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企業(yè)財務工作會議講話

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  財務部門緊緊圍繞集團公司中心工作,充分發(fā)揮職能作用,下面就是學習啦小編給大家整理的財務工作會議講話,僅供參考。

  財務工作會議講話范文(一):

  今年以來,各級財務部門緊緊圍繞集團公司中心工作,充分發(fā)揮職能作用,認真做好會計核算等基礎工作,切實加強成本控制和資金管理,嚴格落實財務制度,認真遵守財經(jīng)紀律,執(zhí)行收支兩條線,絕大部分單位的財務和資金管理工作得到了鞏固和加強。集團公司從今年開始,實行了會計委派制,出臺了會計委派制試行辦法和實施細則,使財務監(jiān)管逐步規(guī)范,為進一步提高財務管理水平打下了良好的基礎。廣大財務工作者立足崗位,默默無聞,無私奉獻,經(jīng)常犧牲休息時間,加班加點,保證了集團公司財務經(jīng)營工作的正常運行。但財務管理工作還存在一些問題,主要表現(xiàn)在:

  一是少數(shù)單位會計基礎工作滑坡,內(nèi)控制度不健全,“小金庫”、賬外賬屢禁不止,造成了違規(guī)、違紀、甚至違法犯罪現(xiàn)象。

  二是少數(shù)單位放松管理,現(xiàn)金坐收坐支、超庫存存放、超范圍使用等現(xiàn)象嚴重。個別單位存在公款存折、財務賬實不符,甚至極個別單位有出納隨身攜帶現(xiàn)金現(xiàn)象。

  三是個別單位賬戶管理混亂,沒有??顚S?。 這些問題有很大一部分不是管理制度不完善帶來的問題,而是日常管理行為問題。

  我在三季度經(jīng)濟活動分析上已經(jīng)講過,造成財務管理上存在問題的主要原因:一是個別單位領(lǐng)導對財務工作缺乏應有的認識,重視不夠,集團公司有關(guān)部門監(jiān)督指導不力;二是企業(yè)的財務管理制度、辦法還存在漏洞和空白點;三是執(zhí)行制度缺少權(quán)威性、嚴肅性;四是財會人員隊伍的政治和業(yè)務素質(zhì)還有待進一步提高。

  財務管理歷來是企業(yè)的一項基本管理活動。隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,財務活動越來越復雜、越來越重要,已成為現(xiàn)代企業(yè)管理活動的核心。企業(yè)管理要以財務管理為中心,財務管理要以資金管理為中心,抓好了財務管理,就是抓住了“綱”,就是牽住了企業(yè)管理的“牛鼻子”,抓管理也就抓到了實處。財務管理活動不僅涉及到企業(yè)的供、產(chǎn)、銷等各個環(huán)節(jié),它還可以為生產(chǎn)管理、經(jīng)營管理、質(zhì)量管理、技術(shù)管理、設備管理、勞動人事管理、物資管理等一切管理活動提供準確完整的基礎資料,并且企業(yè)的一切生產(chǎn)經(jīng)營管理活動,最終都要反映到財務成果上來。

  從集團公司發(fā)展的現(xiàn)實需要講,財務管理顯得越來越重要,發(fā)揮的作用也越來越大。近兩年來,隨著集團公司的快速發(fā)展,企業(yè)規(guī)模不斷擴大,涉及產(chǎn)業(yè)越來越多,企業(yè)經(jīng)營環(huán)境復雜多變,風險越來越大,要確保這樣一個大集團健康協(xié)調(diào)發(fā)展,更多地要靠加強財務管理,發(fā)揮財務在預測、決策、計劃、控制、考核等方面的作用。我們提出到2010年集團公司原煤產(chǎn)量達到5000萬噸,銷售收入突破300億元,建成全國重要的煤化工基地、火電基地和冶金用煤基地,如果沒有高質(zhì)量的財務管理作保證,我們可能做大,但難以做強,我們的發(fā)展目標也難以實現(xiàn)。

  在現(xiàn)實工作中,財務工作的這些特點和基礎性的管理作用,一方面還未被有些單位領(lǐng)導和有關(guān)部門充分認識,另一方面,財會人員自己對這些工作也認識不足,缺乏現(xiàn)代理財意識,業(yè)務能力不能隨著時代的發(fā)展而不斷提高。認識不到位,勢必影響到財務工作的質(zhì)量和水平。盡管各單位工作內(nèi)容和業(yè)務范圍不盡相同,但凡是單位管理工作做得好的,無一不是財務管理工作規(guī)范有序的。為此,我們一定要對所從事的工作有一個清醒的認識,絕不能停留在過去傳統(tǒng)的財務工作方式和思維方式上,不能僅限于算賬、報賬,不要以為平時不出問題就達到要求了,還要善于理財,參與決策,當好參謀,加快實現(xiàn)由“守財型”向“生財型”、“核算型”向“管理型”的轉(zhuǎn)變,否則,我們將無法適應現(xiàn)代企業(yè)財務工作對我們的要求。

