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五篇建議書的經(jīng)典范例

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五篇建議書的經(jīng)典范例

  建議書是個(gè)人、單位和有關(guān)方面,為了開展某項(xiàng)工作,完成某項(xiàng)任務(wù)或進(jìn)行某種活動而倡議大家一起做什么事情,或提出合理化的意見、建議時(shí)使用的一種文體,也叫倡議書、意見書。下面是小編給大家?guī)淼母鞣N建議書的的范文,歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧

  五篇建議書的經(jīng)典范例(一)

  建議書

  規(guī)劃一:王先生 主險(xiǎn)保險(xiǎn)金額增值:

  每年按基本保險(xiǎn)金額3%遞增,連續(xù)遞增20年,至投保時(shí)保險(xiǎn)金額的160%為止。即投保時(shí)保險(xiǎn)金額為80,000元,從第二個(gè)保單年度開始,保額每年遞增2,400

  元,連續(xù)遞增20年,達(dá)到128,000元,之后保持不變。 主險(xiǎn)健康檢查保險(xiǎn)金:

  在合同有效期內(nèi),每三年給付相當(dāng)于五倍每日住院津貼金額的健康檢查保險(xiǎn)金,即500元的健康檢查保險(xiǎn)金。

  住院治療,且每類特定手手術(shù)項(xiàng)目之計(jì)給付以三元/次 一次為限

  特定住院手施行合同所術(shù)給付以一按每日住院津貼金額術(shù)醫(yī)療保險(xiǎn)列明的特定次為限,累的50倍給付,5,000金

  健康關(guān)愛保65周歲后,在給付其他項(xiàng)目醫(yī)療保險(xiǎn)金基礎(chǔ)上,增險(xiǎn)金

  規(guī)劃二:王先生的愛人

  由于王先生的愛人擁有一份中英人壽財(cái)智人生終身壽險(xiǎn)(萬能型)。但對于王先生愛人來說同樣是也需要一份人身意外保障和醫(yī)療保障,所以建議他愛人購買一份已她丈夫一樣的一款保險(xiǎn)。 規(guī)劃三:孩子

  由于孩子兩歲,年齡還小,比較容易磕磕碰碰,所以意外的發(fā)生很大,再加上小孩子的體抗力比較差比較容易生病,所以建議給孩子上一份人身意外醫(yī)療保險(xiǎn)。建議給孩子購買一份中英人壽喜富來人身意外保險(xiǎn)。

  具體保障:

  加給付該項(xiàng)保險(xiǎn)金的100%,即65歲后雙倍給付

  (一)意外身故保險(xiǎn)金

  如果被保險(xiǎn)人遭遇意外傷害事故,并自意外傷害事故發(fā)生之日起180天(含)內(nèi),以此為直接且單獨(dú)的原因身故的,我們將按主合同保險(xiǎn)金額給付意外身故保險(xiǎn)金,同時(shí)本合同終止。如果被保險(xiǎn)人在身故前,已領(lǐng)取意外殘疾保險(xiǎn)金或意外燒燙傷保險(xiǎn)金,我們在給付意外身故保險(xiǎn)金時(shí)將先扣除此2項(xiàng)已領(lǐng)取的保險(xiǎn)金。 (二)意外殘疾保險(xiǎn)金

  如果被保險(xiǎn)人遭遇意外傷害事故,并自意外傷害事故發(fā)生之日起180天(含)內(nèi),以此為直接且單獨(dú)的原因殘疾,并達(dá)到主合同所附《殘疾程度與保險(xiǎn)金給付表》所列殘疾程度之一的,我們按該表所列之給付比例乘以主合同保險(xiǎn)金額給付意外殘疾保險(xiǎn)金。如果自該意外傷害事故發(fā)生之日起180天(含)內(nèi)治療仍未結(jié)束的,按第180天的身體情況進(jìn)行殘疾鑒定,并據(jù)此給付意外殘疾保險(xiǎn)金。 (三)意外燒燙傷保險(xiǎn)金

  如果被保險(xiǎn)人遭遇意外傷害事故,并以此為直接且單獨(dú)的原因燒燙傷,并達(dá)到主合同所附《意外傷害事故燒燙傷保險(xiǎn)金給付表》所列燒燙傷情況之一的,我們按該表所列之給付比例乘以本合同保險(xiǎn)金額給付意外燒燙傷保險(xiǎn)金。 (四)特定意外傷害保險(xiǎn)金

  如果被保險(xiǎn)人因以下任何一種或多種情形遭遇第1至第3項(xiàng)保險(xiǎn)事故時(shí),我們在給付意外身故保險(xiǎn)金、意外殘疾保險(xiǎn)金或意外燒燙傷保險(xiǎn)金的同時(shí),再按同等金額給付特定意外傷害保險(xiǎn)金給相應(yīng)的保險(xiǎn)金受益人。 1、以乘客身份乘坐公共交通工具時(shí); 2、學(xué)?;蜥t(yī)院發(fā)生的火災(zāi); 3、在特定節(jié)假日內(nèi); 4、在遭遇搶劫時(shí)。

