企業(yè)安全講話稿:安全是和諧的基石
企業(yè)安全講話稿:安全是和諧的基石
安全是人類亙古不變的追求;安全是櫻花般脆弱生命的保護(hù)神;安全是痛失親人后悲傷的呼喚;安全是無(wú)數(shù)長(zhǎng)眠地下靈魂的碑文;安全是安然走過(guò)人生旅程的護(hù)身符。今天小編為大家?guī)?lái)的守于安全主題的講話范文,希望對(duì)大家有所幫助!
【企業(yè)安全講話稿】
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓,我叫***,來(lái)自***開發(fā)有
限公司,我講話的題目是《安全是和諧的基石》。
和諧是時(shí)下最時(shí)髦的詞匯,和諧中國(guó)、和諧、和諧有色、和諧鋰鹽?!昂椭C”兩個(gè)字包含著人們對(duì)未來(lái)藍(lán)圖的美好期望,對(duì)現(xiàn)實(shí)生活最真誠(chéng)的祝愿。其實(shí),我們的老祖宗在幾千年前就對(duì)這個(gè)時(shí)髦的詞匯“和諧”有了很好的注解:和者,相應(yīng)也;諧者,和也。“以和為貴”、“和氣生財(cái)”、“家和萬(wàn)事興”,這些都是我們這個(gè)古老民族對(duì)和諧的向往與禮贊:“采菊東籬下,悠然見南山”是人與自然的和諧;“慈母手中線,游子身上衣”是親情的和諧;“幼有所教,老有所養(yǎng)”是社會(huì)的
和諧;“路不拾遺,夜不閉戶”是治安的和諧…。。
和諧的內(nèi)容如此廣泛,可對(duì)于每天上下班都要經(jīng)過(guò)車流滾滾的路口,走上崗位就要面對(duì)轟鳴轉(zhuǎn)動(dòng)的機(jī)器,還有那因?yàn)榘踩鹿识w廢肢殘的工發(fā)。我的心目中安全才是和諧的底線,是最基本、也是離我距離最近的和諧。我們今天講踐行科學(xué)發(fā)展觀,實(shí)現(xiàn)促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展,前提是確保安全,安全是和諧的 基石。
作為母親,誰(shuí)不望子成龍,可我每天卻要為孩子在上學(xué)路上是否順利地通過(guò)那車水馬龍的路口而擔(dān)心;作為妻子,誰(shuí)不希望丈夫事業(yè)有成,可我卻更想聽到他每天準(zhǔn)時(shí)平安回家的腳步聲。同樣是哭聲,嬰兒的第一聲啼哭最美妙、最動(dòng)人,那是新生命的宣言;發(fā)生事故后家屬的哭聲卻最凄慘,最揪心,那是失去完整家庭時(shí)最絕望的呼喊?;ㄇ霸孪?,情誼綿綿是愛人之間最浪漫的和諧,可因?yàn)槭鹿?,又有多少傷心的人兒只能空?duì)明月,垂淚傷神;兒孫繞膝,合家團(tuán)圓是父母最滿足的和諧,可因?yàn)槭鹿剩钟卸嗌侔装l(fā)人送黑發(fā)人的悲劇在發(fā)生。每一起事故的鮮血足以遮住太陽(yáng)的光明,將自己、將那個(gè)不幸的家庭長(zhǎng)久地留在黑暗
之中,這樣的生活那里有色彩,黑白的世界有怎么能談得上和諧
又是一個(gè)炎熱的夏季,我的同事們,每當(dāng)這流火的季節(jié)來(lái)臨時(shí),您可記起許多年前那個(gè)被滾燙的窯灰奪取生命的勞務(wù)工兄弟。雖然我沒(méi)有親歷那樣的慘劇,可在一張?jiān)缫呀?jīng)過(guò)期的舊有色報(bào)上,我同樣能夠看到那個(gè)兄弟在黑夜中的眼睛,包含著對(duì)生的期盼和對(duì)死的恐懼,絕望、痛苦與悲憤。這樣的眼神,只要你
想一想,又怎能不動(dòng)容我。
如果個(gè)人的幸福和社會(huì)的和諧都可以用數(shù)值來(lái)衡量,那該是多少
呢100少不少,10000多不多,每個(gè)人都會(huì)有自己的感受。可無(wú)論是多少,我想那數(shù)值中打頭的“1”一定代表著安全,身后緊跟著的代表健康、財(cái)富、愛情的
每一個(gè)“0”才有意義,失去了安全,就失去了一切。
每天清晨,當(dāng)我跨入廠門,我希望看到同事們友善的微笑和領(lǐng)導(dǎo)鼓勵(lì)的眼神,這表明我們鋰鹽廠人際關(guān)系和諧;每月拿到薪水時(shí),希望又多了幾十元的獎(jiǎng)金,那體現(xiàn)了我們企業(yè)收入分配的和諧??蓪?shí)際上,每天一進(jìn)廠,我都習(xí)慣性長(zhǎng)吸一口氣,抬頭望一眼天,試試工作的環(huán)境是否有刺鼻的氣味,看看高聳的煙囪是否有滾滾的濃煙,因?yàn)檫@關(guān)系到我的健康。走上崗位,我都要認(rèn)真檢查設(shè)備。這兩年,我們企業(yè)的效益有了很大的增長(zhǎng),職工的收入也有了很欠的提高,可要享受這發(fā)展成果的前提是你必須健康平安地活著。是呀,活著,只有活著,才能
談到生活的質(zhì)量;只有健康,才能享受幸福的生活。
