增派工作人員請(qǐng)示
增派工作人員請(qǐng)示
工作人員不夠的時(shí)候自然是需要增派人手的。增派工作人員請(qǐng)示該怎么寫呢?下文是增派工作人員請(qǐng)示，歡迎閱讀!
增派工作人員請(qǐng)示一
縣衛(wèi)生局：
城頭鄉(xiāng)位于風(fēng)光旖旎、日出斗金的洪澤湖西岸，三面環(huán)水，一面和古汴河相偎依，距泗洪縣城東南19公里，全鄉(xiāng)轄七個(gè)行政村和九個(gè)分場(chǎng)、一個(gè)居委會(huì)，社會(huì)人口21229人，地多人少。
一、城頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院人員情況
城頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院現(xiàn)有工作人員8人，其中，在編人員4名，臨時(shí)人員4名。
二、城頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院的主要工作城頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院擔(dān)任著國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)10大類41項(xiàng)工作，包括城鄉(xiāng)居民健康檔案管理、健康教育、預(yù)防接種、0～6歲兒童健康管理、孕產(chǎn)婦健康管理、老年人健康管理、高血壓患者健康管理、2型糖尿病患者健康管理、重性精神疾病患者管理、傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告和處理以及衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管服務(wù)工作等，除此還包括新型農(nóng)村合作醫(yī)療報(bào)銷和重大公共衛(wèi)生服務(wù)等工作。多年來(lái)，在縣衛(wèi)生局，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府及黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)部門的正確指導(dǎo)下，我院全體員工齊心協(xié)力，完成了上級(jí)部門交辦的各項(xiàng)任務(wù)。但由于人員少，技術(shù)力量薄弱，各項(xiàng)工作仍然存在一些不足。
三、城頭鄉(xiāng)衛(wèi)生院所面臨人員緊缺的問(wèn)題隨著新農(nóng)合的推行，農(nóng)村看病就醫(yī)的群眾日益增多，使衛(wèi)生院的工作量增大，醫(yī)療衛(wèi)生工作人員需求不斷增大。衛(wèi)生院需為65歲以上老人體檢，慢性病人體檢以及特殊人群體檢，工作任務(wù)繁重，人員短缺，使我們根本無(wú)法完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。
為了能為城頭鄉(xiāng)百姓提供更優(yōu)質(zhì)、更滿意的服務(wù)，也為了能順利完成上級(jí)部門交辦的各項(xiàng)任務(wù)，我院經(jīng)多次院務(wù)會(huì)研究決定，特向縣衛(wèi)生局請(qǐng)示增加以下工作人員：
1、合作醫(yī)療工作人員1名;
2、結(jié)核病相關(guān)專業(yè)要求的工作人員1名;
3、體檢工作方面執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師2名;
4、影像執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師1名;
5、心電、彩超相關(guān)專業(yè)醫(yī)師1名。
以上妥否，請(qǐng)批示。
增派工作人員請(qǐng)示二
區(qū)政府：
根據(jù)區(qū)政府辦《關(guān)于印發(fā)〈攀枝花市東區(qū)環(huán)境保護(hù)局主要職責(zé)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和人員編制規(guī)定〉的通知》(攀東府〔20XX〕30號(hào))，我局機(jī)關(guān)設(shè)行政編制3名，專項(xiàng)事業(yè)編制1名，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)設(shè)局長(zhǎng)1名、副局長(zhǎng)1名，不設(shè)職能科室。目前，我局機(jī)關(guān)僅4名行政干部(局長(zhǎng)1名、副局長(zhǎng)1名、副主任科員1名、科員1名)在位上班。
