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關(guān)于組織部的工作計劃如何制定

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  組織部是一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T,起紐帶作用,下面就是小編給大家?guī)淼年P(guān)于組織部的工作計劃如何制定,希望能幫助到大家!

  關(guān)于組織部的工作計劃(一)

  一、部門定位

  (一)部門性質(zhì)

  組織部是一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T,起紐帶作用,是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個團(tuán)支部開展活動,并對學(xué)生會全體干部進(jìn)行考評、選拔、任用和監(jiān)督。

  (二)工作宗旨

  嚴(yán)謹(jǐn)高效,*團(tuán)結(jié)。

  (三)主要工作

  了解和掌握全院團(tuán)組織的基本狀況、團(tuán)員證的注冊和管理,團(tuán)員登記、團(tuán)費收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團(tuán)校、舉辦和考評團(tuán)日活動、協(xié)助團(tuán)委做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作、評選優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干、部長考評和星際干事量化考核、完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。組織部工作計劃。

  二、內(nèi)部建設(shè)

  (一)例會制度

  我部的例會時光定于每周一晚21:45,部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會議的,應(yīng)提前向部長請假。在部門會議上應(yīng)按要求遵守會議紀(jì)律,認(rèn)真聽取會議精神并做好筆記,配合辦公室同學(xué)做好會議記錄。要求發(fā)言時當(dāng)用心發(fā)言,提出可行性意見,以便更好的完成工作。與會時尊重他人,認(rèn)真聆聽他人發(fā)言講話,保證會議順利進(jìn)行。

  例會會議上,及時的對工作進(jìn)行分階段總結(jié),充分了解本部門和其他部門的工作計劃,強(qiáng)化部門成員進(jìn)行批評與自我批評的力度。

  (二)干事培訓(xùn)

  我部各個部長將對新干事耐心地進(jìn)行一系列培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)學(xué)生會,能夠盡快地投入到學(xué)生會的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。組織部工作計劃。其培訓(xùn)包括:office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn)等。同時定期以游戲等簡單愉快的方式,增加部門凝聚力。

  (三)小組長負(fù)責(zé)制

  每周設(shè)小組長一名,負(fù)責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

  (四)優(yōu)秀干事評選:

  本部的優(yōu)秀干事評選主要采取*投票的方式,每人均有平等的機(jī)會當(dāng)選部門優(yōu)秀干事,另外,違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲罰措施。如,開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類狀況等。內(nèi)部每周將評選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚(yáng),以鼓勵干事用心投入到工作中,為了完善本部門內(nèi)部的梯隊建設(shè),我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進(jìn)行培養(yǎng),以強(qiáng)化本部門的后備力量。

  (五)部內(nèi)分工

  組織部的工作量多且復(fù)雜,因此需要干事分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作,對工作進(jìn)行職責(zé)分配制,讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有進(jìn)步,為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自我的機(jī)會。每月輪流寫好計劃和總結(jié)并按時上交,重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團(tuán)日活動的考評以及團(tuán)工作手冊的收取等,由每個干事分管一個專業(yè),按時通知和轉(zhuǎn)達(dá)上級指示,同時需要注意的是,要加強(qiáng)同各班團(tuán)支部溝通與聯(lián)系,充分了解,穩(wěn)妥工作。

  (六)部門互助

  在完成本部工作的同時,還要加強(qiáng)與其他部門的溝通和聯(lián)系,全力協(xié)助其他部門工作。用心參加凡屬學(xué)生會的各個部門的活動,并力求做到,為整個學(xué)生會增光添彩。

  (七)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)

  本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng),干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗,干事相互學(xué)習(xí),部長向干事學(xué)習(xí),相互學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步。此外,還要走出本部,像其他部門學(xué)習(xí)各方面的潛力,在學(xué)習(xí)的過程中,也不斷提升自身的人際交往潛力、語言表達(dá)潛力和溝通協(xié)調(diào)潛力等等。

  關(guān)于組織部的工作計劃(二)

  1. 參加每周一。晚校團(tuán)委組織的各院級組織部部長會議,及時將學(xué)校。的活動精神傳達(dá)到學(xué)。院,做好學(xué)校與。學(xué)院在組織部工作上的橋梁作。用。

  2.每周二中午參加學(xué)院組織的各部長會議

  每周二晚上與組織部的三。名副部開例會,傳達(dá)學(xué)校、學(xué)院近期的活動情況,安排本周的工作任務(wù)。在月底的周二,聽取各。副部該月工作總結(jié),部長對本月部。門所搞的活動作小結(jié),提出可取。之處及不足之處,做好記錄,便于日后工作的有效進(jìn)行。