在我們的企業(yè),有安全的專職管理部門、有各種形式的安全教育,有規(guī)范的安全檢查,同樣也有諸如今天講話比賽這樣的安全活動(dòng),這些都在彰顯著我們這樣共同的認(rèn)識(shí),有了安全才能擁有一切,沒(méi)有安全,一切為零。作為企業(yè)最普通的一名員工,就是要牢記“安全第一、預(yù)防為主”永恒的主題,記住“寧可聽
到罵聲,也不要聽到哭聲”這樣的叮嚀。增強(qiáng)自己的安全意識(shí),
提高自已的安全技能,遵守安全操作規(guī)程,參加安全各項(xiàng)活動(dòng),做到“三不傷害”,杜絕“三違”發(fā)生。安全是和諧的基石,和諧建設(shè)靠大家。每個(gè)人都將自已的作做好了,就是對(duì)企業(yè)最大的貢獻(xiàn)。各族職工齊心協(xié)力,我們的家庭、我們的企業(yè)、
乃至整個(gè)的社會(huì)才能和諧發(fā)展
謝謝大家!
【企業(yè)安全講話稿】
在《讓責(zé)任成為習(xí)慣》中有一則關(guān)于老木匠的故事,講的是一位老木匠四十多年來(lái)一直在一家企業(yè)工作,他技藝精湛,工作認(rèn)真,他蓋的房子設(shè)計(jì)合理,雕刻精致,很受人們的愛戴,詩(shī)司多年的勞模,使全體員工的榜樣。
老木匠年事已高,想回家與妻兒共享天倫之樂(lè),老板珍惜這樣的人才,再三挽留,但老木匠去意已決。老板答應(yīng)了老木匠,但懇求老木匠給他蓋最后一座房子。老木匠勉為其難答應(yīng)了。但在蓋房子的過(guò)程中,大家都發(fā)現(xiàn)老木匠干活不那么認(rèn)真了,用料不精,干出的活完全沒(méi)有原來(lái)的水準(zhǔn)。雖然有愛徒和好友私下提醒,但老木匠不為所動(dòng)。老板看到后也沒(méi)有說(shuō)什么。直至房子蓋好后,老板把房子鑰匙給了老木匠,對(duì)他說(shuō):"這是我送給你的退休禮物。"故事以老木匠嚎啕大哭為結(jié)尾。老木匠為什么哭呢?可能每個(gè)人會(huì)有不同的思考......
這是一個(gè)耐人尋味故事,他告訴人們干工作要始終如一,兢兢業(yè)業(yè),這樣才有可能獲得更好的收獲。但這個(gè)故事同樣也值得人深思: “如果一個(gè)人一輩子工作兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)認(rèn)真真,會(huì)在退休時(shí)馬馬虎虎嗎”?我認(rèn)為是不會(huì)的,因?yàn)檎J(rèn)真對(duì)待工作已經(jīng)成為他的一種習(xí)慣,作為本能成為他身體的一部分,成為一種責(zé)任感和使命感。就像杭州最美司機(jī)“吳斌”一樣,在汽車高速行進(jìn)過(guò)程中被車外飛來(lái)的鐵塊砸中肝部,在常人無(wú)法想象的痛苦下,他還能按程序完成了一系列精準(zhǔn)的停車動(dòng)作:腳踩剎車、拉上手剎、打開雙跳、艱難站起、通知乘客、打開車門,完美地詮釋了一名司機(jī)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。這一點(diǎn)就說(shuō)明司機(jī)的良好工作習(xí)慣已經(jīng)融入到他的骨血,成為他的本能,這與他安全行駛100多萬(wàn)公里的長(zhǎng)久的磨煉分不開,也是他認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度的體現(xiàn)。
鐵路是大眾化的交通工具,“安全生產(chǎn)是鐵路企業(yè)永恒的主題”,這是用無(wú)數(shù)鮮血教訓(xùn)換來(lái)的至理名言??v觀所有鐵路事故的發(fā)生,其根源不是事故責(zé)任者不懂得安全工作的重要性,而是源于他們安全責(zé)任意識(shí)淡薄、安全思想未形成行為習(xí)慣,從而導(dǎo)致追悔莫及的結(jié)果。如果當(dāng)時(shí)責(zé)任者能夠謹(jǐn)慎一點(diǎn),仔細(xì)一點(diǎn),重視每一個(gè)微小的細(xì)節(jié),這些事故還會(huì)發(fā)生嗎? 一點(diǎn)點(diǎn)的錯(cuò)誤,一點(diǎn)點(diǎn)的大意,一點(diǎn)點(diǎn)的懈怠,都可能發(fā)生巨大的災(zāi)難。
安全是一種責(zé)任。作為一名從事鐵路運(yùn)輸?shù)墓ぷ髡?,千方名旅客和?guó)家上千萬(wàn)財(cái)產(chǎn)的安全交給了我們,我們只有憑借自己的業(yè)務(wù)技術(shù)和強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心,還有一絲不茍的工作態(tài)度,把旅客、貨物安全地運(yùn)送到目的地。這是一種責(zé)任,是每個(gè)鐵路運(yùn)輸工作人員分內(nèi)應(yīng)做的事。如果連最起碼的安全都對(duì)旅客、貨主保證不了,誰(shuí)還敢坐我們的火車?還會(huì)選擇我們的鐵路運(yùn)輸?我們的營(yíng)銷又從何談起?這將嚴(yán)重制約鐵路的健康發(fā)展,讓我們的工作毫無(wú)經(jīng)濟(jì)效益可言。因此,我們要事事講安全,時(shí)時(shí)講安全,讓保證安全成為我們的工作責(zé)任,讓這種責(zé)任滲透到我盲作的方方面面,融入到我們的骨血,成為我們的習(xí)慣。
