智慧黨建推進(jìn)發(fā)展精選范文五篇
智慧黨建推進(jìn)發(fā)展精選范文五篇
【導(dǎo)語】：“智慧黨建”是基于移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，將黨建管理、組織生活、學(xué)習(xí)教育、互動交流等元素有效整合的信息管理平臺。那么，今天小編為大家?guī)淼氖顷P(guān)于智慧黨建推進(jìn)發(fā)展的黨建范文，希望對大家有所幫助!
【智慧黨建推進(jìn)發(fā)展】一
近年來，新疆克拉瑪依市不斷加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，建立健全區(qū)域化黨建運行機(jī)制，在城市社區(qū)推行條塊結(jié)合、聯(lián)動融合、開放共治的大黨建工作模式，筑牢社會穩(wěn)定和長治久安的基礎(chǔ)。
一個社區(qū) 一面旗幟
該市堅持大抓基層、夯實基礎(chǔ)，常態(tài)化推動管理和服務(wù)力量向基層傾斜，把最強(qiáng)的力量支撐在基層。全市70%-80%的財政收入連續(xù)多年用于民生和基層基礎(chǔ)建設(shè)，讓社區(qū)黨組織“有地活動、有人服務(wù)、有錢辦事”。今年，該市推進(jìn)優(yōu)秀社區(qū)聘用人員與在編人員同工同酬的工作機(jī)制，通過考試，592名聘用人員被納入同工同酬范圍，占全市聘用人員的三分之一，人均工資每月增長2500余元，營造了拴心留人的良好氛圍。
為提升街道、社區(qū)黨組織駕馭各方、統(tǒng)領(lǐng)工作的能力，該市做好“傳幫帶”工作，向社區(qū)派駐“訪惠聚”工作隊、服務(wù)基層干部，配強(qiáng)配齊第一書記等，增強(qiáng)基層工作力量。開展一把手工程，加大對社區(qū)干部特別是書記和第一書記的培養(yǎng)。
該市將信息化平臺作為提升城市基層黨建工作效能的配套手段，整合公安、教育等70個行業(yè)部門單位信息資源，打造基層適用的基礎(chǔ)信息綜合服務(wù)平臺，老齡、低保等28項民生業(yè)務(wù)均實現(xiàn)一站式網(wǎng)上辦理。開發(fā)基層黨建信息服務(wù)管理平臺，將黨組織和黨員信息、黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨員發(fā)展、“三會一課”等工作和活動放到線上管理，實現(xiàn)了上下級聯(lián)動、部門間左右互動，拓寬了聯(lián)系服務(wù)黨員群眾的渠道。
多方聯(lián)動 共建共享
基層難點問題多，街道社區(qū)勢單力薄，工作抓不出成效，如何破解?依托駐區(qū)單位較多、涉及領(lǐng)域廣的優(yōu)勢，該市在街道社區(qū)分別建立大工委、大黨委，推動條上資源在基層整合。
大工委、大黨委每季度、每月至少召開一次會議，發(fā)揮兼職委員作用，提升議事協(xié)商功能，深化街道社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織雙向溝通服務(wù)，建立共駐共建和服務(wù)群眾協(xié)議制度。通過季會議、季通報及“民情回音壁”，共同落實共建承諾事項，促進(jìn)區(qū)域和諧穩(wěn)定。
該市還給社區(qū)黨組織對駐區(qū)單位申報年度平安單位創(chuàng)建、文明單位創(chuàng)建等事項的建議權(quán)，增強(qiáng)駐區(qū)單位一榮俱榮、一損俱損意識。“大黨委的成立，讓‘兩家人’變成了‘一家親’，各成員單位各負(fù)其責(zé)，互相鏈接資源，實現(xiàn)了共駐共建共享共贏。”前進(jìn)社區(qū)書記郭建香自豪地說。
