機(jī)關(guān)工作作風(fēng)通報(bào)
機(jī)關(guān)工作作風(fēng)通報(bào)
機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)是校風(fēng)建設(shè)的重要組成部分,是優(yōu)良教風(fēng)、學(xué)風(fēng)和黨風(fēng)的重要保證。下面學(xué)習(xí)啦小編給大家?guī)?lái)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)通報(bào)范文，供大家參考!
機(jī)關(guān)工作作風(fēng)通報(bào)范文一
各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)(場(chǎng))黨委、政府，縣委各部門(mén)，縣直各單位，省市駐縣單位：
為切實(shí)抓好我縣機(jī)關(guān)作風(fēng)及效能建設(shè)，進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)和規(guī)范辦事制度，強(qiáng)化各級(jí)各部門(mén)的服務(wù)意識(shí)和工作效能，切實(shí)增強(qiáng)貫徹縣委、縣政府重大決策部署的執(zhí)行力，提高公信力。按照縣委、政府的安排部署，201x年7月6日至7 日，縣效能辦與縣委辦、政府辦組成2個(gè)督查組，對(duì)全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))、縣直各單位及省市駐縣有關(guān)單位干部職工上班時(shí)間工作紀(jì)律、工作作風(fēng)等方面的情況進(jìn)行了暗訪(fǎng)督查，旨在通過(guò)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)進(jìn)一步強(qiáng)化全縣黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，激發(fā)廣大干部職工的工作熱情，增強(qiáng)責(zé)任心和緊迫感?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下：
一、督查情況
從督查的情況來(lái)看，總體情況較好，絕大多數(shù)干部職工能認(rèn)真履行工作職責(zé)、遵守工作紀(jì)律，較往年有很大改進(jìn)。但在單位管理和人員管理方面還有一定的欠缺，如我縣的一些鄉(xiāng)、鎮(zhèn)和部分單位到目前為止都未設(shè)置工作人員去向牌，即便有的單位有去向牌，但工作人員去向也未標(biāo)識(shí)清楚、形同虛設(shè)。在對(duì)全縣14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))督查值夜班總體情況較好(由于本次督查只安排兩天，時(shí)間緊、任務(wù)重，所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、場(chǎng)的督查工作均安排到晚上進(jìn)行)。本篇文章來(lái)自資料管理下載。通過(guò)督查反映各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場(chǎng))都能?chē)?yán)格履行值夜班制度，其中琴亭、高洲、神泉三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記在崗帶領(lǐng)值班，并利用晚上時(shí)間安排布置換屆選舉工作;但也有少數(shù)干部職工的工作紀(jì)律意識(shí)不強(qiáng)，有的干部雖然在崗，但聚集閑聊、上網(wǎng)玩游戲和看電影現(xiàn)象依然存在，如：縣就業(yè)、社保、醫(yī)保服務(wù)大廳遲到現(xiàn)象嚴(yán)重;縣廣電網(wǎng)絡(luò)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)股1名職工上網(wǎng)玩游戲、2名職工吃早餐;縣公路站辦公室1名干部上網(wǎng)看電影;縣糧食局財(cái)務(wù)股1名干部上網(wǎng)玩游戲。同時(shí)，督查中發(fā)現(xiàn)有少數(shù)單位對(duì)科室電腦管理不嚴(yán)的問(wèn)題，存在社會(huì)閑雜人員在科室上網(wǎng)現(xiàn)象。
為切實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)、改進(jìn)工作作風(fēng)、提升辦事效率，被通報(bào)單位要對(duì)違反工作紀(jì)律的干部嚴(yán)格按照干部作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，單位主要負(fù)責(zé)人要向縣機(jī)關(guān)效能建領(lǐng)導(dǎo)小組說(shuō)明情況，并從中吸取教訓(xùn)，認(rèn)真整改，將處理結(jié)果和整改情況于7月16日前報(bào)縣機(jī)關(guān)效能辦。凡通報(bào)的單位將在年終績(jī)效考核時(shí)給予扣分。
二、督查建議
各部門(mén)一定要引起高度重視并引以為戒，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)帶頭抵制不正之風(fēng)，在今年的“發(fā)展創(chuàng)新提升年”活動(dòng)中做好表率作用，要求各單位迅速行動(dòng)起來(lái)，及時(shí)制作和規(guī)范工作人員去向牌在7月18日全部到位(各二級(jí)機(jī)構(gòu)由主管部門(mén)負(fù)責(zé)，抓好落實(shí))，嚴(yán)格考勤制度，縣效能督查組將在下次督查中作為重點(diǎn)督辦內(nèi)容之一。本篇文章來(lái)自資料管理下載。各單位要緊緊圍繞提高機(jī)關(guān)工作效能，樹(shù)立良好的機(jī)關(guān)形象，切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，要通過(guò)建立健全機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，不斷強(qiáng)化機(jī)關(guān)效能建設(shè)，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，提高效率，努力營(yíng)造在全縣上下共謀發(fā)展的良好氛圍。
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機(jī)關(guān)工作作風(fēng)通報(bào)范文二