  五篇建議書的經(jīng)典范例(二)

  人身保險(xiǎn)建議書

  客戶詳情:單親家庭,母親45歲,在事業(yè)單位工作,收入8萬元,女兒18歲,剛考上大學(xué)。 設(shè)計(jì)思路:單親媽媽是家庭收入的主要來源,作為45歲的單親媽媽需要一份重疾醫(yī)療保險(xiǎn),因?yàn)?5歲以上的女性患大病的風(fēng)險(xiǎn)越來越高,其次意外保險(xiǎn)也不可少。在事業(yè)單位工作社保應(yīng)該有的,應(yīng)該注重養(yǎng)老,減少兒女經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。因此,母親:養(yǎng)老+意外+重疾。

  女兒學(xué)校里應(yīng)該有學(xué)平險(xiǎn),可幫她再規(guī)劃一點(diǎn)重疾保險(xiǎn)?,F(xiàn)在疾病的發(fā)病率越來越低齡化,來自學(xué)習(xí)的壓力,競爭的壓力,環(huán)境的惡化,再加上常常缺乏體育鍛煉,不得不擔(dān)憂孩子的健康。因此我們有必要幫孩子貯備一筆健康保障基金,解決作為母親的后顧之憂。而且投保年齡越輕,我們所繳納的健康保費(fèi)還越便宜,保障時(shí)間越長。因此女兒:重疾險(xiǎn)+意外+醫(yī)療。 險(xiǎn)種組合:1、國壽福祿滿堂養(yǎng)老年金保險(xiǎn)(分紅型),保險(xiǎn)金額:494100元,年繳保費(fèi):10000. 交費(fèi)期間10年,選擇60歲開始平準(zhǔn)領(lǐng)取20年。可獲得如下收益: 一份投入 多重養(yǎng)老

  在保險(xiǎn)期間內(nèi),福祿滿堂養(yǎng)老年金保險(xiǎn)可為您提供養(yǎng)老金領(lǐng)取、紅利獲得以及可選擇養(yǎng)老金和紅利累積生息等多重權(quán)益。

  兩倍收益 保證領(lǐng)取

  客戶從60歲年生效對應(yīng)日開始每年領(lǐng)取10260元直至79周歲年生效對應(yīng)日,20年共計(jì)領(lǐng)取205200元,是所交保費(fèi)的2.05倍;若在本合同約定的養(yǎng)老年金領(lǐng)取期間身故,按約定領(lǐng)取期限內(nèi)尚未領(lǐng)取的各期養(yǎng)老年金之和一次性給付身故保險(xiǎn)金,本合同終止。

  2、如E綜合意外保險(xiǎn)計(jì)劃,保險(xiǎn)金額:200000元,年繳保費(fèi):10-256元。 保障內(nèi)容:

  注:意外傷害費(fèi)用補(bǔ)償醫(yī)療保險(xiǎn)金的免賠額為100 元、給付比例為80%。

  3、國壽康寧終身重大疾病保險(xiǎn),保險(xiǎn)金額:300000元,年繳保費(fèi):8700元??色@得如下好處:一份投入 多重保障

  客戶一份投入,可以獲得重大疾病保險(xiǎn)金、特定疾病保險(xiǎn)金、身體高度殘疾保險(xiǎn)金以及身故保險(xiǎn)金多重保障;

  健康保障 全面呵護(hù)

  國壽康寧終身重大疾病保險(xiǎn)不僅對40種重大疾病提供保障,還對10種特定疾病進(jìn)行提前給付;

  重疾范圍 行業(yè)領(lǐng)先

  康寧終身全面承保中國保險(xiǎn)行業(yè)協(xié)會制定的25種重大疾病、其他15種重大疾病以及10種特定疾病,保障范圍廣泛,行業(yè)領(lǐng)先;

  特定疾病 提前給付

  針對10種特定疾病,康寧終身提供提前給付基本保險(xiǎn)金額20%的特定疾病保障,但給付以一次為限,且以人民幣10萬為上限;

  高殘意外 盡顯關(guān)愛

  公司給付身體高度殘疾保險(xiǎn)金或身故保險(xiǎn)金時(shí),不扣除被保險(xiǎn)人已經(jīng)領(lǐng)取或本公司應(yīng)給付的特定疾病保險(xiǎn)金,盡顯人性關(guān)愛。

  4、國壽長久呵護(hù)住院定額給付醫(yī)療保險(xiǎn),保險(xiǎn)金額:10000元,年繳保費(fèi):290元。

  國壽長久呵護(hù)住院定額給付醫(yī)療保險(xiǎn)是一款附加險(xiǎn)

  高額補(bǔ)助:可享受高額住院定額給付,減輕家庭負(fù)擔(dān)。

  保障全面:最高100日的定額給付,讓您的保障更加全面。 貼心呵護(hù):多達(dá)618種住院參考病種,全力呵護(hù)您的健康。 長久關(guān)愛:最長可續(xù)保至70周歲。

