新媒體運營總監(jiān)的工作職責精選
新媒體運營總監(jiān)的工作職責精選8篇
新媒體運營總監(jiān)需要獨立運營微信公眾號，負責微信公眾賬號的日常運營和維護工作。今天小編在這給大家整理了一些新媒體運營總監(jiān)的工作職責，我們一起來看看吧！
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇1
職責：
1、負責公司新媒體平臺的整體營銷策略，相關內容、線上活動的策劃及運營管理，能夠結合熱點產出有針對性的活動方案;
2、跟蹤日常數據及營銷效果數據，分析新媒體運營指標，挖掘客戶需求并及時優(yōu)化、調整營銷策略;
3、負責新媒體運營團隊的建設和管理，搭建新媒體矩陣(微信、微博、抖音、知乎等)，使新媒體營銷效果最大化;
4、根據企業(yè)品牌定位和戰(zhàn)略規(guī)劃，策劃企業(yè)品牌在新媒體渠道的的有效宣傳和傳播，塑造良好企業(yè)形象;
5、有跨境電商，社交電商豐富的工作經驗和電商渠道資源等
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷，至少5年相關工作經驗，有新媒體運營或策劃經驗者優(yōu)先，______優(yōu)先。
2、具備較強的自我驅動力，思維開放，善于捕捉網絡熱點，對新事件/新事物有較高的敏感度;
3、具備較強的自我思考力，能深刻洞察大眾客戶、潛在客戶及目標客戶的營銷切入點，并制定相應的營銷策略，提升頁面轉化率;
4、具備較強的內容表達能力，包括:文字表達能力、圖文表達能力、溝通能力;
5、具有團隊意識，工作認真，責任心強。
6.有滋補或食品，營養(yǎng)品，保健品牌等相關大品牌成功運營經驗者優(yōu)先，
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇2
職責：
1、負責互聯(lián)網自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
2、負責整體新媒體資源的整體運作、制定戰(zhàn)略、下達指令;
3、負責策劃并執(zhí)行新媒體營銷線日常活動及跟蹤維護,根據項目發(fā)送各種營銷內容;
4、提高粉絲活躍度,做好互動,對粉絲的網絡行為進行分析與總結;
5、利用專業(yè)運營數據分析工具分析粉絲社會化媒體運營指標，提高運營效率與效果;
6、跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,掌握了解成功行業(yè)自媒體運營手法,綜合提升公司推廣能力。
7、對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,結合新媒體行業(yè)的發(fā)展,提出建設性意見。
8、熟悉運用網絡營銷手段;有自媒體運營成功案例者優(yōu)先考慮。
9、負責互聯(lián)網自媒體平臺的日常運營及推廣工作,策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
10、負責制定移動互聯(lián)網自媒體平臺的運營規(guī)劃，明晰定位、目標、發(fā)展戰(zhàn)略并落實實施;
11、負責自媒體新產品、新功能的研發(fā)策略，戰(zhàn)略推廣，運營策略的制定和實施;
12、負責自媒體平臺相關內容、節(jié)目的策劃、選題、執(zhí)行、出稿等整體規(guī)劃和運營管理，把握整體風格及發(fā)展方向。
任職資格：
1、五年以上相關工作經驗，具備豐富的新媒體或社會化媒體運營和營銷經驗;
2、在農業(yè)、媒體、公關、快銷等領域,具有3年以上相關工作經驗;
3、熟悉新聞、通訊、紀實等不同文體的寫作風格,較強的文字駕馭能力;
4、在新媒體內容上,有獨特寫作風格和表現(xiàn)手法;
5、思維開放，對網絡熱點，新事件有較高的敏感度，較強的文字、配圖功底;
6、邏輯能力強，善于溝通，可獨立完成各項目線上線下宣傳事宜;
7、具有團隊意識，工作認真，責任心強。
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇3
職責：
1、全面負責衣聯(lián)平臺社群工作的戰(zhàn)略規(guī)劃和執(zhí)行落地;
2、負責制定社群發(fā)展計劃和策劃社群活動，能夠對熱點快速反應，提升衣聯(lián)社群的粘性和美譽度;
3、負責衣聯(lián)社群的日常運營管理，用戶的拉新、留存、轉化，維護交流秩序，處理群內事件、用戶意見反饋與用戶互動;
4、定期組織衣聯(lián)社群的培訓;推動社群良性發(fā)展，增加人氣以及活躍度;
5、負責衣聯(lián)新媒體部門的管理和組織工作。
要求：
1、本崗位需要您過往的工作經驗，需您有兩年以上微信、QQ等社群運營經驗、微商運營經驗;
2、本崗位需要您有較強的社群輿情動態(tài)把握和分析能力;
3、有較強的數據分析能力，通過數據進行相應的業(yè)務決策;
4、本崗位需要您較強的創(chuàng)意和實戰(zhàn)落地能力;
5、本崗位需要您有團隊管理經驗，有微商團隊管理經驗者可優(yōu)先考慮。
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇4
職責：
