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入職三個月離職原因

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只做了3個月,離職了,實際上是算試用期離職,入職三個月離職原因怎么寫呢?下面是小編給大家?guī)淼娜肼毴齻€月離職原因,希望能夠幫到你喲!

入職三個月離職原因

公司方面原因:

1、承諾的崗位、薪資待遇與入職后的實際情況不符;

2、公司經(jīng)驗和管理存在問題,拖欠工資;

3、因公司戰(zhàn)略或業(yè)務(wù)線調(diào)整導致的相關(guān)職位的被迫轉(zhuǎn)崗或大裁員;

4、公司運營不善倒閉;

個人原因:

1、工作距離太遠或異地外派離家太遠;

2、薪資待遇與職位不對等;

3、身體吃不消,工作性質(zhì)涉及太多夜班或過度加班;

4、個人職業(yè)規(guī)劃(所在崗位任職超過兩年后這個離職理由可以被接受);

5、家人生病需看護或懷孕、休產(chǎn)假導致離職;

自動離職的定義是什么

1、自動離職,是職工根據(jù)企業(yè)和自身情況擅自離職,是強行解除與企業(yè)的勞動關(guān)系的一種行為。有的職工因辭職未準或要求解除合同未被同意,便擅自離職或違約出走;有的職工未說明原因不辭而別;也有的受優(yōu)厚待遇誘惑而擅自“跳槽”等均屬自動離職范圍。

2、自動離職是指勞動者不向用人單位打招呼,隨意脫離所在工作崗位和所在單位的行為。根據(jù)《勞動部辦公廳關(guān)于自動離職與曠工除名如何界定的復函》中對《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第2條第1項中的“自動離職”的解釋,是指職工擅自離職的行為。

離職申請書

尊敬的領(lǐng)導:

我很遺憾自己在這個時候向酒店正式提出辭職。

我自____年__月__日進入__,到現(xiàn)在已經(jīng)有半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個的轉(zhuǎn)學生到社會人變。

酒店的過去半年里,利用酒店給予良好學習和鍛煉時間,學習了一些新的東西來充實了自己,并增加自己的一些知識和實踐經(jīng)驗。我對于酒店半年多的照顧表示真心的感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經(jīng)過這陣的思考,我覺得離我所追求的目標越來越遠。人如果沒有追求,他的生活很乏味,相信酒店領(lǐng)導會給予諒解。

我也很清楚這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗,酒店正值用人之際,酒店項目的開展,所有的前續(xù)工作在酒店上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到酒店今后推進的合理性,本著對酒店負責的態(tài)度,為了不讓酒店因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望酒店給予批準。

祝酒店項目利推進創(chuàng)順造輝煌,祝酒店的領(lǐng)導和同事們前程似錦鵬程萬里!

此致

敬禮!

__X

____年__月__日

正式員工離職流程怎么走

正式員工的離職流程各個公司都有自己的規(guī)定,應(yīng)當按照公司的規(guī)定來進行,但大致分為以下幾步:

1、提前一個月以書面方式提請辭職,必須注明要求離職的準確時間。

2、等待主管批準辭職申請。當主管審批并簽名后就可以在注明的離職時間離職了。

3、工作對接。等待主管批準后,就可以進行工作方面的對接工作了。

4、物品歸還。工作對接后就可以進行物品歸還了。例如重要的鑰匙,工作牌,工衣,工具等等有關(guān)公司的物品歸還給公司,并要在物品對接清單上雙方簽名并簽上日期等等重要信息。

5、辦理終止勞動合同,五險一金、住房公積金的手續(xù)。人事部在十天內(nèi)辦理停止交繳五險,住房公積金。雙方并在勞動合同上簽名終止勞動合同,各執(zhí)一份。有必要的話,還要領(lǐng)取并填寫社保關(guān)系變動表。以便到新單位時可能要用到。

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