習(xí)慣是一種常態(tài)、一種意識(shí)、一種自動(dòng)化、一種經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期培養(yǎng)歷練而行程的自然狀態(tài),一種無(wú)需思考即可再現(xiàn)的回憶,所以有人說(shuō):“習(xí)慣成自然”。當(dāng)安全成為習(xí)慣,其程序就像早已置于大腦和肌肉之中,成為一種特殊的記憶,舉手投足,言語(yǔ)行為,都是安全的外化和證明。
責(zé)任其實(shí)就是一種態(tài)度,都說(shuō)習(xí)慣成自然,當(dāng)責(zé)任感成為一種習(xí)慣時(shí),也就慢慢成了一個(gè)人的工作態(tài)度,你就會(huì)自然而然地去做它,而不是刻意去做。當(dāng)一個(gè)人自然而然地做一件事情時(shí),當(dāng)然也不會(huì)覺得麻煩和累。責(zé)任感并非與生俱來(lái),它需要在人的成長(zhǎng)過(guò)程中逐漸培養(yǎng)和建立。每一份職責(zé)成為一種習(xí)慣,變成一種常態(tài),人們就會(huì)用自覺的習(xí)慣意識(shí)去維護(hù)這份職責(zé),就會(huì)自然而然地?fù)?dān)負(fù)起責(zé)任。當(dāng)責(zé)任感成為一種習(xí)慣,就會(huì)帶給他們足夠的尊嚴(yán)和實(shí)現(xiàn)自我的滿足感。工作的樂(lè)趣、生命的意義都能夠深刻地體會(huì)到。讓責(zé)任感成為一種習(xí)慣,讓工作成為表達(dá)自我、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值、激勵(lì)自我奮進(jìn)的舞臺(tái)。
具有安全責(zé)任,就是每干任何一項(xiàng)工作,都能按照規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),十分細(xì)致,十分謹(jǐn)慎,十分周密地干好、干到位,而每天都能把自己反復(fù)要做的簡(jiǎn)單而平凡的工作,絲毫不差做好,就是一種習(xí)慣。要具有安全責(zé)任,首先要在思想上達(dá)成共識(shí),在思想上抓落實(shí)、求深入,以安全思想指導(dǎo)行為習(xí)慣。用理性的思維自覺查找思想上的差距,用較真的精神深入反思行為上的差距,用扎實(shí)的作風(fēng)認(rèn)真剖析工作中粗放傾向的根源,努力克服大而化之、馬虎湊乎、憑經(jīng)驗(yàn)辦事、靠主觀臆測(cè)等粗放管理的陋習(xí),堅(jiān)決克服好人主義、盲目自滿等導(dǎo)致安全移位的不良傾向,牢固樹立“細(xì)節(jié)決定安全成敗”的理念,努力塑造分毫不差的標(biāo)準(zhǔn)觀,求真務(wù)實(shí)的管理觀,一絲不茍的作業(yè)觀,讓安全責(zé)任成為一種行為習(xí)慣。
安全習(xí)慣可以成就我們的人生。只有每個(gè)人都能嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè),不違章、不違紀(jì),才能夠確保安全不出問(wèn)題,才能保證每個(gè)人不傷害自己,不傷害別人,也不被別人傷害。所以對(duì)于鐵路職工而言,首先必須培養(yǎng)嚴(yán)守規(guī)矩、按章行事、按標(biāo)作業(yè)的工作習(xí)慣。始終堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),將堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)養(yǎng)成良好的習(xí)慣,必將受益終身。
“安全源于責(zé)任,習(xí)慣成就人生”。我們只有在自己工作崗位上,做好自己的本職工作,強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí),遵章守紀(jì)、嚴(yán)格把關(guān)、自查反思、排除隱患,讓安全責(zé)任成為一種行為習(xí)慣,從工作的每一分鐘入手,從每一趟車的安全入手,最終實(shí)現(xiàn)一個(gè)個(gè)安全百天、安全千天、安全萬(wàn)天,完成我們的運(yùn)輸任務(wù),成就我們的幸福人生!
