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周年慶致辭稿范文合集5篇

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周年慶典是中國(guó)人的一項(xiàng)傳統(tǒng)的風(fēng)俗,從沿海到內(nèi)陸都有著同樣的風(fēng)俗,認(rèn)為周年慶典能給之后的活動(dòng)帶來好運(yùn)。接下來小編為大家整理了5篇周年慶致辭稿,歡迎大家閱讀!

周年慶致辭稿1

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家上午好!

公司五周年慶祝大會(huì)今天在這里隆重召開,首先,我代表__黨政班子向在座為公司發(fā)展給予幫助的各界領(lǐng)導(dǎo)表示誠(chéng)摯的謝意,向在這五年來為公司發(fā)展盡心竭力、真誠(chéng)奉獻(xiàn)的全體員工表示衷心的感謝。

潮平兩岸闊,風(fēng)正一帆懸。20_年7月19日,按照總公司的要求,公司正式注冊(cè)成立,五年來,公司緊緊圍繞發(fā)展大局,認(rèn)清形勢(shì)、理順管理,全體員工眾志成城,發(fā)揚(yáng)開拓進(jìn)取、銳意創(chuàng)新、奮勇拼搏的新時(shí)代環(huán)衛(wèi)精神,逐步形成了擁有收運(yùn)、保潔、發(fā)展、保障四大業(yè)務(wù)板塊,2600多名員工,資產(chǎn)規(guī)模達(dá)到25億元的政府綜合服務(wù)型企業(yè)。

五年來,公司取得了一個(gè)又一個(gè)可喜的成績(jī):

環(huán)境業(yè)務(wù)取得持續(xù)拓展。在公益性保障方面,公司很好地完成了上海城市生活固廢日產(chǎn)日清、一江一河水域保潔和各類重大環(huán)境應(yīng)急任務(wù),保障了城市環(huán)境運(yùn)營(yíng)安全。在市場(chǎng)拓展方面,取得田度基地試運(yùn)行權(quán);獲得閔行、奉賢黃浦江水域,虹橋機(jī)場(chǎng)西航站樓、虹橋交通樞紐東西交通中心等水陸保潔業(yè)務(wù);拓展了青島、宿遷、射陽(yáng)、泗陽(yáng)外省市項(xiàng)目,出色完成了上海世博會(huì)環(huán)境衛(wèi)生運(yùn)營(yíng)服務(wù)。還承接了老港內(nèi)河工程、污泥二期兩個(gè)項(xiàng)目。

多項(xiàng)重大項(xiàng)目順利建成。建成了老港西側(cè)防污染綠化隔離林帶,啟動(dòng)了老港填埋場(chǎng)1-3期封場(chǎng)及生態(tài)修復(fù)工程,有效改善了基地環(huán)境及周邊環(huán)境。建成亞洲最大、國(guó)內(nèi)首例的上海市市區(qū)生活固廢內(nèi)河集裝化轉(zhuǎn)運(yùn)系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)了市區(qū)生活固廢集裝化水陸聯(lián)運(yùn)。完成了總投資2230余萬元的上海重點(diǎn)水域水生植物整治專用設(shè)施的建設(shè),配置了環(huán)保高效作業(yè)裝備,大大提升了水域環(huán)衛(wèi)作業(yè)設(shè)施設(shè)備的等級(jí)和水平,確保了黃浦江、蘇州河等重點(diǎn)景觀水域的清潔。

世博環(huán)境服務(wù)精彩成功。公司自20_年12月正式成為“中國(guó)20_年上海世博會(huì)指定環(huán)境衛(wèi)生服務(wù)商”以后,以“引領(lǐng)上海,展示未來”為宗旨,運(yùn)用高科技、多手段、多層次、全覆蓋的管理模式,圓滿出色的完成了5.28平方公里的園區(qū)環(huán)境衛(wèi)生保障工作,成功演繹了“環(huán)境,讓世博更精彩”的世博環(huán)衛(wèi)運(yùn)營(yíng)主題,得到了社會(huì)各界的廣泛好評(píng),獲得由黨中央和國(guó)務(wù)院共同頒發(fā)的“上海世博會(huì)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)。

