電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)精選5篇
不明確自己的崗位職責(zé),就不知道自己的定位,就不知道應(yīng)該干什么、怎么干、干到什么程度。下面是小編給大家?guī)淼墓静块T崗位職責(zé),歡迎大家閱讀參考,我們一起來看看吧!
電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(一)
1、根據(jù)公司分配的客戶資源和客戶做初步的意向溝通;
2、跟進(jìn)意向客戶的電話回訪工作;
3、負(fù)責(zé)來訪客戶的咨詢洽談接待工作;
4、負(fù)責(zé)客戶的談判簽約;
5、搜集市場信息,掌握競爭對手的市場動態(tài),為公司發(fā)展提供建設(shè)性建議。
電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(二)
1.為高端客戶提供一站式服務(wù);
2.執(zhí)行公司規(guī)范語言要求,處理客戶異議,詳細(xì)準(zhǔn)確記錄客戶接觸過程和客戶信息;
3.接受和參加公司和上級領(lǐng)導(dǎo)安排的輔導(dǎo)和訓(xùn)練;
電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(三)
1、公司提供資源利用電話進(jìn)行公司項(xiàng)目的介紹及推廣;
2、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息;
3、公司提供客戶資源通過網(wǎng)絡(luò)及電話進(jìn)行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展;
電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(四)
1、負(fù)責(zé)電話營銷管理的規(guī)章制度、服務(wù)規(guī)范的建立;
2、負(fù)責(zé)組織電話營銷計(jì)劃的制定與實(shí)施,有營銷拓展能力尤佳;
3、負(fù)責(zé)電銷中心的運(yùn)營與管理;
4、負(fù)責(zé)部門每月的KPI考核;
5、負(fù)責(zé)部門工作的監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正;
6、負(fù)責(zé)組織客戶的電話回訪工作;
7、負(fù)責(zé)下屬人員的培養(yǎng)和工作指導(dǎo),并定期進(jìn)行檢查、考核與反饋;
8、負(fù)責(zé)做好對下屬人員的管理;
9、完成上級臨時(shí)交辦的工作。
電話銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(五)
1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶的要求,給用戶提供專業(yè)的保險(xiǎn)知識咨詢和服務(wù);
2、負(fù)責(zé)管理老客戶保險(xiǎn)售后維護(hù),保險(xiǎn)種類及相關(guān)理財(cái)產(chǎn)品,并制定保險(xiǎn)方案;
3、負(fù)責(zé)定期接受專業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和講座;
4、負(fù)責(zé)參??蛻舻暮罄m(xù)客戶服務(wù)工作。