基層黨建工作開展的目標是為了進一步加強黨建工作，增強黨員隊伍整體素質(zhì)，不斷提高黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。下面是學(xué)習(xí)啦小編帶來關(guān)于2021年基層黨委黨建工作計劃的內(nèi)容，希望能讓大家有所收獲!

2021年基層黨委黨建工作計劃(一)

為了鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，進一步落實從嚴治黨要求，提高基層黨建工作科學(xué)化水平，形成“一心一意謀發(fā)展、聚精會神抓黨建”的新局面，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本計劃。

一、指導(dǎo)思想

貫徹落實黨的、十八屆三中、四中全會精神，以及中、省、市組織部長會議、市委三屆五次全會和縣委十七屆六次全會精神，認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會一系列重要講話精神，堅持全面從嚴治黨，適應(yīng)黨的建設(shè)新常態(tài)。

二、目標任務(wù)

深入開展“三抓四創(chuàng)五達標”活動，以“規(guī)范化建設(shè)年”為載體，嚴格落實黨建責(zé)任制，扎實開展“三嚴三實”專題黨建活動和“四有書記”主題教育活動，深化“三訪五促、為民服務(wù)”活動，夯實基層組織基礎(chǔ)，加強黨員隊伍管理，嚴肅黨內(nèi)組織生活，充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，切實提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、工作方法

(一)開展“三抓”工作，形成黨建工作新合力。

各支部黨組織要落實抓基層黨建工作主體責(zé)任，各支部黨組織書記要樹立抓基層黨建工作主業(yè)意識，落實“第一責(zé)任人”職責(zé)。通過“抓投入、抓示范、抓考核”，以上率下，齊抓共管，形成抓基層黨建工作強大合力。

1、抓投入，強化保障力度。各支部黨組織要加大基層黨建工作投入力度，加強黨組織自身建設(shè)，選優(yōu)配強領(lǐng)導(dǎo)班子，明確責(zé)任分工，規(guī)范日常管理;落實基層黨建工作專項經(jīng)費，加強黨員教育管理服務(wù)，嚴肅黨內(nèi)組織生活，健全困難黨員關(guān)愛機制。

2、抓示范，強化典型帶動作用。各支部黨組織要突出先進典型培樹工作，充分發(fā)揮示范帶頭作用。重點打造黨建示范村3個;黨建帶動產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范點20個;黨員致富示范戶50戶;黨員文化傳播戶50戶;十星級文明戶55戶。建立黨員示范戶、黨員先鋒崗，開展“黨員亮身份”活動，建立黨員檔案卡，記錄黨員日常表現(xiàn)情況，開展民主評議工作，處置不合格黨員。

3、抓考核，強化責(zé)任落實。各支部黨組織要全面細化基層黨建考核指標，加大黨建考核分值的權(quán)重，強化黨建工作督促檢查，推行支部黨組織書記鎮(zhèn)黨委專項述職基層黨建工作制度，同時開展評議考核基層黨建工作。

(二)開展“四創(chuàng)”活動，打開黨建工作新局面。

各支部黨組織要結(jié)合自身特點，圍繞鎮(zhèn)黨委中心工作，突出重點，強化措施，抓好規(guī)范性、基礎(chǔ)性黨建工作，創(chuàng)建“發(fā)展型農(nóng)村黨組織、服務(wù)型基層黨組織、模范型機關(guān)黨組織、社會型企業(yè)黨組織”。

1、創(chuàng)建發(fā)展型農(nóng)村黨組織，全面加強戰(zhàn)斗堡壘作用。

各村黨委要以農(nóng)村改革發(fā)展為主線，夯實農(nóng)村黨組織基礎(chǔ)，開展村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動，突出其在產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級、拓寬增收渠道、帶領(lǐng)群眾致富、促進農(nóng)村經(jīng)濟方面的作用，加強村級黨組織活動場所建設(shè)，健全黨建文書檔案資料，狠抓發(fā)展黨員和黨員隊伍教育管理工作，規(guī)范黨務(wù)、村務(wù)公開。在發(fā)展新黨員方面，實行黨員推薦一帶一機制，一名老黨員推薦一名新黨員，一帶一幫助，再結(jié)合黨建指導(dǎo)員日?？疾熘?，全體黨員票決制，將素質(zhì)高、過得硬、有知識、有文化、能帶領(lǐng)致富的優(yōu)秀人才吸納入黨，特別是在優(yōu)秀的、有政治和經(jīng)濟頭腦的青年中發(fā)展黨員，優(yōu)化農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu)。突出黨建創(chuàng)新工作，重點抓好農(nóng)民專業(yè)合作社黨建工作，創(chuàng)建“合作社里黨旗紅”這一黨建品牌，實現(xiàn)合作社黨建工作全覆蓋。

