最新網格員工作崗位職責模板（7篇）

網格員的你所接觸過的崗位職責都是什么樣子的呢?一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。下面是小編給大家整理的最新網格員工作崗位職責模板，僅供參考希望能幫助到大家。

最新網格員工作崗位職責模板篇1

20__年，在街道黨工委精準領導下，在區(qū)格柵管理辦公的具體指導下，街道社區(qū)格柵管理中心帶領社區(qū)格柵工作人員認真貫徹中央、省、市及區(qū)加強社會建設、創(chuàng)新社會治理精神，緊緊圍繞上級工作部署，結合街道實際，建立健全各項規(guī)章制度，積極推進各項社區(qū)格柵管理工作，及時反映社區(qū)格柵工作存在問題。目前，各社區(qū)工作站的網格管理正在有序開展。

一、以宣傳訓練為線索，牢固的樹網管理改革意識。

1、社區(qū)網格管理是一種全新的管理模式。今年，網格管理中心積極組織社區(qū)網格工作人員參加各種業(yè)務培訓。市網格工作培訓2次，共18人，區(qū)網格工作培訓1次，共24人，區(qū)_信息收集業(yè)務培訓1次，共135人，區(qū)安全生產網格檢查業(yè)務培訓1次，共122人，組織管轄區(qū)建筑物經理培訓1次，共3人，居住證業(yè)務培訓1次，共8人。

2、加強業(yè)務指導，格柵管理中心每周定期到各社區(qū)工作站現(xiàn)場了解工作實際情況，對社區(qū)格柵人員遇到的工作問題現(xiàn)場進行指導。同時，收集各社區(qū)相關工作意見和向上級主管部門提出建議。

反映。

3、指導各社區(qū)工作站開展社區(qū)網格化管理宣傳，統(tǒng)一設計印發(fā)《溫馨提示》2萬張、宣傳海報200份，印制懸掛宣傳橫幅40條，聯(lián)合東門派出所設計定制轄區(qū)《工作信息欄》、指導社區(qū)工作站開展《深圳經濟特區(qū)居住證條例》普法宣傳，派發(fā)《條例》及宣傳單張2700多份。

二、以制度規(guī)范為抓手，穩(wěn)建網格管理長效機制

1、結合街道社區(qū)網格管理工作實際情況，制定了《關于社區(qū)網格信息員績效考核辦法的實施意見(暫行)》、《東門街道社區(qū)網格“業(yè)務包干”實施辦法》等管理辦法，建立了社區(qū)網格員月度績效考核、每周走訪社區(qū)以及定期召開網格長業(yè)務工作會議等長效管理機制。

2、統(tǒng)一定制全街道社區(qū)網格員工作制服、協(xié)調完善各類工作設備、樹立社區(qū)網格員良好的工作形象。

3、通過月度績效考核實時監(jiān)督社區(qū)網格員網格信息采集工作狀況，并將考核情況通過OA系統(tǒng)通報街道主要領導及各社區(qū)工作站站長，及時對存在問題的社區(qū)網格提出相關意見建議，即時督導整改。

4、組織社區(qū)網格員積極開展“網格服務之星”評選活動，從今年4月至今，已在街道社區(qū)網格員中評定上報區(qū)網格辦：立新社區(qū)高雪輝、螺嶺社區(qū)廖新華以及湖容社區(qū)李麗婷等3名同志為4、5、6月份的“網格服務之星”。

5、創(chuàng)新設立《社區(qū)網格管理工作動態(tài)》內刊，定期刊登社區(qū)網格管理重點工作、管理動態(tài)、社區(qū)風采等內容，實時通報近期社區(qū)網格管理重點工作、社區(qū)網格信息采集工作情況、績效考核情況通報、社區(qū)網格工作亮點等，對存在問題、工作不到位的社區(qū)網格及時通報指正，對表現(xiàn)突出的社區(qū)網格員及時通報表彰。

6、聯(lián)合東門派出所創(chuàng)新設立社區(qū)網格管理工作聯(lián)席會議機制，定期(每月不少于1次)組織社區(qū)網格長以及轄區(qū)警長召開社區(qū)網格管理業(yè)務工作聯(lián)席會議，由各社區(qū)網格長及轄區(qū)警務室警長輪流匯報近階段工作情況，總結實有人口信息采集工作經驗，并就如何加強日常工作配合、銜接交換了意見，有效地推動了社區(qū)網格管理工作有序開展。

三、以“四實”行動為抓手，力保網格管理出成

積極落實市、區(qū)“四實”信息采集春季專項行動工作，及時制定《東門街道“四實”信息采集春季專項行動實施方案》，行動期間與東門派出所緊密配合，組織公安民警及社區(qū)網格員對轄區(qū)不配合采集登記、居住人員復雜以及存在治安隱患的房屋，定期開展聯(lián)合清查大行動。

