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學(xué)轉(zhuǎn)促自查報告

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學(xué)轉(zhuǎn)促自查報告

  在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中開展“學(xué)講話、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實”專項活動,意義重大而深遠(yuǎn)。下面是小編整理的2017學(xué)轉(zhuǎn)促自查報告逐一自查材料,歡迎借鑒。

  2017學(xué)轉(zhuǎn)促自查報告逐一自查

  開展“轉(zhuǎn)變作風(fēng)抓落實、改善環(huán)境促發(fā)展”主題活動,是深入貫徹落實省第九次黨代會、州第八次黨代會和縣第十一次黨代會精神,全力推進(jìn)科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展的重要舉措,是新時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的必然要求。進(jìn)一步增強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)和改善發(fā)展環(huán)境的責(zé)任感、使命感,求真務(wù)實、真抓實干,促進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、決策落實、效率提高、環(huán)境改善。通過學(xué)習(xí),使我充分認(rèn)識到轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)、改善環(huán)境的重要性和緊迫性,圍繞實施意見的總體要求,進(jìn)行深刻反思,查擺自身問題,剖析存在問題的思想根源,明確今后努力的方向。

  一、 存在的問題

  1、學(xué)習(xí)不夠深入細(xì)致,系統(tǒng)性不夠強(qiáng)。學(xué)習(xí)理論知識,打下堅牢的基礎(chǔ),保持政治上的清醒和堅定。更需要用科學(xué)的理論武裝自己,然而多年來不能持之以恒地堅持理論學(xué)習(xí),特別是工作忙的時候,終日埋頭于紛繁復(fù)雜的事務(wù)推里 ,常用老眼光、老辦法、老經(jīng)驗去對待和處理新問題,對于一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠,理解不深。面對新形勢下的工作不斷出現(xiàn)

  的新情況、新問題,深感自己無論在思想政策水平上,還是在實際工作能力上,都還有很大的差距。因此,我要能夠自覺地堅持把學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)理論修養(yǎng)、提高思想政策理論水平和實際工作能力、保持政治上的堅定性和思想道德的純潔性的重要途徑,努力在學(xué)以致用,改造世界觀上見成效。

  2、工作中缺乏主動性。對待工作有時只滿足于認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),常常只是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)布置的工作,說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)慎亂,由于思想不夠解放,就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒,缺乏知難而上,排難而進(jìn)的工作態(tài)度和果斷精神。平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心,不夠主動,與其他同事交流不夠,有針對性地去想辦法,幫助周圍的同志解決實際問題不夠。

  3、因循守舊,缺乏迎難而上,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)倪M(jìn)取。雖然工作的開展能進(jìn)行,但自身理論知識儲備不足,這就導(dǎo)致了在工作的開展中有畏難現(xiàn)象,在工作任務(wù)堆積過多的情況下,還會出現(xiàn)情緒不穩(wěn)的情況。這是因為思想上因循守舊,缺乏迎難而上,敢于擔(dān)當(dāng)?shù)倪M(jìn)取精神。

  二、分析產(chǎn)生這些問題的原因

  本人在這些方面存在的問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內(nèi)因也有外因,但究其根本,主觀因素在起作用:

  1、對于學(xué)習(xí)“走過場”、停于形式、敷衍了事,平時單位組織的學(xué)習(xí)會積極參加,但思想上未引起高度的重視、學(xué)習(xí)時缺乏思考,理論聯(lián)系實際不夠,沒有嚴(yán)格的學(xué)習(xí)計劃和約束自己學(xué)習(xí)的制度,只能說有求知欲重,但缺乏持之以恒的自覺性,從而想問題、辦事情 、干工作難免有主觀性、局限性、片面性、想得不遠(yuǎn),站得不高,思想境界沒有提到更高的層次。

  2、對自己的要求不夠高,認(rèn)為工作那么忙,事情那么多,時間總不夠用,自己盡心做好本職工作就不錯了,沒有主動、熱情地和領(lǐng)導(dǎo)、同事多做交流。

  3、開拓進(jìn)取精神不夠,既不爭先,也不落后,甘做中上游,做個太平人就行了。

  三、下一步整改措施

  針對個人存在的問題,我將從思想深處查找原因,從身體力行上下功夫,迅速整改,早日見效,力求在政治上有明顯提高,思想上有明顯進(jìn)步,做好工作。

  1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),今后將進(jìn)一步端正學(xué)習(xí)態(tài)度,改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,理論聯(lián)系實際,抓住學(xué)習(xí)重點,學(xué)習(xí)要像體育競賽一樣,做好傳接棒,不斷提高個人政治修養(yǎng),增強(qiáng)分析問題,解決問題,辯別是非的能力并注意與實際結(jié)合起來,指導(dǎo)實際工作。

