后備干部培訓班講話
后備干部工作是干部隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)工程，關(guān)乎全局，關(guān)系長遠。下面是學習啦小編給大家整理的后備干部培訓班講話，僅供參考。
后備干部培訓班講話【篇一】
各位領(lǐng)導、同志們：
大家上午好!
經(jīng)過精心準備，我縣衛(wèi)生系統(tǒng)第一期后備干部培訓班今天正式開班了。本期培訓班是經(jīng)縣衛(wèi)生局研究，報縣委組織部同意的舉辦的。這是縣衛(wèi)生局黨委適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求，全面加強后備干部隊伍素質(zhì)教育而采取的重大舉措?？h委組織部李素金部長親臨今天的開班儀式，充分說明了縣委、縣政府高度重視衛(wèi)生系統(tǒng)后備隊伍建設(shè)。
這次培訓的對象都是前段時間經(jīng)民主推薦、組織考察、研究討論等環(huán)節(jié)和程序，確定的41名優(yōu)秀青年后備干部。在當前各項工作任務(wù)十分繁重的情況下，縣衛(wèi)生局下決心組織大家集中起來進行學習培訓，是經(jīng)過認真研究和慎重考慮的，各參訓學員要倍加珍惜這次難得的培訓機會，認真參訓。通過學習培訓，要使自己在思想上有新的提高，作風上有新的改進，能力上有新的長進。下面，我對辦好本期培訓班提三點意見。
一、要充分認識舉辦后備干部培訓班的重要性和緊迫性
近年來，全縣衛(wèi)生系統(tǒng)牢牢把握深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革這一重大歷史發(fā)展機遇，積極探索，銳意改革，衛(wèi)生人才隊伍規(guī)模進一步擴大，人才素質(zhì)全面提高，醫(yī)療服務(wù)水平逐年提升，群眾滿意度明顯提高，全縣衛(wèi)生事業(yè)呈現(xiàn)出又好又快的發(fā)展勢頭。但與此同時，我們也應(yīng)清醒的認識到，改革既是機遇，也是挑戰(zhàn)，在改革的過程中，我們也面臨著一系列的問題。特別是后備干部隊伍建設(shè)問題更為突出，這個問題解決不好勢必影響衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，針對這一問題，縣衛(wèi)生局多次召開局黨委會，深入研究后備干部隊伍建設(shè)問題，通過公開選拔，組織考核，加大對后備干部的培養(yǎng)力度，重新建立起新的后備干部隊伍，并把加強理論學習和實踐鍛煉作為提高年輕干部素質(zhì)的重要途徑。因此，舉辦后備干部培訓班意義重大。
首先，建立后備干部是我縣衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)發(fā)展的需要。在新醫(yī)改過程中，如何搶抓機遇，解放思想，跨越趕超，加快我縣衛(wèi)生事業(yè)跨越發(fā)展是當前衛(wèi)生系統(tǒng)全體干部職工必須面對的問題。解決這個問題的關(guān)鍵是人才、是干部，特別是能不能培養(yǎng)一批靠得住、有本事的優(yōu)秀年輕干部，這是我們衛(wèi)生事業(yè)興旺發(fā)達的根本所在，也是我們舉辦這期培訓班的最終目的。衛(wèi)生事業(yè)可持續(xù)發(fā)展迫切要求有一支高素質(zhì)的干部隊伍，在座各位都是各醫(yī)療衛(wèi)生單位骨干，也可以說是我縣衛(wèi)生事業(yè)保持良好發(fā)展態(tài)勢的重要人才保證。我們應(yīng)該通過這次培訓班，用發(fā)展的要求來審視自己、用創(chuàng)新的精神來完善自己、用勤奮的學習來提高自己、用更高的標準來要求自己，以更好地為我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展貢獻力量。
