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總經(jīng)理在新員工培訓會上講話

時間: 徐球0 分享

總經(jīng)理在新員工培訓會上講話5篇

培訓是讓企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃能有效地貫徹到每個環(huán)節(jié)并發(fā)揮作用的過程,下面給大家分享一些關(guān)于總經(jīng)理在新員工培訓會上講話5篇,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭?/p>

總經(jīng)理在新員工培訓會上講話

總經(jīng)理在新員工培訓會上講話(精選篇1)

尊敬的領(lǐng)導、同事們:

大家好!

在上一年,我們辛苦的付出得到了上級領(lǐng)導和社會上的贊揚、信任與肯定,使我們的知名度、美譽度有了很大的提升,實現(xiàn)了雙贏。我們又迎來了新的任務(wù)和挑戰(zhàn),首先,我代表中心領(lǐng)導班子,向各位對我們的信任與支持表示感謝。在新的一年,我們要珍惜我們來之不易的成績,鼓足干勁、凝心聚力,繼續(xù)向新的挑戰(zhàn)目標奮斗。

__工程是我們每年最重要的工程任務(wù),同時也是我們對外展示的平臺,從工程實施上說,各施工隊長是第一責任人,要負總責,樹模范,帶隊伍;通過規(guī)范化的管理,管好人,會用人,用好人;在施工中,要確保安全、穩(wěn)中求進,合理使用機械化施工,解放生產(chǎn)力,提高生產(chǎn)效率,保質(zhì)保量完成任務(wù)。從對外角度上說,每個施工隊伍、每個施工人員都代表著中心的形象,要統(tǒng)一著裝、文明施工、安全施工,體現(xiàn)出我們是一支文明的、具有一定文化素質(zhì)的、專業(yè)的__隊伍,樹立出我們的品牌。

我們是一個負責道路管理、井蓋及地下管線的監(jiān)管部門,職責就是管好路,養(yǎng)好路,做好井蓋、地下管線的監(jiān)督和管理。希望我們的巡視人員,做到多巡視、嚴管理,要嚴格按照行規(guī)執(zhí)行,做到有法可依;明確分工和責任,執(zhí)行誰管轄誰負責、誰處理誰負責的責任制;在來件處理上,要分出輕重緩急,力爭在時限內(nèi)完成。每個人都要認清自己的職責,加強管理,保障道路設(shè)施的完好。

各類應(yīng)急搶險任務(wù)的處理,既是一項保障任務(wù)也是對我們工作能力的考驗。在突發(fā)事件上,我們要本著急事急辦的原則,率先出擊、迅速到位,按照流程做好協(xié)調(diào)、修復、上報等工作。在防汛工作上,我們要堅守崗位,做好出動搶險的準備??傊?,就是不管在任何時刻,不管有什么困難,不管時間有多么緊迫,只要是上級領(lǐng)導的布置的、需要我們做的,我們要能拉得出去,打得贏,贏得漂亮,用實際行動體現(xiàn)出我們的價值和意義,體現(xiàn)出我們的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

近幾年,年輕人的加入給中心增添了活力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力,使我們的工作效率有了提高??梢哉f,中心的現(xiàn)在是需要你們攜手創(chuàng)造的,中心的未來是屬于你們年輕人的,你們要迅速的成長起來,在工作中多學、多看、多問、多做;要懂得奉獻和感恩;要勇于挑起重擔、發(fā)揮作用。用你們的行動和干勁影響他人,用你們的活力和熱情感召他人,發(fā)揮出年輕人的積極作用。

同志們,我們是一支有素質(zhì)、有文化的隊伍;是有凝聚力和戰(zhàn)斗力的隊伍;是能打硬仗、打勝仗的隊伍。一年之際在于春,現(xiàn)在,年的沖鋒號已經(jīng)吹響,展示風采的戰(zhàn)場已經(jīng)敞開,各位想干事、能干事、干成事的勇士們,希望你們珍惜今天,規(guī)劃好明天,在各自的崗位上,各展所長,盡情發(fā)揮,用我們勇猛精進的精神、敢于挑戰(zhàn)的精神、頑強拼博的精神來展示出我們的奮斗精神,希望到年終開慶功會的時候,在座的各位都榜上有名。

謝謝大家!

