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渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)

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渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)

  渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理需要定期開展服務(wù)商的線下培訓(xùn),會(huì)銷及交流活動(dòng),可獨(dú)立開發(fā)培訓(xùn)課件并進(jìn)行培訓(xùn)講解。下面是學(xué)習(xí)啦小編為您精心整理的渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)。

  渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)1

  職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的尋找和發(fā)掘,完成區(qū)域銷售指標(biāo)(包括回款)建立代理商檔案,不斷完善客戶基本信息和溝通記錄;

  2、 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)的經(jīng)銷商、代理商的營(yíng)銷培訓(xùn)和服務(wù)支持;

  3、 負(fù)責(zé)所管轄大區(qū)內(nèi)大型重點(diǎn)行業(yè)客戶開發(fā)、戰(zhàn)略合作關(guān)系建立和維護(hù);

  4、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的宣傳和推廣,幫助客戶進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)的內(nèi)部培訓(xùn)和推廣;

  5、 負(fù)責(zé)客戶投訴處理工作,及時(shí)反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息,協(xié)助解決重大質(zhì)量事故;

  6、 協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售計(jì)劃、量化銷售目標(biāo)、控制銷售成本、提高銷售利潤(rùn)等工作;

  7、 調(diào)查和收集區(qū)域市場(chǎng)政策信息和競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況。

  任職要求:

  1. 大專以上學(xué)歷,性別不限,有過(guò)連鎖經(jīng)營(yíng)招商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  2. 熱愛銷售工作、具備較強(qiáng)的成功欲望和獲取財(cái)富的動(dòng)力;

  3. 具備較強(qiáng)的溝通交際能力、能吃苦耐勞、執(zhí)行力強(qiáng)、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及獨(dú)立工作的能力,工作踏實(shí)、抗壓能力強(qiáng),能積極面對(duì)工作的挑戰(zhàn)。

  渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)2

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品在小米渠道銷售的日常管理和運(yùn)營(yíng);

  2、負(fù)責(zé)制定渠道銷售目標(biāo)、運(yùn)營(yíng)計(jì)劃并實(shí)施,完成與公司共同制定的銷售目標(biāo);

  3、對(duì)區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系進(jìn)行維護(hù),以提升客戶滿意度;

  5、定期統(tǒng)計(jì)銷售數(shù)據(jù),并根據(jù)各項(xiàng)分析及時(shí)調(diào)整和提出方案,以調(diào)整銷售策略;

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,5年以上渠道運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn);

  2、有較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力和邏輯思維能力;

  3、具備較強(qiáng)的人際能力、溝通能力、計(jì)劃力、執(zhí)行力;

  4、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,熱愛產(chǎn)品研究;

  5、有小米生態(tài)鏈經(jīng)驗(yàn)或大客戶、母嬰行業(yè)渠道開發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

  渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)3

  職責(zé):

  1. 負(fù)責(zé)渠道的溝通和協(xié)調(diào),處理好品牌、代理商、電商平臺(tái)的三方關(guān)系;

  2. 負(fù)責(zé)代理商的運(yùn)營(yíng)管理,協(xié)同代理商制定運(yùn)營(yíng)方案、推廣計(jì)劃并且有效執(zhí)行;

  3. 負(fù)責(zé)所在渠道的品牌展現(xiàn),與電商平臺(tái)保持良好的關(guān)系,維護(hù)品牌的市場(chǎng)地位;

  4. 針對(duì)代理商的運(yùn)營(yíng)效果進(jìn)行跟蹤、數(shù)據(jù)分析,及時(shí)提出有效的運(yùn)營(yíng)改進(jìn)方案并且推進(jìn)落實(shí);

  5. 每周收集并分析代理商的運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),能夠指出問(wèn)題并提出解決方案;

  6. 及時(shí)處理代理商的采購(gòu)、售后、對(duì)賬等需求;

  7. 跨部門溝通協(xié)調(diào),保證所負(fù)責(zé)渠道的正常運(yùn)作,關(guān)鍵事項(xiàng)的推進(jìn)。

  任職要求:

  1. 2年以上天貓運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),店鋪年銷售額3000萬(wàn)以上;

  2. 精通天貓的運(yùn)營(yíng)方法,具備豐富的推廣經(jīng)驗(yàn);

  3. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、領(lǐng)悟能力和抗壓能力;

  4. 高度的責(zé)任感,能夠接受挑戰(zhàn),以結(jié)果為導(dǎo)向的目標(biāo)感。

  渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)4

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司OTA平臺(tái)產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng),統(tǒng)計(jì)、分析相關(guān)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),制定公司產(chǎn)品

  的運(yùn)營(yíng)方案,及時(shí)調(diào)整線上運(yùn)營(yíng)策略;

  2、統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展,創(chuàng)新營(yíng)銷方式和途徑,實(shí)現(xiàn)開房率的提升

  3、根據(jù)區(qū)域的不同進(jìn)行定價(jià)策略的定制、優(yōu)化和調(diào)整,實(shí)現(xiàn)民宿盈利能力的提升

  4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)策劃線上線下各類營(yíng)銷活動(dòng),提升平臺(tái)的銷售額和品牌影響力。

  任職資格:

  1、全日制本科及以上學(xué)歷,3年以上OTA運(yùn)營(yíng)或管理經(jīng)驗(yàn),有大型互聯(lián)網(wǎng)公司產(chǎn)品線上渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;

  2、能夠獨(dú)立統(tǒng)籌進(jìn)行線上線下的渠道拓展工作

  3、了解產(chǎn)品定價(jià)模式,具有產(chǎn)品定價(jià)經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)制定定價(jià)策略

  4、根據(jù)房源所在區(qū)域的特性,進(jìn)行針對(duì)性的營(yíng)銷策劃,進(jìn)行線上/線下營(yíng)銷活動(dòng)的統(tǒng)籌規(guī)劃

  5、優(yōu)秀的溝通能力、執(zhí)行能力,擁有良好的商業(yè)意識(shí)和戰(zhàn)略意識(shí),具有優(yōu)秀的管理才能和職業(yè)操守,抗壓能力強(qiáng);

  渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)理的基本職責(zé)5

  職責(zé):

  1. 線上合作機(jī)構(gòu)管理,挖掘產(chǎn)品的潛在提升空間,根據(jù)數(shù)據(jù)表現(xiàn)進(jìn)行流量調(diào)配;

  2. 日常運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)的對(duì)接與維護(hù),監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),協(xié)調(diào)各部門解決異常數(shù)據(jù);

  3. 與合作機(jī)構(gòu)日常對(duì)賬,協(xié)同商務(wù)、賬務(wù)進(jìn)行資金清算;

  4. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品對(duì)接工作,配合產(chǎn)品、技術(shù)部門,完成新產(chǎn)品引入并上線;

  5. 線上產(chǎn)品的信息定期復(fù)核,確保產(chǎn)品真實(shí)信息與合作信息一致。

  任職要求:

  1. 邏輯思維清晰,有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度與數(shù)據(jù)分析能力;

  2. 認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的自我推動(dòng)能力與學(xué)習(xí)能力;

  3. 善于溝通,有較強(qiáng)的執(zhí)行力,能有效推動(dòng)工作進(jìn)度;

  4. 熟悉產(chǎn)品貨架管理,對(duì)于產(chǎn)品流量調(diào)配有一定見解;

  5. 有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

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