(一)工作成效

統(tǒng)計截止至20__年6月30日，街道社區(qū)網格員共走訪人口修改信息85894條，采集實有人口信息47647條(其中PDA機采集44502條)，其中采集實有法人(機構)信息9724條，注銷信息46210條(其中PDA機注銷31372條)。走訪實有法人修改信息9001條，采集信息7729條，注銷信息1272條。社區(qū)網格員人均采集信息量517.5條，人均注銷信息量443.8條，PDA機使用率為80.8%。其中，自主申報信息3226條，自主申報注銷信息：2236條。

“四實”信息采集春季專項行動(4月1日至5月31日)共開展聯(lián)合清查大行動6次，共出動網格員190人次、派出所出動警力100人次、走訪核對房屋1093間套、核查實有人口信息3240條、采集居住人員信息738條、注銷人口信息596條、通報實有事件7條、公安民警帶回涉嫌嫖娼賣淫嫌疑人2人、涉嫌賭博8人，另有33人被帶回警務室進行指紋采集備案。最終，圓滿完成“四實”信息采集春季專項行動工作任務目標，成效顯著。

(二)社區(qū)亮點

各社區(qū)網格長、副網格長積極落實各項社區(qū)網格管理工作，以全新的制度來管理促進社區(qū)網格員的工作，效果明顯。期間涌現(xiàn)了許多社區(qū)網格員的突出事跡，如：花場社區(qū)副網格長周岳煥在東悅名軒大廈走訪登記及時為居民群眾排除火險;立新社區(qū)網格員“巾幗不讓須眉”，高雪輝、李美香、楊德娟、張嫦子等人，充分利用以往工作中與社區(qū)居民建立的良好關系，積極投入到社區(qū)網格的“四實”信息采集工作中，緣于居民的信任，工作成績出色;螺嶺社區(qū)網格員接連查獲制假、翻新手機窩點，涉案金額十多萬元;城東社區(qū)網格員協(xié)助抓獲涉嫌吸毒人員等。

最新網格員工作崗位職責模板篇2

各省、自治區(qū)、直轄市和新疆生產建設兵團安全生產委員會、國務院安全委員會有關成員機構

為進一步加強基礎安全生產(包括職業(yè)健康、下一個)工作，全面提高基礎安全生產監(jiān)督的精細化、信息化和社會化水平，根據《安全生產法》《職業(yè)病防治法》《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發(fā)展的意見》《中共中央中央中央國務院關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)管理的意見》和《國務院辦公廳關于加強安全生產監(jiān)督執(zhí)法的通知》，現(xiàn)就加強基礎安全生產網格化監(jiān)督工作提出了以下意見

一個。

充分認識到實施基礎安全生產網格監(jiān)督的重要意義。

實施基礎安全生產網格監(jiān)督，將安全生產監(jiān)督體系延伸到最基礎，協(xié)助開通安全生產監(jiān)督最后一公里，是新形勢下創(chuàng)新安全生產監(jiān)督模式，提高安全生產監(jiān)督效能的迫切要求，緩解基礎安全生產監(jiān)督任務和監(jiān)督力量之間的突出矛盾，提高全社會安全生產綜合管理能力，構建全權復蓋、共同管理的安全生產監(jiān)督工作結構意義重大。

各地區(qū)應充分認識新形勢下基礎安全生產網格監(jiān)督工作的重要性，立足本轄區(qū)安全生產工作的實際，落實，推進安全生產監(jiān)督工作關口前進，重心下降，全面提高基礎安全生產監(jiān)督管理的精細化、信息化和社會化水平，20_年底前

第二。

明確基礎安全生產網格監(jiān)督的功能定位、劃分原則和責任。

(一)明確基礎安全生產網格監(jiān)督功能的定位。

基礎安全生產網格監(jiān)督是指將鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和以下安全生產監(jiān)督區(qū)分為幾個網格單元，明確單元內各監(jiān)督管理對象承擔安全生產監(jiān)督管理責任的部門，明確單元內各監(jiān)督管理對象對應的安全生產網格管理人員(以下簡稱網格管理人員)，通過加強信息化管理，實現(xiàn)具有安全生產監(jiān)督管理責任的部門與網格管理人員的互聯(lián)互通、互補、有機結合。

基層安全生產網格化監(jiān)是現(xiàn)有安全生產監(jiān)督工作的延伸，充分發(fā)揮網格員的信息員和宣傳員等作用，有助于承擔安全生產監(jiān)督管理責任的部門實現(xiàn)基層安全生產工作的動態(tài)監(jiān)督、源管理和前端處理。

(二)明確基礎安全生產網格劃分原則。

具體劃分網格時，可遵循以下原則

1.依靠現(xiàn)有的網格。

根據《中共中央國務院關于加強和完善城鄉(xiāng)社區(qū)管理的意見》，擴大網格服務管理的要求，最大限度地協(xié)調利用社會管理綜合管理網格和其他現(xiàn)有網格資源，積極推進安全生產網格和現(xiàn)有網格資源在團隊建設、工作機制、工作業(yè)績、信息平臺等方面的融合對策。重視發(fā)揮居委會、村委會等基層群眾自治組織在發(fā)現(xiàn)生產經營單位事故隱患或安全違法行為中的作用，加強信息溝通，形成工作合作。

