電商銷售主管的主要崗位職責5篇
電商銷售主管的主要崗位職責5篇
電商銷售主管需要電商渠道及代理商的開發(fā)、維護。下面是學習啦小編整理的電商銷售主管的主要崗位職責5篇。
篇一
職責：
1、制定推廣策略和實施方案，完成地推活動的設計、推廣任務的分解與落實;
2、根據(jù)制定的戰(zhàn)略，指導并實施區(qū)域內的地面推廣工作;帶領地推專員在各個街道/商圈地推工作;
3、負責推廣專員的培訓、督導，確保員工及時有效完成推廣指標;
4、搜集整理競爭對手或類似產(chǎn)品信息反饋給公司相關部門;
5、整理統(tǒng)計推廣成功的客戶數(shù)據(jù)，并建立和維護穩(wěn)定的合作渠道關系;
6、定時對推廣實施效果進行數(shù)據(jù)分析，并生成完整分析報告;
7、負責地推相關物料的策劃、制作、分發(fā)及管理;
8、能及時發(fā)現(xiàn)推廣過程中問題，并與公司其它部門保持良好溝通。
職位要求：
1、大專及以上學歷，2年及以上相關工作經(jīng)驗，1年及以上團隊管理經(jīng)驗，市場營銷類專業(yè)優(yōu)先;
2、熟悉線下營銷，有O2O類(美團、餓了么等)企業(yè)地面推廣或活動執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的市場感知能力，敏銳的把握市場動態(tài)的能力和市場方向的能力;
4、優(yōu)秀的溝通能力，組織協(xié)調能力和執(zhí)行力，商務談判能力;
5、目標感強，勇于挑戰(zhàn)，工作積極主動，能夠承受較強的工作壓力;
6、具有大型互聯(lián)網(wǎng)公司地推經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
7、經(jīng)驗豐富者可放寬錄用條件。
篇二
職責：
1、負責根據(jù)部門的銷售計劃，完成月度、季度、年度銷售目標、回款目標;
2、按照廠商相關政策，公司業(yè)務流程開展工作，具有獨立總結、分析銷售結果的能力，具有良好的自我提升意識;
3、負責公司品牌產(chǎn)品線的整體規(guī)劃、客戶關系管理;
4、負責協(xié)調公司其他業(yè)務相關部門，具有良好的溝通能力，保證運營工作順暢進行;
5、執(zhí)行品牌方發(fā)起的促銷活動并尋找更多的銷售機會。
任職資格：
1、大專以上學歷，市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、2年以上快消品行業(yè)電商銷售經(jīng)驗;
3、語言表達能力強，抗壓能力強，溝通能力強，良好的職業(yè)及道德操守。
篇三
職責：
1.管理電子商務渠道和第三方平臺，督導市場價格;
2.建立B2B分銷體系，(B2C平臺)分銷渠道拓展;
3.招募及授權有合作意向的經(jīng)銷商在電子商務平臺的合作，并給予供貨和合作支持;
4.負責與各平臺合作前期談判，保持和維護各平臺工作良好關系，最大程度爭取營銷活動資源;
5.負責對分銷渠道各平臺營銷活動策略制定和審核，確保公司品牌在各平臺正常、有效運營。
崗位要求：
1.大專及以上學歷，擁有新興電子商務平臺經(jīng)驗優(yōu)先;
2.品類和行業(yè)不限，熟悉電商平臺運營模式;
篇四
為管理層提供市場概況，包括但不限于市場規(guī)模、市場細分、市場動態(tài)、銷售渠道運作等;
根據(jù)市場慣例，制定激勵策略、獎懲制度、分銷商角色和職責、賬款團隊、分銷商支持計劃、分銷商支發(fā)展計劃、平臺覆蓋計劃、行業(yè)覆蓋計劃等整體銷售渠道策略;
制定和實施年度運營計劃，達成業(yè)務增長和有關分銷商網(wǎng)絡的銷售目標、預算、銷售預測等具體業(yè)務指標;
通過對經(jīng)銷商或代理商的識別、評估和談判，起草合同，建立和發(fā)展渠分銷商網(wǎng)絡;
監(jiān)督和管理渠道績效;
組織定期分銷商會議、論壇并更新和收集反饋信息;
監(jiān)控市場動態(tài)，制定計劃以應對現(xiàn)行市場活動、趨勢、立法等，確保公司和分銷商的商業(yè)競爭力;
在產(chǎn)品路線圖、產(chǎn)品要求或任何相關方面提供市場反饋，以保持市場競爭力;
領導安排的其他工作。
篇五
職責：
1、負責公司主營業(yè)務網(wǎng)店整體托管，網(wǎng)絡整合營銷服務開發(fā)新客戶。
2、跟進重點客戶，了解客戶需求，對潛在客戶進行跟蹤、拜訪，促成簽單。
3、負責公司電商解決方案的提案，與客戶溝通電商營銷策略。
4、 根據(jù)目標制定銷售計劃，規(guī)劃銷售策略，并根據(jù)市場變化適時調整;完成公司下達的銷售指標。
5、與客戶保持良好關系，協(xié)調公司的內外部各方運作，確保客戶滿意度，提升公司的品牌形象。
6、負責銷售團隊人員的管理、培訓、帶教及團隊的建設，完成公司團隊的業(yè)績任務，幫助組員成長。
7、推進公司政策和激勵，完成部門業(yè)績指標
任職要求：
1、1年以上客戶開拓實戰(zhàn)經(jīng)驗，具有團隊管理經(jīng)驗。
2、精于客戶管理，優(yōu)秀的語言表達力與面談能力。
3、對網(wǎng)購、電子商務代運營、網(wǎng)店營銷及運營有較深入的了解。
4、從事過電商代運營銷售一年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取。
5、需要有良好的溝通能力和工作心態(tài)
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