總經(jīng)理在新員工培訓會上講話(精選篇2)

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

大家好!

您是否感覺到自己的工作環(huán)境寬敞了?您是否感覺到我們的兄弟姐妹越來越多了?您是否感覺到身上的腰包越來越鼓了?您是否感覺到員工們臉上的笑容越來越燦爛了?朋友,您是否真的感覺到,我們身邊無時無刻不在發(fā)生著變化。

是的,誠如大家所看到的,20__年4月洪紙并入泰格以來,企業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化,廠區(qū)亮麗了,環(huán)境優(yōu)美了,生產(chǎn)車間看不到懶懶散散的聚堆閑聊,遲到、早退不準時上班的現(xiàn)象沒有了,取而代之的是井然有序的工作場景,摧人奮進的企業(yè)文化。先進而科學的管理模式改變了洪紙的一切,洪紙人做出了以前不敢想象的產(chǎn)量和效益,洪紙人在集團文化的普照下,更做出了自信和希望。

大家都應(yīng)該知道咱們泰格林紙企業(yè)文化的核心理念是什么?是“超越自我,追求卓越”!“卓越”是一個“在路上”的過程,在這過程中我們已經(jīng)收獲了很多,比方說,咱們的紙產(chǎn)量就由__年的1。8萬噸增加到__年的4。8萬噸,堿產(chǎn)量由__年的3000噸增加到__年的1.5萬噸,公司也從虧損到實現(xiàn)利潤1800萬元,職工年均收入由__年不到8000元增加到__年人均16000元,可是盡管有了這些成績,但我們永遠無法說我們的企業(yè)已經(jīng)“卓越”了,更不能因為有了點成績而停滯不前,因為要成為卓越的企業(yè),那就要永遠創(chuàng)新,永遠進取,“亮劍爭贏”是企業(yè)永遠致勝的法寶。

最近,在“找差距、挖潛力、謀發(fā)展”管理創(chuàng)效的活動中,由生產(chǎn)處牽頭對節(jié)水項目進行攻關(guān),通過優(yōu)化精制牛皮紙篩洗工藝,調(diào)整鈣硬參數(shù),每噸精牛紙??晒?jié)約用水100噸,節(jié)約用電80度,化學車間通過挖潛和攻關(guān),堿產(chǎn)量由日產(chǎn)47噸提高到日產(chǎn)53噸,不但提高了堿的自給率,同時還減少了環(huán)境污染,通過大家的努力,公司員工在9月挖潛創(chuàng)效活動中,大家知道為企業(yè)創(chuàng)造的效益是多少嗎?三十五萬元!通過這些數(shù)據(jù),我們完全有理由相信,在泰格文化的引領(lǐng)下,洪紙不斷地超越自我,超越昨天,明天會更好!

大家是否記得:集團每年組織的優(yōu)秀員工外出旅游;今年全體員工都能享受年休假的愉悅;部分退休員工還能享受集團的退休工資外補貼;公司每年開展為貧困家庭送溫暖活動等等。這一切的一切都說明了我們的企業(yè)是一個充滿溫情,充滿人性的大家庭。我們的團隊一個具有強大凝聚力的團隊,我們的員工是一群團結(jié)協(xié)作、激情蓬勃的精英。假如說,一艘航船的順利航行是一個舵手的成功,那么一個企業(yè)的成功則是一個激情團隊的成功。我們匯集在泰格這個大家庭里。泰格,正是因為有了我們來自五湖四海兄弟姐妹們的加盟而不斷發(fā)展、壯大;正是因為有了這些泰格兒女們無私的奉獻和不悔的付出而更加絢麗、輝煌;也正是因為有了這樣先進的企業(yè)文化作為支撐才能馳騁市場、笑傲山林。企業(yè)的成長,泰格的發(fā)展,離不開員工們辛勤的汗水,離不開社會方方面面的支持,更離不開其內(nèi)涵本質(zhì)——泰格文化!