根據(jù)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)要求，近期，對(duì)鄉(xiāng)機(jī)關(guān)作風(fēng)進(jìn)行了督查，機(jī)關(guān)干部仍存在一些與作風(fēng)建設(shè)相違背的問(wèn)題。現(xiàn)通報(bào)如下：
一、主要問(wèn)題
一是上下班情況。上午9點(diǎn)以后，個(gè)別干部還在食堂吃早餐。有的干部外出未向辦公室報(bào)告。少數(shù)干部不按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)。8月16日下午，有3名干部未嚴(yán)格按請(qǐng)銷(xiāo)假制度辦事，1人早退，1人遲到。二是值班情況。少數(shù)值班干部未在崗，個(gè)別換班干部不具備書(shū)面手續(xù)。三是“四學(xué)”情況。個(gè)別干部態(tài)度不夠端正。在寫(xiě)讀書(shū)筆記時(shí)，內(nèi)容不全面，或文不對(duì)題，或臨時(shí)拼湊，或下載打印，個(gè)別干部甚至至今不交。
二、整改要求
一是嚴(yán)明紀(jì)律。全體機(jī)關(guān)干部要嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)管理制度，按規(guī)定請(qǐng)銷(xiāo)假，執(zhí)行外出報(bào)告制度，不遲到，不早退，上班時(shí)間不做與工作無(wú)關(guān)的事。責(zé)成紀(jì)委書(shū)記王黎明對(duì)所有年輕干部進(jìn)行工作談話(huà)和交心談心，對(duì)楊東梁進(jìn)行誡勉談話(huà)，申志偉在機(jī)關(guān)干部會(huì)上作公開(kāi)檢查。二是嚴(yán)格值班。帶班領(lǐng)導(dǎo)、值班領(lǐng)導(dǎo)和值班干部必須在崗值班，值班期間原則上不得離開(kāi)茨竹鄉(xiāng)境內(nèi)。值班干部換班要履行換班手續(xù)，換班干部雙方、分管領(lǐng)導(dǎo)要在換班手續(xù)上簽字認(rèn)可后交黨政辦備案。值班領(lǐng)導(dǎo)和值班干部如遇特殊情況，經(jīng)黨委會(huì)研究，同意后可以不值班。三是開(kāi)展“回頭看”活動(dòng)。堅(jiān)持周一例會(huì)制度，開(kāi)展集中學(xué)習(xí)，安排部署工作。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)干部認(rèn)真開(kāi)展“四學(xué)”，學(xué)習(xí)中央省市縣有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定，6月18日在全黨群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議上講話(huà)，全省群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議精神和全市作風(fēng)建設(shè)推進(jìn)會(huì)議精神。內(nèi)容不全面、文不對(duì)題、臨時(shí)拼湊、下載打印的同志要端正態(tài)度，該完善的要完善，該重寫(xiě)的要重寫(xiě)。特別是未交讀書(shū)筆記的同志要盡快寫(xiě)好讀書(shū)筆記。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)干部認(rèn)真開(kāi)展“三查”，明確整改措施并公開(kāi)承諾。四是加大監(jiān)督檢查。每月進(jìn)行兩次作風(fēng)建設(shè)情況通報(bào)，月底對(duì)重點(diǎn)工作和中心工作進(jìn)行通報(bào)。對(duì)不遵守機(jī)關(guān)管理制度、工作落實(shí)不力的干部進(jìn)行公開(kāi)批評(píng)并曝光。五是嚴(yán)肅查處。把作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)納入年終目標(biāo)考核或績(jī)效考核，在市縣鄉(xiāng)通報(bào)中被通報(bào)的同志，除扣除相應(yīng)目標(biāo)分外，一律不得選先評(píng)優(yōu)。對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的行為，要發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不姑息遷就。
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機(jī)關(guān)工作作風(fēng)通報(bào)范文三
為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，3月4日上午，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員對(duì)機(jī)關(guān)辦公樓各處室、圖書(shū)館、教務(wù)處、學(xué)生處、團(tuán)委、研究生學(xué)院等單位的人員在崗情況、辦公環(huán)境進(jìn)行了全面檢查?，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：
一、 基本情況
3月4日早08:00-08:15分，對(duì)機(jī)關(guān)樓各處室的“八點(diǎn)值班制”執(zhí)行落實(shí)情況進(jìn)行了檢查，除兩個(gè)處值班人員未到位之外，其它處值班人員均到位。從檢查情況看，絕大多數(shù)單位和部門(mén)都能夠自覺(jué)遵守工作紀(jì)律，堅(jiān)守工作崗位，認(rèn)真履行工作職責(zé)，服務(wù)態(tài)度熱情，精神狀態(tài)飽滿(mǎn)，辦公秩序井然。
二、 存在的問(wèn)題
從檢查的情況看，雖然大多數(shù)單位和部門(mén)的機(jī)關(guān)作風(fēng)較好，但也暴露出了一些問(wèn)題：一是有的單位領(lǐng)導(dǎo)重視不夠，辦公室環(huán)境仍然不夠整潔，物品擺放亂。二是有的單位對(duì)上班考勤制度、在崗工作制度、請(qǐng)假銷(xiāo)假制度堅(jiān)持不夠嚴(yán)格。
三、 整改要求
1、加強(qiáng)教育管理，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，提高執(zhí)行制度的自覺(jué)性。
2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查，一把手要嚴(yán)格要求嚴(yán)格管理，堅(jiān)持常抓不懈。
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