一個個區(qū)域化黨建共贏平臺相繼建立。該市試點建立黨群服務(wù)站，服務(wù)轄區(qū)行業(yè)組織。共建單位利用自身優(yōu)勢為居民提供健康咨詢、就業(yè)崗位等惠民服務(wù);社區(qū)通過開展文化活動、開辦“六點半”學(xué)堂等拉近與駐區(qū)單位的距離。截至目前，全市12個街道、105個社區(qū)均成立大工委、大黨委，推動機(jī)關(guān)、駐區(qū)單位等2660家單位、422個黨組織參與共建。
黨員示范 群眾點贊
“讓轄區(qū)黨員、社區(qū)居民都能像血液里的紅細(xì)胞一樣，為文明和諧家園建設(shè)送來新鮮的‘氧氣’，共同參與城市治理，為社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展注入活力?！边@是克拉瑪依市實施黨員“紅細(xì)胞”工程的出發(fā)點。
今年以來，該市推進(jìn)黨員“紅細(xì)胞”工程，推行積分管理，激勵黨員主動到單位聯(lián)點社區(qū)、居住地社區(qū)報到，發(fā)揮先鋒模范作用。探索建立“黨員政治責(zé)任區(qū)”制度，通過定人、定格、定責(zé)，真正把“紅細(xì)胞”黨員維護(hù)社會穩(wěn)定的政治責(zé)任固定在社區(qū)網(wǎng)格。
該市積極發(fā)揮各級黨組織主體作用，打造各類黨建工作載體，充分調(diào)動各領(lǐng)域黨員干部參與基層工作、參與群眾工作等工作的積極性和主動性。各級、各領(lǐng)域黨組織和黨員干部紛紛認(rèn)領(lǐng)政治責(zé)任區(qū)，推進(jìn)“紅細(xì)胞”工程深入深化。全面推行社區(qū)“五百”工作機(jī)制，劃分991個基層網(wǎng)格，由社區(qū)關(guān)愛聯(lián)絡(luò)員任網(wǎng)格長帶領(lǐng)社區(qū)黨員積極分子、樓棟長等組成服務(wù)管理團(tuán)隊，通過“串百家門”“知百家情”掌握所在單元及居民的情況，通過“管百家事”“解百家難”及時反饋居民需求，提供各類專項服務(wù)，實現(xiàn)“暖百家心”的工作目標(biāo)。
【智慧黨建推進(jìn)發(fā)展】二
前不久，一則《關(guān)于基層落實黨建工作不力的單位和責(zé)任人》的通報掛上武警河南總隊機(jī)動支隊強(qiáng)軍網(wǎng)頭條，引起官兵熱議。據(jù)了解，該支隊正展開新一輪基層民主生活會巡查，剛性督導(dǎo)基層黨組織生活制度落實。
“這問責(zé)通報，是懲戒更是警示?！敝ш牻M織紀(jì)檢股股長劉亞平介紹，調(diào)整改革以來，支隊黨委建立完善黨建責(zé)任制，把黨委的主體責(zé)任、書記第一責(zé)任人和班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任橫向協(xié)調(diào)與縱向壓力傳導(dǎo)結(jié)合起來，引導(dǎo)各級黨組織扛起主責(zé)、抓好主業(yè)、當(dāng)好主角，把每條戰(zhàn)線、每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)的黨建工作抓具體、抓深入。
推動黨建工作有序落實，關(guān)鍵是牢牢抓住主體責(zé)任這個“牛鼻子”。支隊黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平主席在全國組織工作會議上的重要講話精神，始終把黨委(支部)書記作為第一責(zé)任人，把黨建工作抓實、抓細(xì)、抓到位，促進(jìn)黨建工作上臺階。7月上旬，支隊工作組到基層督導(dǎo)檢查黨員發(fā)展情況，發(fā)現(xiàn)某中隊黨員發(fā)展程序不正規(guī)、發(fā)展“未成熟”黨員等問題，工作組隨即叫停并糾正，對該中隊黨支部書記進(jìn)行通報批評。
