儲備銷售經理的基本工作內容

　　儲備銷售經理需要完成公司和上級領導安排的輔導和訓練，享受正式員工待遇,公司將提供專業(yè)培訓，入職第簽訂勞動合同后帶薪培訓。下面是學習啦小編整理的儲備銷售經理的基本工作內容。

　　篇一

　　職責：

　　1、為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務;

　　2、在現有基礎上完善盤源客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng);

　　3、熟練掌握所負責樓盤詳細情況，實地勘察物業(yè)狀況，確認權屬，對物業(yè)進行專業(yè)評估，簽訂業(yè)務委托書，收取鑰匙;

　　4、接待客戶，提供業(yè)務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料;

　　5、主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議;

　　6、樹立品牌意識，注重把公司品牌宣傳貫穿到工作的全過程。

　　任職要求：

　　1、年滿十八周歲;

　　2、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排;

　　3、能吃苦耐勞，有責任心，勇于挑戰(zhàn)，具有較強的溝通能力。

　　篇二

　　職責;

　　1、定期跟公司分配的老客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系;

　　2、及時記錄和處理客戶反饋的問題;

　　3、通過互聯網及各大交流軟件傳媒和線上線下媒介聯系準客戶群體;

　　4、對面向的客戶群體根據產品線不同進行區(qū)分;

　　5、收集客戶信息，建立和維護客戶，挖掘客戶的潛力，提升客戶滿意度和客戶資產增值價值。

　　任職要求：

　　1、學歷要求：高中及以上學歷(優(yōu)秀者可以放寬學歷);

　　2、年齡：20到45周歲(優(yōu)秀者可以放寬)

　　3、有上進心、賺錢欲望強烈、有做銷售的強烈意愿

　　4、不要求相關經驗，公司有最專業(yè)的培訓

　　篇三

　　職責

　　1、參與公司提供的專業(yè)知識、銷售技能及銷售管理的培訓及考核;

　　2、搜尋潛在目標客戶群、潛在客戶的接洽及項目跟進并完成銷售;

　　3、項目推進過程中與客戶進行技術溝通并解答疑問;

　　4、與公司內部設計、工程部門的項目銜接;

　　5、銷售渠道的搜索及接洽，建立并維護穩(wěn)固合作關系，以取得目標客戶;

　　6、銷售優(yōu)秀且具備管理能力晉升銷售經理，組建團隊并管理。

　　任職資格

　　1、男女不限，接受應屆生;

　　2、工作積極主動、邏輯思維清晰，較強進取心，能承受工作壓力;

　　3、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力，具有良好的團隊協作精神;

　　4、具備銷售管理能力;

　　5、學習能力強，有挑戰(zhàn)精神。