  五篇建議書的經(jīng)典范例(三)

  CI導(dǎo)入的基本程序(ANSHENG)

  安盛(大連)經(jīng)營管理有限公司、安盛購物廣場CI導(dǎo)入的基本操作流程如下:立案----調(diào)查研究---確立框架思路-----MI、BI系統(tǒng)開發(fā)----VI系統(tǒng)的設(shè)計(jì)----手冊的制定----導(dǎo)入實(shí)施----VI成果管理與維護(hù)。

  其中策劃包括:調(diào)查研究---確立框架思路-----MI、BI系統(tǒng)開發(fā)三部分。VI系統(tǒng)設(shè)計(jì)、手冊的制定屬于VI設(shè)計(jì)部分,這兩部分也是ASOM、ANSHENG導(dǎo)入CIS戰(zhàn)略的關(guān)鍵與核心,這兩階段的操作狀態(tài),將會直接影響企業(yè)導(dǎo)入VI的效果和成就。

  VI導(dǎo)入的流程

  一、VI項(xiàng)目立案

  立案部分包括:VI設(shè)計(jì)說明會和成立VI設(shè)計(jì)委員會。

  1、 VI設(shè)計(jì)說明會

  VI設(shè)計(jì)執(zhí)行的品牌總監(jiān)和公司的各中心高層經(jīng)理和店長進(jìn)行座談,有品牌總監(jiān)闡釋VI戰(zhàn)略的功能、意義、運(yùn)用、管理、維護(hù)等,達(dá)成公司高層對VI的統(tǒng)一認(rèn)識。

  2、 成立VI委員會

  由品牌總監(jiān)、營銷中心經(jīng)理和各部門經(jīng)理同公司各中心經(jīng)理、店長、員工代表等,共同組成“安盛VI戰(zhàn)略委員會”;共同制定VI工作的指導(dǎo)原則、工作計(jì)劃、項(xiàng)目內(nèi)容、時(shí)間進(jìn)度等大綱。

  二、公司實(shí)態(tài)調(diào)查和分析(包括ASOM、ANSHENG)

  調(diào)查研究是VI策劃、設(shè)計(jì)中首先確定的一種意識、是整個(gè)VI操作的生命線和基礎(chǔ),它貫穿了VI策劃、設(shè)計(jì)的整個(gè)過程。在公司明確VI導(dǎo)入工作意向后,品牌總監(jiān)和營銷中心需要對公司(包括ASOM、ANSHENG)的狀況、服務(wù)項(xiàng)目、品牌、經(jīng)營者有一個(gè)大致的調(diào)查。在VI說明會后,營銷中心對公司進(jìn)行市場調(diào)查,有系統(tǒng)地搜集、記錄、分析有關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)的營銷資料。

  1、 調(diào)查范圍

  公司調(diào)查范圍包括對內(nèi)、對外兩部分。

  對外包括企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)、市場情況、經(jīng)營環(huán)境、企業(yè)文化、營銷活動、服務(wù)項(xiàng)目、產(chǎn)品開發(fā)策略、現(xiàn)有企業(yè)形象等。

  2、 調(diào)查對象

  (1) 公司高層領(lǐng)導(dǎo)

  公司高層對VI的認(rèn)知程度將直接影響VI設(shè)計(jì)與執(zhí)行情況。

  (2) 公司工作人員

  主要詩司的一般員工在調(diào)查中要讓員工真正能為企業(yè)出主意,說真話。這需要采取適當(dāng)?shù)拇胧?,如獎?lì)制和不計(jì)名調(diào)查等。

  (3) 消費(fèi)者

  在市場經(jīng)濟(jì)條件下,消費(fèi)者對公司或供應(yīng)商品牌的好惡態(tài)度將直接決定企業(yè)的生存發(fā)展。

  (4) 企業(yè)的關(guān)系者(供應(yīng)商)

  影響公司市場拓展的一個(gè)重要因素詩司的銷售網(wǎng)絡(luò)狀況,而企業(yè)關(guān)系者對其的評價(jià)和意見直接影響企業(yè)產(chǎn)品的競爭力。

  3、 調(diào)查方法

  (1) 現(xiàn)有資料的調(diào)查

  企業(yè)內(nèi)部材料

  一般情況下,公司對自己的產(chǎn)品營銷和經(jīng)營狀況較為了解,公司自己做市場調(diào)查或委托專門的調(diào)查機(jī)構(gòu)做過調(diào)查。因此,各部門應(yīng)盡可能提供有關(guān)情況,避免不必要的重復(fù)調(diào)查而造成浪費(fèi)。

  來源于政府機(jī)構(gòu)企業(yè)行會媒體報(bào)道

  對市場和某個(gè)產(chǎn)業(yè)的一般狀況,國家統(tǒng)計(jì)局和各省、是統(tǒng)計(jì)局出版的各類《統(tǒng)計(jì)年鑒》、《統(tǒng)計(jì)報(bào)告》能提供許多信息。政府機(jī)構(gòu)還發(fā)布對國家經(jīng)濟(jì)形勢的評估,有關(guān)的政治經(jīng)濟(jì)政策及對某個(gè)產(chǎn)業(yè)的扶持或消弱的措施等。公司應(yīng)由專門負(fù)責(zé)收集來自政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會、媒介等方面的信息。