為發(fā)揮好優(yōu)秀黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在增強(qiáng)黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力中的作用，他們著眼推動“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、提升“三互”活動質(zhì)量效益，把黨員編入每個“三互”小組，所有“三互”小組長全部由黨員擔(dān)任，激發(fā)黨員履職盡責(zé)的光榮感使命感，收到了良好效果。今年盛夏，支隊各級黨組織廣泛開展黨員干部站“高溫哨”活動，讓“高溫哨”成為“黨員哨”“責(zé)任哨”的代名詞。
推動基層黨建責(zé)任落實，關(guān)鍵是選準(zhǔn)用好基層黨組織的“當(dāng)家人”。改革后，個別大隊黨委存在責(zé)任分工不明、督導(dǎo)抓建不力等問題，支隊及時組織大隊黨委班子、新任書記、新進(jìn)班子成員集中培訓(xùn)，把工作細(xì)化分解到個人，切實解決部分黨委委員掛名不履職、書記唱“獨角戲”等問題，把工作任務(wù)完成情況納入黨委、支部考核評先內(nèi)容，形成了以問責(zé)促任務(wù)、以問責(zé)促成績的局面。
【智慧黨建推進(jìn)發(fā)展】三
信息化建設(shè)是新形勢下黨建工作的“加速器”，是實現(xiàn)黨員與組織快速溝通的“連心橋”。2017年以來，新沂市通過“智慧黨建”平臺的建設(shè)和使用，實現(xiàn)了黨建工作線上與線下、“面對面”“鍵與鍵”的全方位結(jié)合，為黨建插上了信息化的“翅膀”，推動黨建工作不斷走向智慧。
應(yīng)勢而生——
破解黨建難題的新路徑
在當(dāng)前黨建工作實踐中，還存在著活動開展不標(biāo)準(zhǔn)、黨員發(fā)展不規(guī)范、流動黨員管理不到位、黨建考核標(biāo)尺不明確、服務(wù)程序較多等問題。為有效解決這些難點痛點，新沂市積極借助互聯(lián)網(wǎng)時域性、互動性、便捷性等優(yōu)勢，啟動了“新沂智慧黨建”平臺建設(shè)計劃。
市委書記高山堅持黨建工作靠前指揮，對“智慧黨建”予以高度重視，列為自己的“書記項目”，明確要求平臺建設(shè)要堅持問題導(dǎo)向，相關(guān)部門給予充分保障，以各方資源的集聚，打造出一個標(biāo)準(zhǔn)高、效能強(qiáng)的智能化平臺，將全市所有黨員納入到同一張“信息網(wǎng)”中強(qiáng)化管理。新沂市委組織部抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，多次前往先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)取經(jīng)。經(jīng)過多部門的通力協(xié)作，“新沂智慧黨建”平臺2017年12月正式上線。
一網(wǎng)同臺——
營造“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”新生態(tài)