2.注意塊的結合。

單獨構建網格時，原則上以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))為基本單位(即平面管轄區(qū)的塊)，根據管轄區(qū)內的監(jiān)督管理對象情況，分為幾個安全生產監(jiān)督網格。以縣級人民政府承擔安全生產監(jiān)督管理責任的部門為主線(即縱向監(jiān)督的條)，明確網格內各監(jiān)督管理對象對應的負有安全生產監(jiān)督管理責任的部門。

3.合理匹配監(jiān)督任務和監(jiān)督力量。

經濟規(guī)模大或生產經營部門多的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、村(社區(qū))可分為多個網格的工業(yè)、商貿集聚區(qū)域也可分為獨立網格的規(guī)模大、規(guī)格高、安全風險高、與基礎監(jiān)督力量不一致的生產經營部門，縣級以上負有安全生產監(jiān)督管理責任的部門可以直接監(jiān)督，不包括在基礎安全生產網格化監(jiān)督的范圍內。根據工作實際情況，為相應的網格配備專職或兼職網格工作人員，確保每個網格都有相應的網格工作人員。根據網格內生產經營部門的性質、生產過程中的危險性、生產經營規(guī)模、重要性、監(jiān)督重點等情況，適度調整網格員的分布，適應當地安全生產監(jiān)督任務。

(三)明確當地監(jiān)督、基礎安全生產網格監(jiān)督工作相關部門和網格工作人員的工作任務。

1.當地監(jiān)督工作任務。

各地區(qū)應按照黨政同責、一崗雙責要求，認真落實安全生產屬地監(jiān)督責任，統(tǒng)一解決以下問題

(1)將基礎安全生產網格監(jiān)督工作納入安全生產工作的重要內容，整體配置基礎安全生產網格監(jiān)督工作，結合現(xiàn)有網格情況，明確基礎安全生產網格監(jiān)督工作的領導部門和合作部門，制定實施方案

(2)明確網格員與基礎安全生產監(jiān)督管理部門、派出機構(如部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)督站等)的關系

(3)協(xié)調解決人員、經費等問題

(4)加強基礎安全生產網監(jiān)督信息化建設，為基礎安全生產網監(jiān)督工作的順利開展提供保障。

2.基礎安全生產網格化監(jiān)督工作領導部門工作任務。

(一)制定基礎安全生產網格監(jiān)督工作實施方案。率先編制基礎安全生產網格監(jiān)督示意圖，明確各網格的網格員、安全監(jiān)督負責人和聯(lián)系負責人。根據網格內監(jiān)督管理對象的情況，率先編制《基礎安全生產網格監(jiān)督工作手冊》(以下簡稱《網格手冊》)等實用性強的工作規(guī)范和標準。制作網格工作人員了解卡片，明確網格工作人員的工作任務和報告方式。

(2)總結和分類網格員報告的信息。根據領導部門監(jiān)督管理責任范圍內的安全生產違法、違法行為依法處置的部門責任范圍內的安全生產違法、違法行為，應予處置。

(3)協(xié)調解決基礎安全生產網格監(jiān)督工作中遇到的問題。

3.基礎安全生產網格監(jiān)督工作協(xié)助部門工作任務。

(1)確定負責人與領導部門合作制定基礎安全生產網格監(jiān)督實施方案和基礎安全生產網格監(jiān)督示意圖。根據領導部門的要求，配合制作《網格手冊》等實用性強的工作規(guī)范和標準。

(2)根據本部門的責任，網格員報告或領導部門提交的安全生產違法、違法行為依法處置。

(3)與領導部門合作，解決基礎安全生產網格監(jiān)督工作中遇到的問題。

4.網格工作人員的工作任務。

網格負責人主要履行信息負責人、宣傳負責人的工作任務:根據《網格手冊》的要求，重點配合基層企業(yè)、三小場所(小商店、小研討會、小娛樂場所)、家庭等非法生產情況，及時報告的有關部門進行安全檢查和執(zhí)法工作的監(jiān)督管理對象網格工作人員的其他工作任務，每個地區(qū)都可以根據工作需要確定。

三、三、三。

采取多項措施，確?；A安全生產網格監(jiān)督高效運行。

(一)加強組織領導。

各地區(qū)安全委員會加強基層安全生產網格監(jiān)督工作的組織領導，主要負責人自己抓住，管理領導具體抓住，負有安全生產監(jiān)督管理責任的部門共同抓住，形成層層抓住實行的工作結構。

要堅持當地適當的原則，對于已經開展這項工作的地區(qū)，根據原方案，根據本指導意見的相關要求，進一步健全完善相關制度措施，實現(xiàn)基礎安全生產網格監(jiān)督工作的全權復蓋，不斷推進基礎安全生產網格監(jiān)督工作的規(guī)范化、長期化。