  (2) 根據(jù)實(shí)際情況的調(diào)查

  深層訪談

  在VI策劃上,各中心應(yīng)相互信賴和共同發(fā)掘問題為基礎(chǔ),相互溝通、對公司經(jīng)營的現(xiàn)狀、內(nèi)部的組織、運(yùn)行的方向等正負(fù)責(zé)問題進(jìn)行深入檢討,將開發(fā)設(shè)計(jì)導(dǎo)入正確的方向。 小組面談

  公司員工的忠誠度歸屬感向心力等意志的貫徹與否,足以決定企業(yè)經(jīng)營的成敗。VI策劃人員與企業(yè)內(nèi)部員工進(jìn)行小組面談,了解員工對于企業(yè)內(nèi)部作業(yè)環(huán)境,待遇福利,作業(yè)流程、管理體制等問題的反映和看法,是VI開發(fā)、設(shè)計(jì)最佳的參考資料。

  問卷調(diào)查法

  根據(jù)企業(yè)的調(diào)查范圍,VI策劃人員設(shè)計(jì)不同的項(xiàng)目問卷,對企業(yè)的全體員工或關(guān)系者,進(jìn)行問卷調(diào)查。

  觀察法

  VI策劃人員根據(jù)調(diào)查的項(xiàng)目要求,對調(diào)查對象進(jìn)行實(shí)體考察。

  4、 調(diào)查分析

  根據(jù)調(diào)查所得的結(jié)果,進(jìn)行定性、定量的分析,并寫出符合實(shí)際的調(diào)查報(bào)告。

  三、確定VI策劃與設(shè)計(jì)的框架思路

  在VI策劃與設(shè)計(jì)前,首先必須確定VI設(shè)計(jì)的總體框架思路。參考事前的調(diào)查分析,重新評估企業(yè)理念,構(gòu)筑新的企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略,也即形成VI計(jì)劃的方針,并指導(dǎo)未來的VI管理。 公司這次VI成就、效果的好壞,完全取決于VI設(shè)計(jì)的框架思路的管理、企劃方法是否得當(dāng)??蚣芩悸肪褪怯嘘P(guān)公司的VI初級企劃書,主要是根據(jù)企業(yè)的客觀事實(shí),再構(gòu)筑適合于企業(yè)的精神理念,也就是對企業(yè)最高主管的建議書,因此必須具有解決問題、改善體制、引導(dǎo)方向的功能。

  框架思路的內(nèi)容:

  1.調(diào)查結(jié)果的要點(diǎn):扼要整理出事前調(diào)查的結(jié)果,對其中的重點(diǎn)加以解說。

  2.公司的VI概念:包括公司未來的作風(fēng)、理念、形象、活動領(lǐng)域、方針、重要概念,把

  公司未來的概念作完整而扼要的敘述。

  3.具體可行的策略:為了具體地表達(dá)上述概念,應(yīng)列出實(shí)際可行的做法。

  4.VI的設(shè)計(jì)開發(fā)要求:明確公司VI戰(zhàn)略的定位,勾畫出VI的藍(lán)圖,確定VI規(guī)劃的

  方向,提出推行VI的基本方針,為下一步的設(shè)計(jì)開發(fā)提供方向性指導(dǎo)。

  5.和VI有關(guān)的補(bǔ)充計(jì)劃:為了順利達(dá)成VI的目標(biāo),還必須配合公司對內(nèi)、對外的訊息

  傳遞計(jì)劃,以及各種相關(guān)計(jì)劃。框架思路的內(nèi)容清楚地標(biāo)示出了企業(yè)“問題”和“解決辦法”兩大重點(diǎn),并且對具體的實(shí)行步驟、方法和預(yù)期成果加以說明。一個(gè)完整的VI設(shè)計(jì)框架思路,一般包括以下項(xiàng)目:

  (1) 標(biāo)題

  (2) 公司導(dǎo)入VI的目的

  (3) 公司導(dǎo)入VI的理由和背景

  (4) 公司VI導(dǎo)入的計(jì)劃、時(shí)間預(yù)定表

  (5) VI的計(jì)劃方針

  (6) VI具體的施行細(xì)則

  (7) 確定VI設(shè)計(jì)、開發(fā)的組織功能

  在這七大項(xiàng)目中,其中公司導(dǎo)入VI的目的、導(dǎo)入VI的理由和背景、以及VI的計(jì)劃方針是三大重點(diǎn)。

  導(dǎo)入VI的目的必須明確化,在擬定方針時(shí),必須有充分周密的思考和研討,以免導(dǎo)致判斷障礙,在實(shí)施后影響企業(yè)整體化的發(fā)展。