基礎(chǔ)管理取得可喜進(jìn)步。建立了區(qū)域保潔、水域保潔、集裝化運(yùn)輸、填埋場(chǎng)建設(shè)等運(yùn)營(yíng)(作業(yè))建設(shè)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),提高了標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營(yíng)水平。建立了一系列基礎(chǔ)管理制度,形成了完善的制度體系,總結(jié)世博運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),形成世博會(huì)環(huán)衛(wèi)運(yùn)營(yíng)五大模式與五本賬,進(jìn)一步強(qiáng)化基礎(chǔ)管理、完善工藝流程、提高作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、提升服務(wù)水平。公司在抓好“三合一”貫標(biāo)的同時(shí),導(dǎo)入卓越績(jī)效評(píng)價(jià)體系,成功入圍上海市級(jí)別最高、最具權(quán)威性的質(zhì)量大獎(jiǎng)——上海市質(zhì)量金獎(jiǎng),公司及下屬八家單位連續(xù)被評(píng)為A級(jí)財(cái)務(wù)信用等級(jí)企業(yè),七家單位被評(píng)為檔案達(dá)標(biāo)市級(jí)先進(jìn)單位。

科技信息工作扎實(shí)推進(jìn)。初步形成了具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的競(jìng)爭(zhēng)力;公司以世博園區(qū)環(huán)境設(shè)施建設(shè)、集運(yùn)系統(tǒng)建設(shè)等重大項(xiàng)目為依托,建立了世博園區(qū)、集運(yùn)作業(yè)管理信息化,建立人力資源EHR管理信息系統(tǒng),建成了集生產(chǎn)作業(yè)、指揮調(diào)度、應(yīng)急保障為一體的生產(chǎn)業(yè)務(wù)信息化系統(tǒng),財(cái)務(wù)EAS信息化系統(tǒng)和資產(chǎn)管理信息化系統(tǒng),全公司實(shí)現(xiàn)了辦公網(wǎng)絡(luò)自動(dòng)化。

人力資源狀況不斷優(yōu)化。五年來,公司逐步完善了各類人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、選拔和使用制度。系統(tǒng)內(nèi)人員結(jié)構(gòu)日趨優(yōu)化,各級(jí)管理人員的年齡已初步呈現(xiàn)年輕化;公司積極創(chuàng)新人才培育和使用機(jī)制,深入探索科學(xué)合理的薪酬體系,有序推行“特崗特薪”、“專家津貼”、“績(jī)效嘉獎(jiǎng)”等適應(yīng)企業(yè)和個(gè)人發(fā)展需要的配套激勵(lì)機(jī)制的同時(shí),進(jìn)一步健全員工福利體系、考評(píng)機(jī)制、工資增長(zhǎng)機(jī)制、培訓(xùn)晉升機(jī)制,為各類人才的培育創(chuàng)造良好條件,為公司的后續(xù)發(fā)展奠定了人才基礎(chǔ)。

在新一個(gè)五年,公司站在新的起點(diǎn)上,公司將在城投總公司的領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“聚焦環(huán)境謀發(fā)展,追求卓越爭(zhēng)一流”的企業(yè)精神,以“誠(chéng)信、責(zé)任、質(zhì)量”為價(jià)值準(zhǔn)則,適應(yīng)國(guó)內(nèi)外形勢(shì)的新變化,適應(yīng)長(zhǎng)三角地區(qū)聯(lián)動(dòng)發(fā)展的新機(jī)遇,適應(yīng)上海轉(zhuǎn)型發(fā)展的新要求,不斷增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,不斷加大改革創(chuàng)新力度、增強(qiáng)持續(xù)發(fā)展能力。公司要繼續(xù)五年的發(fā)展,始終秉承“聚焦環(huán)境”,堅(jiān)持“大局意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)”;注重“環(huán)境保障、管理效能、運(yùn)營(yíng)安全和黨建文化”,從而構(gòu)建發(fā)展、和諧、穩(wěn)定的又一個(gè)新五年。