【企業(yè)安全講話稿】
安全是一件在勞動(dòng)與工作中時(shí)刻圍繞我們的主題,是企業(yè)發(fā)展的永恒主題。他關(guān)聯(lián)到家庭的幸福,關(guān)聯(lián)到企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,關(guān)連著職工與勞動(dòng)者的健康與生命,因此,安全就成了當(dāng)前企業(yè)、職工的首要任務(wù)。也是所有勞動(dòng)者必要意識(shí)。
記得有這樣一個(gè)小故事:一個(gè)在施工現(xiàn)場(chǎng)工作的年輕爸爸下班后回到家,他五歲的兒子發(fā)現(xiàn)他背后有傷,就生氣地對(duì)他說(shuō):“你對(duì)我和媽媽不負(fù)責(zé),因?yàn)槟闶軅?老師說(shuō)安全是福,爸爸安全,我們?nèi)叶夹腋?,你不安全,我們?nèi)叶疾恍腋??!彪m然這是兒子充滿童真的一句話,卻令這個(gè)爸爸深思許久,不知您從這個(gè)故事里有沒(méi)有得到什么啟示呢?
現(xiàn)在公司提出以堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,通過(guò)公司安全文化建設(shè),不斷提高公司全員安全素養(yǎng),形成“我要安全”的行為意識(shí),自覺規(guī)范管理和施工作業(yè)行為,確保公司安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安作為公司安全文化建設(shè)的總體目標(biāo)。所以我們更要珍惜這樣的機(jī)會(huì),積極參加公司組織的各項(xiàng)安全教育活動(dòng),對(duì)安全要引起足夠重視,意識(shí)到預(yù)防的重要性,做到大事小事都要以安全預(yù)防為前提,以珍愛自己的生命價(jià)值為原則,在思想上給予重視,在行為上給予肯定,那么我們安全教育的目的也就達(dá)到了,您的思想及行為也會(huì)因此給您給公司創(chuàng)造一個(gè)良好的信譽(yù)。
在安全意識(shí)方面,我們要從小事做起,不要怕麻煩,或懷著僥幸的心里以為那樣做不會(huì)有事之類的,要知道任何事情都是有可能發(fā)生的,要不然也不會(huì)有萬(wàn)一這個(gè)詞的出現(xiàn),那么我們?yōu)槭裁床粡念A(yù)防做起呢?我們要不斷提升個(gè)人的安全素質(zhì),加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)教育和安全技能演練,真正形成預(yù)警思維。作為施工單位,我們出入施工現(xiàn)場(chǎng)要注意帶好安全帽,要穿平底鞋,在高處作業(yè)時(shí)必須要系安全帶等等,愿我們大家都能夠?yàn)樽约旱纳?fù)起起碼的安全責(zé)任。如果人人都能認(rèn)識(shí)到安全的重要性,違章的危害性,都能在工作中自覺自愿地控制差錯(cuò),作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、意識(shí)安全化、思想責(zé)任化,那么就能夠防范一切安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。
讓我們珍惜生命,珍愛家庭,對(duì)自己的安全負(fù)責(zé)也就是對(duì)家庭對(duì)生命負(fù)責(zé),也是對(duì)關(guān)愛自己的人負(fù)責(zé),有了安全我們才能擁有完整、幸福而溫馨的家,一個(gè)個(gè)溫馨而和諧的小家組成我們幸福的大家。
【企業(yè)安全講話稿】
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位來(lái)賓:
大家好!我是來(lái)自***大酒店的副總經(jīng)理***,今天,我講話的題目是《事無(wú)巨細(xì)狠抓消防,聲名遠(yuǎn)播績(jī)效增》。
朋友們,作為一個(gè)商人,經(jīng)營(yíng)酒店,是單純追求經(jīng)濟(jì)利益,還是兼顧消防安全?是把金錢放在第一,還是把顧客安全滿意度擺在首位?是把利潤(rùn)作為最大動(dòng)機(jī),還是把員工培訓(xùn)與教育當(dāng)做首要責(zé)任?