  導(dǎo)入VI的理由必須清楚,它可以決定企業(yè)對VI系統(tǒng)的運(yùn)作方向;同時(shí),理由不只是針對公司目前的缺點(diǎn),還要根據(jù)時(shí)代趨勢、企業(yè)界和同業(yè)間的趨勢、企業(yè)界和同業(yè)間的現(xiàn)狀,提出同密的看法,并以長遠(yuǎn)的眼光來審視問題。

  VI的計(jì)劃方針,必須根據(jù)前項(xiàng)所列的問題、背景,提出推行VI的基本方針。在公司的最高負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)VI框架思路后,就立即著手開展VI的具體作業(yè)。

  四、公司理念識別系統(tǒng)的確定

  公司理念識別系統(tǒng)的開發(fā),包括公司的經(jīng)營信條、精神理念、組織價(jià)值觀、發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營策略、歷史使命、精神標(biāo)語等基本內(nèi)容。

  MI系統(tǒng)是企業(yè)識別系統(tǒng)基本精神之所在,也是整個(gè)企業(yè)識別系統(tǒng)運(yùn)作的原動力,它規(guī)定了VI策劃系統(tǒng)的整體方向。通過MI系統(tǒng)的貫徹實(shí)施,影響公司內(nèi)部的動態(tài)、活動與教育、組織的管理與教育,并擴(kuò)及到對企業(yè)社會公益活動、消費(fèi)者的參與行為規(guī)劃,最后經(jīng)由組織化、系統(tǒng)化、統(tǒng)一化的視覺識別系統(tǒng),傳達(dá)企業(yè)經(jīng)營訊息,塑造企業(yè)獨(dú)特、鮮明的形象,最終達(dá)到企業(yè)識別的目的。

  因此,在企業(yè)的MI方向沒有確定之前,任何的戰(zhàn)術(shù)和操作,都無所謂好或壞。 五、企業(yè)行為識別系統(tǒng)的確定

  公司的BI系統(tǒng)的策劃與設(shè)計(jì),是以MI系統(tǒng)為基礎(chǔ)和原動力。BI系統(tǒng)是整個(gè)企業(yè)形象系統(tǒng)的動態(tài)識別形式,它規(guī)范著公司內(nèi)部的管理、教育以及企業(yè)對社會的一切活動。 BI系統(tǒng)策劃分對內(nèi)、對外兩部分。

  對內(nèi)就是建立完善的組織、管理、教育培訓(xùn)、福利制度、行為規(guī)范、工作環(huán)境、開發(fā)研究等,從而增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的凝聚力和向心力。

  對外,則通過市場營銷、產(chǎn)品開發(fā)、公共關(guān)系、公益活動等傳達(dá)企業(yè)精神,從而取得大眾和消費(fèi)者的識別和認(rèn)同,樹立企業(yè)良好的形象。

  六、VI的導(dǎo)入發(fā)表

  VI導(dǎo)入發(fā)表會的好壞,直接決定了企業(yè)新發(fā)表 的VI能不能引起人們的注意,人們對新的形象有沒有好的印象。

  對VI的導(dǎo)入有的企業(yè)通過報(bào)紙新聞的形式發(fā)表,在這時(shí)期特別要注意對發(fā)表當(dāng)天的新聞要有所預(yù)料,最好避開重大的新聞,一旦有重大的新聞,人們的視線就不會去注意一個(gè)企業(yè)的VI設(shè)計(jì)了。

  通過開新聞發(fā)布會的形式發(fā)表CIS,也應(yīng)抓準(zhǔn)時(shí)機(jī),利用公司的重大活動,如招商會、訂貨會、展覽會等,最大程度地?cái)U(kuò)大新聞發(fā)布會的受眾面,以順利推出新形象。

  七、VI的成果管理和維護(hù)

  企業(yè)導(dǎo)入VI的目的,是為了向社會展示自身獨(dú)具魅力的新形象,而這種展示是借助大眾傳播媒體以及依靠員工和企業(yè)的實(shí)際行為來體現(xiàn)的。VI導(dǎo)入在完成最初所規(guī)定的設(shè)計(jì)內(nèi)容后, 即可視為一個(gè)階段的結(jié)束。然而VI導(dǎo)入工程的結(jié)束,并不意味公司VI工程的結(jié)束,即導(dǎo)入工程的結(jié)束不要與整個(gè)VI工程結(jié)束混為 一談,因?yàn)橐粋€(gè)企業(yè)除了設(shè)計(jì)VI的主要流程以外,

  還需進(jìn)行漫長細(xì)致的各項(xiàng)工作。由于VI的導(dǎo)入,促使企業(yè)重新檢驗(yàn)其經(jīng)營戰(zhàn)略,其間必然涉及企業(yè)體制、企業(yè)理念、企業(yè)方針等多方面的問題。而在另一方面,VI更與設(shè)計(jì)系統(tǒng)的開發(fā)、管理,具有不可分割的聯(lián)系。良好的VI設(shè)計(jì)和識別系統(tǒng)的管理,是達(dá)成VI成效的最終條件。