一要尊重理念創(chuàng)新,鑄造企業(yè)的品格和風(fēng)尚。企業(yè)擁有創(chuàng)新理念才能匯聚人才和激發(fā)企業(yè)活力,在新一個(gè)五年,公司將繼續(xù)在秉承優(yōu)秀傳統(tǒng)理念的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展”,突破瓶頸,敏感于政策和市場(chǎng)變化,抓住上海“四個(gè)率先”、“四個(gè)中心”建設(shè)的良好機(jī)遇,抓住社會(huì)各界對(duì)環(huán)境產(chǎn)業(yè)越來越重視的良好環(huán)境,“立足環(huán)衛(wèi)、拓展環(huán)?!睂?shí)現(xiàn)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。

二要做好環(huán)境保障,塑造“子弟兵”的品牌和形象。作為公益性、準(zhǔn)公益性政府綜合服務(wù)型企業(yè),肩負(fù)城市環(huán)境安全運(yùn)營(yíng)的職責(zé),做好上海城市環(huán)境保障,成為政府可以信賴的“子弟兵”是公司的本職。要聚焦理順體制、規(guī)范制度、標(biāo)化建設(shè),根據(jù)城市環(huán)境的需要不斷加大硬件投入,提升應(yīng)急保障水平,切實(shí)加強(qiáng)城市環(huán)境安全運(yùn)營(yíng)各項(xiàng)基礎(chǔ)工作,確保有序、平穩(wěn)。

三要提高管理效能,夯實(shí)發(fā)展的根基和實(shí)力。要以費(fèi)制測(cè)算為契機(jī)、以全面預(yù)算抓手,進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)管理,強(qiáng)化成本控制,優(yōu)化運(yùn)行管理,加強(qiáng)信息化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),利用技術(shù)和規(guī)范來提升企業(yè)管理和作業(yè)水平;在內(nèi)部推進(jìn)資源優(yōu)化整合,構(gòu)建科學(xué)化、集約化的運(yùn)行機(jī)制,不斷提高管理效率;牢固樹立人才第一的觀念,營(yíng)造良好的人才發(fā)展環(huán)境,提升企業(yè)管理水平。

四要注重運(yùn)營(yíng)安全,創(chuàng)造良好的環(huán)境和氛圍。要注重運(yùn)營(yíng)過程中的人、財(cái)、物的安全,規(guī)范重大事項(xiàng)決策、加強(qiáng)過程監(jiān)管、注重教育的倡導(dǎo)作用,真正從源頭上預(yù)防違規(guī)違紀(jì)行為,確保隊(duì)伍安全、資金安全。堅(jiān)持以人為本,必須牢記作為政府服務(wù)型企業(yè)應(yīng)承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任,加強(qiáng)內(nèi)部安全穩(wěn)定,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益雙豐收,為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的社會(huì)環(huán)境。

五要重視黨建、文化,構(gòu)建企業(yè)的和諧和穩(wěn)定。要加強(qiáng)黨建創(chuàng)新,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用;加強(qiáng)基層群眾工作,不斷調(diào)動(dòng)廣大職工積極性。在文化建設(shè)上,積極踐行俞正聲同志提出的“公正、包容、責(zé)任、誠(chéng)信”的社會(huì)主義核心價(jià)值取向,把社會(huì)責(zé)任作為企業(yè)核心價(jià)值理念中的重要組成部分,及時(shí)更新和提煉技術(shù)裝備升級(jí)換代后的企業(yè)價(jià)值內(nèi)涵,打造具有歷史文化傳承和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)特征的特色的“環(huán)境文化”。

五年的和衷共濟(jì),在公司與城市建設(shè)共同發(fā)展,公司與社會(huì)環(huán)境共同進(jìn)步的今天,我們真誠(chéng)的感謝社會(huì)各界對(duì)環(huán)境事業(yè)發(fā)展的理解與支持!感謝社會(huì)各界對(duì)公司以往工作業(yè)績(jī)所做的充分肯定。5年的風(fēng)雨兼程,在公司與員工共同成長(zhǎng)的今天,我們更要真誠(chéng)的感謝全體員工對(duì)環(huán)境事業(yè)發(fā)展的堅(jiān)守與奉獻(xiàn)!溯源歷史,結(jié)緣當(dāng)下,夢(mèng)圓世博,致遠(yuǎn)未來,讓我們攜手打造環(huán)境友好、綠色低碳、人居宜人的都市型生態(tài)新環(huán)境,成為保障上海城市環(huán)境安全運(yùn)營(yíng)的中流砥柱!

