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經(jīng)理崗位職責(zé)范文

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  經(jīng)理是管理和處理事務(wù)的負責(zé)人,那么經(jīng)理都有哪些崗位職責(zé)呢?下面是學(xué)習(xí)啦小編精心整理的經(jīng)理崗位職責(zé)范文,供大家學(xué)習(xí)和參閱。

  銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(電子公司)

  1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下主持銷售部各項工作的計劃、組織和控制,傳達、執(zhí)行上級下達的經(jīng)營管理指令。

  2.制定銷售部門工作目標(biāo)和銷售策略,并對銷售決策提出建議。

  3.制訂部門年度預(yù)算及年、季、月的工作計劃,掌握部門各項經(jīng)營指標(biāo)的分配和完成情況,控制成本,力爭最佳經(jīng)濟效益。

  4.組織銷售人員開展市場調(diào)査、分析和預(yù)測。做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態(tài),積極適時、合理有效地開辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點,努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率。

  5.輔導(dǎo)銷售人員制訂銷售走訪計劃,審核業(yè)務(wù)工作日報表,檢查走訪效果。

  6.制定、完善銷售管理制度。

  7.定期對銷售人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和評估,不斷改進工作方法,努力提高銷售水平。

  8.主持本部門工作例會,聽取工作匯報,解決工作中遇到的問題,檢查工作落實情況,布置工作重點。

  9.檢査、督導(dǎo)本部門員工工作,確保各項計劃任務(wù)、規(guī)章制度、工作程序的落實。

  10.負責(zé)銷售部人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(機械機器設(shè)備)

  1.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下主持銷售部各項工作的計劃、組織和控制,傳達、執(zhí)行上級下達的經(jīng)營管理指令。

  2.制定銷售部門工作目標(biāo)和銷售策略,并對銷售決策提出建議。

  3.制訂部門年度預(yù)算及年、季、月的工作計劃,掌握部門各項經(jīng)營指標(biāo)的分配和完成情況,控制成本,力爭最佳經(jīng)濟效益。

  4.組織銷售人員開展市場調(diào)査、分析和預(yù)測。做好市場信息的收集、整理和反饋,掌握市場動態(tài),積極適時、合理有效地開辟新的經(jīng)銷網(wǎng)點,努力拓寬業(yè)務(wù)渠道,不斷擴大公司產(chǎn)品的市場占有率。

  5.輔導(dǎo)銷售人員制訂銷售走訪計劃,審核業(yè)務(wù)工作日報表,檢查走訪效果。

  6.制定、完善銷售管理制度。

  7.定期對銷售人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和評估,不斷改進工作方法,努力提高銷售水平。

  8.主持本部門工作例會,聽取工作匯報,解決工作中遇到的問題,檢查工作落實情況,布置工作重點。

  9.檢査、督導(dǎo)本部門員工工作,確保各項計劃任務(wù)、規(guī)章制度、工作程序的落實。

  10.負責(zé)銷售部人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  銷售經(jīng)理崗位職責(zé)(鐵路器材公司)

  1.完成公司既定的銷售目標(biāo)。

  2.銷售政策的制定,銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析管理。

  3.負責(zé)各地新銷售渠道開拓,完善產(chǎn)品銷售管理體系。

  4.負責(zé)制定相應(yīng)的價格策略、渠道代理政策及管理制度。

  5.銷售專區(qū)平臺管理,投訴整合、匯報及處理。

  6.負責(zé)公司銷售報表的制作、審核。

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