創(chuàng)建國家園林城市實(shí)施方案
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為爭創(chuàng)國家園林城市,進(jìn)一步加快我市城市園林綠化建設(shè)步伐,改善城市生態(tài)環(huán)境,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)和環(huán)境的協(xié)調(diào)發(fā)展,實(shí)現(xiàn)人與自然的和諧統(tǒng)一,根據(jù)市“一個(gè)主題、九個(gè)重點(diǎn)”工作部署,對照國家園林城市標(biāo)準(zhǔn),并結(jié)合我單位實(shí)際,制訂如下方一案:
一、工作任務(wù)
按照市政大樓美化亮化提升工程為示范,增加喬木種植,綠化強(qiáng)度必須達(dá)到原有樹木的l 倍以上,不具備種植條件的單位,由市林業(yè)局協(xié)助,采取易地種植的辦法,安排到南山森林公園按照單位在職職工每人1 0株的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)種。
( l )開展園林化單位(小區(qū))、綠化達(dá)標(biāo)單位(小區(qū))創(chuàng)建活動(dòng)。
( 2 )居民綠化。大力倡導(dǎo)居民養(yǎng)花和居民庭院、陽臺(tái)綠化改善市民居住環(huán)境,打造“陽臺(tái)布滿綠、庭院遍地春”的南康綠化特色。按照“綠化加美化,每戶10 盆花”(木本為主)的要求開展社區(qū)綠化美化活動(dòng)。高標(biāo)準(zhǔn)打造辦公區(qū)綠化示范區(qū),搞好平頂房的屋頂綠化和有庭院家庭的庭院
( 3)堅(jiān)持路段責(zé)任制,要求每日兩次到責(zé)任路段進(jìn)行秩序整治和衛(wèi)生大掃除,形成全民創(chuàng)建氛圍。
二、工作措施
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。為加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),成立市殘聯(lián)創(chuàng)建國家園林城市領(lǐng)導(dǎo)小組。創(chuàng)建辦工作人員分別由各科室負(fù)責(zé)人,按照方案分工,具體負(fù)責(zé)本部門創(chuàng)建工作的組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施工作。
(二)明確分工,強(qiáng)化責(zé)任。創(chuàng)建國家園林城市是一項(xiàng)龐大復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及面廣、工作量大,要制訂好創(chuàng)建國家園林城市綜合治理工作方案,有計(jì)劃開展專項(xiàng)整治,做好各項(xiàng)整治和日常管理工作,如期實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。
(三)加大投入,保障經(jīng)費(fèi)。要充分保障并逐年增加對庭院綠化建設(shè)的資金投入,要相應(yīng)增加對綠化的投入。
(四)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。充分利用各種宣傳陣地,有計(jì)劃、有組織地搞好宣傳發(fā)動(dòng),要制作創(chuàng)建專題宣傳片和反映城市綠化成果為主的宣傳畫冊,要開辟宣傳專欄,組織好宣傳工作,營造輿論氛圍,以強(qiáng)化市民綠化意識(shí)
(五)加強(qiáng)管理,依法治綠。要認(rèn)真宣傳和貫徹執(zhí)行國務(wù)院《城市綠化條例》和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)城市綠化建設(shè)的通知》及我市有關(guān)城市綠化方面的規(guī)范性又件。要嚴(yán)格保護(hù)城市的現(xiàn)有綠化成果,堅(jiān)決杜絕損綠、毀綠的事件發(fā)生。
(六)加強(qiáng)督查,提高效能。要加快工作進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理工作中存在的問題,每半個(gè)月向市創(chuàng)建辦通報(bào),按照創(chuàng)建工作考核獎(jiǎng)懲辦法,對任務(wù)完成好的科室給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對工作不力的要進(jìn)行批評教育。
三、時(shí)間安排
創(chuàng)建國家園林城市工作由領(lǐng)導(dǎo)小組按照統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一檢查驗(yàn)收的方法,分四個(gè)階段進(jìn)行。
(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(2010 年2 月一3 月中旬)
1 、召開市殘聯(lián)創(chuàng)建國家園林城市工作動(dòng)員大會(huì),部署創(chuàng)建工作,明確責(zé)任單位和落實(shí)創(chuàng)建任務(wù)
2 、加強(qiáng)宣傳,層層發(fā)動(dòng),廣泛動(dòng)員,營造氛圍
3 、根據(jù)市委、市政府的部署和實(shí)施方案,組成工作組,并拿出具體實(shí)施方案報(bào)市創(chuàng)建指揮部審定