周年慶致辭稿2

尊敬的各位來賓、各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同仁們:

大家上午好!

承載著激情與喜悅,企盼與展望,鼎峰生物又走過第五個(gè)春夏與秋冬的輪回。

五年前的今天,我們放飛了激情與夢(mèng)想,五年后的今天,我們收獲著責(zé)任與希望,五年的風(fēng)雨,練就了我們博擊市場(chǎng)的翅膀,五年的奮斗,鑄就了我們健康事業(yè)的輝煌,在這光榮與夢(mèng)想開啟的時(shí)候,所有關(guān)注鼎峰生物,關(guān)注全脈通的親朋好友歡聚一堂,與我們共同慶祝鼎峰生物五周歲的生日,在此慶典之際,我謹(jǐn)代表鼎峰生物,向長(zhǎng)期以來關(guān)心和支持我們成長(zhǎng)的各位朋友、各位嘉賓致以誠(chéng)摯的感謝。向辛勤耕耘在營(yíng)銷一線的老專家、老教授以及銳意進(jìn)取、團(tuán)結(jié)奮斗的同仁們致以節(jié)日的祝賀:謝謝大家!

五年,半個(gè)時(shí)代的跨度,五年鼎峰,風(fēng)雨五年、艱辛五年、輝煌五年,五年鼎峰的成長(zhǎng),既留下了鼎峰人辛勤的汗水和堅(jiān)實(shí)的足跡,也是中國(guó)醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè),快速發(fā)展的真實(shí)記錄,是中國(guó)經(jīng)濟(jì)和健康產(chǎn)業(yè)崛起的真實(shí)縮影。五年成長(zhǎng),一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)銘刻在鼎峰人的血脈中,五年成就一次次隨著時(shí)代的脈動(dòng)騰飛,鼎峰生物也在時(shí)代的標(biāo)尺上鐫下深深的刻度。

鼎峰留給五年的第一道印痕,來自董事長(zhǎng)李國(guó)超先生敏銳的洞察力和遠(yuǎn)大的抱負(fù)。許多人認(rèn)為,這是鼎峰生物從無到有的本質(zhì)動(dòng)因,而在此后的五年中,鼎峰生物“從小到大”、“由弱變強(qiáng)”,在時(shí)代長(zhǎng)河上閃耀一個(gè)個(gè)亮點(diǎn),成為健康產(chǎn)業(yè)的典范之一,則源于確立“專業(yè)化、規(guī)范化、程序化”的核心戰(zhàn)略,源于“穩(wěn)健為本,創(chuàng)新是源”的經(jīng)營(yíng)思想,源于營(yíng)銷、服務(wù)和品牌等方面的獨(dú)到優(yōu)勢(shì)。

穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)、奠定基礎(chǔ)

鼎峰生物的董事長(zhǎng)李國(guó)超先生說:鼎峰生物的橫空出世,厚積薄發(fā),一切源于一個(gè)夢(mèng)想,一個(gè)振興中國(guó)的夢(mèng)想,一個(gè)振興國(guó)民健康產(chǎn)業(yè)的夢(mèng)想,從一間不到20平的辦公室,到十幾萬平方米的Gmp藥廠,從一臺(tái)電腦4個(gè)人,到新加坡鼎峰國(guó)際,從第一個(gè)會(huì)員的出現(xiàn)到面對(duì)幾十萬客戶群體的波瀾不驚,僅用五年,這五年可畏極不平凡的五年,成立伊始的鼎峰就遇到種.種挑戰(zhàn):從國(guó)家對(duì)藥品企業(yè)生產(chǎn)投產(chǎn)及流通出臺(tái)新的標(biāo)準(zhǔn)到藥品事故的種.種出現(xiàn),使鼎峰生物更加清楚的認(rèn)識(shí)到穩(wěn)健、規(guī)范、誠(chéng)信、親和的重要性,藥品生產(chǎn)不僅關(guān)系到生命安全更關(guān)系到千千萬萬家庭的幸福。穩(wěn)健就是以藥品質(zhì)量為核心,在追求企業(yè)快速發(fā)展和市場(chǎng)份額的同時(shí),強(qiáng)調(diào)遵循規(guī)律、循序漸進(jìn);正是因?yàn)槿绱硕Ψ迳锲煜碌娜}通品牌先后多次被評(píng)為“消費(fèi)者信得過產(chǎn)品”,前不久全脈通品牌剛剛被大連市工商局評(píng)為“消費(fèi)者滿意產(chǎn)品”,這是鼎峰人堅(jiān)持穩(wěn)健經(jīng)營(yíng),親和誠(chéng)信的最好答案。