其次，建立后備干部是不斷提高自身素質(zhì)的需要。辦好這期培訓班，是年輕干部提高自身素質(zhì)，適應(yīng)新形勢新任務(wù)的迫切需要。大家要充分認識到在當今世界科技進步日新月異、知識更新速度不斷加快和知識總量不斷擴大的情況下，如果沒有終身學習的意識、沒有“學習就是工作，工作也是學習”的意識，平時不擠時間學習，知識結(jié)構(gòu)就會很快老化、脫節(jié)，就會落后于社會和時代的步伐，最終被社會所淘汰。這就要求我們要加強對黨的路線方針政策的學習，加強對政治、文化、法律、管理等基本知識的學習，加強對履行當前崗位職責所必需的專門知識和技能的學習，全面提高自身理論素養(yǎng)。后備干部就是要通過不斷的學習充分發(fā)揮自身潛能，使自己能夠擔當重任，經(jīng)得起風浪考驗。
二、聯(lián)系實際，把握重點，增強學習的針對性和實效性。
這期培訓班內(nèi)容十分豐富，既有領(lǐng)導藝術(shù)、醫(yī)改方針政策方面的理論知識，也有預(yù)防職務(wù)犯罪警示性教育講座，還有愛國主義主題實踐教育活動，希望大家在學習過程中不要僅僅停留在理論灌輸上，而是要帶著問題去學，邊學邊思考，把這些重大問題都學深學透，自覺運用到自己的崗位中去，增強學習的效果。
首先要聯(lián)系全縣衛(wèi)生工作的實際學，提高創(chuàng)新能力。在學習過程中，大家要結(jié)合我縣衛(wèi)生工作的實際，認真思考如何解放思想，促進我縣衛(wèi)生事業(yè)跨越發(fā)展。近年來，經(jīng)過全系統(tǒng)廣大干部職工的共同努力，我們各項工作取得了很大成績。但是，還應(yīng)該清醒地看到，我們與兄弟縣市區(qū)相比還存在明顯差距。我們在學習過程中要認真思考存在這些差距的原因，要從思想作風、工作方法、管理水平等各方面查找原因。特別要學會運用辨證分析的方法，認真分析影響和制約我縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的各種因素，找出解決問題的對策和思路，提高我們運用理論解決實際問題的能力。
其次要聯(lián)系工作的實際學，提高業(yè)務(wù)能力。同志們來自不同的單位，擔當不同的職責，大家崗位不同，但責任是相同的，身上都肩負著嘉祥衛(wèi)生事業(yè)未來發(fā)展的重任?？梢哉f，衛(wèi)生系統(tǒng)以后的發(fā)展與大家的勤奮努力是息息相關(guān)的。學習過程中，大家要聯(lián)系自己的工作實際和崗位特點，有針對性地學習“充電”，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力和業(yè)務(wù)水平，擴展自己的學習思路。
三、嚴肅紀律、加強管理，樹立良好的學習風氣
縣衛(wèi)生局為舉辦好這次培訓班，不僅在課程上作了精心安排，培訓內(nèi)容為后備干部必會的基礎(chǔ)知識，還選派了理論功底深厚、實踐經(jīng)驗豐富的專家來授課輔導。在這里，對大家提三點要求。
1、要端正學習態(tài)度。大家的學風如何，從一定程度上反映我們后備干部隊伍的作風如何;當前，一些同志認為學習培訓是“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”，在思想認識上還存在一些模糊認識，必須克服無師自通、無學自才、學而無用的片面認識，端正學習態(tài)度，切實增強學習的自覺性和主動性。大家要牢固樹立學習則強、學習則勝的理念;要樹立工作學習化、學習工作化的理念;要樹立學習為本、終身學習的理念。學習為本、終身學習，既是日益深入人心的學習和生活理念，又是中華民族流傳久遠的思想精華。作為擔當全縣衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展重任的青年后備干部，應(yīng)該審時度勢，把學習作為一個永恒的主題，自覺地重視學習、善于學習，形成學習為本、終身學習的良好風尚。
2、要嚴守學習紀律。參加這次培訓是一次難得的機會，希望大家能正確處理工作與學習的關(guān)系，確保精力，全身心地投入到這次學習培訓中。為了保證學習效果，培訓班制定了嚴格的培訓紀律，實行嚴格考勤，嚴格管理。培訓期間必須嚴格遵守各項紀律，無特殊情況不得請假，不準遲到、早退、曠課。無故缺席培訓，不遵守有關(guān)紀律的，我們將視情況做出處理。另外大家在刻苦學習的同時，在課堂下要尊師敬友，團結(jié)互助，形成一個良好的團隊，展現(xiàn)良好的團隊協(xié)作精神。
