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2020培訓班領導致辭集錦

時間: 芷欣0 分享

今年,是完成“十五”計劃的關鍵一年,也是全面主動快速融入長三角經(jīng)濟圈、傾力打造可持續(xù)發(fā)展能力最強市的推進之年。完成既定目標,加快發(fā)展步伐,需要全市上上下下的共同努力,方方面面的大力支持,需要廣大中層干部始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、勤勉務實的工作作風,在各個領域發(fā)揮更大作用、做出更大貢獻。接下來是小編為大家整理的關于2020培訓班領導致辭,方便大家閱讀與鑒賞!

2020培訓班領導致辭1

同志們:

今天,x首期培訓在這里正式開班,這是x深入貫徹落實江蘇沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃、大力推進實施“人才強港”戰(zhàn)略的重要舉措,是加強x干部隊伍建設、提高企業(yè)管理水平的有效形式。在此,我代表x向培訓班開班表示祝賀,向專程參加今天開班典禮的x、x表示感謝!

下面,我就辦好這次培訓班講三個方面的意見:

一、提高認識,深刻領會這次系統(tǒng)培訓的重要意義 第一,加強中層管理人員的系統(tǒng)培訓,是深入貫徹落實江蘇沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃的需要。江蘇沿海地區(qū)發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略,省市黨委政府要求我們近期x。這是x發(fā)展面臨的重大機遇和艱巨任務,也是x決策層和各級管理人員必須面對的一場嚴峻考驗。近幾年,x經(jīng)濟發(fā)展取得了突破性的進展,在資本運作、市場拓展、服務效率等方面都有了顯著的提升,有力促進了地方經(jīng)濟及社會各項事業(yè)的發(fā)展。但是仍然存在一些與省市黨委政府的要求、與x地位不相適應的問題,其中管理水平不高和創(chuàng)新能力不強是重要因素之一。這就對我們進一步加強管理人才培養(yǎng),提出了新的更高的要求。希望大家能夠全面理解江蘇沿海地區(qū)發(fā)展規(guī)劃所帶來的深刻變化和影響,認真學習先進的管理理念,增強創(chuàng)新意識,提高創(chuàng)新能力,以實際行動促進港口持續(xù)健康發(fā)展。

第二,加強中層管理人員系統(tǒng)培訓,是轉變經(jīng)濟發(fā)展方式的需要。今年以來,黨中央、國務院把“促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉變”作為今年工作的主基調,省委、省政府把發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟作為推動產(chǎn)業(yè)升級的主抓手,市委、市政府也明確提出要走一條以創(chuàng)新為驅動、以轉型謀升級的主路徑。x認真貫徹落實上級黨委政府的決策部署,提出x工作目標,把x納入今年工作的總體要求之中,在狠抓x同時,積極促進經(jīng)濟發(fā)展方式轉變,從1至8月份的情況來看,可以說是取得了階段性的成果。但是,我們也應當清醒地認識到,隨著國際金融危機的新發(fā)展,國際國內經(jīng)濟形勢、經(jīng)濟格局已發(fā)生了深刻的變化,港口經(jīng)濟發(fā)展方式轉變,特別是x經(jīng)濟發(fā)展方式轉變,仍然面臨著巨大的壓力和不確定性。這就要求我們根據(jù)形勢需要對各級管理人員進行系統(tǒng)培訓,著力提高管理人員隊伍的整體素質,進一步增強創(chuàng)造性地做好本職工作的能力和水平。在今年工作任務十分繁重的情況下,專門安排x課程系統(tǒng)培訓,希望大家充分認識x舉辦這個培訓班的重要性和必要性,自覺抓好培訓期間的學習,切實在提高學習效果上下功夫。

第三,加強中層管理人員系統(tǒng)培訓,是企業(yè)管理人員自身職業(yè)生涯發(fā)展的需要。當今時代知識更新的速度非???,作為企業(yè)的管理人員,應當不斷強化學習提升的意識,持續(xù)優(yōu)化知識結構,切實提高管理素養(yǎng)和綜合素質,努力通過融入發(fā)展實現(xiàn)自己的人生價值。借助外部優(yōu)質教育培訓資源,加快急需管理人才培養(yǎng),是盡快提升管理人員能力和素質的有效途徑。近幾年來,x不斷加強與高等院校的合作,為中高級管理人員創(chuàng)造學習提高的機會和有利條件,取得了較好的效果。這次的x培訓,我們與x合作,x培訓主管部門做了大量細致的工作,x精心組織了以資深專家、學者為主體的師資陣容,培訓課程內容與前期調研的培訓需求緊密相關。我相信,這對大家開拓視野、更新理念、增長學識會有很大的好處,對同志們今后的職業(yè)發(fā)展也可能會產(chǎn)生積極的影響,希望大家重視這次管理創(chuàng)新課程培訓,積極參與各專題模塊的案例分析、情境模擬以及拓展訓練等各個環(huán)節(jié),扎扎實實地學習并掌握一些新知識、新技能。

二、珍惜學習機會,努力做到學有所獲、學以致用 一是集中精力認真學。這次培訓x天的學習和訓練時間,需要完成x學時,時間緊、任務重。雙節(jié)將至,同志們工作任務都比較多,在這樣的情況下組織大家集中培訓難度非常大。應當說這次學習機會也很難得,大家要端正學習態(tài)度,專心致志參加培訓,做到“既來之則安之”,集中精力、全力以赴,爭取學深、學透、學好。要盡快實現(xiàn)角色和狀態(tài)轉變,自覺遵守有關規(guī)定,尊重老師,自主管理,要充分展示中層管理人員的良好形象。

二是講究方法積極學。這次集中學習培訓的時間不多,沒有休息日,同志們要講究學習方法,注意勞逸結合。要發(fā)揚吃苦耐勞、敢打硬仗的精神,合理安排學習和休息時間,提高學習效果。這次學習的內容安排得很豐富,大家在課堂上要做好筆記,便于在課后以及培訓結束回到工作崗位后,利用空余時間繼續(xù)學習,進一步消化、理解、吸收。同時,要力爭以此次集中培訓為契機,養(yǎng)成和強化自覺學習、主動學習的好習慣。

