最新版辭職申請書報告范文2021
辭職報告也是對一名員工綜合素質的考驗，很多人帶著良好的印象進入公司，同樣也希望在離開時，讓企業(yè)嘆服他的良好職業(yè)素質。因此，辭職報告就是個很好的介質。那么你知道辭職申請書報告該怎么寫嗎?為了方便大家，一起來看看吧!下面給大家分享關于最新版辭職申請書報告范文2021【5篇】，歡迎閱讀!
辭職申請書報告【篇一】
尊敬的領導：
來到這個新環(huán)境，開始感覺還不錯，真是想好好干下去。事實上也是如此，我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多項目，本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為，跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工，我才有發(fā)展和前(錢)途。
在私企干了這么久，我非常了解老板之辛苦，老板也很難，所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候，就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽(我不說沒有人會說給你，這也是我要辭職的一個原因)：
1.作為老總，有些瑣碎之事，你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情，整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如，哪臺計算機給誰使用，怎么又遲到早退啦，關于報銷之類的事等等。小事雖小，卻使老總形象毀于一旦。
我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪，并親自發(fā)到每個員工的手中?！@也太平易近人了吧?
2.糾偏過正。辦公開支是應該節(jié)省，網(wǎng)是不能無限制地上，車是不能隨便地打，話費是不能隨便地報，出差費用是不能太高……但是不要太過，否則員工會怨聲載道的。
3.要講公平。遲到扣錢，那么加班呢?工作要講效率，而不能光看工作時間，能不能完成工作要看自覺性，何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡，有個屁用!比如你自己，遲到多少回了，能說你上班沒努力嗎?
你給我上保險，我很高興，但這件事情你干得沒水平。為什么每個人的待遇不一樣，有的人上，有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的，你怎么能夠留住人心呢?這種小幻術完全是個人行為，而不是公司行為。
4.說話要算數(shù)。我來的時候，阿毛明確說過：今年年薪按照一年算。但阿毛走了，也無據(jù)可循，你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣，交給我的工作我都完成了，而且___的項目我已給公司賺回了我的年薪，而且今年會有更多的項目(但你也許認為很小)。公司網(wǎng)絡和布線方面沒什么利潤，和我沒有任何關系。居然年終沒有雙薪和獎勵，而且扣錢，這使我決定走人。
5.用個人行為來管理公司，認為公司是我的，管理公司可以說是隨心所欲，公司管理得一塌糊涂，全憑一個人說了算，狹隘的私有財產心理在作怪，典型的小農經濟思維方式。
6.我比較喜歡自由的工作，，喜歡有施展自己能力的空間，公司不適合我。
此致
敬禮
申請人：
年月日
辭職申請書報告【篇二】
尊敬的園長：
您好!
我是幼師___，今天是來向園長您請辭的，我現(xiàn)在正是懷孕要格外注意的時間，就不方便給孩子們上課了，只能休息下來，所以請您同意。
我目前已經到懷孕后期了，前面我舍不得孩子們，所以堅持做了幾月工作，現(xiàn)在是實在沒辦法了，我就只能辭職回家等待生產。剛開始時我身體還能接受，因此我就多堅持上了幾個月的課，現(xiàn)在身子越來越沉重了，不得不停職了，不然要出了事，我是無法原諒自己的。原先我是沒打算辭職的，還想著月子坐完就回歸幼兒園繼續(xù)上課，后來是因為我檢查懷的是雙胎，那自然就麻煩些了。家里沒那么多人照顧小孩，我就只能自己照顧，而且孩子還小，我也必須得陪伴在身邊，如果我繼續(xù)工作，白天就必須撇下他們，這樣我也愧疚，這樣一來，我就不知道什么時候才能真正的復工，想到如此，我干脆就辭職了，直接在家專心照顧他們好了，也是盡自己母親的情分。
做了幼師多年，對待孩子也有自己的方法，我本身也很喜愛小孩，所以我想我可以勝任母親的身份，那幼師這職業(yè)我短暫時間應該是不會在接觸的了，我至少得要等到小孩上幼兒園，我才能有時間工作了，主要也是我老公他不能休閑，自然家里就我和婆婆了，所以選擇歸家。那也希望園長您會諒解，您也是個母親，我想您看到可以體諒做母親的心情。這邊工作我也盡力了，這些個月一直堅持著上課，也是為了滿足自己之后辭職不能工作的遺憾?，F(xiàn)在我也該回去待產了，還有兩月就要生了，我不得不小心一點。那我下周就可以把所有的手續(xù)都辦完，只要您批準就可以了。
雖然即將要離開了，但是我很感謝您在我找工作時給了我機會來幼兒園工作，我亦是很幸運遇到您這么好的園長，多年來對我頗多的照顧。我在這家幼兒園里也學到很多有用的東西，很多都是在做幼師的時候學會的，這讓我一身都是技能，也讓我感受到在這里工作的溫馨，我很滿足。即使我要離開了，甚至以后可能回不到這里工作，但是我還是覺得我能夠在這里工作是我的榮幸。那就在此分別了，我回家養(yǎng)胎去了。在此祝愿您多多保重，注意身體，愿幼兒園越做越大。
此致
敬禮!
