藥店工作職責藥店崗位職責大全
藥店是指零售藥品的門市。以下是小編精心收集整理的藥店工作職責,下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。
藥店工作職責1
1.認真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》等有關藥品管理方針政策，按GSP規(guī)范門店工作,對門店藥品質量及服務工作負具體責任。
2.貫徹執(zhí)行總辦各項管理制度，不得自行購藥，對上級主管部門下達的各項質量指標制定相應的措施,嚴格執(zhí)行并傳達落實。
3.按門店發(fā)展趨勢，起草本門店長短期發(fā)展規(guī)劃，經批準后執(zhí)行。
4.負責門店排班，日常事務的分工管理，協調各部門的關系并指導相關工作。
5.負責協調質檢,駐店藥師做好藥品的質量監(jiān)督工作。督查效期藥品，及時處理門店質量投訴,對門店藥品質量負相關責任。
6.遵守物價部門下發(fā)的藥品價格體系，保證上柜商品明碼標價，價格標簽填寫齊全，及時有效地對本店商品價格開展自查工作。
7.貫徹執(zhí)行規(guī)范服務，處理解決門店糾紛。
8.保證門店財務出入相對平衡，對利潤負責。
9.負責門店商品計劃的核實與傳遞以及單據、日報表的保管，負責門店辦公用品計劃的申報與領發(fā)。
10.負責門店授權范圍內的折扣，掛賬管理，相關報表的量化分析。
11.上傳下達，協調管理層與執(zhí)行層間的關系。
12.不計較個人得失，能吃苦耐勞，工作認真細致，條理清楚,堅持原則，責任心強，懂市場營銷，熱情穩(wěn)重，有主人翁意識。
13.積極完成上級交代的其他工作。
14.處理好與周圍商家及有關部門的關系，協調好本店內部員工關系，依靠員工，關心員工，充分調動和發(fā)揮員工的工作積極性。
15.認真推行文明經商，規(guī)范服務，爭創(chuàng)各種榮譽稱號，提高門店的社會信譽度。
16.迅速處理好突發(fā)事件，如火災、停電、盜竊、搶劫等崗位職責。
藥店工作職責2
?人力資源管理
1.負責提供企業(yè)用人決策和用人計劃，并腹行相關審批程序。
2.負責起草人員任命、調整等相關文件及辦理相關手續(xù)。
3.負責制定崗位職責及考核細則，并組織實施。
4.負責組織對員工教育、培訓、考核并建立檔案進行管理。
5.負責組織從業(yè)人員健康檢查并建立健康檔案進行管理。
6.負責建立健全員工人事檔案并管理。
?文件管理
1.負責對企業(yè)質量系統(tǒng)文件進行編號、簽發(fā)、復制、借用、回收、保管和銷毀。
2.負責行政文件的起草、編號及做好重要會議的記錄、整理、保管。
3.負責印鑒、證照等相關文件的使用、保管。
?行政管理
1.負責各種經營及辦公用設施設備用品配置發(fā)放、登記、維護和管理。
2.負責經營場所、庫房、辦公場所的改造及設備設施的配置維修及管理。
3.負責各種事務性及后勤工作的處理。
4.負責四防安全從保衛(wèi)工作相關制度的制定、落實并檢查。
藥店工作職責3
1.負責按法定的質量標準和質量條款對購進藥品及銷后退回藥品進行質量驗收。
2.認真按《質量驗收管理操作程序》規(guī)定，對購進藥品逐品種逐批次進行驗收，要檢査藥品的包裝、標簽、說明書、標識等，外觀質量合格的方可通知入庫，對外觀質量不符合要求的要拒收，并填《拒收報告單》，驗收中發(fā)現假劣藥品及時報告。
3.驗收藥品需抽樣時按《藥品抽樣管理程序》要求操作。
4.對精神藥品等特殊藥品要按《精神藥品管理辦法》等相關規(guī)定進行驗收。
5.驗收進口藥品,要按有關規(guī)定進行，并要驗其相關合法證明文件。
6.驗收中藥飲片要按規(guī)定的質量標準檢查包裝及相關內容。
7.驗收藥品要做好驗收記錄，記錄要項目齊全，內容完整，按規(guī)定保管。
8.對質量驗收工作中掌握的質量信息及時上報。
9.負責對質量標準及相關資料的收集、整理。
藥店工作職責4
1.認真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》以及有關法律法規(guī)和行政規(guī)章，負責藥品經營全過程的質量監(jiān)督、檢查、指導,在企業(yè)內對藥品質量具有裁決權。
2.負責起草企業(yè)質量管理制度，并對制度執(zhí)行指導監(jiān)督和檢查，并有記錄。
3.負責對質量查詢、質量投訴、質量事故進行調查、處理及報告。
4.指導監(jiān)督購進、驗收、養(yǎng)護、銷售過程中的質量工作。
5.定期組織召開企業(yè)質量分析會議,進行匯總并及時報告情況。
6.對不合格藥品審核確認，并對處理過程實施監(jiān)督并做好過程記錄。
7.負責對質量信息的收集、整理、分析、傳遞，并定期統(tǒng)計。
8.負責對藥品不良反應信息的處理及報告。
9.負責對首營企業(yè)和首營品種的審核。
10.負責建立所經營藥品包括藥品質量標準等內容的質量檔案。
11.協助企業(yè)有關人員開展對員工質量方面的教育培訓。
藥店工作職責5
1.認真貫徹執(zhí)行《藥品管理法》及相關法律法規(guī)，采購藥品必須堅持“質量第一、按需進貨、擇優(yōu)采購”的原則，保證購進藥品的質量。
2.負責制訂年度、月份及日常采購計劃，提交審核批準后按計劃購進藥品并負責建立企業(yè)經營目錄。
3.負責對供應商合法資格的考核并索取合法資格證明材料，填《首營企業(yè)審批表》和《首營品種審批表》交質管員審核，報經理審批后方可進貨,并建立完善合格供戶檔案。
4.負責供貨合同的起草，按經理授權簽訂，明確相關質量條款，提交審核批準后執(zhí)行，并建立合同檔案。
5.負責藥品貨源及價格行情的調研，負責開發(fā)首營企業(yè)和首營品種并負責就購進藥品換貨退貨有關事宜協商處理。
6.負責建立購貨記錄，記錄項目要齊全，內容要完整，按規(guī)定保管。
7.了解供貨企業(yè)生產、經營、質量狀況，收集分析企業(yè)所經營藥品和同類藥品的質量情況，及時反饋信息。
藥店工作職責6
1.負責藥店各種管理規(guī)范的執(zhí)行檢查、督導、考評工作。
2.收集總結員工對公司經營管理政策在藥店執(zhí)行中出現的問題及意見。
3.依據各部門對藥店的管理規(guī)范、業(yè)務推進表，對各部門業(yè)務推進的督査工作。
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