(二)組織實(shí)施階段(2010 年3 月一2010 年5 月)
l 、根據(jù)市創(chuàng)建指揮部的審定,結(jié)合本單位實(shí)際,全面組織實(shí)施各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),在實(shí)施過程中確保質(zhì)量和時(shí)間進(jìn)度。
2 、實(shí)行創(chuàng)建工作責(zé)任路段制度,針對創(chuàng)建工作的難點(diǎn)和重點(diǎn),采取多種方法,利用各種途徑,集中人力、物力和財(cái)力,集中攻堅(jiān),快速度、高質(zhì)量完成預(yù)期任務(wù)
3 、定期召開會(huì)議,聽取科室的工作進(jìn)度匯報(bào),協(xié)調(diào)解決問題,做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督辦和保障工作
(三)自查申報(bào)階段(2010 年5 月一6 月)
各科室完成工作任務(wù)后,及時(shí)上報(bào)有關(guān)書面材料,按照國家園林城市標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行全面檢查驗(yàn)收,并提出完善整改意見。根據(jù)市創(chuàng)建辦的驗(yàn)收意見,抓緊時(shí)間對各項(xiàng)任務(wù)加以整改,以期進(jìn)一步完善提高,市創(chuàng)建辦會(huì)同有關(guān)部門加強(qiáng)對創(chuàng)建工作材料的綜合匯總工作,完成各種申報(bào)材料的編印
(四)迎檢攻堅(jiān)階段(2010 年6 月以后)
1 、召開會(huì)議,迎接考察專家組對我市進(jìn)行的創(chuàng)建查驗(yàn)工作
2 、進(jìn)一步鞏固前一階段已取得的各項(xiàng)達(dá)標(biāo)成果,查漏補(bǔ)缺,深入推進(jìn)創(chuàng)建工作。
3 、評審期間,加強(qiáng)與市建設(shè)部門的聯(lián)系與溝通,及時(shí)向有關(guān)方面反饋信息。
四、獎(jiǎng)懲辦法
為確保創(chuàng)建工作順利進(jìn)行和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn),由領(lǐng)導(dǎo)小組與各科室簽訂目標(biāo)責(zé)任狀。對責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施嚴(yán)格的目標(biāo)考評和獎(jiǎng)懲制度。
(一)實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制??剖邑?fù)責(zé)人負(fù)責(zé)實(shí)施,把創(chuàng)建工作列入干部任職考核的重要內(nèi)容。
(二)實(shí)行責(zé)任倒查制。凡在創(chuàng)建工作中,因責(zé)任不明、工作不到位或其他主觀原因,造成迎檢評分失分的,實(shí)行責(zé)任倒查制,按照應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,分別對有關(guān)責(zé)任人予以經(jīng)濟(jì)和行政處罰。
一、工作任務(wù)
按照市政大樓美化亮化提升工程為示范,增加喬木種植,綠化強(qiáng)度必須達(dá)到原有樹木的l 倍以上,不具備種植條件的單位,由市林業(yè)局協(xié)助,采取易地種植的辦法,安排到南山森林公園按照單位在職職工每人1 0株的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)種。
( l )開展園林化單位(小區(qū))、綠化達(dá)標(biāo)單位(小區(qū))創(chuàng)建活動(dòng)。
( 2 )居民綠化。大力倡導(dǎo)居民養(yǎng)花和居民庭院、陽臺(tái)綠化改善市民居住環(huán)境,打造“陽臺(tái)布滿綠、庭院遍地春”的南康綠化特色。按照“綠化加美化,每戶10 盆花”(木本為主)的要求開展社區(qū)綠化美化活動(dòng)。高標(biāo)準(zhǔn)打造辦公區(qū)綠化示范區(qū),搞好平頂房的屋頂綠化和有庭院家庭的庭院
( 3)堅(jiān)持路段責(zé)任制,要求每日兩次到責(zé)任路段進(jìn)行秩序整治和衛(wèi)生大掃除,形成全民創(chuàng)建氛圍。
二、工作措施
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織。為加強(qiáng)對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo),成立市殘聯(lián)創(chuàng)建國家園林城市領(lǐng)導(dǎo)小組。創(chuàng)建辦工作人員分別由各科室負(fù)責(zé)人,按照方案分工,具體負(fù)責(zé)本部門創(chuàng)建工作的組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施工作。
(二)明確分工,強(qiáng)化責(zé)任。創(chuàng)建國家園林城市是一項(xiàng)龐大復(fù)雜的系統(tǒng)工程,涉及面廣、工作量大,要制訂好創(chuàng)建國家園林城市綜合治理工作方案,有計(jì)劃開展專項(xiàng)整治,做好各項(xiàng)整治和日常管理工作,如期實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。