三是聯(lián)系實際扎實學。理論聯(lián)系實際越緊密,學習的效果就越好,對實踐的指導作用就越明顯。大家要緊密結合自身工作實際,邊學習、邊思考、邊創(chuàng)新,努力推進實際工作。平時大家做具體工作多,真正靜下心來思考較少,相互討論交流可能更少,因此,要借這次集中學習培訓的好機會,相互學習,相互交流,取長補短,特別要結合工作中遇到的熱點難點問題,虛心向授課專家求教,進行深入思考與探討,真正做到學有所思、學有所悟、學有所獲、學有所成。

三、加強溝通協(xié)調,確保完成培訓學習的工作任務 對于這次x課程系統(tǒng)培訓工作,x都給與了高度重視和大力支持,在培訓經(jīng)費與人員、培訓課程及師資等方面予以必要的保障,x要切實明確培訓要求,嚴格規(guī)范管理,加強協(xié)調溝通,緊密團結配合,確保培訓學習的順利進行;要認真做好學員的學習服務工作,同時搞好培訓班的后勤生活保障,確保圓滿完成培訓工作任務。

最后,預祝本期培訓取得圓滿成功!謝謝大家!

2020培訓班領導致辭2

同志們:

員工招聘工作自5月份起,歷時70多天。經(jīng)過報名初審、業(yè)務考試、面試公示、組織審核等程序,已完成了招聘工作的各項內容。根據(jù)董事會、行務會研究決定,現(xiàn)對李亭奇等22名同志正式錄用。為了增強新招聘員工的業(yè)務水平和操作技能,適應工作需要,培訓班今天將

正式開班。

首先,我代表村鎮(zhèn)銀行董事會對大家加盟村鎮(zhèn)銀行表示熱烈地歡迎,并對大家在招聘過程中取得的優(yōu)異成績表示衷心地祝賀!歡迎你們成為這個家庭中的一員。我真誠的希望大家能夠盡快實現(xiàn)角色的轉變,在村鎮(zhèn)銀行這個大舞臺充分展示自己的才華,將個人職業(yè)生涯與村鎮(zhèn)銀行的發(fā)展緊密結合起來,成為村鎮(zhèn)銀行試點與發(fā)展的新鮮血液。借此機會我講以下五個方面的問題。

一、西峰村鎮(zhèn)銀行的組建概況

為解決農(nóng)村地區(qū)銀行業(yè)金融機構網(wǎng)點覆蓋率低、金融供給不足、競爭不充分的問題,底銀監(jiān)會發(fā)布了《關于調整放寬農(nóng)村銀行業(yè)金融機構準入政策更好支持社會主義新農(nóng)村建設的若干意見》,按照“低門檻,嚴監(jiān)管”的原則,各類資本到農(nóng)村地區(qū)投資設立村鎮(zhèn)銀行、貸款公司和農(nóng)村資金互助社等新型農(nóng)村金融機構,鼓勵銀行業(yè)金融機構到農(nóng)村地區(qū)設立機構。政策發(fā)布后,社會各界反響積極,各類資本踴躍參與。

西峰村鎮(zhèn)銀行股份有限公司作為全國第一批六個試點省份之一,在省、市銀監(jiān)局和各級政府的組織推動下,是設立在慶陽革命老區(qū)的全國首批、全省首家村鎮(zhèn)銀行,由西峰區(qū)農(nóng)村信用聯(lián)社發(fā)起,轄區(qū)內5戶非金融機構企業(yè)法人、37戶自然人共同出資1080萬元組建的地方性股份制金融機構,于3月15日正式掛牌開業(yè)。截至目前,試點工作取得了圓滿成功,在銀監(jiān)會核準的全國100多家新型農(nóng)村金融機構中盈利最多的一家。截止7月底,完成各項存款2億元,各項貸款1.66億元,營業(yè)收入988.2萬元,利潤總額517萬元。

二、村鎮(zhèn)銀行組建的政策背景及現(xiàn)實意義

建立村鎮(zhèn)銀行是解決我國現(xiàn)有農(nóng)村地區(qū)銀行業(yè)金融機構覆蓋率低、金融供給不足、競爭不充分、金融服務缺位等“金融抑制”問題的創(chuàng)新之本。對于促進農(nóng)村地區(qū)投資多元、種類多樣、覆蓋全面、治理靈活、服務高效的新型農(nóng)村金融體系的形成,進而更好地改進和加強農(nóng)村金融服務,支持社會主義新農(nóng)村建設,促進農(nóng)村經(jīng)濟社會和諧發(fā)展和進步具有十分重要的意義。

組建村鎮(zhèn)銀行有一個最大的政策背景,就是落實科學發(fā)展觀,建設社會主義新農(nóng)村。按照工業(yè)反哺農(nóng)業(yè),城市支持農(nóng)村,已經(jīng)富裕起來的群體扶持弱勢群體的指導思想適時組建村鎮(zhèn)銀行,讓具有優(yōu)勢的金融機構把信貸支持延伸到村鎮(zhèn),并通過股份制吸收和引導民間資本,從而為農(nóng)民、農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟提供更便利、更安全、更有效的金融服務,讓貧困農(nóng)民盡快富裕起來,讓弱勢產(chǎn)業(yè)盡快升級換代,讓農(nóng)村經(jīng)濟又好又快發(fā)展是符合x大精神,具有長遠意義的戰(zhàn)略決策。農(nóng)村金融機構并不是缺錢,就我們慶陽全市金融機構來講,底上存資金達120多億元,而是沒有按照政策要求和市場規(guī)律解決好投向問題。組建村鎮(zhèn)銀行,就是要再造“供血”機制,由強勢的投資方扶持弱勢群體和弱勢產(chǎn)業(yè),進行直接補位,補現(xiàn)有農(nóng)村金融機構未達之位,這個位置在哪里?就在村鎮(zhèn)。由于村鎮(zhèn)銀行目前的資金實力有限,它所要達到的準確位置就主要在農(nóng)戶那里。形成一定規(guī)模后,在逐步到達個體工商戶、民營企業(yè)等服務領域。正因為村鎮(zhèn)銀行要體現(xiàn)政策目標,因此,監(jiān)管部門對其市場準入門檻降到最低點,對資本金的要求也只相當于區(qū)域性農(nóng)村商業(yè)銀行的五分之一。村鎮(zhèn)銀行履行的是投資方的戰(zhàn)略義務,它的盈利并不是短期內最大的管理目標。

