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醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告

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醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告8篇

述職報告是指各級各類機關工作人員,一般為業(yè)務部門陳述以主要業(yè)績業(yè)務為主,少有職能和管理部門陳述。主要是領導干部向上級、主管部門和下屬群眾陳述任職情況,包括履行崗位職責,完成工作任務的成績、缺點問題、設想,進行自我回顧、評估、鑒定的書面報告。下面就讓小編帶你去看看醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告范文8篇,希望能幫助到大家!

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇1)

回顧近期的工作歷程,在院領導和科主任的帶領下,緊緊圍繞我院的工作重點,始終在工作中嚴格要求自己,不斷認真學習,不斷提高專業(yè)素養(yǎng),在全科同志的關心支持下,圓滿的完成了領導交給的工作任務。現(xiàn)將近期的學習和工作情況總結如下:

1、在政治思想上,認真學習黨的各項方針、政策,遵紀守法,模范遵守院規(guī)院紀,發(fā)揚奉獻精神。以“全心全意為患者服務”宗旨嚴格要求自己,實踐我院以病人為中心,以醫(yī)療服務為核心的原則,勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),不斷進取。

2、努力開展臨床藥學工作,明確藥師職責。堅持每周二下臨床查房,并做好查房記錄。

3、按照處方點評制度和藥物咨詢制度規(guī)定,認真開展處方點評工作。一年來,每月抽門診處方及病區(qū)醫(yī)囑進行抽查點評,根據(jù)點評結果,及時發(fā)現(xiàn)、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。

4、認真學習了抗菌藥物臨床應用管理辦法和抗菌藥物專項整治方面的各種文件,根據(jù)醫(yī)院用藥的動態(tài)監(jiān)測,進一步加強了全院抗菌藥物的合理應用有效監(jiān)測。每月對我院抗菌藥物使用率和使用強度進行統(tǒng)計、監(jiān)測,匯總各科抗菌藥物專項治理目標考評結果,并及時向上級領導匯報和臨床科室通報,建立我院抗菌藥物臨床使用預警機制,指導臨床合理用藥。

5、開展藥品不良反應監(jiān)測工作,在日常工作中,主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋,并按照藥品不良反應的監(jiān)測“可疑必報”的原則,督促臨床主動上報不良反應報告,今年目前共上報藥品不良反應26例。發(fā)現(xiàn)藥品發(fā)生不良反應時,協(xié)助臨床做好藥品不良反應的處理工作并查找原因,以保證臨床用藥安全。

6、每季度編寫一期臨床藥訊。藥學通訊開辟了政策法規(guī)、專家論壇、經(jīng)驗交流、用藥研究、合理用藥等版塊,對促進臨床合理用藥起到了一定的指導作用,保證了用藥安全、有效、合理。

7、積極為臨床和患者提供咨詢服務,及時解答臨床提出的各項用藥問題,為醫(yī)護患答疑解惑,解決有關用藥問題。

在過去一年的工作中,雖然取得了一些成績,仍存在很多不足之處,如主動服務意識欠缺;臨床用藥指導的開展不夠全面及深入;自身臨床知識的欠缺等,這些都需要不斷完善,希望領導和同事多多給予支持和幫助。

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇2)

自任職以來,不斷加強自身醫(yī)德修養(yǎng),工作勤勤懇懇,任勞任怨,盡心盡責,對技術精益求精??炭嚆@研業(yè)務技術,努力提高業(yè)務技術水平,圓滿地完成了各項工作任務。始終堅持工作質(zhì)量、服務質(zhì)量第一的作風。能嚴格按照《藥品管理法》的規(guī)定,加強對藥品質(zhì)量的控制把關,嚴防假、冒、偽、劣藥品進入臨床。同時,做好了毒、麻、劇等特殊藥品的管理,確保了臨床用藥安全有效。為防止舞避現(xiàn)象的發(fā)生,先后指定了《藥品質(zhì)量管理》、《藥品保管》、《藥品發(fā)放工作》等管理制度,使單位的藥品管理趨于制度化、規(guī)范化,避免了違規(guī)操作和差錯事故的發(fā)生。