從全國來講，開展“智慧黨建”工作的地區(qū)有很多，開發(fā)的系統(tǒng)也不盡相同。但是，只有做足功能上的“加法”，讓每一名普通黨員都能熟練使用，才能實現(xiàn)受眾最大化、功能最優(yōu)化。為此，“新沂智慧黨建”在融入全市1800個黨組織和4.8萬多名黨員信息的基礎(chǔ)上，組建融合各類信息資源的數(shù)據(jù)庫，以“實用、系統(tǒng)、開放、互動、反促”為目標(biāo)，在設(shè)計環(huán)節(jié)去除一些操作性差、華而不實的功能，重點圍繞電腦和手機(jī)兩個操作終端，構(gòu)建起“通知公告、黨建地圖、黨組織風(fēng)采錄、黨員服務(wù)平臺、學(xué)習(xí)教育平臺、互動考評平臺、志愿服務(wù)、辦公服務(wù)平臺、雙先榜、微信公眾號”等十大板塊，將線下難以開展的工作在線上化繁為簡、化難為易，讓“新沂智慧黨建”成為每一名黨員指尖上的小陣地，工作中的好助手。
務(wù)實管用——
構(gòu)建功能完善的新平臺
“只有平臺實用，黨員才會愛用?！薄靶乱手腔埸h建”平臺操作方法簡單易學(xué)、學(xué)習(xí)內(nèi)容生動活潑、服務(wù)方式高效靈活，憑借實用管用的“四大功能”贏得了黨員的喜愛和信任。
功能之一：展示風(fēng)采的平臺
黨建工作既要埋頭苦干，也要大力宣傳。過去，受到信息入口狹窄、媒介渠道匱乏、手段方法單一等客觀因素制約，基層黨建工作中的一些“金點子”“好經(jīng)驗”被埋藏起來，展示的機(jī)會不多。有了“新沂智慧黨建”之后，4萬多名黨員用掌上的手機(jī)可以同時欣賞到每一家黨組織的風(fēng)采美景。
平臺通過設(shè)置黨組織風(fēng)采錄，為每個黨委和支部開辟出由自己管理的黨建“責(zé)任田”，管理員將工作中的好做法好成效圖文并茂地呈現(xiàn)在平臺上，既分享了美景，也收獲了喝彩。
一位在外務(wù)工的流動黨員說，身處異地，時刻思念著家鄉(xiāng)，最想了解老家黨支部最近開展了哪些活動，有了什么新變化。通過瀏覽“智慧黨建”風(fēng)采錄，第一時間就能知曉家鄉(xiāng)的最新動態(tài)，破除了時間和空間的距離，自然也就拉近了和黨組織的距離。
自開通風(fēng)采錄以來，新沂市各級黨組織和廣大黨員積極發(fā)聲，共發(fā)布風(fēng)采5.2萬余條，“黨員1+6”、“積分領(lǐng)航站”、遠(yuǎn)程教育“統(tǒng)分結(jié)合”等工作法受到關(guān)注和贊揚，被培育成在全市推廣的好經(jīng)驗。同時，黨組織風(fēng)采錄的使用，拓寬了宣傳的主陣地，一批熟悉網(wǎng)絡(luò)管理政策、善用網(wǎng)言網(wǎng)語的“網(wǎng)上精兵”得到培養(yǎng)和鍛煉。
功能之二：服務(wù)黨員的窗口
以前，少數(shù)基層黨支部在發(fā)展黨員過程中，或多或少存在材料不齊全、支部大會不嚴(yán)格、民主監(jiān)督不充分等問題。為此，平臺專門開發(fā)設(shè)計“網(wǎng)上發(fā)展黨員”系統(tǒng)，從申請人遞交入黨申請書到發(fā)展為正式黨員，按照“一人一表、一事一記、一步一審”的要求，處處記實，時時留痕，真正做到“誰經(jīng)辦、誰記錄，誰負(fù)責(zé)”，有效保障發(fā)展黨員程序規(guī)范、公開透明、質(zhì)量過硬。
組織關(guān)系接轉(zhuǎn)“兩頭跑”現(xiàn)象一直與扁平化、信息化的管理方式脫節(jié)，“辦理十分鐘，路上要兩天”的難題亟待破解。平臺把組織關(guān)系放到網(wǎng)上接轉(zhuǎn)，管理員只要通過電腦或手機(jī)操作，就能快捷地完成預(yù)約和初審。一位機(jī)關(guān)干部因為工作調(diào)動，黨組織關(guān)系也要隨之接轉(zhuǎn)。登錄平臺后，她僅用3分鐘就在“新沂智慧黨建”上完成了全部流程，既方便又快捷。截至目前，通過平臺為黨員辦理黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)1100人次，極大地節(jié)省了手續(xù)辦理的時間和路程。
