員工解除合同通知書
勞動合同，是指勞動者與用工單位之間確立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。訂立和變更勞動合同，應當遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。下面學習啦小編給大家?guī)韱T工解除合同通知書，供大家參考!
員工解除合同通知書范文一
解除勞動合同通知書
XXX 同志：
你于XXXX年X月X日到我公司工作，就職于 XXX部任 XXXX 一職(身份證號：XXXXXXXX)。但自XXXX年X月X日起你開始無假不到(沒有向所在部門主管說明不到公司上班的原因和事由，部門主管和人力資源部同事多次打你電話也不接聽，同時你也沒有到人力資源部辦理任何請假或離職手續(xù)，此行為屬于公司考勤管理制度中的曠工行為)，截止XXXX年X月X日你已連續(xù)曠工超過8天，此行為已嚴重違反公司考勤管理制度。按照公司《員工手冊》相關規(guī)定(第XX頁X條)“員工連續(xù)曠工五個工作日，或一年內累計曠工超過15個工作日，作嚴重違紀處理，公司將與之及時解除勞動合同，不給予乙方經濟補償。”據(jù)此，按照《勞動合同書》第X條(一)、乙方具有下列情形之一，甲方可以解除勞動合同，且不向乙方支付經濟補償金——第(3)點之規(guī)定：“乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的，甲方可以解除勞動合同。”針對你連續(xù)曠工超過8天，嚴重違反勞動紀律和公司規(guī)章制度之行為，現(xiàn)公司將正式與你解除勞動合同，你的保險公司將從X月起停止購買,你X月份的工資將以現(xiàn)金的方式進行發(fā)放，請你在XXXX年X月X日之前到公司辦理工資結算及相關手續(xù)。
特此通知
XXX公司人力資源部
XXXX年X月X日
員工解除合同通知書范文二
旭化成分離膜裝置(杭州)有限公司員工解除勞動合同通知書
公司人事部：
根據(jù)《勞動合同書》約定，本次勞動合同終止日期為年月日。因事由，本人決定提前解除勞動合同，擬于年月日之前辦妥離職手續(xù)。
員工簽名：
年月
員工解除合同通知書范文三
員工終止合同通知單
因下列原因，您已被公司解聘，望接到本通知后，三日到人事行政部辦理離職結算手續(xù)，謝謝合作。
一、合同到期 □
二、辭職 □
三、辭退 □
特此通知。
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