工作學術方面有了很大的進步,積極參加各類學習培訓,積累了較多的工作經(jīng)驗,提高了自己的業(yè)務技能,較好地完成了本職工作。醫(yī).學教育網(wǎng)整理以醫(yī)藥法規(guī)為準則,時刻以高標準要求自己,堅決糾正和杜絕醫(yī)藥行業(yè)中的不正之風,使本人的政治素質(zhì)與業(yè)務素質(zhì)水平得以提高。工作中,明確自己的職責,兢兢業(yè)業(yè),認真做好缺藥登記、效期登記,認真對待處方的審核、化價、調(diào)配、發(fā)放工作。嚴格遵守處方調(diào)配制度,按照“三查七對”處方審查制度,嚴格操作,發(fā)現(xiàn)處方中存在的配伍禁忌、劑量、規(guī)格等方面的差錯,能及時與醫(yī)生聯(lián)系,準確調(diào)配,認真復核,數(shù)年來發(fā)放藥品準確,沒有出現(xiàn)。任何差錯,提供優(yōu)良的藥學服務。同時,能在工作中嚴格執(zhí)行“醫(yī)療毒性藥品”、“放射性藥品”管理辦法以及特殊管理的有關發(fā)規(guī)。在一定程度上保證了藥品的財務管理的準確性,對發(fā)放到病人手中的藥品,能主動向病人講解有關用藥的常識與注意事項,尤其對特殊人群用藥注意事項作耐心解答,提高患者用藥的依從性。積極參加本專業(yè)的各項活動,加強藥學基礎理論知識學習,不斷充實和更新自己的知識,了解和掌握藥學界的學術新動向,熟練掌握藥學基礎理論、基本知識和基本操作技能,利用藥學專業(yè)知識指導臨床合理用藥。隨著醫(yī)藥改革的不斷深入,藥學事業(yè)的迅速發(fā)展,藥師職能的轉變,積極參加臨床藥學藥物咨詢和新制劑、新劑型的研究工作,不斷吸收應用國內(nèi)新理論、新知識、新技術、新方法,了解和掌握藥品的新動向,及時向臨床提供有價值的藥物信息資料,并與有關臨床醫(yī)護人員共同探討最佳治療方案,促進合理用藥。

在今后的工作中,我將更加刻苦學習,創(chuàng)新開展工作,力爭把專業(yè)技術水平再提高,更好地為廣大人民群眾服務!

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇3)

本人于今年__月進入__醫(yī)院藥劑科,在領導的指導、關心下,在同事們的幫助支持、密切配合下,我不斷加強學習,對工作精益求精,業(yè)務工作能力得到不斷的提高,較為順利地完成自己所承擔的各項工作,根據(jù)年度考核要求,現(xiàn)將20__年上半年工作以來的情況總結如下:

一、勤于學習,不斷提高自身素質(zhì):

我始終把學習當成一種責任、追求和生活方式,在學習思考中增強思想政治素養(yǎng)、完善知識結構、提高工作水平。認真學習領會黨的-精神、衛(wèi)生部門重要會議精神及醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,不斷提高政治覺悟和把握工作的能力。根據(jù)工作需要,學習了中藥理論和藥劑調(diào)配方面的知識,在中藥飲片的識別、藥理、藥性、質(zhì)量保管、正確服用等專業(yè)知識方面有了很大提高。

二、忠于職守,認真做好本職工作:

工作中,我能認真遵守單位的各項規(guī)章制度,工作中嚴以律己,忠于職守,生活中勤儉節(jié)樸,寬以待人,能夠勝任自己所承擔的工作。以安全有效用藥作為自己的職業(yè)道德要求。全心全意為人民服務,以禮待人。熱情服務,耐心解答問題,并了解患者的身體狀況,為患者提供安全、有效、廉價的藥物,同時向患者詳細講解藥物的性味、功效、用途、用法用量及注意事項和副作用,讓患者能夠放心的使用,為患者提供一些用藥的保健知識,在不斷的實踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務水平,讓患者能夠用到安全、有效、穩(wěn)定的藥品而不斷努力。

