)文化活動,組織員工學(xué)習(xí)“主辦賬戶”業(yè)務(wù)知識,體驗、熟悉“主辦賬戶”業(yè)務(wù)功能和操作流程,開展合理化建議,提升員工宣傳和推廣我行業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的技能,努力營造全員勤學(xué)業(yè)務(wù)、精通產(chǎn)品、善于營銷的企業(yè)文化氛圍。

  (四)以“講戰(zhàn)略揚正氣”為主題,開展“尋找‘最好銀行我擔(dān)當(dāng)’先鋒榜樣”企業(yè)文化活動。

  一是廣泛開展戰(zhàn)略宣導(dǎo),重點運用企業(yè)文化宣傳欄、內(nèi)網(wǎng)等,多方位、多角度、多形式進(jìn)行戰(zhàn)略傳導(dǎo),使“擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,做最好的銀行”戰(zhàn)略目標(biāo)和支行年度工作要求成為指引全行員工奮發(fā)工作的精神動力。

  二是廣泛開展先進(jìn)典型宣傳,重點以支行內(nèi)網(wǎng),大力宣傳各條線涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型,用身邊人、身邊事教育員工、引導(dǎo)員工、激勵員工,形成正確的價值導(dǎo)向,營造奮發(fā)向上、樂于奉獻(xiàn)的文化氛圍。先進(jìn)事跡和優(yōu)秀稿件將及時向上級推薦。

  六、圍繞戰(zhàn)略傳導(dǎo),樹立典型提振士氣

  深入傳導(dǎo)“擔(dān)當(dāng)社會責(zé)任,做最好的銀行”戰(zhàn)略目標(biāo),著力提振員工士氣,營造樹典型、揚士氣的濃郁氛圍。結(jié)合“尋找‘最好銀行我擔(dān)當(dāng)’先鋒榜樣”企業(yè)文化活動,以“最好銀行我擔(dān)當(dāng)”先鋒榜樣為宣傳品牌,在支行內(nèi)網(wǎng)開設(shè)專題,運用“道德講堂”等渠道開展“最好銀行我擔(dān)當(dāng)”先進(jìn)典型宣講,加強正能量的宣傳引導(dǎo),激發(fā)全行員工的擔(dān)當(dāng)意識,為“做最好的銀行”的目標(biāo)加油鼓勁。

  七、圍繞和諧建設(shè),認(rèn)真做好維穩(wěn)工作

  認(rèn)真貫徹落實上級行關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范信訪事項受理辦理程序要求,用好省、市行信訪信息管理系統(tǒng),密切關(guān)注重要時間節(jié)點、各類重點人群和重點人的思想動態(tài)和異常行為,提前捕捉信息,主動開展工作,為全行的經(jīng)營管理和業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)I造和諧氛圍。

  八、堅持“服務(wù)中心工作、服務(wù)青年成長”,活躍青年工作

  (一)圍繞“行心工程”和“人才培養(yǎng)”,加強人才戰(zhàn)略在青年員工中的傳導(dǎo),服務(wù)青年成長。

  服務(wù)人才培養(yǎng),積極引導(dǎo)青年員工樹立正確的從業(yè)觀和價值取向。組織青年員工參加省行以“選擇中國銀行,做最好的自己”為主題“開講啦”——青年導(dǎo)師講堂(視頻),聆聽省行管理層、青聯(lián)委員和各條線青年骨干成長成才經(jīng)歷,以及業(yè)務(wù)發(fā)展熱點和難點問題,緩解青年員工職場壓力,疏導(dǎo)職場情緒,激勵廣大青年員工樹立長遠(yuǎn)的事業(yè)規(guī)劃,協(xié)助做好省、市行人才戰(zhàn)略在青年員工中的傳導(dǎo)工作。

