部隊黨性個人原則(2)
二、保持嚴打高壓態(tài)勢,零容忍,出重拳,方能永葆黨性
黨的組織紀律是鐵的紀律,具有強制性和約束性,各級黨組織和全體黨員必須無條件服從。一個時期以來,有些黨組織疏于對黨員干部的管理教育,什么能做、什么不能做、應當怎樣做,缺乏明晰具體的規(guī)定,對違紀違規(guī)問題和不正之風不敢抓、不敢管;社會轉型時期體制、機制和制度上存在的一些弊端和漏洞,這也是腐敗現象滋生蔓延的外在原因。
1.我們要加強黨紀教育,強化監(jiān)督檢查,讓黨紀成為閃爍的警示燈。當前,在某些地方和單位,熱衷于編“一二三四五”,卻始終停留在喊口號、唱高調,“門難進、臉難看、事難辦”的現象。對微觀經濟干預過多,對宏觀經濟問題研究指導不夠;文件審批流程不夠公開、透明,審而不批、議而不決;對重大事項辦理情況反饋不及時、不全面;過度注重計劃、核準、審批等調控手段,缺乏適應市場經濟特點的手段。抓而不緊,等于不抓;抓出效果,關鍵在務實。只有力戒形式主義、力戒搞花架子、力戒表面文章,一絲不放松、一刻不停頓,才能真正使黨員干部擺正自己同人民群眾的位臵。同時,監(jiān)管不嚴,執(zhí)法不狠,違法者便如過江之鯽。
反腐要依靠制度,監(jiān)督應與黨員干部相伴始終。尤其在官員升遷過程中,紀檢監(jiān)察部門更應嚴格把關,確保優(yōu)秀的黨員干部盡快成長,并通過嚴密的紀律和制度把“蒼蠅”攔在升遷途中,絕不讓“蒼蠅”變成“老虎”。還必須加大相關財政資金的監(jiān)管,要曬財政補貼的“明細賬”,增加透明度,防止被截留。同時,加大群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督力度,優(yōu)化干部激勵和考核評價機制,真正讓干部做到“不敢腐,不能腐,不必腐”。
2.要保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢,做到有紀必執(zhí),有違必查。毛澤東曾說過:路線是“王道”,“紀律”是霸道的。對違紀違法等行為最大的威懾就是大力的,高概率的懲治。深入落實中央八項規(guī)定精神,堅持對腐敗“零容忍”,堅持“老虎”、“蒼蠅”一起打,既要集中力量查辦有影響、有震動的大案要案,也要著力解決人民群眾身邊的腐敗問題;加大對違紀違法的黨員干部審查力度,保障紀檢監(jiān)察組織規(guī)范有效履職,以懲治腐敗的實效取信于民。
我們要準確把握當前反腐敗形勢,時刻保持清醒頭腦,持之以恒抓好落實;準確把握中央關于反腐敗體制機制各項改革部署,以抓改革機制推進廉政建設,靠鐵的紀律凝聚起全面深化改革的強大正能量;準確把握黨要管黨、從嚴治黨這一基本方針,以零容忍態(tài)度懲治腐敗,永葆黨的先進性和純潔性。
我們必須警鐘長鳴、常抓不懈,以猛藥去疴、重典治亂的決心,以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣,不斷把加強黨的組織紀律建設和黨風廉政建設引向深入。