三、服從領導,團結同事,營造良好的工作氛圍:

工作中服從領導、尊重領導、尊重老同志,團結新同志,嚴格遵守工作紀律,遵守職業(yè)道德,服從工作安排,節(jié)假日積極值班,熱情為患者服務,堅持從自身做起,營造良好的科室工作氛圍,為創(chuàng)建文明窗口做出了自己的努力。

在總結成績的同時,我也清醒地認識到,就我個人思想和工作來講,都還存在著許多不盡如人意的地方。在此,我感謝院領導給予我的關心與支持,本人下半年及今后的工作中將以更高的標準嚴格求自己,虛心學習他人的長處,使自己的藥劑水平在工作中不斷提高和完善,認真履行崗位職責,踏實工作,愛崗敬業(yè),始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情,爭取為藥劑科室更美好的明天貢獻自己的一份力量!

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇4)

時光飛逝,不經(jīng)意間,已是20____年的二月份,我心中充滿著感慨,記得20____年3月20日剛到公司來的情景,躊躇滿志,激情昂揚。

轉眼間,一年過去了,回顧這一年,我收獲的確頗多,現(xiàn)在和大家簡單分享下我個人的歷程。

生物谷醫(yī)藥公司度年終總結大會于11月29日在深圳大梅沙拉開了帷幕。本次會議歷時一天,來自全國27個辦事處的銷售人員云集深圳,共度盛會。

會議中,醫(yī)藥公司吳佑輝總經(jīng)理向大會做了報告,主要就公司度的相關工作進行了總結,并對20____年的工作計劃做了詳細而充滿前景的展望。同時,為了提高公司人員的工作技能及綜合素質(zhì),貫徹公司的人才理念,特邀請科技公司人力資源部為廣大的銷售人員闡述了公司20____年的員工培訓計劃,大大地鼓舞了在座員工的積極性。另外,醫(yī)藥公司林谷風市場總監(jiān)市場部20____ 年度的工作計劃和重大學術專項活動做了詳細的分析和規(guī)劃,為公司產(chǎn)品的學術營銷策略打下了堅實的基礎。

本次會議表揚了內(nèi)蒙、河南、深圳、天津、黑龍江、云南等六個辦事處,獲獎地區(qū)的辦事處經(jīng)理也紛紛上臺分享自己成功的經(jīng)驗,同時也向公司表明堅決完成20____年的工作計劃,來年再來拿獎!

此外,坐在臺下的其他辦事處經(jīng)理都在認真地聆聽著獲獎辦事處經(jīng)理的寶貴經(jīng)驗,不時還在低聲地討論,看著他們堅毅的眼神和摩拳擦掌的那股勁頭,我們絕對有理由相信,來年,他們一定會發(fā)揚拼搏進取的精神,克服困難,為公司,為自己交上一份滿意的答卷!

毫無疑問的,是市場環(huán)境極為惡劣的一年,在會議中,各地區(qū)經(jīng)理認真地分析今年存在的問題和不足,結合吳佑輝總經(jīng)理和林谷風市場總監(jiān)的報告內(nèi)容,大家都認為“嚴冬”已經(jīng)過去,“暖春”即將來臨,在總結經(jīng)驗和教訓的基礎上,利用手中有利的資源和條件,20____年正是我們重整旗鼓,勇創(chuàng)佳績的一年!

會后,公司總經(jīng)理及副總還分別同各地辦事處經(jīng)理就20____年的銷售計劃進行具體溝通,本著實事求是,具體問題具體分析的態(tài)度,解決實際問題,相互協(xié)商,進行良好的溝通和交流,為明年的銷售鋪平了道路。

可以肯定的說,本次會議取得了圓滿的成功,達到了預期的效果,拉近了各辦事處經(jīng)理與公司的距離,通過坦誠布公,分析討論,反復論證,確定了20____年的工作計劃和銷售方案,為來年的銷售的提高打下了堅實的基礎!這次會議也是一次動員和鼓勵大會,地區(qū)經(jīng)理經(jīng)過了嚴峻的市場考驗后,憋足了力量,紛紛表示20____年一定要再接再厲,奮力拼搏,創(chuàng)下銷量新高峰!