  3. 每月底(暫定:每月最后一周的周四晚)召開05級各班團(tuán)支書的例會,收取他們對于本月團(tuán)組織生活的小結(jié)(團(tuán)支部活動記錄手冊)以及對于下月的工作計劃,并給予他們院組織部提供的一個參考活動主題。在會上會對他們在。工作上碰到的任何問題進(jìn)行了解。和。解答,會后。會對他們的小結(jié)給予評定,對他們的計劃進(jìn)行審核,提出不足之處,并做好相應(yīng)的記錄,這些都將成為年末。對“模范團(tuán)支部”的評定的材料。

  4. 與株洲組織部保持密切的聯(lián)系,做好與他們和06.07級各班團(tuán)支。書的交流溝通工作。

  主要工作安排:

  1、團(tuán)籍和團(tuán)員證的補(bǔ)辦.注冊工作(10月9日。開始) 全院團(tuán)員志愿書檔案整理,把遺失、

  沒有轉(zhuǎn)接關(guān)系的團(tuán)員檔案進(jìn)行統(tǒng)計,完善團(tuán)員檔案資料管理。根據(jù)我院共青團(tuán)工作的實際情況改制各班團(tuán)支部的工作手冊,令各班的學(xué)院各班的團(tuán)支部。工作能夠更好地開展。

  2、配合院做。好黨。校的開展. 加強(qiáng)上課期間的紀(jì)律監(jiān)督管理,做好學(xué)員到課的考勤,屢次遲到.曠課的學(xué)員給與通報批評并上報學(xué)院

  3、落實開展”團(tuán)組織建設(shè)活動月“的活動。切實落實此次活動的開展,指導(dǎo)各班級開展關(guān)于團(tuán)建的活動。在一定程度上給與株洲校區(qū)組織部經(jīng)驗上的指導(dǎo)和幫助,做好部門活動總結(jié)。力爭在學(xué)校評比中取得優(yōu)秀團(tuán)組織的光榮稱號。

  4、開展學(xué)生團(tuán)體調(diào)研活動。各班開。展以“尋訪身邊優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀團(tuán)員”。為主題的活動。組織。部將組織一次以學(xué)院老師、上屆優(yōu)秀團(tuán)員、優(yōu)秀團(tuán)干部、各班團(tuán)支書、各班代表為主的討論會。就“團(tuán)員先進(jìn)性教育”繼續(xù)展開深。入討論,在交流結(jié)束后,要求每人撰寫一篇文章。內(nèi)容以青年優(yōu)秀團(tuán)員、團(tuán)干部事跡為素材,探討如何將。五四傳統(tǒng)與時代精神和如今的團(tuán)日活動有效的結(jié)合起來,使優(yōu)秀團(tuán)員真正起到先進(jìn)模范作用。

  5、全院團(tuán)員的教育評議活動,每位團(tuán)員總結(jié)出一年以來所參加的團(tuán)組織生活。且在開展

  中聯(lián)系百分制度,在全院各班團(tuán)支部中評選出優(yōu)秀團(tuán)支書、優(yōu)秀組織委員,優(yōu)秀宣傳委員。

  6、開展黨團(tuán)知識競賽。主要在株洲校區(qū)舉辦,長沙校區(qū)給與工作上的支持和安排。

  7. 本學(xué)期組織部工作基本結(jié)。束,認(rèn)真做好工作??偨Y(jié)。

  “成功只會垂青那些有準(zhǔn)備的人”。有準(zhǔn)備的前提就是必須要有計劃。以。上的計劃是本部。門在這一學(xué)期暫定的工作。在這一學(xué)期里,本部門將積極配合院團(tuán)委和學(xué)生會的各項工作,加強(qiáng)各系部團(tuán)結(jié),我一定會盡自己的全力,與本部門的成員一起,把組織部的工作做好,讓團(tuán)委的工作走上一個新的臺階。

  關(guān)于組織部的工作計劃(三)

  新的起點,新的舞臺。現(xiàn)已開學(xué)兩個星期了,組織部的工作即將走向正軌,面向廣大團(tuán)員學(xué)生和各部,我們應(yīng)有條不地做好我們的工作并組織好各部各班做好相應(yīng)的學(xué)習(xí)和活動,與此同時我們將加強(qiáng)部內(nèi)建設(shè),繼承組織部歷來的工作作風(fēng)的同時,以“細(xì)致用心.科學(xué)工作.開拓創(chuàng)新”的方式開展工作,以權(quán)責(zé)分明,團(tuán)一心,群策群力,的工作態(tài)度做好應(yīng)做的各項組織生活。