三、村鎮(zhèn)銀行的市場定位和可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略

首先應當分析當?shù)剞r(nóng)村和農(nóng)民的經(jīng)濟狀況,當前的農(nóng)民狀況可以分為三類:一類是在貧困線以下的農(nóng)民,農(nóng)田不多、收成不好、沒有技術、也沒有進城打工之類的經(jīng)濟來源,勉強維持生計;二類是正在脫貧致富的農(nóng)民,他們從事個體經(jīng)營,成為種植、養(yǎng)殖大戶,已經(jīng)解決了溫飽,成為農(nóng)村經(jīng)濟活動中的有生力量;三類是已經(jīng)富裕起來的農(nóng)民,他們辦企業(yè)、辦商場、搞投資,從事一切有利可圖的規(guī)?;?jīng)營活動,基本實現(xiàn)了小康水平,走在農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的前列。村鎮(zhèn)銀行要扶持的主要對象,就是第一類和第二類,特別要幫扶第一類農(nóng)民逐步向第二類和第三類邁進。如果村鎮(zhèn)銀行只支持第三類或第二類農(nóng)民,對第一類農(nóng)民視而不見,那它就是在進行純粹的商業(yè)化運作,在農(nóng)村搶奪優(yōu)質信貸資源,沒有解決金融扶持缺位的問題,因而也背離建設社會主義新農(nóng)村的政策初衷。

因此,村鎮(zhèn)銀行的發(fā)展,也大體要經(jīng)過三個階段,第一是扶貧階段,第二是共盈階段,第三是競爭階段。前面提到的支持農(nóng)民發(fā)展種植、養(yǎng)殖,解決農(nóng)民生產(chǎn)生活中的資金困難,是村鎮(zhèn)銀 行的第一階段。如果村鎮(zhèn)銀行有了燎原之勢,有了自己獨立或者參與扶持起來的比較成熟的經(jīng)濟區(qū)域,而且逐步實現(xiàn)了保險、租賃、保管、擔保、理財、信息咨詢、銀行卡等金融產(chǎn)品,自身也就有了較大規(guī)模,村鎮(zhèn)銀行可以與農(nóng)民共享經(jīng)濟發(fā)展成果。在第三階段,隨著農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化鏈條的延伸,隨著富裕起來的農(nóng)民實行規(guī)?;?jīng)營,隨著民營企業(yè)的興起,村鎮(zhèn)銀行依托投資方的

外向型服務功能特征到充分運用,現(xiàn)代銀行的本質屬性得以充分顯現(xiàn)。在這個階段,村鎮(zhèn)銀行有了比較強大的實力,也與農(nóng)民、農(nóng)村經(jīng)濟組織、民營企業(yè)建立起牢固的魚水關系,可以經(jīng)受住市場的考驗,并與其他金融機構展開公平競爭。

總而言之,村鎮(zhèn)銀行的根本任務是要資助農(nóng)民脫貧致富。沒有這樣一個循序漸進的過程,就不是真正意義上的村鎮(zhèn)銀行。

四、村鎮(zhèn)銀行發(fā)展過程中的“瓶頸”和目前面臨的困難和問題

村鎮(zhèn)銀行的市場定位與政策目標的差異十分明確,應及時矯正,否則,試點效應一旦擴散,那就非常被動。不管村鎮(zhèn)銀行實行什么樣的法人結構,也不管它的網(wǎng)點設在什么地方,市場定位要關注的重點是貸款的投向。

現(xiàn)在是市場經(jīng)濟,沒有哪個投資主體或股東會完完全全的做政策性業(yè)務,他們的短期投資,也好比做廣告一樣,是為了獲得更好的回報。為了遵循這樣的市場規(guī)則,我們也要呼吁建立健全村鎮(zhèn)銀行的相關法律法規(guī),對村鎮(zhèn)銀行實行適當?shù)恼邇?yōu)惠,比如說推動完善法人治理結構、減免稅收、降低存款準備金率、給予政策性貸款利差補貼、允許申請央行再貸款、提供征信服務、及時解決支付結算等方面的障礙問題??傊?,由政策主導的村鎮(zhèn)銀行,一邊承擔社會責任,一邊也應得到社會各界的支持,只有這樣村鎮(zhèn)銀行才能可持續(xù)發(fā)展,才能發(fā)揮出更大的輻射作用,在農(nóng)村真正起到杠桿和紐帶作用。同時,村鎮(zhèn)銀行也要優(yōu)化產(chǎn)權結構、完善公司治理、加強內部控制、強化資本約束、提高人員素質、提升經(jīng)營管理水平和支農(nóng)服務水平、切實防范風險。

五、對大家的幾點要求和期望

首先、堅定信念,做胸懷抱負的青年

理想信念是人生的精神支柱和動力源泉。俄國作家托爾斯泰說過,“理想是指路的明燈。沒有理想,就沒有堅定的方向;沒有方向,就沒有生活?!比艘欢ㄒ欣硐雭砉奈瑁行拍顏碇?。青年人志存高遠,每個人都對未來有美好的憧憬,希望能夠大展鴻圖,有所發(fā)展,這是青年人的特點。但每一個時代都有自己的歷史使命,青年人只有把自己的奮斗同時代的主題結合起來,才能充分施展自己的才華,為社會做出貢獻。理想與工作就好比小船的兩只槳,必須協(xié)調配合,同時用力,才能到達理想的彼岸。作為村鎮(zhèn)銀行的未來和希望,你們每個人都為自己的未來設計了一個宏偉藍圖,但個人的理想抱負只有與村鎮(zhèn)銀行的戰(zhàn)略目標相一致,與村鎮(zhèn)銀行發(fā)展的歷史使命相融合,才能真正得到實現(xiàn)。對此,我希望大家能清楚地認識到在深化改革方面利益的一致性、環(huán)境的有利性和準備的充分性,統(tǒng)一思想,堅定信念,自覺承擔起時代賦予青年的偉大使命,將個人奮斗融入村鎮(zhèn)銀行偉大創(chuàng)業(yè)的實踐當中。要牢固樹立主人翁意識,積極自覺地維護村鎮(zhèn)銀行的試點成果,始終把握住創(chuàng)業(yè)成才的正確方向,不辱重托和使命。在付出面前,要積累資本,充實自己;在希望面前,要面向未來,大膽探索。用大我來衡量小我,用整體來衡量個體。多一些大我,少一些小我,多站在經(jīng)濟發(fā)展的高度來理解問題、看待問題、解決問題。這一點務必要牢記。