我們有共同的理想,共同的事業(yè),共同的希望,我們都相信“寒盡春來萬物生,淘盡黃沙始得金”!

上述只是我對銷售的愚見,我說的這些并不是要炫耀什么,我是希望大家一定要有一顆進取心,上進心,永不滿足,利用有限的時間和精力,去多學習,多進步,為自己以后的發(fā)展做好充分的準備。做好銷售固然重要,但是處理好人與人之間的關系也至關重要,我覺得,老板與同事之間,同事與同事之間,只有虛心請教,相互探討,相互交流,相互學習,這樣才能夠共同進步,共同發(fā)展,為公司盈利,為自己謀前程。我還想說:做事速度和效率非常重要。我堅信大家每個人對自己在做的工作都富有經(jīng)驗,深有體會。

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇5)

20____年的歲末鐘聲即將敲響,回首20____,是播種希望的一年,也是收獲碩果的一年,在上級領導的正確指導下,在公司各部門的通力配合下,在我們海王藥店全體同仁的共同努力下,取得了可觀的成績。

作為一名店長我深感到責任的重大,多年來的工作經(jīng)驗,讓我明白了這樣一個道理:對于一個終端零售店來說,首先是要有一個專業(yè)的管理者;二是要有良好的專業(yè)知識做后盾;三是要有一套良好的管理制度。藥物核算是相當重要的,對藥物成本和質(zhì)量嚴格監(jiān)督,盡量控制藥物價格最低化,讓市民吃得起,保障市民身體健康。最重要的一個是要用心去觀察,用心去與顧客交流,留住新客人并發(fā)展為回頭客,這樣的話你就可以做好。

具體歸納為以下幾點:

1、以藥品質(zhì)量為第一,保障人們安全用藥,監(jiān)督GSP的執(zhí)行,時刻考慮公司的利益,耐心熱情的做好本職工作,任勞任怨。

2、認真貫徹公司的經(jīng)營方針,同時將公司的經(jīng)營策略正確并及時的傳達給每個員工,起好承上啟下的橋梁作用。

3、做好員工的思想工作,團結好店內(nèi)員工,充分調(diào)動和發(fā)揮員工的積極性,了解每一位員工的優(yōu)點所在,并發(fā)揮其特長,做到量才適用。增強本店的凝聚力,使之成為一個團結的集體。

4、通過各種渠道了解同行業(yè)信息,了解顧客的購物心理,做到知己知彼,心中有數(shù),有理放矢,使我們的工作更具針對性,從而避免因此而帶來的不必要的損失。

5、以身作則,做員工的表率。不斷的向員工灌輸企業(yè)文化,教育員工有全局意識,做事情要從公司整體利益出發(fā)。

6、周到而細致的服務去吸引顧客。發(fā)揮所有員工的主動性和創(chuàng)作性,使員工從被動的“讓我干”到積極的“我要干”。為了給顧客創(chuàng)造一個良好的購物環(huán)境,為公司創(chuàng)作更多的銷售業(yè)績,帶領員工在以下幾方面做好本職工作。首先,做好每天的清潔工作,為顧客營造一個舒心的購物環(huán)境;其次,積極主動的為顧客服務,盡可能的滿足消費者需求;要不斷強化服務意識,并以發(fā)自內(nèi)心的微笑和禮貌的文明用語(七字真言:請,您好,對不起,謝謝,再見),使顧客滿意的離開本店。

7、處理好部門間的合作、上下級之間的工作協(xié)作,少一些牢騷,多一些熱情,客觀的去看待工作中的問題,并以積極的態(tài)度去解決。現(xiàn)在,門店的管理都是數(shù)據(jù)化、科學化管理,與幾年前來比對店長的工作要求更加嚴格,熟練的業(yè)務將幫助我們實現(xiàn)各項營運指標。

8、在本年度雖然業(yè)績不錯,但是還是存在客戶的流失問題。

新的一年開始了,成績只能代表過去。我將以更精湛熟練的業(yè)務治理好我們的藥店。面對明年的工作,我深感責任重大。

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇6)