  希望大家牢記自己肩負的使命,找準在企業(yè)管理中的位置,增強做好工作的緊迫感、責任感和主動性,為平煤發(fā)展壯大,為平煤經(jīng)營管理水平的提高發(fā)揮自己的聰明才智。

  切實加強財會人員的職業(yè)道德建設。“德才兼?zhèn)?、德為?rdquo;,是企業(yè)用人最基本的一項原則。對財務會計人員來說,這一點顯得更為重要。因為,財務會計人員管的是企業(yè)的“錢袋子”,管的是企業(yè)的命根子。一個會計人員如果無德,才越大,可能對企業(yè)的損害就越大。因此,建設一支高素質(zhì)的會計人員隊伍,必須把職業(yè)道德建設放在首位。

  要愛崗敬業(yè)。嚴格按照《會計法》和“兩制”、“兩則”的要求,做好單位會計核算基礎工作,客觀、公正地反映會計事項,確保會計資料的真實性、完整性和可靠性,滿足本單位和上級部門對會計信息的需要。

  要遵章守紀。嚴格執(zhí)行集團公司的有關(guān)規(guī)定,認真做好被委派單位的財務管理工作,當好單位領(lǐng)導的參謀助手。對財務和資金管理中的重大問題,要及時與單位主要領(lǐng)導溝通。要明確對誰負責的問題,認真執(zhí)行好集團公司財務制度,每一名財務人員都要堅持原則,不隱瞞問題。要建立財務人員定期述職制度,對某一階段的工作情況、存在的和發(fā)現(xiàn)的問題必須說清楚。

  要廉潔奉公,一身正氣。在會計工作中,每一名財會人員不但自己要做到遵紀守法,嚴明紀律,不做假賬,而且要敢于堅持原則,敢于同單位經(jīng)濟活動中的違規(guī)、違法行為作斗爭。

  要全面提升業(yè)務素質(zhì),努力成為稱職的管理者和理財者。隨著集團公司的不斷發(fā)展,財會人員面臨許多新的工作領(lǐng)域、新的政策制度、新的專業(yè)知識,這些都需要我們不斷地學習。只有不斷完善和提高自身業(yè)務素質(zhì),我們才能成為管理方面的行家里手,才能站在全局的高度,提出加強管理、改進工作的意見和建議,給領(lǐng)導決策提供依據(jù)。

  進一步完善內(nèi)控制度。各單位要依據(jù)《會計法》和相關(guān)的財務制度、會計制度及財政部內(nèi)控制度規(guī)范的有關(guān)規(guī)定,重新健全完善一套完整、周密的內(nèi)部控制制度和考核體系,嚴格依法依規(guī)辦理各種經(jīng)濟財務事項。財務管理部門要進一步完善管理制度,認真查找日常管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),有針對性地予以糾正。要建立完善會計人員輪崗制,一個單位的總會計師、財務總監(jiān)和每一名財務人員在一個崗位上工作多長時間,財務處都要提出明確要求。

  財務處和內(nèi)部結(jié)算中心要加強檢查和業(yè)務上的監(jiān)督指導。重點對貨幣資金、承兌匯票的管理情況定期不定期地進行檢查,以確保貨幣資金的安全。財務資金工作不僅是事后檢查,更要搞好事前、事中的檢查監(jiān)督,防范于未然,確保各項制度得到真正落實。

  嚴格考核制度。完善內(nèi)控機制,關(guān)鍵在落實檢查考核。各單位總會計師的職責就是要管理好財務工作,財務上出現(xiàn)問題就是失職。要認真檢查本單位內(nèi)控制度的落實情況,針對管理上的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),重新完善有關(guān)制度、規(guī)定。集團公司財務部門要制定考核辦法,加強對委派人員的考核,受委派的財務負責人要加強對一般財務人員的考核。

  財務工作會議講話范文(二):

  國資委成立五年來,大家積極探索,大膽實踐,做了大量扎實有效的工作,中央企業(yè)財務管理水平有了很大的提高。總結(jié)五年的工作,交流經(jīng)驗,對于做好下一步工作十分重要。

  一、中央企業(yè)財務管理工作取得顯著成效

  近年來,中央企業(yè)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,強化集團財務管控,創(chuàng)新財務管理,優(yōu)化融資結(jié)構(gòu),加強成本費用控制,財務管理水平不斷提高,工作成效十分顯著。

