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2017機(jī)關(guān)紀(jì)檢工作計(jì)劃

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  紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)建設(shè)和建設(shè)要以建設(shè)“學(xué)習(xí)率先型、文化豐富型、作風(fēng)務(wù)實(shí)型、工作效能型”機(jī)關(guān)為目標(biāo),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央和省市紀(jì)委全會(huì)精神,全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為推動(dòng)反腐倡廉建設(shè)再創(chuàng)佳績(jī)。下面是學(xué)習(xí)啦小編整理的2017機(jī)關(guān)紀(jì)檢工作計(jì)劃,希望對(duì)大家有所幫助!

  2017機(jī)關(guān)紀(jì)檢工作計(jì)劃(一)

  20xx年,我局紀(jì)檢監(jiān)察工作以聚焦主業(yè)主責(zé),落實(shí)“三轉(zhuǎn)”,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)為重點(diǎn),以馳而不息落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定、持之以恒糾正“四風(fēng)”為抓手,以市規(guī)劃局新成立為契機(jī),積極推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),加強(qiáng)對(duì)干部的教育、管理、監(jiān)督,加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督和規(guī)范,構(gòu)筑黨員干部拒腐防變的堅(jiān)實(shí)屏障,努力開創(chuàng)紀(jì)檢監(jiān)察工作局面,為城鄉(xiāng)規(guī)劃管理工作提供堅(jiān)強(qiáng)有力的保障。主要工作要點(diǎn)如下:

  一、聚焦主業(yè)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”,推進(jìn)懲防體系建設(shè)

  1、貫徹“兩個(gè)責(zé)任”有關(guān)文件精神。召開黨組會(huì),深入學(xué)習(xí)“兩個(gè)責(zé)任實(shí)施意見及責(zé)任追究實(shí)施細(xì)則”等多份紀(jì)委文件精神,主要負(fù)責(zé)人聽取黨組成員分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政和反腐敗工作情況及個(gè)人廉潔從政情況。一是強(qiáng)調(diào)從選好用好干部入手,認(rèn)真研究《股級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施方案》,務(wù)必做到公平公正,按制度選人,憑能力上崗。二是建章立制,注重從源頭上防治腐敗,研究制訂《xx市規(guī)劃體制改革目標(biāo)方案》,結(jié)合權(quán)力清單的清理工作,擬訂《xx市城市規(guī)劃管理技術(shù)規(guī)定》、《xx市城鄉(xiāng)規(guī)劃編制管理暫行規(guī)定》、《xx市城鄉(xiāng)規(guī)劃技術(shù)審查管理規(guī)定》三項(xiàng)規(guī)定,最大限度減少自由裁量權(quán),從制度上預(yù)防亂作為和不作為。三是認(rèn)真組織撰寫年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況報(bào)告及領(lǐng)導(dǎo)干部述廉報(bào)告。

  2、推進(jìn)具有特色的懲防體系建設(shè)。積極主動(dòng)協(xié)助局黨組加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),認(rèn)真分析我局制度建設(shè)存在的薄弱環(huán)節(jié),加強(qiáng)相關(guān)配套制度建設(shè),健全完善工作機(jī)制。一是組織領(lǐng)導(dǎo)班子及中層干部簽訂《廉潔自律責(zé)任書》,重新印發(fā)局黨組貫徹落實(shí)《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系2013-2017工作規(guī)劃》的實(shí)施方案,制定具體措施,搞好任務(wù)分解,加強(qiáng)督促檢查,推動(dòng)工作落實(shí)。二是著力推進(jìn)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控管理。從梳理權(quán)利清單、機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)流程、操作程序入手,深入排查可能產(chǎn)生腐敗的廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),分析危害和影響程度,提出相應(yīng)的防控措施,實(shí)現(xiàn)管理、監(jiān)督與工作運(yùn)轉(zhuǎn)同步。三是進(jìn)一步推動(dòng)黨務(wù)、政務(wù)和辦事公開。加強(qiáng)透明運(yùn)行機(jī)制建設(shè),設(shè)立并及時(shí)在局公開欄和相關(guān)黨務(wù)、政務(wù)公開網(wǎng)站上刊登、宣傳,增強(qiáng)規(guī)劃審批的透明度,鏟除滋生腐敗的土壤。四是配合局辦公室完善聘用人員管理辦法、財(cái)務(wù)管理制度、政務(wù)公開制度、機(jī)關(guān)效能制度等機(jī)關(guān)規(guī)章制度,印發(fā)各科室及下屬事業(yè)單位,用制度規(guī)范從政行為,真正形成按制度辦事,靠制度管權(quán)、管人、管錢、管事的有效機(jī)制,通過制度監(jiān)督的有效實(shí)施,防止權(quán)力失控、決策失誤和行為失范。