  繼續(xù)做實“新人入職我護航”主題工作。關(guān)心新員工培養(yǎng),關(guān)注青年員工深層次需求,加大對青年員工職業(yè)生涯發(fā)展的輔導(dǎo)培養(yǎng)力度,做實“導(dǎo)師制”,使得青年員工得到關(guān)心和指導(dǎo)。通過機制建設(shè)、制度完善、平臺搭建,充分展示青年員工的才干和能力,創(chuàng)造一個幫助青年員工盡快成長成才的環(huán)境,使“行心工程”建設(shè)逐步從滿足員工關(guān)懷性需求轉(zhuǎn)向關(guān)注員工深層次需求的滿足,不斷提高青年員工滿意度。

  (二)圍繞“質(zhì)效提升”和提升“三力”,充分發(fā)動廣大基層員工關(guān)注支行轉(zhuǎn)變發(fā)展模式,服務(wù)中心工作。

  緊密圍繞支行黨支部全年工作重點,在青年員工中深入開展“我與支行共成長——質(zhì)效提升之我見”論壇活動。積極鼓勵青年員工通過一系列的市場調(diào)研、同業(yè)比較和分析研究,探索如何深挖發(fā)展?jié)摿?,轉(zhuǎn)變發(fā)展模式、提升“三力”。通過論壇活動凝聚青年員工智慧,探討科學(xué)的“發(fā)展觀”和正確的“成長觀”,就提升質(zhì)效建言獻(xiàn)策,為管理層決策提供參考。同時通過活動為各單位發(fā)掘一批善于觀察、勤于思考、視野開闊、思維活躍的優(yōu)秀青年員工,激發(fā)他們的創(chuàng)新意識、效能意識和服務(wù)意識,并給予他們施展和發(fā)揮才干的舞臺。

  (三)圍繞“企業(yè)文化建設(shè)”和“青春風(fēng)采”,結(jié)合“行心工程”建設(shè),開展豐富多彩的青年活動,展示青春風(fēng)采、豐富青年員工生活,釋放工作壓力。

  適時舉辦職業(yè)道德風(fēng)險防范演講比賽和青年員工內(nèi)控合規(guī)主題活動。大力宣傳合規(guī)文化,在全行范圍內(nèi)掀起一股學(xué)習(xí)、關(guān)注、培養(yǎng)良好日常業(yè)務(wù)操作習(xí)慣的熱潮,提升全員控制操作風(fēng)險意識,增強基層機構(gòu)管理者和一線員工的內(nèi)控和案防制度執(zhí)行意識和執(zhí)行力。通過舉行演講比賽、辯論等各種形式多樣的活動,發(fā)掘青年人才,豐富青年員工的業(yè)余生活,用生動活潑、青年員工喜聞樂見的形式影響和帶動廣大青年,積極傳遞正能量。

  (四)圍繞“青年文明號創(chuàng)建”,積極推進(jìn)全行網(wǎng)點創(chuàng)建的基礎(chǔ)工作。

  20XX年是“青年文明號”創(chuàng)建評選年,要持續(xù)做實創(chuàng)建基礎(chǔ)性工作,推進(jìn)創(chuàng)建工作規(guī)范化,創(chuàng)建工作做到有記錄、有更新、有承諾、有監(jiān)督,營造“青年文明號”集體濃厚的“比、學(xué)、趕、超”氛圍,為下一年度的評選工作打下堅實的基礎(chǔ)。

  (五)圍繞“社會責(zé)任”和“道德教育”,積極開展具有中行特色的志愿者活動。

  以“道德講堂”、志愿服務(wù)為載體,在青年員工中加強品德教育、職業(yè)道德教育,培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的精神。深入開展金融知識進(jìn)社區(qū)、金融知識下鄉(xiāng)等活動,向社會宣傳金融知識和我行特色產(chǎn)品與服務(wù),普及金融知識,宣傳中行品牌。積極組織幫扶弱勢群體的志愿活動,組織青年員工關(guān)愛殘障、貧困、老弱等社會群體,豐富志愿者活動的內(nèi)涵,在履行社會責(zé)任中展示中行良好形象,為我行精神文明建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