  (一)財務績效大幅提升。2007年中央企業(yè)實現(xiàn)銷售收入9.8萬億元,比2003年增長1.2倍,年均增長21.8%;實現(xiàn)利潤9968.5億元,比2003年增長2.3倍,年均增長34.9%,六成以上的企業(yè)利潤年均增幅超過30%。2007年中央企業(yè)平均總資產(chǎn)報酬率8.3%,比2003年提高3.3個百分點;平均凈資產(chǎn)收益率11.9%,比2003年提高6.9個百分點。特別是近年來中央企業(yè)普遍呈現(xiàn)利潤增長超過銷售收入增長、凈利潤增長超過利潤增長的特征,這是國有企業(yè)步入良性循環(huán)、重視股東價值的重要標志。取得這樣好的成績,有宏觀環(huán)境好的因素,更主要的是企業(yè)抓住市場機遇,加快發(fā)展步伐,強化基礎管理,苦練內(nèi)功、增收節(jié)支。尤其是財務監(jiān)管力度加大,堵塞漏洞,開源節(jié)流,對企業(yè)盈利水平提升作出了重要貢獻。中央企業(yè)通過加大資金管控力度,“小金庫”、亂投資、亂拆借等現(xiàn)象基本得到遏制和糾正。70多家企業(yè)實行了資金集中管理,大大降低了財務費用。90多家企業(yè)積極推進成本工程管理,建立了較為完善的責任成本管理體系。石油石化、電信、電力企業(yè)普遍開展了重大設備物資統(tǒng)一招標、集中采購,近三年來節(jié)約采購成本逾千億元。2007年中央企業(yè)百元銷售收入負擔的成本費用為89.6元,比2003年下降4.2元。初步測算,近年來中央企業(yè)80%以上的效益增長來自于增收節(jié)支。

  (二)會計信息質(zhì)量明顯提高。長期以來,企業(yè)會計信息不真實引起社會的廣泛關(guān)注。中央領(lǐng)導也曾多次強調(diào),財會人員要誠信為本、不作假賬。國資委成立以來,將提高會計信息質(zhì)量作為出資人財務監(jiān)督的重要任務,通過組織開展清產(chǎn)核資、推動企業(yè)執(zhí)行新制度新準則、開展財務決算與審計質(zhì)量管理等措施,推動中央企業(yè)加強財務管理基礎工作,會計信息質(zhì)量逐年提高。五年來,中央企業(yè)在建立健全各項規(guī)章制度、統(tǒng)一規(guī)范會計核算標準、建立會計信息質(zhì)量責任保證體系等方面做了大量工作。通過清產(chǎn)核資,基本摸清了“家底”,消化處理了多年遺留的歷史問題。通過執(zhí)行《企業(yè)會計制度》,及時計提了八項資產(chǎn)減值準備,資產(chǎn)質(zhì)量和盈利質(zhì)量得到提高。通過積極推動執(zhí)行新的《企業(yè)會計準則》,特別是積極探索會計集中核算和財會內(nèi)控建設,推動了會計核算國際化進程,夯實了財務基礎管理工作。這些措施的落實,為提高會計信息質(zhì)量提供了技術(shù)和制度保障,確保了中央企業(yè)的賬本真實可靠,為中央企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展奠定了堅實的基礎。

  (三)財務風險控制力度逐年加大。近年來,中航油集團新加坡公司石油期權(quán)事件和華源集團、三九集團的財務危機為中央企業(yè)風險管理敲響了警鐘。國資委及時組織開展了金融及衍生品等高風險業(yè)務的摸底調(diào)查,督促企業(yè)開展擔保、涉訴等或有事項清理,探索實施了高負債企業(yè)跟蹤監(jiān)測工作,制定下發(fā)了《全面風險管理指引》。中央企業(yè)認真汲取教訓,逐步完善內(nèi)部控制體系,風險防范意識顯著增強,亂投資、亂擔保、亂拆借等現(xiàn)象基本得到糾正,債務結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化,負債規(guī)模得到有效控制。2003-2007年,中央企業(yè)銷售收入年均增長達到21.8%,負債水平持續(xù)降低,2007年資產(chǎn)負債率為55.5%,比2003年下降了1.3個百分點。負債結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化,銀行借款占負債總額的比重逐年下降,籌資主要依靠貸款、“短貸長投”等現(xiàn)象逐步得到緩解。中央企業(yè)注重擔保風險的統(tǒng)一管理與集中控制,多數(shù)企業(yè)明確了對外擔保管理權(quán)限,對集團外擔保余額年均下降超過20%,逾期擔保逐年減少,擔保風險基本得到遏制。2005年以來,中央企業(yè)普遍加強了金融及衍生品等風險投資業(yè)務的管理,完善了授權(quán)審批程序,強化了專業(yè)化操作與適時監(jiān)控。