醫(yī)藥總公司黨委下設黨支部4個,即機關支部、老干部支部、藥品公司支部、零售公司支部,共有黨員68人。

醫(yī)藥總公司黨委在縣委、縣政府的正確領導下,在縣委組織部的具體指導下,圍繞“抓黨建、強組織、增活力、創(chuàng)建和諧穩(wěn)定企業(yè),喜迎-”這一主題,推進基層組織創(chuàng)新發(fā)展,切實增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮基層黨組織推動企業(yè)發(fā)展、服務群眾、凝聚人心、促進企業(yè)和諧穩(wěn)定的作用,打造基層黨建亮點,開創(chuàng)基層黨建工作新局面。

一、成立組織,落實責任,集聚黨建工作合力

(一)加強組織領導。成立了以總公司黨委書記任組長,黨委委員為成員的黨建工作領導小組,明確總公司黨委書記為第一責任人,負總責,親自抓,其他成員為直接責任人,具體抓。切實形成了黨委領導、各方配合、齊抓共管、一級抓一級,層層抓落實的工作格局。

(二)落實黨建責任。落實黨建責任制是抓好黨建工作的關鍵。年初,總公司黨委將黨建工作列入重要議事日程,把黨建目標進一步量化、細化,和各支部簽定《黨建目標責任書》,明確各支部的責任。同時,還堅持每月召開一次黨建例會,重點解決當前黨建工作遇到的難題,并探索黨建工作的新方法、新思路。

二、加強黨組織班子建設,增強各支部戰(zhàn)斗力

(一)加強黨員干部的培訓。總公司建立健全分級培訓責任制,按照分工負責,分別培訓的.要求,結合本單位實際,制定年度培訓計劃,采取定期培訓,培訓黨員干部。二級機構的黨員干部全年培訓時間不少于12天。

(二)加強基層黨支部隊伍建設。由于醫(yī)藥是特殊行業(yè),其經(jīng)營部門和管理人員流動性大,各支部成員崗位變化多,因此黨委堅持人動支部不動,著力加強二級機構黨組織班子建設,對作用發(fā)揮不好,群眾意見較大的黨員干部進行了必要的調(diào)整,對結構不合理的的黨組織進行了調(diào)整充實,保證了各支部班子健全。

(三)繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”“雙學雙提”活動。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“雙學雙提”活動,深入開展基層組織建設年活動,積極創(chuàng)建先進基層黨組織,廣泛開展“黨員公開承諾行動”,確保黨建工作有新進展,促進社會和諧有新氣象,服務人民群眾有新成效。大力弘揚黨員在發(fā)展經(jīng)濟、維護穩(wěn)定、帶領群眾奔小康方面的先進事跡,充分發(fā)揮典型的示范帶頭作用,不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為企業(yè)的和諧穩(wěn)定提供了強大的精神動力和政治保證。

三、加強黨員隊伍教育管理和黨員發(fā)展工作

(一)壯大黨員隊伍。我們按照發(fā)展黨員“十六字”方針,制定總公司發(fā)展黨員年度計劃,認真抓好發(fā)展黨員工作,確保黨員的素質(zhì)和結構不斷得到優(yōu)化。發(fā)展黨員實行公示制和票決制,確保發(fā)展黨員的程序和素質(zhì)符合有關規(guī)定和要求,重點抓好在經(jīng)營工作第一線、高知識群體、業(yè)務能手和青年、婦女中發(fā)展黨員工作。要求每個黨支部每年至少發(fā)展 1-2名黨員。今年,我們有6名入黨積極分子參加了縣工委組織的培訓,計劃年底發(fā)展黨員4名。

(二)提高黨員素質(zhì)。結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“雙學雙提”活動加強黨員、入黨積極分子經(jīng)常性教育。堅持每周組織一次集中學習,不斷加強對黨員的思想政治、理想信念、法律法規(guī)等方面的教育,強化業(yè)務技能等方面的培訓,來提升黨員的綜合素質(zhì)。

