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四風查擺問題座談會講話

時間: 若木620 分享

  同志們:

  今天下午,我和孫毅同志、艾民同志代表區(qū)委會,召開聚焦“四風”查擺問題座談會,專門聽取鎮(zhèn)街、園區(qū)、管理處及部分區(qū)直黨(工)委主要領(lǐng)導對區(qū)委會及班子成員在“四風”方面的意見建議。通過剛才的發(fā)言,體現(xiàn)出大家對區(qū)委班子、青山湖事業(yè)的發(fā)展高度負責,很客觀、公正地提出了意見建議,都是真知灼見。有點紅紅臉、出出汗的效果,有點“開炮”的意思,但是火藥味還不夠重,希望下一次同志們要敞開胸懷,更加直接地指點出來。

  針對在座各位提出的意見建議,區(qū)委辦、區(qū)活動辦要進行梳理,并分門別類,以選擇題的方式,再下發(fā)到各單位、各部門征求意見,查找出我區(qū)“四風”問題在哪些方面更為突出、嚴重,使查找的“四風”問題更加真實、具體。簡單歸納起來,有以下三點較為突出:一是文山會海。特別是會議多,大家的意見非常一致。存在無事開小會、小事開大會,會議時間長、內(nèi)容空,主要領(lǐng)導陪會多等現(xiàn)象。針對這個問題,目前區(qū)委辦已經(jīng)草擬了《關(guān)于進一步精簡規(guī)范會議改進會風的通知》,將每周一定為無會日,并規(guī)定了會議的時間長短,規(guī)范了會議的參加對象。二是領(lǐng)導干部布置任務多,抓落實少。這是典型的官僚主義。領(lǐng)導干部抓落實的過程中,首要是能力水平是否足夠,對事情的處理、問題的研判、決策的制定是否能夠到位;其次是否在抓協(xié)調(diào),主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導對已布置的工作,很多時候沒有主動跟進、協(xié)調(diào),更多的只是作些批示。三是領(lǐng)導干部解決問題少。要求基層干部解決的問題,領(lǐng)導干部自己卻不主動去幫助解決,沒有親力親為做表率,等等。這些,看似都是工作層面問題,但是聚焦起來就是“四風”問題。

  當前,領(lǐng)導干部如何帶頭垂范,提升信服力;如何嚴于律己,杜絕“庸懶散”,要提交區(qū)委會研究,確保點對點地整改到位。借此機會,我就當前深入推進全區(qū)黨的群眾路線教育實踐活動,強調(diào)三點意見。

  第一,還是要自覺踐行“三個擺進去”。要確保教育實踐活動取得實效,必須要有正確的認識、正確的態(tài)度、正確的心態(tài),當前,關(guān)鍵是要按照王文濤書記提出的“三個擺進去”要求,把自己擺進去、把分管工作擺進去、把聯(lián)系點擺進去。一是要把自己擺進去,當好活動參與者。不管是區(qū)領(lǐng)導還是鎮(zhèn)村領(lǐng)導,不管是黨員干部還是普通干部,都是活動的直接參與者。要克服無所謂、與己無關(guān)、走過場的思想和心態(tài),從區(qū)委會和各位做起,時時刻刻以身作則,率先垂范,一級做給一級看,一級帶著一級干。二是要把分管部門和業(yè)務工作擺進去,當好活動組織者。領(lǐng)導干部既要對自己負責,也要對分管部門和業(yè)務工作負責,各級領(lǐng)導干部要以高度的責任感,緊密結(jié)合分管工作,堅持開門搞活動、堅持以問題為導向,廣泛聽取意見建議,扎實解決“四風”突出問題。三是要把聯(lián)系點工作擺進去,當好活動推動者。省委、市委王文濤書記多次深入我區(qū)和湖坊鎮(zhèn),調(diào)研指導教育實踐活動,為我們各級領(lǐng)導干部做出了榜樣和示范。按照活動要求,我們都要經(jīng)常性地深入聯(lián)系點,切實將聯(lián)系點當成“承包地”、“試驗田”,做到情況熟悉、政策明了、方案清楚,切實抓好、抓出成效,使之成為“示范田”、“高產(chǎn)田”,從而以點帶面,推動全區(qū)教育實踐活動深入開展。