此外，“新沂智慧黨建”開通網(wǎng)上繳納黨費功能，黨員只要打開手機(jī)，輕輕一點，就可以通過平臺把黨費轉(zhuǎn)入專有賬戶，方便黨員“減少交費的成本，增加信仰的成色”。
為進(jìn)一步拓展服務(wù)渠道，“新沂智慧黨建”開通志愿服務(wù)功能，黨組織按照需求在網(wǎng)上招募志愿者，并對參與活動的黨員給予積分獎勵。目前，在新沂市熱衷于志愿服務(wù)的黨員越來越多，從法律咨詢到修理電腦，從為盲人讀書到傳授電商技能，服務(wù)項目超過300種，參與者達(dá)8400人，全市黨員形成有激情、在狀態(tài)、勇?lián)?dāng)?shù)纳鷦泳置妗?/p>
功能之三：學(xué)習(xí)教育的載體
一些遠(yuǎn)程教育管理員反映，除了完成“固定學(xué)習(xí)日”規(guī)定的課程以外，平時不知道學(xué)什么、在哪學(xué)，檢驗黨員學(xué)得好不好也是一個難題。學(xué)習(xí)教育平臺巧妙地為不同領(lǐng)域的黨員量身“定餐”：對機(jī)關(guān)黨員，主要上傳業(yè)務(wù)法規(guī)、創(chuàng)新項目等學(xué)習(xí)課件;對農(nóng)村黨員，定期推送針對性強(qiáng)、靈活性高、深接地氣的“農(nóng)家戲曲微黨課”;對企業(yè)黨員，重點推出黨建知識、法律維權(quán)等學(xué)習(xí)內(nèi)容。平臺先后匯集圖解、電子書、黨員教育電視片、新媒體課件等資源4326部，以“學(xué)到真本領(lǐng)、達(dá)標(biāo)全覆蓋”為宗旨，常態(tài)化開展網(wǎng)上知識競賽，對取得高分的黨組織和個人給予適當(dāng)獎勵，對未達(dá)標(biāo)的集體或黨員，要求限期重修補(bǔ)考，在“成績榜”公布階段性學(xué)習(xí)成績，以靈活的方式引導(dǎo)黨員愿意學(xué)、學(xué)得好。
依托“新沂智慧黨建”微信公眾號，圍繞中央及省市委中心工作，定期推送關(guān)注度高、影響力大、教育性強(qiáng)的綜合資訊，先后推送“全市黨的建設(shè)工作會議”“向黨員勞動者致敬”“城市基層黨建工作”等專刊56次，聯(lián)合多部門開設(shè)“弘揚老支書精神”“法治書記心聲”“巾幗黨員風(fēng)采”“黨員工匠風(fēng)采”等專欄，發(fā)布文字、影音資料815篇，關(guān)注人數(shù)達(dá)2.1萬人，月閱讀量3萬人次，搭建起權(quán)威、高效、互動的融媒體黨員教育新載體。
功能之四：推進(jìn)工作的抓手
以前，少數(shù)基層黨組織日常工作不緊不實，每逢黨建考核，通過突擊整臺賬的方式臨時應(yīng)付，考核失真的情況偶有發(fā)生。為改變這種被動局面，新沂市委組織部要求黨組織將工作抓在平時，及時將“三會一課”“民主生活會”“三務(wù)公開”等黨內(nèi)制度落實情況發(fā)布到手機(jī)活動圈，公開“晾曬”，同時開通可視化視頻系統(tǒng)，對活動全程記實，讓工作能夠看得見、查得著。
平臺依托“數(shù)據(jù)感知中心”，將黨組織開展活動規(guī)范程度及黨員到會情況進(jìn)行積分管理，通過“雙先榜”(黨組織爭先進(jìn)、黨員當(dāng)先鋒)全天候公布、滾動排名，對于活動開展不力、積分較低的黨組織或黨員，有針對性地進(jìn)行督促整改。
一位鎮(zhèn)黨委書記深有感觸地說：“現(xiàn)在，每天晚上睡覺前都要看看‘雙先榜’，翻閱一遍‘活動圈’，在心里揣度一下：和兄弟鎮(zhèn)相比，我們的工作長在哪里、短在哪里?作為黨建第一責(zé)任人，工作一刻也不能放松?！?/p>