全面創(chuàng)新,快速發(fā)展

在健康產(chǎn)業(yè)激烈競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,產(chǎn)品創(chuàng)新能力往往決定一個(gè)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的成敗,因此鼎峰生物全面實(shí)施產(chǎn)品創(chuàng)新戰(zhàn)略,建立產(chǎn)品創(chuàng)新機(jī)制,逐步實(shí)行產(chǎn)品差異化策略,翻開鼎峰生物的發(fā)展史您會(huì)看到:

20_年6月,率先組建了CNK納豆激酶(中國(guó))研發(fā)中心,成為國(guó)內(nèi)第一家引進(jìn)納豆激酶的企業(yè),生產(chǎn)出了含有7萬單位的納豆激酶(全脈通)

20_年7月投資500萬元建立納豆激酶規(guī)?;峒兩a(chǎn)技術(shù),結(jié)束了在世界納豆激酶研發(fā)領(lǐng)域中由日本壟斷核心技術(shù)的局面,生產(chǎn)出了含有9萬單位的 納豆激酶(全脈通)

20_年3月投資380萬元設(shè)立了全脈通納豆激酶二期試驗(yàn)項(xiàng)目,通過調(diào)整納豆激酶分子式結(jié)構(gòu)生產(chǎn)出了含有11萬單位的新型納豆激酶(全脈通)

20_年投資500萬元設(shè)立第三個(gè)納豆激酶試驗(yàn)項(xiàng)目,即中藥現(xiàn)代化與新型納豆激酶的交融實(shí)驗(yàn),生產(chǎn)出了吸收更快,療效更高的“全脈通黃金組合”。

20_年7月至20_年1月投資800萬元設(shè)立第四個(gè)納豆激酶試驗(yàn)項(xiàng)目,即運(yùn)用包容緩釋技術(shù)及陶瓷中空纖維膜技術(shù)生產(chǎn)出了可以持續(xù)24小時(shí)發(fā)揮作用,含有90萬單位的小分子多肽型納豆激酶。

先進(jìn)技術(shù)的運(yùn)用,使鼎峰生物快速得到市場(chǎng)認(rèn)可,在業(yè)內(nèi)成功塑造了“快速發(fā)展不失穩(wěn)健,穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)不乏創(chuàng)新”的特色品牌形象。

客戶服務(wù),親和誠(chéng)信,深入人心

顧客滿意是企業(yè)專業(yè)化服務(wù)的本質(zhì)體現(xiàn),鼎峰生物在成立伊始就確立了“以人為本,文化先行”的管理觀,在“以人為本”的理解上,首次提出了將顧客作為企業(yè)人力資本運(yùn)營(yíng)的概念,成立了“全脈通顧客理事會(huì)”,使顧客參與到企業(yè)的管理當(dāng)中,使鼎峰生物的客戶服務(wù)品質(zhì)再次提升。

20_年鼎峰生物服務(wù)再次升級(jí),先后建立了鼎峰生物網(wǎng)站并開通了全國(guó)免費(fèi)800電話,使顧客足不出戶便可了解企業(yè)的全面情況,還可以在線咨詢專家,實(shí)施遠(yuǎn)程會(huì)診,進(jìn)一步滿足了不同顧客的需求。

20_年對(duì)于鼎峰生物來講是蛻變、升華、崛起的一年,鼎峰生物將實(shí)施以客戶服務(wù)為先導(dǎo)的差異化競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略,即實(shí)施“100%電話回訪制度”,使客戶服務(wù)成為“誠(chéng)信服務(wù)”,同時(shí)鼎峰生物在服務(wù)升級(jí)的同時(shí),將不斷的進(jìn)行研發(fā)創(chuàng)新,使“穩(wěn)健為本、創(chuàng)新是源”的經(jīng)營(yíng)思想再次發(fā)揚(yáng)光大。

最后在慶典之際,

祝愿天下每一位父母生活安康,晚年幸福!