(三)嚴格黨員管理。我們健全黨的組織生活制度,加強對黨員的管理和監(jiān)督,認真落實“三會一課”制度和黨內(nèi)監(jiān)督條例。健全和完善黨員公開承諾、踐諾制度。年初,我們要求每個黨員都簽訂公開承諾書,并在黨務公開欄公開,總公司黨委每半年檢查一次踐諾情況。

四、以開展“結對幫扶、牽手共建”為抓手,推動領導班子和機關干部深入基層,服務基層

(一)健全黨員幫扶機制。健全黨內(nèi)激勵關懷幫扶工作機制,加強對困難黨員、老黨員的幫扶,幫助解決困難黨員生產(chǎn)生活中的實際困難。在每年的春節(jié)、“七一”等重大節(jié)日前后,對老黨員、困難黨員進行走訪慰問,讓廣大黨員干部時刻感受到黨組織的溫暖,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)動力。

(二)抓活牽手共建,共促共進。認真落實《中共____縣委組織部關于在全縣基層黨組織建設中開展“扶弱增強、晉位升級”活動的意見》精神,建立牽手共建機制。8月份我們選派了分管黨務工作的領導深入到牽手共建黨組織雙椿鋪鎮(zhèn)陳寨村,對村情集體“會診”,對民意梳理“把脈”,幫助該村制訂了晉位升級方案,簽訂了晉位升級承諾書,明確了近兩年的工作目標任務,幫助村黨支部定整改、抓落實、確保在規(guī)定時間內(nèi)達到晉位升級目標。

五、加強信訪穩(wěn)定,增強黨組織凝聚力

(一)健全信訪組織網(wǎng)絡。堅持把信訪工作作為工作的重中之重,常抓不懈。健全信訪領導小組,堅持領導接待日制度,堅持“一把手”負總責,分管領導具體抓,班子成員按照分工具體負責所聯(lián)系部門的信訪工作,形成“分級負責、歸口辦理”。全面排查矛盾,化解糾紛,形成齊抓共管、上下聯(lián)動的信訪格局。

(二)健全完善各項措施。首先,抓住來訪接待關,熱情接待群眾來訪,耐心做好解釋工作,穩(wěn)定情緒,全面推行依法逐級反映問題和及時有效地解決問題相結合的信訪工作機制。堅持矛盾排查制,對排查出的問題進行認真梳理歸納,集中會診,分頭化解。對重點人員實行承包責任制,落實一名責任領導,采取政策宣傳與感情溝通相結合的辦法,掌握動態(tài),化解矛盾,確保穩(wěn)定。

六、存在的困難和問題

(一)在市場經(jīng)濟形勢下,黨員流動性大,有部分黨員未在崗,黨的活動不能按時參加,支部組織生活不能正常參入。

(二)基層黨員干部素質(zhì)還有待提高。

七、改進措施

由于醫(yī)藥是個特殊行業(yè),其經(jīng)營部門和管理人員流動性大,各支部成員崗位變換多,因此,我們堅持人動支部不動,根據(jù)總公司黨建工作與市場經(jīng)濟社會發(fā)展統(tǒng)籌兼顧的要求,成立流動黨員聯(lián)絡小組,專門負責對流動黨員的領導、管理和協(xié)調(diào),讓黨員都參與企業(yè)黨組織活動。

醫(yī)藥總公司黨委在黨建工作中雖然取得了一定的成績,但與縣委的要求還有一定差距,在今后的工作中我們將按照縣委的要求和部署,加強領導、強化責任、找出差距、理清思路、創(chuàng)新方式、狠抓落實、努力使醫(yī)藥總公司黨建工作再上新的臺階,以優(yōu)異成績迎接黨-”勝利召開。

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇7)

一、醫(yī)療工作、人才培養(yǎng):

(一)基礎醫(yī)療質(zhì)量:通過修訂《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標準》,對醫(yī)療文書書寫制度、請示報告制度、查對制度、會診制度、病例討論制度、首診首科負責制度等醫(yī)療核心規(guī)章制度。采取平時督促抽查和集中檢查相結合的方法,對基礎醫(yī)療質(zhì)量和環(huán)節(jié)醫(yī)療質(zhì)量進行嚴格把關,多措并舉,使我院的醫(yī)療質(zhì)量明顯提高。