平臺建成以后，黨組織與黨組織之間、黨員與黨員之間找差距、補(bǔ)短板，精氣神較以往有了大幅提升，形成你追我趕、互學(xué)互促的生動局面。目前，平臺已發(fā)起線上“組織生活”及各類活動3536次，簽到黨員數(shù)66958人次，黨建責(zé)任得到精準(zhǔn)高效落實。
有益啟示——
彰顯信息化黨建的新優(yōu)勢
“新沂智慧黨建”平臺的建設(shè)和使用，踐行了新時代黨建工作的新要求。在黨員“人人會用”的基礎(chǔ)上，通過有效實用的舉措，筑牢了基層堡壘，打造了過硬的書記隊伍，提升了黨員形象，全市上下形成合力，讓黨旗在“云端”高高飄揚。
第一，黨組織的凝聚力不斷增強(qiáng)。從實踐來看，“新沂智慧黨建”把黨的工作延伸到互聯(lián)網(wǎng)上，做到線上線下同頻共振，搭建起了黨組織和黨組織、黨組織和黨員、黨員和黨員的交流平臺。在這里，黨組織得到認(rèn)可，黨員得到信賴，群眾得到實惠。
第二，黨組織書記與群眾的聯(lián)系更加緊密。在以往，許多村黨組織書記起早貪黑忙于基層建設(shè)和生產(chǎn)一線，卻不被黨員和群眾理解。“新沂智慧黨建”一方面通過“活動圈”集中展現(xiàn)基層黨組織書記的工作狀態(tài)和實績，拉近了他們和群眾的距離;另一方面，給了黨員和群眾全新的監(jiān)督手段，激發(fā)了書記們干事創(chuàng)業(yè)的活力與激情。
第三，黨員的黨性修養(yǎng)得到有力錘煉。通過量化積分管理，全市黨員“亮身份、做承諾、當(dāng)先鋒、樹形象”，激發(fā)了責(zé)任感和使命感。過硬的作風(fēng)和良好的風(fēng)貌，讓黨員“一眼就能被認(rèn)出來”。
第四，黨建工作整體水平明顯提升。“新沂智慧黨建”依托數(shù)據(jù)感知中心，時刻分析基層組織的黨員組成情況、基層黨組織工作開展情況，為超前謀劃好黨的建設(shè)工作提供科學(xué)依據(jù)，黨建工作的“指揮棒”更加精準(zhǔn)有力。
【智慧黨建推進(jìn)發(fā)展】四
“作為村黨支部書記，一名老共產(chǎn)黨員，私自將個別親戚朋友納入易地搬遷貧困戶并享受了國家的扶貧政策，這種優(yōu)親厚友的做法是嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)的，是十分錯誤的……希望大家以我為鑒?！边@是四川省平昌縣馬鞍鄉(xiāng)黃梁村原黨支部書記魏某某在該村支部黨員大會上所作的檢討。全村黨員干部及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部50余人聆聽了一堂村“兩委”干部違紀(jì)違法案件警示課，讓在場的每一位黨員干部深受觸動。
近年來，平昌縣把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，積極探索運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，從農(nóng)村黨員干部違紀(jì)違規(guī)案中選取典型案例，強(qiáng)化教育引導(dǎo)，避免“小病”釀成“大患”。常態(tài)化開展警示教育到村(居)，讓違紀(jì)黨員現(xiàn)場作檢討、執(zhí)紀(jì)人員結(jié)合案情宣講紀(jì)律、案發(fā)地黨委負(fù)責(zé)人深度剖析，可達(dá)到以案明紀(jì)、以案施教的效果。