  (四)資本運作和資金融通取得重要突破。近年來,部分中央企業(yè)通過股票上市、發(fā)行債券等形式,不斷加大資本市場融資力度,融資結(jié)構(gòu)逐步改善。銀行貸款融資比例大幅下降,債券融資規(guī)模逐年增加。許多企業(yè)利用集團內(nèi)部財務公司、結(jié)算中心等資金平臺,大力推行資金和債務集中管理,推動內(nèi)部資金融通,加快了資金周轉(zhuǎn),節(jié)約了資金成本,有效發(fā)揮了集團資源的聚合效應。一些企業(yè)通過整合財務公司、開展基金及信托等非銀行金融業(yè)務,建立了支持產(chǎn)業(yè)整合的金融平臺。

  (五)集團財務控制力逐步增強。針對部分中央企業(yè)存在的資源分散、管理失控等問題,中央企業(yè)充分發(fā)揮財務控制的有效作用,在加強集團財務管理體制建設、創(chuàng)新財務管理方法、強化重大財務事項管控和內(nèi)控體系建設等方面做了大量開創(chuàng)性的工作,取得了明顯效果。目前,絕大多數(shù)企業(yè)建立了較為完善的財務預算體系,近30家企業(yè)實施了全面預算管理,80多家企業(yè)開展了財務信息化工作,90多家企業(yè)建立了重大事項集中管控制度,近百家企業(yè)建立了總會計師職責管理制度。70%以上的中央企業(yè)設立了獨立的內(nèi)部審計機構(gòu),半數(shù)以上建立了較為全面的審計制度。在美國紐約上市的14家中央企業(yè)根據(jù)《薩班斯法案》的基本要求,先后啟動了內(nèi)控體系建設,大多數(shù)企業(yè)都以零缺陷通過內(nèi)部控制評審。

  經(jīng)過五年的努力,探索了一條出資人實施有效財務監(jiān)督的路子,中央企業(yè)財務管理工作提升到一個新的水平,為中央企業(yè)又好又快發(fā)展奠定了堅實的基礎。成績來之不易,大家付出了不少艱辛,傾注了大量心血,也換來了豐碩的成果。

  二、明確思路,進一步提高財務管理水平

  xxxx年是全面貫徹落實黨的十七大戰(zhàn)略部署的第一年,也是中央企業(yè)改革發(fā)展的重要一年。今年宏觀經(jīng)濟環(huán)境總體是好的,但也存在很多不確定因素。特別是國際金融風險加大,能源原材料價格上漲,國內(nèi)匯率、利率、稅率變化和信貸從緊政策,都會直接影響企業(yè)財務環(huán)境和運作成本與風險。中央企業(yè)自身迅速發(fā)展的態(tài)勢對財務管理工作也提出了更高的要求。這幾年,中央企業(yè)財務管理水平雖然有了很大的提高,財務狀況也有了很大的改善,但還存在一些突出的問題。部分企業(yè)成本費用控制力度不足,人工成本、管理費用、銷售費用等增長過快;部分企業(yè)集團整體運作能力不強,財務集中管理體系建設推進緩慢,集團資源聚合效應沒有充分發(fā)揮;部分企業(yè)管理鏈條過長,重大事項和重要子企業(yè)管控力度不足;一些企業(yè)效益增長的基礎不穩(wěn)固,利潤集中于少數(shù)子企業(yè);一些企業(yè)過度依賴銀行貸款擴張規(guī)模,短貸長投;還有一些企業(yè)會計核算、預算管理等基礎管理不扎實,存在制度不健全、制度不能有效執(zhí)行等問題。這些問題必須引起高度重視。當前及今后一個時期,中央企業(yè)財務工作要在以下幾個方面下功夫。

  (一)更加注重財務基礎管理。近年來,中央企業(yè)在建立健全各項財務規(guī)章制度上做了大量工作,會計核算、資金管理、預算管理等基礎工作都有所加強。但也要看到,一些企業(yè)在經(jīng)濟高速發(fā)展時期把精力更多地放在規(guī)模擴張和投資機會上,對基礎管理工作有所放松。企業(yè)兼并、重組、整合,首先要做財務的整合。越是快速發(fā)展,越要夯實基礎。中央企業(yè)要結(jié)合執(zhí)行《企業(yè)會計準則》,進一步修改完善各項規(guī)章制度,統(tǒng)一內(nèi)部財務政策,優(yōu)化業(yè)務流程,加強內(nèi)控體系建設,及時整改企業(yè)經(jīng)營管理中存在的問題,加強財務信息質(zhì)量的監(jiān)督檢查和報表審計質(zhì)量管理,努力實現(xiàn)財務管理的標準化、規(guī)范化、制度化。