2、創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織，全面提升綜合管理能力。

各村委黨組織要以服務(wù)村民為重點，強化基層黨組織建設(shè)，開展“服務(wù)鎮(zhèn)靖做合格共產(chǎn)黨員”創(chuàng)建活動，突出其在服務(wù)群眾、扶貧致富等方面的作用，每名黨員要掌握一門致富技術(shù)，帶領(lǐng)周圍群眾致富;聯(lián)系一戶貧窮戶，幫助快速致富;開展一次公益活動，弘揚社會主義價值文化的“三個一”要求。充分發(fā)展黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的核心作用。

3、創(chuàng)建模范型機關(guān)黨組織，全面提高群眾辦事效率。

鎮(zhèn)黨組織要以方便群眾辦事為己任，突出模范型機關(guān)黨組織建設(shè)，圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊伍”兩大任務(wù)，推行“前臺式”在線服務(wù)、“移動式”線下服務(wù)、“便民式”全線服務(wù)“三線”工作法，落實縣委《實施辦法》，理順機關(guān)黨組織關(guān)系，推進機關(guān)黨組織標準化規(guī)范化建設(shè)。開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動，率先在窗口單位和服務(wù)崗位設(shè)立黨員示范崗和服務(wù)先鋒崗，形成黨員做示范，干部爭先進的局面。同時公開辦事流程，實行限時辦結(jié)制，徹底杜絕群眾辦事“門難進、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。

4、創(chuàng)建社會型非公黨組織，非公黨建覆蓋全面擴大。

非公企業(yè)黨組織要進一步鞏固“非公組織建設(shè)年”活動成果，一是系統(tǒng)抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)，重點開展企業(yè)出資人、黨組織負責(zé)人、黨建指導(dǎo)員的培訓(xùn)。二是繼續(xù)抓組建，積極培養(yǎng)、吸納一批非公經(jīng)濟從業(yè)新黨員。三是抓載體，組織形式多樣的調(diào)研、參觀、學(xué)習(xí)、交流、觀摩，組織開展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動。四是抓調(diào)研，開展標準化非公企業(yè)支部、服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨建與企業(yè)發(fā)展等課題研究，探索非公黨建工作措施。

(三)做到“五個達標”，呈現(xiàn)黨建工作新常態(tài)。

1、做到黨員思想教育達標。各支部黨組織要堅持以理想信念為重點，開展主題教育培訓(xùn)。一是加強中國特色社會主義理論體系和中國夢教育培訓(xùn)。二是加強黨章和黨性黨風(fēng)黨紀教育培訓(xùn)。三是加強黨的路線方針政策和形勢任務(wù)教育培訓(xùn)。四是加強業(yè)務(wù)知識和職業(yè)技能教育培訓(xùn)。重點加強基層黨組織書記、基層一線黨員、新黨員、流動黨員和黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)。

2、做到黨員管理達標。各支部黨組織要規(guī)范黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接，嚴格黨籍黨齡管理，規(guī)范黨費收繳、使用和管理，完善民主評議黨員制度，加強流動黨員管理，嚴肅黨內(nèi)表彰和紀律處分，全面推行發(fā)展黨員“三票決、三公示”工作法、民主監(jiān)督和民主評議“兩評一定”工作法，規(guī)范黨員檔案管理，定期維護黨員信息庫。

3、做到黨內(nèi)組織生活達標。各支部黨組織要規(guī)范黨內(nèi)組織生活，鞏固黨的群眾路線教育實踐活動成果，嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支委會和黨小組會，按季度召開黨課。嚴格執(zhí)行民主生活會制度，按照黨的群眾路線教育實踐活動的標準，只能升不能降。

4、做到制度建設(shè)達標。各支部黨組織要制定和完善《基層黨建工作制度匯編》，認真貫徹落實黨組織書記述職評議制度、發(fā)展黨員制度、黨員教育培訓(xùn)制度和政治生活制度、組織生活制度等黨內(nèi)有關(guān)制度，切實做到令行禁止，不流于形式。