  一個(gè)企業(yè)的VI成果管理與維護(hù)主要包括以下幾大部分:

  1. 建立VI管理與維護(hù)的常設(shè)機(jī)構(gòu)

  VI管理與維護(hù),必須要有一個(gè)支持、維系它的發(fā)展與推進(jìn)的執(zhí)行主體,即必須成立并確定作為VI執(zhí)行與推進(jìn)主體的企業(yè)VI管理委員會,并且必須作為企業(yè)的一個(gè)常設(shè)機(jī)構(gòu)而長期存在。一般可直接由VI設(shè)計(jì)委員會直接過渡而來。

  1. VI的對外宣傳

  (1) 企業(yè)應(yīng)充分利用如周年慶典、大型活動、VI導(dǎo)入周年等一切時(shí)機(jī),強(qiáng)化和深化VI

  的推廣。

  (2) 企業(yè)應(yīng)積極參加社會活動如:賑災(zāi)捐款、援助“希望工程”等公益活動,一方面體

  現(xiàn)社會的責(zé)任感,另一方面展現(xiàn)企業(yè)的新形象。

  (3) 企業(yè)所有對外事務(wù)活動(如高職的社交、營銷、促銷等)其硬件應(yīng)符合VI系統(tǒng)規(guī)范,

  活動人員的言行舉止應(yīng)符合MI、BI系統(tǒng)的規(guī)范。

  2. VI的對內(nèi)宣傳

  (1) 公司的干部、員工對VI的態(tài)度和認(rèn)識,將直接決定VI功效的發(fā)揮。加強(qiáng)對全體員

  工的VI宣傳,使員工充分感受企業(yè)發(fā)展的高度和生機(jī),從而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。

  (2) 在公司進(jìn)行VI的設(shè)計(jì)時(shí),就應(yīng)開展VI常識的宣傳工作,并隨VI工程的深入而向更

  深層次推進(jìn)。

  (3) 公司應(yīng)制定干部、員工的VI培訓(xùn)計(jì)劃,通過黑板報(bào)、墻報(bào)、印發(fā)資料等形式,向員

  工全方位地、持續(xù)地加強(qiáng)VI教育;或通過集中學(xué)習(xí),開展各種活動,組織員工討論,并定期考核,使全體員工領(lǐng)會并嚴(yán)格按照VI的規(guī)范行動。

  八.VI的檢測與反饋

  企業(yè)在導(dǎo)入VI以后,應(yīng)建立相應(yīng)的VI成果監(jiān)測系統(tǒng),派專人定期進(jìn)行市場調(diào)查,一旦發(fā)現(xiàn)VI執(zhí)行不規(guī)范,應(yīng)及時(shí)糾正與補(bǔ)救。

  企業(yè)應(yīng)經(jīng)常組織員工討論,檢討VI成效,收集員工對VI意見和建議,為在恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候?qū)I進(jìn)行必要的修正作準(zhǔn)備。

  一般來說,企業(yè)VI計(jì)劃導(dǎo)入應(yīng)該經(jīng)過以上幾個(gè)階段,但因各個(gè)公司的具體情況不同,導(dǎo)入的程序和步驟也各有特點(diǎn)。

  五篇建議書的經(jīng)典范例(四)

  工程變更建議書

  一、變更的項(xiàng)目名稱:管道施工 二、變更的內(nèi)容及范圍

  1、內(nèi)容:管道施工

  2、范圍:樁號134+279.285-134+486.612之間,即五一路

  三、發(fā)生變更的原因及依據(jù)

  焦作1段III標(biāo)位于焦作市城鄉(xiāng)結(jié)合范圍,各種居民房屋及公共設(shè)施集中,拆遷難度大,拆遷量大,因此征地拆遷工作進(jìn)行緩慢。直至2009年 11月4日業(yè)主在交付我方施工用地時(shí),地面上有房屋未拆除、翁澗河?xùn)|不遠(yuǎn)處有線桿未拆除、墻南村有一小廟未拆、另外還有大量遺留的建渣未運(yùn)走。為加快施工進(jìn)度,依據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<焦作城區(qū)段總干渠基礎(chǔ)清理及處理技術(shù)要求>的通知》(黃河監(jiān)理[2009]文件046號)文件的精神,要求我部對總干渠永久占地范圍內(nèi)的建筑物基礎(chǔ)進(jìn)行拆除和清理。

  按投標(biāo)文件《施工組織設(shè)計(jì)》“第六章 土石方開挖填筑及支護(hù)”以及進(jìn)場后監(jiān)理批準(zhǔn)的《施工組織設(shè)計(jì)》“第五章 渠道施工方案”內(nèi)容可知,渠道開挖前只需進(jìn)行場地清理。根據(jù)招標(biāo)文件技術(shù)條款3.2條規(guī)定可知:場地清理只包括植被清理和表土清挖。而結(jié)合目前現(xiàn)場實(shí)際情況,我方須進(jìn)行專門的建筑物基礎(chǔ)及地下構(gòu)筑物拆除、清運(yùn)施工,而且工程量達(dá)24.17萬m3。很顯然建筑物基礎(chǔ)及地下構(gòu)筑物等的拆除、清運(yùn)施工屬于額外增加的施工項(xiàng)目。同時(shí)根據(jù)技術(shù)條款“第三章 土方明挖”中的3.8.3條規(guī)定“土方明挖的單價(jià)包括土方的開挖、裝卸、運(yùn)輸及其表土開挖、植被清理、邊坡整治、基礎(chǔ)和邊坡面的檢查和驗(yàn)收以及地面平整等全部費(fèi)用”及 3.2.2.1條款對表土概念進(jìn)行的定義