近年來(lái)，環(huán)保部門在生態(tài)文明建設(shè)、總量減排、老污染源治理、核與輻射安全、危險(xiǎn)廢物管理、環(huán)保模范城市創(chuàng)建和保持、建設(shè)項(xiàng)目管理服務(wù)、污染源動(dòng)態(tài)調(diào)查更新數(shù)據(jù)、環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查評(píng)估等方面工作任務(wù)不斷增加、職能職責(zé)不斷加強(qiáng)、管理難度不斷加大、工作要求不斷提高、工作領(lǐng)域不斷拓展，公眾的環(huán)境意識(shí)同步提高，對(duì)轄區(qū)環(huán)境的質(zhì)量要求與環(huán)境違權(quán)意識(shí)也越來(lái)越強(qiáng)。特別是總量減排的剛性考核、農(nóng)村環(huán)保的不斷拓展、環(huán)境監(jiān)管范圍不斷延升、建設(shè)項(xiàng)目管理任務(wù)的成倍增長(zhǎng)、核與輻射工作的矛盾和壓力不斷凸現(xiàn)。為了全面推進(jìn)各項(xiàng)工作，我局只有從內(nèi)部調(diào)整使用已到位13名環(huán)環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法人員，分擔(dān)來(lái)自市環(huán)保局11個(gè)處室(除環(huán)境監(jiān)察執(zhí)法支隊(duì)等2個(gè)部門)賦予的相應(yīng)工作，這樣顯得現(xiàn)場(chǎng)管理和內(nèi)勤服務(wù)顧此失彼，完全不能適應(yīng)工作需要，環(huán)保工作面臨前所未有的風(fēng)險(xiǎn)和壓力，現(xiàn)有人員一直超負(fù)荷工作。20XX年，為推進(jìn)我區(qū)行政審批制度改革，我局嚴(yán)格按照政務(wù)服務(wù)提速辦事要求，及時(shí)派遣2人進(jìn)駐區(qū)政務(wù)服務(wù)中心環(huán)保窗口集中辦公;今年初，按上級(jí)要求派遣1人到市環(huán)保局擔(dān)任轄區(qū)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)保服務(wù)代辦員;近期，又按照區(qū)里統(tǒng)一安排已派出2名執(zhí)法人員分別到麗攀高速公路征地拆遷和表外礦開(kāi)發(fā)綜合利用重大項(xiàng)目一線工作。等等情況，進(jìn)一步加劇了我局工作中的矛盾。
由于我局機(jī)關(guān)行政編制少，又無(wú)職能科室編制，無(wú)法調(diào)入人員，工作需要與編制限制矛盾十分突出，嚴(yán)重影響了各項(xiàng)工作的質(zhì)量和效率。為更好地完成區(qū)政府和上級(jí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，下一步我局?jǐn)M就職能職責(zé)、編制和內(nèi)設(shè)科室等問(wèn)題向區(qū)里進(jìn)行專題報(bào)告，同時(shí)為推進(jìn)當(dāng)前工作，建議采取到地方院校和社會(huì)上聘用的方式，特請(qǐng)示區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)同意為我局機(jī)關(guān)增加2名工作人員。
妥否，請(qǐng)批示!
增派工作人員請(qǐng)示三
縣政府：
20XX年國(guó)土資源管理體制改革后，核定國(guó)土資源局機(jī)關(guān)編制共13名，其中：行政編制10名，后勤事業(yè)編制3名。局機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)5個(gè)股室：辦公室、礦產(chǎn)資源管理股、資源補(bǔ)償費(fèi)征收股、地籍規(guī)劃測(cè)繪股、耕地保護(hù)和利用股。
國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)為副科級(jí)事業(yè)單位(依照公務(wù)員管理)，隸屬縣國(guó)土資源局，核定編制9名，其中：領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)1名，事業(yè)編制7名，工勤編制1名。實(shí)有人數(shù)11名。
隨著我局業(yè)務(wù)量的不斷增加，工作人員緊缺，現(xiàn)請(qǐng)求調(diào)入秘書(shū)1名，監(jiān)察專干1名(監(jiān)察大隊(duì))，工勤崗位2名(其中局機(jī)關(guān)司機(jī)1名、監(jiān)察大隊(duì)司機(jī)1名)。
以上請(qǐng)示妥否，請(qǐng)批示。
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