這是一個(gè)考題,題目雖然簡(jiǎn)單,卻必須面對(duì),我是酒店的消防安全管理人,也是酒店的消防明白人,面對(duì)上面的問(wèn)題。我們義無(wú)反顧地選擇了后者。我們清醒地地認(rèn)識(shí)到了加強(qiáng)消防安全的重要性。我們酒店的消防設(shè)施主要有:火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)(共計(jì)探頭230)、自動(dòng)噴淋系統(tǒng)(共計(jì)噴淋頭560個(gè))、應(yīng)急廣播系統(tǒng)(共計(jì)啦叭120個(gè))、消火栓系統(tǒng)(共計(jì)消火栓15個(gè))、以及干粉滅火器120個(gè),應(yīng)急照明燈66個(gè)。在酒店管理中,圍繞著四個(gè)能力建設(shè),我們采取了一些行之有效的措施,也取得了很好的成效。
狠抓酒店檢查消除火災(zāi)隱患能力。我們酒店一直在強(qiáng)調(diào)消防工作,并盡最大努力提高員工檢查消除火災(zāi)隱患的能力,酒店的火災(zāi)隱患督促整改制度體現(xiàn)在《防火巡查記錄本》上,值班保安負(fù)責(zé)每?jī)尚r(shí)對(duì)酒店進(jìn)行一次防火巡查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題立即報(bào)告安保部,主管領(lǐng)導(dǎo)在巡查記錄本上填寫處理意見,由發(fā)現(xiàn)隱患的保安負(fù)責(zé)落實(shí),待隱患整改完畢后主管領(lǐng)導(dǎo)驗(yàn)收并簽字確認(rèn)。在硬件措施上酒店安裝了先進(jìn)的火災(zāi)自動(dòng)報(bào)警控制系統(tǒng)和排煙設(shè)施,借助自動(dòng)化系統(tǒng)實(shí)時(shí)監(jiān)控消防系統(tǒng)的運(yùn)行情況,對(duì)消防系統(tǒng)反饋的信息做出及時(shí)的處理,若發(fā)生報(bào)警,首先確認(rèn)報(bào)警位置,然后立即通知巡邏崗進(jìn)行檢查,查清報(bào)警原因,若發(fā)生誤報(bào)或故障及時(shí)報(bào)警上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和通知維護(hù)單位進(jìn)行維修檢查。若屬于真實(shí)火災(zāi),按火災(zāi)處理程序向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行報(bào)告。每個(gè)位置都配置了足量的消防器材,并指定專門的管理人員來(lái)管理和維護(hù)消防器材,確保消防器材不被損壞、丟失和轉(zhuǎn)移,并能夠得到及時(shí)補(bǔ)充。我們還在器材柜的附近還配置了一定數(shù)量的應(yīng)急照明燈具、疏散指示標(biāo)志、報(bào)警探測(cè)器、灑水噴頭等消防備用器材,便于發(fā)現(xiàn)有器材損壞后能夠及時(shí)更換。我們深知,僅僅依靠酒店保安員巡邏還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠杜絕火災(zāi)的發(fā)生。老子說(shuō)得好,授人以魚不如授之以漁,授人以魚只救一時(shí)之及,授人以漁則可解一生之需。以往消防來(lái)酒店檢查,是幫助發(fā)現(xiàn)消除火災(zāi)隱患,是給酒店‘安全’這條魚。而現(xiàn)在,通過(guò)‘四個(gè)能力’建設(shè),我們學(xué)會(huì)了如何自我開展防火檢查、自主消除火災(zāi)隱患、如何撲滅初起小火、如何引導(dǎo)人員安全疏散,并通過(guò)不斷的演練和培訓(xùn),提高了自身消防安全素質(zhì),真正掌握了如何獲得‘安全’這條魚的具體方法因此,我們加大了員工消防培訓(xùn)的力度,定期邀請(qǐng)消防的官兵來(lái)指導(dǎo),通過(guò)手把手的教,使酒店員工掌握了一些必備
的消防技能,各部門員工發(fā)現(xiàn)滅火器失效,水帶破損等情況都會(huì)及時(shí)反映給我。隨著員工檢查消除火災(zāi)隱患的能力不斷提高,整改時(shí)間不斷縮小,員工工作效率也得到了大幅提高。
狠抓酒店組織撲救初起火災(zāi)的能力;俗話說(shuō),小洞不補(bǔ)大洞難堵。小火不滅燒成大火。初起火災(zāi)的撲救時(shí)十分關(guān)鍵的。為做到“火情發(fā)現(xiàn)早、小火滅得了”,我們組織制定了酒店滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,并組織演練。確保一旦發(fā)生火情,員工能按職責(zé)分工及時(shí)到位、有效處置。消防控制室值班操作人員要持消防行業(yè)特有工種職業(yè)資格證書上崗,熟悉消防設(shè)備,并熟練掌握火警處置及啟動(dòng)消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法。