3、要加強學習考核。培訓結(jié)束后，每人還要結(jié)合工作實際，撰寫一篇學習心得?？h衛(wèi)生局要對這次培訓進行跟蹤管理，全面掌握每位學員的學習情況，對每個學員的學習情況要形成干部教育培訓鑒定材料，裝入個人檔案，作為今后干部提拔任用、交流的重要依據(jù)。
同志們，舉辦這么一次培訓班，機會難得。大家在這4天的時間里，一定要拋開一切雜念，確保全身心的投入到學習當中。勤奮學習，努力思考，刻苦鉆研，嚴守各項紀律，不斷地充實自己，豐富自己，為自己的成長進步奠定堅實的基礎(chǔ)。
最后，預(yù)祝本次培訓班圓滿成功，祝大家學習愉快，工作順利。
后備干部培訓班講話【篇二】
同志們：
我局首期基層青年后備干部培訓班今天正式開班了，這在全市系統(tǒng)，乃至全省系統(tǒng)都是第一次。本期培訓在全年煞尾工作和開門紅這個重要階段舉行，具有非常重要的意義。旨在加強干部人才的培育，加強基層領(lǐng)導干部的力量，培養(yǎng)一支素質(zhì)高、數(shù)量足、結(jié)構(gòu)合理、年輕優(yōu)秀、能夠擔當基層工商行政管理重任的青年后備干部隊伍。下面，我講三點意見。
一、從全局和戰(zhàn)略高度，深刻認識加強后備干部培訓的極端重要性。
剛剛結(jié)束的黨的十六屆四中全會作出了關(guān)于加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定，要深化干部人事制度改革，建設(shè)一支善于治國理政的高素質(zhì)干部隊伍，要求領(lǐng)導干部提高“五個方面的能力”。20**年，中央頒布施行的《黨政領(lǐng)導班子后備干部暫行規(guī)定》規(guī)定，提拔干部一般要從后備干部中挑選?！陡刹咳斡脳l例》規(guī)定，把干部任職前培訓作為干部任職的必備資格之一，這些規(guī)定體現(xiàn)了加強后備干部培訓的極端重要性。
國家總局歷來重視干部教育培訓工作。20**年來，在年初工作會議上，國家總局專門就深入落實“十五”干部教育培訓規(guī)劃，進一步強化教育培訓工作，改進培訓的方式方法，增強培訓的針對性和有效性，加強對優(yōu)秀年輕干部的培養(yǎng)，提高隊伍綜合素質(zhì)，作了一系列重要部署。省局、上級市局在這方面也提出了相關(guān)要求。這充分體現(xiàn)了上級各部門對加強干部教育培訓的高度重視。
今年初，局黨組按照國家總局、省局、上級市局關(guān)于加強干部教育培訓的有關(guān)要求，在全市系統(tǒng)工作會議上，就繼續(xù)建立紅盾人才庫，加大后備人才培養(yǎng)力度作了明確規(guī)定。要加強對基層骨干和副職的考核考察，對表現(xiàn)突出的，要作為后備人才重點培養(yǎng)、使用。
因此，本期青年后備干部培訓，既是一個學習十六屆四中全會的機會，也是深入貫徹《黨政領(lǐng)導班子后備干部暫行規(guī)定》，落實上級各部門關(guān)于加強干部培訓精神，更好地引導大家認清形勢，不斷提高干部政治理論、業(yè)務(wù)水平和領(lǐng)導能力作出的一個具體部署，是為推進工商事業(yè)全面、可持續(xù)和跨越式發(fā)展而采取的一項重要舉措。
今后一個時期，市局將按照《黨政領(lǐng)導班子后備干部暫行規(guī)定》，按照上級各部門的有關(guān)要求，進一步加大基層領(lǐng)導干部，特別是基層青年后備干部的教育培訓力度。同志們作為我局的基層后備干部，不僅要深刻認識培訓的重要性，而且還要不斷提高自身素質(zhì)，適應(yīng)基層發(fā)展的需要，增強學習的自覺性，增強自身建設(shè)的責任感和使命感。
二、加強學習，不斷提高領(lǐng)導能力