其次、刻苦學習業(yè)務知識,做愛崗敬業(yè)的員工

當今社會正快速發(fā)展成為信息化、經(jīng)濟全球化的社會。金融品種不斷推陳出新,金融手段日新月異,市場競爭日趨激烈,對我們的學習提出了新的更高的要求。青年人處在學習的黃金時期,要把學習作為最緊迫的任務和畢生的追求,惜時如金,只爭朝夕,孜孜不倦,鍥而不舍,讓學習的習慣陪伴終生?!爸R改變命運,學習成就未來”。有知識,才有底氣;有能力,才有舞臺;有智慧,才有方法;有業(yè)績,才有地位;有恒心,才能成功。隨著知識經(jīng)濟時代的到來,科技日新月異,使知識折舊速度加快,大學生可用于社會的知識只有一部分,因此,有文憑不等于有水平,有學歷不等于有知識,有資歷不等于有能力,知識要常學常新。我希望大家多讀好書,多交好友,多做工作。在座各位都有一個高學歷,有一個好專業(yè),起點比較高。但在學校所學的畢竟是書本知識,與實際工作的要求還有一段距離,因此大家尤其要把學習作為最緊迫的任務,要不斷提高學習的廣度和深度,最大限度地學習現(xiàn)代科學技術和文化知識,大膽吸收人類創(chuàng)造的一切先進科學技術和管理經(jīng)驗,注意追蹤知識創(chuàng)新的趨勢和潮流,努力在金融科技文化發(fā)展的最前沿跟上世界的潮流。x講過,讀書是學習,使用也是學習,而且是更重要的學習,希望大家發(fā)揚理論聯(lián)系實際的科學學風,學以致用,將書本知識與社會實踐、掌握知識技能與提高道德修養(yǎng)緊密結合起來,增強學習的目的性和實效性。按照經(jīng)濟社會發(fā)展的實際需要,找準學習成才的立足點和切入點,不斷提高成才的層次,努力把自己打造成為村鎮(zhèn)銀行發(fā)展急需的高素質人才。

再次、勤奮務實,做勇于創(chuàng)新的人才

實干成就宏偉事業(yè),苦干造就燦爛人生。任何高遠的志向,都是通過腳踏實地實現(xiàn)的。一切輝煌的成就,都是通過艱苦奮斗取得的。青年人要創(chuàng)造更加美好的未來,就一定要清醒地認識堅持腳踏實地、勤奮務實的重要性。要矢志奮斗、永不懈怠,不論是哪個崗位,都要時刻保持蓬勃朝氣和昂揚銳氣,兢兢業(yè)業(yè)、精益求精,以超乎尋常的努力向著更高、更遠、更強的目標邁進。要扎實工作、埋頭苦干,通過艱苦的磨煉,培養(yǎng)堅韌不拔、百折不撓的優(yōu)秀品格,成就無愧自身和時代的事業(yè)。要自覺融入集體、攜手并肩創(chuàng)業(yè),發(fā)揮團隊的無窮力量,攻克發(fā)展道路上的各種艱難險阻。希望你們能保持積極進取的精神面貌和良好的身體狀態(tài),遇到困難要能樂觀對待、理智處理,展現(xiàn)出青春的朝氣和活力。通過實踐,把書由厚讀薄,要盡快把書本知識轉化為工作能力。你們要認真向本行的老同志學習、向社會學習、向實踐學習、向網(wǎng)絡學習,增強自身實際工作能力。要注意調查研究,分析業(yè)務經(jīng)營情況,了解同業(yè)競爭狀況,提高自身研究問題的能力。要理論聯(lián)系實際,在工作中勤于思考,勇于實踐,多做一些基礎的、務實的工作,還要爭取提出有價值的意見和建議。要注意尊敬和團結同志,謙虛謹慎,戒驕戒躁。希望大家能夠把握好這個機會,使自己的品德、情操、為人處事得到很好的鍛煉,從小事做起,從一點一滴做起,扎扎實實地做好本職工作,干出一番成績來。

最后、廉潔自律,做德才兼?zhèn)涞臈澚?/p>

求知與修養(yǎng)相結合,是中華民族的一個優(yōu)秀文化傳統(tǒng)。沒有好的思想品德,就不可能把學到的知識真正奉獻給祖國和人民,也就難以成長,難以有所作為。青年時期注重思想修養(yǎng),注重自己的情操鍛煉,把握這個機會,使自己的思想情操、為人處事,能得到很好的鍛煉,努力樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,這對自己一生的奮斗和成就會產(chǎn)生長遠而巨大的作用。你們不僅要有豐富的理論知識,而且要有高尚的情操和頑強的意志,努力把自己鍛煉成為德才兼?zhèn)?、全面發(fā)展的人。目前國際國內形勢發(fā)生了深刻而又復雜的變化,不同社會群體的價值取向、道德觀念、文化選擇正趨于多元化,人們的思想意識也日益呈現(xiàn)出多樣性和復雜性。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,銀行正越來越被推到經(jīng)濟舞臺的一個重要的位置,金融是現(xiàn)代經(jīng)濟的核心。銀行的員工越來越多地接觸社會的方方面面,有些人理想信念發(fā)生動搖,宗旨觀念淡化,思想空虛、精神萎靡,經(jīng)受不住各種腐朽思想的侵蝕,甚至違法亂紀、以權謀私,走上了犯罪的道路。這說明,一個人如果僅僅是滿足于有比較非凡的學識、才華、知識,而沒有良好的道德、精神、情操,那么只能產(chǎn)生一個“歪”才,最后將會走入歧途。特別是在目前紛繁復雜的形勢下,你們一定要保持清醒的頭腦,不要被花花綠綠、紛繁復雜的不良意識形態(tài)所誘惑。要愛崗敬業(yè),誠實勞動。要朝氣蓬勃,樂觀向上,追求健康、科學、文明的生活方式,自覺抵制腐朽的文化,抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義。要始終加強自身修養(yǎng),加強廉潔自律的意識,自醒、自警、自勵、自強。特別是作為銀行的員工,掌管著大量資金,社會上不少人有求于銀行,一些不法分子要從我們的思想上打開缺口,我們要筑起防范風險,尤其是道德風險的堤壩,規(guī)范自己的行為,有自律的意識,有紀律的觀念。要從小事做起,勿以善小而不為,勿以惡小而為之,防微杜漸?!扒Ю镏蹋瑵⒂谙佈ā?,我們要在一點一滴中積累,在一言一行中培養(yǎng),打牢自身道德修養(yǎng)的根基。要始終給自己敲警鐘,時刻保持清醒的頭腦,分清是與非、善與惡、美與丑,牢固地確立人生的正確追求。能夠進入村鎮(zhèn)銀行確實是一種機遇,是一種榮幸,要把握人生的機遇,始終樹立高遠的人生目標,把自己塑造成為一名德才兼?zhèn)洹⑦m應改革發(fā)展的棟梁之才。