“將警示教育前移到村(居)，走進(jìn)基層黨員、普通百姓中間，以身邊事教育身邊人，可以真正做到‘處分一個，教育一片’，切實把全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)?！逼讲h紀(jì)委監(jiān)委宣傳部負(fù)責(zé)人表示。
截至目前，平昌在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)已舉行村級黨支部警示教育會50余場次，受教育黨員干部近5000人次。
【智慧黨建推進(jìn)發(fā)展】五
瀏覽四川成都棠湖外國語學(xué)校的官網(wǎng)，你會發(fā)現(xiàn)這所被學(xué)生們親切地稱為“棠外”的民辦學(xué)校，已經(jīng)開展了近20次“學(xué)習(xí)黨的十九大精神”系列活動?！拔覀円浞职l(fā)揮黨員教職工的先鋒模范作用，深學(xué)修身，實干篤行，以仁心大愛施教育人，辦好人民滿意的教育?！痹谧罱淮涡｜h委(擴(kuò)大)會議上，全國五一勞動獎?wù)芦@得者，校黨委書記、校長黃光成強(qiáng)調(diào)。
遵正道，存大愛。多年來，棠外始終堅持“抓黨建促發(fā)展”的工作思路，著力推動辦學(xué)質(zhì)量和黨建工作同頻共振、齊頭并進(jìn)，寫就了一個個感人的愛的教育故事。
愛的教育，溫潤學(xué)生的心田
學(xué)業(yè)波折時找她指引，情緒不穩(wěn)時找她開導(dǎo)，自我規(guī)劃迷茫時找她支招，事業(yè)有成時向她報喜……棠外高中部優(yōu)秀黨員教師李秀芳與學(xué)生結(jié)下了深厚感情。
“您不僅讓我們快樂地學(xué)習(xí)，還教會了我們應(yīng)該怎樣做人!”多年來，李秀芳一直用一顆樸實的心去愛學(xué)生。2010屆的一名學(xué)生，其父親久病在床，因承受不住經(jīng)濟(jì)壓力，家長讓其輟學(xué)。得知情況后，李秀芳幫其墊付了生活費，并帶同學(xué)去探望該學(xué)生父親。家長深受感動，孩子也得以回校上課。李秀芳還經(jīng)常向家長了解學(xué)生在家情況，并分享教育資料。家長們常說：“孩子有李老師這個良師益友，我們很開心，也很放心!”
愛是教育的靈魂，沒有愛就沒有教育。作為一所全寄宿制學(xué)校，棠外的學(xué)生來自五湖四海，老師們很大程度上還要扮演父母的角色?；诖?，學(xué)校黨委率先行動，支部開展“黨員責(zé)任區(qū)”活動，黨員教師把黨員身份亮出來、黨員形象樹起來，每一名黨員教師幫助一名貧困學(xué)生，與一名學(xué)困生交朋友，把黨員的先鋒模范作用深深融入對學(xué)生細(xì)致入微的關(guān)愛中。
浙江大學(xué)大二學(xué)生鄧曉楓回憶起高中班主任曾德剛老師的時候，總是無比感動。高一那年因運動受傷入院，遠(yuǎn)在外地的父母無法趕到身邊，鄧曉楓特別惶恐和無助?！霸蠋熛窀赣H一樣為我掛號買藥、噓寒問暖，傷愈出院后，他又多次照料我的飲食起居。凡此種.種，都更加堅定了我后來努力學(xué)習(xí)的決心。因為我無法辜負(fù)一個如此關(guān)愛我的恩師!”鄧曉楓說。
學(xué)習(xí)與生活是學(xué)生在學(xué)校的日常，高中的孩子學(xué)習(xí)壓力大，常常不吃早餐或胡亂敷衍。優(yōu)秀黨員、年級組長嚴(yán)照明老師為了孩子們的健康，每天早上不到七點就在食堂守候孩子們用餐，三年如一日，用真心陪伴來堅守一份關(guān)于健康的約定。附小“楊梅班主任工作室”的“掌門人”楊梅老師經(jīng)常關(guān)注班上一個叫邊珍的藏族小女孩。由于遠(yuǎn)離父母，生活上邊珍很不適應(yīng)。周末和小長假，楊老師便把她帶回家，除了準(zhǔn)備可口的飯菜，輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，還常常帶她外出游玩?！敖處煂W(xué)生的愛不是停留在口頭上，而是體現(xiàn)在對學(xué)生實實在在的關(guān)心上”，楊梅老師如是說。令她倍感欣慰的是，邊珍同學(xué)后來繼續(xù)就讀棠外的初中部和高中部，并于2016年以優(yōu)異的成績被清華大學(xué)錄取。
