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城市管理行政執(zhí)法會議講話(3)

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  城市管理行政執(zhí)法會議講話范文(三):

  同志們:

  今天這次會議是區(qū)委、區(qū)政府決定召開的關于城市管理綜合執(zhí)法工作的一次十分重要的會議,剛才 宣讀了《呼蘭區(qū)城市管理綜合執(zhí)法實施方案》,對實施聯(lián)合管理、綜合執(zhí)法工作進行了具體安排和部署,城管綜合執(zhí)法領導小組及其辦公室已經(jīng)成立,并成立了3個綜合執(zhí)法中隊和11個分隊,從今天起你們就將開始履行職能,為維護我們的城市環(huán)境發(fā)揮重要的作用,你們的工作職責方案中已經(jīng)明確,在此,我就如何在實施新的管理模式下做好城管綜合執(zhí)法工作講三點意見:

  一、充分認識城管綜合執(zhí)法工作的重要意義

  城市環(huán)境是對外的窗口,是經(jīng)濟發(fā)展的平臺,更是老百姓生活的家園。城市管理的好壞,直接影響著城市的經(jīng)濟發(fā)展,也直接體現(xiàn)人民群眾對政府行政能力的滿意程度。對我區(qū)而言,城市管理的意義日益凸顯,所以,我們要進一步提高對城市管理的認識,通過管理增添亮點,彌補建設投入不足等問題,以提升城市形象。按照省市要求,對城市管理要實行一個全新的管理模式——城管綜合執(zhí)法。城管綜合執(zhí)法管理模式是新形勢下的一種特殊管理模式,對加速推進城市管理

  將發(fā)揮諸多重要作用。一是對城市管理方法的創(chuàng)新。大家都可以看到,城市市容衛(wèi)生環(huán)境已成為當前城市管理中的一個重要課題,從省市來講,各級領導對于城市環(huán)境高度重視,并給予特殊的關注,對各地市容環(huán)境要求不斷提高,而且看的是變化、實事和真實效果,我市每年都以多種形式與手段力爭改善市容環(huán)境,干凈城市建設、改善城鄉(xiāng)環(huán)境、三優(yōu)文明城區(qū)建設、四項戰(zhàn)役等都是圍繞著城市環(huán)境這一主線開展的,而且在不斷的挖掘有效措施,我區(qū)近幾年也不斷在采取多種手段全力改善城區(qū)環(huán)境,尤其是自去年開展老城區(qū)綜合改造整治以來,不斷加大投入力度,在環(huán)衛(wèi)管理方面,從提高環(huán)衛(wèi)作業(yè)機械化率入手,先后投入資金822萬元,增設壓縮車、吸污車、高壓清洗車、叉車等機械設備近20臺,有效改善了環(huán)衛(wèi)作業(yè)條件,今年三月份,城管局創(chuàng)新環(huán)衛(wèi)體制,對老城區(qū)中巷路衛(wèi)生實施了承包,還推進了垃圾不落地管理,試行了袋裝垃圾定時收集體系,使主要街路衛(wèi)生質(zhì)量逐步提升,這些都是大家有目共睹的。目前老城區(qū)居民庭院的整治,各包保單位都采取不同的措施,實施改造,逐步解決了臟亂差、死角多等問題。二是對城市管理缺位的補充??梢哉f,現(xiàn)在全區(qū)大力度、大投入、全方位的實施改造整治,取得了突出的效果,城區(qū)環(huán)境已明顯改觀,百姓也深有感觸,但隨之需要我們思考的問題就是管理與執(zhí)法跟進的問題,在肯定成績的同時,也應該看到,我區(qū)市容市貌和環(huán)境秩序同先進城市相比差距還很大,城市管理還存在不少的問題。目前出現(xiàn)了“整治、反彈、再整治、再反彈”的惡性循環(huán),整治不夠徹底、覆蓋面不全,長效機制遠遠沒有建立起來,尤其是涉及衛(wèi)生環(huán)境和設施的管理方面,反彈現(xiàn)象相當嚴重,居民“三違六亂”現(xiàn)象也頻繁出現(xiàn),這些突出問題,驗證了城市管理不得力、執(zhí)法力量不足、跟進不夠、體系不完善等存在的相關問題,所以說,城管綜合執(zhí)法這一新的模式,正是直接針對這些難題,提出的強化管理力度、增強執(zhí)法力量的有效途徑。三是對城市管理手段的加強。隨著經(jīng)濟社會的飛快發(fā)展,城區(qū)百姓對生活環(huán)境狀況逐步關注和重視,對涉及城市管理方面的需求不斷增多,每年在這方面的來信來訪也都不在少數(shù),他們通過糾風直通車、百姓談、市民心聲、來話來訪、信息等不同的形式參與到城區(qū)市容環(huán)境管理中,可見百姓的認知度高了,他們“做主人”的意識強了,隨時在關注著、監(jiān)督著我們的城市管理,而我們,作為城管人員、執(zhí)法人員,同樣也是這個城市的主人,更需要增強“主人翁”的意識,以“做主人、敢擔當、謀發(fā)展、惠民生”的發(fā)展理念,有效提高城市綜合管理工作的執(zhí)行力,切實承擔好城市管理的重要任務,無論從哪個角度來講,都不容我們有半點虛假,不容忽視任何細節(jié)。因此,為將呼蘭城區(qū)管理好、管出成效,提升應對城管面臨的艱巨任務的能力,必須實施3+1模式,而且要力爭實現(xiàn)3+1>4的擴展效果,切實增強城市管理效能。