祝愿每一位鼎峰同仁工作順利、事業(yè)成功!

謝謝!

周年慶致辭稿3

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、女士們、先生們:

大家好!

時(shí)光如梭,風(fēng)雨同舟;一份耕耘,一份收獲!我們___人以矯健的身姿走過了風(fēng)雨兼程的五年,走過了同心同德的五年,走過了跨越發(fā)展的五年。今天____有限公司迎來了他的第五個(gè)生日,值此歡慶之際,恭賀_____發(fā)展越來越好,在新的征程中再譜新篇。

不經(jīng)歷風(fēng)雨怎能見彩虹,回顧過去的五年,從___集團(tuán)成立到今天,對(duì)于___人來說是難忘的,在彷徨的摸索中,___人明晰了發(fā)展方向并逐漸提高了公司文化,在創(chuàng)業(yè)的每一步都留下了艱辛的付出和痛苦的取舍。

___集團(tuán)公司已經(jīng)擁有高素質(zhì)的人才隊(duì)伍和不斷創(chuàng)新、敢于挑戰(zhàn)自我的人文精神,以此為基石的發(fā)展將是不可預(yù)見的。相信充滿希望的艱辛不再是一種苦澀,我們體味更多的會(huì)是富有挑戰(zhàn)的甜美。

衷心的祝福她生日快樂吧!五歲___集團(tuán)的成長(zhǎng),猶如兩歲孩童的成長(zhǎng)一樣,離不開家長(zhǎng)的呵護(hù)與關(guān)愛,更離不開各位員工的辛勤耕耘。我們期待他的成長(zhǎng)是快速的、健康的。___集團(tuán)也同樣會(huì)因?yàn)槟銈兊闹С侄泳?愿___集團(tuán)歲歲紅火!

祝愿___集團(tuán)的航船一帆風(fēng)順,劈波斬浪,勇往直前,再創(chuàng)輝煌!

最后,祝大家身體健康、工作順利、萬事如意、闔家幸福!

周年慶致辭稿4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、親愛的童仔家人們:

大家晚上好!

“自古逢秋悲寂寥,我言秋日勝春朝。晴空一鶴排云去,便詠詩(shī)情到碧霄?!痹谶@秋高氣爽、桂子飄香的秋天我們共同迎來了長(zhǎng)沙臻好餐飲有限公司十一周年店慶,這是一個(gè)我們共同期待的日子,又是一個(gè)我們共同團(tuán)聚歡慶的時(shí)刻。 光陰似箭,日月如梭?;叵肫鹗荒昵暗慕裉欤覀儾艅倓偲鸩?,從一個(gè)不到100平米的廣濟(jì)橋店、員工不到十名,而且對(duì)餐飲經(jīng)營(yíng)管理更是一無所知,而今天我們已經(jīng)成立長(zhǎng)沙臻好餐飲有限公司。期下,我們有直營(yíng)店五家和加盟店一家,分別為:廣濟(jì)橋原始店、雨花亭形象店、玉臻樓旗艦店、廣州天河員村店、臻膳會(huì)所和邵東御龍?jiān)淳频?,已成為星城小有名氣的餐飲民營(yíng)企業(yè)。回想這十一年,是我們走過艱辛、走過迷茫、走過風(fēng)風(fēng)雨雨的十一年;是每一位親愛的員工共同面對(duì)、不離不棄,相持共贏的十一年,那么今天的成績(jī)是由每個(gè)童仔人共同創(chuàng)造的,這份驕傲也應(yīng)由每一位童仔人分享,是大家共同造就了童仔的今天,也是大家給了我今天站在這里的榮幸。