5、做到陣地建設(shè)達標。各支部黨組織要加強黨組織活動、辦公場所建設(shè)，設(shè)置黨員活動室，健全基層黨建文書資料，及時公開黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)信息，為充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用提供堅強組織保障。

四、保障措施

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實工作責(zé)任。各支部黨組織要把黨建工作列入重要議事日程，切實做到認識到位、職責(zé)到位、措施到位、工作到位。每月至少要研究一次黨建工作，聽取工作進展情況匯報，研究解決存在的問題，保證工作順利推進。黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實負起責(zé)任，黨委書記要認真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，一級抓一級，層層抓落實。要建立領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點制度，領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入基層調(diào)查研究，指導(dǎo)工作。

2、及時總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新。各支部黨組織要認真研究黨建工作面臨的新情況新問題，積極探索新形勢下黨建工作的規(guī)律，不斷增強工作的主動性和預(yù)見性。要善于總結(jié)實踐中創(chuàng)造的經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新黨建工作的方式方法和運行機制。要堅持分類指導(dǎo)、典型帶動，積極創(chuàng)建黨建工作示范點，培育和樹立不同層次、不同類型的典型，以點帶面，不斷提高建工作的整體水平。

3、加強督促檢查，確保完成任務(wù)。各支部黨組織要對加強對所屬基層黨組織的黨建工作開展定期或不定期督促檢查，及時掌握進展情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。要形成黨建工作定期報告和通報制度，各支部黨委每年向鎮(zhèn)委組織部書面報送《基層黨建工作總結(jié)》。

2021年基層黨委黨建工作計劃(二)

為了深入貫徹的精神，加強我社區(qū)黨組織建設(shè)，提升我社區(qū)黨建工作科學(xué)化水平，充分發(fā)揮黨組織的核心作用和黨的先鋒模范帶頭作用，開創(chuàng)我社區(qū)黨建工作新局面，積極做好各項工作，全面加強社區(qū)黨組織的建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，為構(gòu)建平安和諧社區(qū)提供有力的組織保證。特制訂2021年黨建工作思路和創(chuàng)新亮點：

一、以老帶新，推動隊伍建設(shè)創(chuàng)新。

社區(qū)黨委采取以老帶新、以新促老，不斷提升隊伍的整體戰(zhàn)斗力，形成共同進步、共同提高的良好局面。

一是社區(qū)黨委書記作為黨建工作第一責(zé)任人，自覺扛起責(zé)任，帶頭管黨治黨。加強領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍建設(shè)，注重儲備培養(yǎng)，把培養(yǎng)選拔儲備人才納入重要議事日程，不斷完善人才庫建設(shè)。

二是把一批群眾認可度高、善于做群眾工作的老黨員，推選為黨委成員、黨支部書記、黨務(wù)工作者，黨員志愿者充分發(fā)揮老黨員經(jīng)驗豐富的特點，充實領(lǐng)導(dǎo)班子力量。

三是根據(jù)社區(qū)實際情況，調(diào)配公益性崗位的大學(xué)生協(xié)助做好黨務(wù)工作。發(fā)揮大學(xué)生懂電腦、思想新、擅寫作等優(yōu)勢，使社區(qū)黨建工作的活力大大增強。

四是在發(fā)展黨員方面，既突出黨員發(fā)展工作重點，又注重改善黨員隊伍結(jié)構(gòu)。重視在高知識群體、大學(xué)生等各領(lǐng)域優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，積極做好在非公聯(lián)合黨支部中發(fā)展黨員工作，不斷優(yōu)化黨員隊伍的結(jié)構(gòu)。

二、固本強基，推動黨員管理創(chuàng)新。

社區(qū)黨委為切實加強新形勢下的黨員管理工作，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

一是定期召開會議研究部署黨員管理工作，按照在職、離退休、下崗、失業(yè)對黨員進行分類，如實地記載了黨員在學(xué)習(xí)教育、履行職責(zé)、參加組織活動、交納黨費等方面的情況。

二是對流動黨員進行調(diào)查、摸底、統(tǒng)計工作，建立流動黨員檔案信息庫，實行動態(tài)管理，跟蹤管理。并通過定期走訪流動黨員家屬，及時解決流動黨員家屬生活中的一些困難，為長期外出的流動黨員解決后顧之憂。