(三)加大投入,保障經(jīng)費(fèi)。要充分保障并逐年增加對庭院綠化建設(shè)的資金投入,要相應(yīng)增加對綠化的投入。
(四)加強(qiáng)宣傳,營造氛圍。充分利用各種宣傳陣地,有計(jì)劃、有組織地搞好宣傳發(fā)動(dòng),要制作創(chuàng)建專題宣傳片和反映城市綠化成果為主的宣傳畫冊,要開辟宣傳專欄,組織好宣傳工作,營造輿論氛圍,以強(qiáng)化市民綠化意識(shí)
(五)加強(qiáng)管理,依法治綠。要認(rèn)真宣傳和貫徹執(zhí)行國務(wù)院《城市綠化條例》和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)城市綠化建設(shè)的通知》及我市有關(guān)城市綠化方面的規(guī)范性又件。要嚴(yán)格保護(hù)城市的現(xiàn)有綠化成果,堅(jiān)決杜絕損綠、毀綠的事件發(fā)生。
(六)加強(qiáng)督查,提高效能。要加快工作進(jìn)度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理工作中存在的問題,每半個(gè)月向市創(chuàng)建辦通報(bào),按照創(chuàng)建工作考核獎(jiǎng)懲辦法,對任務(wù)完成好的科室給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對工作不力的要進(jìn)行批評教育。
三、時(shí)間安排
創(chuàng)建國家園林城市工作由領(lǐng)導(dǎo)小組按照統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一檢查驗(yàn)收的方法,分四個(gè)階段進(jìn)行。
(一)宣傳發(fā)動(dòng)階段(2010 年2 月一3 月中旬)
1 、召開市殘聯(lián)創(chuàng)建國家園林城市工作動(dòng)員大會(huì),部署創(chuàng)建工作,明確責(zé)任單位和落實(shí)創(chuàng)建任務(wù)
2 、加強(qiáng)宣傳,層層發(fā)動(dòng),廣泛動(dòng)員,營造氛圍
3 、根據(jù)市委、市政府的部署和實(shí)施方案,組成工作組,并拿出具體實(shí)施方案報(bào)市創(chuàng)建指揮部審定
(二)組織實(shí)施階段(2010 年3 月一2010 年5 月)
l 、根據(jù)市創(chuàng)建指揮部的審定,結(jié)合本單位實(shí)際,全面組織實(shí)施各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),在實(shí)施過程中確保質(zhì)量和時(shí)間進(jìn)度。
2 、實(shí)行創(chuàng)建工作責(zé)任路段制度,針對創(chuàng)建工作的難點(diǎn)和重點(diǎn),采取多種方法,利用各種途徑,集中人力、物力和財(cái)力,集中攻堅(jiān),快速度、高質(zhì)量完成預(yù)期任務(wù)
3 、定期召開會(huì)議,聽取科室的工作進(jìn)度匯報(bào),協(xié)調(diào)解決問題,做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督辦和保障工作
(三)自查申報(bào)階段(2010 年5 月一6 月)
各科室完成工作任務(wù)后,及時(shí)上報(bào)有關(guān)書面材料,按照國家園林城市標(biāo)準(zhǔn)組織進(jìn)行全面檢查驗(yàn)收,并提出完善整改意見。根據(jù)市創(chuàng)建辦的驗(yàn)收意見,抓緊時(shí)間對各項(xiàng)任務(wù)加以整改,以期進(jìn)一步完善提高,市創(chuàng)建辦會(huì)同有關(guān)部門加強(qiáng)對創(chuàng)建工作材料的綜合匯總工作,完成各種申報(bào)材料的編印
(四)迎檢攻堅(jiān)階段(2010 年6 月以后)
1 、召開會(huì)議,迎接考察專家組對我市進(jìn)行的創(chuàng)建查驗(yàn)工作
2 、進(jìn)一步鞏固前一階段已取得的各項(xiàng)達(dá)標(biāo)成果,查漏補(bǔ)缺,深入推進(jìn)創(chuàng)建工作。
3 、評審期間,加強(qiáng)與市建設(shè)部門的聯(lián)系與溝通,及時(shí)向有關(guān)方面反饋信息。
四、獎(jiǎng)懲辦法
為確保創(chuàng)建工作順利進(jìn)行和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的實(shí)現(xiàn),由領(lǐng)導(dǎo)小組與各科室簽訂目標(biāo)責(zé)任狀。對責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施嚴(yán)格的目標(biāo)考評和獎(jiǎng)懲制度。
(一)實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制??剖邑?fù)責(zé)人負(fù)責(zé)實(shí)施,把創(chuàng)建工作列入干部任職考核的重要內(nèi)容。
(二)實(shí)行責(zé)任倒查制。凡在創(chuàng)建工作中,因責(zé)任不明、工作不到位或其他主觀原因,造成迎檢評分失分的,實(shí)行責(zé)任倒查制,按照應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,分別對有關(guān)責(zé)任人予以經(jīng)濟(jì)和行政處罰。