  一.工作要點

  因人員將臨畢業(yè),為了使工作正常進(jìn)行、所以決定納入新成員進(jìn)行試用一學(xué)期的考察,其次一提高廣大團(tuán)員青年的思想政治素質(zhì)為先導(dǎo)幫助團(tuán)員學(xué)生們樹立正確的人生觀,熱愛團(tuán)的崇高情感;以打造團(tuán)隊生活為目標(biāo),做好學(xué)生干部會議,配合各部做好宣傳.社團(tuán)活動等工作,在次地細(xì)致認(rèn)真做好收費.歸檔等各項組織部應(yīng)做好的工作,虛心吸取別人指出的不足,改善工作方法,使本部工作水平邁向新的臺階。

  二.工作內(nèi)容

  1.日常工作:苦練內(nèi)功、使部門工作細(xì)致化、標(biāo)準(zhǔn)化。

  (1)迎新、招新!

  (2)新團(tuán)員注冊:補(bǔ)辦及團(tuán)費收繳。

  (3)黨校培訓(xùn):組織部將全程積極配合學(xué)校黨課開展.安排各班團(tuán)支部參培人員踴躍參加積極學(xué)習(xí)。

  (4)推優(yōu)工作:各系部推選優(yōu)秀團(tuán)干部、優(yōu)秀團(tuán)員的評審工作,使推優(yōu)工作具有條理性、規(guī)范性。

  (5)學(xué)習(xí)雷鋒活動月、組織全校師生學(xué)習(xí)雷鋒精神!

  (6)學(xué)生干部會議:擬訂每月一次團(tuán)干部會議如期召開一次。首次內(nèi)容:明確本學(xué)期的工作任務(wù)和工作重點,宣讀優(yōu)秀評估細(xì)則,傳達(dá)上繳團(tuán)費,團(tuán)員注冊,團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)接等基本工作,鼓勵廣大團(tuán)員遞交入黨申請書和先進(jìn)的思想道德優(yōu)秀的同學(xué)積極入團(tuán)等。與理論部討論布置團(tuán)會學(xué)習(xí),評優(yōu)激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí),團(tuán)干的積極性,表彰先進(jìn)集體及個人,提升團(tuán)委的工作力度和效率。

  (7)5.4運(yùn)動大型活動的組織、策劃、開展!

  (8)團(tuán)干部交流工作:把團(tuán)干部的交流與培養(yǎng)鍛煉相合,相互討論指出工作中的不足取長補(bǔ)短,使干部團(tuán)一心,增才實干,努力工作,投身團(tuán)委,對團(tuán)委日趨完善提供良好的基礎(chǔ)。

  (9)提高團(tuán)干部及團(tuán)員思想政治素質(zhì)學(xué)習(xí):針對目前部分同學(xué)思想道德覺悟不高,生活作風(fēng)散漫的問題,組織部將積極配合理論部進(jìn)行各班團(tuán)員學(xué)生思想道德教育,在班級中經(jīng)常開展各式的思想道德教育活動,早團(tuán)干部交流會中做工作及思想?yún)R報等有意義的活動,從而形成良好的氛圍,有情況及時做出反映。幫助同學(xué)樹立成為正確的人生觀、價值觀、世界觀。使學(xué)生團(tuán)員、干部的思想素質(zhì)等得到相應(yīng)的提高。

  (10)整理本學(xué)期工作總以及編寫下學(xué)期的工作計劃!

  以上是本學(xué)期組織部各種計劃。希望得到老師和各部的指導(dǎo)及配合,我們將齊心協(xié)力工作,希望能使團(tuán)委成為博采眾家之長,提高更新的認(rèn)識和積極工作,使組織部工作煥發(fā)新的光彩。

  關(guān)于組織部的工作計劃(四)

  一、部門重點工作:

  1、團(tuán)組織生活活動:團(tuán)組織生活活動一直是組織部的一項重要活動之一,針對我們系部的實際情況,在汲取上學(xué)期的經(jīng)驗前提下,我們將對團(tuán)組織生活活動做必要的改革革,特作如下安排:

  1)集思廣益:部門將繼續(xù)確定富有吸引力及樂觀積極的主題,同時在確定主題前將聽取各班團(tuán)支部意見聯(lián)合各班團(tuán)支部一起確定、拓展主題,讓團(tuán)日活動自主性更強(qiáng),更具活力,對于有創(chuàng)造性的意見我們會認(rèn)真采納及對待。