  二、切實提高城管綜合執(zhí)法工作的隊伍素質(zhì)

  在方案中城管綜合執(zhí)法工作辦公室人員及各中隊、分隊人員已基本定位,城管綜合執(zhí)法工作辦公室要組織好培訓,立即著手組織中隊、分隊的人員開展綜合業(yè)務培訓,聯(lián)系市城管有關專家對所有涉及的城市管理及行政執(zhí)法業(yè)務進行綜合指導,全面提升綜合執(zhí)法隊伍的綜合業(yè)務水平,要讓每個隊伍明確職責任務和責任區(qū)域。城管綜合執(zhí)法人員在履行職責查處各類違法違規(guī)行為時,不可避免地會觸及到少數(shù)單位和個人的利益,特殊的工作性質(zhì),將使城管綜合執(zhí)法成為各方面關注的焦點。特別是隨著社會的進步,民眾的法制意識、民主意識、維權意識逐步提高,表達自己訴求的愿望越來越強烈,對執(zhí)法的要求也越來越高。既能嚴格執(zhí)法保質(zhì)保量地完成各項工作任務,又能妥善化解各方面的矛盾,成為城管執(zhí)法人員的必備素質(zhì)。因此,與時俱進,加強學習培訓,建設一支政治合格、作風過硬、紀律嚴明、業(yè)務精通的執(zhí)法隊伍,是保證城管綜合執(zhí)法持續(xù)健康發(fā)展的前提。城管綜合執(zhí)法隊伍目前由城管局和執(zhí)法局抽調(diào)50人組成,今后根據(jù)工作需要還要調(diào)整補充,面對日益繁重的管理任務,只有向隊伍素質(zhì)要“戰(zhàn)斗力”。一是從整體上,要內(nèi)重團結外求和諧。要發(fā)揚傳統(tǒng),心往一處想、勁往一處使,不斷提升城管綜合執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì);對外要加強溝通聯(lián)系,爭取各個方面的理解、支持和幫助,依靠和諧的部門關系、社會關系和人際關系凝聚各方面的合力,擴大城管綜合執(zhí)法的力量資源。二是從個體上,要內(nèi)強素質(zhì)外塑形象。要倡導良好的學習風氣,建立科學的培訓制度,加強政治、法律、紀律、道德、體能、心理、執(zhí)法藝術等方面的培訓教育,提高全體執(zhí)法人員的綜合素質(zhì);要注意向書本學、向?qū)嵺`學,及時總結交流工作中的經(jīng)驗和規(guī)律;要切實做到文明執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、公正執(zhí)法,樹立城管綜合執(zhí)法人員嚴格執(zhí)法、熱情服務的良好形象,提高社會公信力。三是從管理上,要內(nèi)建制度外靠監(jiān)督。嚴格的管理和監(jiān)督也是提高素質(zhì)的一種有效途徑。目前,城管綜合執(zhí)法還處于探索發(fā)展階段,規(guī)范提高仍是當前和今后的一項重要任務。我們一定要健全內(nèi)部管理制度,用制度來約束個人行為、規(guī)范執(zhí)法工作、促進隊伍素質(zhì)的提高。同時,繼續(xù)完善外部監(jiān)督網(wǎng)絡,依靠外部監(jiān)督提高和規(guī)范執(zhí)法水平。要通過建設一流的隊伍創(chuàng)造一流的業(yè)績。