三是探索加強管理和發(fā)揮作用有機統(tǒng)一的新途徑。針對社區(qū)黨員老齡化現(xiàn)象，社區(qū)采取“雙服務(wù)”的工作模式，既真心實意關(guān)心和愛護社區(qū)老黨員，為老黨員提供服務(wù)。又積極調(diào)動和發(fā)揮老黨員的工作積極性、主動性，自覺自愿的投身到社區(qū)建設(shè)之中，使得老黨員在社區(qū)內(nèi)就能實現(xiàn)“老有所樂、老有所為”，為社區(qū)的建設(shè)發(fā)展奉獻余熱。

四是加大黨員中先進典型選樹力度，對工作、生活中涌現(xiàn)出來的先進典型、先進經(jīng)驗，及時總結(jié)推廣，以個體推動整體，形成人人爭當(dāng)?shù)湫停瑐€個要求進步的良好局面。

三、因地制宜，推動陣地整合創(chuàng)新。

為創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，社區(qū)積極探索，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，推動陣地整合創(chuàng)新。

一是在社區(qū)會議室、黨員活動室內(nèi)定期召開黨員大會、黨小組會議、居民代表大會、社區(qū)“兩委”會等。

二是利用社區(qū)黨校和遠程電教活動室，探索生動有效的黨員教育方式。根據(jù)不同類型、不同層次、不同崗位黨員的實際需求，有計劃、有步驟地對廣大黨員進行經(jīng)常性教育。

三是運用社區(qū)宣傳欄、黨務(wù)公開欄、萬村網(wǎng)頁、QQ群、短信平臺等，實現(xiàn)由單一載體向多種載體的轉(zhuǎn)變，加強黨建宣傳陣地建設(shè)。并規(guī)范黨務(wù)公開的程序、內(nèi)容、形式，力求公開的范圍廣泛，公開的內(nèi)容全面。

四是依托居家養(yǎng)老中心、城市生活E站、“農(nóng)家書屋”等社區(qū)活動場所，經(jīng)常性開展形式多樣、健康有益的文體娛樂活動。

四、豐富載體，推動活動形式創(chuàng)新。

新形勢下加強基層黨組織建設(shè)，不僅要在工作內(nèi)容上創(chuàng)新，而且要在活動方式上創(chuàng)新。社區(qū)黨委一是在日常工作中，與社區(qū)工會、婦聯(lián)、關(guān)工委、共青團等部門配合，組織走訪慰問困難黨員、開展“送溫暖、獻愛心”等活動。

二是在元旦、春節(jié)、七一、中秋、端午等重大節(jié)假日，通過座談會、主題宣講、文藝晚會等形式，有計劃地組織開展形式多樣的主題教育活動，寓教育于節(jié)日紀念日中。

三是利用社區(qū)多種文體協(xié)會，組織開展活動，豐富小區(qū)居民的業(yè)余生活。四是聯(lián)合小區(qū)物業(yè)，開展各類安全生產(chǎn)檢查、防火消防演練等活動，提高居民安全防范意識。

五、群策群力，推動服務(wù)方式創(chuàng)新。

社區(qū)黨委不斷創(chuàng)新社區(qū)服務(wù)方式，滿足社區(qū)居民需求，群策群力，共同服務(wù)居民。

一是以“四葉草”黨員志愿服務(wù)隊伍為依托，根據(jù)服務(wù)對象的不同需要，采取“一對一”、“多對一”的方式結(jié)對幫扶，有針對性地開展服務(wù)活動。

二是利用網(wǎng)絡(luò)員、業(yè)委會、樓棟長等隊伍發(fā)揮居民自治作用，配合社區(qū)工作。

三是與“雙聯(lián)系”共建單位一起，堅持對結(jié)對幫扶聯(lián)系戶做到多走動、多熟悉、多溝通、多服務(wù)。創(chuàng)新方式，拓展內(nèi)容，深入推進“雙聯(lián)系”工作。

四是結(jié)合創(chuàng)建文明城市活動，與社區(qū)民警、執(zhí)法隊員對車輛亂停放、占壓盲道、流動攤點、出店經(jīng)營等現(xiàn)象進行整治，形成文明有序的新風(fēng)貌。