同志們,歷史賦予你們艱巨而神圣的使命,時代召喚你們用自己的行動譜寫新的壯麗篇章。希望你們能積極投身到村鎮(zhèn)銀行發(fā)展大潮中,貢獻自己的才華、青春和熱情,與村鎮(zhèn)銀行共同走向輝煌。

2020培訓班領導致辭3

尊敬的各位領導,專家教授,同志們,朋友們:

八月的天祝高原,秋高氣爽,到處洋溢著豐收的喜悅,在這美好的時刻,由天津市政府合作交流辦和甘肅省扶貧辦聯(lián)合舉辦的20x年天津市對口支持西部地區(qū)項目管理人才培訓(甘肅班)今天正式開班了,舉辦這樣一個大型的東西協(xié)作扶貧專題培訓班在我縣來說尚屬首次。借此機會,我代表中共天??h委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)及23萬各族人民對培訓班的順利舉辦表示熱烈的祝賀!向在百忙之中親臨我縣指導培訓工作的天津市、省扶貧辦各位領導表示衷心的感謝!向不辭辛苦、撥冗送經(jīng)的專家教授表示崇高的敬意!向風塵赴赴、輾轉千里專程前來天祝參加培訓學習的新疆、重慶、青海、甘南的各位領導、同志們表示熱烈的歡迎! 開展對口幫扶和東西扶貧協(xié)作是新時期黨中央、國務院作出的重大決策部署,當前正值國家實施西部大開發(fā)和新一輪扶貧開發(fā)的關鍵時期,加快脫貧步伐、縮小發(fā)展差距是擺在我們面前的共同課題,西部地區(qū)、民族地區(qū)、欠發(fā)達地區(qū)的發(fā)展離不開黨和國家在政策、資金上的大力支持,更需要發(fā)達先進地區(qū)在財力、物力、智力、技術、人才等方面的鼎力幫助支持。天津市對口支持西部地區(qū)項目人才培訓班的舉辦,充分表明了天津市對我們西部地區(qū)、民族地區(qū)的關懷支持,這樣一個高規(guī)格的培訓會議能在我縣舉辦,我們深感榮幸。這次培訓班由天津市合作交流辦邀請到了國務院扶貧辦外資管理中心曹洪民副主任,天津市委黨校、天津行政學院李歐、李勇教授,四川省民委政策法規(guī)處趙克彬處長等資深教授和領導,親臨培訓班為我們作專題講座,相信各位專家教授的精彩講座必將為我們開啟新的思路,對于我們進一步提高扶貧政策水平、解決扶貧工作中的“疑難雜癥”、進一步提升扶貧和幫扶工作能力將起到積極的作用。

天祝是建國后由敬愛的周恩來命名的第一個民族自治縣;是世界白牦牛的唯一產(chǎn)地;也是甘肅省唯一的少數(shù)民族改革開放試驗區(qū)和全國扶貧開發(fā)工作重點縣。全縣總面積7150平方公里,轄19個鄉(xiāng)鎮(zhèn),176個行政村,17個居民委員會。有藏、漢、土、回、蒙古等16個民族,其中少數(shù)民族8.55萬人,占總人口的37.12%。我縣作為承辦單位,盡管食宿和培訓條件有限,但我們一定不辜負各位領導、專家教授和學員的希望,一定盡全力做好培訓服務接待工作,克服困難,精心組織,為廣大學員創(chuàng)造一個身心愉悅的學習交流環(huán)境,爭取把這次培訓班辦成一個相互學習、增進了解、促進友誼、攜手共進的平臺!

最后,讓我們以熱烈的掌聲預祝培訓班圓滿成功! 謝謝大家!

2020培訓班領導致辭4

各位學員,大家好!

本次培訓自x年x月x日開班至今,在分公司相關職能部門的認真運作下,在授課講師的傾情投入下,在所有參訓學員的激情參與下,此次理論學習與技能、技巧培訓即將告一段落,大家即將回到各自的工作與實踐中,值此結訓及返程之際,我謹代表分公司黨委、總經(jīng)理室,向無私奉獻、甘于付出的各位老師、各位助教致以最最衷心的感謝!向認真學習、收獲新知的各位學員表示最最熱烈的祝賀!

