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2019學(xué)年中學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃范例

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  把“以德為先,育人為本”作為學(xué)校發(fā)展的指導(dǎo)思想,現(xiàn)特制定了2019學(xué)年中學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃。下面的2019學(xué)年中學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃范例由小編為大家整理,歡迎閱覽

  2019學(xué)年中學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃范例

  一、指導(dǎo)思想:

  堅(jiān)持以“科學(xué)發(fā)展觀”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的“十八大”精神,堅(jiān)定不夠地貫徹落實(shí)黨的全心全意依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針,落實(shí)區(qū)教育工會(huì)部署,圍繞教育教學(xué)中心工作,樹(shù)立服務(wù)意識(shí),全面履行工會(huì)職能,突出維護(hù)職能,團(tuán)結(jié)動(dòng)員全體教職工以主人翁的勞動(dòng)熱情和創(chuàng)造活力,不斷發(fā)揮教職工的積極性和創(chuàng)造性,為我校教育事業(yè)的發(fā)展作出新的更大的貢獻(xiàn)。

  二、工作目標(biāo):

  努力完成區(qū)教育工會(huì)提出的各項(xiàng)工作任務(wù),全面提高教職工政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)師德建設(shè),切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面履行工會(huì)職能,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。積極開(kāi)展形式多樣的工會(huì)活動(dòng),豐富廣大教職工的業(yè)余生活,爭(zhēng)創(chuàng)區(qū)“優(yōu)秀教工之家”。

  三、主要工作:

  (一)組織廣大教職工深入學(xué)習(xí)理論,提高政治素質(zhì)。

  1、配合學(xué)校黨總支、行政,組織廣大教職工學(xué)習(xí)黨的十八大精神和重要思想,組織學(xué)習(xí)新的《工會(huì)規(guī)程》,學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。以政治理論指導(dǎo)工作實(shí)踐,努力提高政治思想工作的能力,提升德育工作水平,為教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)新時(shí)期我黨對(duì)工會(huì)工作的重大理論觀點(diǎn),不斷提高依法治會(huì)、依法維權(quán)的自覺(jué)性。要充分利用工會(huì)的工作優(yōu)勢(shì),確保學(xué)校的民主管理,進(jìn)一步完善教職工代表大會(huì),充分發(fā)揮教職工代表大會(huì)在學(xué)校民主管理中的重要作用,抓好教代會(huì)提案收集,實(shí)行票決制,參與校務(wù)公開(kāi)的監(jiān)督,確保學(xué)校教師政治權(quán)利的落實(shí)。

  (二)開(kāi)展多項(xiàng)活動(dòng),促進(jìn)教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

  1、配合學(xué)校行政積極引導(dǎo)教職工更新教育觀念,樹(shù)立現(xiàn)代教育思想,推進(jìn)素質(zhì)教育的實(shí)施。

  2、繼續(xù)開(kāi)展教學(xué)基本功競(jìng)賽、教學(xué)五認(rèn)真評(píng)比等活動(dòng),促進(jìn)廣大中青年教師參加崗位練兵。加強(qiáng)對(duì)“師徒結(jié)對(duì)”活動(dòng)的跟蹤管理,幫助青年教師提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。

  3、積極開(kāi)展“爭(zhēng)做雙科型教師”活動(dòng),發(fā)揮教師群體在學(xué)校建設(shè)中的的作用,通過(guò)學(xué)習(xí)反思,向書(shū)本學(xué)習(xí),向社會(huì)學(xué)習(xí),向身邊的人學(xué)習(xí),集思廣益,學(xué)以致用。

  (三)切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校民主管理,全面落實(shí)“依靠方針”。

  1、全心全意依靠教職工辦好學(xué)校,拓寬教代會(huì)內(nèi)容,健全教代會(huì)的有關(guān)組織和制度,探索和推廣采用票決制方式通過(guò)教代會(huì)審議的辦法,抓好教代會(huì)的提案工作,加強(qiáng)對(duì)提案落實(shí)工作的督查。

  2、完善各項(xiàng)措施,不斷深化校務(wù)公開(kāi)工作。在公開(kāi)內(nèi)容、形式、時(shí)間、范圍等方面嚴(yán)格按實(shí)施細(xì)則辦,積極實(shí)行校務(wù)公開(kāi)工作年度報(bào)告制度,充分發(fā)揮校務(wù)公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組、監(jiān)督小組以及各工作小組的作用。進(jìn)一步推進(jìn)校務(wù)公開(kāi),落實(shí)重大事項(xiàng)經(jīng)教代會(huì)通過(guò)制度,及時(shí)更換校務(wù)公開(kāi)欄。

