市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)概述8篇
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)概述8篇
市場總監(jiān)負(fù)責(zé)組織公司知識產(chǎn)權(quán)的保護(hù)及維權(quán)工作;負(fù)責(zé)督促擬定銷售與推廣行銷方案。下面是小編為大家?guī)淼氖袌隹偙O(jiān)崗位的具體職責(zé)概述8篇，希望大家能夠喜歡!
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇1
職責(zé):
1、深度了解代理需求，優(yōu)化代理服務(wù)管理手冊，確保公司和代理雙贏局面;
2、完善部門管理制度和支付知識庫，對部門服務(wù)工作進(jìn)行規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理;
3、對核心代理進(jìn)行跟進(jìn)，發(fā)現(xiàn)難以解決的問題，及時向上級反饋和溝通;
4、對項(xiàng)目的商洽、推進(jìn)具備優(yōu)秀的把控和溝通協(xié)調(diào)能力;
5、熟悉公司內(nèi)部政策，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員完成對標(biāo)企業(yè)的產(chǎn)品、優(yōu)劣、營銷方法等資料的收集、整理和分析工作;
6、做好部門員工績效管理和輔導(dǎo)工作，提升部門員工工作積極性與歸屬感。
任職要求：
1、30-45歲，可聽懂粵語，大專及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上支付行業(yè)銀行卡收單工作經(jīng)驗(yàn)或者有銷售、渠道金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、具備10人以上團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠具有獨(dú)立的問題分析和解決能力;若能帶2-3名以往團(tuán)隊(duì)成員入職更佳。
3、具備良好的溝通技巧和說服能力，抗壓力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力;
4、對支付行業(yè)市場發(fā)展有一定了解，具備良好的業(yè)務(wù)推動能力和客戶服務(wù)能力。
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇2
職責(zé)：
1.制定市場推廣策略、舉辦各類線上線下活動進(jìn)行同行交流及異業(yè)合作，確保推廣目標(biāo)實(shí)現(xiàn);
2.不斷創(chuàng)新推廣手段和渠道，帶來用戶量的轉(zhuǎn)換，提高企業(yè)曝光度、知名度，增強(qiáng)用戶體驗(yàn)和營銷效果;
3.深度了解目標(biāo)客戶行業(yè)，出具市場報告及定位目標(biāo)客戶。調(diào)研目標(biāo)客戶，分析市場策略，輔助商務(wù)成交目標(biāo)客戶;
4. 制定招投標(biāo)方案，提供客戶所在行業(yè)市場分析及數(shù)據(jù)報告。
崗位要求：
1.本科及以上學(xué)歷，3年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷，具有網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)及互聯(lián)網(wǎng)推廣成功案例經(jīng)驗(yàn);
2.熟悉各類流量獲取方式，數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，能夠?qū)τ脩糍Y源進(jìn)行準(zhǔn)確定位并有效地開展工作;
3.擅長撰寫組織各類市場推廣活動，具備互聯(lián)網(wǎng)推廣思維和策略;
4.具備優(yōu)秀的溝通能力、商務(wù)談判能力。
5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇3
職責(zé)：
1、按照公司業(yè)務(wù)需要擬寫市場開發(fā)計劃，市場拓展;
2、充分了解客戶需求，傾聽客戶意見，提供優(yōu)質(zhì)的客戶接洽前端服務(wù);
3、處理并提供獲得訂單之前的一切服務(wù)，包括與研發(fā)內(nèi)部溝通、為研發(fā)與客戶溝通架起橋梁、NDA及戰(zhàn)略合作協(xié)議簽署;
4、與客戶保持密切聯(lián)系以跟進(jìn)及匯報項(xiàng)目進(jìn)度狀態(tài);
5、依據(jù)公司政策全面跟進(jìn)與客戶之間所進(jìn)行的銷售合同協(xié)商;
6、安排完成銷售合同的簽署及預(yù)付定金的回款。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，汽車、電子、工業(yè)儀器儀表等相關(guān)技術(shù)背景優(yōu)先;(不符合專業(yè)、行業(yè)要求，勿投)
2、熟練掌握辦公軟件操作技能;具有一定文字功底;
3、5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、誠實(shí)正直，良好的溝通表達(dá)能力，有說服力，積極主動;
5、高度的責(zé)任感，有一定前瞻性，目標(biāo)驅(qū)動力強(qiáng)
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇4
職責(zé)：
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，制定和實(shí)施長短期新品研發(fā)及品牌營銷戰(zhàn)略，促進(jìn)公司產(chǎn)品市場競爭力和品牌影響力的提升;
2、負(fù)責(zé)全品類的年度產(chǎn)品規(guī)劃，制定年度新品開發(fā)計劃;
3、維護(hù)與行業(yè)資源的良好合作關(guān)系，包括與媒體、廣告公司、足球俱樂部、知名體育服裝品牌等，獲得更好的支持與配合;
4、部門團(tuán)隊(duì)組建、團(tuán)隊(duì)建設(shè)，建立良好工作關(guān)系。
崗位要求：
1、市場營銷、經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
2、15年以上知名快消品品牌市場營銷和品牌推廣經(jīng)驗(yàn)，5年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);
3、有戰(zhàn)略眼光，具備高度商業(yè)觸覺，能敏銳地把握市場動態(tài)、趨勢和方向;
4、優(yōu)秀的談判及演講能力
5、具有較強(qiáng)的品牌推廣規(guī)劃和統(tǒng)籌能力;
6、具有較強(qiáng)的廣告設(shè)計的管理技能;
7、較強(qiáng)的抗壓能力，能適應(yīng)出差、應(yīng)酬;
8、優(yōu)秀的人際交往和協(xié)調(diào)能力;
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇5
職責(zé)：
1.協(xié)助市場總監(jiān)按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計劃和銷售策略，完成銷售目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理，員工任務(wù)分配，工作進(jìn)程管控、指導(dǎo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成業(yè)績目標(biāo);