六、改變思路，推動工作方法創(chuàng)新。

一是與物業(yè)相互配合，充分發(fā)揮物業(yè)在小區(qū)治理方面的作用。我社區(qū)所負責(zé)的兩個小區(qū)，長江長與國貿(mào)天琴灣，兩小區(qū)戰(zhàn)線較長，狀況不同。針對長江長小區(qū)前期物業(yè)與開發(fā)商遺留下的電梯和水管問題，社區(qū)將進一步跟進，確保問題徹底解決。并將幫助長江長小區(qū)新物業(yè)公司盡快熟悉小區(qū)的環(huán)境，加強管理，解決問題，共同把小區(qū)治理好。并將協(xié)調(diào)處理好國貿(mào)天琴灣存在的房屋質(zhì)量，力促將矛盾扼殺在萌芽狀態(tài)。

二是將社管信息化向深處發(fā)展。優(yōu)化網(wǎng)格員作用，把網(wǎng)格員發(fā)展成七大員：

①做好人口摸查的“信息員”。積攢群眾基礎(chǔ)，在第一時間掌握各種動態(tài)，及時更新信息數(shù)據(jù)，做到(網(wǎng))格不漏戶、戶不漏人。成為社區(qū)計生管理工作的前沿哨兵。

②與居民交朋友的“聯(lián)絡(luò)員”。網(wǎng)格員在上門走訪時，會向居民發(fā)放網(wǎng)格化服務(wù)管理聯(lián)系卡，聯(lián)系卡上有網(wǎng)格員的姓名、照片、聯(lián)系電話、負責(zé)片區(qū)與服務(wù)內(nèi)容，方便居民與網(wǎng)格員聯(lián)系。

③當(dāng)好傳播政策的“宣傳員”。網(wǎng)格員利用茶余飯后深入居民之中，采取拉家常、侃大山的形式，與居民進行聊天時有意識地引導(dǎo)話題、宣揚美德、傳播政策，實現(xiàn)了在家?；牧奶熘袧撘阅麄髡?。

④化解矛盾糾紛的“調(diào)解員”。網(wǎng)格員負責(zé)掌握本網(wǎng)格內(nèi)的情況，參與到調(diào)解工作中，及時化解鄰里糾紛，防止矛盾激化。

⑤防范消防隱患的“安全員”。針對每周的消防檢查任務(wù)，網(wǎng)格員進一步加強消防安全的宣傳，提高了社區(qū)單位和居民的消防安全防范意識。

⑥維護環(huán)境衛(wèi)生的“管理員”。網(wǎng)格員手持社管通手機在小區(qū)內(nèi)進行仔細巡查，發(fā)現(xiàn)所屬網(wǎng)格內(nèi)的問題,通過社管通手機及時上報,做到及時發(fā)現(xiàn)問題、及時處理問題。

⑦為居民服務(wù)的“服務(wù)員”。網(wǎng)格員根據(jù)片區(qū)情況，有針對性地開展服務(wù)活動。對老年人，以生活、醫(yī)療方面服務(wù)為重點;對老弱病殘，以扶貧幫困、醫(yī)療保健為重點;對婦女，以學(xué)習(xí)健康、維權(quán)知識為重點;對青少年，以健康上網(wǎng)、思想道德教育為重點。根據(jù)弱勢群體的實際需要，采取“一對一”、“多對一”的方式結(jié)對幫扶，廣泛開展個性化、專業(yè)化志愿服務(wù)活動。

2021年基層黨委黨建工作計劃(三)

2021年全市基層組織建設(shè)工作的初步考慮是：認真貫徹落實全國全省組織工作會議精神，堅定不移地抓基層、打基礎(chǔ)，強功能、增活力，著力抓好特色重點任務(wù)，進一步樹立“大抓基層”的鮮明導(dǎo)向，切實強化基層黨組織的政治功能和服務(wù)功能，全面提高基層組織建設(shè)工作科學(xué)化水平。

1、切實發(fā)揮基層黨組織在精準扶貧中的作用。堅持支部引路、黨員帶路、產(chǎn)業(yè)鋪路，引導(dǎo)鼓勵農(nóng)村黨員致富帶富，推行“經(jīng)濟合作組織+支部+農(nóng)戶”模式，帶領(lǐng)貧困戶脫貧致富。每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立一批黨員創(chuàng)業(yè)致富示范基地，每個村選樹一批黨員精準帶富標兵。