國家總局、省局歷來高度重視學習問題，始終把學習作為一項戰(zhàn)略任務(wù)來抓。今年初，在全國工商工作會議上，國家總局號召各級工商部門狠抓理論學習，把“三個代表”的學習作為理論武裝工作的根本任務(wù)。省局在年初的工作會議上提出了創(chuàng)建“學習型”工商的要求，倡導“學習是工商事業(yè)和個人自身發(fā)展的第一需要”的觀念，形成“人人都是自覺學習之人，處處都是學風盛行之地，年年都有學研成果”的良好氛圍。因此，我們必須高度重視并自覺加強學習，不斷充實和提高自己。
當前，不僅創(chuàng)建“學習型”工商要求我們加強學習，而且工商工作面臨的新形勢、新問題也對我們提出了越來越高的要求，需要我們加強學習。而目前一些基層干部和領(lǐng)導班子的政策理論水平、專業(yè)知識結(jié)構(gòu)、依法行政能力和應(yīng)對復雜局面的能力，同“三個代表”重要思想的要求相比、同全面建設(shè)小康社會目標的要求相比、同推進工商事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展的要求相比，仍存在一定差距。這就需要我們緊跟時代脈搏，以孜孜不倦的精神堅持學習、學習、再學習。要強化理論武裝，重點解決理想信念、政治方面、政治紀律、宗旨觀念等根本問題，同時，要加強政治素質(zhì)修養(yǎng)，增長知識和才干，加強能力建設(shè)，把工商工作不斷推向前進。
三、珍惜機會，切實取得培訓實效
本次青年后備干部培訓班共有36名干部參加學習。為了辦好本次培訓班，市局進行了認真充分準備，專門成立了領(lǐng)導小組和工作專班，聘請了大學教授為大家授課，并力所能及地為大家創(chuàng)造較好的學習條件。為了保證培訓效果，我提三點要求：
一是要集中精力認真刻苦地學習。當前，正處于全年煞尾工作和開門紅的重要階段，任務(wù)重、壓力大、時間緊，同志們都是單位的骨干，身上的擔子不輕?，F(xiàn)在市局專門拿出兩天的時間，把你們集中起來培訓，局黨組是下了很大決心的。希望大家珍惜這次學習機會，合理安排，正確處理工作與學習的關(guān)系，克服工作和學習的困難，集中精力投入學習。
二是要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風。我們培訓的目的在于提高自身素質(zhì)、提高領(lǐng)導水平，更好地推進工作。因此，要發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，緊密聯(lián)系自身的思想和工作實際，注意思考工作中面臨的新形勢和新問題，把所學的理論知識運用到實際工作中去，做到學以致用，努力成為學習型、知識型、實干型相統(tǒng)一的工商干部，為走上領(lǐng)導崗位打下基礎(chǔ)。
三是要自覺遵守紀律。培訓期間，不得遲到、早退，無極特殊情況，一律不得請假。大家要自覺遵守紀律，抓住這兩天的寶貴時間，完成好培訓任務(wù)。大家的考勤情況將作為這次培訓的考核內(nèi)容，記入后備干部檔案。
最后，我希望大家通過這次培訓，提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導能力，增強責任心、事業(yè)心、進取心，增強奉獻精神、創(chuàng)新精神和大局意識，為工商事業(yè)的全面、可持續(xù)和跨越式發(fā)展作出自己的貢獻。祝同志們培訓期間學有所獲，預(yù)祝這次后備干部培訓圓滿成功。
謝謝大家!
后備干部培訓班講話【篇三】
在全縣上下深入貫徹落實精神的形勢下，縣委決定舉辦這次全縣科級后備干部培訓班，旨在進一步貫徹落實中央及省市委關(guān)于培養(yǎng)選拔優(yōu)秀青年干部的一系列指示精神，教育引導廣大青年干部提高能力、增強素質(zhì)、堅定信念、開闊視野、振奮精神、激勵斗志，努力培養(yǎng)造就一批能夠擔當歷史重任的后備干部，為實現(xiàn)孟津經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供強有力的人才支撐。市委組織部及市委黨校對我們這次培訓非常重視，今天，市委黨校智萬一校長、朱典宏處長親臨開班典禮指導，智校長隨后還要做重要講話，在此，我代表縣委向二位領(lǐng)導到來表示熱烈地歡迎和忠心的感謝，向培訓班順利開班表示熱烈的祝賀，向參加培訓的全體學員表示誠摯的問候!