愛的力量，彌補(bǔ)成長的缺憾
黨建鑄就仁愛之師魂，教育踐行人本之理念。棠外堅持“服務(wù)學(xué)校、服務(wù)師生、服務(wù)社會”的工作導(dǎo)向，著力營造“心連心、肩并肩、手牽手、面對面”的教育氛圍，把對學(xué)生的尊重和教育放在第一位。
“教師的目的不是培養(yǎng)‘學(xué)霸’，而是要力爭讓每個學(xué)生成為溫暖而不斷追求優(yōu)秀的孩子，也只有這樣，他們在將來才能更有益于社會和國家?！倍挪湃乩蠋熣f。
杜才蓉所帶的初中班上有一個成績很優(yōu)秀的學(xué)生，但他經(jīng)常為了一點小事情緒激動、表現(xiàn)偏執(zhí)。為了幫學(xué)生改變這一點，杜才蓉一方面鼓勵他多參加年級和學(xué)校的各種活動，培養(yǎng)他多方面的興趣和愛好;另一方面利用修身班會課分享愛與寬容的故事，引導(dǎo)這個學(xué)生開闊心胸。這名學(xué)生有了笑容，一天天變得陽光起來。
在青年教師王樹理的教育經(jīng)歷中，有一位學(xué)生給他留下了深刻的印象。在充滿歡聲笑語的初一新生群體中，這個孩子卻目光呆滯、動作遲緩，嘴里還總是念念叨叨。在與家長溝通后，王樹理才得知，這個孩子小時候因為外力撞擊導(dǎo)致大腦受損，初一的年紀(jì)卻只有6歲小孩的智力。當(dāng)時孩子媽媽問王樹理是否為難，如果為難，就只能把孩子轉(zhuǎn)到特殊學(xué)校了。一番思索后，王樹理還是決定讓孩子留下。他通過開展“我寬容，我友善”的班級愛心活動，發(fā)動所有師生主動與孩子交流。一個月后，這個孩子學(xué)會了對同學(xué)們說“謝謝你”;一個學(xué)期后，這個孩子說話慢慢流暢起來;到了初三，他已經(jīng)能寫三百多字一篇的日記了。現(xiàn)在，這個孩子已經(jīng)高中畢業(yè)，能和正常的孩子一樣學(xué)習(xí)和生活了。
愛的傳遞，讓德善蔚然成風(fēng)
“棠外老師們真正做到了傳道授業(yè)，讓孩子不僅學(xué)到了知識，更學(xué)會如何做事做人。”一位學(xué)生家長在給鮮文拓老師的信中寫道。
“李老師，我拿到了人生第一筆工資啦，要感謝當(dāng)年您在我自己都放棄自己的時候，還一直相信我能學(xué)好。謝謝!”這是當(dāng)年班上成績最差的孩子在大學(xué)畢業(yè)工作之后，向李迅老師的電話匯報。
“杜老師，可以抱抱你不?”“杜老師，多注意身體，我愛你!”這是即將畢業(yè)的孩子們對杜才蓉老師的深情告白。
“不要怕，有老師在。”不管孩子們的成長遭遇多少彷徨、風(fēng)雨，棠外的教師都會飽含情意地說出這句話。
修身養(yǎng)德，存善念于心;外化于行，使之蔚然成風(fēng)?！叭绻凰鶎W(xué)校能夠給予學(xué)生足夠多的愛與關(guān)心，那么溫暖與感恩將扎根于心，無論他們行多遠(yuǎn)、走多久，他們將永存感念，并不斷把愛傳遞于人?！秉S光成說。
每一個愛的故事，每一次關(guān)于愛的教育，都是黨建工作與教育教學(xué)工作互融共進(jìn)的結(jié)晶。卓有成效的黨建工作，于潤物無聲中引領(lǐng)棠外在踐行“落實立德樹人根本任務(wù)，積極履行社會責(zé)任，實現(xiàn)健康和諧發(fā)展”的道路上闊步前行。
智慧黨建推進(jìn)發(fā)展相關(guān)文章：