2、大力培養(yǎng)農(nóng)村電商人才。結(jié)合精準扶貧舉辦兩期電商人才示范培訓(xùn)班，培訓(xùn)100名農(nóng)村電商人才。加大村級黨群服務(wù)中心管理員和村干部電商培訓(xùn)力度，用3年時間為每個村培訓(xùn)一名熟練掌握運用電子商務(wù)的村干部，推進創(chuàng)建100個“多務(wù)合一”示范村。深入實施“3331人才工程”電商人才扶持計劃，采取市場化運作方式，市級每年提供1000萬元貼息貸款，鼓勵農(nóng)村電商人才和電商企業(yè)發(fā)展。

3、探索推進黨群服務(wù)中心“多務(wù)合一”。重點加大貧困村黨群服務(wù)中心建設(shè)力度。配套規(guī)范村黨群服務(wù)中心建設(shè)，在推進“五務(wù)合一”基礎(chǔ)上，引導(dǎo)建立網(wǎng)上黨群服務(wù)中心，著力打造集黨群議事、便民服務(wù)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、宣傳教育、矛盾調(diào)處、文化娛樂、法律服務(wù)、關(guān)愛幫助等功能于一體的綜合服務(wù)平臺。協(xié)調(diào)整合涉農(nóng)、涉商、物流等部門資源，依托黨群服務(wù)中心布局電商、物流、金融等業(yè)務(wù)站點，拓展豐富服務(wù)功能。深化“便民服務(wù)卡”、“有困難找支部、要辦事找干部”等活動。拓展黨群服務(wù)中心作用發(fā)揮渠道，增強基層陣地服務(wù)功能。

4、以“雙建雙培”為抓手優(yōu)化基層黨組織設(shè)置。全面開展以“建強農(nóng)村基層黨組織，建好農(nóng)村經(jīng)濟合作組織;把基層黨組織負責(zé)人培養(yǎng)成經(jīng)濟合作組織帶頭人，把經(jīng)濟合作組織帶頭人培養(yǎng)成基層黨組織負責(zé)人”為主要內(nèi)容的“雙建雙培”活動。加大在農(nóng)村新型經(jīng)濟合作組織、專業(yè)協(xié)會、產(chǎn)業(yè)鏈、外出務(wù)工經(jīng)商人員集中地組建黨組織力度，消除黨組織設(shè)置“空白點”。探索經(jīng)濟強村帶弱村、村聯(lián)片區(qū)、行政村與轄區(qū)新型農(nóng)村經(jīng)濟組織聯(lián)建黨組織的模式，優(yōu)化組織資源配置。

5、從嚴從實深化拓展“雙十星”爭創(chuàng)。深化各領(lǐng)域“十星級黨員”和“十星級黨組織”爭創(chuàng)活動，抓實農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)“雙十星”爭創(chuàng)活動，延展推進非公經(jīng)濟和社會組織“雙十星”爭創(chuàng)。順應(yīng)新要求豐富完善“雙十星”創(chuàng)建的內(nèi)涵、標準和內(nèi)容，總結(jié)推廣經(jīng)驗，建立健全基層黨組織和黨員發(fā)揮作用的長效機制。強化爭創(chuàng)活動結(jié)果運用，激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)激情。

6、精準選派管好用好村“第一書記”。實行因村選派，促進“第一書記”選派更趨合理，實現(xiàn)所有村選派全覆蓋。明確和落實抓黨建、抓扶貧、抓服務(wù)、抓治理等重點任務(wù)目標，實行脫產(chǎn)駐村工作。健全村“第一書記”精準管理考核機制，將駐村工作作為市縣基層黨建、精準扶貧督查考核的重要內(nèi)容。對派出的“第一書記”駐村不到位、履職不盡責(zé)、工作不認真的給予批評通報、及時調(diào)整處理。

7、強化村干部工作報酬保障和績效考核。積極落實省委關(guān)于“縣(市、區(qū))比照當(dāng)?shù)馗编l(xiāng)鎮(zhèn)長工資水平確定村主職干部工作報酬的底線標準，不搞‘一刀切’”的要求。推進落實市委關(guān)于村副職干部工作報酬相關(guān)政策要求，激發(fā)村干部主動作為推行“基本報酬+績效報酬”，實行村干部工作報酬與業(yè)績掛鉤。實行村主職干部全職化管理。比照鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，對村主職干部統(tǒng)一建檔、規(guī)范管理。強化目標管理，健全村干部績效考核辦法，考評結(jié)果與績效報酬、評選激勵掛鉤。