  (二)更加注重成本費用控制。成本壓力加大是當前和今后中央企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的一個突出問題,對于中央企業(yè)能否繼續(xù)保持快速增長是較大的考驗。要繼續(xù)保持競爭優(yōu)勢,成本費用控制是關(guān)鍵因素之一。中央企業(yè)要將成本費用控制作為應對競爭的首要任務,大力推進精細化管理,建立成本費用控制責任制,認真組織實施全員、全要素、全過程的成本費用控制,加大成本費用預算控制與考核激勵力度。要大力開展增收節(jié)支、節(jié)能降耗,大力推行供應鏈管理、集中招標采購管理和重要資源集中管理,積極創(chuàng)新融資模式,努力降本增效。要堅持“兩低于”原則,嚴格控制人工成本增長幅度。

  (三)更加注重財務風險防范。在當前不確定因素增多的情況下,中央企業(yè)要特別注重財務風險防范。要高度關(guān)注市場形勢的變化,強化風險意識,加強現(xiàn)金流量管理,切實做好資金籌劃,優(yōu)化融資和資本結(jié)構(gòu),防范債務風險。完善重要業(yè)務活動和關(guān)鍵業(yè)務環(huán)節(jié)的財務內(nèi)部控制制度,特別要高度重視過度負債、對外擔保、應收賬款、金融及衍生品業(yè)務等風險管理。強化內(nèi)部審計監(jiān)督,推動內(nèi)部審計職能由單一的合規(guī)性審計向效益、風險審計等職能轉(zhuǎn)變。要用制度規(guī)避風險,用機制控制風險,用責任降低風險,努力實現(xiàn)“速度、效益與風險”的平衡,促進企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。

  (四)更加注重財務資源的集團化運作。財務集中管理是國內(nèi)外優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理的共同特點和普遍趨勢。中央企業(yè)要大力推進適應現(xiàn)代市場經(jīng)濟發(fā)展要求的集團化財務管理體系建設。以財務戰(zhàn)略為統(tǒng)領(lǐng),不斷加強集團內(nèi)部財務資源整合;以財務信息化為依托,實現(xiàn)財務信息的實時監(jiān)控與及時傳遞;以全面預算管理為抓手,不斷加強財務控制力和資源配置能力;以落實財務管理責任為中心,探索建立總會計師職責管理與委派制度;以風險管理為核心,開展內(nèi)控機制建設,探索建立風險識別、預警和防范體系。要積極探索資金、投資、債務、采購等重要業(yè)務的集中管理,壓縮管理鏈條,減少管理級次,努力實現(xiàn)財務資源的集團化運作和集成式管理。

  (五)更加注重財務管理創(chuàng)新。財務管理是科學,也是藝術(shù)。不同的管理者使用同樣的財務資源,經(jīng)濟效益會有很大不同。當前要特別注重引進先進的戰(zhàn)略管理方法,完善財務戰(zhàn)略規(guī)劃,支撐集團發(fā)展戰(zhàn)略。要運用現(xiàn)代信息技術(shù)改進經(jīng)營管理,探索建立網(wǎng)絡財務系統(tǒng),通過會計核算、財務控制和財務決策的集中,共享財務信息和財務資源,實現(xiàn)財務資源集成管理。通過財務管理創(chuàng)新,更好地發(fā)揮和提升財務管理的功能和作用。要積極支持和推動企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新,加大科技投入力度,增強企業(yè)自主創(chuàng)新能力。

  三、進一步做好中央企業(yè)財務工作的幾點要求

  結(jié)合當前形勢,圍繞國資委財務監(jiān)督的工作思路,中央企業(yè)要積極應對市場形勢的變化和自身經(jīng)營模式的調(diào)整,著力于增強可持續(xù)發(fā)展能力,全面規(guī)劃和落實財務管理各項工作,力爭推動財務管理水平再上新臺階,為企業(yè)實現(xiàn)又好又快發(fā)展提供有力財務保障。

  (一)進一步提高認識,轉(zhuǎn)變觀念,充分發(fā)揮財務管理的作用。財務是企業(yè)管理的中心環(huán)節(jié)。財務資源是企業(yè)最基本的資源,財務控制是企業(yè)最有效的控制,財務風險也是企業(yè)最致命的風險?,F(xiàn)代企業(yè)財務管理已經(jīng)超越傳統(tǒng)業(yè)務核算功能,拓展到企業(yè)資金籌集、并購重組、規(guī)劃投資、成本費用控制、預算管理、預警監(jiān)測等領(lǐng)域,并延伸到企業(yè)的戰(zhàn)略管理、價值管理、資本運作、業(yè)務流程管理和風險管理等方面,對于企業(yè)提高資源配置效率和防范經(jīng)營風險具有十分重要的作用。中央企業(yè)要高度重視財務管理工作,及時轉(zhuǎn)變財務管理理念,準確把握財務角色定位和任務,調(diào)整財務管理戰(zhàn)略,轉(zhuǎn)變財務功能,創(chuàng)新財務管理體制,做好企業(yè)財務狀況的分析監(jiān)測和財務風險的評估預警,充分發(fā)揮財務理財作用,真正“管好賬本,當好管家”。