參加這次培訓班的同志都是我縣科級干部的后備力量，是青年干部中的優(yōu)秀分子，也是各單位各部門的骨干力量，為了使大家真正從思想上重視這次培訓，真正通過培訓使自己在思想上有新提高，在作風上有新改進，工作上有新突破，實際行動向縣委交上一份滿意的答卷。下面，我講幾點意見，供大家參考：
一、認識重要性
后備干部工作是干部隊伍建設(shè)的基礎(chǔ)工程，關(guān)乎全局，關(guān)系長遠?？h委歷來高度重視年輕干部特別是科級后備干部的選拔培養(yǎng)鍛煉，堅持把加強理論教育和實踐鍛煉作為提高科級后備干部素質(zhì)的重要途徑，從現(xiàn)實需要出發(fā)，采取多種措施，切實加強教育培養(yǎng)。
一、教育培養(yǎng)科級后備干部，是深入學習實踐科學發(fā)展觀的需要。學習實踐科學發(fā)展觀是黨中央從我國經(jīng)濟社會發(fā)展全局和黨的建設(shè)的戰(zhàn)略高度做出的重要決策，我們舉辦這次培訓班是深化我縣學習實踐科學發(fā)展觀活動成果的具體行動，廣大青年干部特別是科級后備干部必須率先貫徹落實。學習實踐科學發(fā)展觀的出發(fā)點和落腳點是通過問題的整改，解決制約孟津科學發(fā)展的各種問題，讓黨員干部受教育，人民群眾得實惠，科學發(fā)展上水平。要實現(xiàn)這樣的目標，必須培養(yǎng)造就一大批能擔當重任的高素質(zhì)的領(lǐng)導干部隊伍，大力提高廣大干部領(lǐng)導科學發(fā)展的能力和水平，源源不斷地為建設(shè)和諧孟津培養(yǎng)優(yōu)秀合格的人才，作為全縣科級后備干部隊伍來說，貫徹科學發(fā)展觀就變得尤為重要，這就需要大家在科學發(fā)展上要有新舉措，在為民謀利上創(chuàng)造新業(yè)績，在廉潔自律上達到新境界，在勤奮學習上樹立新目標，努力做實踐科學發(fā)展觀的表率，不辜負黨和人民的期望和重托。
二、教育培養(yǎng)科級后備干部，是貫徹執(zhí)行黨的基本路線的客觀需要。毛澤東同志指出：“政治路線確定之后，干部就是決定因素。”改革開放以來的實踐經(jīng)驗集中到一點，就是毫不動搖地堅持黨的基本路線。這是我們黨的事業(yè)能夠經(jīng)受住各種考驗，順利達到目標的最可靠保證。堅持黨的路線不動搖,必須有黨的組織路線來保證，關(guān)鍵在于既要有一大批能全面理解、正確貫徹黨的基本路線的領(lǐng)導干部，更要有一大批能夠在新形勢下?lián)斀ㄔO(shè)孟津重任的青年干部。應(yīng)該看到，雖然我縣的經(jīng)濟和社會發(fā)展取得了一些成效，但是，實現(xiàn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的道路異常艱辛，任務(wù)異常艱巨，需要我們堅持不懈地努力奮斗。青年是整個社會力量中最積極、最有生機的部分，而青年干部又是整個青年階層中的骨干和中堅，青年后備干部更是青年中的佼佼者。我們能不能卓有成效地完成歷史賦予我們的偉大使命，關(guān)鍵取決于廣大青年干部能不能擔當起繼往開來、實現(xiàn)孟津崛起的歷史重任，這關(guān)系到黨的基本路線能不能在我們手中長期堅持下去，關(guān)系到全縣改革、發(fā)展和穩(wěn)定的大局。所以我們必須從堅持黨的基本路線的戰(zhàn)略高度，充分認識教育培養(yǎng)青年后備干部的重大意義。
三、教育培養(yǎng)科級后備干部，是實現(xiàn)加快孟津崛起的迫切需要。去年以來，新一屆縣委、縣政府從我縣實際出發(fā)，科學的規(guī)劃了我縣經(jīng)濟社會持續(xù)健康快速發(fā)展的新藍圖，提出了“加快孟津崛起，爭進經(jīng)濟強縣”的奮斗目標和實施“1+5”戰(zhàn)略、“四大舉措”的工作思路。今年，縣委、縣政府又提出了現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系建設(shè)、招商引資和項目建設(shè)、縣城新區(qū)建設(shè)、持續(xù)改善民生等四大建設(shè)工程。目前我縣正處于應(yīng)對危機科學發(fā)展、奮力崛起的關(guān)鍵時期，要實現(xiàn)這些目標、落實這些工作，關(guān)鍵在于能否培養(yǎng)造就一大批德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀年輕干部，為加快孟津崛起提供持續(xù)可靠的人才支持。為此，我們必須不斷加強對青年后備干部的黨性鍛煉和培養(yǎng)教育，全面提高青年干部的整體素質(zhì)，增強青年干部的發(fā)展意識，牢固樹立科學發(fā)展的理念。只有不斷提高廣大青年干部的政治素質(zhì)和領(lǐng)導水平，充分發(fā)揮青年干部的積極性和創(chuàng)造性，才能保證孟津經(jīng)濟社會各項事業(yè)更好更快地發(fā)展。
