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農民工工資的承諾書匯總

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在當今社會生活中,用到承諾書的地方越來越多,相比于口頭承諾,承諾書的約束力更強。你所見過的承諾書是什么樣的呢?為了讓您在寫的過程中更加簡單方便,一起來參考是怎么寫的吧!下面給大家分享關于農民工工資的承諾書,歡迎閱讀!

農民工工資的承諾書1

為切實保障農民工合法權益,維護社會穩(wěn)定,按照__市錦都建筑安裝工程有限公司秦皇島分公司、秦皇島勞動局和社會保障局等部門《關于開展農民工工資支付情況專項檢查的實施意見》的要求,本人鄭重承諾:

1、認真開展對所屬項目部農民工工資支付情況的自查自糾,嚴格遵守勞動保障法律法規(guī)。

2、對已經通過包工頭發(fā)放的工資,保證監(jiān)督包工頭發(fā)放到農民工本人手中。

3、對尚未發(fā)放的工資,保證直接支付給農民工本人。

4、資金全部足額發(fā)放到位。

5、認真做好農民工的工作,保證不發(fā)生因拖欠工資造成農民工投訴或群體性上訪事件。

我單位自愿接受公司勞資部門的監(jiān)督,如有違反,愿承擔法律責任,接受處理和處罰。

項目部經理簽字:

__年__月__日

農民工工資的承諾書2

中鐵四局房地產開發(fā)有限公司:

我方使用的所有勞務工都已錄入勞務工工資發(fā)放花名冊,并均已及時領取了20__年__月—20__年__月的工資,總金額為2791807元,貳佰柒拾玖萬壹仟捌佰零柒元整(大寫),所有勞務工費均以足額發(fā)放。我方保證不收回勞務工的工資,并承諾不因任何原因以拖欠勞務工當月工資為理由唆使或促成農民工罷工或鬧事等惡劣事件,否則每發(fā)生一次我方向貴方支付上述所領工資總金額20%的違約金,我方并承擔由此引起的`一切法律和經濟責任。

此致

敬禮!

承諾人:____

20__年__月__日

農民工工資的承諾書3

為保護農民工的合法權益,不拖欠農民工工資,本人(法定代表人姓名)以(投標人全稱)法定代表人的資格,鄭重承諾:

本企業(yè)如果中標承建__項目__合同段工程,需要使用農民工時,將保證做到:

1、按照《勞動法》規(guī)定雇傭和使用農民工,工資將直接發(fā)放給農民工本人,嚴禁發(fā)放給“包工頭”。

2、我公司分包單位雇傭農民工的,將要求分包單位按照第1條規(guī)定簽訂勞動合同,并負責督促其按照合同規(guī)定及時結付農民工工資。如因我公司未按合同約定與分包單位結清工程款,致使后者拖欠農民工工資的,將由我公司先行墊付欠款。本公司對分包單位清償欠農民工工資負總責。

3、如果發(fā)生違反規(guī)定拖欠或克扣農民工工資行為,造成農民工上訪,本公司愿意接受業(yè)主依照有關規(guī)定作出的處罰決定。

4、本公司同意:在合同執(zhí)行期間由業(yè)主代表每月扣留工程計量款的1%作為農民工工資保障金:業(yè)主代表視我公司對農民工工資支付情況,據實結算返還剩余的保障金。

投標人:(蓋章)

法定代表人或其授權代理人:(簽名)

__年__月__日

農民工工資的承諾書4

致:__________公司

為進一步保障民工合法權益,我司特向貴司就民工權益保障工作做如下承諾:

一、我司承諾繼續(xù)認真履行職責,做好本公司在貴司承建的施工項目的民工管理工作,足額支付勞務分包單位的工程款款,確保按時足額將民工工資發(fā)放到民工本人,安排好本公司民工的生活。

二、一旦出現本公司嚴重拖欠民工工資,導致民工因欠薪鬧事,同意由貴司直接代為支付民工工資,并在下期進度款中扣除。

三、一旦出現本公司因民工權益保障工作不到位,導致重大突發(fā)事件,并造成一定影響,本公司承擔由此產生的全部責任,并承諾向貴司償付違反承諾賠償金。

特此承諾!

承諾人:__________(公司公章)

承諾日期:_____年_____月_____日

農民工工資的承諾書5

建筑公司承接的__________項目,我公司分包其勞務?,F鄭重承諾如下:

一、嚴格遵守施工合同,保證工程如期竣工。

二、勞務分包由本公司負責,不得非法轉包。

三、工程款撥付后,配合總包企業(yè)及時提供農民工工資花名冊,按合同約定及時給農民工發(fā)放工資,保證將工資直接發(fā)放到農民工手中,不得發(fā)給“包工頭”個人。否則如出現包工頭攜款逃逸或挪用農民工工資,本公司承擔責任。

四、對農民工實行實名制管理,建立用工檔案,簽訂勞動合同。各班組也要簽訂用工協(xié)議,寫清楚施工任務、工程交工驗收時間、勞動報酬等事項。工程完工及時結算,保證不拖欠農民工工資。

五、如因拖欠農民工工資發(fā)生圍堵政府機關或交通要道事件,我公司將積極配合政府解決問題并接受行政處罰。

六、如與總包企業(yè)或農民工爭議較大難以協(xié)調,同意司法途徑解決。

承諾人:__________日期:___年____月___日

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