  (六)關(guān)心關(guān)愛青年員工實際需求。

  繼續(xù)舉辦豐富多彩的青年員工“行心工程”活動,鼓勵團支部根據(jù)實際情況自行組織或參與地方的青年聯(lián)誼活動,關(guān)心關(guān)愛單身青年員工,切實幫助解決個人問題,解除后顧之憂,全身心地投入到支行的工作中去。

  2017年銀行黨員學(xué)習(xí)計劃表篇2

  《準(zhǔn)則》和《條例》的發(fā)布實施是在黨長期執(zhí)政和依法治國條件下,落實全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略部署,堅持依規(guī)治黨與以德治黨相結(jié)合,切實加強黨內(nèi)監(jiān)督的重大舉措?!稖?zhǔn)則》堅持正面倡導(dǎo),重在立德,樹立了看得見、夠得著的高標(biāo)準(zhǔn);《條例》圍繞黨紀(jì)戒尺要求,重在立規(guī),劃出了不可觸碰的“底線”。兩個黨內(nèi)法規(guī)正反互補、高低結(jié)合,是我們黨發(fā)出的道德宣示和向人民群眾的莊嚴(yán)承諾,吹響了全面從嚴(yán)治黨的新號角,意義重大。

  (一)兩個黨內(nèi)法規(guī)為堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念提供了牢固基礎(chǔ)。實現(xiàn)理想信念,必須有統(tǒng)一的意志追求、統(tǒng)一的路線方針和統(tǒng)一的紀(jì)律約束?!稖?zhǔn)則》立足對黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,從理想信念宗旨、優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)等方面提出“四個必須”;《條例》堅持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法,開列出負(fù)面行為清單。兩個黨內(nèi)法規(guī)旗幟鮮明地把堅持理想信念“高線”和黨的紀(jì)律“底線”、永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色的要求立了起來、挺了起來,為堅定黨員理想信念,建立優(yōu)良的政治生態(tài),打造海晏河清的政治環(huán)境提供了基本遵循。

  (二)兩個黨內(nèi)法規(guī)為增強黨性修養(yǎng)提供了強勁動力。黨員姓黨,黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。黨性不是從天上掉下來的,也不是從頭腦中自發(fā)產(chǎn)生的,必須有嚴(yán)格的紀(jì)律約束作保證。按照黨性要求和紀(jì)律約束進(jìn)行自我教育、自我完善,是黨員改造主觀世界的永恒課題。兩個黨內(nèi)法規(guī)著眼世情國情黨情,尊崇黨章,既有正面號召和引導(dǎo),又作出最嚴(yán)最全的監(jiān)督約束,是增強黨性修養(yǎng)的“發(fā)動機”。當(dāng)前和今后一個時期,就是要以兩個法規(guī)的學(xué)習(xí)貫徹落實為牽引,每個黨員要一體抓、一體執(zhí)行,推動我們的黨性修養(yǎng)上一個大臺階。

  (三)兩個黨內(nèi)法規(guī)為永葆黨的先進(jìn)性和純潔性提供了制度保障。黨的先進(jìn)性和純潔性建設(shè)很重要的一個方面,就是堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,不斷增強黨的自我凈化、自我監(jiān)督能力。對全體黨員,《準(zhǔn)則》圍繞“公與私”、“廉與腐”、“儉與奢”、“苦與樂”提出“四個堅持”;針對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,圍繞“廉潔”核心,從公仆本色、權(quán)力行使、道德操守、優(yōu)良家風(fēng)等方面提出“四個自覺”?!稐l例》從政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、廉潔紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律6個方面,明確了黨員純潔性的基本底線和遵循,體現(xiàn)了把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面的治本之策。