8、加強基層黨組織書記和黨員隊伍建設(shè)與管理。推進實施基層黨組織書記“領(lǐng)頭雁計劃”，繼續(xù)引進一批在外創(chuàng)業(yè)成功人員返鄉(xiāng)擔(dān)任基層黨組織負責(zé)人，選聘一批大學(xué)生村官，實施一批“一村多名大學(xué)生”計劃，嘗試“律師下鄉(xiāng)”模式，大力推進“能人治村”。整合網(wǎng)格員、金融員隊伍資源，發(fā)揮“兩員”在聯(lián)系服務(wù)群眾中的骨干作用。抓好村(社區(qū))黨組織書記集中輪訓(xùn)，實現(xiàn)培訓(xùn)全覆蓋。加強大學(xué)生村官培訓(xùn)管理，引領(lǐng)大學(xué)生村官干事創(chuàng)業(yè)。堅持“黨性強、能力強”的雙強標準，發(fā)展一批致富能手、鄉(xiāng)土能人、村醫(yī)村教為黨員。穩(wěn)慎推進處置不合格黨員工作。繼續(xù)抓好共產(chǎn)黨員網(wǎng)、共產(chǎn)黨員微信(易信)的訂閱使用，做好遠程教育“五個功能”試點，探索新形勢下轉(zhuǎn)型發(fā)展的措施辦法。

9、全面實施社區(qū)黨建工作提升計劃。全面健全社區(qū)黨組織體系，加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè)，建好用好社區(qū)黨員群眾服務(wù)中心，推進服務(wù)進社區(qū)，提高社區(qū)經(jīng)費保障水平，完善社區(qū)黨組織工作機制。組織開展社區(qū)黨建工作專題調(diào)研，掌握全省社區(qū)黨建工作基本情況。召開全省社區(qū)黨建工作推進會，采取月通報、季督辦等方式，確保各項措施落到實處、產(chǎn)生實效。

10、改進和加強非公經(jīng)濟和社會組織黨建。以推廣“五聯(lián)一化”經(jīng)驗為重點推進開發(fā)區(qū)(園區(qū))非公企業(yè)黨建工作。健全各級黨委組織部門直接聯(lián)系非公有制企業(yè)黨組織制度，征集推介非公有制企業(yè)黨組織發(fā)揮“兩個作用”的典型案例。健全非公有制企業(yè)黨建領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，構(gòu)建組織部門牽頭抓總、相關(guān)部門共同負責(zé)的工作格局。貫徹落實中組部《關(guān)于加強社會組織黨的建設(shè)工作的意見(試行)》，精神，按照條塊結(jié)合、突出重點，分類指導(dǎo)、逐步推進的要求，著力抓好律師、會計師、稅務(wù)師等重點行業(yè)社會組織黨建工作。

11、積極穩(wěn)妥推進黨內(nèi)民主建設(shè)。深化完善“一會兩票”民主管理機制，拓展領(lǐng)域和覆蓋面，強化民主監(jiān)督及問責(zé)追責(zé)，推進農(nóng)村黨內(nèi)基層民主建設(shè)。做好縣(市、區(qū))黨代會常任制試點工作，穩(wěn)步推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會年會制。組織市、縣黨代表開展專題培訓(xùn)、專題視察、列席本級黨委全委會等活動。規(guī)范完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“三會”制度，認真貫徹中央關(guān)于加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活若干重大問題的決定，落實好“三會一課”、黨員定期分析、民主評議黨員等制度，進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活。推進落實村民監(jiān)督委員會職責(zé)作用，促進農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)。

12、壓緊壓實基層黨建責(zé)任制。繼續(xù)全面實行市縣鄉(xiāng)黨委書記抓基層黨建工作“三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”和公開承諾制，完善承諾、述職、評議、考核、問責(zé)“五位一體”的基層黨建工作責(zé)任體系，健全“書記抓、抓書記”的責(zé)任落實機制。健全完善基層黨建工作“暗訪、通報、問責(zé)”制度，開展重點約談、督促指導(dǎo)和定期通報，抓好述職考評結(jié)果運用。