通過(guò)體驗(yàn)式的宣傳和教育,加深員工的印象,強(qiáng)化教育的效果。教育員工發(fā)現(xiàn)火災(zāi)應(yīng)立即呼救并撥打“119”電話報(bào)警,起火部位現(xiàn)場(chǎng)員工應(yīng)在l分鐘內(nèi)形成第一滅火力量,并且采取如下措施:1、火災(zāi)報(bào)警按鈕或電話附近的員工,立即摁下按鈕或撥電話通知消防控制室或值班人員;2、消防設(shè)施、器材附近的員工使用現(xiàn)場(chǎng)消火栓、滅火器等設(shè)施器材滅火;3、疏散通道或安全出口附近的員工引導(dǎo)人員疏散?;馂?zāi)確認(rèn)后,單位消防控制室或單位值班人員應(yīng)立即啟動(dòng)滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案,在3分鐘內(nèi)形成第二滅火力量,采取如下措施:1、通訊聯(lián)絡(luò)組按照滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案要求通知員工趕赴火場(chǎng),與消防隊(duì)保持聯(lián)絡(luò),向火場(chǎng)指揮員報(bào)告火災(zāi)情況,將火場(chǎng)指揮員的指令下達(dá)有關(guān)員工;2、滅火行動(dòng)組根據(jù)火災(zāi)情況使用本單位的消防設(shè)施、器材撲救初起火災(zāi);3、疏散引導(dǎo)組按分工組織引導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)人員疏散;4、安全救護(hù)組協(xié)助搶救、護(hù)送受傷人員;5、現(xiàn)場(chǎng)警戒組阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入火場(chǎng),維持火場(chǎng)秩序。
狠抓酒店組織人員疏散逃生的能力。在吉林中百商廈的火災(zāi)中,有兩位老人成功逃生,有一位78歲的老大爺,叫毛鳳久。毛鳳久告訴記者:“那陳子,大部分人樓上樓下地跑,有的人開始打破窗戶向下跳。我呢,就趴在地上,爬著找可以喘氣的地方,一直堅(jiān)持到消防隊(duì)員來(lái),把我送到醫(yī)院。另一個(gè)56歲的于成彥說(shuō):“我正在四樓舞廳學(xué)跳舞,聽人喊樓下小棚子著火了。我就跑到旁邊的臺(tái)球廳,趴在窗臺(tái)上往下看。不一會(huì)兒,大樓停電了,但大家以為沒(méi)什么大事,全站在那里看??梢粫?huì)兒功夫,火上來(lái)了,煙嗆得人睜不開眼。我看到臺(tái)球廳有一盆水,還有條毛巾,就用毛巾沾上水捂住鼻子和嘴,蹲在了窗口,直到求援人員把云梯伸過(guò)來(lái)?!边@個(gè)案例告訴我們,身處險(xiǎn)境的時(shí)候必須頭腦清醒。因?yàn)橹挥星逍训念^腦你才可能逃過(guò)災(zāi)難。在火災(zāi)死亡中,死亡原因最多的是中毒死亡,還有一部分人是因?yàn)椴徽_的逃生方法而死亡的,比如跳樓。而真正燒死的比例是非常小的。因?yàn)樵谖矬w燃燒的時(shí)候會(huì)產(chǎn)生大量的一氧化碳,氫化氰,氯化氰等有毒物體,這些物體在空氣中達(dá)到一定比例在很短的時(shí)間內(nèi)就可以讓你失去知覺、窒息甚至死亡。人們?cè)隗@慌恐懼當(dāng)中失去理智,或是跳樓,或是踩踏都造成了更多的人死亡。我們?cè)诮M織人員疏散逃生方面下功夫,通過(guò)演練強(qiáng)化,圖片教育等方式,確保員工會(huì)疏散,會(huì)逃生。
狠抓酒店消防宣傳教育培訓(xùn)能力。 ‘四個(gè)能力’建設(shè)工作開展以來(lái),大酒店將員工的消防安全教育作為維護(hù)酒店消防安全的關(guān)鍵來(lái)抓,建立了規(guī)范、系統(tǒng)的消防安全教育培訓(xùn)體系,對(duì)員工開展崗前培訓(xùn)、在崗輪訓(xùn)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),經(jīng)考試合格后方可上崗,實(shí)現(xiàn)了消防宣傳教育的常態(tài)化?!苯?jīng)過(guò)一年員工們的共同努力,我們始終把消防安全作為酒店發(fā)展的“護(hù)身附”,時(shí)刻放在心里、抓在手上,在消防部門的具體指導(dǎo)下,我們立足實(shí)際,大膽創(chuàng)新,勇于實(shí)踐,逐步走出一條適合本單位的消防宣傳實(shí)際的新路子,實(shí)現(xiàn)了消防安全與經(jīng)濟(jì)效益的“雙贏”。通過(guò)員工的消防安全管理培訓(xùn),讓員工認(rèn)識(shí)到要把消除火災(zāi)隱患作為首要任務(wù),并依托單位消防安全管理委員會(huì),落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)、部門、班組三級(jí)崗位責(zé)任,做到每個(gè)崗位的員工都按照自己的責(zé)任區(qū)域和檢查部位,每天在班前和班后對(duì)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的滅火器材放置情況、火源電源管理情況進(jìn)行一次認(rèn)真檢查,并填寫記錄表。