本次培訓班課程的設置,完全著眼于實戰(zhàn)與急需。一方面,對從業(yè)心態(tài)上予以適時調整,在深層次洞悉中國人壽的亮點之上,進一步明確了銀保合作的前景及其特征,進一步加深了對壽險的意義及其功能的體察;另一方面,著力強化了分紅保險的基礎知識,夯實了個險、團險、中介相關條款的基礎,務實地進行了演練,極大地提升了大家的銷售技能、技巧。難能可貴的是,本次培訓班全新地首次引入拓展訓練,錘煉了學員的意志,強壯了學員的體質,升華了公司的企業(yè)文化,增強了公司的凝聚力。

此次培訓班全程得到了廣大學員的高度認同與激情參與。學員按時、按要求參加每日的學習、每日的演練、每日的研討等。學員始終激情高昂,熱情投入,積極呼應、配合講師的教學、演練,常常是臺上、臺下心相通,情相投、意相融、愛相存。學員們求學若渴、求業(yè)心切的情景在本次培訓班得到全景展現(xiàn)。認真記錄筆記、反復溫習筆記,實踐課堂所學,立志報效國壽,成為廣大學員的共同心愿。

一個人的成功不算成功,大家的成功才算真正的成功。我們之所以有如此成績,離不開中國人壽搭建的大舞臺,離不開家人、好友的真情關愛,離不開大家時刻應該知恩圖報的推薦人與授課講師的真情付出。

我們衷心希望各位學員將所學用到實踐中,并在實踐中總結、提高?!皩W習、實踐、再學習、再實踐、再進步、再提升”,以優(yōu)異的成績回報公司、回報愛你的人和被你所愛的人。

愿所有學員“學習、學習、再學習,進步、進步、再進步”!愿所有學員返程順利,一路平安。

謝謝大家!

2020培訓班領導致辭5

20x年全縣干部培訓今天正式開班了。在前不久召開的縣三次黨代會上,我們提出今年要在全縣抓好縣委中心組成員、新任科級領導干部、中青年干部和新農(nóng)村建設村級干部四個培訓班。我們這次組織舉辦的全縣干部培訓班,就是認真落實黨代會精神的具體體現(xiàn)。主要目的是通過開展培訓,進一步提高廣大干部的理論修養(yǎng)和政策水平,提高執(zhí)行黨的路線方針政策的自覺性,提高貫徹縣委決策的政治敏銳性和自覺性;進一步統(tǒng)一思想,堅定“建設全面小康、沖刺全國百強”的信心,堅定實現(xiàn)我縣爭先發(fā)展,加快改革建設步伐的信念。參加這次干部培訓的人員,主要有縣委理論學習中心組成員,今年新調整的科級領導干部,20x年度干部考核確定的科級(含副科級)后備干部,52個新農(nóng)村黨支部書記或村委主任。我們今天榮幸地邀請到國務院政策研究室農(nóng)村司郭瑋司長來給我們作專題講座。在此,我代表縣四大班子以及參加學習的同志們,向百忙之中抽空前來參加開班儀式,并作專題講座的郭司長表示衷心的感謝!

為了搞好這次干部培訓,下面,我就干部培訓學習的重要性談三點意見,并向大家提幾點要求。

一、充分認識新形勢下干部培訓的重要性

在年初召開的三干會和前不久召開的縣三次黨代會上,明確提出了事關我縣今后五年發(fā)展的“153”發(fā)展戰(zhàn)略,確立了“建設全面小康、沖刺全國百強”的奮斗目標。新的目標新的任務新的責任,必然要求我們用全新的精神面貌和精神狀態(tài)加快發(fā)展,也必然對領導干部的學習培訓提出了新的更高的要求。對此,我們必須充分認識到干部培訓的重要性。

首先,加強干部培訓,是貫徹落實中央大規(guī)模開展干部培訓工作的具體體現(xiàn)。從我們黨的歷史來看,每一次大的歷史轉折時期和每一次面臨大的建設任務時,都要進行大規(guī)模的干部培訓,以達到統(tǒng)一思想、提高素質、堅定信念的目的。黨的x大以來,以x為的黨中央從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā),提出了大規(guī)模培訓干部、大幅度提高干部素質的戰(zhàn)略任務,這是黨中央面對新世紀新階段黨所肩負的歷史使命作出的重大戰(zhàn)略部署。按照這一部署,中央政治局帶頭學習,率先垂范,帶動全黨興起了理論學習的新高潮。176名中央委員會的委員、候補委員參加了中央舉辦的學習“x”重要思想和x大精神專題研討班;20x多名全國人大代表和全國政協(xié)委員參加了x大精神、憲法及有關法律、政協(xié)章程的集中學習;中央先后舉辦了省部級主要領導干部學習“x”重要思想、樹立和落實科學發(fā)展觀、提高構建社會主義和諧社會能力等專題研討班,參加學習研討的省部級主要領導干部近800人次;54萬多名縣處級以上領導干部參加了“x”重要思想的集中輪訓;全國參加各類脫產(chǎn)學習培訓的黨政干部達到1600萬人次;全黨7000多萬黨員用一年半左右的時間,開展了以實踐“x”重要思想為主要內容的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。特別是今年1月份,中央頒布了《干部教育培訓工作條例(試行)》,首次以法規(guī)的形式對干部教育培訓工作做出了全面系統(tǒng)的規(guī)定。隨后中央作出決定,從20x年4月到20x年1月,全國5300多名縣委書記、縣長,將分批到中央黨校、國家行政學院、中國浦東干部學院、中國井岡山干部學院、中國延安干部學院參加為期7天的“建設社會主義新農(nóng)村”專題培訓。按照安排,我于7月10日至17日參加了集中培訓,受益匪淺,崔縣長9月初也要到延安參加學習。從上面黨中央作出的一系列重大決策可以看出,在全面建設小康社會的新的進程中,我們黨把干部教育培訓工作看得比過去任何時候都更為迫切和重要。 其次,加強干部培訓,是我們創(chuàng)建學習型機關,增強核心競爭力的迫切需要。去年,我們在全縣扎實開展了創(chuàng)建學習型機關活動,初步形成了“人人是學習的主人,處處是學習的場所,時時是學習的機會,事事是學習的內容”的濃厚氛圍。然而,學習是個永恒的話題,學無止境。應當講,我們這次舉辦的干部培訓班和去年開展的創(chuàng)建學習型機關活動是一脈相承的,是有著密切內在聯(lián)系的。干部培訓是創(chuàng)建學習型機關的題中之義,創(chuàng)建學習型機關需要通過干部培訓來推動。不論是創(chuàng)建學習型機關還是干部培訓,最終目的都是為了增強我縣的綜合競爭力。為什么這么說呢?我們放眼世界可以看出,以信息技術和生物技術為先導的高新科技革命風起云涌,建立在高新技術基礎上的知識經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,以科技和經(jīng)濟為重點,包括經(jīng)濟實力、國防實力和民族凝聚力在內的綜合國力的競爭日趨激烈,這種競爭實質上是人才的競爭,特別是領導人才的競爭,領導干部的學習能力也因此成為地區(qū)的核心競爭力。在這種時代背景下,各國都十分重視領導人才的開發(fā)和利用。比如,美國就十分重視領導才能和領導層的開發(fā),聯(lián)邦政府人事管理總署培訓發(fā)展機構,就專門對公務員設計了培訓課程,花巨資對公務員進行人力資源開發(fā)培訓。我縣大力培訓黨政領導干部,努力提高領導干部的綜合素質,既是我縣創(chuàng)建學習型機關的需要,也是增強縣域核心競爭力,形成我縣可持續(xù)競爭優(yōu)勢的關鍵所在。因此,我們的領導干部更應當充分認識到自身的責任,發(fā)揮帶頭和表率作用,努力成為勤奮學習、善于思考的模范,解放思想、與時俱進的模范,勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范,不斷提高科學判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應對復雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力、總攬全局的能力,從而增強我縣的核心競爭能力。

