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員工短期勞務用工合同

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員工短期勞務用工合同

  短期用工勞動合同是指按照勞動法規(guī)定,簽署的短期用人合同,雙方的權益都受法律保護,下面是小編整理的短期勞務用工合同,歡迎大家參閱。

  短期勞務用工合同

  用人單位: (簡稱甲方)

  勞 動 者: (簡稱乙方)

  根據(jù)《合同法》及有關規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方共同協(xié)商,達成以下協(xié)議:

  一、用工內容:甲方雇傭乙方為甲方的工程施工作業(yè)人員,乙方為甲方的電力工程(包括安裝、人力運輸?shù)?進行施工作業(yè)。

  二、用工期限:甲方對乙方的雇傭為 工程施工的臨時性用工。雇傭期限在 月以內。

  三、勞動報酬:乙方被甲方雇傭期間,工作地點由甲方指定,甲方有工作任務時乙方無條件參與工作,甲方支付乙方工資按乙方的實際工作日計算,工資為每天( )元整。若甲方?jīng)]有工作任務時,乙方不參與工作,甲方不支付乙方任何報酬。

  四、支付方式:現(xiàn)金支付。

  五、用工要求:

  1、乙方在施工過程中應服從甲方現(xiàn)場管理人員和建設單位駐工地代表的指揮,嚴格按照電力行業(yè)安全規(guī)范、質量管理措施、工程安全措施及組織措施進行施工,確保工程的安全施工和工程的質量。

  2、如乙方違反《電業(yè)安全工作規(guī)程》、安全工作規(guī)定等或不服從甲方管理造成安全事故,乙方應負全責。

  3、如發(fā)現(xiàn)乙方施工人員在施工中造成的質量問題,甲方有權要求乙方返工,并賠償由此造成的工期延誤等損失。

  六、在履行合同過程中,如發(fā)生爭議時,雙方應本著“平等”、“實事求是”、“互諒互讓”的原則及時協(xié)商解決,協(xié)商不成時提請當?shù)刂俨梦瘑T會仲裁解決。

  七、本合同一式二份,雙方各執(zhí)一份。自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效,雇傭期滿,結清所有費用后自行失效。

  八、本合同未盡事宜,雙方協(xié)商解決。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  短期勞務用工合同范文

  用人單位名稱(以下簡稱甲方):

  聘用勞務人員(以下簡稱乙方):

  甲方分配乙方從事工作,甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上訂立本協(xié)議。

  一、協(xié)議期限:

  本協(xié)議有效期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、工作內容和工作地點:

  乙方根據(jù)甲方的工作需要,從事 崗位(工種)工作,工作地點為道真巴漁110kV變電站新建工程施工場地及甲方安排其他地點 。

  三、用工約定:

  1、乙方簽訂勞務用工協(xié)議后,在試用期內經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

  2、勞務用工協(xié)議期滿,如甲方繼續(xù)留用乙方,可續(xù)簽協(xié)議。甲方不再留用,勞務用工協(xié)議即時終止;

  3、勞務協(xié)議期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。

  四、工作職責:

  1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按量完成工作;

  2、要自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。做到遵章守紀保證出勤;

  3、要認真執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》及其它甲方指定各種規(guī)章制度,杜絕各類事故發(fā)生。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè),出現(xiàn)工傷事故,本人應負一定責任;

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經(jīng)濟損失的,乙方必須承擔全部責任。

  五、工作時間:

  1、乙方在甲方工作期間,執(zhí)行 工時制度。根據(jù)現(xiàn)場工作需要加班的,甲方將按《勞動法》的規(guī)定予以支付相應報酬。

  2、乙方必須規(guī)定的勞動日數(shù)出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方負責人請假,否則按曠工處理,負責人應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

  3、凡缺勤者均扣發(fā)當日工資,但缺勤休假不得超過 天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協(xié)議。

  六、勞動保護和勞動條件:

  甲方根據(jù)工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

  七、勞動報酬:

  1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

  2、執(zhí)行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于當?shù)刈畹凸べY標準。

  八、勞動紀律約定

  1、甲方負責對乙方進行職業(yè)道德、技術業(yè)務、勞動安全、勞動紀律和甲方規(guī)章制度的培訓教育。

  2、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方違章指揮、強令冒險作業(yè),有權拒絕,有權立即解除合同;

  3、乙方因擅自離職,玩忽職守、違章違紀、不誠實守信,給甲方利益、形象造成損害的,甲方有權主張乙方承擔賠償責任,并解除勞動合同;對情節(jié)嚴重的,可移交司法機關追究乙方法律責任。

  九、有下列情形之一,甲方可解除本協(xié)議:

  1、乙方違反甲方勞動紀律、規(guī)章制度的;

  2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

  3、不服從分配,有違法、違紀行為者;

  4、不執(zhí)行《崗位責任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;

  5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

  6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養(yǎng)的;

  7、甲方宣告解散的。

  十、其它:

  1、雙方必須嚴格遵守履行本協(xié)議,任何一方不履行協(xié)議,根據(jù)情況給予經(jīng)濟補償;

  2、本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效;

  3、本協(xié)議未盡事宜,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,進行修訂和補充;

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

  短期勞務用工合同范文精選

  甲方:法定代表人:

  乙方: ,性別:

  根據(jù)法律規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,自愿簽訂本勞務協(xié)議。

  第一條 勞務協(xié)議期限

  本協(xié)議期限自年X月X日至XXXX年XX月XX日 。

  第二條 勞務內容、工作要求及工作時間

  1、工作內容:

  2、工作要求:

  3、甲方根據(jù)業(yè)務需要安排乙方工作,乙方應根據(jù)工作安排盡職工作。

  第三條 勞動報酬

  甲方按 元/天向乙方支付勞務報酬。協(xié)議期滿后由甲方一次性支付給乙方。

  第四條 勞務協(xié)議終止與解除的情形

  1、本勞務協(xié)議期滿的。

  2、雙方就解除本勞務協(xié)議協(xié)商一致的。

  3、乙方由于健康原因不能履行本勞務協(xié)議內容的。

  4、乙方不能勝任本協(xié)議工作內容的。

  第五條 安全責任

  乙方在協(xié)議期內的行為應當一切聽從甲方的安排,遵守甲方制度和工作紀律同,外出時必須請假并且必須二人以上同行。

  第六條 雙方的責任

  1、本協(xié)議終止解除后,乙方應在3天內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方造成損失,應給予賠償。

  2、甲乙雙方約定,乙方在為甲方提供勞務過程中發(fā)生意外傷害,由甲乙雙方依據(jù)國家有關規(guī)定協(xié)商解決,醫(yī)療期內甲方不再向乙方支付勞務費。

  第七條 爭議解決辦法

  因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,當事人可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

  第八條 其他事項

  本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自甲乙雙方簽字確認后生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

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