四、教育培養(yǎng)科級后備干部，是提高干部工作能力的現(xiàn)實需要。青年處在學習的關(guān)鍵時期。從人才成長的規(guī)律來看，古今中外一切有作為、有成就的人，無不得益于青年時期的勤奮好學?，F(xiàn)代社會是一個知識經(jīng)濟時代、信息時代,各種新生事物層出不窮,各種新思想、新觀念紛繁復雜, 面對充滿競爭與挑戰(zhàn)的時代新形勢，不進則退，不學則退。參加這次培訓的各位同志大都具有較高的文化水平、一定的理論基礎(chǔ)和文字功底，精力充沛，富有朝氣，思想活躍，事業(yè)心強，有做好工作和建功立業(yè)的良好愿望。但是，我們也必須看到我們這些干部大部分缺少黨內(nèi)生活和艱苦環(huán)境的洗禮和錘煉，缺乏駕馭復雜局面、處理復雜矛盾的經(jīng)驗和能力;有些干部自身理論素質(zhì)和知識水平、工作作風和工作方法等還不能很好地適應(yīng)新形勢新任務(wù)的需要。要解決這些問題，最好的辦法就是要加強教育培訓和社會實踐的鍛煉，通過集中學習和教育培訓，不斷提高大家的綜合素質(zhì)和工作能力。
二、增強針對性
這次培訓班的內(nèi)容主要有黨的路線方針政策和重要理論、黨的精神、法律法規(guī)、科學發(fā)展觀、國際形勢、經(jīng)濟管理、市情縣情、領(lǐng)導藝術(shù)、黨性修養(yǎng)、黨風廉政建設(shè)等課題。這些課題都是當前我們黨的建設(shè)和干部隊伍建設(shè)中的重大問題，也是我們需要探討的熱點和難點問題。大家在學習過程中不能僅僅停留在理論灌輸上，而要帶著問題有針對性地學習，把這些重大問題學深學透，自覺運用到學習工作中去，增強學習成效的轉(zhuǎn)化。
一要聯(lián)系孟津發(fā)展實際，加強學習，創(chuàng)新工作思路。在學習過程中，大家要結(jié)合孟津近年來特別是去年以來的發(fā)展實際，認真思考如何樹立正確的發(fā)展觀和政績觀，如何為“加快孟津崛起”做貢獻。近年來，能過全縣上下的共同努力，應(yīng)該說我縣各項工作都取得了較大成績，經(jīng)濟建設(shè)保持健康發(fā)展勢頭，社會大局穩(wěn)定。但是，還應(yīng)該清醒地看到，我縣與周邊縣市相比，在經(jīng)濟總量、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、財政收入等方面都存在明顯差距。我們在學習過程中要認真思考存在這些差距的原因，要從思想作風、工作方法、管理水平等各方面查找原因，認真分析影響和制約我縣發(fā)展的各種因素，找出解決問題的對策和思路，真正提高我們運用理論解決實際問題的能力。
二要聯(lián)系自己的思想實際，夯實理論基礎(chǔ)，提高政治素養(yǎng)。只有理論上清醒，政治上才能堅定。政治素質(zhì)是政治理論水平、政治堅定性和政治敏銳性等方面的綜合體現(xiàn)，決定一個人的世界觀、價值觀和人生觀。在座的都是我縣青年干部中的佼佼者，富有朝氣，精力充沛，工作干勁大，思想顧慮少是你們的優(yōu)勢，但也存在理論功底不夠，政治敏銳性不強等問題。因此大家在學習中要正視這些存在的問題，切實加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，認真踐行科學發(fā)展觀，努力掌握馬克思主義的立場、方法，切實領(lǐng)會黨的科學理論體系的精神實質(zhì)，積極聯(lián)系自己的思想實際，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。
三要聯(lián)系自己的工作實際，大膽探索實踐，開創(chuàng)工作新局面。大家來自不同的單位，負責不同的工作，雖然崗位不同，但責任是相同的，身上都肩負著孟津未來發(fā)展的重任?？梢哉f，孟津以后的發(fā)展與在座各位的勤奮努力息息相關(guān)。在學習過程中要聯(lián)系自己的工作實際和崗位特點，有針對性地學習“充電”?？h直職能部門的同志，要認真學好《行政許可法》等行政執(zhí)法知識，加強與業(yè)務(wù)有關(guān)法律知識的學習，切實提高依法行政能力和服務(wù)水平;鄉(xiāng)鎮(zhèn)的同志要加強對《土地法》、《村民委員會組織法》、《人口與計劃生育法》等法律法規(guī)的學習，注重提高合理化解矛盾、依法解決問題的能力;同時要加強《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《黨內(nèi)紀律處分條例》的學習，切實轉(zhuǎn)變作風，特別要以今年全縣開展的“機關(guān)作風建設(shè)年”活動為契機，切實改進作風和學風，把各自承擔的工作職責抓好抓實，干出成效。