  二、馳而不息落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神,持之以恒糾正“四風(fēng)”

  制定并印發(fā)《馳而不息落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神、持之以恒開展糾正“四風(fēng)”專項(xiàng)整治工作方案》,鞏固和提升黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,繼續(xù)聚焦“四風(fēng)”,制定對(duì)黨員干部執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定、黨紀(jì)條規(guī)、制度規(guī)定的監(jiān)督檢查制度,把作風(fēng)建設(shè)作為源頭防腐的核心內(nèi)容,提升服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量。

  1、嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,從嚴(yán)從細(xì)審核辦公場(chǎng)所隔斷方案,將滿足業(yè)務(wù)和科室干部的辦公條件排在首位,壓縮領(lǐng)導(dǎo)辦公用房,優(yōu)先考慮合用辦公室,所有隔斷及辦公家具一律從簡(jiǎn)。

  2、采取隨機(jī)抽查、專項(xiàng)督查等方式,對(duì)單位賬務(wù)、用車、公務(wù)外出等臺(tái)賬進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督抽查,每日必查車輛入庫(kù)等記情況。

  3、找準(zhǔn)“節(jié)日”切入點(diǎn),提前進(jìn)行警示教育,實(shí)時(shí)提醒、震懾。

  三、做好信訪舉報(bào)工作,嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)問題

  1、定期排查信訪問題,每月20日?qǐng)?bào)送《檢控類初信初訪件辦理“零暫存”情況反饋表》,盡量把問題解決在基層,把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。

  2、建立臺(tái)賬,登記來信人姓名、來信人聯(lián)系方式、來訪內(nèi)容、反饋科室、反饋責(zé)任人、反饋期限及辦理結(jié)果等內(nèi)容,每件信訪件及時(shí)分解到相關(guān)科室,督促科室根據(jù)信訪件提供的線索進(jìn)行查處核實(shí),限時(shí)反饋辦結(jié)。

  3、積極參與工會(huì)活動(dòng),多角度全方位掌握黨員干部的思想、工作、生活情況,對(duì)黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正、早處理,對(duì)苗頭性問題及時(shí)采取約談、征詢等方式向本人和科室核實(shí),加強(qiáng)誡勉談話工作,及時(shí)批評(píng)教育,防止小問題變成大問題。

  4、加大督查力度,保持反腐倡廉的高壓態(tài)勢(shì),對(duì)于舉報(bào)我局黨員干部的信訪件,及時(shí)對(duì)舉報(bào)事件進(jìn)行調(diào)查取證,并約談信訪人,向其通報(bào)調(diào)查處理情況,做好釋訪工作;對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為,及時(shí)查處、及時(shí)通報(bào);對(duì)違法違紀(jì)的個(gè)人,按規(guī)定要求報(bào)送上級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān),積極做好案件辦理工作。

  四、注重宣傳教育實(shí)效,提升廉政意識(shí)。

  1、教育宣廉,實(shí)行每周例會(huì)教育與主題教育相結(jié)合、正面教育與警示教育相結(jié)合,加強(qiáng)干部職工廉潔自律。單位每周學(xué)習(xí)例會(huì)傳達(dá)紀(jì)檢監(jiān)察有關(guān)文件、最新紀(jì)委通報(bào)案件、八項(xiàng)規(guī)定和糾正“四風(fēng)”最新動(dòng)態(tài)等情況,組織觀看“廉政中國(guó)”教育影片等;

  2、節(jié)日傳廉,在重要節(jié)假日,向全體職工發(fā)送節(jié)日廉政提醒短信,組織全體干部職工簽訂《“兩節(jié)”期間廉潔自律承諾書》,特別是在中秋、春節(jié)等重大節(jié)點(diǎn)邀請(qǐng)紀(jì)檢業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行宣講教育開展家庭助廉等活動(dòng),做到警鐘長(zhǎng)鳴。

  3、活動(dòng)倡廉,組織參觀“反腐倡廉警示教育基地”,開展廉政漫畫、書法、攝影、屏保設(shè)計(jì)征集等形式多樣的廉政教育手段,大力弘揚(yáng)廉政文化,促進(jìn)干部隊(duì)伍廉潔自律。

  4、豐富教育形式,通過設(shè)立廉政文化宣傳欄、廉政文化走廊、廉政文化進(jìn)展館等形式,廣泛開展廉政建設(shè)。

  5、針對(duì)重點(diǎn)課題和熱點(diǎn)問題開展調(diào)研,成立課題調(diào)研組,建立調(diào)研工作責(zé)任制,明確調(diào)研班子和責(zé)任人,至少完成1篇調(diào)研文章。

  五、開展政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議,抓好糾風(fēng)專項(xiàng)整治