  2、強(qiáng)化工作的責(zé)任意識,進(jìn)取意識,服務(wù)意識,工作中做到踏踏實實,認(rèn)真負(fù)責(zé),精益求精,要以高度的責(zé)任感做最好的工作,多向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí),多交流溝通,用最好的服務(wù)為領(lǐng)導(dǎo)、同事排憂解難。

  3、要緊跟時代脈博,充分發(fā)揮主觀能動性,在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。

  4、進(jìn)一步更新觀念,樹立四個意識,要牢固樹立政治意識,大局意識,中心意識,服務(wù)意識,進(jìn)一步落實科學(xué)發(fā)展觀,在工作中展現(xiàn)干部良好的工作作風(fēng),富于創(chuàng)造性,把握規(guī)律性,不斷開拓辦工作的新局面。

  5、嚴(yán)以律己,時刻以一個黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。要時刻保持清醒的頭腦,緊跟時代步伐,充分發(fā)揮主觀能動性,自覺加強(qiáng)黨性鍛煉,在工作中學(xué)會善于觀察和總結(jié),提高創(chuàng)新思想、進(jìn)取意識,經(jīng)常做到自查、自省、自警、自勵。

  總之,在這次活動中,通過學(xué)習(xí),加上自己找,互相幫,自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思,決心以此為契機(jī),提倡“從我做起”的精神,不去強(qiáng)調(diào)客觀,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求地從自身做起,真抓實干,改進(jìn)工作,努力使自己成為一名合格的公務(wù)員。

  2017學(xué)轉(zhuǎn)促自查報告逐一自查

  xx鎮(zhèn)黨政辦公室為認(rèn)真貫徹全面從嚴(yán)治黨的決策部署,扎實做好教育實踐活動問題整改“回頭看”,深入推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變,根據(jù)《關(guān)于在全縣黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、上水平”專項活動的通知》(蓬委辦〔XX〕17號)文件精神,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府同意,在鎮(zhèn)黨政辦公室系統(tǒng)開展“查問題、轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實、上水平”專項活動。現(xiàn)將整改情況報告如下。

  一、指導(dǎo)思想和總體要求

  深入學(xué)習(xí)貫徹xx系列重要講話和全國、全省和全市黨政系統(tǒng)秘書長、辦公廳(室)主任會議精神,按照中省市縣黨政辦公室工作會議部署,深入查找工作不主動、不擔(dān)當(dāng)、不精細(xì)、不規(guī)范、不落實、不用心等突出問題,認(rèn)真查找可能導(dǎo)致辦文、辦會、辦事出現(xiàn)失誤、差錯、事故的薄弱環(huán)節(jié)、流程漏洞、制度缺失,抓好問題整改,完善制度機(jī)制,進(jìn)一步提高辦公室工作科學(xué)化水平。

  二、存在問題

  1、執(zhí)行制度不力,工作流程不規(guī)范。一是制度執(zhí)行不規(guī)范。紀(jì)律意識淡薄,有令不行,有禁不止,自由散漫,遲到早退,擅自離崗。二是運行流程不規(guī)范。工作存在隨意性,流程模糊,程序不嚴(yán),規(guī)范不詳。三是職責(zé)界定不規(guī)范。工作責(zé)任不清、職能交叉。

  2、工作上不主動,缺乏團(tuán)隊意識。一是不主動思考。工作思路不寬,辦法不多,因循守舊,能力平庸。主觀能動性發(fā)揮不夠,以文件貫徹文件,以會議貫徹會議。二是不主動作為。工作按部就班,習(xí)慣于按老辦法履職,拘泥于條條框框,慣性思維嚴(yán)重。三是不主動補(bǔ)臺。缺乏協(xié)作和團(tuán)隊意識,不顧單位整體形象。

  3、缺乏擔(dān)當(dāng)意識,存在推諉現(xiàn)象。一是高高掛起不履責(zé)。吃苦在前、享受在后意識淡化,怕艱苦、怕吃苦思想抬頭,貪圖享受心理滋長。二是遇事推諉不擔(dān)責(zé)。缺乏擔(dān)當(dāng)精神,工作推動不力、效果不好時,講客觀原因多,分析主觀原因少。三是得過且過不盡責(zé)。事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng),精神懈怠。工作只求過得去,缺乏“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。

  4、缺乏精益求精精神,工作態(tài)度不嚴(yán)謹(jǐn)。一是慮事不周。工作缺乏預(yù)見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性。二是環(huán)節(jié)不嚴(yán)。工作不注重細(xì)節(jié),粗枝大葉,馬虎從事,注重表面,敷衍塞責(zé),不愿精益求精。三是過程不精。工作安排不周全,程序不嚴(yán)密,操作性不強(qiáng)。