在尚未開展此項工作的地區(qū)，應根據本指導意見，抓緊制定具體實施方案，加快實施步伐，認真落實。

(二)加強待遇保障。

各地區(qū)應結合當地經濟發(fā)展水平和對網格工作人員的職責要求，合理確定網格工作人員的待遇，配備必要的防護用品，實現(xiàn)責任、權利、權利統(tǒng)一，確保其待遇水平和防護水平與工作任務和危險性相適應。完善網格員信息采集報告獎代補獎勵機制，充分調動網格員信息采集的積極性。

(三)抓住業(yè)務訓練。

各地區(qū)應遵循先訓練后出港原則，由領導部門集中訓練網格員，檢查、記錄、報告網格員。同時，配合部門將網格培訓納入年度培訓計劃，定期組織培訓，不斷提高網格培訓發(fā)現(xiàn)問題的能力。創(chuàng)新訓練手段通過安全生產執(zhí)法現(xiàn)場觀察、代理訓練、技能比武等多種方式，進一步提高網格員工的業(yè)務素質。加強網格工作人員的保密教育，防止外界泄露負責網格內的重要數據信息或企業(yè)的商業(yè)秘密、技術秘密等。

(四)建立常態(tài)化運行和評價機制。

領導部門要研究制定網格員日常巡邏、信息報告等網格運行輔助管理制度，建立健全監(jiān)督管理對象的動態(tài)監(jiān)督文件，實現(xiàn)全過程的痕跡。建立健全基礎安全生產網格監(jiān)督工作審查機制，鼓勵審查情況與網格員待遇相關，充分調動網格員工的積極性。

(五)強調信息化建設。

領導部門應充分利用信息化技術，構建或融入現(xiàn)有網格監(jiān)督工作信息平臺，推進安全生產信息收集輸入和動態(tài)更新、事件配送、現(xiàn)場處理、結果反饋、管理復查等事項的信息化管理。加強信息前端采集工作管理，實現(xiàn)問題早發(fā)現(xiàn)、信息早報告、危險早管理、復查早注意。建立健全的信息安全保障體系，實施信息使用等級管理和許可準入，確保信息安全。

(6)加強典型的引導。

各地區(qū)要立足于自己的實際，堅持考試先行，逐步重視實效。要不斷總結推進試驗地區(qū)的創(chuàng)新措施和生動經驗，指導全面推進工作，實現(xiàn)頂層設計和基層實踐的有機結合。國務院安全委員會辦公室適時選擇典型做法，推進全國經驗。

(七)推進社會參與。

充分發(fā)揮第三方安全生產專業(yè)技術服務機構在支持安全生產網格建設、安全風險評價、協(xié)助生產經營機構安全危險整改等工作中的作用。健全保障安全危險、違法行為和事故通報渠道暢通，及時實現(xiàn)通報有效人員的報酬，充分調動廣大群眾監(jiān)督通報的積極性，推進安全生產專業(yè)群體結合、群體預防群體治管理。

最新網格員工作崗位職責模板篇3

各村(居)、部門站所：

為切實做好_疫情網格化防控工作，及時了解掌握全鎮(zhèn)各網格的信息，落實各責任人責任，把防控工作抓細抓實，現(xiàn)將各責任人職責及相關要求通知如下：

一、工作職責

1.網格員職責。①對所包農戶每天上門了解情況1次。②每天必報內容為：外來人員、外出人員信息、身體狀況、體溫，日報告單于當天中午12:00前報村(居)工作群或指定管理村(居)干部。③向入群包片村(居)干部報告表揚批評信息，收集防控表現(xiàn)突出的對象事跡及扎堆、打牌等反面典型。④及時與包片村醫(yī)對接，對外來人員或重點管控對象測量體溫。⑤每天可在群內發(fā)微信紅包一次(10元以內)調動農戶(居民)參與互動。⑥受理群眾對防控工作相關舉報，并報告分片管理村(居)干部。

2.包片村(居)干部職責。①對分片網格發(fā)布鎮(zhèn)廣播會廣播稿錄音。②講評正反兩方面典型。③收集整理群內有關訴求，督促村醫(yī)、超市經營主(上門代辦)予以落實。④指導網格員按照規(guī)定時間、要求報送相關信息。⑤兌現(xiàn)防控工作舉報有獎措施。⑥及時勸阻人員扎堆、打牌賭博等行為。

3.村醫(yī)職責。①每天對居家隔離對象及重點管控對象上門測量體溫，做好登記。②發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、氣促等癥狀的，及時向所在區(qū)域的衛(wèi)生院報告。③對外來人員的身體狀況做好體溫檢測，非正常情況迅速報告并做好第一防線篩查。

4.支部書記職責。①了解各網格每天的信息，安排專人匯總后每天下午13:00前報鎮(zhèn)指揮所。②督促網格員、村干部盡職履職，制定本單位防控獎罰措施。③對各個網格中正反兩方面的典型進行收集，在廣播會中進行講評，廣播稿留存。④制定《村規(guī)民約》，落實群眾舉報和違規(guī)處罰的獎懲措施。⑤落實好重點管控對象的居家管控。⑥督促村醫(yī)量體溫，發(fā)現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力等癥狀的，會同村醫(yī)及時向所在區(qū)域的衛(wèi)生院報告。