三、突出實效性
為搞好這次培訓，縣委組織部、縣委黨校等有關(guān)部門前期做了大量工作，就培訓班的課程設(shè)置、培訓內(nèi)容、方式方法等進行了反復研究審定。在培訓內(nèi)容上，力求既符合科學發(fā)展觀要求，又切合孟津?qū)嶋H;在授課教師的選配上，既有市、縣委黨校的教授，又有各職能部門的專家;既有基層優(yōu)秀代表，又有縣直單位領(lǐng)導干部;在培訓方式上，既有集中授課，又有分組討論;既有觀看電教片，又有集中測試?？梢哉f，這次培訓班內(nèi)容豐富，形式多樣，針對性、實用性強，相信大家一定會學有所獲、學有所長。
一要端正學習態(tài)度。同志們都是各單位的后備干部，大家平時工作比較忙，集中起來認真學習的機會很少。大家要珍惜這次難得的機會，要處理好工學矛盾，要真正從提高理論素養(yǎng)，加強黨性鍛煉，豐富工作經(jīng)驗，促進科學發(fā)展的高度認識這次培訓班的重要性同，真正沉下來、靜下去，全身心投入到學習中去。上課時要認真聽、認真記，在學習過程中認真思考，加以理解，同時要積極討論，踴躍發(fā)言，力爭通過這次學習培訓，使自己在思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力上都有新的提高。
二要嚴格學習紀律。參加這次培訓是一次難得的機會，希望大家正確處理工作與學習的關(guān)系，進行統(tǒng)籌安排，集中精力投入學習。學習期間不能想來就來，想走就走。為了保證學習效果，我們制定了嚴格的培訓紀律，希望大家認真遵守。在這里，我再強調(diào)三點：一是培訓期間原則上不準請假。特殊情況確實需要請假的，一天以內(nèi)必須經(jīng)組織部分管部長審批，請假累計三天以上的取消培訓資格;二是培訓期間要嚴格培訓班的紀律，不遲到，不早退，認真聽講，積極討論;三是培訓期間嚴禁相互吃請。這幾條以及其他的各項規(guī)章制度，希望大家都要不折不扣地嚴格遵照執(zhí)行?？h委組織部和縣委黨校及班委會要切實加強管理，嚴格考勤制度，提高培訓質(zhì)量。
三要加強學習考核。培訓期間，每位學員都要結(jié)合工作實際，撰寫學習心得體會和調(diào)研文章，并積極參加學習討論?？h委組織部要對這次培訓班進行跟蹤管理，定期不定期抽查學員學習筆記、心得體會，全面掌握每位學員的學習情況，學習結(jié)束后對每位學員的學習情況要形成培訓鑒定材料，記入個人檔案，作為今后干部選拔任用的重要依據(jù)。
四要堅持學以致用。學習的目的在于應(yīng)用。培訓學習是一時的，而在工作實踐中遇到的情況和問題卻是不斷變化、層出不窮，不可能通過一兩次培訓學習解決所有的問題。所以在以后的工作中，大家一定要自覺加強學習，堅持在工作中學習，在學習中工作，不斷提高自身素質(zhì)和履行崗位職責的能力，在本單位各項工作中發(fā)揮積極作用。
四、發(fā)揮先進性
當前，全縣正在深入開展“爭創(chuàng)一流業(yè)績”和“機關(guān)作風建設(shè)年”活動，縣委以爭創(chuàng)一流工作業(yè)績?yōu)檩d體，以機關(guān)作風轉(zhuǎn)變?yōu)樽ナ郑涌烀辖蜥绕鸩椒?。全縣科級后備干部作為加快孟津崛起的重要力量，要通過學習培訓，進一步提升服務(wù)科學發(fā)展的能力水平，爭做服務(wù)科學發(fā)展的表率。
一要樹立遠大的理想。青年干部是黨的干部隊伍中最活躍、最有朝氣、最具創(chuàng)造精神的一支力量，確保青年干部特別是后備干部健康成長是黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。后備干部的理想信念如何，關(guān)系著孟津經(jīng)濟社會的發(fā)展，關(guān)系著黨的事業(yè)后繼有人，應(yīng)該說目前我縣的大部分中青年干部有較強的黨性和遠大的理想，但也不乏有些人思想守舊、黨性不強，作風不實、形象不佳，嚴重影響黨的干部形象和孟津發(fā)展。因此，青年后備干部要樹立遠大的理想，要不斷加強黨性鍛煉，要有不惟名利、銳意進取、大膽實踐、勇于創(chuàng)新的崇高精神，要有積極向上的人生追求，只有這樣才能健康成長，才有可能成為優(yōu)秀的領(lǐng)導干部。