朋友們,讓我們心中懷著“超越自我,追求卓越”的核心理念,始終堅持“敏銳反應(yīng)、快速行動”的作風,秉著“亮劍爭贏”的企業(yè)精神,朝著同一個目標、方向,共同努力,共同奮斗,去迎接洪紙的明天,泰格的輝煌!

這就是我今天所演講的主題“弘揚泰格文化,攜手共創(chuàng)卓越泰格”。

謝謝大家!

總經(jīng)理在新員工培訓會上講話(精選篇3)

各位領(lǐng)導、同志們:

今天,我們歡聚一堂,共慶新年,召開了__公司__年度總結(jié)暨表彰大會。在此,我代表公司領(lǐng)導班子向百忙之中出席會議的上級司領(lǐng)導、各位來賓、及員工同志們致以最誠摯的問候和最衷心的感謝!

在過去的__年,公司持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,發(fā)展后勁不斷增強,企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)在和諧穩(wěn)定中不斷取得新成就,各項工作都呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢,可以說,一年來,我們付出了心血和汗水,也收獲了豐碩的成果,全年總收入突破__萬元。所有成績的取得,是我們大家齊心協(xié)力,團結(jié)務(wù)實的結(jié)果。在這里,我們更要感謝上級公司領(lǐng)導和廣大業(yè)主對__公司工作的關(guān)心和支持,使我們企業(yè)在發(fā)展過程中少走彎路,不走彎路,讓我們牢記肩負的企業(yè)使命和社會責任,腳踏實地、誠信服務(wù),從而取得長足的進步和穩(wěn)健的發(fā)展。

展望__,我們信心滿懷、激情澎湃,勇敢迎接新的機遇和挑戰(zhàn)。希望我們所有員工在今后的工作當中,繼續(xù)保持良好勢頭并發(fā)揚傳承下去。為行業(yè)發(fā)展多做貢獻,團結(jié)一致,求真務(wù)實,為公司譜寫新的輝煌篇章!

值此新春佳節(jié)來臨之際,恭祝大家及各位的家人:身體康健,萬事順意,闔家歡樂!

謝謝大家

總經(jīng)理在新員工培訓會上講話(精選篇4)

親愛的伙伴們,逸馬的戰(zhàn)士們:

駿馬不停止奔跑,才能到達千里;

蒼鷹不停止飛翔,才能飛躍巔峰;

逸馬不停止戰(zhàn)斗,才能創(chuàng)造奇跡。

八年磨礪,八年拼搏,從創(chuàng)業(yè)期、培育期到擴張期一路走來,現(xiàn)在逸馬即將跨入騰飛期。這是我們不斷戰(zhàn)勝挫折、沖破重重障礙的八年,是我們堅定不移、取得無數(shù)突破的八年,更是逸馬人腳踏實地、齊心奮戰(zhàn)的八年??v觀中國,逸馬在連鎖產(chǎn)業(yè)咨詢領(lǐng)域內(nèi)獨占鰲頭,視野之內(nèi)難尋敵手;放眼中原,逸馬更已跨入企業(yè)管理咨詢培訓產(chǎn)業(yè)第一集團的行列,發(fā)展勢頭銳不可當。逸馬之急速發(fā)展,是我們奮斗得來的成就,是我們當之無愧的驕傲!

然而,當前中國管理咨詢培訓行業(yè)局勢多變、風云不斷,既有契機,亦不乏挑戰(zhàn)。再輝煌的成就也已過去,開創(chuàng)連鎖霸業(yè)先河的夢想?yún)s遠未實現(xiàn)!當此之際,作為身負“以產(chǎn)業(yè)報國為使命,為中國連鎖企業(yè)走向世界而奮斗”的逸馬人,讓我們鄭重其事地自問一句:騰飛期即將到來,我們準備好了嗎?

今天,且以八字與大家共勉:腳踏實地,努力拼搏!所有成就和榮光,必從拼搏中得來。腳踏實地,才能步步為贏;努力拼搏,方顯逸馬本色。在騰飛期即將到來之際,借此發(fā)出我們的宣言,伙伴們,是時候進一步行動起來了!