  (四)進(jìn)一步做好“維權(quán)”工作,切實(shí)履行維護(hù)職能。

  1、維護(hù)教職工合法權(quán)益是新《工會(huì)法》強(qiáng)調(diào)突出的工會(huì)職能,是教育工會(huì)服從和服務(wù)于教育改革和發(fā)展的基本職能,工會(huì)要從根本意義上做好維權(quán)工作。

  2、繼續(xù)實(shí)施“送溫暖”活動(dòng),并加大力度,關(guān)心退休老教師,關(guān)心生病教職工。積極為教職工謀利益、辦實(shí)事、做好事。

  3、切實(shí)關(guān)心教職工的業(yè)余文化生活,通過(guò)各種喜聞樂(lè)見(jiàn)的文體活動(dòng),寓教于樂(lè),增進(jìn)健康,活躍身心,激發(fā)集體榮譽(yù)感和進(jìn)取精神。

  (五)加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),提高工會(huì)工作水平。

  1、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),使工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階。充分發(fā)揮工會(huì)委員一班人的作用,在工會(huì)委員分工職責(zé)范圍內(nèi)努力做好分管工作,工作中分工不分家,互相支持,協(xié)調(diào)配合。

  2、培養(yǎng)和壯大工會(huì)積極分子隊(duì)伍,充分調(diào)動(dòng)他們的積極性,依靠工會(huì)積極分子開(kāi)展好工會(huì)活動(dòng)。切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)小組建設(shè)和先進(jìn)教研組建設(shè)。

  3、重視女工委員會(huì)工作。關(guān)心、支持女工工作,充分調(diào)動(dòng)女教職工的工作積極性和創(chuàng)造性,通過(guò)開(kāi)展“巾幗示范崗”等活動(dòng),使廣大女教職工在自己的工作崗位上作出更大的貢獻(xiàn)。

  4、重視工會(huì)宣傳和工會(huì)臺(tái)帳資料的建立健全工作,完善工會(huì)文檔資料的管理,把爭(zhēng)創(chuàng)“優(yōu)秀教工之家”活動(dòng)落在實(shí)處。

  2019學(xué)年中學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃范例

  以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以《國(guó)家中長(zhǎng)期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》和全國(guó)教育工作會(huì)議精神為指導(dǎo),以《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法規(guī)為規(guī)范,認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣年度教育教學(xué)工作會(huì)議精神,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,進(jìn)一步深化課堂教學(xué)改革、積極開(kāi)展校本研訓(xùn),加強(qiáng)常規(guī)管理,實(shí)施精心管理、精致教學(xué)和精細(xì)后勤,細(xì)化措施,增添辦法,靠實(shí)責(zé)任,優(yōu)化過(guò)程,使學(xué)校管理更加科學(xué)高效,教風(fēng)更加嚴(yán)謹(jǐn),教育質(zhì)量逐步提升,辦學(xué)條件持續(xù)改善,校園文化內(nèi)涵突顯,圍繞“抓質(zhì)量,帶隊(duì)伍,保穩(wěn)定,上水平”的十二字方針,辦好梁原人民滿(mǎn)意的教育。

  1.繼續(xù)狠抓控輟保學(xué)工作。確保流失率控制在1%以?xún)?nèi)。達(dá)到兩基工作要求。

  2.高標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施規(guī)范管理。學(xué)生學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)得到進(jìn)一步減輕,課程方案得到全面執(zhí)行,素質(zhì)教育質(zhì)量進(jìn)一步提高,建立新的學(xué)生觀和質(zhì)量觀,積極創(chuàng)建規(guī)范管理學(xué)校和教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校。

  3.圍繞道德教育和文明養(yǎng)成教育,抓好德育工作,要遵循學(xué)生品德形成的規(guī)律,探索新時(shí)期德育工作的新途徑、新方法,發(fā)揮學(xué)生在品德成長(zhǎng)過(guò)程中的主體作用,重視學(xué)生的道德實(shí)踐和道德經(jīng)驗(yàn)。使學(xué)生自控能力和自主管理能力得到提高,學(xué)生違法犯罪率為零。

  4.進(jìn)一步完善教學(xué)質(zhì)量目標(biāo)管理辦法,促進(jìn)校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)進(jìn)一步好轉(zhuǎn),建成一支愛(ài)崗敬業(yè)、勤奮上進(jìn),業(yè)務(wù)精良的教師隊(duì)伍,堅(jiān)持教學(xué)中心的思想不動(dòng)搖,各級(jí)各科參加全縣統(tǒng)一考試及格率、優(yōu)秀率和平均分指標(biāo)力爭(zhēng)進(jìn)入全縣前4名。