辭職人：___
20__年__月__日
辭職申請書報告【篇三】
尊敬的領導：
您好!
在我們醫(yī)院擔任醫(yī)生工作不長，也不斷了，我也從一個學生，成為了一個真正的醫(yī)生，但是經過了一段時間的工作，我因為家人的原因需要離開醫(yī)院。
爸媽年級大了，我爸媽有了我的時候已經都快四十了，我現(xiàn)在已經快三十多歲了，我又是在省外工作，離家又遠，想要照顧爸媽也心有余而力不再。我不想讓自己一直這樣犯錯下去了，畢竟如果我一直在這里工作雖然可以治療很多病人，但是卻冷落了我的爸媽，我并沒有做好身為子女最重要的是要給他們養(yǎng)老，爸媽為我工作了那么多時間我如果不能照顧他們心中有愧。
因此我決定回去工作，畢竟在哪里上班都是為國家服務，幫助病人不在與一個地方，只要去做了就行，而且我們醫(yī)院人才不缺，很多的實習生都在醫(yī)院等待上崗，我離開反而可以空出崗位讓優(yōu)秀的一生上崗位，這樣也更合適也更好，所以選擇離開是一個符合基本情況的，我是獨生子女，爸媽就只有我一個，所以方不下，選擇離開了。
我很多時候我都在想，如果我一開始的時候就到爸媽身邊工作有多好，這樣至少我就不需要為難，可是我當時卻想去外面看看，畢竟我在原本的身份上學，一直從小學到大學，從沒有離開過，所以也就有了想要去外面看看的想法，可是我最中還是做了離開的決定當現(xiàn)在爸媽年級大了需要我照顧的時候我才發(fā)現(xiàn)有些為難。這確實必須要做的。
我那是曾想如果我辭職了，對我們醫(yī)院有什么影響，其實影響也不是很大，我知道院長非常惜才，一定會挽留我，但是之過都有盡孝的說法，我不得不這樣做，因為我如果不盡孝，是辜負了爸媽的期望，養(yǎng)育了我二十多年卻不去照顧他們這是不對的，我不想把他們放進冰冷的養(yǎng)老院里，雖然里面挺好的，但是卻限制他們的出行，而且我有能力照顧他們?yōu)槭裁催€要把他們送進養(yǎng)老院。
我在工作中沒有遺憾，所以想要走的干脆，雖然有些傷感，但是我卻必須這樣做，我的選擇就是多關注家，我也會重視工作但是那也是以后的事情了我一定會好好的做好，來開醫(yī)院我還是會成為一個醫(yī)生，畢竟有能力而起國家需要像我這樣的醫(yī)生，我不會改變職業(yè)，只是工作的地點改變了一些罷了，因為有家人要照顧。
此致
敬禮!
辭職人：___
20__年__月__日
辭職申請書報告【篇四】
尊敬的廠長、總監(jiān)：
二位領導好!我是__車間的__。下面是我的辭職報告。
我就要離開公司了，在此說聲對不起，不過請領導批準我的辭職申請。
這做人吶，清醒容易糊涂難!我比較耿直，做事太認真，不犯錯也不行了。我曾想為公司留住優(yōu)秀的員工;也曾想使公司在改革中，少走一點彎路，不至于出現(xiàn)這么大的損失。為公司盡到自己一份微薄的力。這些，我都沒有做到。心有余，力不足。
現(xiàn)在的我在公司生活的極不如意，有工作上的，更多的生活上的，畢竟我不是一個人，無牽無掛的，我還有家人，我還需要養(yǎng)活他們，我只好辭職離開。
到現(xiàn)在，我連最基本的生活都無力維持。駿馬能奔馳，犁田不如牛!這自薦上門的，不值錢。有心出力又如何?與其在這里虛度時光，不如去進修，學習自己喜歡的課程，多學一點實用知識。
我生來笨拙，學什么東西都比別人慢一拍。不管有多難，總還有學會的時候。但要弄虛作假，我=實在學不會。心里也憋的難受。我常常問自己：為什么不可以象別人一樣?反正公司的錢，不賺白不賺!誰嫌錢多了扎手?
人人都說我傻。隨別人如何評價，我自己心中有一條底線：做人，就得挺直了腰!只是這腰挺直了，肚子卻餓扁了。我做事，素有軍人作風。但回頭一望，看看自己，卻不是一個合格的軍人。當年的拼命三郎哪里去了?
人過留名，雁過留聲。我為告訴做了些什么事?細細一想，沒有一件能提的起來。慚愧的頭都抬不起來。
請二位領導不要單獨挽留我了，我知道領導的事情很多，不值得為我一個小員工費心，我會自行離開，不帶走一點漣漪，因為我壓根就沒有什么影響力!
最后祝愿公司的明天會更好，祝愿二位領導笑口常開，家庭幸福!
此致
敬禮
申請人：__
年月日
辭職申請書報告【篇五】
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
來到公司也已經快兩年了，在這近兩年里，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習?；蛟S這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環(huán)境。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司此后在這個項目放置的合理性，本著對公司負責的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2—4周內離開公司，這樣您將有時間去尋覓適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經產生了巨年夜可喜的轉變，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
申請人：___
__年2月5日
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