  (二)加大預算管理力度,提高預算管理工作水平。預算管理水平代表著企業(yè)經(jīng)營管理水平,是現(xiàn)代企業(yè)競爭力的重要體現(xiàn)。國資委已將加強財務預算管理確定為今年財務監(jiān)管工作的重點任務。中央企業(yè)要進一步健全預算管理體系,完善預算管理方法,提高預算目標的合理性和準確性,加強預算執(zhí)行的跟蹤評價、考核與獎懲制度約束,逐步推行全面預算管理,以預算為導向落實戰(zhàn)略規(guī)劃,實現(xiàn)經(jīng)營目標,高效配置資源,以預算為約束控制成本費用增長,控制固定資產(chǎn)投資規(guī)模,保障現(xiàn)金流量,切實提高預算管理水平。

  (三)加快財務信息化建設,切實提高企業(yè)信息化水平。財務信息化是企業(yè)信息化的核心和基礎。中央企業(yè)要高度重視財務信息化建設,充分利用現(xiàn)代信息和網(wǎng)絡技術(shù),支撐集團化會計信息采集與傳遞、財務管理方法創(chuàng)新以及集團財務管理體系建設。要積極發(fā)揮財務信息化在財務業(yè)務一體化、全面預算管理、成本費用控制和重大事項監(jiān)控方面的作用。已開始實施財務信息化的企業(yè),要注重內(nèi)部管理標準化建設,拓展和完善預算管理、資金管理、購銷管理、會計集中核算、決策支持等多種功能。尚未起步的企業(yè),要明確規(guī)劃和方案,加強業(yè)務培訓,盡快啟動財務信息化建設工作。

  (四)適應“走出去”戰(zhàn)略需要,加強境外企業(yè)財務管理。目前中央企業(yè)境外單位資產(chǎn)和銷售收入規(guī)模逐年擴大,成為中央企業(yè)經(jīng)營實力的重要組成部分。管好境外企業(yè),不僅是加強國有資產(chǎn)監(jiān)管的要求,也是穩(wěn)妥推進“走出去”戰(zhàn)略、提升中央企業(yè)國際化經(jīng)營水平的客觀需要。中央企業(yè)要加強境外子企業(yè)財務監(jiān)督管理工作體系建設,落實管理權(quán)限和工作責任,規(guī)范境外企業(yè)會計核算,提高境外企業(yè)會計信息質(zhì)量,加大對境外子企業(yè)重大投融資、重大資產(chǎn)處置、擔保、抵押、利潤分配等重大財務事項的管控,定期開展境外子企業(yè)的監(jiān)督檢查和審計監(jiān)督,切實維護境外國有資產(chǎn)安全。

  (五)認真貫徹落實總會計師職責,加強財會隊伍建設。近年來,中央企業(yè)財會隊伍建設取得積極成效,通過考錄、招聘吸收和選拔了一大批高層次、復合型人才,通過加強培訓和崗位職責管理提高了財會隊伍整體素質(zhì)。但財會隊伍整體水平與建設具有國際競爭力大公司的要求還有差距,部分企業(yè)存在總會計師知識結(jié)構(gòu)和組織能力不能適應企業(yè)快速發(fā)展的需要,總會計師職責管理不到位,重要子企業(yè)未配備總會計師等問題。一些企業(yè)存在財會力量薄弱,財會人員業(yè)務培訓不足等問題。中央企業(yè)要進一步強化總會計師工作職責管理,落實總會計師的工作權(quán)限,積極創(chuàng)造總會計師履職盡責的工作環(huán)境,探索所屬重要子企業(yè)總會計師委派、述職、履職評估制度。在廣開渠道吸引人才的同時,要注重財會人才培養(yǎng),組織開展業(yè)務培訓,打造一流專業(yè)化隊伍。從事財務管理工作的同志們要緊跟時代步伐,自覺加強學習,不斷提高專業(yè)技能與綜合素質(zhì),增強工作的預見性和前瞻性。要廉潔從業(yè),講究職業(yè)操守,成為企業(yè)健康發(fā)展和國有資產(chǎn)保值增值的忠誠衛(wèi)士。