二要培養(yǎng)優(yōu)良的學風。古人說：“工欲善其事，必先利其器”。沒有過硬的本領(lǐng)，就無法出色完成自己的本職工作，更談不上創(chuàng)新，因此學習對于青年后備干部的健康成長起著至關(guān)重要的作用。大家都還年輕，悟性好，接受能力強，能更快地學習新知識、適應(yīng)新事物、了解新形勢。只有牢固樹立“終身學習”的理念，持之以恒地學習，才能擁有較高的政治修養(yǎng)，深厚的理論涵養(yǎng)，過硬的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，才能在思想上更加清醒，政治上更加堅定，業(yè)務(wù)上更加出色。要自覺向書本學，向群眾學，向同事學，向老前輩學。由淺入深，由少到多，由易到難，循序漸進，不斷豐富自己的知識，增長自己的才干。
三要培養(yǎng)恪盡職守的敬業(yè)精神。青年后備干部肩負著孟津經(jīng)濟社會發(fā)展的重任，工作態(tài)度、工作能力、工作水平如何，關(guān)系到孟津的發(fā)展，關(guān)系到事業(yè)的興衰成敗。因此，大家要立足本職，干一行愛一行，干一行專一行，干一行成一行。要樹立責任意識和敬業(yè)精神，要發(fā)揚吃苦耐勞的精神，盡職盡責，扎實工作，把本職工作干好，力爭做到最佳，實現(xiàn)爭先創(chuàng)優(yōu)。
四要樹立與時俱進的創(chuàng)新理念。創(chuàng)新是一種探索，一種進步，創(chuàng)新也是一種動力。青年后備干部要始終保持蓬勃的朝氣，昂揚的正氣，創(chuàng)新的銳氣。要有激情、有干勁，要培養(yǎng)敏捷的思維能力，善于多角度思考問題，出思路解決問題，敢于突破，勇于創(chuàng)新。要注重研究新情況，開拓新思路，探索新方法，推動工作在繼承的基礎(chǔ)上創(chuàng)新，在創(chuàng)新的基礎(chǔ)上發(fā)展，在改革發(fā)展中突破。
五要養(yǎng)成求真務(wù)實的作風。實踐出真知，實干出成績。在實踐中培養(yǎng)鍛煉干部，是我們黨培養(yǎng)干部的一條根本途徑。青年后備干部要想事業(yè)有成，只幻想不行，投機取巧更不行，要切實把精力用在干事上，肯干、實干、苦干、巧干，堅忍不拔，持之以恒，頑強拼搏，以過硬的本領(lǐng)、過硬的作風干出過硬的成績。要想成就一番事業(yè)，就必須有求真務(wù)實的作風，做到“不唯虛，只唯實”?，F(xiàn)在，大多數(shù)青年干部事業(yè)心比較強，想干好工作，想多做些事，這是好事。但出發(fā)點和落腳點決不能脫離實際，要尊重客觀規(guī)律，時時處處體現(xiàn)一個“實”字。起草文件和講話，文風要樸實;做事情、搞活動，要務(wù)實;處理問題、解決問題要唯實;為人處世要誠實。要有爭創(chuàng)一流的精神，干任何一項工作，都要堅持高標準、嚴要求，不干則已，干就干好，不抓則已，抓就抓成，以時不我待、重任在肩的緊迫感和責任感，不斷推動各項工作上臺階。
六要錘煉拒腐防變的意志。大家要常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，筑牢拒腐防變的防線，守住廉潔自律的底線，做到不以善小而不為，不以惡小而為之。青年后備干部承載著組織的重托和人民的厚望，責任重大，要始終懷著對人民群眾的敬畏之心和感恩之情，真正把精力用在加快發(fā)展、推進事業(yè)上，用在為民謀利、造福群眾上。古人云：不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德。大家要正確識“微”，高度警惕“小節(jié)”問題，防止微恙成大疾，避免小問題演化成大問題。一定要在細微之處表現(xiàn)出應(yīng)有的品德和風格，從大處著眼，從小處著手，見微知著，防微杜漸，尤其是要在沒有人監(jiān)督的情況下，在面對各種誘惑的情況下，不逾規(guī)，不越界，踏踏實實做人，認認真真做事。面對形形色色的人和紛繁復雜的事，要時刻保持清醒的頭腦，在贊揚聲中保持清醒，在奉承聲中保持自警，在誘惑面前保持堅貞，始終保持清正廉潔的良好形象。
同志們，春天孕育著希望，中青年后備干部是建設(shè)和發(fā)展孟津的棟梁;衷心地希望各位在培訓的一個月里學有所獲，學有所長;衷心地希望大家在今后的日子里有的作為，健康成長!祝愿這次培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!
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