員工在日常工作中練就了聞異味、查異常、消除險(xiǎn)情的本領(lǐng)。對(duì)消防車通道、疏散通道、安全出口、消防水源、消防設(shè)施器材等情況進(jìn)行巡查。每天對(duì)消防控制室、水泵房等重點(diǎn)部位進(jìn)行全面檢查,每周對(duì)自動(dòng)報(bào)警系統(tǒng)等消防設(shè)施進(jìn)行抽測(cè)。每年對(duì)消防設(shè)施進(jìn)行一次全面檢測(cè)和維修保養(yǎng),確保設(shè)施正常運(yùn)行。每月進(jìn)行一次大檢查,對(duì)崗位責(zé)任制落實(shí)及隱患整改情況進(jìn)行督察,并及時(shí)進(jìn)行總結(jié)講評(píng)。為防止小火釀成大災(zāi),制定了一套預(yù)案,對(duì)員工的消防安全培訓(xùn),制定一套完善的滅火和應(yīng)急疏散預(yù)案。增強(qiáng)員工短時(shí)間內(nèi)撲滅初起小火災(zāi)的能力,有限控制了大火災(zāi)的蔓延,為消防到達(dá)火場(chǎng)爭(zhēng)取了充分的時(shí)間,為單位的消防安全提供了可靠保障。
一是宣傳標(biāo)識(shí)規(guī)范化。通過(guò)消防宣傳,設(shè)施標(biāo)識(shí)到位。單位除按要求配置火災(zāi)事故應(yīng)急照明和疏散指示標(biāo)志外,還按照“六個(gè)一”、“三提示”標(biāo)準(zhǔn),在單位入口處醒目位置懸掛一塊單位總平面圖,每個(gè)樓層電梯廳張貼一塊樓層疏散示意圖,每個(gè)安全出口張貼一塊提示標(biāo)牌,配備一個(gè)便攜式應(yīng)急手電、一具火場(chǎng)逃生面罩。張貼消防安全溫馨提示,消防設(shè)施的使用方法示意圖。通過(guò)設(shè)施的標(biāo)識(shí)化的宣傳,從而增強(qiáng)消防意識(shí)。二是宣傳方式多樣化。我們利用一切可利用的陣地,全方位宣傳消防知識(shí)。一樓大廳電視屏幕、電梯間樓宇電視,全天滾動(dòng)播放消防常識(shí)宣傳片;樓道、樓梯口、安全出口和電梯間等處,設(shè)置了中英文對(duì)照的消防宣傳標(biāo)識(shí);貼有消防安全“溫馨小貼士”;我們還專門制作了主題鮮明的消防公益廣告牌和設(shè)計(jì)精巧、人性化的消防宣傳手冊(cè),做到多樣化的宣傳消防安全知識(shí)。三是宣傳內(nèi)容實(shí)用化。我們對(duì)單位所有的消防設(shè)施、器材均粘貼了簡(jiǎn)單明了、圖文并茂的消防安全標(biāo)識(shí),使員工在潛移默化中掌握消防設(shè)施、器材的使用方法和保養(yǎng)常識(shí)。各部門每月組織開展“我講消防一堂課”活動(dòng),員工結(jié)合本崗位火災(zāi)危險(xiǎn)性,自己動(dòng)手查資料、作課件、寫教案,通過(guò)生動(dòng)活潑的講解,暢談自己的意見和看法,使宣傳內(nèi)容更通俗易懂、更貼近實(shí)際,取得了良好效果。
我們深切地感受到,消防宣傳工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),我們將進(jìn)一步強(qiáng)化消防安全管理,落實(shí)消防安全措施,加大消防宣傳力度,深入持久地開展“四個(gè)能力”建設(shè),做好單位的消防安全管理工作。
【企業(yè)安全講話稿】
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),朋友們:大家好!
今天我講話的題目是《平凡崗位 無(wú)悔奉獻(xiàn)》。
我的講話是以敘述的方式開始,故事里的人也許是我,也許是我們一直在平凡的崗位奉獻(xiàn)著的廣大戰(zhàn)友,在公司決戰(zhàn)四季度,保安全生產(chǎn)的號(hào)召下,都在工作中勤勤懇懇、保安全促生產(chǎn)、譜寫著幸福的樂(lè)章。此時(shí)此刻,當(dāng)我站在這個(gè)舞臺(tái)上講話時(shí)候,我們很多的工作者還奮斗在自己的工作崗位上,在此我深深的鞠一躬,向他們說(shuō)聲謝謝,我們的礦山因?yàn)槟銈兌省?/p>
當(dāng)聽說(shuō)煤礦的時(shí)候,我還是一個(gè)孩子,只知道礦井深處記載著別人的故事,只知道寒冬中帶給我們溫暖的是煤塊燃出的火焰,當(dāng)真正走向這個(gè)工作崗位,才了解這個(gè)工作的責(zé)任和使命以及比別人面對(duì)的更多的平凡和付出,但已做出選擇就要去不斷奮斗,因?yàn)橹挥羞@樣,人生的行帆才會(huì)永不擱淺。