1. 根據公司戰(zhàn)略方向制定新媒體(例微信、微博、抖音、小紅書等平臺)運營計劃并推動執(zhí)行。
2. 掌握新媒體發(fā)展趨勢，熟悉阿里后臺體系，深入了解新媒體特點及資源。
2. 負責公司新媒體的運營推廣，負責并執(zhí)行日常活動及跟蹤、維護。
4. 積極探索新媒體運營模式，發(fā)掘移動互聯(lián)網運營新渠道。
5. 通過新媒體平臺的運營規(guī)劃，提高品牌影響力和關注度。
6. 負責整體運營管理，平臺內容運營策劃，提高影響力和關注度，提升帳號的影響力、活躍度、傳播力、覆蓋度。
7.負責策劃互動活動并執(zhí)行和跟進優(yōu)化，定期與粉絲互動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度。
8. 有效運用公司內外部相關資源，與各部門及團隊融洽合作，順利推進相關項目執(zhí)行。
9.分析目標用戶群和潛在用戶群，并以此為依據，制定出切實可行的執(zhí)行計劃，并組織實施。
任職要求：
1. 大專以上學歷，有3年以上新媒體推廣方面經驗，有過運營管理平臺軟件使用經驗。
2. 擅長微信，微博等互聯(lián)網運營;精通新媒體平臺的運營方式，能熟練運用平臺進行產品推廣和銷售溝通。
3. 對新興媒體的推廣方式有很高的敏感度，熱愛并擅長與人溝通和交往。
4. 對數據比較敏感，善于通過數據分析，及時了解客戶需求及潛在的問題，并不斷運用創(chuàng)新的方法來實現(xiàn)客戶需求。
5. 能及時捕獲行業(yè)熱點、大事件，懂得借勢營銷;
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇5
職責：
1、負責公司自媒體平臺整體運維和管理工作，對用戶活躍度和運營效果負責;
2、負責新媒體運營活動的策劃，開發(fā)潛力用戶、維護活躍用戶、提升用戶黏度;
3、負責時尚平臺宣傳的獨立策劃和文案寫作;
4、挖掘品牌亮點與賣點，實現(xiàn)產品描述的多樣化、內容化、品牌化;
5、負責運營公眾號、小紅書、微博、微信、論壇、有贊平臺等線上的推廣;
6、執(zhí)行并監(jiān)督所負責項目的創(chuàng)意構思和文案，與美工設計緊密配合;
7、分析目標用戶群和潛在用戶群，制定出切實可行的銷售方案及執(zhí)行計劃，并組織實施。
崗位要求：
1、中專及以上學歷，新聞、設計、文學類相關專業(yè)優(yōu)先;
2、1年以上同類型崗位工作經驗;有1年以上美業(yè)、化妝品文案經驗、成功案例者優(yōu)先;
3、熱愛并熟悉互聯(lián)網及新興社交媒體內容產品，熟悉網絡化新媒體傳播形式，有較豐富的新媒體營銷工作經驗。善于溝通，社交媒體資深用戶優(yōu)先;
4、喜歡時尚、關注時尚，有趣、腦洞大、想法新穎、文筆好、寫作快。
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇6
1.了解客戶的需求，為客戶內容營銷流量解決方案;
2.與商務一同向客戶進行提案，能夠完整、具體的講解策劃方案、闡述策劃思路;
3.針對已確定的方案，負責與公司執(zhí)行團隊溝通以保證執(zhí)行的順利;
4.根據公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責公司品牌發(fā)展投放策略制定,主導短期及長期品牌戰(zhàn)略規(guī)劃/品牌體系建設方案;
5.根據品牌定位、調性,制定品牌營銷方案、市場推廣策劃方案等,協(xié)調公關、媒介資源進行方案的跟進執(zhí)行,并對結果負責;
6.建立媒介資源庫,并對各類媒介資源進行分析和評估;
7.各類品牌文案、產品文案、公關活動的策劃、宣傳與組織實施執(zhí)行;
8.負責與各個媒體方和供應商溝通對接,制定采買策略,熟悉合作流程,確保合作順利推進。
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇7
1. 根據公司發(fā)展戰(zhàn)略，全面負責集團業(yè)務運營策略的制定與執(zhí)行，提高公司品牌度和關注度;
2. 負責各類付費渠道和免費渠道的引流及轉化工作;
3. 負責運營微信公眾號和微博等新媒體平臺的品牌宣傳工作;
4. 負責本部門人員的招聘、管理、培訓部考核;
5. 負責協(xié)調公司各部門間的協(xié)調工作。
新媒體運營總監(jiān)的工作職責篇8
1、負責公司自營品牌在各大新媒體平臺流量整合工作，包括流量引入、流量運營策略制定、資源組合、項目推動與實施;
2、負責自媒體平臺抖音、知乎、小紅書、b站、雙微、日常運營及推廣工作?;能夠分析投放效果并持續(xù)優(yōu)化;
3、負責能夠獨立運營抖音快手等短視頻平臺,為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內容;
4、帶領團隊負責策劃并執(zhí)行短視頻平臺營銷線日?；顒蛹案櫨S護;
5、緊跟短視頻發(fā)展趨勢,廣泛關注標桿性短視頻賬號,積極探索短視頻運營模式;
6、具備對市場和用戶的高度敏銳度，有持續(xù)不斷挖掘新渠道/新資源的能力，能夠充分結合市場變化和用戶需求，開拓新渠道/新玩法，尋找新的流量洼地，制定測試方案并得出有效轉化結果;
7、具有各行業(yè)KOL方面一手資源，善于維護渠道關系并能夠與渠道建立長期穩(wěn)定的合作關系;