機(jī)關(guān)公文命令特點(diǎn)
機(jī)關(guān)公文命令特點(diǎn)
命令是一個(gè)特殊的文種。在國(guó)務(wù)院2000年8月24日發(fā)布的《國(guó)家行政機(jī)關(guān)公文處理辦法》第二章第九條所列舉的13個(gè)文種中,只有命令是必須依照有關(guān)法律使用的。下文是機(jī)關(guān)公文命令有什么特點(diǎn)，歡迎閱讀!
機(jī)關(guān)公文命令有什么特點(diǎn)
1.內(nèi)容重要。
命令(令)所涉及的事項(xiàng)，有的是發(fā)布行政法規(guī)和規(guī)章，有的是宣布施行重
大強(qiáng)制性行政措施，這些都是重要的內(nèi)容。運(yùn)用命令來(lái)獎(jiǎng)懲有關(guān)人員，往往也是在全國(guó)或某一地區(qū)影響較大的。如果是一般性的表彰先進(jìn)或批評(píng)錯(cuò)誤，就不用命令而用通報(bào)等別的公文文種。
2.權(quán)威性強(qiáng)。
根據(jù)《中華人民共和國(guó)憲法》的規(guī)定，只有中華人民共和國(guó)主席、國(guó)務(wù)院、國(guó)務(wù)院各部部長(zhǎng)、各委員會(huì)主任以及縣以上各級(jí)地方人民政府才可以依據(jù)法律規(guī)定的權(quán)限發(fā)布命令，其他任何單位和個(gè)人均不得發(fā)布命令。在實(shí)際工作中，各級(jí)地方政府都很少使用命令這一文種，國(guó)家高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和主要領(lǐng)導(dǎo)人才較多使用。因此，命令具有很強(qiáng)的權(quán)威性，命令一旦發(fā)布，別的單位或個(gè)人都不得修改或歪曲，如果別的公文的內(nèi)容與命令的有關(guān)精神相抵觸的，也一律以命令的為準(zhǔn)。
3.強(qiáng)制性大。
命令具有明顯的強(qiáng)制性，上級(jí)機(jī)關(guān)發(fā)布了命令，下級(jí)機(jī)關(guān)不管是否同意，不管有什么困難或問(wèn)題，都必須堅(jiān)決地?zé)o條件地執(zhí)行。令出必行，違反命令或抗拒執(zhí)行命令，就要受到懲罰，在所有國(guó)家機(jī)關(guān)行政公文中，命令是最具有強(qiáng)制性的。
公文命令模板一
為適應(yīng)新形勢(shì)下公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要，經(jīng)公司管理層會(huì)議決議，決定對(duì)以下同志進(jìn)行新的人事任命，現(xiàn)予以公布：
任命_______同志為事業(yè)部總經(jīng)理，主持事業(yè)部的日常工作; 任命_______同志為事業(yè)部副總經(jīng)理，負(fù)債協(xié)助總經(jīng)理完整任務(wù)。 任命_______同志為人事部總經(jīng)理，主持人事部的日常工作;
任命_______同志為人力資源部經(jīng)理，主持該部門(mén)的日常工作; 以上任命決定自發(fā)布之日起即開(kāi)始執(zhí)行。
總經(jīng)理：______________
(印章)
____年____月_____日
公文命令模板二
為健全管理架構(gòu)，增強(qiáng)管理職能，完善管理制度，經(jīng)考察研究，茲任命以下人員為本公司各職能部門(mén)經(jīng)理，自×年×月×日起執(zhí)行(有關(guān)其各自職權(quán)范圍及所轄部門(mén)的具體職責(zé)劃分另附)：
1.任命 ××× 為總經(jīng)理辦公室副主任;
2.任命 ××× 為財(cái)務(wù)部副經(jīng)理;
3.任命 ××× 為人事部經(jīng)理;
4.任命 ××× 為技術(shù)部經(jīng)理;
5.任命 ××× 為企劃部經(jīng)理;
6.總經(jīng)理 ××× 兼任營(yíng)銷(xiāo)部經(jīng)理;
7.副總經(jīng)理 ××× 兼任生產(chǎn)部經(jīng)理;
以上人員上任時(shí)，其原來(lái)職稱(chēng)將自動(dòng)解除，原肩負(fù)的工作如與現(xiàn)任工作有悖，則有責(zé)任按計(jì)劃同相關(guān)人員作好移交和交接工作。在交接事項(xiàng)完成之前，仍須繼續(xù)將原有工作做好。 此令
×××有限公司
總經(jīng)理：
×年×月×日
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