我懷著一顆感恩的心,首先感謝我們公司的管理團(tuán)隊(duì),因?yàn)槲覀兪菆F(tuán)隊(duì),所以我們擰成了一股繩,創(chuàng)造了童仔今天的輝煌;同時(shí)今天借十一周年店慶這個(gè)美好的日子,我們給予那些平凡至偉、默默無聞、無私奉獻(xiàn)的員工以“感動(dòng)童仔人物’’,最佳服務(wù)獎(jiǎng)、最佳微笑獎(jiǎng)、完美出品獎(jiǎng)的稱號(hào)等榮譽(yù)衷心表達(dá)對(duì)你們無怨無悔、默默奉獻(xiàn)的精神說聲謝謝!更應(yīng)該感謝政府為我們搭建健康平臺(tái),構(gòu)建和諧社會(huì);同時(shí)感謝童仔所有的衣食父母,每位尊貴的顧客,是你們賜予我們使命,也賦予我們力量;感謝我們的加盟商,對(duì)我們的信任,讓我們攜手前行、成長(zhǎng)雙贏;感謝我們的員工,讓我們?cè)跍嘏袑W(xué)會(huì)合作,在歡樂中懂得無私,謝謝! 回憶起我們的成長(zhǎng)之路,公司發(fā)展壯大正是源于始終堅(jiān)持“幫助員工成長(zhǎng),為人類提供綠色、營(yíng)養(yǎng)、衛(wèi)生、時(shí)尚的健康美食”這一使命,在堅(jiān)持以人為本,充滿活力的管理理念下,從幫助員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃,為員工晉升營(yíng)造一種你追我趕的企業(yè)文化,公司不定期的舉行各種演講比賽、技能比賽、士氣展示、質(zhì)檢評(píng)比、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)比等一系列活動(dòng),為員工的成長(zhǎng)提供了一個(gè)個(gè)進(jìn)步的平臺(tái)、為童仔的發(fā)展培養(yǎng)了一批批上進(jìn)的人才、為童仔發(fā)展積蓄了后備力量。同時(shí)為了達(dá)到公司的愿景,我們不但沒有停止過創(chuàng)新的步伐,而且提倡把:“走出去、引進(jìn)來”相結(jié)合,根據(jù)市場(chǎng)變化擬定新計(jì)劃并付出實(shí)施,積極主動(dòng)與同行的人士進(jìn)行工作交流和溝通,在這幾年當(dāng)中,我們公司榮獲了“湖南十大湘菜名店”、“最佳地方特色菜獎(jiǎng)”、“湘菜發(fā)現(xiàn)之旅----特色湘菜發(fā)現(xiàn)店”、“金鷹955最佳人氣酒樓”等等榮譽(yù)稱號(hào),今年5月份應(yīng)西藏餐飲協(xié)會(huì)邀請(qǐng),代表湖南餐飲行業(yè)、湖南省餐飲協(xié)會(huì)、湖南省商務(wù)廳,赴西藏進(jìn)行考察交流,同時(shí)被授予《湖南省餐飲行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位》,湖南省書畫協(xié)會(huì)主席何滿宗大師親自為玉臻樓、臻膳會(huì)所提名。湘菜大師張力行親自為公司提下:“湘菜飄香、童仔輝煌”。這些都是我們十一年來一點(diǎn)點(diǎn)收獲,所以在我們十一周年歡慶的同時(shí),更應(yīng)該看到公司存在的問題和不足,十一年的艱辛,不僅磨練了眾多童仔管理者的毅力,也磨滅了我們創(chuàng)業(yè)時(shí)期的激情,十一年的企業(yè)最容易失去的是變新的活力和生機(jī),經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地的陳舊、菜式出品和服務(wù)質(zhì)量沒有更新和提高,面對(duì)這些問題上我們更需要迎難而上,發(fā)揚(yáng)我們童仔鍥而不舍的精神,為了我們“創(chuàng)建全國(guó)著名餐飲連鎖品牌,20_年前打造國(guó)內(nèi)一流餐飲連鎖企業(yè)”。這一共同的目標(biāo),長(zhǎng)沙臻好餐飲有限公司期下“童仔”新概念餐廳品牌策劃正在進(jìn)行中,明年將有一個(gè)全新概念的“童仔”樣板店展現(xiàn)星城,敬請(qǐng)我們共同期待·······

我堅(jiān)信憑借我們對(duì)目標(biāo)的堅(jiān)持、憑借我們對(duì)戰(zhàn)略計(jì)劃的持續(xù)指引、憑借我們的并肩攜手、童仔美食將不斷超越目標(biāo),再創(chuàng)佳績(jī)。

今天是個(gè)美好的日子,祝各位尊敬的嘉賓們身體健康,萬事如意!各位童仔家人合家歡樂!并預(yù)祝長(zhǎng)沙臻好餐飲有限公司十一周年店慶聯(lián)歡晚會(huì)取得圓滿成功,謝謝!