第三,加強干部培訓,是我縣搶抓戰(zhàn)略機遇,實現(xiàn)爭先發(fā)展的現(xiàn)實需要。當前,我縣的改革建設進入了關鍵時期,正面臨著難得的發(fā)展機遇。從宏觀上講,雖然宏觀經(jīng)濟實行了調控,但我國經(jīng)濟仍然保持了較快的發(fā)展勢頭,尤其是煤炭業(yè)發(fā)展的勢頭依然非常強勁,這為我們提供了爭先發(fā)展的基礎優(yōu)勢。此外,我們還有許多得天獨厚的區(qū)位和人文優(yōu)勢。伴隨著新一輪快速發(fā)展機遇給我縣在經(jīng)濟環(huán)境、產(chǎn)業(yè)結構上帶來的變化,必將導致對管理人才需求結構和層次的變化,也必然導致對黨政領導干部知識和能力結構需求的變化。形勢的變化,對在座的各級領導干部的領導水平和執(zhí)政能力也提出了更高的要求。同時,我們還必須看到,周邊地區(qū)也在加緊與我們爭奪發(fā)展機遇。在我國已加入wto的大背景下,以往那種單純運用優(yōu)惠政策吸引投資者的政策運作空間已不復存在,各級黨政干部的領導水平和廉潔誠信已成為地區(qū)競爭發(fā)展機遇的利器。因此,有人說國內地區(qū)之間的競爭,實際上是領導干部綜合素質的競爭。大力培訓黨政領導干部,加快建設一支具有較高政治素質和執(zhí)政水平、較強創(chuàng)新意識和業(yè)務能力的領導干部隊伍,無疑是我縣形成區(qū)域競爭優(yōu)勢,抓住新一輪發(fā)展機遇,實現(xiàn)爭先發(fā)展的關鍵所在。

第四,加強干部培訓,是提高我縣干部隊伍自身素質的客觀要求。實現(xiàn)縣三次黨代會提出的各項目標任務,加快“建設全面小康、沖刺全國百強”進程,對我縣干部隊伍的理論素養(yǎng)、知識結構、業(yè)務本領、執(zhí)政能力和領導水平提出了新的更高的要求。從近幾年我縣干部隊伍狀況來看,我縣干部隊伍總體素質明顯提高,為加快全縣改革建設步伐提供了堅強的組織保證。建縣20x年以來所取得的輝煌成就充分證明,我們澤州有著一支“不甘人后,勇爭第一”的高素質的干部隊伍。但是也必須清醒地看到,在我縣的部分干部中,也存在著素質不高的問題。少數(shù)黨政領導干部和公務員對市場經(jīng)濟規(guī)律和國際通行規(guī)則知之不多,規(guī)則意識和服務意識不強,法律素養(yǎng)和科技素養(yǎng)不高,對崗位所需的專業(yè)技能掌握不夠,出現(xiàn)了不同程度的“知識恐慌”“能力恐慌”和“本領恐慌”。比如,在黨政部門領導班子中,具有國際比較眼光和國際交往能力的領導干部較少,全縣有過國外留學或進修培訓一年以上背景的處級領導干部幾乎沒有;干部隊伍中,具備傳統(tǒng)知識和專業(yè)的“知識單一型”干部多,通曉國際貿易、法律、公共行政管理、工商管理等新知識新技術,并且懂管理的“復合型”干部較少,干部隊伍素質與我縣“建設全面小康、沖刺全國百強”的要求之間的矛盾日益突出。要解決我縣干部隊伍素質結構中存在的問題,提高干部隊伍整體素質,就必須加強干部教育培訓,充分發(fā)揮干部教育培訓的基礎性、先導性和決定性作用,努力把人才資源的潛在優(yōu)勢轉化為現(xiàn)實的人才優(yōu)勢和競爭優(yōu)勢。

二、搞好干部培訓的幾點要求

同志們,大家知道,開展干部培訓,是我們黨長期以來堅持的一項制度,新的《黨政領導干部選拔任用條例》也要求,黨政領導干部提拔任用前,應當經(jīng)過黨校、行政學院或者組織人事部門認可的其他培訓機構5年內累計3個月以上的培訓,確因特殊情況在提任前未達到要求的,應當在提任后一年內完成培訓。近年來,縣委、縣政府對干部的培訓工作非常重視,多次組織大家集中開展培訓。這次在中心工作比較重,時間比較緊的情況下,將大家集中起來,圍繞新農(nóng)村建設和一些帶有全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題進行集中培訓、學習和研究,給大家一次“充電”“加油”的機會,既是按制度培養(yǎng)干部隊伍的需要,也有利于提高大家的理論素養(yǎng)、知識水平和領導能力,對于我們開拓視野,增長見識,指導日常工作具有重要的作用。希望大家深刻認識到學習的重要性,切實改進學風,努力成為勤于學習、善于學習的典范。在此,我提幾點具體要求。