  三、建立健全城管綜合執(zhí)法工作的長效機制

  城市管理涉及制度建設、科技手段、市民素質(zhì)等多個方面,這就要求我們要認真探索長效管理措施、逐步建立長效管理機制。要堅持邊整治邊規(guī)范,及時把成熟的經(jīng)驗用制度固定下來,完成從狠抓集中整治向強化日常監(jiān)管的轉(zhuǎn)變;要建立目標明確、責任清楚、考核嚴格的城市管理責任體系,健全管理網(wǎng)絡;用制度整合資源,用科技優(yōu)化管理,實現(xiàn)共建共享、共創(chuàng)共管。各綜合執(zhí)法中隊、分隊人員均由城管人員和執(zhí)法人員組成,管理整合的主要意圖是提升管理和執(zhí)法效能,中隊、分隊在執(zhí)法管理中一定要樹立良好形象,明確管理和執(zhí)法定位,要嚴格依據(jù)市容管理條例、園林管理辦法、市政管理條例、行政執(zhí)法責任制規(guī)定,強力度管理、高水平執(zhí)法,并在執(zhí)行任務過程中,涉及到管理方面問題,需由隊伍人員共同擔負,但涉及執(zhí)法程序時,需由執(zhí)法人員操作,確實做到依法行政。這既是落實“以人為本、執(zhí)法為民”的要求,也是堅持科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會的要求。一要突出重點。繼續(xù)加大降揚塵、查撒漏、拆違建、除“頑癬”的力度,優(yōu)化城市環(huán)境,達到凈化、綠化、美化、亮化、硬化的標準。二要關注民生。要認真解決好與人民群眾工作生活關系密切的熱點難點問題,讓人民群眾共享城市建設發(fā)展成果,對禁止性事項要早公告、早提醒、早制止,使被管理者少受損失。三要加強溝通。要把溝通作為一件大事抓緊抓好,要以溝通求理解、靠理解求支持,充分調(diào)動各方面的積極性,共同促進城管綜合執(zhí)法工作;要繼續(xù)采取多種形式,加強與各級、各部門的聯(lián)系溝通,加強與各街道、社區(qū)及包保單位的溝通聯(lián)系,建立良好的工作關系,相互支持,共謀發(fā)展;要及時宣傳城市管理的有關政策規(guī)定,爭取市民的理解、支持與配合;要加強與社會的溝通,在執(zhí)法服務過程中教育引導群眾自覺遵守城管法規(guī),發(fā)動群眾廣泛參與,實現(xiàn)民主管理,建設“公眾城管”。

  同志們,這次組建的中隊、分隊,人員分別來自城管和執(zhí)法部門的不同崗位,工作中要密切配合相互支持,在管理執(zhí)法過程中遇到涉及利益與矛盾問題時,隊員必須要講團結、講大局、講奉獻,著眼大局、愛崗敬業(yè)、盡職盡責,不允許推拖不負責任等現(xiàn)象出現(xiàn)。我相信,有區(qū)委、區(qū)政府的正確領導,有城管執(zhí)法系統(tǒng)干部職工的積極努力,城管綜合執(zhí)法工作一定會取得好成績,給廣大人民群眾一個更新更好的城市環(huán)境。

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