新媒體運營主管崗位的具體職責5篇
新媒體運營主管崗位的具體職責5篇
新媒體運營主管負責發(fā)覺和分析知識付費目標人群的習慣、情感、體感感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動。以下是學習啦小編整理的新媒體運營主管崗位的具體職責5篇。
篇一
職責：
1)負責基于微信商城、微信公眾號的引流活動策劃、實施、跟進、反饋。
2)負責有贊后臺線上系統(tǒng)的操作工作。
3)通過各種網(wǎng)絡推廣方式全面推廣公司平臺，通過各種推廣有效提高平臺的訪問量和曝光率。
4)根據(jù)公司戰(zhàn)略及產(chǎn)品特點，建立有效的標準化的會員營銷運營流程，提高運營效率，組織、調動公司各項資源落地運營方案。并進行會員運營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總和分析，總結經(jīng)驗與策略調整。
5)對會員分享、會員參與、購買轉化、會員消費占比等數(shù)據(jù)進行監(jiān)測，通過數(shù)據(jù)分析，提升會員活躍度，并能提出產(chǎn)品和運營的優(yōu)化建議和需求，推動內容板塊的迭代。
任職要求：
1、1年以上微信推廣經(jīng)驗，
2、有一定的活動策劃和執(zhí)行經(jīng)驗;
3、熟悉微信公眾號線上推廣、精通各種網(wǎng)絡營銷渠道，手段和工具，能獨立完成推廣方案的制定，實施和跟蹤;
4、定期策劃熱點話題及站內站外的線上活動;
5、極度關注用戶，強烈的用戶洞察力，擅長從用戶角度思考。
6、運營過有贊或微盟等線上平臺或相關行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
篇二
1、負責微商城的選品、產(chǎn)品上下架、營銷活動設計、數(shù)據(jù)分析、回復客服問題等日常運營工作;
2、負責制定各類互動平臺(如微信、微博、微視、有贊等)運營策略，策劃線上線下活動。
3、運用各種營銷推廣手段，給店鋪引流量，提高粉絲活躍度和參與度，提高轉化率;
4、 負責相關新媒體平臺日常內容撰寫，策劃、發(fā)布、更新、維護和管理。
5、對接分銷渠道，處理售后等工作;
6、定期對營銷和推廣效果進行跟蹤反饋，詳細了解市場需求。
7、對各類新媒體平臺進行深入研究，從而為產(chǎn)品宣傳找到新的突破口。
8、運營底薪加提成，如果你有能力，我們可以給你提供一個非常好的平臺
篇三
職責：
1、對品牌進行新媒體線上傳播推廣，對輿情進行有效監(jiān)測，有效提升品牌美譽度，擴大品牌傳播人群量;
2、執(zhí)行公司雙微運營，策劃和組織公司執(zhí)行全年雙微活動，有效提升粉絲量，增加互動深度;
3、熟悉目前流行的新媒體傳播技巧，掌握熟練的視頻傳播技巧，靈活應用各類視頻傳播和直播平臺;
4、對品牌活動進行有效策劃，與第三方公司合作、與相關媒介對接，搞好公司各類推廣項
任職要求
1、新聞傳播學、中文、美術編輯或設計等相關專業(yè)本科及以上學歷(應屆畢業(yè)生也可),具備良好的文字寫作功底;
2、有項目執(zhí)行推進經(jīng)驗，能對接合作公司，熟悉抖音、斗魚直播等視頻平臺的推流操作;
3、具備出色的數(shù)據(jù)分析能力，優(yōu)秀的組織能力、良好的溝通能力;
4、具有敏銳的市場洞察力，有一定培訓能力。
篇四
職責：
新媒體運營負責人，為粉絲增長數(shù)、活躍度負責;
負責微信公眾號、頭條號等新媒體運營運營工作;
與其他自媒體進行BD合作實現(xiàn)增粉;
組織完成基于微商城產(chǎn)品及營銷活動的推廣圖文，提高圖文粉絲閱讀率及閱讀轉化率;
完成數(shù)據(jù)分析，并出具數(shù)據(jù)報告來指導相關業(yè)務單位業(yè)務優(yōu)化。
任職條件：
本科及以上學歷，中文、新聞或營銷專業(yè)優(yōu)先;
有過母嬰、生鮮、保健品、化妝品等行業(yè)線上經(jīng)驗業(yè)或廣告公司相關工作經(jīng)驗佳;
善于溝通，優(yōu)秀的文字駕馭能力和創(chuàng)意表現(xiàn)能力;
至少3年以上微信公眾號運營管理經(jīng)驗，且熟悉其他自媒體的搭建及運營;
一定的團隊管理經(jīng)驗。
篇五
職責：
1)負責自媒體平臺微信、微博等日常運營及推廣工作，提高公司品牌影響力和關注度;
2)分析用戶需求和習慣，篩選合適的新媒體推廣渠道;
3)熟悉內容發(fā)布管理及訪客粉絲運營轉化：通過有效的運營手段增加粉絲數(shù)量，增加粉絲粘度，快速漲粉;
3)對新媒體運營過程中產(chǎn)生的相關數(shù)據(jù)進行分析，并提出解決方案;
4)完成上級交辦的其它工作;
5)注意，你需要做的是運營賬號，我們有專業(yè)的文案配合您做內容輸出;
任職要求：
1. 具有1-2年的新媒體運營經(jīng)驗，大學?？苹蛞陨蠈W歷，市場營銷、新聞、工商管理、中文、廣告策劃相關專業(yè)，有帶領團隊經(jīng)驗并了解新媒體運作模式;
2. 熟悉微博、微信等新興網(wǎng)絡媒體的傳播特點;精通新媒體運營的各種渠道、方法和工具;
3. 熟練利用新媒體推廣品牌、產(chǎn)品并進行合理轉化;
4. 具有良好的溝通能力，較強的洞察力與社會交往能力與團隊合作;
5. 有新媒體運營成功案例者優(yōu)先。
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