5.包村(居)鎮(zhèn)干部職責。①了解各網格每天的信息收集情況。②督促所包村(居)及時上報信息到鎮(zhèn)指揮所。③督促各村(居)召開廣播會，對網格化工作進行講評。④包村(組)落實好對外來人員和重點管控對象的居家管控。⑤對隱瞞不報、外來人員排查不徹底，扎堆、打麻將等現(xiàn)象，督促總支書記及時處置到位。

6.派出所職責。①每天派人隨宣傳車下村查處人員扎堆、打牌賭博等現(xiàn)象。②對防疫期間執(zhí)法辦案進行專門通報并上報鎮(zhèn)指揮所。③宣傳防疫期間違法犯罪打擊處理重點。

7.包片負責人職責。①了解包片區(qū)域各村(居)的每日網格信息。②督促區(qū)域內的包村干部、總支書記落實好工作職責。③每日將各村(居)網格化的工作開展情況進行講評，將網格員、村和鎮(zhèn)辦點干部履職情況排隊形成文字材料報鎮(zhèn)指揮所。④督促各村(居)及時匯總各網格的信息，并在每日下午13:00前報鎮(zhèn)指揮所。

二、保障措施

1.各村(居)每個網格安排3至5人“五老一新”設立巡邏隊或信息員，排查流進流出人員狀況。做到全覆蓋，不漏人。

2.對網格員工作開展情況進行日考核，鎮(zhèn)村兩級給予適當話費補貼。

3.小區(qū)網格按照縣指揮部規(guī)定、指令要求，由抽調部門單位依據排班情況負責落實到位。

4.各村(居)制定村規(guī)民約。對不配合、不支持、不報告的，視情節(jié)嚴重由派出所、村(居)委會進行處罰。對舉報屬實者予以適當獎勵。

5.鼓勵各村(居)發(fā)動寓外鄉(xiāng)友捐(籌)資，彌補防控經費不足。

三、責任追究

1.每天未上門排查1次的，追究網格員、包片村干部、辦點干部責任。

2.未按要求報送日報告單，追究網格員、包片村干部、支部書記、辦點干部責任。

3.未及時在群內發(fā)布鎮(zhèn)廣播會錄音稿，追究包片村干部責任。

4.體溫檢測未全覆蓋的，追究村醫(yī)責任;重點(發(fā)熱、咳嗽、氣促)等癥狀人員未及時測量體溫和向所在區(qū)域衛(wèi)生院報告的，追究網格員、村醫(yī)、包片村干部、支部書記和包片鎮(zhèn)干部責任。

5.出現(xiàn)人員扎堆、打牌賭博未及時處理的，追究包片村干部、支部書記、派出所責任。

6.出現(xiàn)瞞報、漏報和重點對象失控的，追究四級責任人責任。

7.出現(xiàn)疑似、確診病例的，一律責任倒查。

本通知從即日下發(fā)起執(zhí)行，如上級有新規(guī)定，按縣部指令執(zhí)行。

最新網格員工作崗位職責模板篇4

一、一級網格(縣級)

由縣委農辦牽頭，縣鄉(xiāng)村振興局負責組織實施，會同組織部、宣傳部、政法委、衛(wèi)健、醫(yī)保、住建、教育、民政、自然資源規(guī)劃、殘聯(lián)、人社、農水、文旅、財政、應急等部門，加強對接聯(lián)系、做好督查指導、協(xié)調推進、數據比對、政策落實、業(yè)務培訓等工作。

二、二級網格(鄉(xiāng)鎮(zhèn)級)

1、由鎮(zhèn)黨委、政府負責組織實施，落實鄉(xiāng)級主體責任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負責人任鄉(xiāng)級網格負責人，聯(lián)村領導為網格員。

2、科學劃分網格范圍，合理安排網格工作人員，確保網格管理責任明晰。

3、負責本區(qū)域網格日常監(jiān)測管理，督促和指導各村建立動態(tài)監(jiān)測網格，抓好督查指導、協(xié)調推進、及時預警、研判處置、落實幫扶、解決問題等。

4、與村級網格員保持經常性聯(lián)系，熟悉轄區(qū)內居民的基本情況，重點關注網格內老年人、殘疾人、生活困難、就業(yè)困難、外來人員等特殊群體，了解他們的需求。

5、負責做好轄區(qū)內產業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)風文明、矛盾調解、人居環(huán)境整治、衛(wèi)生防疫、隱患排查、設施維修等工作，確保網格內突出的不和諧因素得到及時有效的化解。督促村級網格員網格管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)及時解決。

三、三級網格(村級)

1、由村兩委負責組織實施，村黨組織書記、村委會主任為村級網格負責人，村兩委干部或聯(lián)村干部為網格員。

2、按照包組包片工作職責，每周不少于一次或每月不少于四次到網格開展督導工作，掌握網格內鄉(xiāng)風文明、困難群眾、衛(wèi)生防疫、治安秩序、公共設施、矛盾隱患、突發(fā)事件、人居環(huán)境整治等動態(tài)信息，對村組網格員反映問題和信息線索及時開展入戶調查核實，實地核查出現(xiàn)的各種非正常狀況，及時向村主要負責人反映，并協(xié)助有關部門限期處置。