  “表土系指含細(xì)根須、草本植物及覆蓋草等植物的表層有機(jī)土壤……”等內(nèi)容可知:建筑物基礎(chǔ)及地下構(gòu)筑物拆除、清運(yùn)施工不適用合同工程量清單中的土方開挖項(xiàng)目計(jì)量范圍,屬于新增項(xiàng)目。同時(shí)根據(jù)2010年1月29日《焦作I段工程變更設(shè)計(jì)相關(guān)問題專題會會議紀(jì)要》第1條“關(guān)于建筑物基礎(chǔ)拆除及清運(yùn)問題”的精神要求:建筑物基礎(chǔ)拆除及清運(yùn)按變更程序進(jìn)行申報(bào)。

  上述情況符合招標(biāo)文件通用合同條款第39.1.(1).1)條“增加或減少合同中任何一項(xiàng)工作內(nèi)容”及39.1.(1).7)條“追加為完成工程所需的任何額外工作”規(guī)定,屬于變更項(xiàng)目。

  綜上所述,我方建議將建筑物基礎(chǔ)、地下構(gòu)筑物拆除及清運(yùn)按招標(biāo)文件通用合同條款第39.1.(1).1)條“增加或減少合同中任何一項(xiàng)工作內(nèi)容”及39.1.(1).7)條“追加為完成工程所需的任何額外工作”的變更情形處理。

  依據(jù)招標(biāo)文件通用合同條款,第39.2.(2).3)條“本合同《工程量清單》中無類似項(xiàng)目的單價(jià)或合價(jià)可供參考,則由承包人根據(jù)投標(biāo)報(bào)價(jià)的基礎(chǔ)價(jià)格和取費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)編制補(bǔ)充單價(jià),但不得重復(fù)計(jì)算攤銷費(fèi),經(jīng)監(jiān)理人審核,報(bào)發(fā)包人批準(zhǔn)后執(zhí)行”的原則,我方現(xiàn)將建筑物基礎(chǔ)拆除及清運(yùn)單價(jià)及費(fèi)用上報(bào)貴部。

  四、技術(shù)方案、圖紙等相關(guān)資料 1、黃河監(jiān)理[2009]文件046號

  2、黃河監(jiān)理[2009]批復(fù)/水電七局041號 3、水電七局[2009]技案017號

  4、2010年1月29日《焦作I段工程變更設(shè)計(jì)相關(guān)問題專題會會議紀(jì)要》 5、1#渣場啟用審簽書、運(yùn)距簽認(rèn)單及棄渣量計(jì)算說明表 6、3#渣場啟用審簽書、運(yùn)距簽認(rèn)單及棄渣量計(jì)算說明表 7、4#渣場啟用審簽書、運(yùn)距簽認(rèn)單及棄渣量計(jì)算說明表

  8、5#渣場啟用審簽書、運(yùn)距簽認(rèn)單及棄渣量計(jì)算說明表 9、6#渣場啟用審簽書、運(yùn)距簽認(rèn)單及棄渣量計(jì)算說明表 10、7#渣場啟用審簽書、運(yùn)距簽認(rèn)單及棄渣量計(jì)算說明表 11、8#渣場啟用審簽書、運(yùn)距簽認(rèn)單及棄渣量計(jì)算說明表 12、施工測量成果報(bào)驗(yàn)單

  五、變更估算工程量清單,以及變更引起工程合同價(jià)格的增減估算額對比表

 ?、濉⒑贤こ塘壳鍐沃袦p少的項(xiàng)目及價(jià)格: 無

 ?、妗⒑贤こ塘壳鍐沃性黾拥捻?xiàng)目及價(jià)格 新增工程量及投資

  注:加權(quán)平均運(yùn)距計(jì)算表:

 ?、纭⑸暾堊兏黾咏痤~:15194842元。

  六、對工程進(jìn)度和總工期影響情況,必要時(shí)應(yīng)提供施工方案、措施 ㈠、對工程進(jìn)度的影響情況

  根據(jù)業(yè)主及監(jiān)理要求,我部進(jìn)行為期70天(其中阻工事件發(fā)生較多)的建筑物基礎(chǔ)拆除及清運(yùn),清運(yùn)量達(dá)到24.17萬m3。由于該段渠道位于主關(guān)鍵線路,嚴(yán)重影響工程的進(jìn)度和總工期。

 ?、妗て诘挠绊懬闆r 總工期延長70天。

  ㈢、必要時(shí)提供的施工方案、措施 暫無。

  七、可能引起的索賠情況 保留合同相應(yīng)權(quán)利。。

  八、其它需要說明的情況或資料: 無。

  請貴部給予審核批準(zhǔn)為盼!