  5、落實政策不力,工作不求實效。一是作風(fēng)飄浮。工作不深入,不愿下深水,當(dāng)“甩手掌柜”“二傳手”。二是層層推諉。辦事拖拉,推諉扯皮,效率低下。三是機(jī)械落實。貫徹落實文件會議精神,不注重結(jié)合實際,照抄照搬照套。工作重安排部署輕落實檢查、重形式輕效果。

  6、做事不用心,思想覺悟低。一是對待群眾不熱心。接待群眾來訪簡單粗暴,直接轉(zhuǎn)交給經(jīng)辦人員,沒有很好的執(zhí)行首問責(zé)任制。二是對待學(xué)習(xí)不耐心。缺乏學(xué)習(xí)的連續(xù)性、系統(tǒng)性,理論水平不高,專業(yè)知識匱乏。三是對待工作不專心。不甘平凡寂寞,不珍惜崗位,心浮氣躁,缺乏奉獻(xiàn)精神。

  三、整改措施

  1、完善和落實相關(guān)制度,規(guī)范工作流程。一是制定和完善相關(guān)制度,健全長效機(jī)制。結(jié)合黨政辦工作實際,制定各種規(guī)章制度、紀(jì)律規(guī)范,加大對紀(jì)律意識淡薄,有令不行,有禁不止,自由散漫,遲到早退,擅自離崗等行為進(jìn)行懲治。二是進(jìn)一步規(guī)范工作流程。確保工作人員按程序辦事,杜絕隨意性,流程模糊,程序不嚴(yán),規(guī)范不詳?shù)痊F(xiàn)象。三是明確分工,職責(zé)落實到人,防止出現(xiàn)工作責(zé)任不清、職能交叉等現(xiàn)象。

  2、提高積極主動性,培養(yǎng)團(tuán)隊意識。一是鼓勵和引導(dǎo)黨政辦公室工作人員主動思考,積極創(chuàng)新。通過開展、參與上級培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動拓寬思路、豐富措施、提升能力,防止因循守舊、按部就班,以文件貫徹文件,以會議貫徹會議。二是主動作為,杜絕“等、靠、拖”思想。二是培養(yǎng)協(xié)作和大局意識,引導(dǎo)黨政辦公室工作人員心往一處想,勁往一處使,提高黨政辦業(yè)務(wù)水平。

  3、增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,從根本上消除推諉現(xiàn)象。一是定期開展典型正面事例教育,剎住享樂風(fēng)。每月組織黨政辦工作人員觀看、學(xué)習(xí)優(yōu)秀基層干部事跡教育片以及材料,培養(yǎng)吃苦耐勞、無私奉獻(xiàn)精神,提高工作人員事業(yè)心、責(zé)任感,從心靈深處杜絕貪圖享受心理滋長。二是在黨政辦公室建立爭先創(chuàng)優(yōu)機(jī)制,制定懲處獎勵制度,逐步形成主動作為,積極進(jìn)取的良好勢頭。三是明確責(zé)任分工,確保盡心履職。培養(yǎng)工作人員“干精品、爭第一、創(chuàng)一流”的膽識和氣魄。

  4、改進(jìn)工作態(tài)度,追求精益求精。一是周密謀事。在工作中增強(qiáng)預(yù)見性、前瞻性、計劃性和統(tǒng)籌性,確保黨政辦工作有序有效開展。二是用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度對待工作。在工作中要大處著眼,小處著手,注重細(xì)節(jié),切忌粗枝大葉,馬虎從事,注重表面,敷衍塞責(zé),不愿精益求精。三是工作過程要追求精。工作安排要周全,程序要嚴(yán)密,注重操作性。

  2017學(xué)轉(zhuǎn)促自查報告逐一自查

  園區(qū)根據(jù)縣“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排和部署,認(rèn)真貫徹縣委、縣政府關(guān)于進(jìn)一步“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動的文件精神及園區(qū)的活動實施方案,緊緊圍繞主題實踐活動,教育園區(qū)干部職工轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力?,F(xiàn)對工作中存在的突出問題,我們從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進(jìn)行了自查。

  一、開展“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動情況。

  自開展“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動以來,一是按照縣委、縣政府的安排,積極組織機(jī)關(guān)全體干部職工參加學(xué)習(xí),認(rèn)真查找問題。每個工作人員都堅持自學(xué),學(xué)習(xí)之后,及時撰寫心得體會。在堅持學(xué)習(xí)的同時,我們及時對照要求,查找實際工作中和個人思想中的問題和不足,努力糾正干部隊伍中存在的作風(fēng)懶散、紀(jì)律松弛、工作效率低下、執(zhí)行力不強(qiáng)等問題。同時嚴(yán)明機(jī)關(guān)干部工作紀(jì)律。