  5.積極開(kāi)展校本研訓(xùn)、強(qiáng)力推進(jìn)教學(xué)改革,確保人人有課題,全員投身教改實(shí)踐,力爭(zhēng)一個(gè)省級(jí)課題和兩個(gè)縣級(jí)課題,通過(guò)驗(yàn)收,申請(qǐng)立項(xiàng)一個(gè)省級(jí)課題,三項(xiàng)縣級(jí)課題,發(fā)表三篇省級(jí)論文,五篇縣市級(jí)論文,出版案例論文集,在縣級(jí)賽教中至少有一人獲獎(jiǎng)。團(tuán)體學(xué)習(xí)和校級(jí)交流不少于二次。

  6.積極創(chuàng)建“六院”式學(xué)校突出特色,深化內(nèi)涵,確保通過(guò)各級(jí)檢查驗(yàn)收。

  7.進(jìn)一步,完善學(xué)校安全工作責(zé)任制,制定預(yù)案,增添措施,加強(qiáng)教育和演練,使安全工作不留盲區(qū),確保不出重大安全事故。

  以“梁原中學(xué)‘xx’發(fā)展規(guī)劃綱要”為總攬,圍繞“梁原中學(xué)辦學(xué)模式”,進(jìn)一步修訂完善“梁原中學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度”、“梁原中學(xué)德育工作實(shí)施方案”,“梁原中學(xué)班級(jí)考核辦法”、梁原中學(xué)校本教研實(shí)施方案“等規(guī)章制度,并使之與績(jī)效考核、職稱(chēng)晉升相銜接相融合,生成制度體系,形成梁原中學(xué)制度文化;同時(shí),在管理理念上要充分體現(xiàn)對(duì)全體師生的人文關(guān)懷,尊重師生人格,依靠師生的自覺(jué)性和創(chuàng)造性,發(fā)揮個(gè)人特長(zhǎng)和獨(dú)特個(gè)性,做到物盡其用,人盡其才,把科學(xué)管理和情感管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)。要調(diào)動(dòng)學(xué)生參與學(xué)校管理的積極性,充分發(fā)揮團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、教代會(huì)i、工會(huì)、女工小組、家長(zhǎng)委員會(huì)等群團(tuán)組織在學(xué)校管理決策和執(zhí)行監(jiān)督中的主要作用,構(gòu)建學(xué)校教育大生態(tài)。

  2019學(xué)年中學(xué)學(xué)校工作計(jì)劃范例

  一、樹(shù)立依法治校意識(shí),提高管理育人水平

  1、堅(jiān)持校長(zhǎng)責(zé)任制,發(fā)揮黨支部監(jiān)督和教代會(huì)民主管理作用。堅(jiān)持市教委頒布“1+3”文件精神,推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校管理制度的健全與落實(shí),修改完善學(xué)校章程,不斷建立適應(yīng)新規(guī)劃下的制度,執(zhí)行好“三重一大”制度,“兩個(gè)責(zé)任制”制度和學(xué)校的教育教學(xué)規(guī)章制度。根據(jù)教育綜合改革精神和形勢(shì),學(xué)校要經(jīng)常性組織全體師生學(xué)法、普法,尤其重點(diǎn)是社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育、教師職業(yè)道德和中小學(xué)守則的學(xué)習(xí),全面提高依法治校、依法治教的水平。繼續(xù)加強(qiáng)婦委會(huì)、團(tuán)支部、少先隊(duì)等群團(tuán)組織的建設(shè),發(fā)揮好各自職能;繼續(xù)支持黨支部的政治核心作用,下半年建立學(xué)校工會(huì)組織和教代會(huì)制度,發(fā)揮其民主管理的作用。

  2、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),貫徹落實(shí)教育局制定的中層干部選拔任用、管理的實(shí)施辦法,選好、用好、培養(yǎng)好各類(lèi)干部,打造一支勤政、廉政、優(yōu)政的管理隊(duì)伍。落實(shí)“三嚴(yán)三實(shí)”教育,各部門(mén)切實(shí)加強(qiáng)政風(fēng)行風(fēng)建設(shè),密切聯(lián)系群眾,改進(jìn)工作作風(fēng);行政干部要帶頭認(rèn)真履行崗位職責(zé),以身作則,在實(shí)踐中不斷提高管理水平和服務(wù)能力。學(xué)期初,根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要,按照程序,從一線教師中,挑選優(yōu)秀教師,充實(shí)到中層管理崗位。繼續(xù)探索“扁平化”管理模式,激發(fā)年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)、條線負(fù)責(zé)人等人員的事業(yè)心和責(zé)任感,帶動(dòng)全體教師以學(xué)校為榮的意識(shí),努力工作,奮發(fā)有為。