1、希望大家正確認識和處理好“四個關系”。一是要處理好學生與領導的關系。大家要認識到,目前在座的各位雖然擔負著重要的領導職務,有一定的學識和能力,可以獨擋一面,但是在日常工作中,也還有許多不熟悉、不精通的地方,對馬克思主義理論缺乏系統(tǒng)學習,駕馭復雜局面、解決復雜矛盾的能力還比較欠缺。尤其是在我國加入wto、進入全面建設小康社會、加快推進現(xiàn)代化建設的新階段,我們的知識結構、業(yè)務能力、理論素養(yǎng),還不能有效地適應形勢的發(fā)展,需要我們從理論、戰(zhàn)略和黨性的高度加強學習,提高自身的整體素質。為此,我們必須有虛心好學的作風,要有甘當“小學生”的胸襟,擺正領導與學生的關系。二是要處理好工作與學習的關系。在座的各位都是縣處級或者各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村里的主要領導,擔負著重要的職責,工作忙、事務多、時間緊是很正常的事,但是我們不能以此為借口,妨礙、影響正常的學習。大家要認識到學習是工作的基礎,學習是每個人一生中永恒的課題,是改造客觀世界和主觀世界的迫切需要。如果不加強學習,不加快知識更新,不擴大自己的知識面,將無法適應形勢發(fā)展的需要,也無法有效地完成工作任務。只要大家對學習的重要性有充分的認識,增強學習的緊迫感和自覺性,學會“彈鋼琴”,安排好時間,相信大家能夠把握好工作與學習的關系,保證有充足的時間來進行學習。三是要處理好學習理論與解決問題的關系。理論聯(lián)系實際是我們黨的三大優(yōu)良作風之一。學習理論只有和實際工作結合起來,才能夠達到促進工作、解決問題的目的,但是如果沒有或沒有很好地掌握理論,用什么去聯(lián)系實際,拿什么去解決問題?所以大家在培訓期間,首先要下決心學習理論、學好理論,同時不要空對空地學習理論。必須運用學到的理論解決實際問題,包括工作問題和思想問題,防止為學理論而學理論。這就要求我們在學習中必須堅持“一個中心,三個著眼于”,即:要以我們正在做的事情為中心,著眼于馬克思主義理論的運用,著眼于對實際問題的理論思考,著眼于新的實踐和新的發(fā)展。在學習中要著重研究和思考澤州現(xiàn)實問題,主動地、自覺地把學習理論和解決問題內在地統(tǒng)一起來,在提高理論素質和思維能力的同時,提高認識和解決實際問題的能力。四是要處理好培訓與提拔的關系。大家一定要認識到,培訓干部不是意味著必須提拔干部,培訓干部和提拔干部既有一定的聯(lián)系,但又不是必然的聯(lián)系。培訓干部是為了提高干部的政治素質、理論素質等綜合素質,學習交流好的工作經(jīng)驗和方法等等,以便更好地適應新形勢、新任務的要求,這是一個領導干部應具備的基本素質。不是說培訓了就要提拔。當然,通過培訓,大家的綜合素質有了提高,工作能力有了提高,為我們的后備干部隊伍增添了新的血液,有機會時提拔重用,這也是正常的。所以,大家的學習動機要純,學習態(tài)度要端正。

2、要珍惜學習機會,爭取學有所成。x曾經(jīng)指出,我們黨是一個善于學習的黨。以x、x、的三代領導集體,都高度重視全黨的學習,特別是在革命、建設和改革的重大歷史轉折關頭,在面臨新的形勢和任務的時候,總是把學習的問題突出地提到全黨面前。應當講,我縣作為一個典型的資源經(jīng)濟縣,在經(jīng)歷了90年代初期資源過度開采,有水快流,經(jīng)濟飛速發(fā)展的時期之后,曾一度陷入了一個資源枯竭,發(fā)展壓力增多,困難增大的困難時期。但是,在“x”和“十五”時期,經(jīng)過歷任縣委、縣政府領導班子的不懈努力,不斷加大結構調整力度,目前,我縣經(jīng)濟建設已經(jīng)進入了一個快速、健康、全面發(fā)展的時期,社會發(fā)展已經(jīng)從小康、寬裕型小康正向全面小康、建設社會主義新農(nóng)村方向邁進。可以說,當前我縣正處于一個發(fā)展激進期和經(jīng)濟社會發(fā)展的拐點,正面臨著許多難得的發(fā)展機遇,也面對著能否抓住機遇的嚴峻考驗。如何搶抓機遇,加快發(fā)展?加強學習,抓緊學習是解決這一問題的最好辦法。我們這次縣委圍繞“153”發(fā)展戰(zhàn)略的具體要求,圍繞“建設全面小康、沖刺全國百強”的目標任務,精心組織舉辦的四個培訓班,對我縣今后搶抓機遇,實現(xiàn)跨越式發(fā)展有著很強的針對性和實用性。同時,為了提高培訓質量,我們還聘請了國內、省內外的專家學者,曾參與過一些重大決策的省市領導同志以及我縣的部分領導作授課教師,他們功底扎實、實踐經(jīng)驗豐富,對澤州的情況都很了解,相信他們的精彩演講對我們開拓視野、增長見識,指導今后工作都會有很大的幫助。因此,大家一定要珍惜這一難得的機會,認真學習,爭取學有所成。

3、注意保持良好的課堂紀律和到課率。學風問題是當前加強和改進作風建設需要解決的一個重要問題。當前,我縣的干部主流是好的。但是,少數(shù)干部中也存在著對學習重視不夠的問題。為了確保課堂紀律和到課率,在這里,我特別向大家明確一下紀律,在干部培訓期間,任何人不得遲到早退,更不得無故缺席。如果確實有事,必須向培訓班的主要負責人請假。希望大家在學習期間,一定要嚴守紀律,確保取得實實在在的效果。

同志們,時代的車輪已經(jīng)駛入了一個新的階段,新形勢、新任務對我們提出了更高的要求。希望大家要充分利用好這次學習機會,學有所成、學有所獲,為切實擔負起“建設全面小康、沖刺全國百強”的歷史任務,實現(xiàn)我縣跨越式發(fā)展打下堅實的基礎。

最后,祝同志們身體健康、學習順利!

謝謝大家!

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