周年慶致辭稿5

光陰荏苒,探索,信步走來,不知不覺已經(jīng)走過了十個(gè)春秋。這十載,是考驗(yàn)與挑戰(zhàn)伴我們同行,是責(zé)任和使命激烈我們前進(jìn),是自豪與光榮與我們同在!

“千帆競(jìng)渡,百舸爭(zhēng)流”。十年的勵(lì)精圖治,公司已從創(chuàng)業(yè)之初的篳路藍(lán)縷發(fā)展到今天業(yè)務(wù)遍及華東、華中、華南、華北各地,全國(guó)各大省會(huì)城市皆設(shè)立分支機(jī)構(gòu)或銷售網(wǎng)點(diǎn),依托完善的銷售體系,為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和最便捷的服務(wù)。十年激情超越,公司始終堅(jiān)持以質(zhì)量為支撐,品牌為保證,立足江西、邁步全國(guó);縱觀探索,積極發(fā)揚(yáng)探索人敢為人先的精神、勇于創(chuàng)新、矢志超越、卓然大成、打造卓越品牌,爭(zhēng)做行業(yè)領(lǐng)路人。探索人奏響了一曲曲華麗樂章、繪就了一幅幅瑰麗圖畫,以優(yōu)異的成績(jī),贏得了社會(huì)各界的肯定和贊許。

企業(yè)的經(jīng)營(yíng)就像一門哲學(xué),最核心的內(nèi)容不僅僅是企業(yè)的利潤(rùn),而是比利潤(rùn)更高的追求,這就是企業(yè)的愿景,只有高遠(yuǎn)的愿景,才能引領(lǐng)企業(yè)走得更久,走得更遠(yuǎn),所以說,愿景,是一流企業(yè)與普通企業(yè)的差別所在,我們秉承“探索體育,強(qiáng)健中國(guó)”的企業(yè)愿景,才成就了今天的探索集團(tuán),也必將成就探索集團(tuán)的未來。

探索集團(tuán)堅(jiān)持“人才是強(qiáng)企之本,規(guī)范為企業(yè)之綱”。托爾斯泰曾說過:“一個(gè)人的價(jià)值不是以數(shù)量而是以他的深度來衡量的,成功者的共同特點(diǎn),就是能做小事情,能夠抓住生活中的一些細(xì)節(jié)”。立足眼前,放眼未來,探索人統(tǒng)籌推進(jìn)前瞻性基礎(chǔ)研究、致力戰(zhàn)略性工程研發(fā),應(yīng)用完善的銷售體系,秉承“置微服務(wù),共創(chuàng)雙贏”的理念,取得一批批驕人成果,力爭(zhēng)行業(yè)領(lǐng)路人。

滄海橫流,遙看大江東逝;歲月更迭,見證策馬奔騰。伴隨著體育產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,探索的成長(zhǎng)鐫刻了堅(jiān)忍不拔、創(chuàng)新求變的烙印;探索的發(fā)展融合了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)理念和價(jià)值準(zhǔn)則,鑄就了精誠(chéng)合作、奮勇爭(zhēng)先的團(tuán)隊(duì)精神。

探索人以“”為新的發(fā)展起點(diǎn),引領(lǐng)時(shí)代潮頭,激情滿懷;探索人以實(shí)現(xiàn)企業(yè)夢(mèng)為基礎(chǔ),為共同編織“中國(guó)夢(mèng)”而努力,并以自信的步伐,為中國(guó)體育產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。探索人將以昂揚(yáng)的斗志與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各界朋友攜手共進(jìn),志存高遠(yuǎn)、共創(chuàng)宏圖,譜寫壯麗的篇章。

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