  二是廣集意見,將開門納諫作為自省自查的重要手段。為使園區(qū)“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動取得實效,我們敞開心扉納諫言。通過下基層走訪和向各企業(yè)印發(fā)征求意見表(在征求意見表中不僅設(shè)計了滿意度評價欄,而且分政務(wù)值守、工作作風(fēng)、工作效率、大局觀念、服務(wù)質(zhì)量、廉潔從政六個方面設(shè)計了具體意見和建議欄)兩種方式,共走訪基層黨員、領(lǐng)導(dǎo)和干部、群眾60余人次,發(fā)放意見征求表50余份,收回38份,回收率達(dá)80?,征求到各類意見、建議10多條。

  二、自查自糾中存在的問題

  1、政治學(xué)習(xí)不夠,學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)不高。盡管反復(fù)強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)學(xué)習(xí),但我們有些干部的學(xué)習(xí)態(tài)度仍然不夠積極,研究思考的能力差,難以適應(yīng)新時期社會發(fā)展的要求。有的工作標(biāo)準(zhǔn)偏低,滿足于以往的做法和基本的要求,簡單應(yīng)付缺乏精益求精、干則干好的精神。這實質(zhì)上是敬業(yè)意識和集體榮譽(yù)感不強(qiáng)的表現(xiàn)。

  2、創(chuàng)新意識不強(qiáng),工作方法簡單。只安于表面,部分人員只顧把自己份內(nèi)的事做好就可以了,缺少創(chuàng)新意識,工作作風(fēng)還不夠扎實,執(zhí)行力還不夠強(qiáng),沒有很好地深入基層、深入實際,處理事情方法比較簡單、表面,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

  3、工作中缺乏競爭氛圍。少數(shù)同志在本職崗位上工作平平,不犯錯誤,總認(rèn)為過的去就行,單位也沒有嚴(yán)格依照有關(guān)規(guī)定糾正這些思想和行為,造成這些人缺乏立足本職鉆研業(yè)務(wù)的精神,業(yè)務(wù)水平不高,辦事效率底下,影響整個機(jī)關(guān)的效能。

  4、工作上主動服務(wù)意識不強(qiáng)。平時除必要的檢查工作外,深入基層、深入企業(yè)較少,應(yīng)多深入基層、企業(yè)調(diào)查研究,充分了解基層情況,提出建設(shè)性的意見和建議。

  三、下一步的工作安排

  針對我們在工作中存在種種問題,我們將在以后的工作中,認(rèn)真反思,加以改進(jìn)。下一步我們將直接面對問題,以最大的勇氣和決心真查真抓真改真提高。

  1、提高認(rèn)識、端正態(tài)度。要充分認(rèn)識這次“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動的重要意義、目的、要求和所要解決的突出問題。對出現(xiàn)的工作不力、辦事效率低下、紀(jì)律松垮、管理不力、執(zhí)行力不強(qiáng)等問題,要有得力的解決措施和明顯成效,防止走形式、走過場。

  2、認(rèn)真開展“回頭看”活動,要從園區(qū)的全局出發(fā),抓住重點,找準(zhǔn)問題,對自查自糾中發(fā)現(xiàn)的問題組織“回頭看”,切實做好整改,認(rèn)真把“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動抓實抓好,使我單位面貌發(fā)生新的變化。

  3、統(tǒng)一部署、加強(qiáng)協(xié)調(diào)。要把“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動納入工作日程,精心組織,科學(xué)安排,做到“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動和日常工作兩不誤、兩促進(jìn)。各科室負(fù)責(zé)人要親自抓,做到思想到位,工作到位。通過“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動,為完成全年各項工作任務(wù)奠定堅實的思想基礎(chǔ)。

  4、注重宣傳、強(qiáng)化督察。要切實加強(qiáng)“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動的宣傳報道和資料收集工作。工作人員互相監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,及時上報各自的活動進(jìn)展情況,確保“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動取得實效。

  通過這次“轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、提高執(zhí)行力”主題實踐活動,我們將繼續(xù)查擺自己在各方面存在的不足和問題,進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),改正不足,提高執(zhí)行力,真正使思想得到進(jìn)一步凈化、作風(fēng)得到進(jìn)一步改進(jìn)、行為得到進(jìn)一步規(guī)范,執(zhí)行力得到進(jìn)一步提高,努力提升我單位的整體形象,請上級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督我們的工作。

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