(二)醫(yī)療文書質(zhì)量:

1、嚴格按照《山西省病歷書寫規(guī)范》的要求,對住院病歷、病程記錄及其相關資料的書寫提出進一步的規(guī)范化要求,認真組織學習,每月進行一至二次質(zhì)量督導檢查,落實獎懲兌現(xiàn),獎優(yōu)罰劣,使臨床醫(yī)師的病歷書寫意識和書寫質(zhì)量大有提高。

2、各科室及時地上繳病歷,現(xiàn)病歷嚴格按《山西省病歷書寫規(guī)范》要求及時地書寫現(xiàn)病歷和病程記錄。

3、建立門診手冊,開展門診輸液建立觀察病歷。加強處方質(zhì)量檢查,每月隨機抽查5天處方,合格率要求在90%以上。

4、門診及住院科室的各項基礎登記也能夠按要求進行,基本符合質(zhì)量標準要求。

(三)醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量:

1、加強醫(yī)技人員技術培訓及服務質(zhì)量的改進,注重檢測結果的符合率及準確率的監(jiān)測并納入考核范圍。

2、不斷增設新項目以滿足臨床需要,其中檢驗科今年新開展甲肝抗體、乙肝抗體及梅毒螺旋體檢測項目,適應臨床科室安全的需要。放射科規(guī)范閱片制度和堵漏差錯和糾錯制度,今年至少熟練開展兩項新項目,如上消化道造影、鋇餐透視要熟練開展,腰椎片的質(zhì)量要提高合格率。

3、注重同臨床一線科室的溝通和交流。

(四)門診部醫(yī)療質(zhì)量:提高門診醫(yī)生的責任意識、風險意識和競爭意識,嚴格遵守首診首科室負責制,認真地進行門診登記和門診手冊、門診處方書寫,通過對處方、基礎醫(yī)療文書書寫進行質(zhì)量檢查,完善門診醫(yī)療文書的各種記錄,門診處方書寫合格率達95%,門診人次力爭增長15%。

二、醫(yī)療安全工作:

醫(yī)務科針對醫(yī)院發(fā)生的醫(yī)療糾紛制定了《醫(yī)療事故防范和處理預案》,繼續(xù)加強對醫(yī)務人員的職業(yè)道德、業(yè)務技術能力培訓;特別是《醫(yī)療事故處理條例》的學習;舉辦急診系列知識培訓,加強醫(yī)務人員的業(yè)務技能的培訓;舉辦《醫(yī)療事故防范和處理》的專場講座,結合身邊的或本院發(fā)生的典型案例進行剖析,教育廣大醫(yī)務人員如何有效地防范醫(yī)療糾紛,保護患者和醫(yī)療機構及其醫(yī)務人員合法權益。組織全院醫(yī)務人員學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機構管理條例》、《護士管理辦法》、《醫(yī)療事故處理條例》等衛(wèi)生專業(yè)法律法規(guī),在全院上下掀起學法懂法守法的熱潮。通過我們的努力,有效扼制醫(yī)療糾紛發(fā)生的勢頭。

三、人才培養(yǎng)、繼續(xù)醫(yī)學教育:

實行繼續(xù)教育和人才引進相結合的方式,填補我院技術人才的不足現(xiàn)狀,不斷培養(yǎng)實用型人才,為加強我院技術力量奠定基矗同時制定鼓勵、激勵學習的措施。

四、繼續(xù)教育工作:

1、將繼續(xù)教育納入我院的工作計劃,注重院內(nèi)、外人員培訓及宣教。

2、鼓勵參加各類成人高考及學歷轉化教育。

3、積極撰寫論文,每年每人至少3—4篇工作心得體會或論文。

4、舉辦學術培訓班。

5、開展多種形式的健康教育,各臨床科每年4次以上上墻宣傳,到社區(qū)開展6次以上防治宣傳活動。

醫(yī)藥行業(yè)個人工作述職報告(篇8)

尊敬的各位領導、同志們:

我用心參加院內(nèi)組織的各種業(yè)務培訓和業(yè)務考試,并在考試中取的好成績,在____年遼化醫(yī)院技術大賽中取得臨床總分第一名的成績、在20____年遼陽市衛(wèi)生系統(tǒng)舉辦的臨床醫(yī)生查房大賽中取得外科第三名的成績、在20____年被評為醫(yī)院先進工作者。

從事外科工作,意味著要學習、要投入、要付出。

參加工作以來,自己從未放下過學習,堅持基礎知識學習的同時,虛心向上級醫(yī)生、科主任學習臨床操作技能,并善于將書本上的理論知識與外科操作技能相結合,學會在醫(yī)療過程中發(fā)現(xiàn)問題,并透過書本和向上級醫(yī)師請教找到解決問題的方法?,F(xiàn)如今對外科、尤其普外科相關疾病的診斷及系統(tǒng)治療已能較好掌握,能獨立完成骨折復位固定、肌腱吻合、闌尾切除、大隱靜脈曲張剝脫、腹股溝疝修補術等,并在急診獨立成功對一例心臟刀刺傷患者實施心肺復蘇。今年8月份科室收治一名胸腹聯(lián)合刀刺傷患者,入院時患者處于休克狀態(tài),在用心抗休克同時,急診在全麻下行剖腹探查,術中發(fā)現(xiàn)左側血氣胸、膈肌、胃破裂,給予左側胸腔沖洗、止血、胃、膈肌破裂修補、胸腔閉式引流術,休克搶救成功。由于患者胸腔污染嚴重,術后出現(xiàn)患側胸腔積液,局部肺不張,劇烈咳嗽引起腹部切口裂開,行二次手術切口減張縫合、重置胸腔閉式引流管,但是二次手術后患者仍發(fā)熱,經(jīng)檢查證實為膿胸。在此狀況下,我?guī)ьI患者先后2次在超聲引導下穿刺抽膿,同時行支氣管鏡檢查吸痰沖洗,膿胸仍不好轉,第三次在超聲引導下行膿胸置管引流,每日引出膿性液體300余毫升,第三天出現(xiàn)引流管賭塞,在此狀況下,在局麻下用粗尿管進行盲穿引流成功,每日2次用慶大霉素生理鹽水為其沖洗、引流,持續(xù)近2個月后,復查肺部CT膿胸消失痊愈出院,出院后患者自行到醫(yī)大二院會診,醫(yī)大二院胸科專家對我院的治療給予了很高的評價?;颊呤指袆?,激動地說:“是遼化醫(yī)院給了我二次生命,給了我一個完整的家?!?/p>

工作中,認真接待每一位患者,不推諉患者,作到首診負責、禮貌行醫(yī)、禮貌待人,不拿患者一針一線,不理解患者請吃喝,不拿紅包,拒絕一切商業(yè)賄賂。

日常工作中,用心與患者溝通和交流,及時處理出現(xiàn)的問題和潛在的風險。嚴格執(zhí)行醫(yī)療規(guī)章制度和病情告知義務,及時規(guī)范完成各種醫(yī)療文書,有效地將各種可能出現(xiàn)的問題消滅在萌芽狀態(tài),工作以來,無一例差錯事故和投訴。

用心參加院內(nèi)外的志愿者服務,今年響應遼陽市衛(wèi)生系統(tǒng)扶持地方醫(yī)療號召,到小屯醫(yī)院進行為期半年的醫(yī)療扶持工作,堅持每周出2天門診,幫忙病房進行疑難病例分析、參加指導臨床手術。用心參加院內(nèi)突發(fā)事件搶救工作,今年7月份,燒傷科一次接收7名煤礦瓦斯爆炸燒傷患者,當日我休息,接到科主任電話后立刻投入到搶救工作,經(jīng)用心治療,7名燒傷患者均痊愈出院。

雖然自己取得了必須的成績,但我深知仍有不足的地方需改善,自己將在今后的工作中,虛心學習、改善不足,不斷提高業(yè)務水平,為醫(yī)院的發(fā)展盡自己最大的貢獻。

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