  附件:

  1、南水北調(diào)中線一期工程總干渠黃河北—羑河北段(中線建管局直管項(xiàng)目)焦作1段第三施工標(biāo)建筑物基礎(chǔ)拆除、清運(yùn)單價(jià)及費(fèi)用計(jì)算書。

  中國水利水電第七工程局有限公司 南水北調(diào)中線焦作1段第三標(biāo)項(xiàng)目部

  年 月 日

  五篇建議書的經(jīng)典范例(五)

  工程變更建議書

  由我單位(江河水利水電工程技術(shù)施工總隊(duì))承建的尼勒克縣鞏乃斯河北岸灌區(qū)鞏乃斯種羊場土地開發(fā)整理項(xiàng)目二標(biāo)段工程項(xiàng)目,在施工過程中因地質(zhì)和環(huán)境因素的綜合影響,致使工程難度增加, 工程費(fèi)用增大,為保質(zhì)保量完成該工程施工建設(shè),現(xiàn)對影響工程施工的工程項(xiàng)目提出變更申請建議,申請項(xiàng)目如下:

  一:變更取消工程 1、

  原有農(nóng)渠為預(yù)制板混凝土渠道,滿足使用要求,所以無需再建,由于渠道已經(jīng)取消,故農(nóng)渠中包含的分水口和建筑物也無需再建。

  二:變更增加工程

  1、10斗渠增加土方回填量原因:我方承建的10斗渠地處于莊稼地的排水地段,并且此地段地勢較低、多坑洼,因此會造成蓄水現(xiàn)象從而導(dǎo)致渠道的塌方,為了保證10斗渠的安全正常的運(yùn)行,所以我施工單位建議增加10斗渠的土方回填量,從而來保證10斗渠的安全正常的運(yùn)行。

  2、6斗渠混凝土拆除與土方開挖的原因:我方承建的6斗渠現(xiàn)已澆筑完畢,現(xiàn)已開始使用,由于過水量太小,,為了滿足農(nóng)民的正常灌溉,當(dāng)?shù)卣退苷径啻我笪曳讲鸪?斗渠(K0+014-K0+114),并且再對(K0+014-K0+114)進(jìn)行開挖,加高渠肩,增加渠道的過水量,從而保證農(nóng)民的正常灌溉。

  3、對8-2農(nóng)渠與8-3農(nóng)渠銜接部位進(jìn)行土方開挖與回填的原因: 7斗渠(0+903.3-0+953.3)設(shè)計(jì)高程低于農(nóng)渠,現(xiàn)在農(nóng)民已經(jīng)開始澆水,為了保證農(nóng)民的正常灌溉,當(dāng)?shù)卣退苷疽笪沂┕挝话?-2農(nóng)渠與8-3農(nóng)渠接通,以此來保證農(nóng)民的正常灌溉。

  4、新增渠道開挖原因;據(jù)當(dāng)?shù)卮迕窦八苷痉从常曳匠薪ǖ?斗渠有一條老渠道(自東向西),由于多年砂、石、淤泥的積累,現(xiàn)已經(jīng)無法滿足農(nóng)作物的灌水需要,為了保證農(nóng)民的正常灌溉,所以我方建議對老渠道進(jìn)行開挖,增大過水量,以此來滿足農(nóng)民農(nóng)作物灌水的需要。

  5、6斗渠①號節(jié)制分水閘(K0+117.7)一字墻混凝土澆筑:由于6斗渠的過水量增大,原節(jié)制閘出現(xiàn)漫水現(xiàn)象,原節(jié)制閘已無法達(dá)到止水的效果,所以我施工單位建議6斗渠①號節(jié)制分水閘(K0+117.7)一字墻加高30cm,以此來保證農(nóng)民的正常灌溉和渠道的安全。 6、9斗渠與10斗渠增加分水口:我方承建的9斗渠10斗渠現(xiàn)已澆筑完畢,據(jù)當(dāng)?shù)卣退苷咎岢鲆?,現(xiàn)需要在9斗渠0+570.3處和10斗渠0+200處,0+350處增設(shè)分水口,才能使農(nóng)作物得到全面的灌溉,所以我施工單位建議增加分水口3座。

  7、過生產(chǎn)路增加涵管:當(dāng)?shù)卣退苷咎岢觫儆捎谖翼?xiàng)目區(qū)地質(zhì)土較為松軟,為了避免上游灌溉余水沖毀渠道和田間道路②將上游灌溉余水引入到林帶,進(jìn)行余水再利用。綜合以上兩個(gè)因素,所以我施工單位建議在生產(chǎn)路增加圓管涵。

  以上建議均是根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況提出,希望監(jiān)理單位,業(yè)主單位能夠重視我方的建議,盡快予以批復(fù)為盼。


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