  堅(jiān)持標(biāo)本兼治、糾建并舉的方針,動(dòng)員社會(huì)各界積極參與評(píng)議活動(dòng),充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,認(rèn)真解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,不斷深化政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、進(jìn)一步提高我市城鄉(xiāng)規(guī)劃管理水平。

  1、成立民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作機(jī)構(gòu),制定并印發(fā)我局《20xx年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作實(shí)施方案》;以提升服務(wù)對(duì)象滿意度為重心,定期或不定期組織效能監(jiān)督員對(duì)各科室、下屬事業(yè)單位政風(fēng)行風(fēng)工作開展情況進(jìn)行明察暗訪,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,并督促整改到位。

  2、制定《20xx年民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)選題評(píng)議實(shí)施方案》,以切實(shí)解決群眾反映強(qiáng)烈的問題為出發(fā)點(diǎn),廣泛發(fā)動(dòng)全體干部職工參與,針對(duì)規(guī)劃管理存在的主要問題,征集每個(gè)業(yè)務(wù)科室意見,選擇1-2個(gè)群眾反映強(qiáng)烈、本部門本行業(yè)職能范圍亟需解決的問題開展評(píng)議,組織開展選題調(diào)研。

  3、召開政風(fēng)行風(fēng)檢討會(huì)。各科室負(fù)責(zé)人針對(duì)部門的管理服務(wù)項(xiàng)目,在服務(wù)態(tài)度、辦事效率、工作質(zhì)量、協(xié)同配合和廉潔自律等五個(gè)方面進(jìn)行討論,查問題,找原因,提出整改措施。

  4、加強(qiáng)辦公紀(jì)律建設(shè)。設(shè)置廉政監(jiān)督臺(tái),公布舉報(bào)電話;設(shè)置胸卡,要求上班時(shí)間一律佩戴;設(shè)置人員去向牌,方便群眾辦事;堅(jiān)持每周至少一次抽查并通報(bào)考勤情況。

  六、有序推進(jìn)規(guī)范化建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)管理

  結(jié)合開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、政風(fēng)行風(fēng)民主評(píng)議工作等主要工作的開展情況,突出做好以下工作:

  1、組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》和有關(guān)法規(guī);開展政風(fēng)行風(fēng)問卷調(diào)查和展館評(píng)議,制定落實(shí)整改意見,積極配合做好專項(xiàng)治理工作等。

  2、聘請(qǐng)黨風(fēng)廉政及政風(fēng)行風(fēng)效能監(jiān)督員,在黨代表、人大代表、政協(xié)委員、民主黨派人士、企業(yè)界代表、新聞工作者等相關(guān)部門、相關(guān)領(lǐng)域選聘監(jiān)督員,有意識(shí)的選擇與城市規(guī)劃息息相關(guān)的保護(hù)村落、教育、文化、宗教等優(yōu)秀代表,務(wù)求具備廣泛代表性。通過監(jiān)督員監(jiān)督檢查、橋梁紐帶和建言獻(xiàn)策的作用,不斷推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

  3、建立權(quán)力清單、科室和崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)排查表,以及廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范示意圖等廉政風(fēng)險(xiǎn)防控臺(tái)賬。梳理和細(xì)分各科室及各個(gè)崗位的權(quán)力點(diǎn),突出重要崗位,編制職權(quán)目錄和權(quán)力運(yùn)行流程圖,重點(diǎn)查找在權(quán)力行使、崗位職責(zé)、制度機(jī)制和思想道德等方面易發(fā)生腐敗行為的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及表現(xiàn)形式,查找容易產(chǎn)生腐敗問題的深層次原因,制定有效的防控措施。

  七、加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè),提高干部隊(duì)伍整體素質(zhì)

  1、積極參加紀(jì)檢業(yè)務(wù)培訓(xùn),自學(xué)黨章、黨內(nèi)法規(guī)、相關(guān)法律知識(shí),自學(xué)有關(guān)紀(jì)檢工作的重要文件精神,積極向上級(jí)紀(jì)委部門請(qǐng)教,盡快熟悉業(yè)務(wù)。同時(shí)做好監(jiān)督臺(tái)和監(jiān)察室的制度上墻,接受群眾監(jiān)督。

  2、按照抓隊(duì)伍促工作的要求,深入開展干部隊(duì)伍建設(shè),對(duì)新任職的干部職工,進(jìn)行任前廉政談話;在局股級(jí)干部調(diào)整后,及時(shí)對(duì)新任職的干部進(jìn)行任前廉政談話;爭(zhēng)取每季度與內(nèi)設(shè)科室、下屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉政提醒談話;對(duì)反映有違紀(jì)違規(guī)行為的干部,除按規(guī)定組織調(diào)查核實(shí)外,及時(shí)進(jìn)行誡勉談話。

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