3、対發(fā)現(xiàn)農戶出現(xiàn)返貧致貧風險需要納入監(jiān)測對象的，組織村級評議、公示，形成初選名單。同時根據監(jiān)測對象的實際困難，提出針對性幫扶措施，及時上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

4、認真做好信息記錄工作，做好各類信息的收集與整理，建立基礎臺賬，實行動態(tài)化管理。

四、四級網格(組級)

1、依托村民小組長，結合黨員“1+N”聯(lián)系服務群眾機制，村兩委充分動員農村黨員、鄉(xiāng)賢人士、創(chuàng)業(yè)致富帶頭等力量參與，擔任網格員。

2、對網格內所有農戶進行監(jiān)管，及時掌握農戶家庭收支狀況、“三保障”和飲水安全狀況、家庭突發(fā)變故以及鄰里關系、文明風尚推行情況等。

3、每月向村委會上報動態(tài)監(jiān)測管理情況，遇有重大疾病、自然災害等突發(fā)嚴重困難的情況隨時上報村級網格員。

4、積極開展入戶走訪工作，當好政府職能部門的宣傳員、信息員和監(jiān)督員，積極宣傳黨的方針政策、法律法規(guī)和社會治理知識，主動對鄉(xiāng)村振興工作建言獻策、對政府公共服務管理措施在基層的落實情況進行監(jiān)督。

最新網格員工作崗位職責模板篇5

一、組成人員

網格員社區(qū)網格員是在一個社區(qū)的社區(qū)網格化管理組織中承擔具體任務的工作人員。他們可以是領導干部、社區(qū)負責人、社區(qū)一般工作人員、教師、醫(yī)生、警察等。

二、具體要求

網格員城市網格化管理，是將城市管理轄區(qū)按照一定的標準劃分成為單元網格。通過加強對單元網格的巡查，建立一種監(jiān)督和處置互相分離的管理與服務模式。為了達到能夠主動發(fā)現(xiàn)問題，及時處理問題，加強政府對城市的管理能力和處理速度，將問題解決在居民投訴之前的目的。所以，需要有一批直接面對群眾的基層服務人員——社區(qū)網格員。社區(qū)網格員是進行具體服務工作的基本力量，是直接面對面經常接觸群眾的，社區(qū)網格員必須要有為群眾服務的認識和為群眾服務的基本本領。社區(qū)網格員能夠與群眾保持聯(lián)系、了解民情、轉達民情、解決民情,幫助政府完成好社區(qū)的管理與服務，最大限度地減少矛盾，促進和諧。

三、工作職責

網格員主城區(qū)網格員：采集錄入人口、房屋、事件等各類基礎信息;及時排查上報矛盾糾紛、不安定因素、不安全隱患等各類動態(tài)信息;開展法制和治安防范宣傳;服務幫助空巢老人、孤寡老人、殘疾人、留守婦女兒童等特殊群體;協(xié)助社區(qū)及相關部門救治、管控肇事肇禍精神病人，協(xié)助公安、司法行政部門對服刑在教人員、刑滿釋放人員、等進行幫教和管控;為群眾代辦相關部門延伸的基本公共服務事項;協(xié)助社區(qū)開展其他社會服務管理工作;完成上級綜治部門和網格管理機構交辦的其他工作任務。

農村新社區(qū)(村)網格員：主動開展轄區(qū)內各類矛盾糾紛的調處、化解;及時排查上報跨兩個以上社區(qū)(村)的較大矛盾糾紛、較大不安定因素和不安全隱患等各類動態(tài)信息;采集人口、房屋、事件等各類基礎信息;定期開展法制和治安防范的宣傳;服務幫助農村空巢老人、孤寡老人、殘疾人、留守婦女兒童等特殊群體;協(xié)助社區(qū)(村)及相關部門救治、管控肇事肇禍精神病人;協(xié)助、公安司法行政部門對服刑在教人員、刑滿釋放人員、等進行幫教和管控;為群眾代辦相關部門延伸的基本公共服務事項;協(xié)助有關部門做好村莊環(huán)境整治、科技服務、農技咨詢等服務工作;協(xié)助社區(qū)(村)開展其他社會服務和社會管理工作;完成上級綜治部門和網格管理機構交辦的其他工作任務。

最新網格員工作崗位職責模板篇6

網格長要全面熟悉掌握各項社會管理服務工作，認真履行九項工作職責：

1、上下“聯(lián)絡”。網格長是網格化管理的具體實施者，承擔著上達社區(qū)、辦事處，下聯(lián)社區(qū)居民群眾的工作任務，在遇到超出處置能力范圍的事件，要及時上報。