  3、建立、健全學(xué)校人事工作制度,逐步規(guī)范建立學(xué)校人事檔案。科學(xué)、規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)教師考核制度、職稱(chēng)晉升、考勤管理、績(jī)效考核等一系列制度,加強(qiáng)過(guò)程管理,激發(fā)、傳遞正能量。在局人事科的關(guān)心指導(dǎo)下,完成新教師的入編、入戶(hù)、工資調(diào)整、人生檔案專(zhuān)項(xiàng)整理、審核等各項(xiàng)工作;爭(zhēng)取在XX學(xué)年度完成學(xué)校崗位設(shè)置工作,通過(guò)教代會(huì)的審核。

  二、以創(chuàng)建市“安全文明校園”為契機(jī),科學(xué)管理、齊抓共管,營(yíng)造和諧校園氛圍。

  4、積極樹(shù)立“安全工作人人有責(zé)”、“安全工作重于泰山”的意識(shí)。積極貫徹執(zhí)行“一崗雙責(zé)”、“黨政同責(zé)”、“責(zé)任追責(zé)”等指示精神,樹(shù)立學(xué)校安全無(wú)小事的意識(shí),采取多種形式加強(qiáng)學(xué)校師生、家長(zhǎng)安全教育和宣傳,健全安全管理體系。

  5、在總結(jié)過(guò)往安全工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)“安全文明校園”的高標(biāo)準(zhǔn)要求和上學(xué)期“安全風(fēng)險(xiǎn)勘察”中存在的問(wèn)題,制定學(xué)校下半年“安全文明校園”創(chuàng)建要求,建立安全工作管理機(jī)制,落實(shí)安全工作目標(biāo)責(zé)任人和責(zé)任書(shū);要落實(shí)晨檢制度,對(duì)特異體質(zhì)學(xué)生和特殊學(xué)生要關(guān)心、愛(ài)護(hù);要加強(qiáng)各種應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)和演練,確保學(xué)校安全有序。

  6、以“基于中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的隨遷子女品行教育研究”這一校本德育課題實(shí)踐為抓手,根據(jù)我校特點(diǎn),加強(qiáng)德育工作有效性的實(shí)踐探索。

  7、學(xué)校認(rèn)真堅(jiān)持“立德樹(shù)人,培育與踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀”為核心,貫徹落實(shí)市、區(qū)德育工作會(huì)議精神,以課堂為主陣地,構(gòu)建有效學(xué)科德育課程。以提高育德能力為目標(biāo)、以創(chuàng)建“溫馨教室”、“和諧校園”為載體,抓住各個(gè)教育時(shí)機(jī),加強(qiáng)傳統(tǒng)美德教育、時(shí)代素養(yǎng)與精神教育、行為規(guī)范教育、文明禮儀教育、法制教育、時(shí)政教育、心理衛(wèi)生、青春健康等教育,抓住校內(nèi)外社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生知行統(tǒng)一、自我管理與自我發(fā)展的能力。

  8、加強(qiáng)差異性德育的實(shí)踐研究,實(shí)施個(gè)性化評(píng)價(jià)。對(duì)四個(gè)年級(jí)學(xué)生的思想品德、行為習(xí)慣、心理素質(zhì)等方面的調(diào)查研究,制定出分層次的年級(jí)發(fā)展計(jì)劃和學(xué)生發(fā)展要求,積極發(fā)揮年級(jí)組、團(tuán)隊(duì)、心理輔導(dǎo)室等積極作用。從低年級(jí)入手、特殊學(xué)生入手,建立每個(gè)學(xué)生的成長(zhǎng)軌跡,對(duì)學(xué)生的每天成長(zhǎng)進(jìn)行積極的引導(dǎo)和評(píng)價(jià),科學(xué)探索育人的規(guī)律。

  9、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),建立健全班主任管理機(jī)制。要通過(guò)學(xué)習(xí)、交流、培訓(xùn)、指導(dǎo)、實(shí)踐、展示、等多種形式,提高班主任的管理藝術(shù)與水平;加強(qiáng)班主任與任課教師指導(dǎo)家庭教育能力,多種形式開(kāi)展家訪工作。

  10、著力建立健全社會(huì)、學(xué)校、家長(zhǎng)三級(jí)育人網(wǎng)絡(luò)機(jī)制,逐步形成育人合力。健全“家委會(huì)”制度,引導(dǎo)、發(fā)揮家委會(huì)的功能,使其成為學(xué)校發(fā)展的重要力量;搭建好“家長(zhǎng)學(xué)校”平臺(tái),進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校與家庭、教師與家長(zhǎng)之間的交流、協(xié)作;發(fā)掘校外資源,配合局關(guān)于一校一律師和校外法制副校長(zhǎng)的建立,借力優(yōu)秀校外企業(yè)的實(shí)現(xiàn)文明共建。

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