  第二,還是要始終貫穿“三條主線”。在省委、市委王文濤書記的親自垂范和直接指導下,在省委、市委、區(qū)委活動辦、督導組的精心指導下,我區(qū)教育實踐活動取得了階段性的明顯成效,也得到了上級的肯定。但是,這只是整個教育實踐活動的一小步,我們絕不能放松要求,止步不前。一是要始終貫穿學習弘揚焦裕祿精神這條“紅線”。當前,我們在學習好、貫徹好系列講話精神特別是在蘭考調(diào)研指導的重要講話精神的基礎(chǔ)上,要切實把學習弘揚焦裕祿精神作為一條紅線貫穿活動始終,以焦裕祿同志為鏡,深入學習焦裕祿同志的公仆情懷、求實作風、奮斗精神和道德情操,踐行“三嚴三實”要求,真正使焦裕祿精神內(nèi)化于心、外化于行,成為規(guī)范和約束自己的行為準則;各鎮(zhèn)、街道、園區(qū)、管理處黨(工)委要以中心組學習會等形式,專題深入學習焦裕祿精神,號召各級黨員干部遠學焦裕祿、近學龔全珍、魏繼中,爭做為民務實清廉的好黨員、好干部。二是要始終貫穿改進作風這條“生命線”。作風建設(shè)永遠在路上。黨員干部踐行黨的群眾路線,就是要加強和改進作風建設(shè),牢牢握住作風建設(shè)這條“生命線”。要堅持“開門搞活動”,既要敢于“走出去”,更要熱情地把群眾“請進來”,允許群眾指指點點,聽得進群眾帶刺的意見。要防止以具體工作問題代替作風問題,抓住整治“四風”問題不放,邊學邊改、邊查邊改、即知即改、按照群眾的意見改,決不能觀望拖延、虛晃一槍,切實讓群眾和基層看到變化、看到成效。當前,我們重點是要在掉隊中查擺問題,由查擺問題聚焦到“四風”問題,并通過“四風”問題的整改使干部整體素質(zhì)提升,以實現(xiàn)“再塑形象、再創(chuàng)輝煌”的目標。三是要始終貫穿解決問題這條“基準線”。 發(fā)現(xiàn)、查找問題目的是為了更好的整改,要切實做到立查立改,發(fā)現(xiàn)一個問題就解決一個問題。衡量活動是否取得實效,群眾說了算,而群眾的感受就來自于問題的解決。前段時間,我們通過各種渠道收集了城中村改造、環(huán)境衛(wèi)生、道路維修等各方面的問題,并進行了整改,取得了一些成效。當前,還應結(jié)合治臟治亂、創(chuàng)文保衛(wèi)、舊改棚改、拆違拆臨、項目推進等各項工作抓好落實,著力解決人民群眾反映強烈的突出問題。

  第三,還是要注意防止“三種傾向”。找問題、抓整改、見實效,必須聚焦到“四風”。我區(qū)一些單位把方向搞錯了,一定程度上存在“偏、空、虛”的現(xiàn)象。我們要擦亮眼睛,堅決予以糾正,以推動活動取得預定的效果。一是防止以工作層面問題代替“四風”方面問題,確保活動“不偏”。目前,有些地方、有些黨組織開展活動形式多于內(nèi)容,在邊學、邊查、邊改中,找的問題更多地是查找工作上的問題,基本只停留在建橋、改路、擴學校、增公交等具體事務上,沒有聚焦到“四風”問題。我們要善于從共性問題中查找個性問題,從工作問題中查找“四風”問題,從主觀層面深入透徹地分析問題背后的深層次原因,剖析隱藏其中的“四風”根源,越具體越好,而不是避“四風”之重就工作問題之輕,大而化之,化而了之。二是防止以形式主義問題代替其它“三風”問題,確?;顒?ldquo;不空”。從目前查找的問題來看,大部分都集中在形式主義方面,涉及到官僚主義、享樂主義、奢靡之風的問題相對較少,顯得比較空洞。我們不能因為形式主義的問題容易查找,看起來危害較淺,就以形式主義問題代替其他“三風”問題,和稀泥、混過去,必須以實事求是的態(tài)度直面問題、扎實整改。三是防止以完成日常工作代替整改落實,確保活動“不虛”。做好日常工作是我們應盡的職責,不能以為完成了日常工作就回應了群眾關(guān)切。很多時候,群眾更關(guān)心的是我們的服務態(tài)度和工作作風。為此,我們必須把整改的重點放在根除“四風”根源上,放在回應群眾關(guān)切上,以真正推動各項工作全面落實。

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