  2)加強(qiáng)聯(lián)系,取長補(bǔ)短:針對團(tuán)組織生活活動中系部與系部聯(lián)系不緊密,將采取在校團(tuán)組織每次團(tuán)日活動邀請外系組織部的成員來參團(tuán)日或參加外系團(tuán)日活動加強(qiáng)經(jīng)驗交流,由于每個系部的團(tuán)日活動自成風(fēng)格,每個系部的團(tuán)日活動都有其自己的優(yōu)點和缺點,我們在吸收其好的創(chuàng)意的同時也反省其缺點,為日后團(tuán)日進(jìn)一部必革打下基礎(chǔ)。

  2嚴(yán)格做好團(tuán)員的發(fā)展工作,團(tuán)員證的注冊和管理工作,做好大一的團(tuán)員登記、團(tuán)費收繳、團(tuán)員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。.認(rèn)真做好團(tuán)日活動的檢查、督促工作,本學(xué)期的團(tuán)日活動要力圖創(chuàng)新,摒棄呆板枯燥,主題貼近生活,形式豐富多彩.確保每次活動能成功開展。推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨員發(fā)展的對象,協(xié)助老師做好這項工作。

  二、工作創(chuàng)新:

  1.應(yīng)用“美術(shù)與設(shè)計學(xué)院團(tuán)總支團(tuán)支書工作交流QQ群”,在QQ群中的共享中上傳日常工作中需要的表格、通知及團(tuán)日活動工作安排等,供各團(tuán)支部*。

  2.發(fā)布組織部部門郵箱,并使之作為答疑郵箱,供我系全體團(tuán)員對組織部的工作提出意見和疑問,由組織部負(fù)責(zé)解答,提高我們工作的透明度,做到公平、公開、公正,隨時為團(tuán)員們解決疑慮。

  3.制定更加完善的團(tuán)干考核規(guī)定,使評優(yōu)有依據(jù)可循。

  4.定期開展團(tuán)支書會議,增進(jìn)與基層各支部的交流和溝通。

  5.加強(qiáng)與宣傳部和記者站的合作,將好的團(tuán)組織生活照片及團(tuán)日活動海報做成宣傳板展出和上傳到網(wǎng)上,增強(qiáng)廣大團(tuán)員參與團(tuán)組織生活的積極性。

  三、部門溝通

  1、加強(qiáng)與院系的聯(lián)系,定期的進(jìn)行工作總結(jié)與工作計劃,虛心接受建議,改正不足,提高部門的工作效率。

  2、加強(qiáng)與其他部門的溝通與聯(lián)系,積極協(xié)助其他部門開展活動。

  “成功只會垂青那些有準(zhǔn)備的人”有準(zhǔn)備的前提就是必須要有計劃。以上計劃和活動是本部門在這學(xué)期暫定的工作。以便組織部各項工作有條不紊地進(jìn)行。在20xx年這一學(xué)期里我們組織部的每一個成員都會積極配合院團(tuán)委和學(xué)生會的工作,加強(qiáng)與各部門的聯(lián)系,一步一個腳印、扎扎實實地工作,把組織部的工作做好,將本學(xué)期的學(xué)生團(tuán)員工作推上新的臺階,打開化學(xué)化工學(xué)院的嶄新一頁。

  3.增強(qiáng)內(nèi)部交流,想要做好工作,首先要從自身做起。所以在今后的工作過程中,要不段進(jìn)行內(nèi)部人員的交流,培養(yǎng)彼此間的默契程度,增強(qiáng)部門的團(tuán)結(jié)意識。以增強(qiáng)部門凝聚力,樹立組織部良好形象。所以,我們部門還會不定期的召開部門內(nèi)部會議。

  4.增強(qiáng)部門間的交流,在認(rèn)真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合工作,增強(qiáng)部門人員的人際交往能力。本學(xué)期我們部門將總結(jié)上學(xué)期的工作經(jīng)驗,揚(yáng)長避短、積極工作,在認(rèn)真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合他們的工作,力爭做到真誠,切實服務(wù)于學(xué)生會、服務(wù)于老師、服務(wù)于同學(xué),與大家共同努力,讓我們系發(fā)展的更好!