2、采集“信息”。網格長要熟悉和掌握所轄網格區(qū)域內的戶籍人口、常住人口、流動人口、商業(yè)網點等基本信息的基本概況。經常性、及時地將網格內的基本信息報社區(qū)工作站操作員，確保數據信息庫基本信息真實、準確。要按照真實性、準確性、全面性、時效性的原則，對所轄區(qū)域的部件、事件數據信息進行采集匯總，全面掌握所轄區(qū)域的部件分部和現(xiàn)狀情況，做到底數清、情況明。

3、便民“服務”。網格長在接到電話后，要將各項服務工作的流程、需要準備的材料一次性告知居民，并及時受理居民群眾所需的計生服務、低保申請、困難救助、廉租房申請、民政優(yōu)撫、殘疾人服務、下崗就業(yè)、安全生產、隱患排查、社會治安綜合治理、園林綠化、環(huán)境整治、衛(wèi)生防疫、戶籍服務、流動人口等各項工作業(yè)務。

4、安全“監(jiān)管”。網格長要將所轄區(qū)域內的機關、企業(yè)、單位、商業(yè)門店的安全生產工作抓在手上，配合相關部門排查、掌握安全隱患，并協(xié)調做好督促整改工作。要積極協(xié)助社區(qū)民警做好轄區(qū)秩序的維護工作，發(fā)現(xiàn)危害社會穩(wěn)定的行為要在及時上報社區(qū)和派出所的同時，做好勸告、引導教育工作。

5、衛(wèi)生“監(jiān)督”。網格長要對所轄區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生做好督導，經常性地督促轄區(qū)單位和機關商業(yè)店鋪，按照“門前三包”的要求做好督促檢查，同時要對網格內的“牛皮癬”、小廣告及時督促清理。

6、“接待”。網格長要掌握所轄區(qū)域內的社情民意，記好民情日記，做好社會矛盾穩(wěn)定工作，并要及時向社區(qū)、辦事處反饋區(qū)域內的重大社情民意。

7、文明“傳播”。網格長要將文明創(chuàng)建工作當做經常性的工作任務，引導社區(qū)居民開展移風易俗，提倡一對夫婦只生一個孩子，積極落工作目標，提倡積極健康的生活方式，把創(chuàng)建文明社區(qū)、文明樓棟、五號家庭活動作為自覺行動，弘揚新風。

8、政策“宣傳”。網格長要及時把中央、省、地、市的路線、方針、政策等重大決策，宣傳到所轄居民群眾中，引導居民把上級的決策、決定變?yōu)榫用竦淖杂X行動，架起區(qū)委、政府、辦事處、社區(qū)聯(lián)系居民的連心橋。

最新網格員工作崗位職責模板篇7

(一)民生事項服務。熟悉掌握各項事務辦理條件、流程及時限，全面了解掌握網格內居民所需的審批服務需求，實行代辦服務并跟蹤辦理結果及時反饋，對于群眾反映的訴求事項，要及時幫助及上報，打通服務群眾的最后一公里。

(二)信息數據收集。按照真實性、準確性、全面性、時效性的原則，全面走訪本網格內居民，及時采集網格內實有人口、實有房屋、流動人口、空巢老人、社會組織、特殊人群等“人、事、房、企、物、組織”的基礎信息，規(guī)范錄入____區(qū)智慧城市運行管理平臺，并對網格內變化的信息進行動態(tài)更新完善，做到底數清、情況明、信息準。

(三)矛盾糾紛調節(jié)。及時排查、化解網格內矛盾糾紛和不穩(wěn)定因素，最大限度把矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。對無法解決的，要及時上報，并做好現(xiàn)場穩(wěn)控工作，防止事態(tài)擴大，積極協(xié)助上級有關部門開展矛盾調處工作。

(四)治安群防群治。全面落實、治安防范措施，圍繞安全生產、道路交通、食品藥品、消防安全、治安防范等工作，隨時排查、掌握、上報此類信息，并督促網格內居民做好“四防”工作(即：防火、防盜、防搶、防事故)，確保網格平安。

(五)特殊人群幫教。掌握網格內人員、社區(qū)服刑對象、刑釋解教人員、吸毒人員、邪教人員、閑散青少年、危險品從業(yè)人員、易肇事肇禍精神病患者等重點人員信息，協(xié)助相關部門開展流動人口服務管理、預防青少年違法犯罪、刑釋解教人員安置幫教、社區(qū)服刑、社區(qū)戒毒康復等工作。

(六)環(huán)境衛(wèi)生管理。做好網格內衛(wèi)生環(huán)境清理和宣傳引導居民“門前三包”，提高群眾衛(wèi)生意識，改善城鄉(xiāng)衛(wèi)生面貌和環(huán)境秩序，做到道路交通有序、環(huán)境整潔有序、規(guī)范管理有序。

(七)政策法律宣傳。宣傳黨的路線、方針、政策和法律法規(guī)，協(xié)助開展“普法”活動，引導群眾自覺學法、尊法、守法、用法，加強公民道德宣傳，提升公民道德素質。引導群眾把上級的決策、決定變?yōu)樽杂X行動，架起黨和政府與人民群眾聯(lián)系的“連心橋”。