一年前,我有幸來(lái)到鐵廠溝煤礦這個(gè)團(tuán)結(jié)、溫暖的集體,通過(guò)在這兒的工作生活,深深感受到了領(lǐng)導(dǎo)無(wú)微不至的關(guān)懷和同事之間的團(tuán)結(jié)互助,看到了一個(gè)個(gè)默默無(wú)聞、愛崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)、超越自我的優(yōu)秀員工。他們雖然很平凡,但是卻都不畏苦不怕難,靠著堅(jiān)定的信念在煤海深處書寫著人數(shù)的價(jià)值和奉獻(xiàn)精神,正是他們的努力奮斗,推動(dòng)著鐵廠溝煤礦和諧發(fā)展的齒輪快速運(yùn)轉(zhuǎn)。
有一位成功的企業(yè)家說(shuō)過(guò)一句非常平實(shí)但又富有哲理的話:把每一件簡(jiǎn)單的事做好了就是不簡(jiǎn)單,把每一件平凡的事做好了就是不平凡。這句話深深的啟發(fā)著我,讓我懂得做什么事都要盡職盡責(zé),一絲不茍。
只有誠(chéng)實(shí)地勞動(dòng)和不斷地創(chuàng)新,熱愛自己的工作,立足于平凡的崗位,不以物喜,不以己悲,才會(huì)享有人生價(jià)值!要努力使自己學(xué)會(huì)主動(dòng)工作,才能愛崗敬業(yè),才談得上有奉獻(xiàn)。立足于平凡的崗位,努力地工作著、不間斷地學(xué)習(xí)著、默默地奉獻(xiàn)著。
我,作為一名大學(xué)畢業(yè)不久的年輕人,對(duì)于煤礦安全生產(chǎn)有的只是理論知識(shí)。面對(duì)煤礦生產(chǎn)中的諸多實(shí)踐問(wèn)題,我束手無(wú)策,怎么辦?我想只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)實(shí)踐。一天天努力摸索,一天天努力學(xué)習(xí),為成長(zhǎng)為煤礦企業(yè)未來(lái)的主人翁做好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
老老實(shí)實(shí)做人、認(rèn)認(rèn)真真工作、開開心心生活,這是我為人處事的原則。在平時(shí)總是積累工作經(jīng)驗(yàn),提高自己的工作能力,不計(jì)較個(gè)人得失,對(duì)工作對(duì)社會(huì)懷有善心、愛心、責(zé)任心。無(wú)論做什么工作,不干則已,要干就要踏踏實(shí)實(shí)地干好!
人活著到底圖個(gè)什么?我的理解是圖個(gè)奉獻(xiàn)。要奉獻(xiàn)就必須牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,立足本職、愛崗敬業(yè)、忠于職守、追求卓越、超越自我。
雷鋒同志短暫的一生就是奉獻(xiàn)的一生。一大批新時(shí)代的道德楷模紛紛涌現(xiàn):當(dāng)代工人的楷模許振超幾十年如一日,愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研技術(shù),創(chuàng)造出世界一流工作效率。著名水稻研究專家袁隆平為解決世界糧食短缺問(wèn)題作出了貢獻(xiàn)。我們向新時(shí)期知識(shí)型產(chǎn)業(yè)工人孔祥瑞同志學(xué)習(xí)活動(dòng),他的生平事跡也是奉獻(xiàn)的寫實(shí)。人生的意義在于奉獻(xiàn),而不在于索取。
人生要像一支蠟燭那樣 蠟炬成灰淚始干;像一片樹葉那樣化作春泥更護(hù)花;像一顆星星那樣在黑暗中閃出自己的光芒;像一棵小草那樣給大地帶來(lái)綠色。
人生因工作而美麗,生命因奉獻(xiàn)而充實(shí)。平凡的工作塑造了每個(gè)人不平凡的經(jīng)歷,平凡的背后卻體現(xiàn)的是對(duì)工作的熱愛和執(zhí)著。我的工作是平凡的,但是就是這平凡的工作讓我感到生命的充實(shí)、找到了生命的價(jià)值。
我雖然只是一名普通的煤礦員工,但我熱愛煤礦,懷著強(qiáng)烈的責(zé)任心、以一步一個(gè)腳印的精神,在工作中盡心盡責(zé)。我要努力拼搏,高效勤奮地做好日常工作中的每一件事。敢于沖破各種束縛,勇于思考、勇于探索、勇于創(chuàng)新、在創(chuàng)新中提升自我價(jià)值。與人相處時(shí)要互相信任,互相支持,互相幫助,構(gòu)建和諧的工作環(huán)境,就要從每一件平凡的工作做起。
在平時(shí)的工作中我總是以先進(jìn)人物為榜樣、以勞模精神為動(dòng)力,立足本職、愛崗敬業(yè)、刻苦學(xué)習(xí)、銳意創(chuàng)新、知榮辱、圖奮進(jìn),為構(gòu)建和諧煤礦奉獻(xiàn)自己無(wú)悔的青春和力量!
而今,在公司決戰(zhàn)四季度,再創(chuàng)新成績(jī)的精神帶動(dòng)下,鐵廠溝煤礦所有干部職工克服一年來(lái)面臨的各種問(wèn)題和困難,齊心協(xié)力,正在以飽滿的熱情投入到安全平穩(wěn)生產(chǎn)中,力求取得一個(gè)好成績(jī)。
快樂(lè)的人生是美麗的,然而奉獻(xiàn)的人生才是快樂(lè)的幸福的,把自己的人生奉獻(xiàn)給自己深愛著平凡的崗位,一絲不茍、善始善終,才是體現(xiàn)生命閃爍的最高價(jià)值。
一花獨(dú)放不是香,百花齊放春滿園。讓我們的人生在神華公司綻放光彩,讓我們的理想從這里乘風(fēng)翱翔!