  關(guān)于組織部的工作計劃(五)

  一、部門定位

  (一)部門性質(zhì)

  組織部是一個嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟块T,起紐帶作用,是協(xié)調(diào)團(tuán)委加強(qiáng)全院共青團(tuán)思想建設(shè)、組織建設(shè)及共青團(tuán)干部的培養(yǎng)和管理的重要職能部門。組織個團(tuán)支部開展活動,并對學(xué)生會全體干部進(jìn)行考評、選拔、任用和監(jiān)督。

  (二)工作宗旨

  嚴(yán)謹(jǐn)高效,民主團(tuán)結(jié)。

  (三)主要工作

  了解和掌握全院團(tuán)組織的基本情況、團(tuán)員證的注冊和管理,團(tuán)員登記、團(tuán)費收繳、團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、開展團(tuán)校、舉辦和考評團(tuán)日活動、協(xié)助團(tuán)委做好團(tuán)組織、團(tuán)員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作、評選優(yōu)秀團(tuán)員和團(tuán)干、部長考評和星際干事量化考核、完成學(xué)生會交辦的其他任務(wù)。

  二、內(nèi)部建設(shè)

  (一)例會制度

  我部的例會時間定于每周一晚21:45,部內(nèi)成員不得無故缺席、遲到或早退。因故不能參加會議的,應(yīng)提前向部長請假。在部門會議上應(yīng)按要求遵守會議紀(jì)律,認(rèn)真聽取會議精神并做好筆記,配合辦公室同學(xué)做好會議記錄。要求發(fā)言時當(dāng)積極發(fā)言,提出可行性意見,以便更好的完成工作。與會時尊重他人,認(rèn)真聆聽他人發(fā)言講話,保證會議順利進(jìn)行。

  例會會議上,及時的對工作進(jìn)行分階段總結(jié),充分了解本部門和其他部門的工作計劃,強(qiáng)化部門成員進(jìn)行批評與自我批評的力度。

  (二)干事培訓(xùn)

  我部各個部長將對新干事耐心地進(jìn)行一系列培訓(xùn),使其盡快適應(yīng)學(xué)生會,能夠盡快地投入到學(xué)生會的工作中以便于為同學(xué)們服務(wù)。其培訓(xùn)包括:office軟件培訓(xùn)、學(xué)生會內(nèi)部適度培訓(xùn)、禮貌禮儀培訓(xùn)、匯報意識培訓(xùn)等,同時定期以游戲等輕松愉快的方式,增加部門凝聚力。

  (三)小組長負(fù)責(zé)制

  每周設(shè)小組長一名,負(fù)責(zé)部長和干事直接的聯(lián)系工作。我們將努力做到讓每一位從我部門走出去的同志都具有超強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。

  (四)優(yōu)秀干事評選:

  本部的優(yōu)秀干事評選主要采取民主投票的方式,每人均有平等的機(jī)會當(dāng)選部門優(yōu)秀干事,另外,違反部門相關(guān)規(guī)定的部員也有相應(yīng)的懲罰措施。如,開會遲到將寫檢討以保證今后不再發(fā)生此類情況等。內(nèi)部每周將評選表現(xiàn)突出的優(yōu)秀干事加以表揚(yáng),以鼓勵干事積極投入到工作中,為了完善本部門內(nèi)部的梯隊建設(shè),我們將有意識的努力從干事中挖掘一些人才進(jìn)行培養(yǎng),以強(qiáng)化本部門的后備力量。

  (五)部內(nèi)分工

  組織部的工作量多且復(fù)雜,因此需要干事分工明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作,對工作進(jìn)行責(zé)任分配制,讓每位干事感覺到有事做、有東西學(xué)、有進(jìn)步,為每位干事創(chuàng)造充分鍛煉自己的機(jī)會。每月輪流寫好計劃和總結(jié)并按時上交,重大活動的策劃和總結(jié)由大家共同完成。團(tuán)日活動的考評以及團(tuán)工作手冊的收取等,由每個干事分管一個專業(yè),按時通知和轉(zhuǎn)達(dá)上級指示,同時需要注意的是,要加強(qiáng)同各班團(tuán)支部溝通與聯(lián)系,充分了解,穩(wěn)妥工作。

  (六)部門互助

  在完成本部工作的同時,還要加強(qiáng)與其他部門的溝通和聯(lián)系,全力協(xié)助其他部門工作。積極參加凡屬學(xué)生會的各個部門的活動,并力求做到,為整個學(xué)生會增光添彩。

  (七)優(yōu)良學(xué)風(fēng)建設(shè)

  本部內(nèi)要養(yǎng)成優(yōu)良的學(xué)習(xí)作風(fēng),干事學(xué)習(xí)部長的經(jīng)驗,干事相互學(xué)習(xí),部長向干事學(xué)習(xí),相互學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短、共同進(jìn)步。此外,還要走出本部,像其他部門學(xué)習(xí)各方面的能力,在學(xué)習(xí)的過程中,也不斷提升自身的人際交往能力。

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