  利用這個機會,我再強調(diào)一下中央企業(yè)災后重建工作。今年年初,我國南方地區(qū)先后出現(xiàn)四次大范圍低溫、雨雪冰凍嚴重災害,持續(xù)時間長,影響范圍大,危害程度深,給企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和人民生命財產(chǎn)造成重大損失,正常生產(chǎn)生活秩序受到嚴重影響。面對突如其來的雨雪冰凍災害,黨中央、國務院高度重視,做出了精心部署。中央企業(yè)堅決貫徹黨中央、國務院的部署,積極組織搶險抗災,加強對受災地區(qū)的支援,認真履行社會責任,一大批中央企業(yè)為搶險救災作出了重要貢獻,樹立了中央企業(yè)良好的社會形象。下一步中央企業(yè)災后重建任務十分繁重。中央企業(yè)要從落實科學發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會的高度,充分認識災后重建的重要意義,早謀劃、早部署、早啟動。企業(yè)財務部門要積極參與災后重建工作,認真核實受災或抗災損失,積極籌措重建資金,合理調(diào)配企業(yè)資源,重點保障恢復重要基礎設施建設和重要物資生產(chǎn)供應的資金需求,充分發(fā)揮中央企業(yè)在災后重建工作中的骨干和表率作用。

  中央企業(yè)的改革發(fā)展任務十分艱巨,企業(yè)財務監(jiān)督管理工作面臨很大的挑戰(zhàn)。要深入貫徹黨的十七大精神,以科學發(fā)展觀為指導,圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,認真履行職責,積極進取,開拓創(chuàng)新,扎實工作,促進中央企業(yè)財務管理工作再上新臺階,為中央企業(yè)又好又快發(fā)展做出新的更大貢獻!

  財務工作會議講話范文(三):

  主要任務是安排安排我市農(nóng)村中、小學校財務集中核算工作,今天召開這次全市農(nóng)村中小學校財務集中核算工作會議。全面啟動“校財局管”工作。剛才政府辦許志剛同志宣讀了市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)市學校財務集中核算實施方案的通知》教育局燕金祥同志就“校財局管”具體工作進行了布置,會計核算中心肖榮華同志從規(guī)范財務管理方面對財務集中核算工作進行了說明,并對操作程序、和保賬員的選定等工作作了具體要求。大家對學校財務集中核算這項工作有了一個初步、大致的解。下面,就如何做好我市農(nóng)村中、小學校財務集中核算工作,講幾點意見:

  一、高度重視“校財局管”這一學校財務體制改革工作

  中央和盛地、市對教育的投入力度不時加大,農(nóng)村義務教育經(jīng)費保證機制改革實施以來。農(nóng)村中、小學校教育公用經(jīng)費越來越多,越來越大,動輒幾十上百萬。為加強學校資金的管理,省教育廳、省財政廳相繼出臺《貴州省關(guān)于確保農(nóng)村義務教育經(jīng)費投入加強財政預算管理的實施方法》貴州省農(nóng)村中小學公用經(jīng)費管理實施細則》規(guī)范和加強農(nóng)村義務教育階段中小學公用經(jīng)費管理的意見》關(guān)于進一步加強農(nóng)村義務教育經(jīng)費保證機制改革資金管理若干意見》等一系列文件,對學校財務進行規(guī)范管理。但從運轉(zhuǎn)的情況看,雖然執(zhí)行情況總體上不錯,但還存在一些問題,有的問題還很突出:一是擠占、挪用義務教育公用經(jīng)費的現(xiàn)象時有發(fā)生,有的學校用公用經(jīng)費發(fā)放獎金、支付代課教師工資,甚至挪用和私設“小金庫”二是財務核算混亂,存在會計核算不規(guī)范、票據(jù)使用不合規(guī)等現(xiàn)象;三是預算編制不嚴格,局部學校甚至沒有編制預算,公用費用開支的隨意性大;四是固定資產(chǎn)推銷不規(guī)范,沒有嚴格依照政府集中推銷的有關(guān)要求進行推銷,固定資產(chǎn)的管理也跟不上,等等。這些問題的存在對農(nóng)村義務教育新機制的實施發(fā)生了不良影響,久而久之,將貽誤農(nóng)村義務教育事業(yè)的發(fā)展。