  (四)兩個黨內(nèi)法規(guī)為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提供了有力武器。黨的以來管黨治黨的實踐表明,當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭形勢依然嚴(yán)峻復(fù)雜,也面臨許多新情況新問題。兩個黨內(nèi)法規(guī)的修訂完善,使黨的建設(shè)更加適應(yīng)形勢發(fā)展需要,對于扎牢管黨治黨的制度“籠子”,真正把黨規(guī)黨紀(jì)的權(quán)威性、嚴(yán)肅性在全黨樹起來具有重要意義。《準(zhǔn)則》緊扣廉潔自律,指向性更明確,內(nèi)涵也更豐富,不僅對全體黨員提出正面倡導(dǎo),自律規(guī)范也不再局限于廉潔從政,而是增加了廉潔用權(quán)、廉潔修身、廉潔齊家等內(nèi)容,拓展深化了黨風(fēng)廉政建設(shè)的精神內(nèi)核?!稐l例》將黨的以來落實中央八項規(guī)定精神、反對“四風(fēng)”方面的要求轉(zhuǎn)化為紀(jì)律條文,針對反腐敗斗爭中出現(xiàn)的新情況新問題增加了權(quán)權(quán)交易、利用職權(quán)為親屬謀利、侵害群眾利益、漠視群眾訴求等違紀(jì)條款,成為黨內(nèi)監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)問責(zé)、正風(fēng)反腐的有力武器。

  (五)兩個黨內(nèi)法規(guī)為協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局提供了紀(jì)律保證。“四個全面”戰(zhàn)略布局中,全面從嚴(yán)治黨是全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國的根本保障。全面從嚴(yán)治黨,就要圍繞加強黨的領(lǐng)導(dǎo)這個根本,堅持治國必先治黨、治黨務(wù)必從嚴(yán),確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)堅強領(lǐng)導(dǎo)核心?!稖?zhǔn)則》和《條例》通篇貫穿“全面”與“從嚴(yán)”要求,進(jìn)一步扎緊了管黨治黨的“籠子”,是全面從嚴(yán)治黨的制度利器,為協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局提供了堅強的紀(jì)律保證。

  2017年銀行黨員學(xué)習(xí)計劃表篇3

  《廉潔自律準(zhǔn)則》和《紀(jì)律處分條例》是各級黨組織和全體黨員的行為規(guī)范和指引,是管黨治黨的重要基礎(chǔ)性黨內(nèi)法規(guī)。廣大黨員要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會,不能只是口上說說、紙上寫寫、墻上掛掛,要多管齊下,落實在行動中。

  一是黨委要落實好主體責(zé)任。治國必先治黨,治黨務(wù)必從嚴(yán)?!稖?zhǔn)則》和《條例》全面梳理了黨章對黨員、干部的廉潔自律要求和紀(jì)律要求,是對黨章規(guī)定的具體化,也是全面從嚴(yán)治黨的實踐成果。各級黨委要認(rèn)真抓好《準(zhǔn)則》和《條例》的貫徹落實,切實擔(dān)當(dāng)和落實好全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,認(rèn)真種好自己的“責(zé)任田”。

  二是紀(jì)委要落實好監(jiān)督責(zé)任。加強紀(jì)律建設(shè)是全面從嚴(yán)治黨的治本之策?!饵h章》明確規(guī)定,把黨內(nèi)監(jiān)督和執(zhí)行黨的紀(jì)律作為紀(jì)律檢查機關(guān)的重要職責(zé)。落實好《準(zhǔn)則》和《條例》是協(xié)調(diào)推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局的紀(jì)律保證,紀(jì)委要履行好監(jiān)督責(zé)任。

  三是黨員要發(fā)揮好表率作用。黨員是黨的細(xì)胞,是黨組織聯(lián)系群眾的紐帶。黨員要牢固樹立黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識,做到守紀(jì)律、講規(guī)矩,知敬畏、存戒懼,自覺在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn),在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠(yuǎn)離違紀(jì)紅線,發(fā)揮黨員先鋒模范作用。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部更要帶頭把黨章黨規(guī)黨紀(jì)落實到位,絕走過場,要在全黨形成尊崇制度、遵守制度、捍衛(wèi)制度的良好風(fēng)尚。


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