鍛造強大內(nèi)心,誓做“問題終結(jié)者”

市場冷淡銷售艱難,有人動搖了;客戶要求日益嚴苛,有人退縮了;隊伍擴大溝通漸繁,有人焦慮了;理想規(guī)劃目標不明,有人徘徊了。這都是發(fā)展過程中的陣痛。然而痛過之后,我們?nèi)缘门麙焐详?,面對一切困難與問題!

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。任何事物的發(fā)展,都會面臨不斷出現(xiàn)的新問題,然而無論什么問題,都難不倒我們逸馬人。自公司創(chuàng)立以來,逸馬跨越了無數(shù)障礙,經(jīng)受過嚴峻考驗,正是這股王者霸氣和強大內(nèi)心,鼓舞我們不斷戰(zhàn)勝一次次困難,攀升一個個高峰,打下這片天下。逸馬人一貫主張為問題而生,從來不曾有半步退卻,從來不曾有絲毫猶豫!過去沒有,現(xiàn)在沒有,將來也不會!

歷史性的變革就在當下,能否在這變革之際高擎逸馬大旗,立于不敗之地,登上潮流之巔,一切就看我們的行動?;锇閭?,讓我們丟棄不必要的焦慮,拋開多余的雜念,鍛造起強大的內(nèi)心來,誓做“問題終結(jié)者”,而不是“傳遞者”或“旁觀者”!遍尋中原連鎖天下,試問誰能稱雄?我們應(yīng)當有舍我其誰的氣概,應(yīng)當有百折不撓的信念,應(yīng)當有絕不屈服的意志,笑對行業(yè)風云,奮力開創(chuàng)歷史!

杜絕空喊口號,腳踏實地奮斗

連鎖企業(yè)承前啟后的發(fā)展契機已經(jīng)到來,逸馬騰飛就在今朝。逸馬人絕不甘于平庸,我們將秉承產(chǎn)業(yè)報國的精神,堅持承擔更大社會責任的信念,堅定推動連鎖產(chǎn)業(yè)走向世界的使命,將逸馬打造成中國乃至全球商業(yè)服務(wù)的第一品牌,打造成商業(yè)服務(wù)產(chǎn)業(yè)第一集團的第一企業(yè),推動連鎖產(chǎn)業(yè)發(fā)展,推動商業(yè)文明進步。

逸馬絕不做歷史的跟風者,而要做歷史的開創(chuàng)者。拋開過去的艱辛與榮耀,杜絕沾沾自喜或浮躁心態(tài),讓我們理性思考,鎮(zhèn)定應(yīng)對,做好當下,放眼未來!歷史的開創(chuàng)者將面臨難以預知的苦痛艱難,也將經(jīng)歷不為人知的孤獨寂寞,但我們能經(jīng)受,因為我們是逸馬人。

我們需要口號來激勵士氣,更需要行動來保障結(jié)果。結(jié)果不在其他地方,就來自于我們腳踏實地的奮斗。營銷系統(tǒng)是我們沖鋒陷陣的先頭部隊,你們的勇猛氣概將為自己贏得榮光;咨詢系統(tǒng)是我們決戰(zhàn)天下的主力軍,你們的敬業(yè)精神將為自己贏得尊崇;職能系統(tǒng)是我們投身戰(zhàn)斗的強大后勤保障,你們的忘我付出將為自己贏得感恩還有更多部門,更多人員,你們都是逸馬前進旅程中缺一不可的推動力!

每一個,每一個逸馬人都責無旁貸,都是我們開創(chuàng)歷史的星星之火,聚集成燎原之勢;都是我們創(chuàng)造奇跡的涓涓細水,匯集成滾滾波濤。吶喊的口號會消逝,歷史卻會見證我們腳踏實地的奮斗!