  綜合分析存在問題,原因是多方面的認為有鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導不力、管理不善的原因,有部門指導不夠、督查不力的原因,有學校業(yè)務不熟、財務人員單薄的原因。但最根本的還是體制機制不暢。現(xiàn)行的校財校管”體制已經(jīng)明顯的不能適應義務教育“以縣為主”管理體制。為理順農(nóng)村中、小學校財務管理體制、機制,省財政廳、省教育廳xxxx年11月出臺《關(guān)于進一步加強農(nóng)村中小學財務管理意見》要求農(nóng)村中、小學校實行財務集中核算,實施“校財局管”改革。依照盛地的統(tǒng)一部署和要求,市委、市政府高度重視,帶隊到其他地區(qū)或縣市考察學習借鑒,多次召開會議進行研判,就“校財局管”方式和利弊進行深入討論,結(jié)合我市實際,最終決定由市會計核算中心具體負責農(nóng)村中、小學校財務集中核算工作。對各學校的財務實行集中核算、集中管理,不是要剝奪學校的財務權(quán)利,為了進一步加強、規(guī)范學校財務管理。對農(nóng)村中、小學校財務實行集中核算,其積極作用有三:一是規(guī)范“收”可對各中、小學收入實行統(tǒng)一核算,杜絕私設小金庫、學校收入體外循環(huán),坐收坐支等現(xiàn)象發(fā)生;二是規(guī)范“支”可杜絕亂支、亂用、亂發(fā)等現(xiàn)象;三是規(guī)范“購”可保證物資質(zhì)量,降低價格本錢。通過集中核算、集中管理,可有效防范財務風險,杜絕財務管理領(lǐng)域不良行為的發(fā)生。對此,各鎮(zhèn)鄉(xiāng)辦事處、市直各有關(guān)部門、各個學校務必要高度重視,本著對教育負責、對人民負責的態(tài)度,切實抓好“校財局管”這一學校財務改革工作。

  二、全面啟動學校財務集中核算各項工作

  順利推進,為確保我市農(nóng)村中、小學校財務集中核算工作迅速啟動。市財政、教育、人事、編辦等部門軟硬兩個方面作了充分準備。一是依照學校財務集中核算的工作要求,作好了機構(gòu)設置、人員選調(diào)、場地選擇、設備購置等硬件準備工作;二是配套完善相關(guān)制度等軟件工作,編制印發(fā)了市學校財務集中核算實施方案,對整個改革工作進行了安排安排。如何推動,如何落實這項改革,想,要著力抓好以下幾個方面的工作:

  xxxx年3月31日前統(tǒng)一扎賬,一是要迅速建立報帳員制度。各學校要依照會計移交方法的有關(guān)規(guī)定。會計核算中心料理會計移交手續(xù)。迅速明確報帳人員,建立報帳員制度。報帳人員的選擇要依照政治上可靠、業(yè)務上精通、素質(zhì)上過硬的原則,選人用人。料理會計手續(xù)交接工作中,要嚴格做到四不準”不準借會計交接弄虛作假,隱匿、漏報、瞞報國有資產(chǎn),造成國有資產(chǎn)流失;不準擅自處置、轉(zhuǎn)換、轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)借各種財富、物資;不準借會計移交之機,私分錢物,揮霍浪費,濫發(fā)獎金補貼或以其他方式突擊花錢,侵占、浪費國家資產(chǎn);不準借移交之機,搞部分移交,私設“小金庫”要對各項資金進行全面清查,特別是預算外資金收支、專款收支、捐贈收支、租金收支等資金進行清查,做到全面移交,不留死角死面。會計業(yè)務進入會計核算中心核算之后,一律不得設立會計崗位和開設銀行賬戶。審計局、監(jiān)察局要密切跟蹤會計手續(xù)交接工作,對私設“小金庫”坐收坐支等違反上述“四不準”要求的要嚴肅查處。

  結(jié)合學校實際,二是要強化預算控制。各學校要根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定。按輕重緩急、統(tǒng)籌兼顧原則,細化支出項目,編制完善公用經(jīng)費支出預算,報市教育部門審定后,嚴格按預算支出。市教育局要加強對各學校預算編制的指導監(jiān)督,強化預算剛性約束,防止隨意調(diào)整預算等行為發(fā)生,推動學校公用經(jīng)費支出規(guī)范化、制度化。

  購領(lǐng)新票據(jù)前必需將使用過的票據(jù)進行繳驗,三是要加強票據(jù)管理。會議核算中心和農(nóng)村中小學要規(guī)范票據(jù)領(lǐng)購、使用、登記等程序。嚴格票據(jù)繳驗制度。依照先領(lǐng)后用的順序,對未使用完的票據(jù)及時銷號;嚴格按票據(jù)范圍使用,各專項票據(jù)不得串用,并定期向財政部門報告領(lǐng)、用、存等情況。

  核定每日庫存現(xiàn)金量;支票填寫須與發(fā)票、入庫單、訂單等核對;財務專用印章、單位領(lǐng)導印章、財務人員印章須實行分離控制,四是嚴格資產(chǎn)保全控制。會計核算中心和農(nóng)村中小學必需嚴格遵守國家規(guī)定的現(xiàn)金開支范圍。確保資金平安。實物資產(chǎn)要做好產(chǎn)權(quán)登記,完善資產(chǎn)處置、防止資產(chǎn)流失。

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