3. 根據(jù)市場和客戶需求制定產(chǎn)品營銷策略，如廣告宣傳、渠道產(chǎn)品合作等;
4. 負(fù)責(zé)與外部媒體、政府機(jī)關(guān)及相關(guān)社會機(jī)構(gòu)建立良好的合作關(guān)系;
5. 制定和實(shí)施年度市場推廣計劃，結(jié)合項(xiàng)目進(jìn)度，制定公司全年線上和線下的系列市場推廣活動;
6. 對公司及競爭對手產(chǎn)品進(jìn)行分析對比，對現(xiàn)有產(chǎn)品功能提出持續(xù)的改善和優(yōu)化建議;
7. 建設(shè)及管理市場部其他成員，協(xié)調(diào)部門內(nèi)部與其他部門之間的合作關(guān)系,制定市場部的工作規(guī)范、行為準(zhǔn)則及獎勵制度。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、電子、自動化工程、計算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)等相關(guān)專業(yè);
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;
6、有5年及以上互聯(lián)網(wǎng)軟件產(chǎn)品領(lǐng)域銷售和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
7、以下某方面特別優(yōu)秀者優(yōu)先：
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇6
職責(zé)：
1、 協(xié)助總經(jīng)理組織制定總體市場發(fā)展戰(zhàn)略及市場發(fā)展目標(biāo);
2、 拓展公司的市場策略，把握行業(yè)發(fā)展，定位公司在行業(yè)中的市場定位，及時提供市場反饋;
3、 組織建立和完善市場部管理體系和市場部日常管理;
4、 負(fù)責(zé)組織制定年度功能性營銷戰(zhàn)略并組織實(shí)施年度產(chǎn)品計劃和推廣計劃，協(xié)助銷售部門制定業(yè)務(wù)計劃并協(xié)助實(shí)施;
5、 依據(jù)市場發(fā)展需要，開發(fā)及維護(hù)相關(guān)專家、學(xué)者、合作伙伴關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，為營銷活動及學(xué)術(shù)推廣創(chuàng)造良好的環(huán)境;
6、 負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品立項(xiàng)的市場調(diào)研工作及已上市產(chǎn)品的產(chǎn)品管理，延長其生命周期;
7、 組織制定公司品牌管理策略，維護(hù)公司品牌;
8、 市場費(fèi)用的預(yù)算、管理和監(jiān)督。
任職資格：
1、 本科以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)及醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、 具有較強(qiáng)的規(guī)劃能力、策劃能力、具備出色的開拓創(chuàng)新及組織管理能力;
3、 具有豐富的市場營銷策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉臨床醫(yī)療行業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀和行業(yè)動態(tài);
4、 具有卓越的營銷才能、溝通及合作技巧，極強(qiáng)的市場策劃、運(yùn)作及團(tuán)隊(duì)管理能力;
5、 具有五年以上大中型醫(yī)藥企業(yè)的市場營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有外企經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇7
職責(zé)：
1、規(guī)劃、組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務(wù);
2、把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;
3、建立并優(yōu)化市場拓展業(yè)務(wù)體系;
4、制定并組織落實(shí)市場運(yùn)作的年度、月度計劃;
5、定期提交市場拓展情況報告和市場分析報告;
6、組織實(shí)施試銷售，建立價格體系;
7、建立管理與市場活動相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò);
8、管理監(jiān)督公司市場費(fèi)用使用、控制工作以及本部門管理工作。
任職資格：
1. 年齡25—45歲，大專以上學(xué)歷，男女不限;
2. 有責(zé)任心、愛心，有少兒教育市場3年及以上行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和宏觀調(diào)控能力，對市場的變化有較強(qiáng)的觀察、分析、應(yīng)變和控制能力;
4. 有團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的組織策劃能力，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心;
5. 有較強(qiáng)的活動策劃以及組織能力;
6.可以接受彈性工作時間，包括晚上和周末
市場總監(jiān)崗位的具體職責(zé)篇8
職責(zé)
1、制定公司規(guī)劃提案，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供公司發(fā)展戰(zhàn)略、公司專項(xiàng)個案、公司整合方向、公司贏利開發(fā)等專案，提出基本數(shù)據(jù)理論依據(jù)，當(dāng)好公司參謀;
2、負(fù)責(zé)公司整體企劃、推廣、宣傳工作，貫徹、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)的決策，對企劃部進(jìn)行日常管理;3、負(fù)責(zé)公司企劃工作的全面掌控，包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的制定，媒體、活動計劃的審定;
4、完成公司營銷推廣項(xiàng)目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計與提報，并指導(dǎo)專案策劃文案、設(shè)計，配合完成日常推廣宣傳、廣告投放效果等工作;
5、完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷，具有企劃管理、文案策劃等方面的專業(yè)素養(yǎng);
2、6年以上企業(yè)營銷策劃管理經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上企劃總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、擁有獨(dú)立的全案策劃能力、優(yōu)秀的文案功底，有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力;
4、抗壓能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)快節(jié)奏的工作氛圍。