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業(yè)務(wù)支持專員的職責(zé)內(nèi)容

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業(yè)務(wù)支持專員的職責(zé)內(nèi)容

  業(yè)務(wù)支持專員需要在標(biāo)準(zhǔn)商務(wù)合同模板的基礎(chǔ)上,按照銷售經(jīng)理商談的商務(wù)條款,修訂合同,并負(fù)責(zé)合同的流轉(zhuǎn)。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的業(yè)務(wù)支持專員的職責(zé)內(nèi)容。

  業(yè)務(wù)支持專員的職責(zé)內(nèi)容1

  職責(zé):

  1、協(xié)助上級完成辦事處內(nèi)相關(guān)銷售市場數(shù)據(jù)統(tǒng)計、跟進及分析等工作,準(zhǔn)時準(zhǔn)確提供各類報表和統(tǒng)計數(shù)據(jù):

  2、協(xié)助上級完成各項工作,執(zhí)行監(jiān)督檢查;

  3、為上級提供下屬各機構(gòu)市場運營所需相關(guān)信息,協(xié)助執(zhí)行戰(zhàn)略決策;

  4、協(xié)助上級跟進辦事處內(nèi)各業(yè)務(wù)員工作進度;

  5、協(xié)助上級進行各類信息的收集和分析工作,處理各類文檔;

  6、完成上級臨時交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、大專以上學(xué)歷,統(tǒng)計學(xué)、財會學(xué)或市場營銷相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

  2、熟練操作Office辦公軟件,Excel數(shù)據(jù)分析能力、數(shù)據(jù)透視及函數(shù)運用熟練;

  3、一年以上快消行業(yè)工作經(jīng)驗;

  4、謹(jǐn)慎細(xì)心,責(zé)任心強,有工作激情、語言表達(dá)流暢,思維敏捷,邏輯性強;

  5、良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力以及處理公共事務(wù)的能力,工作細(xì)致認(rèn)真有條理性,優(yōu)秀的個人品質(zhì)和職業(yè)道德。

  業(yè)務(wù)支持專員的職責(zé)內(nèi)容2

  職責(zé):

  1、協(xié)助部門人事行政類后勤保障工作

  2、協(xié)助部門制度更新、監(jiān)督等保存工作

  3、部門物資保管及清點工作

  4、相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析類工作

  5、業(yè)務(wù)指標(biāo)推動及動作落地追蹤

  6、重點工作項目推動及追蹤

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項

  8、其他業(yè)務(wù)支持相關(guān)工作

  崗位要求:

  1、精通各類Office辦公軟件,擅長Excel、word、PPT等。

  2、言語表達(dá)能力及人際交往能力好,工作嚴(yán)謹(jǐn)。

  3、辦事 沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,有創(chuàng)新精神,良好的團隊合作意識。

  4、較強的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能自我激勵,具備較強的獨立處理事務(wù)的能力。

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  職責(zé):

  1、根據(jù)公司流程制度,審核規(guī)則,審核客戶開戶推廣合同以及附屬資質(zhì),發(fā)放推廣合同,對日常合同進行系統(tǒng)管理;

  2、根據(jù)公司制度流程,為客戶辦理開戶資質(zhì)審核、退款,修改注冊信息等相關(guān)手續(xù);處理快遞信息和禮品發(fā)放流程;

  3、與業(yè)務(wù)部門及其他相關(guān)團隊,保持良好的溝通協(xié)作,助力業(yè)務(wù)的健康發(fā)展;

  4、負(fù)責(zé)日常流程問題處理、工作數(shù)據(jù)分析,定期以數(shù)據(jù)報表形式進行反饋;

  5、協(xié)助其他崗位處理流程相關(guān)的工作及配合部門/組內(nèi)輪崗安排;

  6、完成上級安排的其他工作。

  任職資格:

  1、本科或以上學(xué)歷,有相關(guān)業(yè)務(wù)流程審核、流程搭建或者流程優(yōu)化經(jīng)驗、流程風(fēng)險控制經(jīng)驗;

  2、良好溝通能力、學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)能力、組織策劃能力;有文藝表揚特長可以優(yōu)先考慮;

  3、具有較強的責(zé)任感和敬業(yè)心,保質(zhì)保量完成本職工作服從部門輪崗安排。

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  職責(zé):

  1,數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)管理維護,系統(tǒng)賬號管理

  2,日常報表制作,為銷售/服務(wù)團隊的持續(xù)成功提供支持與保障

  3,協(xié)助運營經(jīng)理整理分析運營過程中的各種數(shù)據(jù)報表,為管理團隊的決策提供數(shù)據(jù)支持

  4,根據(jù)數(shù)據(jù)分析,協(xié)調(diào)項目銷售資源,對運營所涉及的系統(tǒng)、流程等提出改進建議

  5,負(fù)責(zé)對數(shù)據(jù)處理,包括輸入,清洗和整合,數(shù)據(jù)調(diào)度

  6,為其他部門提供必要的技術(shù)支持幫助

  要求:

  1,2年以上工作經(jīng)驗,具備呼叫中心經(jīng)驗者優(yōu)先

  2,熟悉sales force的使用

  3,能承受壓力、有較好的溝通能力和良好的合作精神

  4,有互聯(lián)網(wǎng)/移動互聯(lián)網(wǎng)公司的數(shù)據(jù)庫管理經(jīng)驗優(yōu)先

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  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)協(xié)助CRM軟件各模塊產(chǎn)品用戶需求收集;

  2、負(fù)責(zé)協(xié)助CRM軟件推廣答疑工作,及時解決終端關(guān)于軟件相關(guān)問題;

  3、負(fù)責(zé)協(xié)助CRM軟件功能測試、問題整理及反饋;

  4、負(fù)責(zé)CRM軟件各相關(guān)模塊產(chǎn)品測試、數(shù)據(jù)搭建、模型入庫等工作;

  專業(yè)能力要求:

  1、具備較強的執(zhí)行能力、理解能力、溝通能力;

  2、具備較強抗壓能力、清晰的邏輯思維能力、富有團隊精神;

  3、熟悉家居行業(yè)終端流程、CRM軟件的操作;

  4、有較高的文字撰寫能力可優(yōu)先考慮;

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