(八)重大事件報告。及時排查、發(fā)現(xiàn)、上報網格內發(fā)生的各類安全生產事故、治安要情、突發(fā)事件、涉穩(wěn)隱患等各類信息，網格員應第一時間撥打求救電話，并逐級上報上級部門，對于行動性、預警性信息，必須立即到達現(xiàn)場核實情況、可將現(xiàn)場情況口頭反饋上級領導，也可以通過手機APP視頻通話功能直通現(xiàn)場情況，方便各部門指揮調度、及時處理。

(九)其他交辦事項。完成上級網格管理機構交辦的其它工作任務。

(1)建設網格員團隊。建立微信群，挑選志愿參與網格工作的居民納入網格團隊，隨時隨地獲取網格內的各種信息。

(2)建立互助組。村社區(qū)相鄰網格按2-4名網格員成立一個互助組，“組團試”開展入戶走訪工作?；ブM內成員因婚假、產假等原因的合理缺席，該網格員的任務由互助組內部調整，保證工作順暢。

(3)完成上級領導交辦的其他工作。

二、巡查任務

(一)采集基礎信息

定期入戶走訪，采集、核實、更新網格內人口信息、房屋信息、單位信息等綜合信息，掌握社情動態(tài)和突出治安問題，及網格內各類服務治理對象的基本情況，對“人、房、事、地、物、組織”情況做到底數清、情況明，重要信息及時上報，切實做到基礎工作信息化。

(二)排查化解矛盾

每天排查矛盾糾紛和各類不穩(wěn)定因素，分析矛盾產生的原因，掌握發(fā)展趨勢，及時有效化解，對自行解決不了的問題，逐級上報，并做好疏導和穩(wěn)控工作。

(三)開展綜合治理

開展好安全防范宣傳教育、治安隱患排查和治安巡邏等工作，遇到突發(fā)事件和安全隱患事件及時上報;協(xié)助辦理轄區(qū)各類案件，為偵破刑事治安案件提供線索;熟悉有違法犯罪可能的高危人群，開展監(jiān)督管理和幫教工作，落實工作措施。

(四)城市管理工作

1、巡查轄區(qū)內路面及街巷的衛(wèi)生保潔狀況，制止糾正隨意傾倒垃圾等行為，發(fā)現(xiàn)、上報并參與清理衛(wèi)生死角、雜物;

2、勸導并督促轄區(qū)內各類門店“門前四包”工作的落實，勸導糾正店外店、攤外攤等占道經營行為，上報并協(xié)助處理流動攤點、無證違法經營等;

3、整治清理主次干道、街巷中的“亂張貼、亂懸掛、亂堆放”等臟亂現(xiàn)象，對公共設施的損壞現(xiàn)象及時上報處理;

4、勸導并糾正車輛亂停放現(xiàn)象和行為，引導停放至規(guī)范地點;

5、勸導糾正隨地便溺、吐痰、亂扔果皮紙屑、不遵守交通秩序等不文明行為;

6、發(fā)現(xiàn)、制止并上報在轄區(qū)內國有土地上進行私人違法建設行為和現(xiàn)象。

三、工作要求

1、網格員要對網格內的弱勢群體和特殊人群家庭每天走訪1次，了解掌握具體情況;對采集的“人、事、房、企、組織”各類信息每半年集中排查更新，如遇變化隨時變更信息，信息準確率要達到100%。

2、嚴格遵守工作紀律，網格員上崗前亮明身份，統(tǒng)一著裝或佩帶袖標、帽子等標志性服裝。網格員到所在網格內每天巡查2次(上、下午各一次)，每次時間原則上不少于1.5小時，按照季節(jié)及工作所需自行確定巡查時間;網格管理員巡查走訪每周不少于1次，每月不少于4次進行檢查、督查。

3、網格員巡查分為日常巡查與專項巡查，網格員每日需巡查本網格內各類動態(tài)情況，如遇疑難、突發(fā)問題，要有記錄，做到“一個網格一本臺賬，一項工作一組數據”，并將所排查到的事件及時上報平臺，做到“巡查有痕跡、事件有著落、處理有時效”。專項巡查按照上級主管部門的要求，保質保量完成巡查內容。

4、網格員自行處理的事件，要求每周進行匯總并向村社區(qū)報告;當接到群眾求助、矛盾糾紛調解、突發(fā)事件處置后，于15分鐘內趕到現(xiàn)場提供幫助或協(xié)調，對突發(fā)事件不允許有瞞報、漏報、謊報的現(xiàn)象發(fā)生。

5、網格員巡查點位，要求每個網格點位不少于14項，重點是(、釋解、吸毒、邪教、黑惡等人員)入戶走訪、矛盾糾紛調解、市容環(huán)境、公共設施、安全生產、治安防范、創(chuàng)城創(chuàng)衛(wèi)等排查內容設定點位，每到一處拍照上傳平臺作為民情日志的記錄。

6、嚴格遵紀守法，網格員要按照規(guī)定權限和程序認真履行崗位職責，嚴禁泄漏網格內采集的各類信息或工作秘密，嚴禁利用工作之便，為自己或他人謀取私利。