上下齊心合力,為使命而共戰(zhàn)

“使命”兩字如此嚴肅,達成使命絕非一人之功,而乃眾人之力。今天我們聚在逸馬,大家竭盡全力,只為一個共同理想。有人來過逸馬或已離開,也會有更多人將走進逸馬。無論如何,逸馬平臺始終在這里,不曾改變;逸馬使命始終在這里,不曾動搖。無論是過去、是現(xiàn)在、是將來,對所有為逸馬付出過的伙伴,我們心懷感激;對堅持到最后、與逸馬一起勇登高峰的伙伴,我們將更感榮幸!逸馬從來都不是靠個人孤軍奮斗,逸馬人正因為抱結(jié)成團,齊心合力,才能在數(shù)年之內(nèi)屢創(chuàng)佳績,不斷攀升。這,才是逸馬大家庭的意義。

總經(jīng)理在新員工培訓會上講話(精選篇5)

各位領(lǐng)導,老師:

大家好!

本次交流培訓會即將結(jié)束了,這次會議有總結(jié),有交流,有培訓,有部署,內(nèi)容豐富,重點突出,與其說是一次總結(jié)交流會,不如說是一次進一步提升班主任及任課教師專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力的培訓會。厚意而生,產(chǎn)生如下幾點感言與建議和大家分享:

一、明確角色,按照要求,立足崗位,抓好落實。

既然選擇育人的事業(yè),就要全身心的投入工作中,明確各自角色,扮演好班主任,副班主任及任課教師,時刻清楚自己是干什么的,角色是什么?

時刻和學校工作大局保持一致,深刻領(lǐng)會學校工作精神,按部就班、開拓創(chuàng)新的完成工作任務(wù)。

二、善于研究,搞好溝通,加強交流,展示自己。

任何一項工作,都要結(jié)合實際進行探索與研究,養(yǎng)成不恥下問的習慣,經(jīng)常和學校領(lǐng)導,老師進行溝通交流,不要封閉自己,要通過各種有利于展示自己的渠道,張揚自己。

三、解放思想、德心結(jié)合,靜心教書,潛心育人。

育人的工作任重而道遠,特別是面對新鮮的寄宿制學校,孩子長時間離開家庭,離開父母,大部分時間在學校度過,與其說改善了孩子們的讀書環(huán)境,還不如說更加的拉大了孩子與家人的親情距離。任何新生事物的誕生都會有各種矛盾應(yīng)運而生。

孩子們目前最大的學習障礙就是來自心靈方面的,如何還像傳統(tǒng)批評單一乏味的說教是絕對不起作用的,一定要轉(zhuǎn)變自己的育人思想,對待學生要有耐心、愛心和責任心,要尊重學生人格,要合理滿足不同孩子的合理需求,要搞好調(diào)查研究,更加的注重德育和心理健康教育的融合,善于改善課堂教學環(huán)境,積極營造寬松民主和諧的氛圍,隨時保持課堂教學環(huán)境的吸引力,讓孩子們快樂學習。要善于解決“為什么 ”的問題,結(jié)合實際,靜下心來去教書,潛下心來去育人。

四、善于學習,勤于反思,提升自己,專業(yè)能力。

這次培訓中,網(wǎng)絡(luò)研修專家結(jié)合實際進行了網(wǎng)絡(luò)研修主題培訓,對我們來說是一次難得的學習機會,滿足了廣大教師從事網(wǎng)絡(luò)研修交流學習的需求。

網(wǎng)絡(luò)信息知識非常豐富,有活動,有主題,有培訓,有論壇,有共享,有交流,有圖片,有視頻等,這些對于教育教學,班級管理,專業(yè)學習,能力提升等方面作用是任何培訓方式都無法比擬的。

我們今后將在網(wǎng)絡(luò)上對班主任任課教師工作進行有效管理,因為在這里很公平,很透明,很直接,很方便,無論何時何地,只要能上網(wǎng),對老師們的工作一目了然。

最后,我深信大家以此次會議為契機,在日后工作中,勤于總結(jié),善于反思,勇于探索,大膽創(chuàng)新,用情用智做好育人工作,一定會使我校德育工作再上新臺階,取得更大更好的成效。

希望老師們在寬松民主和諧的校園環(huán)境下,快樂工作,快樂生活,快樂學習,快樂創(chuàng)造,快樂張揚,快樂成長。

謝謝大家!

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